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藥店簡易勞動合同

時間:2024-04-24 18:44:51 劍鋒 勞動合同范本 我要投稿
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藥店簡易勞動合同范本(精選11篇)

  在人民愈發(fā)重視法律的社會中,合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規(guī)范。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編整理的藥店簡易勞動合同范本,歡迎大家分享。

藥店簡易勞動合同范本(精選11篇)

  藥店簡易勞動合同 1

  用人單位:__________ (簡稱甲方)

  職工姓名:__________ (簡稱乙方)

  根據(jù) 《中華人民共和國勞動法》、《合同法》法規(guī)的規(guī)定,按照平等自愿,協(xié)商一致的原則,訂立合同,共同遵守。

  一、 合同期限

  合同期限既從___年___月___日起至單項工程完工之日止。

  二、工作內(nèi)容:

  乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,在_____________工作。因生產(chǎn)經(jīng)營變化和工作需要,甲方可以調(diào)整乙方的`工作崗位和工作內(nèi)容。乙方認為不適應甲方的工作可以申請另行調(diào)整或提出解除合同。

  三、甲方為乙方提供生產(chǎn),工作條件:

  1、甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓。

  2、甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定發(fā)給乙方勞動保護用品已在勞動報酬總額內(nèi)。

  四、勞動報酬及福利:

  1、甲方按其乙方工作內(nèi)容每月計件工資。

  2、基本養(yǎng)老保險金,甲方按乙方每月工資總合計計算,已含在工資總額內(nèi)。由于乙方屬于短期臨時用工,乙方強烈要求基本養(yǎng)老保險金隨同工資發(fā)放本人,由乙方自己到社保局交納,所以合同期滿,公司不在承擔此費用。

  五、勞動紀律:

  在合同期間乙方由甲方負責管理,乙方必須遵守國家政策法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律,服從甲方的管理和教育,如乙方不遵紀守法,甲方有權根據(jù)企業(yè)規(guī)定和國家的有關政策和規(guī)定進行處理。

  六、福利待遇:

  1、乙方在甲方工作期間患病醫(yī)療費用,由乙方自行承擔所有費用。

  2、乙方因工受傷,必須在甲方指定醫(yī)院就醫(yī),醫(yī)藥費和住院費由甲方負擔。乙方住院期間每天工傷津貼按10元計算。護理費用每天按5元計算,護理人員由家屬自行解決,住院期間生活補貼每天按5元計算。出院休假(憑醫(yī)院休假證明)期間由甲方每月按300元發(fā)工傷津貼。乙方因工傷致殘或死亡,其待遇按勞部《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》處理。

  七、合同的變更、解除、終止:

  本合同在履行過程中,如遇新的情況發(fā)生或出現(xiàn),經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同內(nèi)容,并到勞動合同簽證單位辦理變更手續(xù) 。合同期內(nèi),雙方不得無故解除合同。若因特殊原因需要解除合同,必須提前2天通知對方,經(jīng)同意后方可以辦理解除勞動合同手續(xù)。合同期滿既終止執(zhí)行,如因生產(chǎn)工作需要經(jīng)雙方同意,可續(xù)訂合同。

  甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,解決不成可在自解決發(fā)生之日起30日內(nèi)向萬盛區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一分,經(jīng)雙方簽字生效。

  甲方:__________

  乙方:__________

  _____年___月___日

  藥店簡易勞動合同 2

  甲方名稱:

  乙方姓名:

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律、法規(guī), 經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致自愿簽訂本合同,共同遵守本合同 所列條款。

  一、 臨時勞務用工合同期限

  以完成一定的工作任務為期限:自年 月 日 至該工程結束后合同即行終止。

  二、工作內(nèi)容

  根據(jù)甲方工作需要和崗位要求,乙方同意在甲方 中擔任工作。

  三、勞動報酬

  3.1甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方按本單位助理工程師工資標準予以執(zhí)行。

  3.2甲方向乙方支付工資的時間為每月 日,甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,不得無故克扣或拖欠。

  3.3乙方提供正常的勞動,甲方支付乙方的工資,不得低于工程項目所在地人民政府頒布的最低工資標準。

  四、保險、個人所得稅

  4.1在本合同期內(nèi),甲方應按國家有關規(guī)定為乙方辦理社會保險,為乙方購買意外傷害保險。

  4.2甲方與乙方簽訂的工資標準中已含個人所得稅,如達到繳稅標準,由甲方代扣代繳。

  五、勞動保護和勞動條件

  5.1甲方制定符合國家規(guī)定的工作制度和休息、休假制度;乙方遵守甲方有關工作時間及休息休假的規(guī)定。

  5.2甲方按規(guī)定的規(guī)章制度按排乙方工作和休息。甲方提供的宿舍、食堂等基本生活條件應達到安全衛(wèi)生要求。

  5.3甲方要嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章制度、為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護用品、對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進行健康檢查,改善生產(chǎn)、生活條件,切實保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

  5.4甲方執(zhí)行國家有關規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他業(yè)務技術培訓;對乙方實行持證上崗制度;乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。乙方從事國家規(guī)定的特殊工種,應當經(jīng)過培訓并取得相應的職業(yè)資格證書方可上崗。

  六、勞動紀律

  乙方在合同期內(nèi)應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的'各項規(guī)章制度和勞動紀律,服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

  七、合同的變更

  7.1臨時勞務用工合同的變更、解除、終止與其它甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,或乙方因個人原因要求變更合同條款的,必須提前 天書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關內(nèi)容。變更勞動合同,雙方應簽訂《臨時勞務用工合同變更書》。

  7.2經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

  7.3乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  7.3.1不能勝任本崗位工作的。

  7.3.2有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的。

  7.3.3嚴重失職、營私舞弊、擅自停工、對甲方利益造成重大損害的。

  7.3.4不服從甲方正當工作安排的。

  7.3.5嚴重違反施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。

  7.3.6被依法追究刑事責任的。

  7.4乙方解除本合同,應提前______日書面通知甲方,以便甲方按規(guī)定辦理解除勞動合同手續(xù)。

  7.5合同期限屆滿、合同約定的終止條件出現(xiàn),或法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形出現(xiàn)的,本合同即行終止。

  7.6當事人一方違反合同時,應承擔違約責任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金_______元。

  7.7乙方在履行勞動合同期間,所提供的勞動產(chǎn)品必須符合相關質(zhì)量標準的要求。如工作中給甲方造成直接經(jīng)濟損失的,應承擔經(jīng)濟賠償責任。

  7.8乙方因自身原因造成不能按期完成甲方交付的工作內(nèi)容,甲方有權解除合同、拒付勞務工資。

  7.9如因業(yè)主及其他客觀原因造成窩工、停工,甲方將按用工所在地日最低工資標準支付乙方。

  7.10當事人雙方終止、解除勞動合同時,乙方因辦理工作移交、財產(chǎn)清還等手續(xù)。

  八、甲乙雙方需約定的其他內(nèi)容:

  ___________________________

  九、勞動爭議的處理

  甲、乙雙方在履行合同時發(fā)生爭議,可以自行協(xié)商解決;協(xié)商不成,則雙方約定應在市有管轄權的訴訟解決。

  十、附則

  10.1合同的未盡事宜依據(jù)國家頒布的法律、法規(guī)和有關政策執(zhí)行。

  10.2本合同一式 份,甲乙雙方各執(zhí)份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  甲方:(公章)

  乙方(簽字、指印)

  _____年___月___日

  藥店簡易勞動合同 3

  甲方__________

  乙方__________

  為建立勞動關系,明確權利義務,依據(jù)中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,訂立本合同。

  第一條勞動合同期限

  本合同期限自___年__月__日起至___年__月__日止。其中試用期為___年__月__日起至___年__月__日止。

  第二條工作內(nèi)容和工作地點

  甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_____工作崗位,乙方的`工作任務為_____,工作地點為________。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

  第三條勞動報酬

  乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的,甲方每月__日支付工資,支付的勞動報酬為__元/月,其中試用期的勞動報酬為__元/月。

  第四條勞動合同的終止與解除

  雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明,符合國家規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟補償。

  第五條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

  第六條其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行,或者通過協(xié)商以附件形式約定。

  第七條本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權代簽無效。

  甲方簽字(蓋章)

  乙方簽字(蓋章)

  _____年___月___日

  藥店簡易勞動合同 4

  甲方:

  乙方:

  甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)考核,錄用乙方__________為__________工人,遵照國家有關勞動法律法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂本合同。

  第一條 甲方錄用乙方從事 (工作名稱)。

  第二條 勞動合同期限從_____年___月___日起至_____年___月___日時止。其中試用期限為 _____個月,至 _____年___月___日止。

  第三條 甲方的基本權利義務是:

  一、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要和本單位的'規(guī)章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。

  二、保護乙方的合法權益,按規(guī)定付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼。

  三、做好乙方上崗前的培訓工作并提供符合國家安全標準的勞動作業(yè)衛(wèi)生條件。

  四、依照國家有關規(guī)定對乙方進行獎懲。

  第四條 乙方的基本權利義務是:

  一、享受______待遇(寫明待遇的內(nèi)容)。

  二、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

  三、完成甲方分配的生產(chǎn)任務和經(jīng)濟指標。

  第五條 工資待遇(要寫明確具體)

  第六條 工作時間(每周不超過多少小時)

  第七條 本合同一式 份,甲乙雙方各執(zhí) 份,報鑒證機關存留一份。本合同自雙方簽字之日起生效。

  甲方: (簽章)

  乙方: (簽章)

  _____年___月___日

  藥店簡易勞動合同 5

  甲方 :

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則,簽訂勞動合同,并承諾共同遵守:

  第一條 合同類型和期限

  甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

  (一) 固定期限,自_____年_____月_____日起。

  (二)其中試用期自_____年___月___日起至_____年___月___日止,共1個月。

  (三)乙方應在_____年___月___日前到崗。

  第二條 工作內(nèi)容和工作地點

  (一)根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事 崗位工作, 根據(jù)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方負責本飯店廚房一切事情。

  (二)乙方應按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

  第三條 勞動報酬

  (一)乙方試用期的基本(固定)工資為 元/月。

  (二)乙方試用期滿后,甲方應根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實行以下第

  1、固定工工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成;(固定)工資為 元/月,績效工資根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。

  (三)甲方應以貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月 15 日。若乙方提供了正常勞動,甲方支付給乙方的工資報酬不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。

  (四)合同期內(nèi),甲方視乙方的工作表現(xiàn)情況,給予乙方提高工資待遇的機會。

  第四條 勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  (一)有下列情形之一的,甲、乙雙方可以變更本合同:

  1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下,雙方協(xié)商一致的;

  2.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

  3.由于不可抗力的因素致使勞動合同無法完全履行的';

  4.勞動合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

  5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動紀律及甲方規(guī)章制度的;

  3.嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  4.同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  5.被依法追究刑事責任的。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:

  1.乙方患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;

  (四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:

  1.甲方不能按時按量提供乙方合理報酬的;

  2.甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機會的;

  第五條、其他約定條款

  (1)凡由甲方出資培訓乙方,雙方另行簽訂《培訓/教育協(xié)議》,因乙方原因而提前解除勞動合同,乙方應賠償甲方的培訓等費用,具體賠償標準執(zhí)行《培訓/教育協(xié)議》的約定。

  (2)乙方在簽訂勞動合同之前,甲方有權了解乙方與勞動合同直接相關的基本情況,包括但不限于勞動者的學歷、履歷、資格或任職證書(明)以及以前勞動關系是否解除或終止等。勞動者應當如實說明,并應書面承諾其真實性。若因故意漏報、隱瞞前述基本情況,騙取甲方簽訂勞動合同的,經(jīng)甲方查出或被原單位追訴的,視為乙方的欺詐行為并導致甲方的嚴重誤解,甲方有權依法申請認定本合同自始無效,由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

  (3)乙方未按照本合同第一條規(guī)定的到崗日到崗的,本合同自到崗日滿后自動失效,但甲方認可的除外。由此給甲方造成的損失,應由乙方全額承擔。

  (4)本合同履行過程中,若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項,不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼單位繼續(xù)履行。

  (5)乙方在合同期內(nèi),屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質(zhì)技術條件所產(chǎn)生的所有專利、版權和其他知識產(chǎn)權歸甲方所有,乙方無權進行商業(yè)性開發(fā)。

  (6)雙方簽訂本合同后,乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務。

  (7)乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯(lián)公司的情報、信息等商業(yè)秘密進行保密,不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則被視為嚴重違反本合同,并認為有足夠的理由被辭退。此種保密義務在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。

  第七條 本合同未盡事宜,法律法規(guī)有規(guī)定的,按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致,可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議,應當依法向調(diào)解機構申請調(diào)解,或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

  第八條 本合同一式 兩 份,自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方至少各執(zhí)一份。

  甲方:

  乙方:

  法定代表人、負責人:

  或委托代理人(簽名):

  年 月 日

  年 月 日

  藥店簡易勞動合同 6

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《勞動法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止。

  第二條乙方擔任________________________崗位(工種)工作。

  乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。

  第三條甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓。

  第四條甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。

  甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

  第五條甲方加強安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務和食品質(zhì)量管理制度,嚴格實施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責任以及相應的考核辦法。

  乙方嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,防止服務質(zhì)量事故。

  乙方違反服務規(guī)范,勞動紀律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進行處理。

  第六條甲方采用以下形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,試用期間日工資____,上班時間2個月以下按學生工對待,甲方向乙方支付工資的時間為每月______日

  (二)簽訂合同滿一年的.員工,根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益春節(jié)前享受全勤獎待遇。

  (三)甲方由于經(jīng)營任務不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費為__________元

  (四)雙方約定的工資不得低于本市最低工資標準。

  第七條乙方違反服務規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應按甲方相應規(guī)定承擔責任。

  第八條乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)有偷拿財物、賭博、吸毒行為的;

  (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

  (五)嚴重違反服務規(guī)范,損害消費者合法權益的;

  (六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

  (七)被依法追究刑事責任的。

  第九條乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經(jīng)濟損失。

  第十條乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  第十一條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

  第十二條本合同未盡事宜或與國家規(guī)定相悖的,按照有關規(guī)定執(zhí)行。

  第十三條本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):

  乙方(簽字或蓋章):

  法定代表人或委托代理人:

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期:20____年__月__日

  藥店簡易勞動合同 7

  甲方(用人單位)名稱:_______

  地址:_______

  乙方(勞動者)姓名:_______

  聯(lián)系電話:_______

  家庭住址:_______

  身份證號碼:_______

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商一致,訂立本勞動合同。

  一、勞動合同期限

  1、有固定期限。本合同自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,期限為_______。

  2、無固定期限。本合同自_______日起。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意甲方根據(jù)工作任務的需要,安排在_______承擔工作任務。

  2、因工作需要并與乙方協(xié)商后,甲方可變更乙方工作崗位。

  三、工作時間和休息休假

  1、甲方實行_______工作制,每日工作時間_______小時。

  2、乙方每月兩天休班假期。

  四、勞動報酬和支付時間

  1、甲方根據(jù)本單位的`工資制度,確定乙方每月工資_______元。

  2、甲方按有關政策以貨幣形式每月_______日支付乙方工資。

  五、勞動保護和勞動條件

  1、甲方嚴格執(zhí)行國家有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章,依法為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件,保障乙方的安全和健康。

  2、甲方不得聘用未滿16周歲的未成年人。

  六、勞動紀律

  甲方應將依法制訂的勞動紀律和規(guī)章制度及時告知乙方,乙方應自覺遵守甲方依法制訂的勞動紀律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

  乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同。

  七、附則

  1、因履行本合同發(fā)生爭議,依照國家規(guī)定處理。本合同未約事宜,按勞動保障法律法規(guī)和相關規(guī)定執(zhí)行。

  2、本合同一式二份,甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項違背國家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權代簽無效。

  甲方:_______(蓋章)

  乙方:_______(簽名)

  _______年_______月_______日

  藥店簡易勞動合同 8

  甲方(用人單位):

  乙方(職工):

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家、省等有關規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,訂立本勞動合同。

  一、合同期限

  第一條本合同的期限類型為固定期限合同,本合同生效日期 年 月 日,其中試用期月,本合同到 年 月 日終止。

  二、工作內(nèi)容和工作時間

  第二條甲方安排乙方從事崗位工作。

  第三條乙方的工作任務和職責是

  第四條甲方按國家規(guī)定安排乙方的'正常工作時間(詳見工作安排表)。因工作需要,甲方可以安排乙方加班工作。

  三、勞動報酬

  第五條乙方試用期工資為 元/月,試用期滿工資為 元/月。甲方每月 日如期支付(當月/上月)貨幣工資。

  第六條因工作需要加班加點,甲方按 元/小時發(fā)放加班費用。甲方因工作需要要求乙方加班時,乙方不得推諉,無故不參加加班者,視曠工處理。

  四、勞動合同的變更、解除和終止

  第七條任何一方要求變更本合同的某項內(nèi)容,都應以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理新簽勞動合同的手續(xù)。甲乙雙方可以按照《勞動合同法》第36條、38條、39條、40條、41條、44條的相關規(guī)定解除或終止勞動關系。

  五、違反合同責任

  第八條一方違反合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)其后果承擔經(jīng)濟賠償責任:乙方辭職未提前30天書面告知甲方放棄,乙方同意視為已給甲方帶來損失,賠償以1500元起計。

  第九條乙方未在甲方處工作滿一年提出辭職的,乙方需向甲方支付1000元的培訓費用。

  六、調(diào)解與仲裁

  第十條雙方按勞動合同法有關規(guī)定執(zhí)行。

  七、其他

  第十一條本合同未盡事宜,按國家、省、市有關規(guī)定辦理。本合同一式二份,甲乙雙方各一份。

  下列甲方規(guī)章制度為本合同附件,與本合同具有同等效力:

 。1)公司規(guī)章制度

  第十二條雙方約定(可另加附件):

  (1)甲乙雙方對本合同約定的工時工作制度、勞動報酬標準無異議,并保證在本合同解除或終止時,不再就月工資金額和加班工資標準再追究對方的責任。

 。2)乙方在簽訂本合同時已經(jīng)知悉并完全理解甲方的各項規(guī)章制度,并同意遵守。

 。3)乙方自愿不購買社會保險,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,由甲方出資為乙方購買雇主責任險及人身意外險,當發(fā)生工傷事故時,乙方同意該保險賠款沖抵甲方根據(jù)法律規(guī)定承擔的賠償款。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽名):

  ______年__月__日

  藥店簡易勞動合同 9

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

  一、勞動合同期限

  本合同為有固定期限的勞動合同:自______年___月___日起至______年___月___日止。

  二、工作內(nèi)容及工作地點

 。ㄒ唬┮曳礁鶕(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事廣告銷售工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結果變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

 。ǘ┘追桨才乓曳剿鶑氖碌墓ぷ鲀(nèi)容及要求,應當符合甲方依法制訂的并已公示的.規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量要求。

 。ㄈ┘滓译p方約定勞動合同履行地為_________市。

  三、工作時間和休息休假

  甲方實行每周5天、每天8小時工作制。

  四、勞動報酬

  甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月___元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資

  五、績效工資

  根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

  六、勞動合同終止的條件

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:

  1、勞動合同期滿的;

  2、乙方連續(xù)3個月未達成甲方業(yè)績考核方案,或者乙方嚴重失職,給甲方造成___元以上損失。

  七、其他條款

 。ㄒ唬﹦趧雍贤趦(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應當及時告知甲方,以便于聯(lián)系。

 。ǘ┍竞贤幢M事宜,均按國家有關規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

 。ㄈ┍竞贤皇絻煞,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方簽名:_________

  乙方簽名:_________

  ____年____月____日

  藥店簡易勞動合同 10

  出租方:________________

  承租方:________________

  根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關規(guī)定,為明確甲方與乙方的權利義務關系,雙方在自愿、平等、等價有償?shù)脑瓌t下經(jīng)過充分協(xié)商,特訂立本協(xié)議。

  第一條店面情況

  甲方將位于區(qū)場地、攤位或租賃給乙方。使用面積約____平方米。

  第二條租賃期限

  1.租賃期____年

  2.租賃期滿,甲方有權收回該店面,乙方應如期返還。乙方需要繼續(xù)承租該店面的,則應于租賃期屆滿前1個月,向甲方提出續(xù)租書面要求,在同等條件下,乙方享有優(yōu)先承租權,否則,視為乙方放棄優(yōu)先承租權,甲方有權將店面在協(xié)議期滿后出租給第三人。

  第三條租賃用途

  乙方向甲方承諾租賃該標的物作為使用,乙方經(jīng)營范圍為____。乙方保證遵守國家有關房屋的使用和甲方物業(yè)管理的規(guī)定。

  第四條租金、支付方式和限期

  1.甲、乙雙方約定,該店面每月租金____

  2.乙方應于每月前向甲方支付租金。逾期支付的,逾期一日,則乙方需按日租金的百分之五支付違約金。

  3.乙方支付租金的方式:____。

  第五條保證金和其它費用

  1.甲、乙雙方約定,乙方應一次性向甲方支付店面租賃履約保證金,履約保證金為3個月的租金,即人民幣__元。若無違約,協(xié)議期滿,履約保證金如數(shù)歸還乙方,該保證金不計利息。

  2.租賃期間,使用該店面所發(fā)生的水、電、通訊、物業(yè)管理等費用由乙方承擔。用水、用電按實際用量,水__元/噸,電__元/度的標準向甲方繳交。

  第六條店面使用要求

  1.租賃期間,乙方應合理使用并愛護該店面及其附屬設施。因乙方使用不當或不合理使用,致使該店面及其附屬設施損壞或發(fā)生故障的,乙方應負責維修。乙方拒不維修,甲方可代為維修,費用由乙方承擔。

  2.乙方保證在租賃期內(nèi)按本協(xié)議規(guī)定合法使用該店面,未征得甲方書面同意前,不得擅自改變使用性質(zhì)和用途。

  3.乙方保證不在該店面內(nèi)存放危險物

  4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得進行改變房屋結構的裝修。

  第七條店面返還時的狀態(tài)

  1.除甲方同意乙方續(xù)租外,乙方應在本協(xié)議的租期屆滿后的當日內(nèi)返還該店面,未經(jīng)甲方同意逾期返還店面的,每逾期一日,乙方應按協(xié)議所規(guī)定的租金標準的3倍向甲方支付該店面占用使用費。

  2.乙方返還該店面應當符合正常使用后的狀態(tài)。返還時,應經(jīng)甲方驗收,并互相結清各自應當承擔的費用。

  3.屬于乙方的家具、電器等可移動的設備由乙方負責搬走。由乙方增加的裝修,乙方不得拆除,并無償歸甲方所有。

  第八條轉(zhuǎn)租

  1.乙方在租賃期內(nèi),需事先征得甲方的書面同意,方可將該店面部分或全部轉(zhuǎn)租給他人。

  2.經(jīng)甲方同意后,乙方轉(zhuǎn)租該店面,應按規(guī)定與受租方訂立書面的轉(zhuǎn)租協(xié)議,并將協(xié)議報甲方備案。

  3.乙方不得將該店面用于抵押。

  第九條協(xié)議的解除

  1.甲、乙雙方同意在租賃期內(nèi),有下列情形之一的,甲方可提前一個月通知乙方,提前解除本協(xié)議,雙方互不承擔違約責任:

  ①該店面占用范圍內(nèi)的土地使用權依

 、谠摰昝嬉蛏鐣怖姹灰婪ㄕ饔玫;

 、墼摰昝嬉虺鞘薪ㄔO需要被依法列入房屋拆遷許可范圍的;

  ④該店面毀損、滅失或者被鑒定為危險房屋的;

 、菀蚋=堉捱\輸股份有限公司的建設或規(guī)劃需要而提前收回店面的。

  2.甲、乙雙方同意,有下列情形之一的,甲方有權解除本協(xié)議

 、僖曳轿凑鞯眉追綍嫱馍米愿淖兊昝孀赓U用途;

 、谝蛞曳皆蛟斐煞课葜黧w結構損壞的;

 、垡曳轿唇(jīng)甲方書面同意,擅自轉(zhuǎn)租店面的;

 、芤曳接馄诓恢Ц蹲饨鹄塾嫵^30日的;

 、菀曳綄⒃摰昝嬗糜诘盅旱模

 、尬唇(jīng)甲方同意,乙方私自讓他人亂拉亂接水電線路的;

 、呷粢曳皆诒镜昝鎯(nèi)從事違法活動而受到政府部門處罰的'。

  由于以上原因,導致協(xié)議解除,乙方應按月租金的3倍向甲方支付違約金;給甲方造成損失,支付的違約金不足抵付甲方損失的,還應賠償造成的損失與違約金的差額部分。

  第十條違約責任

  1.租賃期間,非本協(xié)議規(guī)定的情況甲方擅自解除本協(xié)議,提前收回該房屋的,甲方應向乙方支付3個月的租金作為賠償。

  2.乙方未征得甲方書面同意或者超出甲方書面同意的范圍和要求裝修房屋或者增設附屬設施的,甲方可以要求乙方恢復房屋原狀。

  3.租賃期間,非本協(xié)議規(guī)定的情況,乙方中途擅自退租的,乙方應向甲方支付3個月的租金作為違約金,甲方可從租賃履約保證金中直接抵扣該違約金。履約保證金不足抵扣的,不足部分則由乙方另行支付。

  第十一條其它條款

  1.乙方保證按照國家的有關規(guī)定合法經(jīng)營,保證不在本店面內(nèi)從事任何違反國家法律、法規(guī)的行為;乙方要根據(jù)甲方及消防部門的要求,自行配備滅火器材;若乙方因違反國家法律、法規(guī)而受到政府部門的處罰,乙方承擔全部責任,并承擔全部損失。

  2.乙方自主經(jīng)營、自負盈虧,所有債權債務及一切證件、稅、費均由乙方處理,甲方不負任何經(jīng)濟連帶責任。

  3.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可訂立補充條款。本協(xié)議補充條款及附屬文件均為本協(xié)議不可分割的一部分。

  4甲、乙雙方在簽署本協(xié)議時,對各自的權利、義務、責任清楚明白,并愿按協(xié)議規(guī)定嚴格執(zhí)行。如一方違反本協(xié)議,另一方有權按本協(xié)議規(guī)定要求對方承擔違約責任。

  5甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應通過協(xié)商解決;協(xié)商解決不成的,雙方同意選擇依法向甲方所在地的人民法院起訴。

  6本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份。

  甲方:_________

  乙方:_________

  _________年____月____日

  藥店簡易勞動合同 11

  甲方(用人單位):_________

  乙方(勞動者):_________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方藥店工作事宜達成如下協(xié)議:

  一、工作內(nèi)容與地點

  乙方同意在甲方藥店從事_________工作,具體崗位職責由甲方根據(jù)工作需要確定。

  工作地點:_________。

  二、工作時間與休息休假

  甲方根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定,合理安排乙方的工作時間和休息休假。

  乙方應遵守甲方的作息制度,確保工作任務的完成。

  三、勞動報酬

  甲方按月支付乙方工資,具體數(shù)額根據(jù)乙方工作崗位和甲方內(nèi)部規(guī)定確定。

  甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),可給予適當?shù)莫劷鸹蚪蛸N。

  四、社會保險與福利待遇

  甲方按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費用。

  乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假等福利待遇。

  五、勞動紀律與規(guī)章制度

  乙方應遵守甲方的`各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和工作安排。

  乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。

  六、合同期限與解除

  本合同期限為_________,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  合同期滿前,如雙方未提出異議,合同自動續(xù)簽。

  在合同期內(nèi),如乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動紀律,甲方有權提前解除本合同。

  七、爭議解決

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可向人民法院提起訴訟。

  八、其他約定

  本合同未盡事宜,按照國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  乙方(簽字):_________

  簽訂日期:________年____月____日

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