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教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同

時(shí)間:2023-07-04 18:15:06 王娟 勞動(dòng)合同范本 我要投稿
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教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同的范本(精選10篇)

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,合同的用途越來(lái)越廣泛,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同的范本,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同的范本(精選10篇)

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 1

  聘方(甲方):

  應(yīng)聘方(乙方):

  聘用期限:

  自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日(___年)

  聘請(qǐng)待遇:

  1.每月(_________)元,假期不付,鄰近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。

  2.獎(jiǎng)金:按園教師考評(píng)方案兌現(xiàn)。

  幼兒園教師職責(zé)

  1、對(duì)幼兒做到關(guān)心、細(xì)心、耐心,不偏愛(ài),堅(jiān)持正面教育,嚴(yán)禁體罰和變相體罰。

  2、認(rèn)真及時(shí)制訂教育活動(dòng)計(jì)劃,鉆研教材,研究教法,引導(dǎo)幼兒主動(dòng)學(xué)習(xí)。觀察、分析并記錄幼兒發(fā)展情況,因材施教。

  3、科學(xué)、公道地安排幼兒一日活動(dòng),認(rèn)真執(zhí)行幼兒園各項(xiàng)教育常規(guī)及幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度。定期進(jìn)行總結(jié),不斷進(jìn)步工作質(zhì)量。

  4、進(jìn)班前,必須做好一切預(yù)備工作,帶班時(shí)精力集中,盡心盡責(zé),不隨便離開(kāi)班級(jí),密切關(guān)注幼兒的活動(dòng)及需求,及時(shí)提供適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)。留意幼兒安全,預(yù)防事故發(fā)生。

  5、努力學(xué)習(xí)幼教專業(yè)理論,積極參加教育研究和各種業(yè)務(wù)進(jìn)修學(xué)習(xí),勇于改革、創(chuàng)新,不斷進(jìn)步自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  6、治理好班內(nèi)一切物品不受損失,保持班內(nèi)環(huán)境、物品的整潔,做好保管區(qū)內(nèi)的清潔工作。

  7、認(rèn)真做好家長(zhǎng)工作,定時(shí)和每個(gè)幼兒家長(zhǎng)保持聯(lián)系,了解幼兒家庭教育情況,和家長(zhǎng)商議符合幼兒特點(diǎn)的教育措施,共同配合完成教育工作。

  8、定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受其檢查和指導(dǎo)。

  聘任合同的解除與終止:

  1.乙方有下列情況之一的,甲方可單方面解除聘用合同:

  (1)聘期內(nèi)嚴(yán)重不履行合同的。

  (2)乙方不服從甲方工作安排。

  (3)乙方嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度。

  (4)乙方工作隨便,不履行崗位職責(zé),在幼兒園內(nèi)外造成不良影響。

  (5)乙方知識(shí)能力不夠,無(wú)法勝任崗位工作。

  (6)與本園教師不能和睦相處,挑撥是非,或在家長(zhǎng)中反響不良,教育質(zhì)量嚴(yán)重下滑。

  (7)體罰或變相體罰造成嚴(yán)重后果的.。

  (8)私下將生源先容到其他單位,故意泄露本單位貿(mào)易秘密的。

  2.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同;

  (1)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

  (2)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  3.有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

  (1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  (2)甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

  乙方需提出解除合同的。應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出,乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。

  乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園答應(yīng)主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無(wú)效。

  本協(xié)議自___________年___月___日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方:(簽字或蓋章)

  乙方:(簽字或蓋章)

  合同簽定日期:_________年_________月_________日

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 2

  甲方:_____

  乙方:_____

  甲乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,自愿簽訂本聘用合同,雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

  1、聘用時(shí)間:_________

  2、乙方一旦受聘,需提供下列材料:兩寸彩照兩張、身份證、學(xué)歷證及能證明自己資格的各種證書(shū)及復(fù)印件一封。

  3、聘用期間,乙方要服從甲方的'安排,(包括排課、編印資料、后勤值日、教育教學(xué)活動(dòng)等,積極工作,認(rèn)真做好備課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)、檢查測(cè)試、教學(xué)分析與研究,定期向?qū)W校反映學(xué)生學(xué)習(xí)情況,嚴(yán)禁從事影響正常教學(xué)的事職業(yè)培訓(xùn)。

  4、甲方在聘用期間,如有違法違紀(jì),違反本學(xué)校制度,教學(xué)質(zhì)量差,未完成或不服從安排相關(guān)的工作,甲方可隨時(shí)解聘辭退。同時(shí)乙方要賠償甲方相關(guān)損失。

  5、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,合同當(dāng)年乙方的工資待遇定為底薪800元,并可享受學(xué)校規(guī)定的津貼福利和獎(jiǎng)勵(lì)。

  6、甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本合同,須提前一個(gè)月通知乙方,合同終止時(shí),且乙方不必補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。

  7、乙方主動(dòng)提出解除本合同,須提前1個(gè)月通知甲方。

  8、乙方合同期未滿,不論何種原因離開(kāi)本校,(除國(guó)家招聘外)否則賠償甲方2400至3600元中止合同費(fèi);合同期滿,提前兩個(gè)星期安排工作交接手續(xù),未安排好交接的,須扣除當(dāng)月工資。

  9、甲方原則上不提供住宿。

  10、遵紀(jì)守法,遵守秩序:注意安全,個(gè)人安全自行負(fù)責(zé);遵守學(xué)校有職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校聘用教師合同書(shū)模板關(guān)教學(xué)、考勤、考紀(jì)、財(cái)務(wù)、作息、值日等制度。

  11、乙方每月工資由甲方于次月10日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假期,甲方得提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校聘用教師合同書(shū)模板。

  12、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于起生效。

  13、本合同為長(zhǎng)期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效。

  14、其它未盡事宜,視情況協(xié)商解決,本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份,希共同遵守。

  甲方(簽章):_____

  乙方(簽章):_____

  _____年_____月_____日

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 3

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________

  甲方同意聘用乙方作為兼職教師,為解決好乙方聘用期間工資待遇、教學(xué)任務(wù)等問(wèn)題,甲乙雙方通過(guò)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》,結(jié)合具體實(shí)際,簽定本協(xié)議。

  一、聘用崗位

  第一條:甲方根據(jù)工作需要及乙方的學(xué)歷、職稱、能力,甲方聘用乙方從事_________科目教學(xué)工作。乙方在甲方規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)可接_________個(gè)班。

  二、合同期限

  第二條:本協(xié)議于______________年_______月_______日生效,至______________年_______月_______日終止。本協(xié)議約定的聘任期滿后,甲方根據(jù)考核結(jié)果和教學(xué)工作需要,重新與乙方商定是否續(xù)簽聘任協(xié)議。

  三、權(quán)利和義務(wù)

  第三條:甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1、為乙方提供教學(xué)工作需求的條件,根據(jù)規(guī)章制度及本協(xié)議條款對(duì)乙方進(jìn)行管理。

  2、獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務(wù)。

  3、甲方如更改上課時(shí)間需提前通知乙方,雙方相互協(xié)商。

  4、按本合同的約定按時(shí)支付乙方的工作課酬,保障乙方應(yīng)享有的工作待遇。

  第四條:乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、提交一份身份證復(fù)印件和一張一寸免冠照片。

  2、遵守甲方教學(xué)管理規(guī)章制度,接受甲方的教學(xué)管理及教學(xué)檢查。

  3、乙方在教學(xué)過(guò)程中必須做到不得私自竄課、不遲到、不曠課、不早退,乙方須按甲方課程安排準(zhǔn)時(shí)到達(dá)教學(xué)點(diǎn)。

  4、教學(xué)認(rèn)真,對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),以提高學(xué)生成績(jī)?yōu)槟康摹?/p>

  5、未經(jīng)甲方同意不得私自與學(xué)生和家長(zhǎng)互留電話號(hào)和QQ號(hào)等聯(lián)系方式!不得私下與家長(zhǎng)或?qū)W生聯(lián)系!

  四、工資和社會(huì)保險(xiǎn)

  第五條:工資結(jié)算方式,兩種,乙方可按自己意愿任選其一

  (1)工資周結(jié):第二周結(jié)算第一周工資,第三周結(jié)算第二周工資,依次類推。若乙方無(wú)故臨時(shí)中止合同,則最后一周工資扣留不結(jié)算!

  (2)工資月結(jié):每個(gè)月月初結(jié)算上一個(gè)月的全部工資,并于首月扣除其中_______元作為押金,以后工資不再扣除押金,合同期滿后_______元押金自動(dòng)返還,若乙方無(wú)故臨時(shí)中止合同,則_______元押金扣留不退!乙方自愿選擇第___________種工資結(jié)算方式。

  兩人及兩人以下班型:

  高一:_______元/_______分鐘。高二:_______元/_______分鐘。高三:_______元/_______分鐘三人及三人以上班型:甲、乙雙方各收取本班型全部學(xué)費(fèi)的_______%。

  第六條:因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是兼職勞務(wù)關(guān)系而不是勞動(dòng)關(guān)系,因此甲方不承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。

  五、合同的變更、解除及終止

  第七條:乙方在聘用期間有下列情形之一的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同并扣留押金:

  (一)乙方在聘用期間,教學(xué)質(zhì)量差,不能很好的完成教學(xué)任務(wù)的。

  (二)違反學(xué)校規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律達(dá)到解聘條件的。

  (三)簽訂合同時(shí)采取欺騙手段故意隱瞞個(gè)人重要事項(xiàng)的。

  (四)故意不履行崗位職責(zé),單方終止合同,給學(xué)校工作造成損失的。

  (五)體罰學(xué)生,侮辱學(xué)生的。

  (六)一個(gè)月內(nèi)累計(jì)請(qǐng)假_______次或連續(xù)_______月請(qǐng)長(zhǎng)假,以及累計(jì)遲到_______次。

  六、違約金

  第八條:為保證正常的`教育教學(xué)秩序,乙方在合同期未滿,乙方若確有實(shí)際困難,不能履行協(xié)議,須提前兩周通知甲方,且乙方需自行尋找相應(yīng)有能力接替乙方教學(xué)任務(wù)的老師并經(jīng)學(xué)生許可后,可與甲方協(xié)商提前中止合同,雙方達(dá)成一致后押金返還。否則,乙方若明知合同期未滿卻仍單方面中止合同,則甲方有權(quán)扣留全部押金并追究責(zé)任!

  第十條:乙方如有特殊情況,需要更改上課時(shí)間必須提前三天通知甲方,與甲方協(xié)商,否則上課時(shí)間不變!

  第十一條:乙方必須嚴(yán)格遵守上課時(shí)間,不早退、不缺課、不遲到。如因乙方早退、缺課、遲到造成損失一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

  第十二條:乙方作為甲方聘用的兼職工作人員,有責(zé)任為甲方保密。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度且有責(zé)任維護(hù)甲方形象、利益。不得做出有損甲方利益的行為、言論,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將扣發(fā)全部課酬作為違約金,并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的損失。

  七、附則

  第十四條:因國(guó)家政策變化、自然災(zāi)害等不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)根據(jù)乙方授課時(shí)間向乙方付清課時(shí)輔導(dǎo)費(fèi),雙方合同自行終止。

  第十五條:本聘用合同一式_______份,由甲乙雙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)_______份。

  甲方(簽字):________________

  乙方(簽字):________________

  _________年____月____日

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 4

  甲方:_______

  乙方:__________

  為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù),依據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》,《勞動(dòng)合同法》,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

  第一條勞動(dòng)合同期限

  本合同期限自_________年____月____日起至_________年___月___日止。其中試用期為_(kāi)________年___月___日起至_________年___月___日止。試用期包括在勞動(dòng)合同期內(nèi)。

  第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在________工作崗位,工作地點(diǎn)為_(kāi)___________。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

  第三條勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方每月____目前以貨幣形式支付當(dāng)月工資。甲方實(shí)行的工資形式的為_(kāi)______________。工資為_(kāi)_____________元/月,其中試用期的工資為_(kāi)_____________元/月。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  其他形式:______________________________________________________。

  第四條工作時(shí)間和休息休假

  乙方實(shí)行的工作制為_(kāi)___________。

  甲方應(yīng)排照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定,合理安排乙方的'工作和休息時(shí)間。

  第五條社會(huì)保險(xiǎn)

  甲方應(yīng)按國(guó)家和地力有關(guān)規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,乙方應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由甲方從乙萬(wàn)工資中代扣代繳。

  第六條勞動(dòng)保護(hù)

  勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

  第七條勞動(dòng)合同的終止與解除

  雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止解陳勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明,符合國(guó)家規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第八條勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  甲乙雙方因履行本臺(tái)同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,雙萬(wàn)當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。

  第九條其他未盡事項(xiàng)按國(guó)家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,或者通過(guò)協(xié)商以附件形式約定。

  第十條本合同雙方各執(zhí)______份。涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

  甲方(單位蓋章):________________乙方(簽字):________________

  法人代表或主要負(fù)責(zé)人或委托代理人(簽字):________________

  簽訂時(shí)間:__________年______月______日

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 5

  甲方(用人單位)名稱:

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及其他相關(guān)政策、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  1、甲乙雙方約定勞動(dòng)合同期限為自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,其中試用期自_________年____月____日起至_________年____月____日止。

  2、乙方根據(jù)甲方要求從事(崗位或工種)工作,工作地點(diǎn)在樂(lè)山市。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果,按照合理誠(chéng)信原則,協(xié)商變動(dòng)乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。

  3、乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成甲方規(guī)定的任務(wù)。

  4、甲方實(shí)行每天8小時(shí)工作制,平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。

  5、實(shí)行月工資制,確定乙方每月工資為_(kāi)___元。

  6、甲方依法為乙方足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳。

  7、乙方如違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

  8、經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。符合解除勞動(dòng)合同的情形出現(xiàn),甲方和乙方均可依照《勞動(dòng)合同法》以及其他相關(guān)政策法規(guī)解除勞動(dòng)合同。

  9、《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)和政策規(guī)定的勞動(dòng)合同終止情形出現(xiàn),本合同即行終止。

  10、甲方應(yīng)當(dāng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),為乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的'證明,并在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  11、本合同一經(jīng)訂立,即具有法律約束力,雙方應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行勞動(dòng)合同的履行、變更、解除、終止的規(guī)定,否則,違約方應(yīng)當(dāng)向另一方承擔(dān)法律責(zé)任。

  12、雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,當(dāng)事人一方可以依法通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或者向人民法院提起訴訟解決。

  13、其他:

  ___________________________

  14、本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商或者按有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定執(zhí)行。

  15、本合同一式三份,甲乙雙方及區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局各執(zhí)一份。本合同附件與合同具有同等效力。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字或蓋章):

  簽訂日期:_________年____月____日

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 6

  甲方:

  乙方:

  鑒于乙方為在職或退休人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格,根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,就甲方聘任乙方作為兼職教師輔導(dǎo)學(xué)生事宜,自愿簽訂本勞務(wù)合同書(shū),共同遵守所列條款。

  第一條勞務(wù)合同期限

  本勞務(wù)合同期限為_(kāi)____個(gè)月,自_______年____月____日生效,至______年_____月____日終止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方教學(xué)績(jī)效等可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務(wù)合同。

  第二條雙方權(quán)利義務(wù)

  1、乙方承諾,根據(jù)乙方目前的工作和健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù),也愿意承擔(dān)所約定之勞務(wù)。

  2、甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要,聘請(qǐng)乙方承擔(dān)甲方學(xué)生的教學(xué)輔導(dǎo)工作,并按照乙方提供的勞務(wù),向乙方支付相應(yīng)報(bào)酬。

  3、乙方工作時(shí)間根據(jù)甲方需要確定。

  4、乙方提供勞務(wù)應(yīng)遵守甲方的《教學(xué)規(guī)程》和《教師授課登記表》所載事項(xiàng)(見(jiàn)附件),達(dá)到甲方的各項(xiàng)要求和標(biāo)準(zhǔn),并接受甲方的績(jī)效考核。

  5、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方。

  6、乙方的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納,其個(gè)人所得稅由乙方向相關(guān)稅務(wù)部門自行申報(bào)和繳納。

  第三條勞務(wù)報(bào)酬支付

  1、甲方每月1516日以貨幣形式支付乙方上一個(gè)月的.勞務(wù)報(bào)酬。

  2、甲方每月向乙方支付的勞務(wù)報(bào)酬以課時(shí)費(fèi)形式支付,其數(shù)額由甲乙雙方協(xié)商確定。

  第四條合同的終止與解除

  1、本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則合同自行終止。

  2、甲方有權(quán)視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績(jī)情況等隨時(shí)解除本合同。除應(yīng)當(dāng)支付的勞務(wù)報(bào)酬外,甲方不向乙方支付任何補(bǔ)償。

  3、乙方需要提前解除本合同,應(yīng)提前30日向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意并做好工作交接及學(xué)生的穩(wěn)定工作后離崗。否則即視為違約,承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

  4、本合同終止或解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)予賠償。

  第五條違約責(zé)任

  1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬的,按照所拖欠金額的萬(wàn)分之四向乙方支付違約金,但如乙方違約在先除外。

  2、乙方不得避開(kāi)甲方,與甲方學(xué)生單獨(dú)形成利益合作關(guān)系,否則乙方應(yīng)按所輔導(dǎo)學(xué)生中違約的人次賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失,其數(shù)額以每個(gè)學(xué)生10000元人民幣計(jì)累加計(jì)算。

  3、授課期間,乙方不得隨意曠課、停課。如有特殊情況確須終止授課時(shí),須提前30天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)甲方同意并做好工作交接及學(xué)生的穩(wěn)定工作后離崗。否則,乙方應(yīng)按所輔導(dǎo)學(xué)生中違約的人次向甲方支付違約金,其數(shù)額以每個(gè)學(xué)生500010000元人民幣計(jì)累加計(jì)算。

  第六條爭(zhēng)議解決

  甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

  第七條其他事宜

  1、本合同附件為合同不可分割的一部分,與合同具有同等效力。

  2、本合同如有未盡事宜,應(yīng)由雙方共同協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

  第八條文本及生效

  1、本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  2、本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。

  甲方:乙方:

  _________年_________月_________日:

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 7

  甲方:

  乙方:

  甲方義務(wù):

  1、聘請(qǐng)乙方為甲方的幼兒教師,聘用期從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。每月基本工資為人民幣_(tái)________元整。

  2、在教學(xué)條件允許的情況下為乙方提供必要的參觀、學(xué)習(xí)、交流的機(jī)會(huì)。

  3、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的'教育工作全方位考核評(píng)估,凡被本園視為不合格的人員立即辭退。

  4、聘期內(nèi),園領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)乙方學(xué)歷、能力、特長(zhǎng)及本園實(shí)際情況分配其工作。

  5、教職工在園內(nèi)要妥善保護(hù)個(gè)人財(cái)產(chǎn),幼兒園以外大小事故安全責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

  6、聘期內(nèi),甲方有權(quán)解聘乙方;聘用期結(jié)束,可以根據(jù)雙方協(xié)商情況決定是否續(xù)聘。

  乙方義務(wù):

  1、負(fù)責(zé)本班教育教學(xué)和配合保育員保教工作,結(jié)合本班實(shí)際,制定班級(jí)工作計(jì)劃、教育教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃,并認(rèn)真執(zhí)行,定期向園長(zhǎng)做工作匯報(bào)。

  2、服從園長(zhǎng)及教研組長(zhǎng)的安排,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,積極主動(dòng),與本班教師團(tuán)結(jié)合作,確實(shí)做好本園教育、保育及生活護(hù)理等工作;培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,使幼兒身心健康成長(zhǎng)。

  3、對(duì)幼兒態(tài)度和藹可親,做到愛(ài)心、耐心、關(guān)心、熱心、細(xì)心、責(zé)任心并重;隨時(shí)維護(hù)幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導(dǎo)幼兒之身心發(fā)展與個(gè)別差異。

  4、貫徹執(zhí)行《幼兒園教職員工手冊(cè)》或《幼兒園常規(guī)工作手冊(cè)》。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園作息制度,認(rèn)真安排好幼兒一日生活,做到動(dòng)靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動(dòng)時(shí)間及游戲時(shí)間。

  5、認(rèn)真學(xué)習(xí),努力鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極創(chuàng)編教材,制作教具,不斷寫(xiě)出教育教學(xué)論文,提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,更新教育理念和教學(xué)方法,形成有效的有特色的教學(xué)風(fēng)格。主動(dòng)完成各項(xiàng)工作,無(wú)條件接受學(xué)校對(duì)其教育質(zhì)量的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督和考核。

  6、樹(shù)立“安全第一”意識(shí),幼兒在園期間的一切活動(dòng)行為均要在教師的視線下完成,確保不發(fā)生安全事故。如果本班學(xué)生當(dāng)月內(nèi)發(fā)生事件將被扣工資。做好早晨安檢工作和家訪工作,保持經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系,落實(shí)與家長(zhǎng)雙向溝通,了解幼兒與家長(zhǎng)的需求,指導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)育兒。每周向家長(zhǎng)公布本周及下周教育內(nèi)容,使“優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學(xué)、健康成長(zhǎng)”等得到充分體現(xiàn);

  7、堅(jiān)持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導(dǎo),嚴(yán)禁體罰和變相體罰;為人師表,文明從教,依法執(zhí)教。嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法,如有違法行為交相關(guān)部門處理。

  8、作好交接班工作,對(duì)家長(zhǎng)要求、物品要登記交接;樹(shù)立生源是財(cái)源的觀念,創(chuàng)造并維護(hù)甲方的利益,不得散布有損于甲方聲譽(yù)的言論,保守甲方的工作秘密和機(jī)密信息;對(duì)家長(zhǎng)投訴的工作人員要及時(shí)承認(rèn)錯(cuò)誤并配合園領(lǐng)導(dǎo)做好調(diào)解工作。

  9、積極參與園內(nèi)舉辦的各型活動(dòng)之準(zhǔn)備與執(zhí)行及各上級(jí)支付之任務(wù)。貫徹國(guó)家的教育方針,遵守幼兒園制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),甘愿承擔(dān)因違規(guī)或失誤造成的一切責(zé)任。

  10.乙方在合同期內(nèi)如需辭職的,必須在學(xué)期期末放假前個(gè)一月內(nèi)向園長(zhǎng)書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)園長(zhǎng)同意簽字后,到學(xué)期結(jié)束時(shí)方可離職,同時(shí)合同終止;若乙方未經(jīng)許可而私自離職,將被扣除各項(xiàng)薪酬、同時(shí)終止合同。

  本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經(jīng)雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力。

  甲方園長(zhǎng)(簽章)

  乙方(簽字):

  _________年_________月_________日

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 8

  甲方:

  地址:

  電話:

  乙方:

  地址:

  電話:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》《中華人民共和國(guó)教師法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及省、市人民政府的有關(guān)規(guī)定。甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本聘用合同。

  一、合同期限

  本合同為有期限的合同。合同期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限為_(kāi)____個(gè)月。合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方的工作崗位甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在___________教師崗位擔(dān)任。

  2、乙方的工作任務(wù)、職責(zé)

 。1)乙方同意甲方的工作安排,認(rèn)真履行其所在崗位職責(zé)。

  (2)乙方必須按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

 。3)乙方必須進(jìn)行必要的學(xué)習(xí)與深造,并努力提高自己的.教學(xué)或其他業(yè)務(wù)水平。

  三、_____和勞動(dòng)條件

  1、甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的設(shè)施,保障乙方正常工作安全和健康。

  2、根據(jù)工作的需要,按國(guó)家和省、市政府有關(guān)規(guī)定,為乙方提供_____設(shè)施,發(fā)放_(tái)____用品和補(bǔ)貼。

  3、按國(guó)家規(guī)定,對(duì)乙方進(jìn)行_____教育、培訓(xùn)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬、_____、福利待遇

  1、勞動(dòng)報(bào)酬按所在單位工資制度執(zhí)行。

  2、社會(huì)_____和福利待遇按國(guó)家和省現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定辦理。

  3、職工的工資補(bǔ)貼按省政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  4、職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的按勞動(dòng)部文件規(guī)定執(zhí)行。

  五、休息休假

  1、乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、寒暑假、婚喪假、產(chǎn)假和計(jì)劃生育假有薪假期工資標(biāo)準(zhǔn)按單位的工資制度執(zhí)行。

  2、甲方在工作日、休息日安排乙方加班,應(yīng)以自愿為原則并給予乙方同等的時(shí)間補(bǔ)休或按本單位的工資制度支付加班工資。

  3、實(shí)行不定時(shí)工作制的,工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。

  六、勞動(dòng)紀(jì)律

  1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制度的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從甲方的管理和教育,甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和賞罰。

  2、乙方應(yīng)服從甲方管理,服從工作分配,按工作指標(biāo)做好工作完成任務(wù)。保證教學(xué)正常進(jìn)行,不得做有損甲方聲譽(yù)利益的事。

  3、甲方應(yīng)根據(jù)乙方在工作中的貢獻(xiàn)、效益、業(yè)績(jī)和遵守勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章的情況進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

  七、商業(yè)秘密

  乙方在聘用期間和聘用期結(jié)束后,均應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得直接或間接向任何第三方泄露或傳播(包括對(duì)該工作無(wú)關(guān)的本公司的人員)。如乙方違反則由乙方賠償違約金________元(________元整)。

  八、其他

  1、在合同期限內(nèi),因乙方的職務(wù)行為給其他單位或個(gè)人造成損失的,甲方依法賠償后有權(quán)向乙方追償。

  2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(簽章):

  日期:_________年_________月_________日

  乙方(簽章):

  日期:_________年_________月_________日

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 9

  甲方(聘用方):______________

  法定代表人:______________

  地址:______________________

  聯(lián)系方式:__________________

  乙方(受聘方):______________

  身份證號(hào):__________________

  地址:______________________

  聯(lián)系方式:__________________

  根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及教學(xué)需要,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、聘用(勞務(wù))內(nèi)容

  1.聘用(勞務(wù))期間:自________年____月____日起至________年____月____日止。

  2.講授課程:______________。

  3.任何一方可提前一個(gè)月通知對(duì)方提前解除本合同。除正常結(jié)算費(fèi)用外,不承擔(dān)其它責(zé)任。

  二、課酬標(biāo)準(zhǔn)

  1.課酬標(biāo)準(zhǔn)如下:

  小學(xué)項(xiàng)目:______________元/課時(shí)

  初中項(xiàng)目:______________元/課時(shí)

  高中項(xiàng)目:______________元/課時(shí)

  一對(duì)一項(xiàng)目:______________(小學(xué)人民幣_(tái)_______元/課時(shí)),(初中人民幣_(tái)_______元/課時(shí)),(高中人民幣_(tái)_______元/課時(shí))。

  備注:

  (1)因客觀情況需要改變課酬的,雙方另行約定;

  (2)每個(gè)課時(shí)為45分鐘。

  2.結(jié)算時(shí)間:

  每月________日前結(jié)算發(fā)放上月課酬。

  3.乙方應(yīng)按國(guó)家的有關(guān)政策交納個(gè)人收入所得稅,由甲方在乙方每月的課酬中代扣。

  4.除本協(xié)議約定的課酬以外,甲方無(wú)需再向乙方支付其它任何工資、報(bào)酬、費(fèi)用等。

  三、甲方職責(zé)

  1.每期班開(kāi)課前向乙方提供課程教學(xué)大綱、教本、授課計(jì)劃表、課程表、上課時(shí)間表、學(xué)生花名冊(cè)。

  2.對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)平時(shí)檢查、學(xué)期(年)考核?隙ǔ煽(jī),指出不足。主要檢查教學(xué)進(jìn)度、教案、作業(yè)布置及批改和平時(shí)上課情況。進(jìn)行聽(tīng)課和教學(xué)測(cè)評(píng)。

  3.甲方如因故停課,應(yīng)至少提前一天通知乙方;如臨時(shí)停課未及時(shí)通知乙方,且乙方已到校做好上課準(zhǔn)備,則甲方按課酬的30%付給乙方。

  4.每半年評(píng)優(yōu)一次,對(duì)優(yōu)秀者給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)教學(xué)效果差,學(xué)生意見(jiàn)大的予以解除本合同。

  5.對(duì)乙方的教學(xué)工作進(jìn)行考核;

  四、乙方職責(zé)

  1.嚴(yán)格按照教學(xué)大綱的要求,遵守課堂教學(xué)常規(guī),認(rèn)真?zhèn)湔n,按時(shí)完成教務(wù)處規(guī)定課程的講授、指導(dǎo)、批改作業(yè)等教學(xué)任務(wù)。

  2.應(yīng)經(jīng)常主動(dòng)與教學(xué)部聯(lián)系,研究有關(guān)教學(xué)中存在的`問(wèn)題,接受教學(xué)質(zhì)量檢查及日常教學(xué)評(píng)價(jià),及時(shí)反映學(xué)生的學(xué)習(xí)要求,對(duì)甲方的教學(xué)管理可提出意見(jiàn)或建議。

  3.維持課堂紀(jì)律和正常的教學(xué)秩序,嚴(yán)格考勤。

  4.按時(shí)報(bào)送學(xué)生成績(jī)。

  5.禁止無(wú)故停課,原則上不得調(diào)課,確因故需停課或調(diào)課,必須經(jīng)教務(wù)處簽字同意后,方可辦理。

  6.如乙方單方面要求終止合同,需提前兩周以書(shū)面形式通知教務(wù)處,甲、乙雙方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師,一律不補(bǔ)發(fā)課酬差額部分。

  7.乙方在甲方任課期間,應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律。

  8.乙方在甲方任課期間,期間一切安全責(zé)任自負(fù),與甲方無(wú)關(guān)。

  五、扣款

  在下列情形之一者,每發(fā)生一次,甲方在乙方課酬中扣除元,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方可同時(shí)單方解除本合同:

  1.講課無(wú)教案或不按照授課計(jì)劃進(jìn)行授課。

  2.上課遲到、早退、缺勤或隨意離開(kāi)課堂。

  3.不履行手續(xù),擅自調(diào)課、停課。

  4.按正常手續(xù)停課兩次以上(不含兩次)。

  5.不履行本合同或違反教學(xué)中心規(guī)章制度。

  六、乙方解除合同

  下列情形之一時(shí),乙方有權(quán)單方面解除本合同:

  1.因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的。

  2.甲方因未及時(shí)發(fā)放課酬。

  3.法律規(guī)定的其它情形。

  七、聲明

  1.本協(xié)議之簽訂與履行,不代表雙方建立勞動(dòng)關(guān)系、雇傭關(guān)系或類似關(guān)系,甲方不向乙方承擔(dān)勞動(dòng)法上的任何用人單位責(zé)任。

  2.除根據(jù)雙方約定提供兼職講課以外,乙方可自主安排工作時(shí)間,無(wú)需坐班,不受甲方正式職員的規(guī)章制度約束。

  3.甲方無(wú)需為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)或住房公積金,乙方工作過(guò)程中如有疾病、人身?yè)p害等,應(yīng)由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

  八、附則

  1.本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  2.各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同,并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱證書(shū)原件、復(fù)印件交教務(wù)處審核及存檔。

  3.本合同簽訂之前乙方有兼職授課的,除非雙方另有約定,之前的兼職授課應(yīng)按無(wú)報(bào)酬處理。

  簽署時(shí)間:______________

  甲方(蓋章):______________

  乙方(簽字):______________

  教師聘請(qǐng)勞務(wù)合同 10

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,自愿簽訂本合同。

  第一條工作崗位

  甲方聘用乙方在甲方_____________崗位擔(dān)任或從事___________專業(yè)教學(xué)工作。

  第二條合同期限

  本合同實(shí)行固定期限,合同期自______年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____年____個(gè)月。合同期滿后,根據(jù)乙方工作業(yè)績(jī)(考核考評(píng)結(jié)果)確定是否繼續(xù)聘用乙方,乙方根據(jù)本人意愿確定是否繼續(xù)接受聘用,如雙方有意延續(xù)勞動(dòng)關(guān)系,再另行簽訂新的《勞動(dòng)合同書(shū)》。

  第三條工資及其它待遇

  甲方按照乙方授課時(shí)長(zhǎng)向乙方支付薪酬,課時(shí)費(fèi)為元/課時(shí)。甲方須每月____日前向乙方足額發(fā)放上月工資。

  第四條規(guī)章制度及甲乙方基本義務(wù)

  甲方依法、依規(guī)、依甲方發(fā)展及管理需要制定規(guī)章制度,并告知乙方。

  甲方須履行下列義務(wù):

  1、按時(shí)足額向乙方支付薪酬;

  2、為乙方創(chuàng)造良好的教學(xué)條件;

  3、協(xié)助乙方做好教學(xué)期間的教學(xué)秩序維護(hù);

  乙方須履行下列義務(wù):

  1、自覺(jué)遵守國(guó)家和省、市有關(guān)法律法規(guī)以及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理。

  2、盡職盡責(zé),恪守職業(yè)道德,不斷提高職業(yè)技能,認(rèn)真、有效地完成工作任務(wù)。

  3、嚴(yán)格做好教學(xué)期間的各項(xiàng)安全工作,遵守相關(guān)部門制定的安全管理規(guī)定、規(guī)范。

  第五條合同的變更、解除、終止

  下列情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前十日以書(shū)面形式通知乙方本人。

  1、乙方不能勝任工作的。

  2、本合同訂立時(shí)所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

  有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同的:

  1、甲方未按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

  2、甲方故意并嚴(yán)重?fù)p害或侵犯乙方合法權(quán)益的。

  第六條違約責(zé)任

  1、甲方違反本合同規(guī)定的,凡屬法律規(guī)定應(yīng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),甲方?yīng)按規(guī)定的.標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間向乙方支付。

  2、乙方違反本合同有關(guān)規(guī)定,給甲方造成損害的,須賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

  3、乙方違約解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)賠償甲方為招用乙方而支出的招錄費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。

  第七條安全事故責(zé)任認(rèn)定

  1、乙方須嚴(yán)格做好教學(xué)期間的各項(xiàng)安全保障工作,如發(fā)生學(xué)員在教學(xué)過(guò)程中的人身意外傷害,如因乙方疏漏導(dǎo)致,則由乙方承擔(dān)主要責(zé)任;

  2、甲方須為乙方提供安全的教學(xué)環(huán)境,做好各項(xiàng)安全防范工作,并加以監(jiān)督,如因甲方設(shè)施、設(shè)備存在問(wèn)題導(dǎo)致教學(xué)期間發(fā)生學(xué)員人身意外傷害,由甲方承擔(dān)主要責(zé)任。

  甲方:乙方:

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

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