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法務經理的崗位職責和任職條件(精選10篇)
隨著社會不斷地進步,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編精心整理的法務經理的崗位職責和任職條件,僅供參考,歡迎大家閱讀。
法務經理的崗位職責和任職條件 1
職位概述
法務經理根據公司對法務工作的規(guī)劃,滿足公司在戰(zhàn)略管理、日常運作及項目風險控制等方面對法務工作的需求,及時提供專業(yè)的法律服務,并對外維護好公司形象。
法務經理崗位職責
1.帶領法務團隊,管理公司的法務工作;
2.審核、起草、修訂各類合同及法律文件;
3.處理企業(yè)業(yè)務過程中的相關法律手續(xù),保證企業(yè)經濟行為的合法性;
4.辦理各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件;
5.保持日常與司法部門的工作聯(lián)系,管理外聘律師;
6.解答公司運營中出現(xiàn)的法律問題,向其他部門或人員提供法律咨詢;
7.協(xié)助公司內部進行法律宣傳、培訓工作;
8.領導交辦的`其他法律事務。
法務經理任職條件
1.法律、法學相關專業(yè),應通過國家司法考試,取得律師執(zhí)業(yè)資格;
2.熟悉掌握各類法律法規(guī)知識,熟練運用各類法律技巧;
3.熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程;具有訴訟仲裁、調解等實踐經驗;
4.具有較好的邏輯思維和抗壓能力;
5.具有良好的應變能力、分析能力、溝通交流能力、協(xié)調配合能力及文字表達能力。
法務經理的崗位職責和任職條件 2
職責描述:
1、參與ppp項目業(yè)務承接,協(xié)調項目小組;
2、參與ppp項目的研判、ppp項目的核心商務條件的談判與溝通;
3、協(xié)調推動ppp流程及相關文件成果,包括項目可研、實施方案等;
4、協(xié)調資格預審評分辦法以及門檻的.設置等,包括聯(lián)合體以及合作單位的選定;
5、協(xié)調招投標評分辦法以及門檻的設置等;
6、參與ppp項目合同(包括股權協(xié)議)的草擬以及談判與簽訂等工作、包括ppp項目財務融資方案、運營方案、法律方案、工程建設方案等;
7、研究最新ppp政策法規(guī),提出專業(yè)意見;研究ppp示范項目,總結經驗。
任職要求:
1、法律專業(yè)本科及以上學歷,五年以上企業(yè)法律工作經驗,其中三年以上建筑行業(yè)法務工作經驗;
2、有bt、ppp等投資項目經驗的優(yōu)先;
3、具備良好的職業(yè)操守,無不良從業(yè)記錄,認同公司文化,溝通能力強;
4、專業(yè)的法律知識背景和法務思維體系,具備扎實的經濟法基礎,熟悉國家和地方法律法規(guī),通過司法考試優(yōu)先;
5、能接受出差。
法務經理的崗位職責和任職條件 3
職責:
1、全面負責集團公司法務事務并控制法律風險,完善公司法律事務規(guī)章制度和流程,為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供法律支持;
2、負責制定與審核公司內部及外部業(yè)務合同、法律文件,包括重大決議、規(guī)章、合同及其他重要文件,監(jiān)督合同履行;
3、負責公司各類相關法律事務的協(xié)商、調解、訴訟與仲裁活動,給公司各部門的經營活動提供相關的支持;
4、參與重大經濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經濟問題的分析和決策;
5、參與集團重大投資決策的討論,并提供法律意見和建議,確保投資決策的合法性,把控法律風險;
6、分析國家法律、政策的變化情況,向公司管理層提出相應的調整建議。
任職要求:
1、責任心強,積極樂觀,具有優(yōu)秀的溝通能力及綜合協(xié)調事務能力;
2、全日制本科及以上學歷,持有法律職業(yè)資格證書或律師執(zhí)照;
3、3年以上企業(yè)法律事務工作經驗,具有支付、銀行法務經驗優(yōu)先;
4、法律功底扎實,具有優(yōu)秀的商務談判、項目合同擬定方面的`豐富經驗及技巧;
5、具有清晰的法律邏輯思維能力,良好的分析、處理、應變及解決法律問題的工作能力;
6、有英文為工作語言經驗者優(yōu)先,熟悉各種中英文法律文書的寫作。
法務經理的崗位職責和任職條件 4
職責:
1.公司投資過程中的法律事務;
2.負責參與項目的盡調、法律談判,為交易結構設計、重大決策提供法律意見;
3.公司法律性文件的`起草和審定;
4.對日常的合規(guī)風險進行識別、檢查和報告;
5.根據最新行業(yè)監(jiān)管要求,提出整改措施或改進意見;
6.建立并完善公司的風險管控制度。
任職資格:
1.名校全日制法學本科或以上學歷,需通過國家司法考試,專業(yè)基礎扎實;
2.五年以上工作經驗;須有律所和金融行業(yè)工作經驗;資質優(yōu)秀者可放款工作經驗要求;
3.有律師證者優(yōu)先;有CPA證書為加分項;
4.具有較強項目風險識別能力;
5.邏輯思維能力強,能夠分析、處理、并解決各類法律及合規(guī)問題;
法務經理的崗位職責和任職條件 5
職責:
負責研究相關法律、法規(guī)和政策,參與制定公司的重大規(guī)章制度及工作規(guī)范;
負責對公司重大經營決策提供法務支持;
起草、審核各類法律文書;
代表公司處理各類訴訟及非訴法律事務,維護公司合法權益;
配合集團公司法務部的集團法律事務管理工作;
協(xié)助法律事務部正職/副職進行公司日常運營法律事務的管理;
管理、協(xié)調外聘律師、公證處等法律資源;
完成公司領導臨時交辦的其他工作任務;
任職要求:
全國重點大學全日制法學本科或碩士以上學歷,法學專業(yè);
相關工作經驗本科3年以上(碩士可2年以上);
有良好的溝通、計劃與統(tǒng)籌能力,優(yōu)秀的'專業(yè)知識及技能;
法律職業(yè)資格或律師執(zhí)業(yè)資格,對融資租賃行業(yè)有一定了解;
法務經理的崗位職責和任職條件 6
職責:
1、起草、審核及修改公司各類法律文書;
2、制定各類標準合同,建立合同管理臺賬并及時完善合同審批制度及流程;
3、協(xié)調上級領導參與公司重大談判及經營決策的法律論證,為公司提供法律合規(guī)保障;
4、為公司重點規(guī)章制度制定法律意見;保證公司的經營、管理依法進行,確保公司的合法利益不受損,以達到公司利益和可控風險的`最大化;
5、配合集團或子公司開展項目盡職調查法律相關工作;
6、組織實施對員工的法律宣傳、培訓工作;
7、與公司外聘律師、律師顧問進行協(xié)調;
8、負責集團和子公司一切法律訴訟案件;
9、集團和子公司領導交代的工作任務。
任職資格:
1、法學專業(yè)本科及以上學歷;通過國家司法考試;
2、3年以上工作經驗,其中至少3年律師事務所房地產領域經驗或房地產公司法務工作經驗;
3、法律功底扎實、具有房地產行業(yè)知識,并有地產項目法務全程工作經驗;
4、能夠熟練起草和審閱相關項目法律文件、參與相關談判,設計交易結構,組織和實施盡職調查;
5、具有對房地產項目開發(fā)建設階段各類合同的審核,包括總包、各類工程分包合同、設備/材料采購合同等相關法律文件;
6、有一定的金融資本運作及公、檢、法等機構經歷的優(yōu)先錄用。
法務經理的崗位職責和任職條件 7
職責:
1.參與公司上市、投資、融資等相關業(yè)務法律事務;
2.負責對外投資、并購等項目的交易結構設計、談判、法律風險評估;
3.起草、審核、修訂有關上市、投/融資、并購等業(yè)務以及公司內部治理相關的協(xié)議、合同及法律文件;
4.參與對外投資、并購等項目的盡職調查工作,并出具盡職調查報告;
5.為管理階層、各職能部門及下屬公司提供必要的法律咨詢和指導;
6.完成上級領導交辦的其他任務。
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷,具有學士學位,國家211工程、雙一流及海外知名學校畢業(yè)優(yōu)先;
2.法律專業(yè),通過司法考試,有律師從業(yè)經驗者優(yōu)先;
3.具有3年以上券商、信托、VC/ PE等機構法務工作或知名律所資本市場業(yè)務相關工作經驗優(yōu)先;
4.熟悉公司法、合同法、證券法、風險投資等行業(yè)的.法律、政策;
5.具有細心、嚴謹,具有高度的工作責任心、團隊精神和溝通交流能力,能獨立完成相關法務工作。
法務經理的崗位職責和任職條件 8
職責:
1、獨立或在省級法務負責人的指導下定期開展對子公司得法務檢查,形成檢查報告,并提供出法務合理建議。傳達與執(zhí)行集團各項法務管理制度,并就執(zhí)行情況予以跟蹤監(jiān)督。
2、起草、修改子公司日常管理文件及法律文件等,如各類制度、章程等
3、及時辦理法律法規(guī)及集團要求辦理的各類證照和相關資質
4、合同及法律文書起草、審核
5、及時將已取得的資質證照上傳至證照管理系統(tǒng)并確保填寫準確
6、與司法機關、醫(yī)調委及有關政府部門保持溝通,為同時創(chuàng)造良好的.外部環(huán)境
7、負責協(xié)助集團法務省級法務負責人及外部律師解決糾紛
8、為公司停供法律支持,解答法律咨詢,開展法律培訓。參與重要項目的談判
9、公司臨時安排的相關事宜
崗位要求
1、本科及以上學歷,通過司法考試;
2、能熟練審核各類合同;
3、能獨立處理各類訴訟案件;
4、善于從公司角度出發(fā)運用法律工具,完善內部管理,為企業(yè)爭取利益最大化;
5、擁有較強的語言表達能力、溝通協(xié)調能力、團隊協(xié)作能力及執(zhí)行力;
6、有律師證或律師實習證者優(yōu)先。
法務經理的崗位職責和任職條件 9
職責:
1.研究有關企業(yè)經營管理方面的法律、法規(guī),參與重大經營決策活動的談判,向公司領導提出法律意見;
2.擬定公司合同制度,對合同的訂立、變更、執(zhí)行、終止實行監(jiān)督管理。辦理合同等法律文書的`報批、鑒證,公正等手續(xù);為合同主辦單位提供相相應法律咨詢;
3.對公司合同糾紛處理提供法律咨詢、建議,主辦訴訟委托代理合同的締約手續(xù)。起草、審查公司法律文書,經公司及對外投資企業(yè)董事會委托,參與本公司及對外投資企業(yè)的有關訴訟、仲裁活動,負責對生效司法文書的申請強制執(zhí)行;
4.規(guī)范評估類、測繪工程類、房屋拆除工程類、簽約期房屋空置租金損失補償類合同模板;
5.負責更新項目專項業(yè)務方案合同評審;
6.拆遷補償安置類合同評審和糾紛處理;
7.協(xié)助有關單位辦理股權轉讓、購并、改制、清算和注銷等方面的法律手續(xù);
8.承辦公司領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,法學專業(yè),通過了司法考試;
2. 5年及以上相關工作經驗;地產行業(yè)背景優(yōu)先考慮。
3.具有良好的法律專業(yè)素養(yǎng)(尤其是房地產法、合同法、公司法、特權法),思維嚴謹、邏輯清晰、口頭及書面表達能力強。
4.具備出色的執(zhí)行力、抗壓性與問題解決意識,具有創(chuàng)業(yè)精神。
法務經理的崗位職責和任職條件 10
職位要求:
1、教育背景及專業(yè)知識
本科及以上學歷,法學相關專業(yè)優(yōu)先。
2、專業(yè)經驗及知識要求
具有5年以上的執(zhí)業(yè)經歷并能夠專職執(zhí)業(yè),且在申請設立前3年內未受過停止執(zhí)業(yè)處罰。
3、其他補充要求
為人正直、踏實,有強烈的.敬業(yè)精神和責任心,團隊協(xié)作精神好。
專業(yè)能力:
1、負責從事法律合同的撰寫和審核等工作;
2、負責承辦公司指派的訴訟案件及非訴案;
3、接受公司安排的其他工作(包括仲裁及內外部有關法律事務等);
4、帶領3—4人律師團隊支持部門業(yè)務開展。
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