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船員勞動合同
隨著法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,越來越多的人通過合同來調和民事關系,簽訂合同是為了保障雙方的利益,避免不必要的爭端。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是小編整理的船員勞動合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
船員勞動合同1
用人單位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
電話:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務:_______________________________________________________
勞動者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____
文化程度:____________________聯系電話:_____________________
籍貫:____________________緊急聯系人:_______________________
身份證號碼:_________________________________________________
風險告知:要注意核實對方身份,如果對方是個人的,必須要保存對方的身份證復印件,如果對方是公司的,必須保存對方營業(yè)執(zhí)照復印件。
雙方根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同,建立勞動關系,并共同遵守履行。
一、勞動合同期限
甲、乙雙方同意按以下方式來確定本合同期限:
1。本合同為有固定期限的聘用合同,期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期,試用期為_______個月,可視乙方適應工作能力酌情增減。
2。勞動合同期滿前_______個月,經雙方協商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
3。本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應在合同期滿前_______個月書面通知對方。
4、勞動合同期間,乙方應提供給甲方身份證、現居住地戶籍證明的復印件。
二、工作內容
乙方同意按甲方生產需要,在_______________崗位工作,并勝任該崗位的各項職責(詳見崗位職責)。訂立合同前,乙方需向甲方提供適任該崗位的各類證書和健康證明。
三、勞動條件
甲、乙雙方都必須嚴格執(zhí)行安全生產的規(guī)定,甲方為乙方提供符合船舶規(guī)定的勞動保護設施,乙方必須嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。
四、勞動報酬和福利
1、乙方在船上工作期間的全部工資待遇(包括加班工資和法定節(jié)假日的加班費在內),每月_______元,甲方在正常情況下于隔月_______日發(fā)放,船員工資從上船之日計算,上下船重疊一天。
2、為穩(wěn)定船員隊伍,保證船舶正常運作,甲方留存乙方(高級船員)每月工資的_______%錢款,作為甲乙雙方正常履行合同的保證金。待合同期滿,甲方將上述全部錢款返還乙方。
3、合同期內經協商工作崗位變動時,從變動之日起,執(zhí)行新崗位的工資待遇。
4、勞動報酬支付方式為第____種:
(1)甲方支付現金
(2)匯款到乙方指定賬戶內。賬戶號碼_________________________
4、職工基本社會保險,個人繳納部分費用,由單位代扣代繳。個人若在原籍已參加當地社會保險的,應提供繳費憑證,或當地相關部門證明。
5、甲方為船員辦理團體意外傷害保險,乙方因工致殘致亡,由甲方向保險公司按保險條例索賠,保險公司的理賠款全部歸乙方,甲方不再承擔其他補助費用。
6、甲方為船上配備常用藥品,乙方因病就診、住院或在家養(yǎng)病休息期間所支付的醫(yī)療費用及誤工工資一律自負。但經證明屬工傷的按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
7、乙方第一次到公司上船及合同終止時下船。按甲方規(guī)定的交通工具各報銷一次路費,行李超重部分的費用由乙方自理。合同期內乙方違反船舶?扛劭诘姆梢(guī)定或嚴重違反亂紀而被遣返,遣返的費用由乙方自負。
五、勞動紀律
1、乙方應遵守國家和行業(yè)主管部門的.法、法規(guī)、規(guī)章、政策及甲方的規(guī)章制度。
2、乙方與甲方訂立合同后的有關船員證書需交甲方保管。合同期滿不再續(xù)訂時,方可退還給乙方。
3、船員在航次中不得擅自辭職、離職或者中止服務。由此造成甲方損失,乙方應承擔全部賠償損失。賠償額為船員上一月和當月應得的勞動報酬。
4、船員在成品油運輸中,做到不故意克扣、滯留油量:禁止和杜絕偷盜油。如果出現上述現象,經查情況屬實,公司將嚴肅處理。情況嚴重者直至追究法律責任,造成的一切后果,責任自負。
六、勞動合同變更、解除、終止的條件
(一)具有下列情況之一,可以變更合同:
1、經試用乙方不能勝任本崗位工作的(試用期最長不超過3個月):
2、合同期內如發(fā)生事故或自然災害,影響甲方正常生產,需要停產、搶修或救災:
3、合同期內甲方因生產需要而進行的工作調動:
4、合同期內甲方經營需要轉讓所屬船舶的:
5、因國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定發(fā)生變化所引起的其他情況。
(二)乙方具有下列情況之一的,甲方隨時可以解除合同:
1、在試用期內被證明不能勝任甲方有關工作需要的:
2、嚴重違反勞動紀律和甲方有關規(guī)章制度的:
3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成損害的:
4、被依法追究刑事責任的:
5、乙方因患病或非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的:
6、乙方不能勝任工作經自費培訓仍不能勝任的:
7、因生產需要對乙方進行工作崗位調動,乙方無故不服從分配的:
8、甲方生產經營狀況發(fā)生嚴重困難的:
9、甲方宣告解體整頓期間。
(三)經甲乙雙方協商一致,本合同工可以解除。
(四)有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:
1、在試用期內:
2、甲方以暴力、威脅或其他非法限制人身自由的手段強迫勞動的:
3、甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
(五)本合同期滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經協商一致,可以續(xù)簽勞動合同,無法達成一致,合同自動終止。
七、違反勞動合同的責任
(一)甲、乙雙方有下列情況之一的,應當承擔違約責任:
1。甲方違反本合同規(guī)定,單方面解除本合同的:
2。乙方未經甲方同意,擅自離職的:
(二)雙方同意以下列方式承擔違約責任:
1。違約金。一方違約,應支付違約金________________元:
2。賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。
(三)違約行為是因不可抗力造成的,違約方應酌情減輕或免除違約責任。
風險告知:違約責任是對方違約時應承擔的賠償責任,如果某項違約情況較復雜時,違約責任條款可以詳細約定損失的計算方法及標準。
八、其他約定事項
1。本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。
2。________________________________________________________________
3。________________________________________________________________
九、爭議解決
本合同項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協商解決或申請調解解決:協商或調解不成的,可以提交__________仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。
風險告知:關于爭議解決方式的約定,可以選擇到有管轄權法院訴訟或者選擇仲裁,二者的本質區(qū)別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局,約定向法院提起訴訟兩審終審。在約定管轄時還注意,約定了法院管轄就不能在約定仲裁管轄,兩者只能選擇其一。
十、合同生效
本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。
合同生效后,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):___________________乙方(簽字):___________________
法定代表人:______________________身份證號:______________________
聯系方式:______________________聯系方式:______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
勞動合同注意事項
1、簽訂合同時,勞動者首先要弄清單位的基本情況,要判斷是否是合法企業(yè),它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道,這些信息可以通過上網查詢工商登記信息獲取,同時,要求將這些內容明確寫在合同中。
2、勞動者要弄清自己的具體工作,并在合同中表明工作的內容和具體地點。
3、勞動報酬要定清楚,避免口頭約定。如標準工資是多少?有沒有獎金?獎金是根據什么標準發(fā)放的?這些數據一定要在合同中體現,不要輕信老板的口頭承諾。
4、勞動報酬的支付方式與支付時間要明確,是現金還是通過銀行支付到賬戶中。
5、勞動合同蓋章后,勞動者本人和用人單位要各保管一份。勞動合同是發(fā)生勞動爭議時,勞資雙方可出具的最直接、最有效的法律憑證。
船員勞動合同2
甲方:有限公司,住所地______法定代表人:_____________
乙方:________________________
身份證:_______________
家庭住址:
聯系電話:
根據國家有關法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿協商一致的基礎上簽訂本合同,并就有關事宜達成如下協議:
一、甲方安排乙方到甲方所屬船舶任職于某崗位,根據《中華人民共和國船員條例》的規(guī)定,乙方須具備相應任職資格,并持有合適甲方船舶航線需求的由海事主管機關頒發(fā)的有效適任證件文書等有效證件。乙方就職崗位須履行國家法律以及船舶運輸行業(yè)規(guī)定的該崗位職責。
二 、合同期限:
自某年某月某日至某年某月某日,在合同期內,乙方必須服從甲方的工作安排。聘用期滿,船舶仍在航行或所在港口不便下船,甲方可延長本合同至該航次結束。延長期內乙方基本工資不變。
三 、航行區(qū)域:
1、在船舶適航的情況下,乙方必須服從甲方的指令,航行于船舶證書營運范圍的航區(qū)和港口。
2、乙方如需要改變航區(qū),應在合理時間內提前書面告知甲方。
3、如甲方的船舶需駛往戰(zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險的區(qū)域,甲方須與乙方協商,并對乙方的工資和本合同約定的保險費用酌情增加,經協商一致后,雙方應就該特定區(qū)域航行簽訂書面協議,作為本合同的補充。如乙方不同意航行,甲方負責將乙方轉船或安排回港。
四 、乙方待遇:
(一)工資及支付
1、乙方在船期間,甲方按__元/月(人民幣)的標準付給乙方工資,并按照國家規(guī)定參加工傷、醫(yī)療等保險,繳納有關保險費用。
2、乙方工資領取日為每月某日。
(二)工作時間及節(jié)假日
1、乙方正常工作時間為每天8小時,星期六、星期日為固定加班日,每周56小時。超過56小時的工作為額外加班。
2、乙方除享有國家法定節(jié)假日假期外,還享有在船舶上每連續(xù)工作2個月不少于5日的年休假。年休假的具體期限由甲方安排,甲方應當在乙方年休假期間,向其支付不低于其在船工作期間平均工資的報酬。
(三)傷亡保賠
乙方在船工作期間患病或受傷的,甲方及時給予治療。甲方為乙方辦理雇主責任傷害保險及附加醫(yī)療責任保險,甲方為保險受益人;若乙方發(fā)生工傷事故并致殘或死亡,按《工傷條例》等有關法律規(guī)定的標準處理。
五、 雙方權利及義務:
(一)甲方
1、甲方應按國家的法律法規(guī)正常組織生產,負責為乙方提供相應的工作環(huán)境和必需的安全、衛(wèi)生設施,保證乙方正常安全的開展工作。
2、甲方應當為在駛往或者駛經戰(zhàn)區(qū)、疫區(qū)或者運輸有毒、有害物質的船舶上工作的乙方,辦理專門的人身、健康保險,并提供相應的防護措施。
3、甲方在乙方提供有關船舶報告后,應及時采取有效措施,解決船舶所遇到的困難情況。
4、船舶上乙方生活和工作的場所,應當符合國家船舶檢驗規(guī)范中有關船員生活環(huán)境、作業(yè)安全和防護的要求。甲方應當為乙方提供必要的生活用品、防護用品、醫(yī)療用品。
(二)乙方
1、乙方須向甲方提供真實、有效的船員服務薄、本職務船員必備的專業(yè)訓練合格證書、適任證書,以及有效的船員健康證書等必要證件。
2、(1)在勞動合同期間,乙方必須遵守國家法律法規(guī)、甲方有關規(guī)章制度和勞動紀律,嚴格履行崗位職務職責;并按甲方的安排接受安全管理及相關學習培訓。經培訓考核兩次不合格的或被海事管理機關給予兩次行政處罰的,甲方有權隨時解除合同;
(2)乙方應參加船舶應急訓練、演習,按照船舶應急部署的'要求,落實各項應急預防措施;
(3)乙方應準時到達甲方指定的地點,接受開航前培訓、教育并做好登船準備。
6、乙方在出境航線、航區(qū)應嚴格遵守我國的外事紀律、船舶所到國法律以及港口海關規(guī)定。
7、乙方應遵守船舶報告制度,發(fā)現或者發(fā)生險情、事故、保安事件或影響安全航行的情況或發(fā)現有發(fā)生各種影響安全航行的危險,應當及時向甲方報告、反映船舶情況。
11、乙方應該如實告知身體健康狀況,不得隱瞞患病情況。如果聘用前隱瞞心臟病,高血壓,糖尿病等病,體檢時未被發(fā)現,但在聘用后因此而不能勝任本職工作,乙方應該承擔責任,并承擔由此產生的一切費用。
六、違約責任:
1、乙方簽訂本合同后,未能上崗的,須賠償甲方相應損失。
2、如果因乙方相關證書不全或更新不及時而造成甲方船舶被罰款、滯留等,則乙方需賠償甲方因此而產生的所有損失。
3、乙方在工作中應嚴格按操作規(guī)程辦事,因乙方違反操作規(guī)程等管理措施造成責任事故的,乙方應予賠償,甲方并可以對乙方進行處罰直至解除合同。
5、合同期內,乙方須將證書原件交由甲方指定的部門和人員保管,并嚴格遵守甲方制定的船員證書管理規(guī)定。若有違反的,將根據情節(jié)輕重按規(guī)定進行處罰。
七、爭議處理
甲乙雙方在履行合同過程中產生的爭議,首先應由甲乙雙方協商解決,如協商不成,凡因本合同引起的或與本合同有關任何爭議均應提交海事法院裁判,裁判結果對雙方均有約束力。
八、 本合同一式二份,甲,乙雙方各持一份,并具有同等法律效力。
九、 本合同自甲、乙雙方簽署之日起生效,至合同規(guī)定的終止期限或終止事由出現時結束。
甲方:
乙方:
日期:
船員勞動合同3
甲方(以下簡稱甲方):石首市港發(fā)船務有限公司
法人代表:楊勝利
乙方(以下簡稱乙方):
身份證號:
家庭住址:
甲乙雙方本著公平、公正、平等的原則,遵守國家勞動部門、海事部門、交通部門各項法律法規(guī),協商一致,自愿訂立本合同,確立聘用及勞動關系,明確雙方的權利和義務。
一.合同期限:
1、自 年 月 日起至 年 月 日止。
2、乙方在履行《聘用合同》期間,若此《聘用合同》終止條款出現,但乙方所服務的船舶仍在航行中或停泊在境外港口時,不能結束崗位職責的,則合同期限順延至乙方在船工作任務交接完畢后終止。
二.甲方的義務和權力:
1、在乙方各項船員證書齊全以后,甲方根據乙方的資質和船舶的實際需要,安排乙方在船舶上從事 工作。
2、甲方按乙方的實際上船天數和船員等級,按月核發(fā)給乙方勞動報酬,本合同期內乙方的月工資確定為 元。
3、乙方在船工作期間,由甲方為其購買工傷保險。乙方在船工作期間,如因工發(fā)生意外傷、亡事件,由甲方向保險公司進行索賠,賠償額度以甲方投保的金額為準,索賠款項一次性付給乙方或乙方的.家屬、乙方繼承人。此外,乙方不得提出其他無理要求,甲方不再承擔其他任何費用。非因公發(fā)生的意外傷、亡事件,甲方不承擔賠償責任。
4、乙方在上船期間,根據所從事的工作崗位,由甲方提供所需的勞動保護用品。
5、乙方應嚴格遵守船長、輪機長的指揮,乙方有權拒絕所在船泊工作上的違紀指揮并有向甲方舉報的責任。
三.乙方的義務和權力:
1、乙方應遵守甲方的各項管理制度,接受甲方對乙方履行情況進行檢查、督促、考核和獎罰。
2、工作期間乙方按甲方的調動命令,應按時到達指定地點或船舶,乙方應認真履行崗位職責,并安全、按時、保質、保量完成船舶崗位工作。
3、乙方在工作中要維護甲乙雙方的利益和形象,嚴謹下列情況發(fā)生:制造糾紛、打架滋事、頂撞領導、酗酒(值班前四小時不準喝酒)、破壞公物、出售船上貨物等,如有發(fā)生甲方有權予以處罰,重則辭退,并由乙方應承擔經濟損失和法律責任。
4、乙方在履行《聘用合同》期間,應嚴格遵守甲方有關證件的管理規(guī)定,必須向甲方提供真實有效的船員資質證件和身份證明。乙方經與甲方簽訂《聘用合同》后,在合同期間內,不得與其他用人單位訂立勞動合同或從事有礙于本合同執(zhí)行的工作。否則,由此產生的一切后果由乙方自負。
四.合同續(xù)簽、終止和解除:
1、本《聘用合同》期滿即自行終止。合同期滿前兩個月,經雙方協商一致可以續(xù)簽《聘用合同》。
2、有下列情況之一的,甲方可以解除《勞動合作協議》:
(1). 乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度的;
。2). 乙方嚴重違反有關國家或地方法律、法規(guī)和海事規(guī)定的;
(3). 乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;
。4). 乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)被依法追究刑事責任的;
。5). 乙方患病或非因公負傷,一年內無法從事船舶運輸工作的;
(6). 乙方業(yè)務技能不能勝任船舶崗位工作的;
。7).乙方不服從甲方調派命令和工作安排的的。
3、下列情況之一的,乙方可以提出解除《勞動合作協議》:
。1). 甲方故意不履行本合同,嚴重違反國家法律、法規(guī)、侵害乙方合法權益的;
。2). 甲方人員以威脅或非法限制人生自由的手段強迫勞務的;
(3). 經國家有關部門確認,船舶勞務不安全、衛(wèi)生條件惡劣、沒有相應保護措施,嚴重危害乙方身體健康的。如有以上情況發(fā)生甲方應負責重新調配,乙方應服從甲方安排。
4、經雙方協商同意的,可以隨時解除本合同,乙方提出解除合同需提前一個月向甲方提出口頭或書面申請。
五.勞動爭議處理:
1、雙方如發(fā)生勞動爭議,應先協商解決;協商無效,可向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,一方要求仲裁的,可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、在合同期內,如本合同的條款與國家的政策和相關法律有沖突,雙方按照國家政策、相關法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。
此聘用合同一式貳份,雙方各執(zhí)壹份。合同經雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(公章): 乙方(簽字):
法人代表:
年 月 日
船員勞動合同4
甲方:
法人代表:
乙方:
身份證號:
家庭住址:
甲乙雙方本著公平、公正、平等的原則,遵守國家勞動部門、海事部門、交通部門各項法律法規(guī),協商一致,自愿訂立本合同,確立聘用及勞動關系,明確雙方的權利和義務。
合同期限:
1、自_____年____月____日起至_____年____月____日止。
2、乙方在履行《聘用合同》期間,若此《聘用合同》終止條款出現,但乙方所服務的船舶仍在航行中或停泊在境外港口時,不能結束崗位職責的,則合同期限順延至乙方在船工作任務交接完畢后終止。甲方的義務和權力:
1、在乙方各項船員證書齊全以后,甲方根據乙方的資質和船舶的實際需要,安排乙方在船舶上從事工作。
2、甲方按乙方的實際上船天數和船員等級,按月核發(fā)給乙方勞動報酬,本合同期內乙方的月工資確定為元。
3、乙方在船工作期間,由甲方為其購買工傷保險。乙方在船工作期間,如因工發(fā)生意外傷、亡事件,由甲方向保險公司進行索賠,賠償額度以甲方投保的金額為準,索賠款項一次性付給乙方或乙方的家屬、乙方繼承人。此外,乙方不得提出其他無理要求,甲方不再承擔其他任何費用。非因公發(fā)生的意外傷、亡事件,甲方不承擔賠償責任。
4、乙方在上船期間,根據所從事的工作崗位,由甲方提供所需的勞動保護用品。
5、乙方應嚴格遵守船長、輪機長的指揮,乙方有權拒絕所在船泊工作上的違紀指揮并有向甲方舉報的責任。
乙方的義務和權力:
1、乙方應遵守甲方的各項管理制度,接受甲方對乙方履行情況進行檢查、督促、考核和獎罰。
2、工作期間乙方按甲方的.調動命令,應按時到達指定地點或船舶,乙方應認真履行崗位職責,并安全、按時、保質、保量完成船舶崗位工作。
3、乙方在工作中要維護甲乙雙方的利益和形象,嚴謹下列情況發(fā)生:制造糾紛、打架滋事、頂撞領導、酗酒(值班前四小時不準喝酒)、破壞公物、出售船上貨物等,如有發(fā)生甲方有權予以處罰,重則辭退,并由乙方應承擔經濟損失和法律責任。
4、乙方在履行《聘用合同》期間,應嚴格遵守甲方有關證件的管理規(guī)定,必須向甲方提供真實有效的船員資質證件和身份證明。乙方經與甲方簽訂《聘用合同》在合同期間內,不得與其他用人單位訂立勞動合同或從事有礙于本合同執(zhí)行的工作。否則,由此產生的一切后果由乙方自負。
合同續(xù)簽、終止和解除:
1、本《聘用合同》期滿即自行終止。合同期滿前兩個月,經雙方協商一致可以續(xù)簽《聘用合同》。
2、有下列情況之一的,甲方可以解除《勞動合作協議》:
。1)乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規(guī)章制度的;
。2)乙方嚴重違反有關國家或地方法律、法規(guī)和海事規(guī)定的;
。3)乙方嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;
(4)乙方的行為按照國家的法律、法規(guī)被依法追究刑事責任的;
。5)乙方患病或非因公負傷,一年內無法從事船舶運輸工作的;
。6)乙方業(yè)務技能不能勝任船舶崗位工作的;
。7)乙方不服從甲方調派命令和工作安排的的。
3、下列情況之一的,乙方可以提出解除《勞動合作協議》:
(1)甲方故意不履行本合同,嚴重違反國家法律、法規(guī)、侵害乙方合法權益的;
。2)甲方人員以威脅或非法限制人生自由的手段強迫勞務的;
。3)經國家有關部門確認,船舶勞務不安全、衛(wèi)生條件惡劣、沒有相應保護措施,嚴重危害乙方身體健康的。如有以上情況發(fā)生甲方應負責重新調配,乙方應服從甲方安排。
4、經雙方協商同意的,可以隨時解除本合同,乙方提出解除合同需提前一個月向甲方提出口頭或書面申請。
勞動爭議處理:
1、雙方如發(fā)生勞動爭議,應先協商解決;協商無效,可向甲方所在地勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,一方要求仲裁的,可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、在合同期內,如本合同的條款與國家的政策和相關法律有沖突,雙方按照國家政策、相關法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。此聘用合同一式貳份,雙方各執(zhí)壹份。合同經雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(簽字蓋章):
乙方(簽字):
_____年____月____日
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