在面試時，很多應聘者會苦惱在面試時面試官會問什么樣的問題，我該做什么樣的準備呢?現(xiàn)在興達招聘網(wǎng)就和大家談談哪些面試問題是面試官常常提出來的，應聘者可以針對這些問題提前做好準備。

　　面試問題一：請自我介紹下?

　　回答技巧：在自我介紹時，一點要注意時間的把握，即不能太長也不要太短，自我介紹的時間一般時間3-5分鐘。

　　面試問題二：為什么愿意到本公司上班?

　　回答技巧：應聘者在回答這個問題時要十分小心，比如說：我十分看好貴公司所在的行業(yè)，我覺得這一份工作很合適自己，我相信自己一定可以做的很好。但前提是你要事先對該公司進行了解。

　　面試問題三：你的優(yōu)缺點是什么?

　　回答技巧：應聘者在回答這個問題時，以優(yōu)點作為主要的述求，要特別的強調(diào)可以為公司帶來利益的優(yōu)點，而回答缺點時，要根據(jù)你應聘的崗位來回答，說一些于崗位無關的缺點。

　　面試問題四：為什么要離職?

　　回答技巧：回答這個問題時，千萬不要去抱怨上一家公司上司不好、工作壓力太大、人際關系不好，這樣會給你的面試留下負面的印象，建議應聘者在回答這個問題時，盡量說是自身的問題，可以讓人理解的離職理由。

　　面試問題五：你期望的薪水是多少?

　　回答技巧：應聘者回答這個問題之前應該明白，每一家公司都會有自己的薪酬體系，所以應聘者可以這樣來回答這個問題：我相信貴公司對我申請的職位一定有一個薪水范圍，如果我有幸加入貴公司，我一點會尊重貴公司的薪資體系。