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公司職工入職合同

時(shí)間:2022-11-04 08:35:34 其他合同范本 我要投稿

公司職工入職合同

  在人們的法律意識不斷增強(qiáng)的社會,合同的類型越來越多,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的公司職工入職合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司職工入職合同

公司職工入職合同1

  甲方:___________

  乙方:___________

  依據(jù)《中國中華人民共和國勞動法》和本社減員增效方案的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,訂立本協(xié)議,職工內(nèi)部退養(yǎng)協(xié)議書。

  一、根據(jù)乙方實(shí)際情況,經(jīng)乙方書面向甲方提出申請,甲方同意乙方自愿選擇內(nèi)部退養(yǎng)。

  二、內(nèi)部退養(yǎng)期間,甲方按月支付內(nèi)部退養(yǎng)生活費(fèi)___________元。

  三、內(nèi)部退養(yǎng)期間,遇國家調(diào)整離退休人員工資時(shí),甲方根據(jù)國家規(guī)定對支付乙方的內(nèi)部退養(yǎng)生活費(fèi)相應(yīng)進(jìn)行調(diào)整。

  四、乙方在內(nèi)部退養(yǎng)期間,甲方連續(xù)計(jì)算乙方工齡,按照甲方規(guī)定向乙方支付工齡工資和年功工資。

  五、乙方在內(nèi)部退養(yǎng)期間,享受與甲方在崗職工同等的福利待遇,但崗位待遇除外,合同范本《職工內(nèi)部退養(yǎng)協(xié)議書》。

  六、乙方無論在哪個(gè)檔次內(nèi)部退養(yǎng),只要達(dá)到上一檔次條件,甲方從次月起相應(yīng)調(diào)整一個(gè)工資檔次。

  七、乙方所持有的股金由乙方提出書面申請,委托甲方理事會辦公室將其股金按原值轉(zhuǎn)讓給甲方其他股東。

  八、內(nèi)部退養(yǎng)期間,甲乙雙方按照法定比例交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金。乙方繳納部分由甲方代扣、代繳。乙方達(dá)到退休年齡符合退休條件,甲方為其辦理退休手續(xù),本協(xié)議終止履行,按照退休有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  九、內(nèi)部退養(yǎng)間必須遵守國家的法律、法規(guī)及城市信用社的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)城市信用社的信譽(yù)和利益。否則,甲方有權(quán)按照《平頂山城市信用社人事管理辦法》給予乙方行政處分,乙方觸犯刑律,被追究刑事責(zé)任的一律開除,并解除勞動合同及本協(xié)議。

  十、乙方對在崗時(shí)經(jīng)辦的業(yè)務(wù)負(fù)有相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,對在崗時(shí)牽涉經(jīng)濟(jì)問題的要追究相應(yīng)責(zé)任,違反法律的要追究法律責(zé)任。

  十一、本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。

  十二、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字并加蓋印章之日起生效。

  十三、本協(xié)議正本一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,乙方人事檔案中留存一份。

  甲方:___________

  乙方:___________

  簽訂日期___________年___________月___________日

公司職工入職合同2

  本協(xié)議雙方當(dāng)事人:

  轉(zhuǎn)讓方(以下簡稱甲方):_____________身份證號:_____________

  配偶:_____________身份證號:_____________

  工作單位:_____________

  住址:_____________

  受讓方(以下簡稱乙方):_____________身份證號:_____________

  配偶:_____________身份證號:_____________

  工作單位:_____________

  住址:_____________

  經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致,甲方自愿將自己擁有產(chǎn)權(quán)的一套房屋之產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方,雙方就房屋產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓相關(guān)事宜達(dá)成以下合同條款,以資共同遵守:

  第一條轉(zhuǎn)讓房屋的基本情況

  轉(zhuǎn)讓房屋(以下簡稱該房屋)為_____________機(jī)電建筑安裝公司職工家屬樓,位于__________________________,共一棟層。該房屋為_____________,建筑面積_____________。(其中實(shí)得建筑面積_____________,公共部位與公用房屋分?jǐn)偨ㄖ娣e_____________)。

  第二條轉(zhuǎn)讓價(jià)格

  雙方商定該房屋轉(zhuǎn)讓價(jià)格分兩部分:第一部分為按_____________機(jī)電建筑安裝公司職工全額集資建房建房合同(合同編號_____________)包含的房產(chǎn)價(jià)款(人民幣)_____________元整,大寫(人民幣)__________________________整。

  第二部分為乙方付給甲方的房屋產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓費(fèi)(人民幣)_____________元整,大寫(人民幣)_____________整。

  本合同價(jià)款大小寫不一致時(shí),以大寫為準(zhǔn)。

  第三條付款方式

  1、乙方于本合同簽訂之日向甲方一次性付款(人民幣)_____________元整。大寫(人民幣)_____________整。

 。ㄆ渲衉____________元為甲方向其單位所繳納首付房款;_____________元為該房屋轉(zhuǎn)讓費(fèi))

  2、甲方與單位購房合同(合同編號_____________)中的第二次按揭款(人民幣)_____________元整,大寫(人民幣)拾_____________元整及利息、第三次付款均由乙方承擔(dān)。

  3、當(dāng)乙方將按揭款項(xiàng)繳納完畢后,如銀行退還購房合同,甲方將購房合同交由乙方保管。

  4、甲方向乙方出具轉(zhuǎn)讓費(fèi)收款憑據(jù)及購房合同復(fù)印件。

  第四條甲方承諾

  1、甲方負(fù)責(zé)樓房竣工后領(lǐng)回進(jìn)戶門鑰匙交給乙方終身受權(quán)。

  2、產(chǎn)權(quán)過戶之前,該房屋產(chǎn)權(quán)歸乙方所有,甲方向其單位繳納首付款收據(jù)交由乙方保管。

  甲方負(fù)責(zé)辦理房產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)入乙方的法定手續(xù)。

  3、本合同簽訂以后,辦理房屋產(chǎn)權(quán)證、房屋過戶手續(xù)及后期產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

  4、甲方保證自己對該轉(zhuǎn)讓房屋擁有產(chǎn)權(quán)處分權(quán),轉(zhuǎn)讓該房屋不存在法律上的糾紛。

  5、甲方保證該房屋不涉及第三方權(quán)利。

  第五條雙方責(zé)任

  1、甲乙雙方樓房產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓后,由于火災(zāi)、水災(zāi)、地震等非人力不可抗拒因素造成的一切損失,后果由乙方承擔(dān)。

  2、甲方因任何理由違約,除全額退還乙方原交所有購房款、轉(zhuǎn)讓費(fèi)、裝修費(fèi)及產(chǎn)生的相關(guān)手續(xù)費(fèi)用外,再一次性向乙方交納違約金10萬元。

  甲方未付清所有退款及違約賠償款之前,該房屋產(chǎn)權(quán)仍歸乙方所有。

  3、乙方因任何理由違約,一次性向甲方交納違約金10萬元。

  第六條本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商,協(xié)商達(dá)成一致后,簽訂補(bǔ)充合同,補(bǔ)充合同和本合同具有同等法律效力;協(xié)商未達(dá)成一致的,可依據(jù)法律程序解決。

  第七條本合同自甲、乙雙方及雙方配偶共同簽字后即日起生效;簽訂合同時(shí),雙方須出具雙方及配偶身份證原件。

  第八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

公司職工入職合同3

  甲方:_________________地址:_________________

  乙方:_________________身份證號碼地址:_________________

  經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立如下條款,由雙方共同遵守。

  1、甲方聘任乙方為部。

  2、試用時(shí)間為年,自___ 年 ___ 月 ___ 日始,至___ 年 ___ 月 ___ 日止。試用期為個(gè)______月,試用期的薪資為______元。甲方視乙方工作情況,酌情延長或縮短乙方的試用期(最長不超過三個(gè)月)。如乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)突出,考核成績達(dá)標(biāo),可隨時(shí)終止試用,轉(zhuǎn)為正式員工。

  3、三天無薪入職培訓(xùn)期;從簽訂入職協(xié)議當(dāng)天開始計(jì)算,若因個(gè)人原因在一周內(nèi)提出離職,不支付薪資。

  4、乙方的轉(zhuǎn)正薪資為底薪______元/月。(在職期間的薪資調(diào)整依據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)及崗位考核達(dá)標(biāo)情況決定;提成根據(jù)各部門的具體規(guī)定給付。)

  5、乙方的薪資由甲方在每月的`15日前發(fā)放(若薪資發(fā)放日恰逢周日或假日,則做順延或提前發(fā)放)。

  6、乙方在職期間,如工作成績突出,公司將給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。

  7、乙方在職期間,考勤由甲方按乙方實(shí)際出勤記錄及公司考勤制度執(zhí)行(加班計(jì)時(shí)以乙方所在部門主管的加班安排記錄為據(jù));

  8、乙方在職期間,根據(jù)工作需要和乙方實(shí)際工作能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進(jìn)行合理調(diào)整。

  9、乙方在職期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)管理規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),自覺維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

  10、在職期間,乙方由于自身原因提出解除本協(xié)議時(shí),須提前3天以書面形式通知甲

  方(經(jīng)理、總監(jiān)、主管須提前一周做出書面離職申請),以便商洽、辦理工作交接及薪資發(fā)放等事宜。交接手續(xù)辦理完畢方可正式離職,否則,將依照公司有關(guān)的規(guī)章制度做出相應(yīng)處理。

  11、乙方任職期間,如違反了公司的制度或規(guī)定,公司有權(quán)據(jù)制度做出相應(yīng)的處罰。

  12、乙方在職期間,如甲方有正當(dāng)理由認(rèn)為乙方不能繼續(xù)在公司任職(發(fā)現(xiàn)乙方違犯國家法律、有意違反公司管理制度及規(guī)定——嚴(yán)重失職、出現(xiàn)重大失誤、執(zhí)行工作指令消極、弄虛作假、泄露公司機(jī)密……),可隨時(shí)終止此協(xié)議。同時(shí),甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)損失的追究,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  13、乙方在任職協(xié)議執(zhí)行期間擅自離職,未按正常程序辦理離職手續(xù),公司有權(quán)追究其違約責(zé)任。除追究其造成的經(jīng)濟(jì)損失外,薪資及留存薪資作為違約金處理。

  14、在職期間,員工違反公司安全條例(違規(guī)用電、用火、違規(guī)使用燃?xì)饩、酗酒滋事、打架斗毆、進(jìn)入非正規(guī)的娛樂場所或網(wǎng)吧、到非正規(guī)的場所游泳、……)造成不良后果,責(zé)任自負(fù)。

  15、本協(xié)期滿,由甲乙雙方共同協(xié)商簽訂正式聘用協(xié)議。

  16、乙方在簽署本協(xié)議時(shí),已詳知甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度并承諾遵守

  未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

  甲方 乙方

  ___ 年 ___ 月 ___ 日

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