裝飾公司合同匯編4篇

　　在當今不斷發(fā)展的世界，我們用到合同的地方越來越多，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴格履行義務(wù)。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編精心整理的裝飾公司合同5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

裝飾公司合同 篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上就裝飾材料供貨事宜達成協(xié)議如下：

　　第一條 所購裝飾材料基本情況：見附件

　　第二條 總價合同：

　　合同總價： 元，大寫(人民幣) ;

　　第三條 質(zhì)量標準：

　　乙方保證所供產(chǎn)品符合國家標準及行業(yè)標準以及甲方對產(chǎn)品的質(zhì)量要求，乙方應(yīng)隨貨提供產(chǎn)品合格證等證明文件。

　　第四條 供貨：

　　供貨時間及地點：按照甲方的通知分批次供應(yīng)。乙方在接到甲方書面通知之日起 3日內(nèi)將貨物送達甲方指定的地點。

　　第五條 安裝：

　　安裝方式為(乙方安裝/甲方自裝);選擇乙方安裝的，安裝標準為 《北京市裝飾工程質(zhì)量驗收標準》，《北京市高級建筑裝飾工程質(zhì)量驗收標準》，安裝費用由乙方承擔(dān)，甲方應(yīng)為乙方提供必要的安裝條件。

　　第六條 付款方式：

　　乙方在貨物交付給甲方并驗收合格后，憑發(fā)票一次付清。

　　第七條違約責(zé)任：

　　1、甲方按規(guī)定時間及方式向乙方付款。如未按規(guī)定時間付款，每延期一天，則向乙方支付應(yīng)付款項的5‰違約金。

　　2、工程竣工后，甲方應(yīng)及時對乙方進行驗收，并在2個工作日內(nèi)完成驗收工作。每延期一天，則向乙方支付應(yīng)付款項的.5‰0違約金。

　　3、所供材料的品種、規(guī)格不符合本合同規(guī)定時，乙方應(yīng)負責(zé)退、換，由于上述原因延誤交貨時間，每延期一天，乙方應(yīng)按延期交貨部分貨款總值的5‰向甲方支付違約金。

　　4、如果乙方不能按合同規(guī)定的產(chǎn)品數(shù)量交貨，則乙方付給甲方不能交貨部分貨款總值的5%的違約金。

　　5、乙方不能按合同規(guī)定時間交貨時，每延期一天，乙方應(yīng)按延期交貨部分貨款總值的5‰向甲方支付違約金。

　　第八條 爭議解決方式：

　　本合同項下發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)協(xié)商或向市場主辦單位、消費者協(xié)會申請調(diào)解解決，也可向行政機關(guān)提出申訴;協(xié)商、調(diào)解、申訴解決不成的，應(yīng)向人民法院提起訴訟，或按照另行達成的仲裁條款或仲裁協(xié)議申請仲裁。

　　第九條 本合同一式 肆 份，甲乙雙方各持 貳 份，自雙方簽字蓋章之日起生效 。本合同在執(zhí)行期間，如有未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商，簽訂補充協(xié)議，具有同等效力。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

裝飾公司合同 篇2

　　甲方：

　　乙方: 身份證號碼： 甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　一、合同期限 1、合同有效期：自________年____月____日至________年____月____日止，其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

　　2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　二、工作性質(zhì)和考核指標

　　乙方同意按甲方工作需要，在 崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。

　　三、工作時間和勞動報酬

　　1、甲方應(yīng)實行每日8小時工作制每月有薪假為3天，因工作需要確需延長工作時間的，經(jīng)雙方協(xié)調(diào)而定。

　　2、甲方應(yīng)當每月按期給乙方發(fā)放工資(特殊情況除外)，每月10號為發(fā)薪日。

　　3、能按照公司的工作日按時上下班，不遲到、不早退、不曠工的員工，公司將給予每月每人200元滿勤獎。

　　四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　(一) 甲方的權(quán)利

　　1、依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)。

　　2、具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：

　　(1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;

　　(2)乙方嚴重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;

　　(3)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

　　(5)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。

　　3、具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當提前三十天以書面形式通知乙方：

　　(1)乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;

　　4.乙方受聘期間，因違法、違紀或其它不當行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

　　(二) 甲方的義務(wù)

　　1、遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

　　2、負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。

　　3、乙方具有下列情形之一，甲方不得解除勞動合同：

　　(1)乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;

　　(2)患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　(3)乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

　　(4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　(一) 乙方的權(quán)利

　　1、在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。

　　2、有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。

　　3、因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。

　　4、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：

　　(1)在試用期內(nèi)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

　　(2)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。

　　(二) 乙方的義務(wù)

　　1.必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標，并接受甲方的考核。

　　2.自覺保護甲方的'形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。

　　3.必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。

　　4.乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

　　六、違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償

　　1、經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償，最多不超過十二個月。

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。

　　3、聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘方員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。

　　4、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

　　5、乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。

　　七、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。

　　八、本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽名)：________________ 代表：________________________ _______年________月________日 ________年________月________日

裝飾公司合同 篇3

　　甲方（公司）：

　　乙方（個人）：

　　性別：

　　年齡：

　　身份證號：

　　住址：

　　甲方因工作需要，按照國家有關(guān)勞動法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，聘用乙方為我公司員工，工種為：。雙方根據(jù)“平等自愿，協(xié)商一致”的原則，簽定本

　　裝飾用工合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。

　　第一條裝飾用工合同期限。

　　裝飾用工合同期限，自年月日起，至年月日止。

　　第二條雙方權(quán)利義務(wù)。

　�。ㄒ唬┘追饺�面負責(zé)施工工程，制定施工工程計劃、方案、進度、質(zhì)量、安全、文明施工，對工程施工進行監(jiān)督、檢查及管理。

　�。ǘ�）乙方應(yīng)當遵守甲方的規(guī)章制度，應(yīng)按甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

　�。ㄈ�）甲方提供裝飾材料，乙方自備工具。

　�。ㄋ模┮曳綉�(yīng)當提高自身的勞動技能，提高安全意識，嚴格遵守勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　�。ㄎ澹┦┕み^程中，由于乙方未按甲方的施工要求，造成工程未按時完工或者工程未達到規(guī)定的質(zhì)量標準，由乙方承擔(dān)由此對甲方造成的損失及相關(guān)費用。

　�。�六）施工過程中，由于乙方的操作過失，造成裝飾材料損壞的，應(yīng)由乙方賠償甲方的材料損失。

　　（七）施工過程中，由于乙方的過失或者違章作業(yè)，造成自身傷亡或者他人傷亡的，由乙方承擔(dān)責(zé)任。

　�。ò耍┘追揭蛏�產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點。

　�。ň牛┮曳揭蚴虏荒苌习嗟模�必須向甲方請假，并經(jīng)過甲方同意。

　　第三條勞動報酬。

　　（一）勞動報酬按乙方工作工程量支付，單價以雙方協(xié)商價格為準，

　　（二）工程全部合格完工后三周內(nèi)，甲方一次性付清乙方工程款。施工過程中，乙方如需用錢，可依借貸方式向甲方借款并附借條。

　　第四條續(xù)訂、變更、解除、終止勞動裝飾用工合同。

　�。ㄒ唬┍狙b飾用工合同期限屆滿即終止。如雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂裝飾用工合同。

　�。ǘ�）如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更本裝飾用工合同條款，經(jīng)裝飾用工合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動裝飾用工合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字。

　�。ㄈ�）如甲方訂立勞動裝飾用工合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原裝飾用工合同無法履行，經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動裝飾用工合同達成協(xié)議的，甲方可以解除勞動裝飾用工合同。

　�。ㄋ模┯邢铝星樾沃�一的，勞動裝飾用工合同即告終止：

　　1．乙方已達到法定退休年齡的；

　　2．乙方死亡；

　　3．乙方被批準自費出國留學(xué)或出境定居的；

　　4．甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉、宣告破產(chǎn)；

　　5．本勞動裝飾用工合同約定的終止條件已經(jīng)出現(xiàn)。

　�。ㄎ澹┍狙b飾用工合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

　�。�六）有下列情形之一的，甲方可解除勞動裝飾用工合同：

　　1．乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度的；

　　2．乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　3．乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任或送勞動教養(yǎng)的。

　　4．乙方不能勝任工作；

　　5．勞動裝飾用工合同期雖未滿，但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難或生產(chǎn)任務(wù)不足，確需按規(guī)定裁減有關(guān)人員的；

　　6．甲方破產(chǎn)或瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間，確需按有關(guān)規(guī)定裁減人員的。

　　第五條違反裝飾用工合同承擔(dān)的責(zé)任。

　�。ㄒ唬┮环竭`反裝飾用工合同，承擔(dān)違約責(zé)任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的.，應(yīng)當根據(jù)后果或責(zé)任大小，予以適當賠償。

　�。ǘ�）勞動裝飾用工合同期未滿，又不符合雙方可以解除勞動裝飾用工合同或雙方約定的其他可以終止、解除勞動裝飾用工合同條件，在未經(jīng)對方同意而解除勞動裝飾用工合同的一方，按實際造成的損失賠償。

　　（三）乙方對在裝飾用工合同期間得到的有關(guān)甲方公司的商業(yè)信息進行保密，不得將其泄露給任何第三者。乙方泄露，給甲方造成損失的，應(yīng)該承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第六條爭議解決。

　�。ㄒ唬╇p方履行本裝飾用工合同如發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。

　�。ǘ�）在爭議解決過程中，雙方都應(yīng)繼續(xù)履行裝飾用工合同，保持施工連續(xù)，并保護好已完工程。

　　第七條其他。

　　（一）經(jīng)協(xié)商一致，雙方可以修改本協(xié)議或?qū)ξ幢M事宜進行補充；補充、修改內(nèi)容與本協(xié)議相沖突的，以補充、修改后的內(nèi)容為準。

　�。ㄈ�）本裝飾用工合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　�。ㄋ模┍狙b飾用工合同經(jīng)雙方簽訂之日起生效。

　　甲方（蓋章）：乙方（簽名或蓋章）：

　　簽訂日期：＿＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日

裝飾公司合同 篇4

　　甲 方： ，性別 ， 年 月 日出生，身份證號： ，家庭住址 。 已 方： ，性別 ， 年 月 日出生，身份證號： ，家庭住址 。

　　甲乙雙方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協(xié)議如下：

　　第一條 甲、乙雙方自愿合作經(jīng)營 項目，總投資為________萬元，甲方以人民幣方式出資_________萬元及技術(shù)資源，乙方以人民幣出資_________萬元及技術(shù)資源,各合伙人的出資，于 年 月 日以前交齊。

　　第二條 合伙宗旨：公正公平、互助互利、團結(jié)一致 、共創(chuàng)輝煌、共同經(jīng)營、共同勞動，共擔(dān)風(fēng)險，共負盈虧。

　　第三條 合伙主要經(jīng)營地：

　　第四條 合伙經(jīng)營項目和范圍：

　　第五條 本合伙依法組成合伙企業(yè)，在合伙期間合伙人出資的為共有財產(chǎn)，不得隨意分割，合伙終至后,各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。本協(xié)議有效期暫定 年，自雙方簽字之日起計算，即從 年 月 日至 年 月 日止。

　　第六條 工資、盈余分配、提成分配與債務(wù)承擔(dān)

　　(一)工資分配

　　合伙組織經(jīng)營期間，甲方合伙人工資暫定每月為人民幣 ，乙方合伙人工資暫定

　　每月為人民幣 ,隨著合伙經(jīng)營的深入，利潤可觀后，經(jīng)協(xié)商一致可適當提高工資。

　　(二)提成分配

　　1.業(yè)務(wù)提成：合伙組織經(jīng)營期間，工程業(yè)務(wù)提成按照多勞多得、優(yōu)者獎勵的方式分配，其提成方法即當事人按單個項目總工程款 %提取，非正常、低利潤單元則合伙雙方另商協(xié)議決定。

　　2.技術(shù)提成：甲方 ，主要負責(zé)公司客戶溝通、圖紙、設(shè)計、現(xiàn)場定位、技交底等，其提成分配按總工程款 %提取，乙方 ，主要負責(zé)公司工地現(xiàn)場技術(shù)掌控、圖紙審核、材料安排、工種安排、售后服務(wù)等，其提成分配按總工程款 %提取。合伙雙方提成共分兩次發(fā)放，第一次發(fā)放在單個項目工程泥水完工后15個工作日或下月結(jié)算工資時發(fā)放，第二次發(fā)放在單個項目結(jié)算后15個工作日或下月結(jié)算工資時發(fā)放，非正常、低利潤單元則合伙雙方另商協(xié)議決定。

　　3.經(jīng)銷商補助提成：除設(shè)計師自身客戶外，合伙雙方直接客戶購買材料所產(chǎn)生的經(jīng)銷商交通、 信息補助費用按照甲方 %、乙方 %的比例分配。

　　(三)盈余分配

　　除去經(jīng)營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng)收盈余，此為合伙分配的重點，公司每季度進行一次結(jié)算，將以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù)，按照甲方 %、乙方 %的比例分配。

　　(四)債務(wù)承擔(dān)

　　如在合伙經(jīng)營過程中有債務(wù)產(chǎn)生，合伙債務(wù)先由合伙財產(chǎn)償還，當合伙財產(chǎn)不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據(jù)，按照甲方 %、乙方 %的比例比例承擔(dān)，但合伙人非為合伙共同利益而產(chǎn)生的債務(wù)由該合伙人個人承擔(dān)。

　　第七條 企業(yè)合伙負責(zé)人的主要權(quán)限是：對外開展業(yè)務(wù)、訂立合同、對合伙事業(yè)進行日常管理、支

　　付合伙債務(wù);企業(yè)監(jiān)督負責(zé)人的主要權(quán)限是：參予合伙事業(yè)的管理、聽取合伙負責(zé)人開展業(yè)務(wù)情況的報告、購進常用貨物、檢查合伙帳冊及經(jīng)營情況、共同決定合伙重大事項。

　　第八條 合伙人的權(quán)利和義務(wù)

　　(一)合伙人的權(quán)利：

　　1.合伙事務(wù)的經(jīng)營權(quán)、決定權(quán)和監(jiān)督權(quán)，合伙的經(jīng)營活動由合伙人共同決定，無論出資多少，每個人都有表決權(quán);

　　2.合伙人享有合伙利益的分配權(quán);

　　3.合伙人分配合伙利益應(yīng)以出資額比例或者按合同的約定進行，合伙經(jīng)營積累的財產(chǎn)歸合伙人共有;

　　4.合伙人有退伙的權(quán)利。

　　(二)合伙人的義務(wù)：

　　1.按照合伙協(xié)議的約定維護合伙財產(chǎn)的統(tǒng)一;

　　2.分擔(dān)合伙的經(jīng)營損失的債務(wù);

　　3.為合伙債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　4.執(zhí)行事務(wù)合伙人對本協(xié)議約定的必須經(jīng)全體合伙人一致同意始得執(zhí)行的重大事務(wù)擅自處理，給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　5.執(zhí)行事務(wù)合伙人超越合伙企業(yè)授權(quán)范圍履行職務(wù)，或者在履行職務(wù)過程中因故意或者重大過失給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第九條 事務(wù)執(zhí)行

　　(一) 總則

　　合伙人對執(zhí)行合伙事務(wù)享有同等的`權(quán)利和承擔(dān)同等的義務(wù)。

　　(二) 事務(wù)表決

　　1.普通事務(wù)表決

　　合伙人對合伙企業(yè)有關(guān)普通事務(wù)作出決議，實行合伙人一人一票并經(jīng)全體合伙人過半數(shù)通過的表決辦法。

　　2.重大事務(wù)表決

　　合伙企業(yè)的下列重大事務(wù)應(yīng)當經(jīng)全體合伙人一致同意：

　�、� 改變合伙企業(yè)的名稱;

　�、� 改變合伙企業(yè)的經(jīng)營范圍、主要經(jīng)營場所的地點;

　　③ 處分合伙企業(yè)的不動產(chǎn);

　�、� 轉(zhuǎn)讓或者處分合伙企業(yè)的貨幣、實物、知識產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)或者其他財產(chǎn)權(quán)利;

　�、� 以合伙企業(yè)名義為他人提供擔(dān)保;

　�、� 更換執(zhí)行事務(wù)合伙人;

　�、� 聘任合伙人以外的人擔(dān)任合伙企業(yè)的經(jīng)營管理人員。

　　(三) 執(zhí)行事務(wù)合伙人的工作權(quán)限和義務(wù)

　　1.工作權(quán)限

　　① 全面負責(zé)和執(zhí)行合伙企業(yè)的日常事務(wù)。

　�、� 依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定制定出合伙企業(yè)內(nèi)部的各項規(guī)章制度，包括建立企業(yè)財務(wù)、會計制度。

　　③ 對合伙企業(yè)進行部門職能框架建設(shè)，明確成員的工作職責(zé)和任務(wù)，并建立考核機制。 ④ 對合伙企業(yè)的一切經(jīng)營活動，包括研發(fā)、采購、生產(chǎn)、質(zhì)檢、銷售、回款等，進行合理高效的組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌、運作。

　　2.義務(wù)

　　① 執(zhí)行事務(wù)合伙人應(yīng)當定期向其他合伙人報告事務(wù)執(zhí)行情況以及合伙企業(yè)的經(jīng)營和財務(wù)狀況。

　�、� 其他合伙人可以對執(zhí)行事務(wù)合伙人執(zhí)行的事務(wù)提出異議。提出異議時，應(yīng)暫停該項事務(wù)的執(zhí)行。如果發(fā)生爭議，依照本協(xié)議第九條第二款的規(guī)定作出決定。

　�、� 執(zhí)行事務(wù)合伙人對本協(xié)議約定的必須經(jīng)全體合伙人一致同意始得執(zhí)行的重大事務(wù)擅自處理，給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　�、� 執(zhí)行事務(wù)合伙人超越合伙企業(yè)授權(quán)范圍履行職務(wù)，或者在履行職務(wù)過程中因故意或者重大過失給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　�、� 受委托執(zhí)行合伙事務(wù)的合伙人不按照合伙協(xié)議或者全體合伙人的決定執(zhí)行事務(wù)的，其他合伙人可以通過表決撤銷該委托，表決辦法見第九條第二款第一細則的普通事務(wù)表決。

　　(四) 執(zhí)行事務(wù)合伙人的業(yè)績考核與薪酬待遇

　　1.如有必要，執(zhí)行事務(wù)合伙人可以與合伙企業(yè)簽訂聘用合同，享受合同約定的權(quán)利和承擔(dān)合同約定的義務(wù)。

　　2.薪酬待遇與業(yè)績考核相掛鉤。

　　第十條 禁止行為

　　1.未經(jīng)全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務(wù)活動;如其業(yè)務(wù)獲得利益歸合伙，造成的損失按實際損失進行賠償。

　　2.禁止合伙人參與經(jīng)營與本合伙競爭的業(yè)務(wù)。

　　3.禁止合伙人再加入其它與本合伙有業(yè)務(wù)競爭的合伙團隊。

　　4.禁止合伙人與本合伙內(nèi)部人員單獨簽訂合同。

　　5.除合伙協(xié)議另有約定或者經(jīng)全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙人員進行交易。如合伙人違反上述各條，暫時停職停工，暫停其相關(guān)權(quán)利和義務(wù)，待其按合伙實際損失賠償后予以恢復(fù)。多次屢犯者或因以上禁止行為對本合伙企業(yè)造成重大損失者可由除本人外的其他全體合伙人決定除名。該合伙人被除名退伙后，其他合伙人與該合伙人按退伙時的合伙企業(yè)的財產(chǎn)狀況進行結(jié)算，扣除實際損失賠償后予以返還。

　　6.合伙人不得從事?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動。

　　第十一條 入伙、退伙

　　(一)入伙：

　　1.需承認本合同;

　　2.需經(jīng)全體合伙人同意;

　　3.執(zhí)行合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)。

　　(二)退伙：

　　1.自愿退伙。合伙的經(jīng)營期限內(nèi)，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：

　�、� 合伙協(xié)議約定的退伙事由出現(xiàn);

　�、� 經(jīng)全體合伙人同意退伙;

　�、� 其他合伙人嚴重違反合伙協(xié)議約定的義務(wù)。

　　2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的，當然退伙：

　�、� 死亡或者被依法宣告死亡。

　�、� 被依法宣告為無民事行為能力人。

　�、� 個人喪失償債能力。

　�、� 被人民法院強執(zhí)行在合伙企業(yè)中的全部財產(chǎn)份額。

　�、� 合伙企業(yè)依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷，或者被宣告破產(chǎn)。

　　3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：

　�、� 未履行出資義務(wù)。

　　② 因故意或過失給合伙企業(yè)造成重大損失。

　　③ 執(zhí)行合伙企業(yè)事務(wù)時有本協(xié)議明令禁止的行為或其它嚴重的不正當行為。

　�、� 合伙協(xié)議約定的其他事由。

　�、� 對合伙人的除名決議應(yīng)當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。除名人對除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內(nèi)，向人民法院起訴。該合伙人被除名退伙后，其他合伙人與該合伙人按退伙時的合伙企業(yè)的財產(chǎn)狀況進行結(jié)算，扣除實際損失賠償后予以返還。

　　4.退伙必備條件：

　�、� 需有正當理由方可退伙。

　　② 不得在合伙不利時退伙。

　�、� 退伙需提前 日告知其它合伙人，并經(jīng)全體合伙人同意;未經(jīng)合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應(yīng)以實際損失金額賠償。

　�、� 退伙后以退伙時的財產(chǎn)狀況進行結(jié)算，由合伙協(xié)議約定或者由全體合伙人決定，可以退還貨幣，也可以退還實物。

　　⑤ 合伙人退伙時，合伙企業(yè)財產(chǎn)少于合伙企業(yè)債務(wù)的，退伙人應(yīng)當依照本協(xié)議第六條第四款的規(guī)定分擔(dān)虧損。

　　⑥ 退伙人對基于其退伙前的原因發(fā)生的合伙企業(yè)債務(wù)，承擔(dān)無限連帶責(zé)任。

　　(三)出資的轉(zhuǎn)讓：

　　在同等條件下，合伙人有優(yōu)先受讓權(quán)，如向合伙人以外的第三人轉(zhuǎn)讓，須經(jīng)其它合伙人同意后方可轉(zhuǎn)讓轉(zhuǎn)讓第三人應(yīng)按入伙對待，否則以退伙對待轉(zhuǎn)讓人，合伙人以外的第三人受讓合伙企業(yè)財產(chǎn)份額的，經(jīng)修改合伙協(xié)議即成為合伙企業(yè)的合伙人。

　　第十二條 違約處理

　　1.合伙人未按期繳納或未繳足出資的，應(yīng)當賠償由此給其他合伙人造成的損失。

　　2.合伙人未經(jīng)其他合伙人同意而轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額的，轉(zhuǎn)讓人應(yīng)賠償其他合伙人因此而造成的損失。

　　3.合伙人私自以其在合伙企業(yè)中的財產(chǎn)份額出質(zhì)抵押的，須經(jīng)其他合伙人一致同意。未經(jīng)其他合伙人一致同意，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，承擔(dān)賠償責(zé)任;由此給善意第三人(即債權(quán)人)造成損失的，由行為人依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　4.合伙人利用職務(wù)上的便利，將應(yīng)當歸合伙企業(yè)的利益據(jù)為己有的，或者采取其他手段侵占合伙企業(yè)財產(chǎn)的，應(yīng)當將該利益和財產(chǎn)退還合伙企業(yè);給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　5.合伙人違反本協(xié)議第九條規(guī)定，應(yīng)按合伙實際損失賠償，多次屢犯者或造成嚴重后果者可由其他全體合伙人決定除名。

　　6.合伙人嚴重違反本協(xié)議、或因重大過失或違反《合伙企業(yè)法》而導(dǎo)致合伙企業(yè)解散的，應(yīng)當對其他合伙人承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第十三條 爭議處理

　　1.對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決;

　　2.如果雙方通過協(xié)商不能達成一致，則提交地方仲裁委員會進行仲裁，或依法向地方人民法院起訴;

　　3.本協(xié)議到期后，雙方均未提出終止協(xié)議要求的，視作均同意繼續(xù)合作，本協(xié)議繼續(xù)有效，如果不再繼續(xù)合作的，退出方應(yīng)提前 天向另一方提交退出的書面文本，并將己方的有關(guān)本合同項目的資料及客戶資源都應(yīng)交給另一方。

　　第十四條 本協(xié)議未盡事宜，雙方可以補充規(guī)定，補充協(xié)議與本協(xié)議有同等效力。

　　第十五條 其他

　　1. 本合同一式兩份，合伙人各執(zhí)一份。

　　2. 本合同經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。

　　甲方：(簽章) 乙方：(簽章)

　　合同簽訂地點：

　　合同簽訂時間： 年 月 日

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