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醫(yī)療單位聘用合同書(shū)

時(shí)間:2024-05-04 10:05:47 合同范本 我要投稿
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醫(yī)療單位聘用合同書(shū)

  在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中,合同的地位越來(lái)越不容忽視,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么常見(jiàn)的合同書(shū)是什么樣的呢?以下是小編精心整理的醫(yī)療單位聘用合同書(shū),歡迎閱讀與收藏。

醫(yī)療單位聘用合同書(shū)

  甲方:__________醫(yī)院

  乙方:____________

  地址:____________

  姓名:____________

  性別:____________

  聯(lián)系電話(huà):____________

  戶(hù)口所在地:____________

  身份證號(hào)碼:____________

  現(xiàn)住址:____________

  聯(lián)系電話(huà):____________

  為了加強(qiáng)醫(yī)院管理,確保醫(yī)院及員工的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》結(jié)合本院的實(shí)際情況,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲乙雙方通過(guò)協(xié)商,乙方同意在甲方工作,甲方安排乙方在合適崗位工作。

二、合同期限:

  1.合同期限________月________年________

  2.試用期限:從________________年_____________月____________日起至_____________年____________月____________日止。

  三、工作時(shí)間:____________

  1.甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點(diǎn),規(guī)定乙方的工作時(shí)間,每天工作時(shí)間根據(jù)季節(jié)和院方需要具體安排,每月休息兩天。

  2.甲方有權(quán)根據(jù)醫(yī)院工作性質(zhì)延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間,但應(yīng)符合《勞動(dòng)法》的規(guī)定,并給予乙方適當(dāng)?shù)募影喙べY。

  3.法定節(jié)假日需按排乙方工作的,支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬或節(jié)________日補(bǔ)貼。

  四、工資待遇(包含醫(yī)保、社保)

  1.乙方的工資及其他待遇參見(jiàn)《箬橫小橋頭分院?jiǎn)T工工資細(xì)則》。

  2.工資發(fā)放

  乙方的工資按月結(jié)算,甲方在每月________日前發(fā)給乙方上月的實(shí)際工資(如遇節(jié)假、休息日則提前發(fā)放)。乙方應(yīng)按規(guī)定交納個(gè)人所得稅。

  五、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件

  1.甲方必須為乙方提供符合國(guó)家、省、市規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。

  2.甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程,對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。

  3.甲方必須按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。乙方從事有職業(yè)危害的崗位(工種)工作,甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,并發(fā)放保健補(bǔ)貼。

  4.甲乙雙方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)工傷事故和職業(yè)病報(bào)告制度。乙方在生產(chǎn)(工作)中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。當(dāng)甲方管理人員違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí),乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行。

  六、甲方對(duì)乙方的原則要求

  1.切實(shí)遵守醫(yī)院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)程,確保醫(yī)療安全。

  3.愛(ài)護(hù)醫(yī)院財(cái)產(chǎn),保守醫(yī)院秘密,凡涉及到有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的內(nèi)容,在未經(jīng)醫(yī)院同意前,不得應(yīng)用泄露或轉(zhuǎn)讓。

  4.不以小橋頭醫(yī)院的名義進(jìn)行個(gè)人經(jīng)濟(jì)往來(lái),不進(jìn)行或參與有損醫(yī)院聲譽(yù)和形象的活動(dòng)。

  七、乙方的主要工作

  1.日常門(mén)診工作:

  2.住院患者治療、管理工作;

  3.根據(jù)需要隨時(shí)參與醫(yī)院內(nèi)外急診患者的搶救;

  4.根據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排,參與院外出診、義診及隨訪(fǎng)工作,根據(jù)工作需要作正面宣傳(如:電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊、雜志等)時(shí)有使用員工名字和肖像的權(quán)利。在本合同終止后如因客觀(guān)原因無(wú)法停止,則甲方有權(quán)繼續(xù)。

  八、合同的變更、解除和違約責(zé)任

  1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后即生效。

  2.有下列情形之一的,甲方可隨時(shí)解除本合同:

  (1)在試用期被證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;

  (3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,使甲方利益造成重大損害的;

  (4)因經(jīng)濟(jì)、政策等客觀(guān)原因使甲方所在科室無(wú)法繼續(xù)保留;

  (5)乙方在合同期內(nèi)沒(méi)能完成雙方議定的工作任務(wù)的;

  (6)因乙方原因而造成甲、乙雙方不協(xié)調(diào),嚴(yán)重影響工作的。

  3.有下列情況之一者或其它原因,乙方可隨時(shí)通知甲方解除本合同:

  (1).試用期內(nèi);

  (2).甲方以暴力、威協(xié)或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  (3).經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,沒(méi)有相應(yīng)保護(hù)措施,嚴(yán)重危害乙方人身安全和健康的;

  (4).甲方不能按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  (5).甲方強(qiáng)迫乙方集資,入股或者繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押性財(cái)物的;

  (6).甲方低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬的;

  4.違約責(zé)任:

  (1)甲方出資招用乙方,乙方在合同期內(nèi)因個(gè)人原因解除本合同的應(yīng)支付甲方招收錄用其所支付的費(fèi)用。

  (2)乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn),雙方簽定培訓(xùn)協(xié)議,明確培訓(xùn)服務(wù)期限,違約責(zé)任等為本合同的附件。本合同期內(nèi),乙方無(wú)故不履行培訓(xùn)協(xié)議應(yīng)按協(xié)議支付給甲方培訓(xùn)費(fèi)。

  (3)乙方違反本合同擅自離職給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,由乙方按甲方實(shí)際損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。

  九、福利待遇

  1.甲乙雙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣繳。

  2.其它福利待遇按《員工手冊(cè)》規(guī)定執(zhí)行。

  十、合同的重新訂立

  合同期滿(mǎn),甲、乙雙方同意延續(xù)本合同的,在合同期滿(mǎn)前_______月內(nèi)雙方重新訂立合同。

  十一、甲、乙雙方在本合同期內(nèi)同意約定的其它事項(xiàng)

  1.甲方有權(quán)對(duì)工資標(biāo)準(zhǔn)和其它待遇及效益獎(jiǎng)金的分配比例進(jìn)行調(diào)整。

  2.根據(jù)甲方發(fā)展需要,乙方應(yīng)服從醫(yī)院工作調(diào)動(dòng)。

  3.乙方在溫嶺居留或暫住的相關(guān)手續(xù)均由乙方自行辦理(包括費(fèi)用)。

  4.乙方在本合同期內(nèi)的身體健康狀況、人身安全由本人自行負(fù)責(zé)。其違法行為所造成的刑事和民事責(zé)任,概由本人承擔(dān),與甲方無(wú)關(guān)。但在院內(nèi)工作時(shí)間內(nèi)發(fā)生與本職工作有關(guān)的傷害除外。

  5.醫(yī)院不承擔(dān)員工的醫(yī)療費(fèi)用,凡員工在本院就診,除免掛號(hào)費(fèi)外,其余一律按《溫嶺市箬橫中心衛(wèi)生院?jiǎn)T工就醫(yī)優(yōu)惠規(guī)定》交費(fèi)。工傷視具體情況區(qū)別對(duì)待。

  十二、本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決,或另行簽定補(bǔ)充協(xié)議。如協(xié)商不成,可仲裁解決,直至訴諸法院。

  十三、本院《員工手冊(cè)》為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

  十四、本合同一式一份,雙方簽名、蓋章后生效。(涂改或代簽無(wú)效,此合同由甲方保管,醫(yī)院根據(jù)本合同發(fā)給乙方聘書(shū))

  甲方蓋章:____________乙方簽名:____________

  院長(zhǎng)簽名:____________

  時(shí)間:____________

  續(xù)簽合同時(shí)間自________年________月________日至________年________月________日止。

  甲方蓋章:____________

  院長(zhǎng)簽名:____________乙方簽名:____________

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