2022員工住房合同

　　隨著人們法律觀念的日益增強，合同對我們的約束力越來越不可忽視，合同是對雙方的保障又是一種約束。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家收集的2022員工住房合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

2022員工住房合同1

　　_____公司(簡稱_方)，為已簽訂《勞動合同》的`優(yōu)秀員工_________(乙方)，提供租用住房，并向_乙雙方訂立如下合同

　　第一條乙方在其《勞動合同》期內(nèi)，_方為乙方提供_________，建筑面積為_______平方米的租用住房，地址為_____________

　　第二條以上租房費、管理費等，按標準每月從_中扣除。房租和管理費隨物價上漲情況，作必要調(diào)整。

　　第三條乙方應按照________________的有關(guān)規(guī)定，向當?shù)厮�、電管理部門繳交水、電費其他有關(guān)費用。

　　第四條乙方未征得_方同意，不得擅自拆除、改動房屋結(jié)構(gòu)、上下水管道和電器線路。如_方批準乙方進行改造，改造費用由乙方自付。對擅自拆除、改動的租房者，除責令其修復外，將終止租用合同。

　　第五條乙方租用的住房涉及原有設(shè)備的正常維修及公共衛(wèi)生由_方負責，住房內(nèi)設(shè)備的非正常維修費由乙方自己負責。

　　第六條乙方應遵守_方住宅管理規(guī)定，應愛護住房，自覺保持樓梯、過道的清潔衛(wèi)生，對門、窗、水電設(shè)備要愛護使用，不得損壞。如有損壞，由乙方按價給予賠償。

　　第七條本合同受勞動合同的約束。勞動合同終止，本合同自動終止。如乙方提出提前解除勞動合同時，乙方應于解聘之日起60天內(nèi)將住房及全部鑰匙全部完好交回____________方;如____________方解聘或辭退乙方時，乙方應于被解聘之日起90天

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　___________年___________月___________日

2022員工住房合同2

　　甲方:_____________

　　乙方:_____________

　　為保_公司住宿員工紀律，營造一個安全、良好的住宿環(huán)境，特簽訂本協(xié)議。協(xié)議條款如下:

　　一、凡經(jīng)公司批準住宿的員工房租由公司承擔，水、電、氣及其他費用由住宿員工按人頭平均攤銷。

　　二、每個宿舍指定負責人(即室長)，負責水、電、氣等費用的繳納及宿舍日常生活管理和寢室安全，于每月5號以前將上月單據(jù)交與行政辦公室，逾期未交將延遲發(fā)放上月_至交納單據(jù)為止。

　　三、凡在公司住宿員工必須遵守公司宿舍管理制度，如違反以下規(guī)定者按<員工手冊>進行處罰，情況嚴重者可予以開除。

　　1、不允許攜帶其他人住宿，若有公司將開除處理。

　　2、員工對所居住宿舍，不要隨意改造或變更。

　　3、住宿員工有責任維護宿舍所有器具設(shè)備完好。如有疏于管理，由其承擔修理費或賠償費。若惡意破壞者，將開除處理。

　　4、住宿員工應服從總經(jīng)辦管理、派遣與監(jiān)督。

　　5、貴重物品不要放入宿舍，私自放入室內(nèi)而致丟失者責任自負。

　　6、房間衛(wèi)生由宿舍長安排住宿人輪流打掃，時刻保持宿舍清潔。

　　7、注意寢室安全，如因人為原因損害寢室財物及他人人生安全者，立即交送相關(guān)部門，按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

　　8、有偷竊行為者，直接開除并移交司法機關(guān)處理。

　　四、遷出規(guī)定

　　員工離職(包括自動辭職、被免職、解職等)，于離職之日24小時內(nèi)搬離宿舍。不允許借故拖延或要求任何補償費。

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　___________年___________月___________日

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