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幼兒園各項教學工作總結(jié)
一．工作重點：
1．深入實施新《綱要》和《指南》精神，并依據(jù)《綱要》的指導思想和基本要求，重新規(guī)范各項教育教學工作常規(guī)。
2．認真做好市、區(qū)教育局部署的教育創(chuàng)新大賽工作。
3．扎實開展省幼教研究會20xx——20xx年度，幼兒園教育評價的實踐研究《情景性幼兒行為的觀察、記錄與評價實踐研究》課題的第一階段研究工作。深入推進課程改革，本著發(fā)現(xiàn)問題—提出方案—解決問題—改善實踐這一循環(huán)往復(fù)的過程不斷完善我園的教研工作，全面提高幼兒園教育教學質(zhì)量。
4．充分發(fā)揮省、市課改基地園的龍頭示范、輻射作用，帶動互動園共同成長。
二．主要工作：
�。ㄒ唬┎粩嗤晟瞥Ｒ�(guī)教學制度
隨著課程改革的不斷深入，常規(guī)教學管理問題日益突顯，具體表現(xiàn)在：①教學內(nèi)容量的把握上有很大偏差。②課程內(nèi)容的結(jié)構(gòu)不太合理。③對課程實施過程手段的選擇比較模糊。開學初，我們針對近年課程實施存在問題，從課程內(nèi)容確定的原則、課程內(nèi)容的結(jié)構(gòu)、課程實施途徑、幼兒發(fā)展評價等提出具體要求，并對各領(lǐng)域活動在一周活動所占比例做出明確規(guī)定，用表格形式作具體安排�，F(xiàn)在，對于每天必須完成的活動或每周必須完成的活動進行明確的規(guī)定，教師可以在一定的范圍內(nèi)根據(jù)教學內(nèi)容和班級幼兒情況彈性地安排時間，使各項教學活動更加有序，活動內(nèi)容更加落實，也收到良好的教學效果。
區(qū)創(chuàng)新大賽結(jié)束之后，本學期，我們要求全園老師圍繞“在課堂教學活動中貫徹《綱要》精神進程”為重點，進行了為期一周的課改課題教學觀摩研討活動，此次觀摩活動全園共十四位教師參加，每個活動各具特色，又能很好地體現(xiàn)《綱要》精神，此次觀摩研討活動我們設(shè)立了“日光幼兒園課改課題觀摩研討活動評價”表，教師們根據(jù)《幼兒園教育指導綱要》第四部分“教育評價”對活動進行評價。評價等級為：優(yōu)（10分）、良（7分）、一般（4分）。最后在總結(jié)全園教師評價意見基礎(chǔ)上進行整理、歸納，共評出四個優(yōu)秀教育活動。
此次教學觀摩活動的開展，老師們能靜下心來，做到“綱要”和“指南”不離手，
詳細觀察記錄，并學會將視線逐漸從教師身上移向幼兒，更加關(guān)注幼兒在活動中的情緒和表現(xiàn)，研究幼兒如何學習，從孩子的興趣點入手，把孩子是活動的主體這句話落到實處，有效提升園本教研的實效。
�。ǘR心協(xié)力迎接創(chuàng)新大賽
為展示我園教師實施新課程風采，配合區(qū)教育局的統(tǒng)一部署，積極申報參加區(qū)幼兒園教學活動創(chuàng)新大賽，從九月份開始，就按照市、區(qū)創(chuàng)新教育大賽各項要求，經(jīng)過民主推薦和集中選拔，最終推薦年輕老師劉穎艷參賽，幼兒園組織骨干教師成立研討小組，共同研讀新教材，領(lǐng)會《綱要》精神，為劉穎艷老師出謀劃策，在區(qū)賽中劉穎艷老師獲大賽一等獎，并選送參加廈門市幼兒園教學活動創(chuàng)新大賽，同樣獲好成績。她在說課、現(xiàn)場觀摩、課后反思三個環(huán)節(jié)發(fā)揮出色，從一個側(cè)面展示了我園教師實施新課程的風采。
�。ㄈ┓�(wěn)步推進課題研究
本學期，因幼兒園人員變動較大，我園所承擔的省幼教研究會20xx——20xx）幼兒園教育評價的實踐研究《情景性幼兒行為的觀察、記錄與評價實踐研究》課題研究任務(wù)，在原有研究基礎(chǔ)上作一些調(diào)整，并實實在在、扎扎實實地圍繞問題開展課題研究。
①進一步闡釋總課題研究方案，讓課題組成員進一步明確課題研究目標、基本方法等。
②以班級為單位，根據(jù)各班具體需要，確定分課題并制定切實可行的方案。
�、蹏@課題研究的需要，找尋研究切入點，以科學研究的態(tài)度方法，組織教師有目的有計劃有針對的進行課題活動，并且更關(guān)注發(fā)揮教師的本體性，教師間的互動與學習。
④于12月17日，參加評價課題組組織的課題階段總結(jié)匯報會，我園向課題組遞交第一階段研究資料匯編，受到好評。在研究過程中提高了教育研究的能力，使自身在教育理論和實際教學都得到提高。
（四）逐步建立導師制度
本學期，在思明區(qū)教師進修學校的指導下，我園建立幼兒園導師制度。根據(jù)部分班級教師一老一新的分布現(xiàn)狀，實行班級導師制，即由經(jīng)驗豐富教師擔任新教師的導師，在結(jié)對活動中充分發(fā)揮班主任、年段長的力量，從半日活動組織、公開觀摩活動的策劃及組織、教學計劃的制定、家長工作的開展、班級教育環(huán)境的創(chuàng)設(shè)、幼兒觀察記錄的書寫等方面對新教師進行多方位、多角度的幫助和指導，增強指導的隨機性和實效性。
充分發(fā)揮高級教師、骨干教師的示范、引領(lǐng)作用，以省級帶市級，市級帶區(qū)級，區(qū)級帶園級的分層培養(yǎng)模式，給任務(wù)、壓擔子。充分發(fā)揮每位教師的潛力為集體的進步提供支持與幫助。省學科帶頭人培養(yǎng)對象李嬪琦老師成功舉辦個人專場匯報會為我園骨干教師成長起了拋磚引玉作用。
�。ㄎ澹┻m時開展課改互動園活動
我園與漳州市幼兒園締結(jié)省課改基地互動園；與汀溪中心幼兒園締結(jié)市課改基地互動園；與思明區(qū)樂苗幼兒園締結(jié)區(qū)課改基地互動園。本學期我園黨、政、工主要領(lǐng)導及部分骨干教師在園長帶領(lǐng)下，分別到三個互動園進行現(xiàn)場指導，幫助他們解決在新課程實施過程中遇到的具體問題；12月28日，香港浸信會幼稚園教育協(xié)會到我園參觀交流，借此機會，我們特邀三個互動園的老師同時參與我們的交流活動，進一步整合資源，努力發(fā)揮學習共同體的積極作用，有效推動互動園課改步伐穩(wěn)步邁進。
�。┏Ｒ�(guī)工作穩(wěn)中有序
①安全工作常抓不懈，安全教育無處不在。
我園設(shè)施設(shè)備管理制度健全，實行誰主管誰負責；學期初能制定計劃，并將計劃分解到各月份中，做到每周一小查，每月一大查。檢查能結(jié)合每月份不同的氣侯特點進行，針對性、計劃性都較強。一學期來無發(fā)生重大安全事故，無安全隱患，在區(qū)教育局安全工作檢查中，得到充分肯定。結(jié)合“安全教育周”活動主題，對幼兒進行自我防護教育，讓幼兒懂得自我保護的一般常識，培養(yǎng)幼兒的自我保護意識。
�、谟變夯顒迂S富多彩。
采用各種生動活潑、幼兒感興趣的活動形式，對幼兒進行“誠實守信”、“愛國愛鄉(xiāng)”、“安全小衛(wèi)士”的品德教育。結(jié)合“10·1”國慶節(jié)、“11·9”消防日開展“愛國主義教育周”、“交通安全教育周”、“消防安全教育周”等活動，將愛國教育、安全教育滲透到一日活動中，通過國旗下講話、語言、科學、藝術(shù)、體育、游戲、參觀等形式多樣的教育活動，將枯燥、抽象的道理轉(zhuǎn)化為生動形象幼兒能理解的活動內(nèi)容。在“愛國主義教育周”活動中，孩子們通過VCD、圖片了解祖國的大好河山，結(jié)合神州六號的成功發(fā)射，開展了各種形式的慶�；顒樱ㄟ^談話、美工、音樂、建構(gòu)等活動表達了心中對祖國的熱愛和作為中國人的驕傲與自豪；在“交通安全教育周”活動中，孩子們學習認識了信號燈標記、禁止通行等交通標志，懂得“紅燈停、綠燈行”的交通安全常識。知道“120”、“110”、“119”等急救電話的用途，遇到各類事情時，會拔打急救電話。通過這些活動增強幼兒的愛國意識、安全防護意識、消防安全意識、自我保護意識等，大力營造和諧的德育氛圍，創(chuàng)造整潔、有序、安全、文明的校園環(huán)境。
注重突破常規(guī)培養(yǎng)中的薄弱環(huán)節(jié)，進一步加強幼兒在各項活動中的常規(guī)培養(yǎng)，增強規(guī)則意識，引導幼兒自我管理，力爭做到“活而有序”。
�、奂议L工作一如既往。
充分利用家長會、家教宣傳欄、《燕呢家園》園刊等途徑，加強幼兒園和家長的聯(lián)系和溝通，感受教育新觀念，了解幼兒園課改進程，增強家長自主參與的意識。
充分挖掘家長作為教育資源的潛力，把實現(xiàn)家園配合同步教育，共同發(fā)展和提高作為辦園目標之一。根據(jù)主題開展的需要，積極開展各種形式多樣、內(nèi)容豐富的家園同樂活動，繼續(xù)做好月末娛樂、慶“國慶”、“元旦”、秋游等形式多樣的家園互動活動，讓家長全面觀摩幼兒在園的半日活動，廣泛聽取家長們的意見和建議。這些活動的開展，有利于密切家園、親子關(guān)系，增進友誼，家長參與積極性高，對幼兒園的教育質(zhì)量給予了充分的肯定，對教師們的工作作風也表示滿意。本學期仍以班級為單位充分發(fā)揮家長委員會的核心作用，直接參與班級的管理工作，參與教育活動，為班級開展各種活動提供一定的資源保障，使他們真正成為幼兒園的合作伙伴。
�、軋@本培訓穩(wěn)步推進
一切圍繞課題研究需要，圍繞其進行了一系列的研討培訓，側(cè)重點在于提高教師在具體研究實踐中的應(yīng)用能力和指導能力，努力增強園本培訓的針對性和目的性。
激發(fā)教師主動學習的態(tài)度。要讓幼兒主動學習，首先要讓教師主動學習，自我提高，在研討中感悟?qū)W習的真諦。我們改變過去那種學習靠監(jiān)督、提醒的學習習慣，樹立“教師是活動的主人”“以教師為主體”的發(fā)展現(xiàn)，讓每位教師組織一次學習研討活動，變被動的學習為主動的學習。
三．存在問題及努力方向
隨著課程改革的不斷深入，我們不斷面臨著變化所帶來的壓力與挑戰(zhàn)，問題與困惑也更加凸顯。作為中華第一園有著一百多年的歷史積淀，在社會上也享有一定盛名，有一支相對穩(wěn)定、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的師資隊伍，但賦有教育智慧、身懷絕技的名師就極為欠缺。我園教師的年齡結(jié)構(gòu)也不大合理，學歷層次有待提高。教師們要改變自己的觀念、改變自己習慣的、熟悉的一套操作模式，不是很容易，要真正達到適應(yīng)課改需要的理想境地，需要經(jīng)歷一個長期的艱難的過程。
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