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商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-12-13 10:51:02 梓薇 崗位職責(zé) 我要投稿

商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé)(通用15篇)

  在我們平凡的日常里,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?以下是小編幫大家整理的商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé)(通用15篇)

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇1

  商業(yè)公司物業(yè)部物業(yè)實(shí)行商業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)主(前期物業(yè)服務(wù)階段業(yè)主即指地產(chǎn)公司)監(jiān)督下的部門經(jīng)理負(fù)責(zé)制。部門經(jīng)理負(fù)責(zé)物業(yè)部的經(jīng)營(yíng)管理工作,帶領(lǐng)部門全體員工努力工作,認(rèn)真完成商業(yè)公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù),達(dá)成管理目標(biāo)。具體職責(zé)如下:

  1、 認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家及政府的有關(guān)政策、法規(guī)以及商業(yè)公司制定下達(dá)的各項(xiàng)工作方針、計(jì)劃和指令,嚴(yán)格執(zhí)行商業(yè)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,建立并維持與政府有關(guān)機(jī)構(gòu)、同行業(yè)有關(guān)單位、本公司各部門之間的友好合作關(guān)系,為商業(yè)公司及所服務(wù)項(xiàng)目各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展提供相應(yīng)的支持。

  2、 負(fù)責(zé)物業(yè)部經(jīng)營(yíng)管理工作及日常費(fèi)用支出的審批工作,對(duì)物業(yè)部的整體經(jīng)營(yíng)狀況負(fù)責(zé)。確保物業(yè)部持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,積極完成商業(yè)公司的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  3、 負(fù)責(zé)培養(yǎng)和造就經(jīng)營(yíng)管理人才,并負(fù)責(zé)物業(yè)部主管以上人員加薪、調(diào)動(dòng)、晉級(jí)及獎(jiǎng)金分配等工作。負(fù)責(zé)主管以上人員每季度工作績(jī)效的考核,并將結(jié)果反饋至被考核人,報(bào)商業(yè)公司相關(guān)部門作為商業(yè)公司人力資源管理的依據(jù)。

  4、 負(fù)責(zé)簽定物業(yè)部的各類合同、定資產(chǎn)購(gòu)置的審批、報(bào)批,嚴(yán)格按上級(jí)公司各項(xiàng)管理制度執(zhí)行,并為最終結(jié)果責(zé)任人。

  5、 負(fù)責(zé)根據(jù)物業(yè)部中長(zhǎng)期發(fā)展的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),研究和制定物業(yè)部當(dāng)年度的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),指導(dǎo)物業(yè)部各職能口制定相應(yīng)的'經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。

  6、 負(fù)責(zé)監(jiān)督商業(yè)公司企業(yè)文化、理念方針、規(guī)章制度在物業(yè)部的實(shí)施情況,促進(jìn)公司與員工的雙向溝通,為人力資源效益的提高創(chuàng)造條件。

  7、 對(duì)物業(yè)部各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作之最終結(jié)果負(fù)責(zé),對(duì)外加強(qiáng)與政府相應(yīng)職能部門的溝通和聯(lián)系,對(duì)內(nèi)培養(yǎng)和開(kāi)發(fā)物業(yè)高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才。

  8、 檢查、監(jiān)督、考核下屬各職能口的工作情況,協(xié)調(diào)各職能口之間高效有序的運(yùn)作,確保物業(yè)部工作的可持續(xù)發(fā)展。

  9、 貫徹財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本,監(jiān)督各項(xiàng)應(yīng)收帳款、保證物業(yè)部資金安全,嚴(yán)格做好物業(yè)部各項(xiàng)費(fèi)用支出的審批工作。

  10、為物業(yè)部安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)有關(guān)工作的組織、落實(shí)和監(jiān)督。

  11、負(fù)責(zé)物業(yè)部信息管理,不斷完善物業(yè)部信息管理制度,維護(hù)和保持物業(yè)部信息渠道的暢通。

  12、負(fù)責(zé)收集政府頒布的與物業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)有關(guān)的法律、法規(guī)、條例及行業(yè)管理規(guī)定,及時(shí)整理并下發(fā)下屬各職能口,并按最新要求執(zhí)行。

  13、根據(jù)人力資源市場(chǎng)行情,結(jié)合物業(yè)部經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制訂人力資源計(jì)劃,對(duì)物業(yè)部的人員結(jié)構(gòu)實(shí)施動(dòng)態(tài)優(yōu)化配置,并對(duì)各類專業(yè)人才進(jìn)行必要的儲(chǔ)備,以滿足物業(yè)部發(fā)展需要、

  14、負(fù)責(zé)審批本部門的組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、人員定級(jí)及福利獎(jiǎng)懲等。

  15、定期召集本部門工作例會(huì),集思廣益,總結(jié)部署工作。

  16、負(fù)責(zé)物業(yè)部行政會(huì)議的會(huì)議紀(jì)要及重大事件記錄,組織撰寫物業(yè)部的各類文稿(包括年度工作總結(jié)、上報(bào)材料、請(qǐng)示、報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要等)。

  17、完成與管理工作有關(guān)及商業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)工作。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇2

  1、根據(jù)集團(tuán)提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定物業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略,提出物業(yè)公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,經(jīng)集團(tuán)確定后組織實(shí)施;

  2、全面負(fù)責(zé)物業(yè)公司的經(jīng)營(yíng)和管理工作,對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)負(fù)責(zé),加強(qiáng)全面預(yù)算管理,完成集團(tuán)下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);

  3、主持物業(yè)公司的`基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理;組建專業(yè)的物業(yè)管理團(tuán)隊(duì),提升物業(yè)管理品質(zhì),提高客戶滿意度;主持?jǐn)M定物業(yè)公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度;

  4、召集、主持物業(yè)公司辦公會(huì)議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,主持召開(kāi)公司行政例會(huì)、專題會(huì)等會(huì)議,總結(jié)工作、聽(tīng)取匯報(bào)。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇3

  1、負(fù)責(zé)商戶服務(wù)接待工作;

  2、在日常服務(wù)工作中,熟練運(yùn)用物業(yè)管理相關(guān)的法律、法規(guī)和政策以及各類物業(yè)管理知識(shí),為商戶提供良好服務(wù);

  3、與業(yè)主建立良好的溝通關(guān)系,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映業(yè)主的意見(jiàn)和建議;組織滿意度調(diào)查、統(tǒng)計(jì)和分析;

  4、按照裝修管理相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)裝修施工的手續(xù)辦理,并能及時(shí)協(xié)調(diào)處理裝修過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題;

  5、受理日常報(bào)修及特約服務(wù)工作,并負(fù)責(zé)服務(wù)回訪商戶意見(jiàn)的`征詢、歸集,對(duì)物業(yè)管理服務(wù)工作的改進(jìn)提出意見(jiàn)和建議;

  6、負(fù)責(zé)物管中心物業(yè)檔案、業(yè)主檔案及質(zhì)量記錄的歸集、整理和保管。

  任職要求:

  有大型商場(chǎng)物業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)一年以上

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇4

  1、根據(jù)部門工作安排當(dāng)值上崗,根據(jù)工作職責(zé)對(duì)來(lái)訪客戶進(jìn)行接待、指引、答疑;

  2、指揮廣場(chǎng)及大堂的秩序,確保廣場(chǎng)周圍保持暢通和良好的狀態(tài),維護(hù)企業(yè)形象;

  3、使用禮貌用語(yǔ),保持正確的`站立或坐姿和良好的儀容儀表,以問(wèn)候及微笑迎接和歡送客戶;

  4、服務(wù)熱情周到,文明上崗,有求必應(yīng),有問(wèn)必答;

  5、保持警覺(jué),對(duì)可疑人員應(yīng)報(bào)告上司及監(jiān)控中心進(jìn)行監(jiān)視;

  6、日常檢查公共場(chǎng)所的設(shè)施設(shè)備、綠化、保潔情況;

  7、協(xié)助運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)收集客戶意見(jiàn)及投訴處理;

  8、根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容處理相應(yīng)應(yīng)急事故;

  9、完成上司交辦的其他任務(wù)。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇5

  1、接待日?蛻魜(lái)電、來(lái)訪,受理各類服務(wù)預(yù)約;

  2、接受客戶訴求(投訴、報(bào)修、咨詢等)的`接待、派工、跟蹤、回訪;

  3、客戶報(bào)修系統(tǒng)入錄;

  4、負(fù)責(zé)組織每月培訓(xùn)會(huì)議;

  5、負(fù)責(zé)前臺(tái)文檔資料的管理及采購(gòu)計(jì)劃與物品的領(lǐng)用與保管;

  5、完成部門安排的各類臨時(shí)性任務(wù)。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目物業(yè)的`各項(xiàng)日常管理工作,指導(dǎo)安排保安人員、保潔人員、工程人員工作開(kāi)展,不斷改進(jìn)服務(wù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量;

  2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、落實(shí)、處理物業(yè)工作中有關(guān)投訴等事項(xiàng),及時(shí)處理客戶反饋的問(wèn)題,與客戶保持良好的公共關(guān)系,樹(shù)立公司良好形象;

  3、執(zhí)行政府部門有關(guān)政策、法規(guī)及公司管理規(guī)則,檢查、監(jiān)督、督促租戶遵守執(zhí)行;

  4、在公司規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成租金、物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)、停車費(fèi)等費(fèi)用及時(shí)準(zhǔn)確收繳工作。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇7

  1、接待、處理客人投訴、報(bào)修,并跟進(jìn)落實(shí)情況,及存檔;

  2、發(fā)放物業(yè)管理費(fèi)、電費(fèi)、水費(fèi)等繳費(fèi)通知單;

  3、為租戶辦理各類申請(qǐng),及時(shí)將辦理工作落實(shí)到相關(guān)部門;

  4、接受客人對(duì)大廈提出的建議和意見(jiàn),有效地反饋至相關(guān)部門。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇8

  1、受理及主動(dòng)電話客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問(wèn)題并給到正確和滿意的回復(fù);

  2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)的`應(yīng)用培訓(xùn);

  3、具備處理問(wèn)題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問(wèn)題服務(wù)的意識(shí)跟能力,較大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問(wèn)題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決;

  4、不斷接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇9

  1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)電話的`安裝與維修工作;

  3、負(fù)責(zé)電話的合理分配;

  4、負(fù)責(zé)電話話費(fèi)的核算;

  5、負(fù)責(zé)落實(shí)公司電話管理制度;

  6、每月依據(jù)“話費(fèi)收費(fèi)通知單”進(jìn)行相應(yīng)費(fèi)用收繳工作;

  7、每月將話費(fèi)臺(tái)帳交主管經(jīng)理審閱;

  8、負(fù)責(zé)話務(wù)員的培訓(xùn)管理工作。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇10

  (一)負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的質(zhì)量方針、目標(biāo),并進(jìn)行監(jiān)督與檢查;

 。ǘ┴(fù)責(zé)根據(jù)商廈經(jīng)營(yíng)和質(zhì)量方針、目標(biāo),制定本部門年、季、月的空調(diào)供水、供電、供暖及其它設(shè)施的維護(hù)和改造計(jì)劃,并進(jìn)行實(shí)施與監(jiān)督檢查;

 。ㄈ┴(fù)責(zé)各項(xiàng)設(shè)施維護(hù)和改造的預(yù)算編審工作;

 。ㄋ模┴(fù)責(zé)監(jiān)控聯(lián)營(yíng)廠商設(shè)施的設(shè)計(jì)制作和改造;

 。ㄎ澹┴(fù)責(zé)合理分配工作,督導(dǎo)員工合理有效完成工作;

  (六)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門處部的關(guān)系;

 。ㄆ撸┴(fù)責(zé)審核每月電氣及工程配件的進(jìn)銷存工作并掌握本部門各項(xiàng)費(fèi)用的.支出情況;

 。ò耍┴(fù)責(zé)對(duì)本部門員工進(jìn)行相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)技能的培訓(xùn)工作。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇11

  1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的質(zhì)量方針、目標(biāo)工作并進(jìn)行監(jiān)督與檢查;

  2、負(fù)責(zé)制定審核商廈年、季、月固定資產(chǎn),低值易耗品的采購(gòu)計(jì)劃并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)實(shí)施采購(gòu)計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)商廈固定資產(chǎn)的'管理和日用消耗品管理工作;

  4、負(fù)責(zé)商廈物業(yè)費(fèi)用的核算審核報(bào)批簽約工作,并監(jiān)督執(zhí)行;

  5、負(fù)責(zé)商廈保潔的核算、審核、報(bào)批、簽約工作,并進(jìn)行監(jiān)督檢查保潔公司的履約執(zhí)行情況;

  6、負(fù)責(zé)商廈花卉租擺合同的核算審核、報(bào)批、簽約工作,并進(jìn)行監(jiān)督檢查花卉公司的履約執(zhí)行情況;

  7、負(fù)責(zé)商廈電梯維護(hù)保養(yǎng)的合同的核算、審核、報(bào)批簽約工作并進(jìn)行監(jiān)督檢查電梯公司的履約執(zhí)行情況;

  8、負(fù)責(zé)商廈通訊話務(wù)的管理工作;

  9、負(fù)責(zé)商廈員工用餐、更衣等生活管理工作;

  10、負(fù)責(zé)商廈外租物業(yè)各種費(fèi)用的收繳工作;

  11、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部員工相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的技能培訓(xùn)工作;

  12、負(fù)責(zé)涉及外部工作的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇12

  1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標(biāo);

  2、庫(kù)房帳目分類明確;

  3、嚴(yán)格執(zhí)行入庫(kù)手續(xù)。有“請(qǐng)購(gòu)單”及供應(yīng)商有效供貨憑證方可辦理入庫(kù);

  4、與庫(kù)工共同檢查物品質(zhì)量、數(shù)量;

  5、詳細(xì)填寫入庫(kù)單,不能空項(xiàng),對(duì)票單裝訂成冊(cè)保存;

  6、及時(shí)憑入庫(kù)單記帳,保證日清日結(jié);

  7、憑總務(wù)行政部經(jīng)理簽署的`“請(qǐng)領(lǐng)單”開(kāi)具“出庫(kù)單”;

  8、管理耐用品及時(shí)記入各部門辦公用品臺(tái)帳;

  9、工服出庫(kù)應(yīng)憑“xx商廈報(bào)到通知單”辦理出庫(kù)手續(xù);

  10、每月底與庫(kù)工共同對(duì)庫(kù)房實(shí)物進(jìn)行盤點(diǎn),保證帳物相符,對(duì)不符之處查明原因;

  11、妥善保管好特殊物品的使用說(shuō)明書及維修憑證,并做備份處理;

  12、每月匯總“月部門耗用動(dòng)態(tài)匯總表”及時(shí)上報(bào);

  13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇13

  1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)對(duì)送餐公司的管理,保證飯菜衛(wèi)生合格、配菜合理;

  3、檢查送餐公司人員工服、衣帽是否干凈整潔及食堂衛(wèi)生;

  4、對(duì)受到員工投訴的送餐公司下達(dá)“罰款通知單”;

  5、負(fù)責(zé)更衣室衛(wèi)生及人員管理;

  6、負(fù)責(zé)更衣柜的'合理發(fā)放、調(diào)配;

  7、負(fù)責(zé)對(duì)工服房的衛(wèi)生及人員管理;

  8、負(fù)責(zé)工服的配置、發(fā)放管理。

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇14

  1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的'質(zhì)量方針、目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)完成月需求物品預(yù)算的初審及匯總統(tǒng)計(jì)工作;

  3、每月底上報(bào)“月部門耗用動(dòng)態(tài)匯總表”、“盤點(diǎn)表”、“月費(fèi)用支出匯總表”等報(bào)表的初審,要求數(shù)量金額準(zhǔn)確,字跡清晰;

  4、每月25日前完成下月“物業(yè)管理部歸口費(fèi)用月支出預(yù)算”的編制;

  5、負(fù)責(zé)總務(wù)費(fèi)用支出申報(bào)、請(qǐng)領(lǐng)工作;

  6、保管好憑證、報(bào)表、批示等各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的原始資料;

  7、及時(shí)登記總務(wù)費(fèi)用支出臺(tái)帳,做到帳帳相符;

  8、監(jiān)督履行入庫(kù)手續(xù)情況,做到帳物相符;

  商場(chǎng)物業(yè)部崗位職責(zé) 篇15

  1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標(biāo);

  2、憑入庫(kù)單查驗(yàn)物品質(zhì)量、數(shù)量,符合要求方可入庫(kù);

  3、每天對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行清掃及安全檢查;

  4、物品保管帳與實(shí)物相符,并做到帳帳相符、帳物相符;

  5、加強(qiáng)物品養(yǎng)護(hù),保證在庫(kù)物品質(zhì)量性能不變;

  6、貨物入庫(kù)分類碼放整齊,杜絕不安全因素;

  7、發(fā)貨時(shí)按規(guī)章制度辦事,領(lǐng)貨手續(xù)不全不發(fā)貨;

  8、發(fā)貨后及時(shí)登記有關(guān)帳卡;

  9、及時(shí)、準(zhǔn)確編制月“盤點(diǎn)表”及“月部門耗用動(dòng)態(tài)匯總表”;

  10、每日下班時(shí)要檢查庫(kù)房有無(wú)隱患,關(guān)閉電源,鎖好庫(kù)房門。

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