5.12國際護士節(jié)的來歷是為了紀念近代護理的創(chuàng)始人——英國護士弗洛倫斯·南丁格爾而設立的。下面是YJBYS小編整理的黑板報圖片，希望大家喜歡。
我想成為一位護士
我想成為一位護士，這個職業(yè)雖然很累人，但我覺得她非常偉大。
“白衣天使”這是人們給護士這個職業(yè)的美譽�？墒窃诂F實生活中，并不是所有的護士都配得上這個稱謂。因為有些護士并不那么熱愛他們的職業(yè)，并不理解病人的疾苦。記得有一次，我因感冒去醫(yī)院打點滴，排在我前面的是一位四、五歲的小妹妹，小妹妹整個人都萎靡不振地靠在她媽媽的懷里，兩個小臉蛋通紅通紅的，顯然正發(fā)著高燒。打點滴的護士小姐一邊和旁邊配鹽水的護士聊著家長里短，一邊拿著針往小妹妹胖乎乎的手背上戳，一針扎進去，針管里不見血，沒有戳到靜脈，她便把針退了出來，準備扎第二針，并若無其事地說：“手太胖了，靜脈都找不到。”可第二針下去，還是不行，小妹妹手上流出了血，護士小姐在她手上按了朵棉花球，說：“看來得換一只手”。這時的小妹妹已痛得哇哇大哭，她媽媽一面心疼地安慰著她，一面無可奈何地看了看護士，拿起了小妹妹的另一只手，而這護士小姐的臉上卻看不出絲毫的歉意。又扎了第三針，也沒有成功。這時，小妹妹的媽媽終于忍無可忍地說道：“護士小姐，你能不能看準了再扎。”護士小姐不耐煩地看了看她，轉身喊她的同事：“xxx，這針你來扎吧!”便一聲不吭地管自己走了……旁邊的一位老人看不下去，憤憤地問：“我們上醫(yī)院到底是來看病的，還是來受氣的?”是啊，這位護士小姐雖然也穿著白衣，但在人們的心目中，她絕不是“天使”。
回到家，我把這件事告訴了媽媽，媽媽說在中國這樣不負責任的醫(yī)護人員并不少見。聽了這話，我暗暗下決心，等我長大了，我也要做一名護士，我一定要多給病人一些微笑，多給病人一些理解，讓病人在病痛無助的時候有多一點的溫暖，努力成為病人眼中真正的“天使”
我家的“白衣天使”
我家的“白衣天使”非屬我媽媽了，她是一位護士，而且平時都很關心我，今天我就來給你講講她的護理事跡吧!
有一次，我感冒了，還挺嚴重的，發(fā)著高燒，媽媽只好給我掛瓶了.那好像是我第一次掛瓶，我有氣無力地躺在床上，媽媽拿著掛瓶工具來了，我很害怕，因為我每次看見別人掛瓶都有一根針插入病人手上的血管里，我再一看，真的有針，那插的肯定很痛了。我對媽媽說：“媽媽，掛瓶會不會很痛啊?”“不會，怎么會痛呢?”媽媽回答道，我知道媽媽是在安慰我，可是我還是很害怕，怕針管插不準，可是媽媽這時已經準備好了針和藥，在我手腕上綁了止血帶，找好血管,再用碘酒和酒精消毒皮膚，然后我看見媽媽從針頭里擠出一股水，就更害怕了，開始胡思亂想：這是什么水啊，白白的``````只見媽媽拿著針頭，準備往我手上血管插去，我連忙把手一縮，說：“媽媽，你看好了血管嗎?”“當然看好了，要不然我就不給你插了。”“那會不會痛啊?”“不會啊，就像蜜蜂蟄一樣``````”聽著媽媽對我說的那么多話，我緊繃的心漸漸放松了，突然，媽媽把針頭已經插進了我的血管，雖然有點痛，但我沒喊出來。為了給我打這一針，媽媽費了額外的好多口舌，我覺得媽媽掛瓶的水平真好啊!所謂的“一針見血”，可能就是這樣的吧!
媽媽不僅在家是個細心的母親,在醫(yī)院也是一個稱職的護士，只要我每次跟她去上班，都能看到她細心的樣子：為病人對好藥再發(fā)，免得發(fā)生錯誤;病人有什么不舒服，她都會耐心的詢問和解釋。她雖然是護士，但有時也要學習，因為醫(yī)院隔三差五的就要考試，不知道為什么。媽媽讀起書來活像個小學生，考試成績比我還好呢!
這就是我們家的“白衣天使”，她就是一個事事為別人著想的帶著美麗光環(huán)的母親!
護士職業(yè)價值是愛和奉獻
護士從最淺顯的字面來解釋，就是維護生命和健康的戰(zhàn)士，即為了病人的生命安全和健康，護士要像戰(zhàn)場上的士兵一樣，義無反顧，沖鋒在前，把自己的一切置之度外。為了達到這一點，護士就離不開對護士職業(yè)的熱愛，離不開為職業(yè)奉獻能夠奉獻的一切。價值靠什么來體現?離不開價格即金錢的衡量，這是有形的看得見的人們普遍認為的“現實價值”，護士職業(yè)的真正價值是不能用金錢來衡量的，因為人的生命是無法用錢來估量的，唯有愛和奉獻，才能真正體現護士職業(yè)的神圣，體現比金子還貴的人生價值。
愛和奉獻貫穿在臨床護理工作的始終。病人從入院到出院以及回家休養(yǎng)、社區(qū)就醫(yī)等，都離不開護士的愛心服務。微笑迎接病人、耐心解釋疑問、認真做好治療、密切觀察病情、主動健康宣教、指導病人飲食、落實基礎護理、解除心理問題、加強專科護理，每一個環(huán)節(jié)和細節(jié)，都無法用金錢來衡量，那些能夠開出的床位費、治療費、護理費、檢測費、藥費等等，只能體現一部分勞動價值，除了材料消耗、設備成本消耗等，根本無法體現護士的真正價值。如果按照每小時10元工資計算，每天八小時工作就應該拿80元的工資，按每月22天計算，應該拿1760元的工資。但是，護士工作既有體力勞動(每天在病房穿梭，要走十公里以上的路程)，也有腦力勞動(神經高度緊張，核對醫(yī)囑、擺藥、配藥、打針、換藥及其他護理技術操作，都要動腦思考、五官及手腳并用)，許多勞動是沒有計算費用的(如肌注一次2元、靜脈穿刺4元包括注射器和輸液器、棉簽和消毒劑在內，這能體現護士從備藥、核對、配藥、準備、打針等整個過程的勞動價值嗎)。因此，把護士價值單純看在這些所謂的“收入”上，是看不出護士工作有什么價值的。如果為了這點價值，護士肯定想不開。正因為有愛和奉獻主導護士的思想，貫穿臨床護理工作的始終，醫(yī)院才正常運轉，病人生命安全才有保障，人人健康的目標才可能真正實現。
愛和奉獻是臨床護士應具備的素質。每一個護士從學習護理、實習護理、從事護理一步步走來，就從老師身上、書本上以及醫(yī)院生活中培養(yǎng)了愛和奉獻精神。只有具備愛和奉獻精神的護士，才會自始至終堅守在臨床護理第一線，才能在臨床護理工作中逐步體會工作的樂趣和價值。無論遇到什么情形，如病人不理解不尊重護士，把各種牢騷發(fā)在護士身上;由于護士編制不夠造成的一些問題，同事和領導也怪護士;因為工作忙累經常加班，不能照顧好家庭，親人發(fā)脾氣，自己勞累成疾，等等，也會想方設法從困難和挫折中走出來，一如既往地熱愛護士職業(yè)，把辛酸苦辣化解為幸福，認為自己離不開護士工作，唯有與病人打交道，與同事在一起工作，心里才踏實。否則，計較工資和獎金的多少，并且影響到工作情緒，就會在護理工作中大打折扣，出現不該有的疏忽或差錯，并且影響整個護士隊伍的素質和形象。
愛和奉獻促護士成就完美人生。我們從剛開始參加工作起，是把護士職業(yè)作為一種生存手段來認識的，每一個剛從學校畢業(yè)的護士，踏入社會之后只想早一點找到自己對口的崗位。有了工作，能夠報答父母之后，就開始思考這個職業(yè)對我們到底有什么好處。大多數護士是安于現狀，上好每天的班，業(yè)余時間不去考慮醫(yī)院里的人和事，只要自己和家人舒服就是。對于有責任心和擔任護士長以上職務的護理管理者來說，她們總是牽掛著醫(yī)院和病人，每逢地震、交通事故、洪水、火災、傳染病流行、食物中毒等公共事件發(fā)生時，她們就會成為救死扶傷的主力軍，指揮其他護士有條不紊地護理眾多病人，使其他護士也得到了血與火的洗禮，真正走上愛崗敬業(yè)的道路。正是在這些關鍵時刻，媒體的正面宣傳譜寫了護士的愛和奉獻精神，升華了廣大護士的職業(yè)情操，使人們認識到護士是值得尊重和愛護的人，護士職業(yè)是其他人不可替代的職業(yè)，是有價值的神圣職業(yè)，才使護士本身更加重視對護士職業(yè)價值的思考。當護士既幫助了他人，也升華了自己，成就完美人生。
選擇了護士職業(yè)，就選擇了愛和奉獻。
相關文章：