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保潔公司職員技能培訓(xùn)合同書

時(shí)間:2022-11-30 15:35:00 其他合同范本 我要投稿
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保潔公司職員技能培訓(xùn)合同書

  隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),人們愈發(fā)重視合同,合同的法律效力與日俱增,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎?下面是小編整理的保潔公司職員技能培訓(xùn)合同書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

保潔公司職員技能培訓(xùn)合同書

保潔公司職員技能培訓(xùn)合同書1

  甲方:

  乙方:

  為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能,甲方鼓勵(lì)并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè) ,并按時(shí)返回甲方工作,甲乙雙方訂立如下協(xié)議:

  一、甲方同意乙方赴______學(xué)______專業(yè),學(xué)習(xí)期自______年______月______日起至______年______月______日,實(shí)計(jì)為期______.

  二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更,應(yīng)事先通知甲方,并得到甲方的批準(zhǔn),否則以曠工論處。

  三、乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間,計(jì)入工作時(shí)間之內(nèi),按連續(xù)工齡累計(jì)。

  四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),乙方作為在編人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間,甲方另行支付給乙方生活費(fèi)______元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費(fèi)也計(jì)入培訓(xùn)費(fèi)用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差,差旅費(fèi)按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。

  五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時(shí),應(yīng)接受甲方指令,終止學(xué)習(xí),返回甲方,并依有關(guān)規(guī)定處理。

  六、乙方在學(xué)習(xí)期間,必須每隔______天向甲方書面報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績(jī)等方面的記錄。

  七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的,視同在甲方內(nèi)的違紀(jì),甲方將按規(guī)章制度處理。

  八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費(fèi)、書費(fèi)、調(diào)研費(fèi)、實(shí)習(xí)費(fèi)、上機(jī)費(fèi)、住宿費(fèi)、來回往返甲方的交通費(fèi)(需有事招回)由甲方全額承擔(dān)。

  九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職,應(yīng)向甲方支付由甲方繳納的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用的雙倍的`違約金,不足______元的按______元計(jì)算。

  十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,乙方應(yīng)為甲方繼續(xù)服務(wù)______年,從培訓(xùn)結(jié)束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動(dòng)合同期限。在服務(wù)期內(nèi),乙方以任何理由解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用,具體支付方法是:按服務(wù)期限等分培訓(xùn)費(fèi),以乙方已履行的合同期限遞減支付,服務(wù)期限不足一年的按實(shí)際月份計(jì)算。服務(wù)期滿解除的可免交培訓(xùn)費(fèi)用;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的,亦照此辦理。

  十一、在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)支付甲方違約金______元;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的,亦照此辦理。

  十二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后,乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起______日內(nèi)向甲方報(bào)到。乙方逾期不向甲方報(bào)到,視作乙方解除勞動(dòng)合同,按本協(xié)議第十條、第十一條處理。

  十三、乙方在學(xué)習(xí)期間成績(jī)優(yōu)異,有杰出表現(xiàn),甲方將視情況給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  十四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方簽章:

  __年__月__日

  乙方簽章:

  __年__月__日

保潔公司職員技能培訓(xùn)合同書2

  甲方:

  乙方:

  依照《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方遵循平等自愿誠信原則,協(xié)商一致達(dá)成以下協(xié)議,雙方承諾遵守之,依據(jù)本合同雙方另行簽字的驗(yàn)收單、保潔面積確認(rèn)單、付款通知等文件與本合同具有同等效力。

  一、保潔內(nèi)容

  甲方指定 為保潔范圍,建筑面積為: (以上面積不含墻面、窗戶、樓道等,實(shí)際保潔面積依照甲方實(shí)際保潔面積計(jì)算)。

  乙方提供的保潔服務(wù)為: 。

  1、地面保潔;

  2、墻面保潔;

  3、窗戶保潔;

  4、樓梯間的保潔;

  5、衛(wèi)生間的保潔;

  6、設(shè)備的保潔

  6、風(fēng)口、燈具、空調(diào)機(jī)等設(shè)備的保潔;

  7、其他保潔。

  乙方實(shí)際的保潔面積為平方。(甲方當(dāng)事人簽字確認(rèn):

  二、計(jì)算價(jià)格

  在甲方指定的保潔范圍內(nèi),以乙方實(shí)際提供的服務(wù)為基準(zhǔn),按照以下第 方式進(jìn)行價(jià)格計(jì)算

  1、整體承包,總價(jià)計(jì)算:/平方;

  2、整體承包,單獨(dú)核價(jià):地面/平方,墻面/平方,窗戶元/平方,樓梯間 元/平方,其他 元/平方。

  三、保潔周期

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商確認(rèn),保潔時(shí)間與周期約定采用以下第 方式

  1、一次性保潔:合同簽訂后,甲方按照乙方的要求提供必要設(shè)備與條件后內(nèi)完成全部保潔工作;

  2、長(zhǎng)期性承包保潔:乙方承諾,合同簽訂角的標(biāo)準(zhǔn)化保潔工作,并在合同期限內(nèi)保證每周提供 次全范圍的保潔工作。

  四、付款方式

  經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商確認(rèn),甲方的付款方式為以下第 種。

  1、合同簽訂時(shí)甲方支付預(yù)付款%時(shí),甲方立即支付全部保潔款的 %即 元。保潔全部完成當(dāng)日,甲方支付全部保潔款的 %即 元?們r(jià)款的 %即 元作為保證金,待甲方驗(yàn)收合格當(dāng)日全部支付。

  2、合同簽訂時(shí)甲方支付預(yù)付款元,每月27號(hào)乙方向甲方提供當(dāng)月保潔金額的發(fā)票,甲方于次月3日之前支付上月保潔費(fèi)用。

  五、合同期限

  甲乙雙方協(xié)商確定,本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。因本合同內(nèi)容為長(zhǎng)期服務(wù)性質(zhì)內(nèi)容,所以合同到期后,經(jīng)過甲方通知,甲方未明確表示不需要服務(wù)或者甲方未明確拒絕乙方上門提供服務(wù)的,視為合同延續(xù),直到甲方明確要求乙方終止提供服務(wù)。

  六、違約責(zé)任

  任何一方未遵守本合同的`任何一條約定均屬違約,違約方除對(duì)守約方因遵守合約而遭受的損失進(jìn)行賠償外還應(yīng)當(dāng)支付違約金,違約金計(jì)算方式按保潔實(shí)際面積總價(jià)的5%每月計(jì)算。

  七、權(quán)力義務(wù)及其他

  1、甲方應(yīng)當(dāng)保證所指定的保潔區(qū)域符合進(jìn)行保潔工作的條件,并給予乙方必要的協(xié)助;

  2、乙方應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)組織并完成保潔工作;

  3、如因非人為原因(包含但是不限于自然災(zāi)害、政治事件、軍事行為等)導(dǎo)致不能及時(shí)進(jìn)行保潔工作的,應(yīng)當(dāng)向甲方匯報(bào),并待甲方同意后及時(shí)的恢復(fù)保潔義務(wù);

  4、如雙方對(duì)本合同約定的相關(guān)事項(xiàng)出現(xiàn)爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,蕪湖市鏡湖區(qū)法院對(duì)本合同相關(guān)的行為具有管轄權(quán);

  5、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,合同雙方簽字后立即生效。

  甲方

  __年__月__日

  乙方

  __年__月__日

保潔公司職員技能培訓(xùn)合同書3

  甲方(用人單位)名稱:________________________

  單位性質(zhì):____________________________________

  地址:_________________________________________

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):______________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:__________性別:______民族:_________

  戶籍所在地:___________________________________

  現(xiàn)居住地址:___________________________________

  身份證號(hào)碼:___________________________________

  根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定。甲乙方遵循合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限

  甲乙雙方建立勞動(dòng)關(guān)系的時(shí)間為:_____年_____月_____日

  第一條經(jīng)雙方協(xié)商一致,本合同限期采取下列第種形式:

  (一)固定期限:自

  _____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

  (二)無固定期限:自_____年_____月_____日起。其中,試用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

  (三)以完成一定工作任務(wù)為期限:自_____年_____月_____日起至?xí)r止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第二條甲方根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要,安排乙方從事_________________工作,工作地點(diǎn)為____________________________。甲乙雙方可以簽訂崗位協(xié)議書,合理約定崗位具體職責(zé)。

  第三條乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),按時(shí)完成工作任務(wù),遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  第四條甲方安排乙方執(zhí)行第_______種工作制。

  (一)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,乙方每日工作不超過八小時(shí),每周不超過四十小時(shí)。

  (二)綜合計(jì)算工時(shí)工作制:平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

  (三)不定時(shí)工作制:甲方在保障職工身體健康并充分聽取職工意見的基礎(chǔ)上,應(yīng)采用彈性工作時(shí)間等適當(dāng)?shù)墓ぷ骱托菹⒎绞,確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。實(shí)行綜合工時(shí)計(jì)算工時(shí)或者不定時(shí)工作制的,由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。

  第五條甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日以及計(jì)劃生育、帶薪年休假等休假權(quán)利。

  第六條甲方嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn),不得強(qiáng)迫或者變相強(qiáng)迫乙方加班。確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不超過一小時(shí)。因特殊原因需延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過三小時(shí),每月不超過三十六小時(shí)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  第七條甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平,按照本單位的工資分配制度,結(jié)合乙方的勞動(dòng)技能、勞動(dòng)強(qiáng)度、勞動(dòng)條件、勞動(dòng)貢獻(xiàn)等確定,實(shí)行同工同酬。甲方支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  第八條甲方按下列第________種形式支付乙方工資。

  (一)計(jì)時(shí)工資。乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為________元/月(周),績(jī)效工資(獎(jiǎng)金)根據(jù)乙方實(shí)際勞動(dòng)貢獻(xiàn)確定。

  (二)計(jì)件工資。乙方的勞動(dòng)定額為___________,計(jì)件單價(jià)為__________。

  (三)按照甲方依法制定的工資分配制度確定。乙方在試用期期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為__________。

  第九條甲方于每月_________日前以法定貨幣足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時(shí)間、數(shù)額、工作天數(shù)、簽字等情況,并向乙方提供工資清單。

  第十條甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者法定節(jié)假日工作的,應(yīng)依法按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資;在休息日安排乙方加班的,應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或者向乙方支付加班工資。

  乙方應(yīng)享受帶薪年休假,單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經(jīng)職工本人同意,可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù),單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  第十一條甲乙雙方必須按照國(guó)家和省上有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),依法足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中,乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

  第十二條在合同期內(nèi),乙方患病或非因工負(fù)傷,患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等待遇,以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,按相關(guān)法律、法規(guī)、政策的規(guī)定執(zhí)行。

  第十三條甲方為乙方提供以下補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇

  六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  第十四條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度,并對(duì)乙方進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)范和操作規(guī)程。

  第十五條甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,按規(guī)定定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

  第十六條甲方對(duì)可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行實(shí)告知的義務(wù),并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)衛(wèi)生安全教育,預(yù)防和減少職業(yè)危害。

  第十七條甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),危及乙方人身安全的,乙方有權(quán)拒絕。乙方對(duì)存在危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件,有權(quán)對(duì)用人單位提出批評(píng)、檢舉和控告。

  七、勞動(dòng)合同的履行、變更

  第十八條甲乙雙方按照本合同的約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。

  第十九條甲方變更名稱、法人代表、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響本合同的履行。

  第二十條甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

  第二十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致、可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。變更后的勞動(dòng)合同甲乙雙方各執(zhí)一份。

  八、勞動(dòng)合同的解除、終止

  第二十二條甲乙雙方解除、終止本合同,應(yīng)當(dāng)按照的'規(guī)定進(jìn)行。

  第二十三條甲乙雙方解除、終止本合同,符合規(guī)定情形的,甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第二十四條甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方應(yīng)當(dāng)依法按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。乙方違法解除勞動(dòng)合同,給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十五條解除、終止本合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù),在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。

  九、其他事項(xiàng)

  第二十六條甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,雙方可以訂立專項(xiàng)協(xié)議,約定服務(wù)期。乙方違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。

  第二十七條乙方負(fù)有保密義務(wù)的,雙方可以訂立專項(xiàng)協(xié)議,約定競(jìng)業(yè)限制條款。乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十八條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟。

  第二十九條本合同未盡事宜,按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三十條本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章)

  __年__月__日

  乙方(簽字或蓋章):

  __年__月__日

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