續(xù)簽合同模板集合六篇
隨著法律觀念的深入人心,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編精心整理的續(xù)簽合同6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
續(xù)簽合同 篇1
原勞動合同到期后,勞動合同既未依法終止又未依法續(xù)簽,相關(guān)的勞動權(quán)利義務(wù)如何處理?這是現(xiàn)實生活中經(jīng)常遇到的情形,就辦案來說,至少涉及到未簽勞動合同雙倍工資、工資支付、經(jīng)濟補償?shù)葐栴}。
方法/步驟
1根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年沒有與勞動者訂立書面勞動合同的',應(yīng)當向勞動者每月支付2倍工資。至于合同期滿后未續(xù)簽勞動合同,是否適用寬限期及兩倍工資罰則,目前法律法規(guī)及相關(guān)司法解釋尚無明確規(guī)定,有關(guān)部門的執(zhí)行口徑是:“原勞動合同到期后,勞動者仍在該用人單位工作的,雙方當事人應(yīng)當在一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。因用人單位原因超過一個月未續(xù)簽書面勞動合同的,用人單位應(yīng)向勞動者支付未訂立書面勞動合同期間的雙倍工資!北景钢杏霉るp方在勞動合同期滿1個月內(nèi)解除勞動關(guān)系,所以公司不必支付“雙倍工資”,但如超過1個月,就另當別論了。
2“經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償!庇捎诮獬齽趧雨P(guān)系時大為工作的年限超過了1年,所以經(jīng)濟補償也要增加半個月。
續(xù)簽合同 篇2
一般勞動合同到期后,用人單位可與勞動者續(xù)簽勞動合同,或者勞動者可以向用人單位申請續(xù)簽勞動合同。畢竟勞動合同是關(guān)系到自身利益的事情,所以勞動者申請續(xù)簽勞動合同的時候需要注意哪些方面呢?小編馬上為您解答。
勞動合同終止后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,還可重新訂立勞動合同。續(xù)訂勞動合同的基本要求和訂立勞動合同一樣,應(yīng)堅持平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。根據(jù)《天津市實施勞動合同制度規(guī)定》,勞動合同期滿,經(jīng)當事人雙方協(xié)商同意延續(xù)勞動合同的,應(yīng)當在合同期滿前 15日內(nèi)辦理續(xù)延手續(xù)。
1、勞動合同未明確勞動報酬的',由用人單位和勞動者雙方協(xié)商予以明確;用人單位和勞動者雙方協(xié)調(diào)不一致的,以勞動合同期滿前12個月的平均勞動報酬作為勞動報酬最低標準。
2、勞動合同約定的勞動報酬和勞動條件在實際履行中發(fā)生變化而勞動合同未依法變更的,實際履行的勞動報酬和勞動條件如低于勞動合同約定,不得作為續(xù)簽勞動合同的最低標準。
3、勞動合同期滿用人單位不再續(xù)訂的,應(yīng)提前30日開具《終止勞動合同通知書》通知職工本人。用人單位未提前通知或提前通知不足30日的,可以支付職工本人一個月工資的補償金,視為提前30日通知,勞動合同期滿即終止,雙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定辦理勞動合同終止手續(xù)。
4、員工若患有職業(yè)病或其因工負傷并被確認達到規(guī)定的傷殘等級,要求續(xù)訂勞動合同的,企業(yè)應(yīng)與其續(xù)訂合同。
5、員工若在企業(yè)連續(xù)工作滿10年以上,在續(xù)訂勞動合同時,其要求續(xù)訂無固定期限勞動合同的,企業(yè)應(yīng)與其續(xù)訂無固定期限勞動合同。
6、勞動合同期滿后,企業(yè)不想續(xù)訂合同,但未能與員工辦理終止勞動合同手續(xù),形成事實勞動關(guān)系的,視為續(xù)延勞動合同,企業(yè)應(yīng)當與員工續(xù)訂勞動合同。雙方就續(xù)訂勞動合同期限協(xié)商不能達成一致意見的,續(xù)訂勞動合同的期限從雙方簽字之日起,不得少于一年。
7、企業(yè)與員工續(xù)訂勞動合同,無論期限多少,都不得約定試用期。
續(xù)簽合同 篇3
各位領(lǐng)導:
我叫XXX,女,XX歲,大專文化,XXXX年XX月與貴單位簽訂為期兩年的勞動合同,現(xiàn)在貴單位XXXX營業(yè)所上班。兩年來,我在單位、領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責要求和行為規(guī)范,認認真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導所交給的各項工作任務(wù)。現(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請續(xù)訂勞動合同,其理由有二:
一是合同期內(nèi),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹立了良好的對外形象。我在XXX營業(yè)所上班。由于該所地處鬧市,因此,上班時間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的。但為樹立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細致地數(shù)好每一分錢,給客戶一個滿意的服務(wù)。由于我工作認真、過細,兩年來不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶發(fā)生一起爭吵,而且因我的
優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了客戶的滿意和信任。
二是合同期內(nèi),以頑強的毅力提高了個人的自身素質(zhì)。兩年來,在愛人的支持下,工作之余,我總是主動放棄休息和娛樂時間,拋開繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動地抓
好業(yè)務(wù)學習,不斷為自己“充電加油”,以使個人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的`新形勢,F(xiàn)在,五筆打字,ABIS操作等項業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利。另外,對其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學習,盡快掌握。兩年來,我個人在當班期間,沒有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶時間的事件。
兩年來,我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無奇的小事,取得了一些成績,但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動合同,我將更加努力學習,更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。
此致
敬禮
續(xù)簽合同 篇4
員工:
本公司與你于 年 月 日簽訂的《勞動合同》于 年 月 日到期終止,F(xiàn)本公司決定于 年 月與你訂立無固定期限勞動合同。
如果你本人不愿意訂立無固定期限勞動合同,請你在簽收《訂立無固定期限勞動合同通知書》回執(zhí)中明確答復(fù)本公司。
如果你愿意繼續(xù)留本公司工作,但是只愿意訂立固定期限勞動合同的',也請在《訂立無固定期限勞動合同通知書》回執(zhí)中明確提出你的意見。
有限公司
年 月 日
續(xù)簽合同 篇5
出租方:_____,以下簡稱甲方
承租方:_____,以下簡稱乙方
根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟合同法》及有關(guān)規(guī)定,為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)等關(guān)系,經(jīng)雙方協(xié)商一致,續(xù)簽本合同。
第一條、甲方將自有的坐落于市___區(qū)____路___的房屋____棟____間,建筑面積____平方米,出租給乙方做____使用,乙方愿意承租。
第二條、租賃期共個月,甲方從年月日將上述房屋交付乙方使用至年月日收回。
第三條、乙方有以下情形之一者,甲方有權(quán)終止合同,收回房屋:
1、乙方擅自將房屋轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓或者轉(zhuǎn)借的;
2、利用房屋進行非法活動的`,損害公共利益的;
3、拖欠租金個月或空關(guān)個月的。
合同期滿后,如繼續(xù)出租房屋的,乙方擁有優(yōu)先承租權(quán)。
租賃合同因期滿而終止時,如乙方確實無法找到房屋,可與甲方協(xié)商酌情延長租賃期限。
第四條、租金和租金的交納期限
甲乙雙方議定月租金_____元,由乙方在____月______日交納給甲方。
第五條、租賃期間,甲乙雙方不得無故解除合同否則屬于違約,如有特殊情況需要終止合同,必須提前一個月通知對方,雙方協(xié)商解決。
續(xù)簽合同 篇6
尊敬的領(lǐng)導:
本人xx,20xx年9月30日與公司簽訂了為期三年的勞動合同。三年來,我在公司領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責要求和行為規(guī)范,認認真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導所交給的'各項工作任務(wù)。
現(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請續(xù)訂勞動合同,其理由有二:一是合同期內(nèi),樹立良好的工作態(tài)度。工作過程中保持良好的工作態(tài)度,與同事融洽相處,嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),并協(xié)助同事完成各項工作。二是合同期內(nèi),提高了個人的自身素質(zhì)。三年來,在同事的支持下,積極主動地抓好專業(yè)經(jīng)驗的學習,不斷為自己“充電加油”。另外,對其它與工作相關(guān)的知識,我也是努力學習,盡快掌握,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。
三年來,雖然在崗位上做了一些平淡無奇的小事,取得了一些成績,但自己的各方面與單位的要求比,還有很大的差距。今后,我將更加努力學習,更加發(fā)奮工作。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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