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企業(yè)合同

時(shí)間:2023-08-21 08:49:18 合同范本 我要投稿

企業(yè)合同8篇(優(yōu))

  隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng),合同的用途越來(lái)越廣泛,在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編精心整理的企業(yè)合同8篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

企業(yè)合同8篇(優(yōu))

企業(yè)合同 篇1

  甲方(員工):_________

  乙方(企業(yè)):_________

  鑒于甲方在乙方任職,并獲得乙方支付的相應(yīng)報(bào)酬,雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng),訂定下列條款共同遵守:

  第一條 雙方確認(rèn),甲方在乙方任職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當(dāng)依乙方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等,協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  上述發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開(kāi)發(fā)者的甲方享有,乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。

  第二條 甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,甲方主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向乙方申明。經(jīng)乙方核實(shí),認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的,由甲方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán),乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng),亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

  甲方?jīng)]有申明的,推定其屬于職務(wù)成果,乙方可以使用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實(shí)際上是非職務(wù)成果的,甲方亦不得要求乙方承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  甲方申明后,乙方對(duì)成果的權(quán)屬有異議的,可以通過(guò)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,通過(guò)_________仲裁委員會(huì)仲裁解決。

  第三條 甲方在乙方任職期間,必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

  乙方的保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,甲方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

  第四條 除了履行職務(wù)的需要之外,甲方承諾,未經(jīng)乙方同意,不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的乙方的'其他職員)知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

  第五條 雙方同意,甲方離職之后仍對(duì)其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論甲方因何種原因離職。

  甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為自離職之日_________年內(nèi)。

  甲方認(rèn)可,乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí),已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù),故而無(wú)須在甲方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

  第六條 甲方承諾,在為乙方履行職務(wù)時(shí),不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密,亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。

  若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵僅指控時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)乙方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用;乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的,有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報(bào)酬中扣除。

  第七條 甲方在履行職務(wù)時(shí),按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的,若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控,應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔(dān)或部分承擔(dān)。

  第八條 甲方承諾,其在乙方任職期間,非經(jīng)乙方事先同意,不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù),包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、代理人、顧問(wèn)等等。

  第九條 甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體,均歸乙方所有,而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。

  若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的,則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方應(yīng)當(dāng)在甲方返還這些載體時(shí),給予甲方相當(dāng)于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第十條 甲方應(yīng)當(dāng)于離職時(shí),或者于乙方提出請(qǐng)求時(shí),返還全部屬于乙方的財(cái)物,包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

  但當(dāng)記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的,且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí),可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其他載體上,并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無(wú)須將載體返還,乙方也無(wú)須給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第十一條 本合同提及的技術(shù)秘密,包括但不限于:技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電,等等。

  本合同提及的其他商業(yè)秘密,包括但不限于:客戶名單、行銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道等等。

  第十二條 本合同中所稱的任職期間,以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標(biāo)志,并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。

  本合同中所稱的離職,以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn)。

  甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為,視為提出辭職。

  第十三條 因本合同而引起的糾紛,如果協(xié)商解決不成,任何一方均有權(quán)提交_________仲裁委員會(huì)仲裁。

  第十四條 甲方如違反本合同任一條款,應(yīng)當(dāng)一次性向乙方支付其年收入_________倍的違約金;無(wú)論違約金給付與否,乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

  甲方的違約行為給乙方造成損失的,甲方應(yīng)當(dāng)賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失,但可以從損失額中抵扣。

  第十五條 本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

  第十六條 本合同如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸,以本合同為準(zhǔn)。本合同的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。

  甲方(簽字):_________ 乙方(蓋章):_________

  身份證號(hào):_________ 法定代表(簽字):_________

  地址:_________ 地址:_________

  電話:_________ 電話:_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

企業(yè)合同 篇2

  甲 方________________________性 質(zhì)___________________________ 地 址__________________________________________________________ 乙 方_______________性 別_______出 生_______年_______月______ 現(xiàn) 住 址_____________________________________________________ 身份證號(hào)碼

  甲方(用人單位):________________________________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________性別:_______民族:_________

  文化程度:___________ 籍貫:_________________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

  一、合同期限

  本合同自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止;其中試用期為_(kāi)______月。

  二、工作內(nèi)容

  1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在___________崗位工作,并為乙方提供必要的工作條件;

  2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位,按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù);

  3、乙方的工作任務(wù)為:

  三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  1、為使乙方完成工作任務(wù),甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件,保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程,愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足

  額支付乙方的工資報(bào)酬,每月至少支付一次。其支付時(shí)間為:

  2、甲方支付乙方工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)和辦法為:

  3、乙方試用期工資每月為_(kāi)__________元,試用期為_(kāi)______月;

  4、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。

  五、勞動(dòng)紀(jì)律

  1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)管理制度。

  2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,不得損害甲方或業(yè)主利益,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

  六、教育與培訓(xùn)

  用人單位依據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實(shí)際情況為勞動(dòng)者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。

  七、勞動(dòng)合同的解除、變更、終止

  1、乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

  (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;

  (3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責(zé)任的。

  2、甲方按照勞動(dòng)法第二十六條、二十七條的規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)合同的,按法律的規(guī)定辦理。

  3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可變更合同相關(guān)內(nèi)容。

  4、合同期滿或雙方約定的.合同終止條件出現(xiàn),應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書(shū)面形式通知乙方,由于工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  1、本合同一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違反本合同,違反方應(yīng)支付對(duì)方違約賠償金____________元。

  2、乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,乙方如若違反本合同,需無(wú)條件向甲方支付違約賠償金。

  3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟(jì)損失的,可不承擔(dān)違約責(zé)任。

  九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書(shū)面申請(qǐng)仲裁,也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

  十一、本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無(wú)效。

  甲方(蓋章)____________________ 乙方(簽字)_________________

  ______年_____月____日

企業(yè)合同 篇3

  承租方:(乙方) xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其有關(guān)法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在自愿,平等,互利的基礎(chǔ)上,就甲方將其合法擁有的門面出租給乙方使用,乙方承租使用甲方門面事宜訂立本合同。

  一、租賃房屋位置

  甲方將其合法擁有的座落于門面房

  二、租賃用途

  1、乙方租賃門面作為商業(yè)門面房使用(餐飲除外)。

  2、乙方向甲方承諾:在租賃期限內(nèi),未事先征得甲方的同意,乙方不得擅自改變門面的原有房屋結(jié)構(gòu)。

  三、租賃期限

  本合同租賃期為 年,自月日起至年月 日止。

四、租金及支付方式

  第一年租金為 383.02㎡╳135元╳12個(gè)月=620492.4元/年,按年支付,協(xié)議簽定后支付第一年租金;以后每年租金在當(dāng)年基礎(chǔ)上遞增 6 %,每年租金提前二個(gè)月支付。

  乙方向甲方交水、電、房屋結(jié)構(gòu)及其他相關(guān)費(fèi)用保證金:壹拾萬(wàn)元整 元( ¥100000元,合同解除時(shí)結(jié)清所有費(fèi)用后押金甲方返還乙方。

  五、甲方的權(quán)利與義務(wù)

  1、甲方應(yīng)在乙方支付租金之日將上述門面鑰匙交付乙方。

  2、甲方必須保證出租給乙方的門面能夠從事商業(yè)經(jīng)營(yíng)。合同期內(nèi)不得將乙方租用的門面轉(zhuǎn)租(賣)給任何第三者;或在租賃合同期內(nèi)房租加價(jià)。

  3、租賃期內(nèi),保證水電落戶。

  4、租賃期內(nèi),房屋出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題需要維修的由甲方承擔(dān)。

  5、租賃期滿,乙方未續(xù)租的,甲方有權(quán)收回門面。乙方添置的用于經(jīng)營(yíng)的所有可以移動(dòng)、拆除的設(shè)備設(shè)施歸乙方所有,未能移動(dòng)拆除的設(shè)備設(shè)施,乙方應(yīng)在租賃期滿后15日內(nèi)搬離,拆除時(shí)不得毀壞房屋,否則賠償甲方損失。

  六、乙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、乙方按照本合同約定使用門面,不承擔(dān)門面自然損耗的賠償責(zé)任。

  2、乙方在不破壞門面房原主體結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,有權(quán)根據(jù)營(yíng)業(yè)需要對(duì)上述門面進(jìn)行裝修;乙方不能故意人為破壞房屋結(jié)構(gòu);裝修時(shí)不能任意改動(dòng)消防設(shè)施。

  3、在租賃期內(nèi),由租賃門面所產(chǎn)生的水、電、物業(yè)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。 4、按本合同約定支付租金。

  七、門面使用要求和維修責(zé)任

  1、在租賃期間,乙方發(fā)現(xiàn)該門面及其附屬設(shè)施因質(zhì)量原因有損壞或故障時(shí),應(yīng)及時(shí)通知甲方。經(jīng)甲方、乙方協(xié)商后,乙方可代為維修,費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  2、乙方應(yīng)合理使用并愛(ài)護(hù)門面及其附屬設(shè)施。因乙方使用不當(dāng)或不合理使用,致使該門面及其附屬設(shè)施損壞或發(fā)生故障的.,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)修復(fù)。 八、續(xù)租

  租賃期滿,甲方有權(quán)收回全部出租門面,乙方應(yīng)如期交還。乙方在同等條件下有優(yōu)先租賃權(quán),但必須在租賃期滿三個(gè)月前向甲方提出申請(qǐng)。雙方可根據(jù)本合同約定情形,結(jié)合實(shí)際情況重新協(xié)商后,簽訂新的租賃合同。

  九、轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓

  在租賃期間,在不拖欠租金和其他費(fèi)用的基礎(chǔ)上乙方有權(quán)再轉(zhuǎn)租該門面房。但需提前告知甲方,乙方有權(quán)再轉(zhuǎn)租該門面房。

  十、合同的變更和解除

  1、乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除合同;

  (1) 未按約定期限交付租金,超過(guò)10天以上的。

  (2) 在租賃期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,擅自改變租賃門面的結(jié)構(gòu)或用途,經(jīng)甲方通知,在限定的時(shí)間內(nèi)仍未修復(fù)的。

  (3) 從事非法經(jīng)營(yíng)及違法犯罪活動(dòng)的。

  2、甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除合同:

  (1)甲方不交付或者遲延交付租賃門面10天以上的。

  (2)甲方未經(jīng)乙方許可,擅自將出租的門面用于抵押或轉(zhuǎn)讓給第三方的。

  (3)乙方租用期間,因甲方原因造成乙方經(jīng)濟(jì)損失的。

  3、租賃期間終止合同乙方需提前六個(gè)月通知甲方。

  4、在租賃期限內(nèi),有下列情況的,雙方均可變更或解除合同:

  因不可抗力的因素原因,造成本合同在客觀上不能繼續(xù)履行的。雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

  本合同一式肆份。甲乙雙方簽字(蓋章)生效,雙方各執(zhí)貳份,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  聯(lián)系電話 : 聯(lián)系電話:

  簽約日期: 簽約日期:

企業(yè)合同 篇4

  出借方: ****

  借款方: ****************

  借款方為擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),向出借方借款,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以昭信守。

  第一條 借款用途:本合同所借款項(xiàng)用于公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

  第二條 借款金額:人民幣****(¥*****)元整。

  第三條 借款利息采用固定利息形式,不隨國(guó)家利率變化,年利息為百分之六。

  第四條 借款和還款期限:

  1、借款時(shí)間共伍年,自20xx年x月10日起,至20xx年x月9日止。出借方將于20xx年x月10日之前,將該款項(xiàng)一次性交到借款方財(cái)務(wù)部門。

  2、還款時(shí)間與金額:

  借款方還款時(shí)間為20xx年x月9日,本金和利息一并還清。

  3、借款方如當(dāng)期在約定時(shí)間內(nèi)未清當(dāng)期款項(xiàng)應(yīng)按日息計(jì)算,如還款日期超過(guò)30天應(yīng)付當(dāng)期還款金額10%違約金。

  第五條 還款資金來(lái)源:公司賬面金額。

  第六條 借貸雙方權(quán)利義務(wù):

  (一)借款方義務(wù)

  1、 借款方必須按照借款合同規(guī)定的用途使用借款,不得挪作他

  用,不得用借款進(jìn)行違法活動(dòng)。

  2、 借款方應(yīng)當(dāng)按照合同約定期限還本付息。

  (二)出借方義務(wù)

  出借方應(yīng)當(dāng)按期足額將款項(xiàng)交付給借款人。

  第七條 違約責(zé)任:

  1、本協(xié)議正式簽訂后,任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的,即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償其違約行為給守約方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。

  2、任何一方違約時(shí),守約方有權(quán)要求違約方繼續(xù)履行本協(xié)議

  第八條 協(xié)議的變更或解除:

  1、借款人需要延長(zhǎng)借款期限的,應(yīng)在借款到期日前 30 日內(nèi)向出借人提出申請(qǐng),征得其同意。

  2、出借人若單方解除協(xié)議,提前收回本金,需提前 30 日向借款人提出告知,借款人只將本金歸還,利息清零無(wú)需支付。

  3、由于不可抗力的.意外事故致使合同無(wú)法履行時(shí),公司應(yīng)進(jìn)行清算。借款人可以向出借方申請(qǐng),變更或解除合同,并免除承擔(dān)違約責(zé)任。

  4、 本協(xié)議的變更,必須經(jīng)雙方共同協(xié)商,并訂立書(shū)面變更協(xié)議。

  第九條 解決合同糾紛的方式:

  執(zhí)行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方有權(quán)向公司注冊(cè)地所在人民法院提起訴訟。

  第十條 其它:

  本合同如有未盡事宜,須經(jīng)合同雙方當(dāng)事人共同協(xié)商,做出書(shū)面補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

  本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,兩份具有同等法律效力。

  借款人(蓋章):_ 出借人(簽字):______________

  代表人:__________________

  電話:___________________

  簽訂日期:_____年____月_____日身份證號(hào):__________________ 電話:____________________ 簽訂日期:____年___月___日

企業(yè)合同 篇5

  甲方名稱:_________

  乙方名稱:________設(shè)計(jì)工作室

  公司地址:_________

  工作地址:__________________

  聯(lián)系電話:_________

  聯(lián)系電話:__________________

  為了保證甲、乙雙方能夠合作愉快,以及提高雙方的工作效率,本著精誠(chéng)合作、互惠互利的原則,甲乙雙方結(jié)為戰(zhàn)略合作伙伴,特簽定以下合作協(xié)議:

  一、甲方可將乙方在組織結(jié)構(gòu)上編制為其企劃設(shè)計(jì)部,在配合甲方工作中,乙方均以甲方劃設(shè)計(jì)部或企劃顧問(wèn)的名義參與工作。

  二、乙方所有成員均可為甲方工作,但具體可由乙方按照需要自行調(diào)配,正常工作地點(diǎn)目前僅限_____內(nèi)環(huán)線以內(nèi)企事業(yè)單位。

  三、乙方負(fù)責(zé)甲方企業(yè)形象廣告和產(chǎn)品形象廣告的設(shè)計(jì)工作,保證及時(shí)完成甲方委托的設(shè)計(jì)事務(wù),并保證其設(shè)計(jì)質(zhì)量達(dá)到甲方的要求,乙方積極主動(dòng)維護(hù)甲方公司的品牌形象推廣工作。

  四、甲方給乙方設(shè)計(jì)的'工作量為:每月最多不超過(guò)_________個(gè)標(biāo)準(zhǔn)P(1頁(yè)純平面圖為1個(gè)標(biāo)準(zhǔn)P,特殊性質(zhì)設(shè)計(jì)不在此例,比如標(biāo)志設(shè)計(jì))。如果超出最多工作量,所超出的量費(fèi)用按實(shí)另計(jì)。

  五、甲乙雙方的費(fèi)用按月現(xiàn)金結(jié)算。每月月終____日內(nèi),即每月____日前甲方必須結(jié)算上月費(fèi)用給乙方,結(jié)算_____元人民幣/月。但在簽定此合同之時(shí)甲方須向乙方支付1000元費(fèi)用做為預(yù)付金,合同終止時(shí)退還甲方。

  六、雙方結(jié)算的費(fèi)用僅為設(shè)計(jì)服務(wù)費(fèi)用,不包括以上合作所產(chǎn)生稅費(fèi)。如甲方有乙方此合同工作范圍之外其他項(xiàng)目與乙方合作,雙方可另行簽定單項(xiàng)合作協(xié)議。乙方保證以最優(yōu)的價(jià)格服務(wù)甲方。

  七、若因乙方原因其設(shè)計(jì)不符合甲方要求,則甲方有權(quán)終止雙方的合作,費(fèi)用按月周期內(nèi)平均每天的費(fèi)用(_________元/天)進(jìn)行結(jié)算。

  八、在合作期內(nèi),乙方為甲方設(shè)計(jì)的作品,在甲方付清相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用后,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)即屬于甲方,乙方不得擅自將其轉(zhuǎn)讓甲方之外任何第三方作為商業(yè)用途。但乙方保留用于參展、評(píng)選的權(quán)利。合同期滿后乙方將全部電子文件及相關(guān)甲方資料移交甲方。

  九、乙方有權(quán)拒絕甲方委派的非甲方公司的廣告設(shè)計(jì)事務(wù)。

  十、單次合作周期最短不少于三個(gè)月,最長(zhǎng)不超過(guò)十二個(gè)月。

  此次合作的期限為:20________年____月____日到20________年____月____日。

  十一、雙方因不可抗拒力(如地震、臺(tái)風(fēng)、戰(zhàn)爭(zhēng))而使本協(xié)義終止,不在違約范圍內(nèi)。

  十二、未盡事宜,雙方另行友好協(xié)商解決

  本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力

  甲方:________

  乙方:____________設(shè)計(jì)工作室

  代表:_________

  代表:____________

  簽章:_________

  簽章:____________

  日期:____

  日期:____________

企業(yè)合同 篇6

  合同編號(hào):_________

  甲方(用人單位)名稱: _________

  地址:_________

  性質(zhì):_________

  法定代表人(委托代理人):_________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________

  性別:_________

  出生年月:_________

  家庭住址:_________

  居民身份證號(hào)碼:_________

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同類型和期限

  第一條 甲、乙雙方選擇以下第_________種形式確定本合同期限:

  (一)有固定期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  (二)無(wú)固定期限:自_________年月_________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

  (三)以完成一定的正常上班(任務(wù))為期限。自_________年_________月_________日至正常上班(任務(wù))完成時(shí)即行終止。其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,期限為_(kāi)________天。

  二、正常上班內(nèi)容

  第二條 根據(jù)甲方正常上班需要,乙方同意從事_________崗位(工種)正常上班。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更正常上班崗位(工種)。

  第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的正常上班數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  三、正常上班時(shí)間和休息休假

  第四條 乙方實(shí)行_________工時(shí)制。

  (一)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)正常上班制的,甲方安排乙方每日正常上班時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方由于正常上班需要,經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)正常上班時(shí)間,一般每日不得超過(guò)1小時(shí),因特殊原因需要延長(zhǎng)正常上班時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)正常上班時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。

  (二)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)正常上班制的,平均每日正常上班時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí),平均每周正常上班時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)。

  (三)實(shí)行不定時(shí)正常上班制的,正常上班時(shí)間和休息休假乙方自行安排。

  第五條 甲方延長(zhǎng)乙方正常上班時(shí)間的,應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

  第六條 乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利,甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。

  四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  第七條 甲方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,制定操作規(guī)程、正常上班規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

  第八條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  第九條 乙方有權(quán)拒絕甲方的違法指揮,對(duì)甲方及其管理人員違法經(jīng)營(yíng)行為,有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。

  五、勞動(dòng)報(bào)酬

  第十條 乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________元/月。(試用期間工資不得低于本單位同崗位職工工資的80%)。

  第十一條 乙方試用期滿后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實(shí)行以下第_________種工資形式:

  (一)計(jì)時(shí)工資。乙方的工資由以下幾部分組成:_________、_________、_________、_________;其標(biāo)準(zhǔn)分別為_(kāi)________元/月、_________元/月、_________元/月、_________元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方正常上班崗位變動(dòng),按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

  (二)提成工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的正常上班量標(biāo)準(zhǔn),提成工資單價(jià)為_(kāi)________。

  (三)其他工資形式。具體約定可在本合同第_________條中明確。

  第十二條 甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發(fā)薪日為每月_________日,不得克扣或無(wú)故拖欠。甲方支付乙方的工資,應(yīng)不違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

  第十三條 甲方安排乙方延長(zhǎng)日正常上班時(shí)間,應(yīng)支付不低于乙方工資150%的工資報(bào)酬;安排乙方在休息日正常上班又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于乙方工資200%的工資報(bào)酬;安排乙方在法定休假日正常上班的,應(yīng)支付不低于乙方工資300%的工資報(bào)酬。

  第十四條 非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè),未超過(guò)一個(gè)月的,甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過(guò)一個(gè)月,未安排乙方正常上班的,甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。

  第十五條 甲方安排乙方每日22時(shí)到次日6時(shí)正常上班的,每個(gè)正常上班日夜班補(bǔ)貼為_(kāi)________元。

  第十六條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間,甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),或勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn),支付乙方工資。

  六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  第十七條 甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用;社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

  甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。

  第十八條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

  第十九條 乙方工傷待遇按國(guó)家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

  第二十條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

  第二十一條 甲方為乙方提供以下福利待遇:

  1、_________

  2、_________

  3、_________

  七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

  第二十二條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

  第二十三條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

  第二十四條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。

  八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第二十五條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第二十六條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十七條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

  1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;錄用條件為:

  (1)_________

  (2)_________

  (3)_________

  2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

  第二十八條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原正常上班也不能從事甲方另行安排的正常上班的;

  2、乙方不能勝任正常上班,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整正常上班崗位,仍不能勝任正常上班的;

  3、雙方不能依據(jù)本合同第二十五條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  第二十九條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難(地方政府規(guī)定的困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)),經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),并向勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。

  第三十條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十八條、第二十九條終止、解除本合同:

  1、患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國(guó)家規(guī)定不得終止、解除勞動(dòng)合同等級(jí)的;

  2、患病或負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  4、復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加正常上班未滿三年的;

  5、義務(wù)服兵役期間的;

  6、擔(dān)任集體協(xié)商代表在履行代表職責(zé)的;

  7、符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。

  第三十一條 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同,甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn):

  1、在試用期內(nèi)的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

  3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

  第三十二條 乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

  第三十三條 本合同到期,勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

  第三十四條 本合同期滿后,雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的,甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同,雙方就合同期限協(xié)商不一致時(shí),補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于_________月。乙方符合續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的,甲方應(yīng)與其簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

  第三十五條 訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,出現(xiàn)法定終止條件或甲乙雙方約定的下列終止條件出現(xiàn),本合同終止。

  _________

  _________

  _________

  九、保守商業(yè)秘密和競(jìng)業(yè)限制

  第三十六條 乙方在合同期內(nèi),應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。不得利用正常上班之便,影響甲方的經(jīng)營(yíng)和形象,或與甲方競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng),損害甲方的利益。

  第三十七條 乙方的正常上班崗位涉及甲方商業(yè)秘密或?qū)追降纳a(chǎn)經(jīng)營(yíng)有重大影響的,甲方可以在解除或終止合同前6個(gè)月內(nèi),調(diào)整乙方正常上班崗位,變更勞動(dòng)合同中相關(guān)內(nèi)容。

  第三十八條 乙方掌握甲方商業(yè)秘密的,勞動(dòng)合同終止或解除后_________年(月)內(nèi),不得到經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類業(yè)務(wù),甲方應(yīng)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)_________元。

  十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

  第三十九條 甲方違反勞動(dòng)合同的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

  1、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長(zhǎng)正常上班時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第四十條 甲方解除乙方勞動(dòng)合同,除本合同第二十七條規(guī)定的情形外,甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定的'標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第四十一條 甲方解除本合同后,未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模~發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第四十二條 乙方患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原正常上班,也不能從事甲方另行安排的正常上班而解除本合同的,甲方除按第三十八條執(zhí)行外,還應(yīng)發(fā)給乙方不低于六個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)(月工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方正常生產(chǎn)情況下乙方解除合同前十二個(gè)月月平均工資計(jì)算,若乙方月平均工資低于企業(yè)月平均工資的,則按企業(yè)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50%,患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100%。

  第四十三條 甲方發(fā)生故意拖延不與乙方續(xù)訂勞動(dòng)合同、與乙方訂立無(wú)效勞動(dòng)合同、違反規(guī)定或本合同約定侵害乙方合法權(quán)益以及解除勞動(dòng)合同等情形之一的,給乙方造成損害,甲方應(yīng)按下列規(guī)定賠償乙方損失:

  1、造成乙方工資收入損失的,按乙方應(yīng)得工資收入支付給乙方,并加付應(yīng)得工資收入25%的賠償費(fèi)用;

  2、造成乙方勞動(dòng)保護(hù)待遇損失的,應(yīng)按國(guó)家規(guī)定補(bǔ)足乙方的勞動(dòng)保護(hù)津貼和用品。

  3、造成乙方工傷、醫(yī)療待遇損失的,除按國(guó)家規(guī)定為乙方提供工傷、醫(yī)療待遇外,還應(yīng)支付乙方相當(dāng)于醫(yī)療費(fèi)用25%的賠償費(fèi)用;

  4、乙方為女職工或未成年工,造成其身體健康損害,除按國(guó)家規(guī)定提供治療期間的醫(yī)療待遇外,還應(yīng)支付相當(dāng)于其醫(yī)療費(fèi)用25%的賠償費(fèi)用;

  第四十四條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動(dòng)合同,對(duì)甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:

  1、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);

  2、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和正常上班造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;

  3、本合同約定的其他賠償費(fèi)用。

  十一、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  第四十五條 當(dāng)事人一方違反本合同時(shí),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金25%元。

  第四十六條 其他違約責(zé)任_________

  十二、雙方約定的其他事項(xiàng)

  第四十七條 _________

  十三、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  第四十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;不愿或調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十四、其他

  第四十九條 以下專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。

  (一)_________

  (二)_________

  (三)_________

  第五十條 本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國(guó)家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第五十一條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  第五十二條 乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書(shū)送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化,乙方應(yīng)書(shū)面告知甲方。

  _________

  (特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽章):_________

  法定代表人(委托代理人)(蓋章):_________

  簽約地點(diǎn):_________ 簽約地點(diǎn):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

企業(yè)合同 篇7

  在全面依法治企的形勢(shì)下,縣級(jí)供電企業(yè)必須依托“國(guó)家電網(wǎng)公司經(jīng)濟(jì)法律管理業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)”平臺(tái),遵循合同管理的“統(tǒng)一歸口、統(tǒng)一職責(zé)、統(tǒng)一流程、統(tǒng)一分類、統(tǒng)一文本、統(tǒng)一平臺(tái)”的“六統(tǒng)一”原則,做好合同審核、簽訂、履行等相關(guān)工作,不斷加強(qiáng)、規(guī)范、完善合同管理,防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),維護(hù)公司合法權(quán)益。

  一、健全合同管理機(jī)制

  按照國(guó)家電網(wǎng)公司合同管理辦法的精神,通過(guò)“以評(píng)價(jià)促落實(shí)、以檢查促管理、以培訓(xùn)促提升、以計(jì)劃促履行”的管理手段,完善和優(yōu)化合同管理制度,規(guī)范和加強(qiáng)合同管理工作,推進(jìn)合同管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。完善管理制度。實(shí)行承辦人制度、審查會(huì)簽制度、授權(quán)委托制度、合同專用章制度、合同備案制度、合同爭(zhēng)議報(bào)告制度、審計(jì)監(jiān)察制度及責(zé)任追究制度,做到制度落實(shí)、機(jī)構(gòu)落實(shí)和人員落實(shí),使合同的簽訂、履行、考核、糾紛處理都處于有序的制約狀態(tài)。同時(shí),要組織辦公室、財(cái)務(wù)、物資等相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門對(duì)合同管理工作進(jìn)行檢查,做到管理層次清楚,職責(zé)明確、程序規(guī)范,使合同管理工作有章可循,有法可依。建立組織機(jī)構(gòu)和考核機(jī)制。建立健全合同管理組織機(jī)構(gòu),清晰地劃分合同管理機(jī)構(gòu)、人員及職責(zé),明確合同歸口管理部門和合同管理相關(guān)部門的職責(zé)分工。嚴(yán)格落實(shí)《國(guó)家電網(wǎng)公司合同檢查考核管理細(xì)則》,通過(guò)建立合同管理月評(píng)價(jià)、月通報(bào)、月考核機(jī)制的管理機(jī)制,從合同上線率、審核率、執(zhí)行率、規(guī)范率、準(zhǔn)確率、調(diào)考合格率等方面制定考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),促使合同的簽訂、履行、考核都處于有效的控制狀態(tài)。健全常態(tài)管理機(jī)制。建立合同管理月報(bào)機(jī)制,按月梳理、分析合同簽訂、履約情況,做好合同管理的事中控制,協(xié)助合同承辦部門處理合同中出現(xiàn)的問(wèn)題,防止違約行為的發(fā)生。采取部門自查、集中督查的方式,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決合同起草、審核、簽署、履行及歸檔中存在的管理問(wèn)題,促使合同管理做到規(guī)范、合規(guī)。

  二、完善合同過(guò)程管控

  在日常合同管理中,要將嚴(yán)把合同審查關(guān)作為合同常態(tài)管理的主要內(nèi)容,強(qiáng)化合同談判、起草、審核、會(huì)簽、委托授權(quán)、用印等全過(guò)程管理,全面實(shí)現(xiàn)“有人負(fù)責(zé)、有人監(jiān)督、有章可循、有據(jù)可查”。規(guī)范合同流轉(zhuǎn)程序。進(jìn)一步優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,嚴(yán)肅合同授權(quán)管理,加強(qiáng)合同履行階段的監(jiān)督與考核,提升合同管理效率與效益。根據(jù)國(guó)家電網(wǎng)公司對(duì)合同統(tǒng)一編號(hào)的原則,對(duì)所有的合同進(jìn)行統(tǒng)一整理編號(hào),并在ERP系統(tǒng)錄入項(xiàng)目時(shí),加入合同管理的概念,使每個(gè)項(xiàng)目名稱后面均有合同編號(hào),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的線上查詢,項(xiàng)目管理效率大大提升。推行國(guó)網(wǎng)統(tǒng)一合同文本。按照《國(guó)家電網(wǎng)公司合同管理辦法》六統(tǒng)一要求,起草合同以甲方為主,按《國(guó)家電網(wǎng)公司合同管理辦法》第十三條規(guī)定選用相應(yīng)合同文本,確保合同文本的規(guī)范性、實(shí)用性、實(shí)效性、完整性,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一合同文本使用率100%。加強(qiáng)統(tǒng)一合同文本在招標(biāo)環(huán)節(jié)的應(yīng)用,本著“內(nèi)部管理制度外部化”的`原則,在招標(biāo)文件中明確規(guī)定文本的使用規(guī)則,確保對(duì)外部供應(yīng)商產(chǎn)生法律效力。同時(shí),不斷梳理與合同類型相關(guān)業(yè)務(wù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、制度,對(duì)相關(guān)合同文本內(nèi)容進(jìn)行及時(shí)更新,更加有效的保護(hù)公司的合法權(quán)益。嚴(yán)格執(zhí)行合同審查會(huì)簽制度。防范合同管理法律風(fēng)險(xiǎn)的制度保障,就是建立、落實(shí)嚴(yán)格的合同審查會(huì)簽制度,做好合同風(fēng)險(xiǎn)的事前、事中、事后防范。對(duì)合同進(jìn)行技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、法律審查,運(yùn)用法律規(guī)定、技術(shù)經(jīng)濟(jì)手段,保證企業(yè)簽訂合同選擇最佳方式、取得預(yù)期效益,實(shí)現(xiàn)合同目的。通過(guò)審查會(huì)簽,可以發(fā)現(xiàn)合同中存在的潛在風(fēng)險(xiǎn),減少和避免在履行合同過(guò)程中產(chǎn)生不必要的分歧和爭(zhēng)議,提高合同履約率。加強(qiáng)對(duì)重大合同審查管理,嚴(yán)格實(shí)行重大合同聯(lián)簽、備案制度。重大合同,需按照重大合同會(huì)簽程序?qū)彶、?huì)簽、批準(zhǔn)。重大合同包括:資產(chǎn)抵押、轉(zhuǎn)讓、出售、收購(gòu)、清算合同;擔(dān)保合同;企業(yè)兼并、分立、破產(chǎn)、清算合同;股份制改造、資產(chǎn)重組、投資合同;具有全局影響的或數(shù)額巨大的土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓合同;購(gòu)電合同、并網(wǎng)調(diào)度合同及標(biāo)的額達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)的合同等等。重點(diǎn)對(duì)條款完備、物資清單替代合同、乙方違約責(zé)任等情況重點(diǎn)審核。強(qiáng)化合同歸檔管理。合同是企業(yè)的有效憑證,是確定雙方權(quán)利義務(wù)的重要證據(jù),全面規(guī)范合同歸檔工作將有效避免企業(yè)不必要的經(jīng)濟(jì)損失。強(qiáng)化合同文本等相關(guān)資料的收集、整理工作,并按檔案管理要求及時(shí)歸檔,是規(guī)范合同管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。要分批分類整理合同臺(tái)賬及紙質(zhì)文本,并及時(shí)歸檔,確保合同文本及附件資料應(yīng)收盡收、應(yīng)歸盡歸。

  三、強(qiáng)化合同方資信審查

  合同雙方的資信情況是合同如期履行的關(guān)鍵,應(yīng)按照項(xiàng)目合同履約情況,強(qiáng)化合同方資信評(píng)價(jià),并將評(píng)價(jià)結(jié)果與工程結(jié)算掛鉤。加強(qiáng)對(duì)合同對(duì)方當(dāng)事人主體資格和資信狀況審查,是否具有相應(yīng)的履約信用,過(guò)去三年守合同、重信用,無(wú)違約事實(shí)等進(jìn)行審核,審核其主體資格是否合法、合同標(biāo)的是否符合當(dāng)事人經(jīng)營(yíng)范圍。若代理人代簽合同,則需要審核是否有真實(shí)、有效的法定代表人身份證明書(shū)、授權(quán)委托書(shū)、代理人身份證明等。對(duì)于資信評(píng)價(jià)不合格的合同方,在規(guī)定期限內(nèi)和規(guī)定范圍內(nèi)不予授標(biāo),這一舉措必將對(duì)各類項(xiàng)目的施工質(zhì)量起到關(guān)鍵作用。同時(shí),發(fā)布資信評(píng)價(jià)結(jié)果,建立資信檔案數(shù)據(jù)庫(kù),為項(xiàng)目順利實(shí)施提供可靠的信息支撐。

  四、提高合同承辦人素質(zhì)

  隨著依法治企腳步的不斷加快,合同管理各項(xiàng)工作不斷細(xì)化,合同數(shù)量與年遞增。為提高合同管理工作的質(zhì)量,需定期開(kāi)展合同承辦人業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過(guò)具體的實(shí)際案例,幫助承辦人理解較為生僻的法律術(shù)語(yǔ),掌握工作中可能涉及的《合同法》基本原理與具體規(guī)定。通過(guò)強(qiáng)化合同承辦人對(duì)合同管理通用制度的理解和認(rèn)識(shí),推進(jìn)合同管理通用制度有效落地,全面提升合同管理總體水平,防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)合同風(fēng)險(xiǎn)。

企業(yè)合同 篇8

  發(fā)包方:____________________,簡(jiǎn)稱甲方;

  承包方:____________________,簡(jiǎn)稱乙方;

  企業(yè)經(jīng)營(yíng)者:_______________________。

  甲、乙雙方根據(jù)______________________________________________,經(jīng)協(xié)商簽訂本合同。

  一、承包形式

  上繳利潤(rùn)定額包干,超額全留。

  二、承包期限

  自____年___月__日起至____年___月__日止,共___年。

  三、上交利潤(rùn)定額

  1.乙方在____年內(nèi),上交利潤(rùn)總額為_(kāi)___元。其中,____年____元,____年____元,____年____元。

  2.超出定額部分的利潤(rùn),全部留給乙方。

  3.乙方應(yīng)根據(jù)留利數(shù)額,建立生產(chǎn)發(fā)展基金,獎(jiǎng)勵(lì)基金和福利基金。三項(xiàng)基金的比例為:_____

  四、經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)

  1.________________________________

  2.________________________________

  3.________________________________

  4.________________________________

  五、技術(shù)改造任務(wù):____________________________________________

  六、承包前債權(quán)債務(wù)的處理辦法:______________________________________________________________

  七、貸款歸還辦法:____________________________________________________________________

  八、承包期間,甲方有權(quán)根據(jù)法律和合同的規(guī)定監(jiān)督檢查乙方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況;有權(quán)_____________________;有權(quán)________________

  承包期間,甲方不得在法律和合同的規(guī)定之外隨意干涉乙方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)并有義務(wù)(一)___________________________;(二)____________________________________________

  九、承包期間,乙方享有國(guó)家法律、法規(guī)、政策規(guī)定的.經(jīng)營(yíng)管理自主權(quán)。

  企業(yè)經(jīng)營(yíng)者_(dá)___為乙方法定代表人,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的下列事項(xiàng),有依法自主決定的權(quán)利:________________________________________________________________________

  十、違約責(zé)任_______________________________________________________________________

  十一、對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的獎(jiǎng)懲_________________________________________________________________

  十二、爭(zhēng)議的解決辦法__________________________________________

  十三、其他有關(guān)事項(xiàng)____________________________________________________________________

  十四、本合同自___________時(shí)起生效。合同正本_________,副本____________________________

  附件:1._____________________________

  2._____________________________

  3._____________________________

  4._____________________________

  5._____________________________

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