【推薦】企業(yè)合同合集5篇
在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,合同起到的作用越來越大,簽訂合同也是非常有必要的行為。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編幫大家整理的企業(yè)合同5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
企業(yè)合同 篇1
應(yīng)計(jì)征印花稅的借款合同的范圍包括:銀行及其他金融組織和借款人(不包括銀行同業(yè)拆借)所簽訂的借款合同,單據(jù)作為合同使用的,也應(yīng)按合同貼花,借款合同的計(jì)稅金額為借款金額。
企業(yè)之間簽訂的借款合同是否需要繳納印花稅
在企業(yè)所得稅方面,新《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(以下簡稱《實(shí)施條例》)第三十八條規(guī)定,非金融企業(yè)向非金融企業(yè)借款的利息支出,不超過按照金融企業(yè)同期同類貸款利率計(jì)算的數(shù)額的部分,準(zhǔn)予扣除。
在印花稅方面,《中華人民共和國印花稅暫行條例》(國務(wù)院令[1988]11號(hào))中所規(guī)定的借款合同,是指銀行及其他金融組織和借款人(不包括銀行同業(yè)拆借)所簽訂的借款合同,并按借款金額的萬分之零點(diǎn)五貼花。
首先需要明確的是,作為《經(jīng)濟(jì)合同法》第一百九十六條中所規(guī)定的借款合同是指借款人向貸款人借款,到期返還借款并支付利息的合同,包括自然人之間的借款合同。由于《中國人民銀行貸款通則》(銀發(fā)[1996]173號(hào))第六十一條規(guī)定,各級(jí)行政部門和企事業(yè)單位、供銷合作社等合作經(jīng)濟(jì)組織、農(nóng)村合作基金會(huì)和其他基金會(huì),不得經(jīng)營存貸款等金融業(yè)務(wù)。因此,企業(yè)之間不得違反國家規(guī)定辦理借貸或者變相借貸融資業(yè)務(wù)。
而作為征收印花稅的借款合同雖然概念適用上也遵從《經(jīng)濟(jì)合同法》的規(guī)定,但是根據(jù)國務(wù)院令[1988]11號(hào)文的規(guī)定,其征稅范圍為,銀行及其他金融組織和借款人所簽訂的借款合同,這里的銀行是指人民銀行、各專業(yè)銀行及其他金融組織。
根據(jù)《國家稅務(wù)局關(guān)于印花稅若干具體問題的解釋和規(guī)定的通知》(國稅發(fā) [1991]55號(hào))的規(guī)定,我國的其他金融組織是指除人民銀行、各專業(yè)銀行以外,由中國人民銀行批準(zhǔn)設(shè)立,領(lǐng)取經(jīng)營金融業(yè)務(wù)許可證書的單位。需要注意的是,金融企業(yè)與銀行企業(yè)的區(qū)別,金融企業(yè)包括銀行金融企業(yè)和非銀行金融企業(yè),銀行金融企業(yè)是指國家專業(yè)銀行、區(qū)域性銀行、股份制銀行、外資銀行、中外合資銀行,以及其他綜合性銀行。
可以說,印花稅征收范圍內(nèi)的借款合同基本上遵從于《中國人民銀行貸款通則》(銀發(fā)[1996]173號(hào))中的界定,也就是說對(duì)貸款方作出了限制性規(guī)定,即貸款人必須經(jīng)中國人民銀行批準(zhǔn)經(jīng)營貸款業(yè)務(wù),持有中國人民銀行頒發(fā)的《金融機(jī)構(gòu)法人許可證》或《金融機(jī)構(gòu)營業(yè)許可證》,并經(jīng)工商行政管理部門核準(zhǔn)登記。
由此可知,非金融企業(yè)向非金融企業(yè)借款簽訂的借款合同,不屬于印花稅的征稅范疇,不繳納印花稅。
此外,需要說明的是,納稅人在從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的過程中,對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的實(shí)質(zhì)課稅與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性問題應(yīng)正確予以理解與運(yùn)用,國家對(duì)貸款業(yè)務(wù)是作出了限制及禁入性規(guī)定,但對(duì)非金融企業(yè)之間的`借貸款業(yè)務(wù),就營業(yè)稅而言,《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)<營業(yè)稅問題解答(之一)>的通知》(國稅函[1995]156號(hào))規(guī)定,不論金融機(jī)構(gòu)還是其他單位,只要是發(fā)生將資金貸與他人使用的行為,均應(yīng)視為發(fā)生貸款行為,按“金融保險(xiǎn)業(yè)”稅目征收營業(yè)稅。而在企業(yè)所得稅方面,《實(shí)施條例》第三十八條又作出了“非金融企業(yè)向非金融企業(yè)借款的利息支出,不超過按照金融企業(yè)同期同類貸款利率計(jì)算的數(shù)額的部分,準(zhǔn)予扣除”的規(guī)定。
綜上所述,從稅收層面上來說,印花稅征收范圍內(nèi)的借款合同是一種狹義上的借款合同,而并非經(jīng)濟(jì)合同法所界定的廣義上的借款合同。如《最高人民法院關(guān)于如何確認(rèn)公民與企業(yè)之間借貸行為效力的批復(fù)》(法釋[1999]第3號(hào))規(guī)定,公民與非金融企業(yè)之間的借貸屬于民間借貸,只要雙方當(dāng)事人意思表示真實(shí)即可認(rèn)定有效。但是,兩者所簽訂的借款合同,卻不屬于印花稅的征收范圍。
企業(yè)合同 篇2
甲 方 聯(lián) 系 人: 聯(lián)系電話:
乙 方: 聯(lián) 系 人
聯(lián)系電話 甲乙雙方友好協(xié)商,就甲方購買乙方商務(wù)服務(wù)項(xiàng)目涉及的相關(guān)事宜簽訂協(xié)議書如下:
一、 制作項(xiàng)目 企 業(yè) 宣 傳 片 套 餐 制 作 內(nèi) 容 數(shù)量/時(shí)長
備 注 企業(yè)宣傳片 8 分鐘 企業(yè)宣傳片策劃制作中文版 光盤封面、盤面設(shè)計(jì) 套 小批量打印光盤 張 光盤生產(chǎn)復(fù)制壓縮 張 包含 dvd 母盤 光盤外包裝 套 包含模具 以上服務(wù)費(fèi)用合計(jì)人民幣: 元,大寫 。 備注:
1、應(yīng)甲方要求到其所在地以外地區(qū)拍攝時(shí),由甲方提供交通及食宿。
2、拍攝開工日期為 200 年 2 月 25 日前期素材拍攝由甲乙雙方另行協(xié)商拍攝日程安排,最后的成品在乙方收到需由甲方提供的資料及預(yù)付款、開工后的 60 天內(nèi)交付審樣。
二、雙方責(zé)任
1. 甲方在 200 年 1 月 10 日前向乙方送交專題片制作所需有關(guān)資料。
2. 乙方有權(quán)審查甲方要求完成拍攝的內(nèi)容和表現(xiàn)形式,對(duì)不符合國家法律、法規(guī)的內(nèi)容和表現(xiàn)形式,乙方拒絕接受拍攝。
3. 乙方完成企業(yè)專題片的制作后,甲方需作檢驗(yàn)及確認(rèn),如企業(yè)專題片不符創(chuàng)意要求,乙方有責(zé)任修改若乙方已按雙方認(rèn)可的創(chuàng)意方案完成制作后,甲方應(yīng)予確認(rèn)。如果甲方在最后成品交付后 10 天內(nèi)不提出異議,即作接納論。
4. 企業(yè)宣傳片的產(chǎn)權(quán)屬甲方所有,甲方同意乙方將其收錄于作品集,做非商業(yè)使用。
5. 乙方免費(fèi)向甲方提供盤面設(shè)計(jì)、光盤拷貝等后續(xù)服務(wù),并同意甲方在 200 年 7~8 月間將本次所攝企業(yè)專題片免費(fèi)數(shù)據(jù)更新的請(qǐng)求。
三、合同金額及付款方式
1. 甲方須在本合同簽訂之日向乙方支付總費(fèi)用的` 30乙方即開始拍攝。
2. 乙方按甲方要求完成全部拍攝時(shí),甲方向乙方支付總費(fèi)用的 30,乙方即開始后期制作。
3. 乙方提供測(cè)試版本經(jīng)甲方確認(rèn)后,乙方即交付成品,甲方向乙方支付總費(fèi)用的30。
4. 甲方在 XX 年 8 月末以前、乙方二次數(shù)據(jù)更新和維護(hù)結(jié)束后,支付給乙方全部合同余款。
5. 乙方接受甲方以銀行轉(zhuǎn)賬或電匯方式,將匯款匯入下列銀行賬戶: 收款單位: 開戶銀行: 賬 戶: 開戶所在地:
四、協(xié)議的修改、變更與解除
1. 對(duì)本協(xié)議及其附件進(jìn)行修改,必須經(jīng)甲、乙雙方簽署書面協(xié)議,方生效。
2. 由于一方不執(zhí)行協(xié)議規(guī)定和責(zé)任、或嚴(yán)重違反協(xié)議之規(guī)定,造成無法達(dá)到協(xié)議規(guī)定之目的,對(duì)方有權(quán)終止協(xié)議并向違約方索賠。
五、保密 合作雙方因本合作項(xiàng)目而得悉對(duì)方之營業(yè)秘密、技術(shù)、文件或資料包括本協(xié)議書等,非經(jīng)雙方同意,不得作本合作項(xiàng)目以外之目的使用,且不得泄露予任何第三者。
六、適用法律
1. 本協(xié)議受中華人民共和國相關(guān)法律的保護(hù)和約束。
2. 對(duì)本協(xié)議書或因本協(xié)議而引起之疑議、爭(zhēng)執(zhí)或糾紛,甲、乙雙方同意依誠信原則解決之,如仍未能解決而有訴訟之必要時(shí),任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議或糾紛提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。
七、其他事項(xiàng)
1. 本協(xié)議自簽訂之日起生效。
2. 按照本協(xié)議規(guī)定的各項(xiàng)原則所訂立的章程及附件包括雙方認(rèn)可的《企業(yè)專題片策劃書》,均為本協(xié)議一部分,有同等之效力。
3. 本協(xié)議書正本兩份,共紙 3 張。由甲、乙雙方各執(zhí)正本一份。
4. 制片完成后,乙方向甲方退還全部所借圖文資料。
甲方:××××物業(yè)管理有限公司
乙方: 章 章
20xx年 12 月 日
20xx年 12 月 日
企業(yè)合同 篇3
根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法的規(guī)定,甲乙雙方本著自愿、平等協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期自_________年______月______日至_______年______月______日止,為期1年。其中自_________年_______月______日至_________年______月______日止為試用期。
2.合同期滿即終止執(zhí)行。用于生產(chǎn)(工作)需要,在雙方完全同意的條件下,可另訂合同。
3.試用期內(nèi),甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作的,可以即行解除本合同。
第二條工作崗位
1.甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要及市場(chǎng)變化的,確定乙方在合同期內(nèi)的工作職責(zé)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)營情況和乙方的能力、表現(xiàn),變更乙方的工作,乙方有反映本人意見的權(quán)利。如雙方就工作崗位安排不能達(dá)成一致,本合同自然解除,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。
第三條勞動(dòng)保護(hù)
1.甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2.甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,按甲方規(guī)定向乙方提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3.乙方患職業(yè)病,工傷等按國家規(guī)定執(zhí)行。
第四條工作時(shí)間
1.甲方實(shí)行每天八小時(shí)工作制,平均每周工作時(shí)間40小時(shí)。甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。
2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假等有薪假期。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬
1.按國家按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月收入為人民幣_(tái)________元。
2.如乙方的職務(wù)、崗位變動(dòng)時(shí),甲方也可相應(yīng)調(diào)整乙方的工資。
第六條勞保福利
1.甲乙按規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,乙方應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金由甲方從乙方的工資中按月代為扣繳。
2.乙方患病或非因工負(fù)傷,按照醫(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)定報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用。
第七條勞動(dòng)紀(jì)律
1.乙方必須遵守國家的法律法規(guī)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則,遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密制度等。乙方如違反企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。
3.乙方如毀損或遺失公司財(cái)物的,依市場(chǎng)價(jià)格予以補(bǔ)償。
4.乙方觸犯國家法律被認(rèn)定有罪或被勞教的,本合同即自行解除。
第八條合同解除
1.符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度的;乙方有嚴(yán)重?fù)p害甲方利益的行為或收受客戶回扣的。
。2)乙方因病或非因工負(fù)傷,有醫(yī)院的鑒定證明,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的',也不能從事甲方安排的其他工作的。
。3)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余的職工。
。4)甲方企業(yè)宣布解散。
2.符合下列情況之一的,甲方不得解除本合同:
。1)乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。
。2)勞動(dòng)合同期限未滿,又不符合本合同第八條第1款規(guī)定的。
。3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(違反計(jì)劃生育的除外)。
3.有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:
。1)甲方不按照本合同規(guī)定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬;
。2)甲方不履行本合同或者違反國家有關(guān)法律、法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益的;
(3)乙方本人因特殊情況,需要辭職并經(jīng)甲方同意的。
4.甲乙雙方任何一方提出解除合同的,必須提前30書面通知對(duì)方,方可辦理解除合同手續(xù)。
第九條違約責(zé)任
甲乙雙方任何一方違反本合同,應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ劫r償由此而引起的經(jīng)濟(jì)損失。
第十條爭(zhēng)議解決
甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),可以雙方協(xié)商;或在爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十一條法律效力
1.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
2.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相悖時(shí),以國家法律、法規(guī)的規(guī)定為準(zhǔn)。
簽約雙方已讀懂上述條款,并自愿簽字確認(rèn)。
甲方(蓋章):__________________
代表人(簽字):________________
_________年_________月________日
簽訂地點(diǎn):______________________
乙方(簽字):__________________
_________年_________月________日
簽訂地點(diǎn):______________________
企業(yè)合同 篇4
甲方:
乙方:
第一條 合同目標(biāo)
甲方委托乙方協(xié)助尋找收購受讓方,并促成投資人與甲方簽訂轉(zhuǎn)讓合同。
第二條 雙方權(quán)利義務(wù)
甲方提供符合礦產(chǎn)交易的一切合法文件及法律效應(yīng)委托書,具有合法的售賣權(quán),甲方所陳述的礦產(chǎn)所有信息內(nèi)容要完全符合,如出現(xiàn)內(nèi)容不符的情況后果甲方自負(fù)。甲方確實(shí)陳述及提供的上述礦權(quán)清晰,無礦權(quán)糾紛,所有權(quán)糾紛,若發(fā)生與甲方有關(guān)的礦權(quán)糾紛及所有權(quán)糾紛,概有甲方負(fù)責(zé)解決和處理。由此給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失,甲方負(fù)責(zé)賠償,并承擔(dān)民事責(zé)任。
甲方在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),必須將礦權(quán)過戶到受讓方的'名下,辦理好相關(guān)的手續(xù)。
乙方對(duì)于受讓方的確認(rèn),須促成受讓方與甲方簽訂有效合同。乙方前期聯(lián)系所產(chǎn)生的費(fèi)用甲方不負(fù)責(zé),且不存在任何經(jīng)濟(jì)糾紛。
第三條 報(bào)酬的支付
乙方的信息費(fèi)用為總合同額的 5%(百分之五),即成交合同總額扣除 元后的其余費(fèi)用作為乙方的信息費(fèi)用。
付款方式和時(shí)間的約定:根據(jù)受讓方支付給甲方的資金進(jìn)度按比例或一次性支付給乙方。甲方每收到受讓方資金后 個(gè)工作日內(nèi)將信息費(fèi)用打到乙方指定的賬號(hào)。
第四條 其他
若甲方不能按本協(xié)議約定時(shí)間向乙方支付乙方應(yīng)得收入,甲方除及時(shí)支付乙方應(yīng)得收入外,還需向乙方支付應(yīng)付報(bào)酬總額的 % 作為滯納金。
若甲方繞過乙方,直接與乙方介紹的受讓方實(shí)現(xiàn)交易。甲方需向乙方支付總成交金額的%作為違約金。
乙方在未得到甲方的授權(quán)下不得將甲方的泄露給第三方。 甲乙雙方發(fā)生不能協(xié)商解決之爭(zhēng)議,雙方均有權(quán)在各自的所在地司法機(jī)關(guān)起訴或仲裁。
任何一方欲變更或解除此合同,須提前十五日書面通知對(duì)方,并經(jīng)過對(duì)方書面同意方可變更或解除。
本合同有效期為 ,截止到 年 月 日,自甲、乙雙方的代表簽字或蓋章之日起生效。本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。
甲方: 乙方:
法人簽字: 簽字:
公司章:
年 月
年 月日 日
企業(yè)合同 篇5
甲方(用人單位):乙方(職工):
名稱:姓名:
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):身份證號(hào)碼:
戶籍地址:
經(jīng)濟(jì)類型:
通訊地址:通訊地址:
聯(lián)系人:聯(lián)系電話:
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》(以下簡稱《勞動(dòng)合同法》)和國家、省市的有關(guān)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿,協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則,訂立本合同。
一、合同期限
(一)合同期限
甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:
有固定期限:從年月日起至年月日止。
(二)試用期限
雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):
試用期從年月日起至年月日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲀(nèi)容:。
。ǘ┮曳焦ぷ鲀(nèi)容確定為(填“是”):()管理和專業(yè)技術(shù)類/()工人類。
(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,應(yīng)協(xié)商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書或依法變更通知書作為本合同的附件。
(四)乙方工作地點(diǎn):。
(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn),應(yīng)按本合同第七條處理。
三、工作時(shí)間和休息休假
綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”):年()、半年()、季()或?yàn)橹芷诘木C合計(jì)算工時(shí)工作制。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
。ㄒ唬┮曳秸9ぷ鲿r(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù)),按下列第()種形式執(zhí)行,并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。
1、計(jì)時(shí)工資:元/月;
。ǘ┮曳皆囉闷诠べY為元/月。
。ㄈ┘追揭婪ò才乓曳郊影嗟模瑧(yīng)依法支付加班工資。
。ㄋ模┕べY必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。
。ㄎ澹┘追脚c乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營狀況、物價(jià)指數(shù)情況,經(jīng)過雙方協(xié)商或者通過集體協(xié)商,確定工資正常增長的具體辦法。
。┘追浇o乙方發(fā)放工資的時(shí)間為:每月日(或第周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)
。ㄒ唬┘、乙雙方按照國家和盛市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
。ǘ┮曳交悸殬I(yè)并因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按國家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
。ㄒ唬┘追桨磭液褪⑹杏嘘P(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
。ǘ┘追桨磭矣嘘P(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進(jìn)行體檢。
(三)甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。
。ㄋ模┤缂追竭`章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的,乙方有權(quán)拒絕,并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止
(一)符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。
(二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書》。
。ㄈ秳趧(dòng)合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動(dòng)合同。
八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法
乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會(huì)反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或者60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
九、本合同的條款與國家、盛市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十、雙方需要約定的其他事項(xiàng)
甲方約定事項(xiàng):(1)甲方要求乙方嚴(yán)格遵守甲方制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和相關(guān)管理制度。若有違反,將按甲方相關(guān)條款進(jìn)行處罰,嚴(yán)重者進(jìn)行開除或辭退,或者通過有關(guān)法律部門,要求反補(bǔ)償。
(2)當(dāng)乙方工作滿半年時(shí),甲方為乙購買社會(huì)保險(xiǎn)。
。3)當(dāng)出現(xiàn)如下情況時(shí),甲方有權(quán)解除合同,無任何補(bǔ)償:
(一)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的;
(二)勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(三)勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(四)勞動(dòng)者嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(五)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;
(六)勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
(七)勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的;
(八)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
(九)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(十)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;
(十一)用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;
(十二)用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的';
(十三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的;
(十四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行的。
(4)有下列情形之一,用人單位與勞動(dòng)者解除約定服務(wù)期的勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定向用人單位支付違約金:
(一)勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(二)勞動(dòng)者嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(三)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;
(四)勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;
(五)勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的。
乙方承諾事項(xiàng):愿意遵守甲方的一切管理制度和勞動(dòng)紀(jì)律。如有違反,愿意接受甲方的處理。
本合同(含附件)一式兩份,雙方簽字后,甲方必須將其中一份交給乙方持有,均具有同等法律效力。甲方不把其中一份交給乙方持有的,視為尚未與乙方簽訂本勞動(dòng)合同;發(fā)生糾紛時(shí),不得以已簽訂本合同為由對(duì)抗乙方的主張,并由甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
甲方:(蓋章)乙方:(簽名)
法定代表人
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