設(shè)備副廠長崗位職責(zé)（精選3篇）
在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家整理的設(shè)備副廠長崗位職責(zé)（精選3篇），希望對大家有所幫助。
設(shè)備副廠長崗位職責(zé)1
1、加強設(shè)備的維修保養(yǎng)，保證設(shè)備完好率不低于95%，設(shè)備運轉(zhuǎn)率不低于85%.
2、負(fù)責(zé)全廠設(shè)備年度、季度、月份檢修計劃，然后經(jīng)廠長審批后報礦有關(guān)部門.
3、及時處理生產(chǎn)中遇到的設(shè)備問題.
4、深入車間，了解設(shè)備運行狀況，做好《設(shè)備維護(hù)檢修記錄》和《設(shè)備運行操作記錄》.
5、加強電、鉗工管理，并負(fù)責(zé)組織電、鉗工進(jìn)行設(shè)備的維修和保養(yǎng)工作.
6、每天對全廠的設(shè)備巡檢一次.
7、負(fù)責(zé)材料員上報的材料計劃和備品備件計劃的審核，減少不必要的庫存.
8、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕電、鉗工的違章作業(yè).
9、每月的設(shè)備運行情況表務(wù)必于月底前整理好，并上報給機動基建科
10、按時參加各種會議.
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`臨時任務(wù).
設(shè)備副廠長崗位職責(zé)2
負(fù)責(zé)完善車間的設(shè)備基礎(chǔ)管理臺帳。
建立車間的固定資產(chǎn)臺賬設(shè)備報廢更新計劃申報工作。
編制車間每月材料計劃并及時上報。
負(fù)責(zé)做好每月對車間的日常檢維修費用等進(jìn)行統(tǒng)計上報工作。
負(fù)責(zé)認(rèn)真做好班組在工區(qū)內(nèi)所有設(shè)備修前的聯(lián)絡(luò)準(zhǔn)備，修理過程安全和進(jìn)度控制的跟蹤監(jiān)督，修后的質(zhì)量驗收把關(guān)三項工作。
做好車間工器具管理工作，車間共用工器具班組工具登記入賬，合理調(diào)配車間工器具合理運用，發(fā)揮工器具的最大效應(yīng)。
做好對設(shè)備技術(shù)資料的收集整理工作，對現(xiàn)場設(shè)備使用和維護(hù)中發(fā)現(xiàn)的有價值方法資料要及時記錄整理歸檔。
在執(zhí)行崗位規(guī)程中，發(fā)現(xiàn)規(guī)程內(nèi)容不合理完善時要及時逐級反映，聯(lián)系規(guī)程管理專業(yè)人員到現(xiàn)場核實情況，對規(guī)程內(nèi)容進(jìn)行及時增補或修改，確保規(guī)程實施作用最大化。
編制培訓(xùn)計劃并負(fù)責(zé)班組技術(shù)培訓(xùn)和考試工作的組織實施。
負(fù)責(zé)班組每日一題的考題題目并對答題效果進(jìn)行評價。
加強技術(shù)資料檢修定額和檢修質(zhì)量管理，做好檢修材料消耗勞動力使用的統(tǒng)計工作，不斷提高工作效率，大力開展修舊利廢，
節(jié)約檢修材料降低維修成本。
負(fù)責(zé)識別評價本工序環(huán)境因素和危險源，并對其檢修過程進(jìn)行控制。
完成車間及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項任務(wù)。
負(fù)責(zé)全廠電氣設(shè)備設(shè)施安全裝置，輸電線路的監(jiān)督檢查工作。
對存在的隱患，督促主管部門組織整改。
參加定期非定期的安全裝置效驗工作。
掌握在用電氣設(shè)備設(shè)施安全裝置輸電線路的安全可靠性程度。
審查檢修中的電氣保安措施和臨時線路的保安措施。
對電氣運行方式的重大變更及繼電保護(hù)過電壓電氣設(shè)備絕緣防雷試驗的監(jiān)督檢查。
參加新建改建擴建大修工程和新產(chǎn)品項目的“三同時”審查工作。
參加設(shè)備完好狀況的評定工作。
參加本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全技術(shù)學(xué)習(xí)和安全檢查，督促有關(guān)部門整改隱患。
參與建立與建全電氣安全管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
督促檢查移動式電氣設(shè)備，必須安裝漏電保護(hù)器，方準(zhǔn)使用。
設(shè)備副廠長崗位職責(zé)3
一、在后勤保障科科長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)分管的工作，積極主動配合醫(yī)療，保證各項任務(wù)順利完成。
二、深入科室調(diào)查了解醫(yī)療、科研、教學(xué)的需要，聽取意見發(fā)動群眾參加管理，總結(jié)經(jīng)驗，不斷改進(jìn)工作。
三、負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行綠化工作，做好勞動及環(huán)境衛(wèi)生工作。
四、負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行物資、燃料供應(yīng)、垃圾除運等工作。
五、負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行鍋爐、水、電、氣供應(yīng)及泥、木工維修等工作。
六、負(fù)責(zé)組織人員進(jìn)行開、熱水、洗澡管理以及取暖、防暑、降溫等有關(guān)工作。
七、負(fù)責(zé)全科人員的考勤和集體福利、物資、獎金的發(fā)放。
八、負(fù)責(zé)廢品處理工作，積極組織回收和按程序報批并處理廢舊物品。
九、負(fù)責(zé)解決各科臨時急需解決的突發(fā)性問題。
十、負(fù)責(zé)完成科長交辦的其它事務(wù)性和各班組間的協(xié)調(diào)工作。
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