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幼師應聘合同

時間:2023-04-17 16:43:10 其他合同范本 我要投稿
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幼師應聘合同

  在不斷進步的社會中,合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經過規(guī)定的方式。那么常見的合同書是什么樣的呢?下面是小編收集整理的幼師應聘合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

幼師應聘合同

幼師應聘合同1

  甲方(招聘方):

  乙方(受聘方):

  甲方招聘人員,按有關規(guī)定,已報請主管部門的批準,甲方向乙方如實介紹合同的有關情況;乙方向甲方提交就業(yè)推薦書,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

  一、合同期限:從_____起至_____止。

  二、職務:甲方聘請乙方擔任

  三、工作時間和工作環(huán)境:每周工作五天,每天工作八小時。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。甲方給乙方提供和在編人員相同工作場所。

  四、勞動報酬:乙方在試用期間,月薪為試用期滿后,按正常工資標準發(fā)放,月薪為_____元。同時享受崗位津貼、獎金和生活福利待遇,與在編職工相同。

  五、勞動紀律要求:乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規(guī)章制度,遵守勞動紀律,服從分配,堅持出勤,積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務。

  六、勞動合同變更:經甲乙雙方協(xié)商同意,按照法律規(guī)定因工作需要進行臨時調動。

  七、勞動合同的`解除:解除勞動合同,除因乙方違法犯罪或乙方不履行合同給甲方造成損失,或者嚴重違反勞動紀律和本單位管理章程的規(guī)定被開除的,以及乙方擅自解除勞動合同的以外,甲方應按規(guī)定發(fā)給辭退補助費和支付路費。解除合同時,雙方應按規(guī)定辦理解除手續(xù),甲方應按規(guī)定將解除合同情況報告給有關機關核準。

  八、違約責任:

  1、甲方無辜辭退乙方,應付給乙方違約金本單位規(guī)章制度,以致?lián)p害乙方利益的,應補償乙方損失。

  2、乙方擅自解除合同,應償付給甲方違約金

  3、乙方違反單位規(guī)章制度,給甲方造成經濟損失的,甲方有權按規(guī)定予以處理。

  九、其他事項:本合同于二年月乙雙方不得擅自修改或解除合同,合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定,補充規(guī)定與本合同具有同等效力。本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份;報主管部門留存一份。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

幼師應聘合同2

  甲方:

  乙方:

  現(xiàn)甲方聘用乙方為學前班教師

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和教育、教學工作需要,雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同。

  聘用職位及期限

  職位:教師

  期限為一期:自 年 月 日至 年 月 日 教師職責:

  1、負責本班教育和保育工作,結合本班實際,制定班級工作計劃、教育教學活動計劃,并認真執(zhí)行,定期向園長做工作匯報;

  2、服從園長及教研組長的安排,發(fā)揚團隊精神,積極主動,與本班教師團結合作,確實做好本園教育、保育及生活護理等工作;

  3、對幼兒態(tài)度和藹可親,做到愛心、耐心、關心、熱心、細心;隨時維護幼兒在園所內之健康與安全及輔導幼兒之身心發(fā)展與個別差異;

  4、嚴格執(zhí)行幼兒園作息制度,認真安排好幼兒一日生活,做到動靜交替,手腦并用,確保幼兒戶外活動時間及游戲時間;

  5、培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣,使幼兒身心健康成長;

  6、做好家訪工作,保持經常與家長聯(lián)系,落實與家長雙向溝通,了解幼兒與家長的`需求,指導家長科學育兒。每周向家長公布本周及下周教育內容,使“優(yōu)質教育、愉快教學、健康成長”等得到充分體現(xiàn);

  7、堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發(fā)誘導,嚴禁體罰和變相體罰;

  8、作好交接班工作,對家長要求、物品要登記交接;

  9、認真學習,努力鉆研業(yè)務,積極參加教研活動及業(yè)務學習,積極創(chuàng)編教材,制作教具,不斷寫出教育教學論文,提高自身素質和業(yè)務水平;

  10.園內舉辦的各型活動之準備與執(zhí)行等各項工作;

  11.其他上級支付之任務。

  乙方待遇:

  1、甲乙雙方議定乙方每月基本工資為 元。

  2、乙方自己負責負繳納養(yǎng)老保險。

  3、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,婚假、喪假。

  勞動紀律、獎勵與處罰

  1、必須遵守國家法律、法規(guī);

  2、必須按國家教委有關規(guī)定,實施教育教學工作;

  3、甲方有權按國家政策制定管理本園的規(guī)章制度,并對違反行為進行處罰;

  4、乙方應遵守本校的規(guī)章制度及工作時間,不得擅自離開工作崗位;

  5、甲方對工作中確有成績或違反紀律者,將按程序予以獎勵與處罰(詳見《五峰鋪第二完小規(guī)章制度》)。

  聘用合同的解除與終止

  1、聘用期間乙方觸犯法律經判刑、服刑的本合同將自行終止;

  2、聘用期間乙方未經甲方允許,不得擅自受聘其他與本園工作時間有沖突的工作,如違犯者視作違約行為,合同解除;

  3、在聘用期內,如果乙方違反國家法律法規(guī)、國家教委的有關規(guī)定,或嚴重違反本園的《園務制度》,或在家長中反響不良,或教育質量嚴重下滑,教學成績不佳的情況,甲方有權在聘用期內解聘乙方,并需提前一個月通知乙方,按相應規(guī)定給予補償;

  4、(因行業(yè)特性,教師不得在學期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,應在學期結束前一月提出。

  其他

  1、合同如有未盡事宜,按幼兒園有關規(guī)章制度執(zhí)行;

  2、甲乙雙方在執(zhí)行過程中,意見不能達成一致時,應首先通過協(xié)商解決,如無法協(xié)商,可請上級主管部門協(xié)調解決,或向市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,直至訴諸法律;

  3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;

  甲方(公章):         乙方(公章):

  法定代表人(簽字):      法定代表人(簽字):

  年 月 日        年 月 日

幼師應聘合同3

  甲方(學校):______

  乙方:______

  一、甲方因學前教育工作的需要,需聘請幼師從事學前教育工作。

  二、乙方必須具備以下條件,甲方方可聘用:

  1、具備從事學前教育工作的相應學歷。

  2、具有相應層次的教師資格證。

  3、身體健康,能堅持正常工作。

  4、思想素質好,現(xiàn)實表現(xiàn)好。

  曾在我鄉(xiāng)內從事過學前教育工作。

  三、經甲、乙雙方協(xié)商,甲方決定聘用乙方為我校學前班教師,聘用時間為一個學期(20xx年下學期),工資待遇 。

  四、在聘用期間,乙方必須做到以下幾點,否則甲方可以辭退乙方。

  1、服從學校的工作安排,遵守學校的各項規(guī)章制度。

  2、遵守國家的法律法規(guī)(如有違法違紀現(xiàn)象,一概由乙方本人負責。

  3、工作兢兢業(yè)業(yè),關心愛護學生,熱情服務學生。

  4、在鎮(zhèn)內同年級中具有較好的教學質量,不低于平均水平。

  5、與家長、同事處理好關系。

  6、在安全工作中不失職。

  五、在聘用期間,甲方必須按時付給乙方工資,必須按在職教師的'統(tǒng)一要求進行管理。

  六、聘用期滿,即自動解除聘用合同,如需繼續(xù)聘用,甲、乙雙方再行協(xié)商。

  七、甲、乙雙方需要補充的相關事宜:

  八、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

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