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最新兼職勞動合同范本4篇
隨著人們法律觀念的日益增強,能夠利用到合同的場合越來越多,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關系。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編為大家收集的最新兼職勞動合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
最新兼職勞動合同范本1
甲方: 乙方:
辦公地址: 身份證號:
法定代表人: 家庭住址:
根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法,按照甲方關于公司員工的相關規(guī)定,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂兼職合同。
第一條:工作內(nèi)容
1.1乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,為甲方提供 勞動。
1.2乙方在按照甲方的要求,按規(guī)定的標準完成工作。
第二條:協(xié)議的期限
本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。
第三條:勞動時間
3.1乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時工作制,即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作休息時間由乙方自行安排。
3.2乙方必須盡職盡責完成甲方規(guī)定的勞動內(nèi)容,并達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
3.3乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業(yè)務、活動或者從事違法的犯罪活動,否則一切后果乙方自己負責,同時甲方保留追究其法律用經(jīng)濟責任的權利。
第四條:勞動紀律
乙方在聘用期內(nèi),應遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律。
第五條:兼職勞動報酬
5.1甲方在每月 日前以人民幣形式向乙方支付稅前勞動報酬,乙方應繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。
5.2甲方不承擔乙方任何勞動福利待遇,并且不負責承擔乙方的任何醫(yī)療保險費用。
第六條:保密義務
協(xié)議期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后,乙方須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何形式向甲方以外的第三者泄漏、給予或轉讓。
如果乙方違反上述義務,給甲方造成的任何損失,乙方自愿承擔最終的`賠償責任。
第七條;合同的終止
以下情形發(fā)生時,本合同可以終止
7.1合同期限滿
7.2在合同有效期內(nèi),乙方如不能達到甲方的工作要求,甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方;本合同可提前終止。
7.3乙方在本合同有效期間,被依法追究法律責任,甲方可以單方終止合同。
7.3對于非7.1、7.2、7.3的原因,合同的任何一方違反合同約定,且違約方在非違約方書面通知后15日內(nèi)未改正的,非違約方右以書面的形式終止本合同。
本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權利義務關系。
八其他
8.1因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
8.2本協(xié)議身簽訂之日起生效,本協(xié)議未盡事宜,按國家有關規(guī)定執(zhí)行,必要時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后可對本協(xié)議進行修改和補充;對本協(xié)議的任何修改或補充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效,并且有與本協(xié)議同等的法律效力,
8.3本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方: 乙方:
簽字: 簽字:
日期: 日期:
最新兼職勞動合同范本2
甲方:____________公司
乙方:
一、甲方自____年____月____日起錄用乙方為兼職員工,并依人力資源管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
二、甲乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。
三、雇用期間:自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、合同期滿時,雙方希望繼續(xù)維持合同關系時,則須另行訂立新合同。
五、工作時間:上午____時____分至下午____時____分止。
六、休息時間:自____時____分至____時____分止。
七、薪資:時薪________日薪________
八、獎金:采取不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。
九、調(diào)動:若因業(yè)務需要,可予以調(diào)整。
十、年度帶薪休假:服務工齡滿1年以上者為6日,每服務滿1年時,則增加1日,但以增加至20日為限。
甲方:(簽章)
日期:
乙方:(簽章)
日期:
最新兼職勞動合同范本3
甲方:("用工方")
名稱:
法定代表人:
注冊地址:
郵政編碼:
乙方:("受聘方")
姓名: 性別: 民族:
居民身份證號:
家庭住址:
戶口所在地:
聯(lián)系電話:
訂立勞動合同地點:北京市朝陽區(qū)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和非全日制用工相關法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,就甲方招聘乙方為兼職員工簽定本合同,雙方需共同遵守。
第一條 合同期限
合同期限為: 年 月 日到 止。
第二條 工作內(nèi)容
(一)乙方職位:
(二)乙方工作職責: 及甲方臨時安排的工作。
(三)甲方應向乙方提供必要的工作支持,乙方需嚴格按甲方要求的工作進度完成工作職責內(nèi)的各項任務。
第三條 工作時間
工作時間:乙方需根據(jù)甲方工作安排按時出勤。
第四條 勞動報酬及保險待遇
(一)乙方工資標準為
(二)工資支付時間及方式:
(三)乙方應按規(guī)定自行辦理養(yǎng)老險、醫(yī)療/生育險等保險。
第五條 勞動保護
甲方依據(jù)國家法律法規(guī)建立有關勞動保護的規(guī)章制度,乙方需嚴格遵照執(zhí)行,做好各項防范工作,防止事故發(fā)生。
第六條 勞動紀律要求
乙方需遵守甲方及工作場所依法制定的各項規(guī)章制度。
第七條 勞動合同的變更
(一)發(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動合同:
1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的;
2.訂立勞動合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;
3.因客觀原因、非甲方意愿導致無法履行此合同;
4.法律規(guī)定的其他情況。
(二) 在合同沒有變更的情況下,甲方不得安排乙方從事合同規(guī)定以外的工作,但下列情況除外:
1.發(fā)生事故或自然災害,需要及時搶修或救災;
2.因工作需要而進行的臨時調(diào)動(單位內(nèi)工種之間、機構之間);
3.甲方依法重新任命、調(diào)動乙方的工作;
4.法律規(guī)定的其他情況。
第八條 勞動合同的解除
(一)下列情況之一的,雙方可解除勞動合同:
1.雙方協(xié)商一致的;
2.提前 日通知對方,并完成工作交接和薪資核算。
3.本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大改變,致使本合同無法履行的。
(二)下列情況之一的,甲方可解除勞動合同:
1.乙方嚴重違反甲方及工作場所規(guī)章制度。
2.乙方工作期間被證明不符合用工要求的.。
3.本合同有效期內(nèi),乙方同與甲方有競爭關系的其他單位建立勞動關系的。
4.乙方泄露甲方商業(yè)信息,給甲方造成損失的。
(三)下列情形之一的,乙方可解除勞動合同:
1.甲方未向乙方提供必要物資,致使乙方不能正常開展工作。
2.甲方無故未按約定支付乙方薪資。
3.甲方對乙方有強制、脅迫行為。
第九條 違約責任
(一) 擅自解除合同的,違約方應當賠償守約方的經(jīng)濟損失,賠償數(shù)額按具體損失大小計算或按 標準。
(二) 乙方違反勞動紀律和管理規(guī)定,給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權追究賠償。
第十條 其他約定:
本合同期滿后,甲乙雙方一致同意,可以續(xù)訂合同。
第十一條 本合同于雙方簽字(蓋章)之日起生效。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。
第十二條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
最新兼職勞動合同范本4
甲方:_________
乙方:_________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,結合具體實際,經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,簽定本協(xié)議。
第一條: 甲方聘用乙方從事_________系(部)教學工作。
第二條: 乙方的任務:
課程名稱
任課班級
上課時數(shù)
實驗實訓時數(shù)
上機輔導時
數(shù)教學時間
第三條: 甲方的權利與義務
1.為乙方提供教學工作需求的條件;
2.根據(jù)工作需要和學院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對乙方進行管理;
3.對乙方的教學工作進行考核;
4.依據(jù)考核、考查情況對乙方實施獎勵和減免酬金;
5.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結果,評出的優(yōu)秀兼職教師,給予一次性獎勵,并頒發(fā)榮譽證書。
6.按照本協(xié)議及學院有關規(guī)定,給予乙方受聘于甲方從事教學工作應得的報酬及獎勵。
第四條: 乙方的權利與義務
1.認真如實填寫兼職教師信息表;
2.嚴格按照教學大綱授課。開學一周內(nèi)將自己所任課程的教學進度交所在系(部)審查,合格后備查;
3.遵守甲方教學管理規(guī)章制度,接受甲方的教學管理及教學檢查,并參加必要的教研活動;
4.在甲方工作期間,須遵守國家的政策、法律和甲方的.規(guī)章制度;
5.在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職;
6.根據(jù)本協(xié)議及學院有關規(guī)定取得甲方支付的報酬及獎勵。
第五條: 甲方支付乙方報酬的形式
1.乙方所得酬金暫按授課每學時_________元、實驗實訓按每學時_________元、上機輔導每學時_________元的標準執(zhí)行。每月按實際授課情況每學時_________元預發(fā)。
2.甲方將對乙方在本學期的教學工作進行考核,合格后甲方在學期末支付乙方酬金余額;若不合格,甲方酬情減免乙方酬金余額。
第六條: 協(xié)議生效后,在約定的服務期內(nèi),乙方若確有實際困難,不能履行協(xié)議,須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無故擅自終止協(xié)議,否則,違約方應支付給對方與本協(xié)議課時數(shù)相應酬金全額相等的違約金。
第七條: 本協(xié)議中甲方支付乙方的報酬只限于乙方受聘于甲方而應得的課時酬金,不包括醫(yī)療、保險等費用。
第八條: 本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份,甲乙方各執(zhí)一份,一份交教務處備案。
第九條:未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
甲方代表(簽字):_________系(部)
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________
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