獵頭服務合同
現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,合同對我們的幫助越來越大,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編收集整理的獵頭服務合同,希望對大家有所幫助。
委托方:____________________(以下簡稱甲方)
代理方:_________人才服務部(以下簡稱乙方)
甲方因業(yè)務發(fā)展需要,委托乙方搜索所需人才。經(jīng)雙方友好協(xié)商,達成以下合作條款:
第一條主旨
本合同目的在于確定乙方代表甲方搜索候選人時雙方的權(quán)利及義務。
第二條搜索服務的基本方式
1、甲方需提供與所需搜索職位有關的詳細資料給乙方,其中主要包括:
工作環(huán)境,如公司背景、現(xiàn)狀(規(guī)模、發(fā)展狀況、目前和將來的投資等);
職務名稱、職位職責,個人發(fā)展前景、直屬上司情況及匯報路線;
所須具備的條件(包括年齡、性別、教育程度、英文程度、專業(yè)經(jīng)驗以及個人品性);
工作中所需要的獨立性、工作氛圍,流動性(出差需要)和上班地點等;
福利待遇(包括基本工資、獎金和津貼、工作時數(shù)、生活條件以及合同保險)。
2、乙方工作程序:
搜索可能達到該標準的候選人,對這些候選人進行初次面試篩選并確證其資料的真實性;
將候選人資料提交甲方參考,包括對其經(jīng)驗的評價及對其性格,能力和潛質(zhì)的看法;
為雙方安排面談時間、地點,并參與其中一些條款的協(xié)商,協(xié)助聘用合同的最終簽署;
協(xié)助甲方督促被錄用候選人與原工作單位按正常的程序辦好離職手續(xù)。
3、乙方在合同簽定之日起天內(nèi)完成對甲方所需人才的尋訪、測評及背景調(diào)查,將完整、真實的候選人資料提交甲方,并安排候選人面試。
4、甲方應在收到乙方提供的候選人資料后兩日內(nèi),做出是否與己有人才資料重復的判斷,否則視為乙方推薦;甲方應在收到乙方提供的候選人才資料后一周內(nèi),做出是否需要復試的判斷,甲方應在候選取人面試后兩周內(nèi)將面試意見及審核結(jié)果反饋給乙方,在復試后四周內(nèi)做出是否錄用的判斷。
第三條保證期
1、推薦的候選人被甲方錄用,并最終到甲方工作,視為獵頭服務成功。
2、雇員在保證期(三個月)內(nèi)無論因任何原因離職,甲方應五天內(nèi)向乙方提出書面報告,乙方將免費為甲方推薦另一合適候選人到職;乙方收到甲方書面報告后二個月內(nèi)沒有推薦合格人選到職,乙方應退還該項服務費的_______%。
3、甲方一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人,應向乙方提供錄用確認書復印件;錄用確認書應包括候選人的錄用工資、上班報到日期、工作職責等;否則,乙方將不能履行保證期的約定。
第四條收費標準
1、合同簽訂后,甲方須支付定金,定金為人民幣_______元,該筆定金可抵入服務費;如因甲方原因而取消該職位的招聘,定金不予退還。
2、甲方錄用乙方推薦的候選人后,須向乙方支付人民幣_______元作為招聘服務費用。
3、服務費應在人才試用五個工作日內(nèi)全數(shù)付清,如延期付款,則每天按千分之五收取滯納金。
4、本合同規(guī)定的期限內(nèi)沒有被甲方錄用的候選人,在此后一年內(nèi)錄用的,甲方應于錄用前一周內(nèi)告知乙方,并按本合同規(guī)定的服務費用支付給乙方,否則,乙方有權(quán)追究甲方的法律責任。
第五條付款方式
付款方式原則上以銀行匯款為主,現(xiàn)金付款時須到乙方公司財務部辦理。
戶名:_____________________開戶銀行:______________帳號:______________
第六條保密
1、雙方必須對所簽訂合同嚴格保密,甲方不得以任何形式向第三方公開乙方提供的候選人資料,而乙方不得將甲方的文件或信息泄露出去,否則,另一方有權(quán)追究違約方的責任。
2、保密期限不限于委托期,一般應在尋訪活動中止后的一年內(nèi)。但對于乙方成功推薦的候選人信息,保密期將延長到此候選人在甲方的所有工作期間。
3、乙方提供的人才資料,甲方需妥善保管;甲方不得利用招聘人才而竊取人才知識及原單位的商業(yè)秘密。如有上述情況,一經(jīng)核實,甲方應無條件給予乙方和人才相應的經(jīng)濟補償。
第七條簽訂合同之雙方均對本合同內(nèi)容完全了解并無異議;
第八條本合同有效期為一年,自雙方簽定之日起生效。
第九條本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份(附崗位需求表)。
甲方:乙方:
_年_月_日
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