實(shí)用的續(xù)簽合同四篇
隨著人們對(duì)法律的了解日益加深,合同起到的作用越來越大,簽訂合同可以使我們的合法權(quán)益得到法律的保障。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?下面是小編整理的續(xù)簽合同4篇,歡迎閱讀與收藏。
續(xù)簽合同 篇1
單位領(lǐng)導(dǎo):
我叫xxx,女,xx歲,大專文化,xxxx年xx月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)在貴單位xxxx營(yíng)業(yè)所上班.兩年來,我在單位、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作任務(wù).現(xiàn)合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請(qǐng)續(xù)訂勞動(dòng)合同,其理由有二:
一是合同期內(nèi),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹立了良好的對(duì)外形象.我在xxx營(yíng)業(yè)所上班.由于該所地處鬧市,附近小商小販多,因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的.但為樹立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的'形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細(xì)致地?cái)?shù)好每一分錢,給客戶一個(gè)滿意的服務(wù).由于我工作認(rèn)真、過細(xì),兩年來不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶發(fā)生一起爭(zhēng)吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏得了客戶的滿意和信任。
二是合同期內(nèi),以頑強(qiáng)的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì).兩年來,在愛人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂時(shí)間,拋開繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷為自己“充電加油”,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì).XX年我在參加省農(nóng)村xx職大大專班的學(xué)習(xí)后,又在家自學(xué)了電腦的基本知識(shí).現(xiàn)在,五筆打字,abis操作等項(xiàng)業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利.另外,對(duì)其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習(xí),盡快掌握.兩年來,我個(gè)人在當(dāng)班期間,沒有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難注以致耽誤客戶時(shí)間的事件。
兩年來,我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無奇的小事,取得了一些成績(jī),但與貴單位的要求比,還有很大的差距.今后,如果貴單位同意我續(xù)訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習(xí),更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。
此致
敬禮
申請(qǐng)人:
年xx 月 xx 日
續(xù)簽合同 篇2
勞動(dòng)合同期滿不續(xù)簽通知書
XX先生:
您和我公司于20xx年4月22日簽訂的《勞動(dòng)合同》將于20xx年4月21日期滿。經(jīng)公司研究決定,期滿后不再與您續(xù)訂勞動(dòng)合同,終止勞動(dòng)合同時(shí)間為20xx年4月21日。
您的'工資將結(jié)算至20xx年4月21日。請(qǐng)您在勞動(dòng)合同到期當(dāng)日,依據(jù)公司相關(guān)規(guī)定至公司人力資源部辦理離職手續(xù),公司將按照有關(guān)法律規(guī)定向您支付1個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
特此通知。
最后,感謝您在職期間對(duì)企業(yè)所做的服務(wù)和貢獻(xiàn)。
XXX有限公司
人力資源部
20xx年4月7日
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簽收回執(zhí)
本人已收到公司于20xx年4月7日發(fā)出的《勞動(dòng)合同期滿不續(xù)簽通知書》。
被通知方簽字:
年月 日
續(xù)簽合同 篇3
尊敬的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo):
我是本廠車間配置崗位的員工xxx。我與工廠簽訂的'一年的用工合同,將于本月x日到期,我很熱愛自我的這份工作,自我感覺亦能勝任自我的崗位職責(zé),我請(qǐng)求續(xù)簽勞務(wù)合同,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)。
申請(qǐng)人:xxx
20xx年xx月xx日
續(xù)簽合同 篇4
20xx年3月18日,懷著一顆活力、年輕,又充滿著無限暢想和期盼的心,我走進(jìn)了蘇寧。彈指一揮間,六年過去了。在經(jīng)歷了兩千一百九十個(gè)日夜后,我發(fā)現(xiàn),自己的心依然活力,仍然年輕,但暢想和期盼,在學(xué)習(xí)和工作中,已化作對(duì)蘇寧的感激和前行的動(dòng)力。
在蘇寧奮斗的六年,是我人生中最寶貴的一筆財(cái)富,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助下,我的付出、挑戰(zhàn)和堅(jiān)持,讓自己收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和成功的喜悅,當(dāng)然在困難和失敗面前,自己也曾經(jīng)無助、失落和猶豫過,但一想到自己曾經(jīng)的努力和蘇寧的未來,我始終沒有放棄,總是再一次調(diào)整心態(tài),站起來,以更好的姿態(tài)和蘇寧一起飛。
一路走來的六年,也是我引以為榮的資本,不僅因?yàn)樽约菏翘K寧人,更因?yàn)檫@六年,也是蘇寧在成都從區(qū)域布點(diǎn)到連鎖全川的真實(shí)寫照,這段讓蘇寧人振奮的歷史我親眼見證了,更親身參與了。我記得在六年前,我告訴朋友進(jìn)了蘇寧,可朋友對(duì)我說“蘇寧?是什么企業(yè),私人的還是合資的?沒聽過”,我一笑而過“等一年你就知道了,這是家剛進(jìn)成都的中國(guó)500強(qiáng)企業(yè),非常有潛力,很快你就會(huì)發(fā)現(xiàn)在你身邊到處都是”,又過了兩年,朋友問我“你們公司還真不錯(cuò),可是競(jìng)爭(zhēng)太激勵(lì),平時(shí)肯定非常辛苦吧”,我沖他再次笑了笑,“其實(shí)在那里都很激烈,都很辛苦,但兩年后你會(huì)發(fā)現(xiàn),當(dāng)你服務(wù)的企業(yè)成為行業(yè)第一,再辛苦你也是愿意的”。朋友驚訝的看著我,但很快報(bào)以羨慕和鼓勵(lì)的眼神。這對(duì)話,是絕對(duì)真實(shí)的,更是我六年來的真實(shí)想法。尤其到了現(xiàn)在,我會(huì)經(jīng)常聽到母親不經(jīng)意間帶給我的鼓勵(lì)和支持。“我兒子在蘇寧負(fù)責(zé)培訓(xùn),四川很多門店都是他開的”每每聽到母親和她的朋友這樣略為夸張的對(duì)話,我的心更是暖暖的。也許,這就是一種引以為榮的感覺,它能讓人堅(jiān)持、讓人向上,很美妙、很享受。
當(dāng)我的事業(yè)來到第七個(gè)年頭的時(shí)候,當(dāng)新的一份續(xù)簽合同放在我面前的時(shí)候,公司20xx年的戰(zhàn)略目標(biāo)已經(jīng)快提前一年實(shí)現(xiàn)了!作為一名老蘇寧人,應(yīng)該在這個(gè)時(shí)刻,用心整理,全面總結(jié),用最好的狀態(tài)投入到下一個(gè)六年的奮斗中!
回首過去的六個(gè)年頭,我的喜悅、我的`彷徨似乎都?xì)v歷在目!
20xx.3.18-20xx.3.18,對(duì)我而言,是角色轉(zhuǎn)變和適應(yīng)的一年。在這年里,感觸那年進(jìn)公司,其實(shí)很順。因?yàn)閻酆脧V泛,且有適合公司發(fā)展的特長(zhǎng),我被當(dāng)最深的就是責(zé)任、主動(dòng)、創(chuàng)新和堅(jiān)持。
時(shí)的石部長(zhǎng)分配到成都的西大街店,負(fù)責(zé)內(nèi)勤工作,一方面配合老員工準(zhǔn)備成都二店蜀都店開業(yè),一方面也是試用期工作能力和態(tài)度的考察。但在這兩個(gè)月里,也許是剛離開校園,我并沒有找到工作的感覺,尤其是在五一促銷期間,我被安排到贈(zèng)品崗位負(fù)責(zé)贈(zèng)品可樂的發(fā)放,那一次,是我第一次感受到蘇寧的影響力,也是那一次,讓我明白了任何崗位所承擔(dān)的責(zé)任。當(dāng)時(shí)的我沒有體會(huì)到這個(gè)詞的分量,在發(fā)放贈(zèng)品的時(shí)候,雖然很積極投入,但對(duì)當(dāng)時(shí)的副店長(zhǎng)、老員工隨意飲用可樂視而不見,從而造成了贈(zèng)品資源的損失,也導(dǎo)致了副店長(zhǎng)的離開,個(gè)人轉(zhuǎn)正時(shí)間的延期,并從內(nèi)勤轉(zhuǎn)成了西大街店播音員。
轉(zhuǎn)崗后,我沒有因此放棄當(dāng)時(shí)進(jìn)公司的夢(mèng)想,雖然這個(gè)崗位,在很多人眼里都不起眼,更不適合男孩兒去做,但我當(dāng)時(shí)固執(zhí)的告訴自己,在播音中,我能了解很多一線的最新信息,我能用我以前的經(jīng)驗(yàn)讓聲音去團(tuán)結(jié)和激勵(lì)一線人員,用聲音去吸引顧客朋友,經(jīng)過我的努力,我做到了,我不僅把播音流程、播音內(nèi)容豐富了、創(chuàng)新了,還讓當(dāng)時(shí)的很多同事喜歡上了這樣一個(gè)崗位。從那時(shí)起,公司領(lǐng)導(dǎo)又重新給予了我重視,給予了我一次次表現(xiàn)和展示的機(jī)會(huì),到市場(chǎng)部實(shí)習(xí)、為蘇寧一周年寫電臺(tái)稿、到大忙中參與促銷活動(dòng)、還有最讓我激動(dòng)的是,讓我擔(dān)當(dāng)了那一年供應(yīng)商春節(jié)聯(lián)誼會(huì)的主司儀。對(duì)于公司給我的這些機(jī)會(huì),我倍加珍惜和用心,就在我不懈的堅(jiān)持和付出下,在20xx年的2月,又迎來了一個(gè)改變我命運(yùn)的機(jī)會(huì)成都公司成立連鎖店管理部,自己與當(dāng)時(shí)另外2名1200一期員工有幸成為其中一員。
20xx.3.19-20xx.3.18,是自己感覺最有成就感的兩年,這段時(shí)間里,雖然在身連鎖店管理,對(duì)我們當(dāng)時(shí)部門的每個(gè)人來講都很陌生,都沒有任何經(jīng)驗(yàn),每
體和精神上都經(jīng)受著前所未有的考驗(yàn),但是堅(jiān)持走下來,卻發(fā)現(xiàn)這兩年,值得。個(gè)人都是投入全部精力邊摸索邊前行,那兩年,我被分配到店面管理組,主要負(fù)責(zé)連鎖店籌建管理和突擊隊(duì)管理工作。當(dāng)時(shí)因?yàn)槿耸州^緊,又了解一些終端活動(dòng)組織的零散經(jīng)驗(yàn),非常幸運(yùn),在那些日子里,做為籌建一份子,第一年,跟隨籌建大隊(duì)一同布點(diǎn)成都、攻陷瀘州、挺進(jìn)昆明、殺入萬州、進(jìn)軍綿陽(yáng),我們每次戰(zhàn)役,都鎩羽而歸,我的每次參與,都獲益匪淺,第二年,更是馬不停蹄,先后進(jìn)入成都重點(diǎn)郊縣和重點(diǎn)區(qū)域,尤其是在德陽(yáng)、自貢一戰(zhàn),更是讓蘇寧的影響力震撼了當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)。雖然在這些戰(zhàn)績(jī)中,我所付出的微乎其微,但現(xiàn)在每當(dāng)看到這些店面開業(yè)時(shí)壯觀的照片的時(shí)候,我還是情不自禁的驕傲的告訴自己,那一次,我在現(xiàn)場(chǎng);那些促銷員,我參與了面試和培訓(xùn);那些成績(jī),給我?guī)砹藘纱巍斑B鎖發(fā)展獎(jiǎng)”的榮譽(yù)
20xx.3.19-20xx.3.18,這一年其實(shí)很特別,我成了一個(gè)真正的蘇寧人,但卻開06年的夏天出奇的熱,06年的空調(diào)現(xiàn)場(chǎng)更是意料外的火,那年夏天,公司始了對(duì)自己的猶豫和彷徨的每個(gè)人都投入到緊張的旺季工作中,我也不例外,但是沒想到的是,我沒有出現(xiàn)在銷售現(xiàn)場(chǎng),而是站到了物流前線,挽起衣袖,做起了卸貨、送貨的工作,這些簡(jiǎn)單重復(fù)的工作,很繁重,但我知道,這就是成都蘇寧人從未經(jīng)歷過的大忙,要真正成為蘇寧人,必須全力以赴,全情投入到這項(xiàng)工作中。兩周的增援在忙碌中,很快就結(jié)束了,我驕傲的成為了真正的蘇寧人。但大忙結(jié)束后,我開始了入司后的第一次猶豫和彷徨!
那一年,籌建的步伐相對(duì)緩慢,身邊的好多同事也離開了自己,就連部門的領(lǐng)導(dǎo)也換了幾任,面對(duì)這些突如其來的變化,我倍感壓力和無助。那個(gè)時(shí)候總在想,為什么我要繼續(xù),為什么我不試著相對(duì)輕松,為什么還要重復(fù)這些看似簡(jiǎn)單的工作,無數(shù)個(gè)問號(hào)在我腦海里翻轉(zhuǎn),慶幸的是,在猶豫和彷徨中,我選擇了堅(jiān)定信念,不言放棄,因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn),當(dāng)初的選擇是正確的,跟著蘇寧一起飛,我的未來不會(huì)是夢(mèng),但我知道,前提是必須主動(dòng)去適應(yīng)我身邊的環(huán)境和對(duì)我的更高要求。
20xx.3.19-20xx.3.18,從這個(gè)時(shí)候開始,我接收了新的任務(wù),開始了新的挑戰(zhàn)!這一年,連管調(diào)整人員分工,因?yàn)榕d趣的原因,又考慮到入司時(shí)間相對(duì)更長(zhǎng),也為自己樹立了新的目標(biāo)。
我申請(qǐng)專門負(fù)責(zé)連鎖店培訓(xùn)工作,并有幸成為第一批回總部培訓(xùn)的培訓(xùn)專員,在總部,我參與了店長(zhǎng)儲(chǔ)備一期的帶班工作,并負(fù)責(zé)1200員工培養(yǎng)手冊(cè)的編撰,經(jīng)過一個(gè)月的學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)自己更加熱愛即將從事的這份工作,并感覺到自己又充滿了無限激情和創(chuàng)造力;氐匠啥,我沒有立即投入到培訓(xùn)工作,而是被安排到遂寧公司去負(fù)責(zé)梳理問題,那個(gè)月,其實(shí)是我第一次直接參與銷售和終端管理,也是第一次站在終端的角度考慮,連鎖店究竟適合怎樣的培訓(xùn)?如何開展形式多樣的培訓(xùn)?如何讓員工能通過培訓(xùn)獲取工作激情和銷售技能?
5月份,李經(jīng)理成為了部門新一任的負(fù)責(zé)人,在進(jìn)一步明確分工和下半年工作任務(wù)后,我和小組同事開始了大區(qū)連鎖店培訓(xùn)體系的搭建和培訓(xùn)氛圍的營(yíng)造,那年下半年,在總部指導(dǎo)下,我們組建了銷售突擊隊(duì),順利完成了西南地區(qū)第一期儲(chǔ)備督導(dǎo)聯(lián)合集訓(xùn)任務(wù);在大區(qū)支持下,我們又嘗試組織了在職督導(dǎo)提升班和督導(dǎo)輪崗班,尤其是通過創(chuàng)新培訓(xùn)形式,成功組織了現(xiàn)場(chǎng)客服和美陳專員崗位技能賽,并獲得好評(píng),同時(shí)也拓展了后期的培訓(xùn)思路。當(dāng)然,專職對(duì)口培訓(xùn)以后,我也發(fā)現(xiàn),自己在終端流程上、溝通技巧上、知識(shí)儲(chǔ)備上等諸多方面的不足和差距,因此也是從那年開始,我堅(jiān)定了做培訓(xùn)的心。
除了工作,在07年,能有幸代表成都參加總部蘇寧之夏,是莫大的鼓勵(lì)。雖然晚會(huì)不到4小時(shí),但為了籌備晚會(huì),我和一幫隊(duì)員經(jīng)歷的那些汗水揮灑的日夜,讓我徹底體會(huì)到了企業(yè)精神的內(nèi)涵和企業(yè)品牌的震撼。時(shí)至今日,每次在各類培訓(xùn)會(huì)上播放這段視頻的時(shí)候,我都會(huì)把那些感悟給每個(gè)人分享,給他們分享與蘇寧一起飛的榮耀。
20xx.3.19-20xx.3,進(jìn)公司的第六個(gè)年,很多同事都喜歡在我的名字前加個(gè)形容詞,就是“老”,其實(shí)這年,我一直覺得自己的心態(tài)更年輕,做事更有激情,當(dāng)然這樣的狀態(tài)也讓自己收獲了一次次的肯定和成功,雖然年初的時(shí)候又經(jīng)歷了一次猶豫和彷徨。
那次猶豫和彷徨來自壓力,來自對(duì)外面世界的向往,來自對(duì)自己的錯(cuò)誤估計(jì),還好領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的引導(dǎo),還好同事及時(shí)的交流,我的心很快安靜下來,重新思考著,如何工作,如何創(chuàng)新,如何提高?
有了07年的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),今年的培訓(xùn)操作,更加得心應(yīng)手。在儲(chǔ)備督導(dǎo)一、二期、銷售突擊隊(duì)二期、春熙路新員工等集訓(xùn)的組織上,我更加關(guān)注集訓(xùn)期間的每個(gè)細(xì)節(jié),更加關(guān)注集訓(xùn)后的跟蹤總結(jié),當(dāng)然效果較以往更明顯。效果有提升的,除了集訓(xùn)組織外,技能競(jìng)賽也有了很大提高,我努力挖掘著我的創(chuàng)意,在部門同事的通力配合下,成功組織了通訊、空調(diào)、白電崗位的技能競(jìng)賽,在員工心目中樹立了一個(gè)活動(dòng)品牌。08年,通過自己的付出和公司的幫助,,有幸做為代表,連續(xù)被選送到總部參加了陽(yáng)光包講師培訓(xùn)、內(nèi)部講師培訓(xùn)和培訓(xùn)專員培訓(xùn),并且獲得了成都公司第一張講師認(rèn)證,我的知識(shí)儲(chǔ)備和培訓(xùn)技能,在這一年有了突破和提升。
成績(jī)只屬于過去,陶醉其中只能讓自己迷失方向。我知道自己還有很多不足和差距,只有坦然面對(duì)和毅然改變才能讓將來同樣成功,因此,我在今年暴露出的自律不夠、流程不熟、力度不強(qiáng)等問題,將是我下一個(gè)工作周期的改進(jìn)重點(diǎn)。
除此之外,在聽完陳總對(duì)09年工作的部署以后,我對(duì)培訓(xùn)部在今年的工作也有了新的思路和啟發(fā)。常規(guī)工作不談,我會(huì)聯(lián)合部門同事梳理重點(diǎn)崗位的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo),將月度績(jī)效評(píng)估制度推行到終端,其次主推培訓(xùn)意識(shí)和銷售技巧的培訓(xùn)和考核也會(huì)做為年度的工作重點(diǎn),再者,要及時(shí)調(diào)研門店實(shí)際需求,利用多種形式,做好在職營(yíng)業(yè)員和督導(dǎo)的績(jī)效培訓(xùn),以配合門店對(duì)在職崗位的分級(jí)管理,以便建立更合格的崗位梯隊(duì)。最后,繼續(xù)打造員工活動(dòng)品牌,創(chuàng)新技能競(jìng)賽,更大規(guī)模提升終端培訓(xùn)氛圍。
再過幾日,就要簽新的勞動(dòng)合同。簽字,很輕松,但很沉重,因?yàn)樗休d的是對(duì)公司的諾言,對(duì)自己的挑戰(zhàn)。當(dāng)然請(qǐng)相信我會(huì)一如既往的保持一顆平常心,一份年輕、活力、向上的心態(tài)做好本職工作,與蘇寧,一起飛。
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