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研究室主任工作總結(jié)

時間:2022-12-13 09:48:30 個人工作總結(jié) 我要投稿
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研究室主任工作總結(jié)

  總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。總結(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編收集整理的研究室主任工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

研究室主任工作總結(jié)

研究室主任工作總結(jié)1

  忙忙碌碌,一學期的工作即將結(jié)束,本學期,我們技術(shù)組的老師

  能立足崗位,團結(jié)協(xié)作,求真務(wù)實,教書育人,順利圓滿地完成了各項教育教學任務(wù),并且不斷更新知識、自身素質(zhì)。現(xiàn)將這個學期教研組工作總結(jié)如下:

  一、本學期開展的主要工作及成績

  1、加強理論學習,不斷更新教學觀念

  本學期繼續(xù)以學校的工作計劃為指導開展工作,教學上抓質(zhì)量。

  樹立正確的教育教學質(zhì)量觀,健全集體備課制度,加強管理,向課堂要質(zhì)量。認真學習與技術(shù)相關(guān)的內(nèi)容,在教研活動中不斷探討,共同切磋提高。

  2、加強教研組凝聚力,發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神

  為了改革課堂結(jié)構(gòu)和教學方法,提高教師的課堂教學水平,提高

  課堂教學效益,我們堅持開展聽、評、說課活動。且把這個活動作為一個重要的教研活動。我組教師十分重視聽評課活動,上課前認真?zhèn)湔n,設(shè)計教案,互相切磋。聽課后認真評課,如教學內(nèi)容安排是否恰當,難點是否突破,教法是否得當,教學手段的使用,教學思想、方法的滲透是否符合素質(zhì)教育的要求,教師的教學基本功等方面進行中

  肯全面的評論、探討。聽評課活動大大促進了教學水平的提高。

  3、開拓學生特長,提高學生素質(zhì),加強實際操作能力的培養(yǎng)本學期針對信息技術(shù)學科素養(yǎng)大賽,協(xié)助初中部做好了程序設(shè)

  計、計算機基礎(chǔ)知識等內(nèi)容的輔導。任課教師認真制訂教學計劃,加

  班加點,犧牲休息時間,保證了教學工作的順利開展。同時,針對學生個性特點,充分發(fā)掘?qū)W生的潛力,調(diào)動學生積極參與,指導學生完成了一個個優(yōu)秀作品,在大賽中我校派出的幾名同學都取得了優(yōu)異的成績。

  4、加強青年教師的培養(yǎng),積極參加各類教學大比武活動

  本學期成立了以李主任領(lǐng)銜的名師工作室,在李主任的領(lǐng)導下,技術(shù)組全體教師都能積極參加各級各類優(yōu)質(zhì)課、公開課競賽,認真撰寫論文。同時結(jié)合我校開展的`教學能手、教學論文評比活動,針對教育教學中存在的問題,教研組內(nèi)進行了交流,有效的促進了他們對教育教學的研究以及角色的轉(zhuǎn)變,保證了教學的有效推進。

  5、協(xié)助其他科室做好了學校安排的各項工作

  技術(shù)教研室除做好教學工作外,我們也做好了后勤服務(wù)工作。比如網(wǎng)絡(luò)的暢通、電腦的維護、多媒體設(shè)備使用情況統(tǒng)計等工作。本學期開學初,我校更換了移動網(wǎng),技術(shù)組全體教師分工明確,為全校所有電腦重新分配、更換了IP地址,保證了網(wǎng)絡(luò)的正常運行。十月份,我校新建錄播室一口,目前已錄課100多節(jié)。大大增加了技術(shù)教師的工作量,早來晚走已屬正常。但我組教師都能發(fā)揮主人翁精神,不厭其煩地為講課教師講解、示范錄播室的使用,并隨時監(jiān)控錄課情況。同時還協(xié)助工會、檔案室做好了信息的采集和錄入,協(xié)助高二、高三年級做好了學業(yè)水平考試網(wǎng)上報名等工作。

  二、存在的問題與不足

  1、教學方法運用不得當、教研力度不夠

  教學方法陳舊單一、任務(wù)設(shè)置不合理。太易或太難均影響學生完成任務(wù)的積極性。教研不深入,部分工作還只是停留在表面現(xiàn)象。

  2、教材把握不準確、教學設(shè)計不規(guī)范

  體現(xiàn)在教學環(huán)節(jié)不清晰,教學案例不貼近學生生活,任務(wù)設(shè)計不夠細化,教學評價不到位。

  三、下一步工作措施和打算

  1、加強教研力度,全面提升教師素質(zhì)。下學期著重在上課環(huán)節(jié)上進行研究和討論,整體提高日常信息技術(shù)教育教學水平。

  2、合理運用教學方法,認真研究教材、課程標準。

  3、進一步規(guī)范教學設(shè)計,加強集體備課制度,通過有效的集體備課,進行課堂教學的多層次建構(gòu)。

  4、做好后勤服務(wù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量,保障各項工作的有序開展。

研究室主任工作總結(jié)2

  一年的時間里,在領(lǐng)導的鼓勵支持下,我逐漸適應了新的工作要求,并逐步認識到,教育科研也是學校的重要工作,要干好這項工作,就必須從以下三個方面來努力。

  一、增強兩個意識責任意識;在其位,謀其政。

  既然學校讓我負責教育科研的工作,我就要以開展好教育科研為己任,把這項工作時時放在以上,努力做到;兩早一細即:盡早思考,遲早安排,細致實施。根據(jù)學校過去在教育科研方面的成功經(jīng)驗,我在去年十月份就完成了學校教育科研的近期規(guī)劃,對學校最近幾年的教育科研工作進行了比較細致的思考。一是繼續(xù)開展好現(xiàn)有的立項課題,準備《小學生潛能開發(fā)實驗課題》申報省級成果獎,準備《在新課程中促進學生發(fā)展的多元化評價研究課題》的資料結(jié)題工作;一是從學校的實際出發(fā),思考篩選新的課題,把學校課程改革分為若干個小的課題來研究,以全面推動課堂教學的改革。表率意識;中層干部雖然是不入品不入流的芝麻官。但是,他也受到教師們的高度關(guān)注,我們的一言一行有時會對他們產(chǎn)生消極或積極的影響。我要求自己努力做勤奮工作的表率,做熱愛學習的表率,做研究探索的表率。做勤奮工作的表率,那就是要做到早出晚歸,任勞任怨,既干好教育科研工作,還要搞好自己的教學工作和班務(wù)工作,學校其他部門需要配合,我也從不推諉。做熱愛學習的表率,就是要學習新的教育思想,學習教育科研的理論文章,學習現(xiàn)代教育技術(shù),既是為了提高自己的個人素養(yǎng),也是為了能在教師中發(fā)揮引領(lǐng)作用。

  二、提高三種能力。

  1、提高學習的能力現(xiàn)代社會早已進入信息時代,新思想、新知識、新技術(shù)、新方法層出不窮,我們?nèi)绻鲜鞘`于過去的經(jīng)驗中,不用新的知識來充實自己,就不能與時俱進,就不能創(chuàng)造性地開展好自己負責的工作。根據(jù)工作的需要,我堅持自學了《創(chuàng)新教育模塊化路徑》,《中小學教研與科研》,從中獲得教育科研的'一些專業(yè)知識;還學習了《多元化智能教與學的策略》,《卡爾。威特日記》《美國中小學教學技巧xx則》《學習的革命》等書,從中掌握了潛能開發(fā)的最新理論。

  2、提高研究的能力因為要具體負責學校的教育科研,如果自己沒有較強的研究能力是很難開展好這項工作的。所以,為了增強研究的意識,我把自己的學校教學管理制度行為都納入研究的范疇;為了掌握研究的方法,我既注重書本知識的學習,還注意向教育科研方面的專家咨詢,向?qū)W校和射洪教育界的內(nèi)行請教。市教科所的殷教師、縣教科室的領(lǐng)導以及學校的錢校長都給了我許多有益的指導。

研究室主任工作總結(jié)3

  教研室主任崗位的核心職責,是組織研究解決學校教育教學中的實際問題,促進教師專業(yè)發(fā)展,從而促進學生和學校的發(fā)展。本學年,在學校分管領(lǐng)導的指導下,在各位教研組長的支持下,圍繞職責開展工作,現(xiàn)述職如下:

  一.抓實教學研究,提升教師素質(zhì)

  1、為積極推動我校教研工作的開展,在學校領(lǐng)導的支持下,制定了一系列科研管理制度和考核制度,形成了“每月一次政治學習,三次教研活動”的教研活動模式,即各教研組每月至少有一次教研活動、每月至少有一次業(yè)務(wù)學習、各備課組(課題組)每周有一次集體研討活動。教研室堅持對教研活動情況實行考核并通報,保證了考研活動的實效。

  2、借“綠色課堂”模式,加強課堂教學改革的步伐,提升教育教學質(zhì)量。一年來,各教研組按照要求開展了“調(diào)研課、互觀課、精品課”等的展示。每次聽課活動,都要求各教研組、備課組做到課前集體商討,課中集體聽課,課后集體評課。初步形成了“在學習中改革,在改革中探究,在探究中發(fā)展的”的.理念,激活了研究的氛圍,濃化了學習研討之風。

  3、老師們教學水平不斷提高,并取得了優(yōu)秀的成果。歐丹、彭和平、袁鳴孺等在省市教學比武、創(chuàng)新課大賽中獲獎。富怡琴老師在全市高中化學老師教學比武中脫穎而出,即將在今年下半年代表懷化市參加全省高中化學老師教學比武。

  4、圍繞高考學考工作,積極配合教務(wù)處、督導室開展高二、高三課堂教學跟蹤聽課。診斷教育教學存在的問題,寫出建議和整改方案。選派多名老師參加省、市高中教育教學研討活動。還選派文綜、理綜老師赴鄭州參加全國綜合科目高考教學研討會。

  二.積極上級有關(guān)部門,搞好師資培訓工作

  5、20xx年8月,為使新入職青年教師盡快適應新的環(huán)境,適應新的人生角色,依據(jù)《懷鐵一中青年教師培養(yǎng)計劃》,組織開展了20xx年新教師崗前培訓。使新入職教師了解懷鐵一中的歷史沿革、文化傳承、辦學理念和發(fā)展愿景,學習教師職業(yè)道德和心理健康教育,學習基本的教育法規(guī),學習和了解優(yōu)秀教師成長歷程,弘揚“愛崗敬業(yè)、團結(jié)拼搏、無私奉獻、開拓創(chuàng)新”的精神,樹立“為人師表,以身立教”的道德風范;了解教師專業(yè)成長、專業(yè)發(fā)展的規(guī)律,學習、思考教師自身和諧發(fā)展的根本方法與途徑,堅定教育信念,樹立教育理想,追求教育成功。

  6、民政部中華社會求助基金會向我市贈送了部分全國特級教師網(wǎng)學習卡,每張面值20xx元。為了貫徹建設(shè)學習型校園的方針,創(chuàng)建科研型教師團隊,促進教師教育思想觀念的轉(zhuǎn)變與提升,組織部分教師參加“全國特級教師網(wǎng)”學習。通過研究學習各地特級教師的教學思想和教學風格,促進我校骨干教師的成長,提高教育教學質(zhì)量。

  7、派出楊雄飛、譚瑜晶兩位老師教師參加了國培計劃示范性培訓。組織英語、物理、化學三個教研組的老師參加了省繼教中心組織的遠程網(wǎng)上培訓,并全部合格結(jié)業(yè)。20xx年10月,選派11位班主任赴上海進行為期一周的班主任工作培訓。派出李惠老師參加“送培到市”英語教師口語強化班學習培訓。

  8、著力開展校本培訓。利用每月一次的業(yè)務(wù)學習,加強“綠色課堂”等方面的學習,認真組織教師學習相關(guān)的教育科研理論知識和新課程理論知識,圍繞新課程實施中的一些具體問題開展深入研究。

  三.抓實課題研究,實現(xiàn)科研興校

  9、本學年,各課題大都進入中期評估階段,教研室要求各課題組認真做好課題的中期報告工作。體育組、數(shù)學組、政治組、物理組的幾個課題在中期報告中過程性材料詳實,活動豐富,具有一定的研究成果,獲得省、市課題主管單位的好評和獎勵。

  10、鼓勵老師及時總結(jié)教育教學經(jīng)驗,撰寫論文。本學年全校教師上交教改論文,能結(jié)合具體的實例闡述,論據(jù)充分,質(zhì)量較高,體現(xiàn)出了老師們較高的水平。據(jù)不完全統(tǒng)計,有11篇論文獲省、市論文評比中獲獎,或發(fā)表在公開刊物上。

  四.重視青年教師培養(yǎng),促進學?沙掷m(xù)發(fā)展

  11、本學年度,為12位青年簽訂了師徒合同。約定了師徒雙方的權(quán)責,促進青年教師成長。

  12、20xx年下學期開展了青年教師教學比武。教學比武的初賽階段注重全員參與,決賽階段注重精品與提高,要求參賽教師提供三稿教案,要求有導師和教研組長的簽字和評語,有力的促進了青年教師的成長。

  xx、積極選派青年教師外出參觀學習。一年來先后有20多位青年教師赴長沙、岳陽、婁底等參加省一級的教研活動,開闊視野、增長見識、提高能力。

  五.工作中存在的問題

  1.工作業(yè)務(wù)不熟練,缺乏持之以恒的精神。

  2.認真有余,細心不足。

  3.過程性管理,不夠細致。

研究室主任工作總結(jié)4

  20xx年11月,我參加了(文科)教科室主任培訓班,在這個學習過程中,給我留下了太多的感受,通過這次培訓,不僅提高了自身的素質(zhì),開闊了視野,解放了思想,更新了觀念,明確了定位,更堅定了信心,收獲頗多。特別是對于我這個剛剛上陣,現(xiàn)正不知如何往下走的教科室主任來說,真有種雪中送炭的感覺。

  本次培訓的內(nèi)容:

  一、明確教研室主任的教學管理職責;

  二、了解職業(yè)學校精品課程的內(nèi)容及國家對精品課程評審的要求;

  三、在宏觀上掌握了中等職業(yè)學校教學改革的背景,及在教學中存在的問題及主要原因、并在具體教學改革的具體操作方法;

  四、中等職業(yè)學校在教育科研方面的研究的意義及具體操作方法;

  五、職業(yè)學校教學改革及教學設(shè)計;

  六、學習并掌握了教師禮儀及領(lǐng)略了省內(nèi)說課的最高風采。

  本次培訓的收獲:

  在這次培訓當中,我主要從三個方面談?wù)勛约旱氖斋@:

  一、提升教研室素質(zhì),雙師型教師向三師型教師轉(zhuǎn)變。

  三師型人才是指:有教師能力、專業(yè)技師能力、職業(yè)指導能力的人才。要想提高教研室的整體水平,首先要提高教師的個人素質(zhì)加強雙師型老師的培養(yǎng),現(xiàn)在上級領(lǐng)導對我們又提出了更高的要求,在保證雙師型教師的基礎(chǔ)上向三師型教師轉(zhuǎn)變,具備這種能力的人才是動態(tài)就業(yè)導向型教學的成功保障。

  二、要有加強課題研究和教育教學反思的力度。

  對于科研課題的研究,很多的`老師不太喜歡研究它,因為它研究時間長,過程繁瑣,費時費心,對于教師自身的需求,所用之處較少。而職業(yè)學校開展教育科研的意義不僅能提高教師教學能力和水平,還能使學校的管理更加規(guī)范,從而提升教師的教育教學理論水平。今后我們要重視科研課題的研究,并以各級研究課題為先導,進行教學研究,科研興教,科研興校。要重視縣級及其以上課題的研究,要在教學中研究,在研究中教學。要加強教學反思,組織教師認真分析課堂教學的不足之處、成功之處,以此改進課堂教學,提高課堂教學效率。

  三、增強校企合作。

  烹飪專業(yè)雖然科技含量并不十分明顯,但其更新周期短、發(fā)展速度快的特點,勢必造成烹飪教學教材滯后、設(shè)備滯后、培養(yǎng)目標滯后等現(xiàn)象,學生畢業(yè)后往往不能立即適應企業(yè)的要求,需要有較長的適應期。為了增強烹飪專業(yè)的發(fā)展后勁,使烹飪專業(yè)在激烈的競爭中保持優(yōu)勢,持續(xù)發(fā)展,就必須堅定走“產(chǎn)學研”結(jié)合的合作教學模式,專業(yè)的發(fā)展一定要把學校與企業(yè)合作深入到人才培養(yǎng)方案的制定、企業(yè)生產(chǎn)場地設(shè)施及技術(shù)人員的利用、“雙師型”教師的培養(yǎng)、通過校企合作,及時了解烹飪行業(yè)的動態(tài),準確地確定培養(yǎng)目標,合理進行課程設(shè)置和調(diào)整,在教師的指導下,將課堂學到的東西應用到實踐中,從宿舍內(nèi)務(wù)、餐廳服務(wù)、廚房掌勺,到教務(wù)管理等等實行全面的自我和相互的服務(wù),從而確保烹飪職業(yè)教育得到健康發(fā)展,爭取學校與企業(yè)零距離。這種辦學方法是我們專業(yè)今后的發(fā)展方向,也是本專業(yè)生存的根本,今后將加大力度進行這方面的研究,爭取專業(yè)更好的發(fā)展。

  本次學習的內(nèi)容很多,范圍也很廣,短時間內(nèi)全部掌握其中的精髓,恐怕還需要今后更多時間的學習和探討,通過這次培訓,讓我更明確今后努力的方向,同時也清醒地認識到要做好這項工作,做出成績,做出特色,任重而道遠。今后會不斷的充實自己,提高自己的業(yè)務(wù)水平。

  加強教師隊伍的自身建設(shè),全面培養(yǎng)學生的信息素養(yǎng),注重信息技術(shù)與學科教學的整合及搞好信息技術(shù)教育教學。

  一、信息技術(shù)與學科的整合。

  結(jié)合學校的特點和現(xiàn)有條件,在教育教學活動中,注重學生收集、整理、處理、利用信息的能力。注重教師利用現(xiàn)代教育技術(shù)的手段,將信息技術(shù)教育與學科新課程標準有機的整合,充分利用現(xiàn)有資源。

  二、提升學生的信息素養(yǎng),搞好信息技術(shù)的教學。

  從一至六年級開設(shè)信息技術(shù)課,每周一課時,按上級的教育精神及教育計劃認真開展信息技術(shù)教學工作。

  針對各年級學生的特點,制定切實可行的教學計劃,以教材內(nèi)容為主,結(jié)合本校和本地條件,扎實有效地進行教學。

  在教學中貫徹五育并舉的方針,激發(fā)學生的興趣和愛好,陶冶情操,使學生的身心健康得到良好的發(fā)展。積極的配合素質(zhì)教育的實施。

  三、加強教師的信息技術(shù)知識的普及。

  積極做好信息技術(shù)的普及培訓工作。使教師能較好的掌握信息技術(shù)科學知識,并能在教學中很好的應用。積極組織教師參加上級部門組織的各級考核,使教師的信息技術(shù)素養(yǎng)不斷的提高。

  四、加強信息技術(shù)教學的管理。

  對全鎮(zhèn)現(xiàn)有的微機室統(tǒng)一管理,做到物盡其用,充分利用了現(xiàn)有資源,加強信息技術(shù)教育教學工作。積極做好硬件維護,做好用電防火等安全工作。制定好使用制度、計劃等。

研究室主任工作總結(jié)5

  時間在忙忙碌碌中飛快流逝,20xx年轉(zhuǎn)眼即逝。這是充滿挑戰(zhàn)的一年,也是幸福充實的一年。我忙碌著,也快樂著,現(xiàn)將一年工作總結(jié)如下:

  一、堅定信念提高思想覺悟

  我作為一名黨員,一名教師,始終一如既往熱愛我從事的教育事業(yè),用心參加學校的各項政治學習和x生活會踏實肯干,認真研究,在工作中不斷歷練自己的各項潛力,在工作中不斷磨煉自己的工作水平。作為教科室主任,我時刻以教師為重,全心全意地為教師的發(fā)展服務(wù):在布置工作時,盡量用商量的語氣和老師們講清要求;認真做好教師和教研員之間的橋梁紐帶工作,為教師的業(yè)務(wù)提升帶給有力保障;老師們在工作中碰到困難的,我也總是能傾我所能,全力幫忙。

  二、加強科研,營造科研氛圍

  1、讀書活動。組織教師認真學習教育教學理論,加強教師的理論積淀。學校印發(fā)《浙江省中小學學科教學推薦》人手一份,教師們在學科定位后,把全校教師分成語文、數(shù)學、綜合類三大陣營,每月在教師會議室組織相關(guān)教師進行理論知識的學習,透過討論、自學等一系列的形式增加各任課教師的理論學習水平。學校為每位教師免費征訂教學刊物,讓教師結(jié)合自己教育教學實踐,邊學習、邊實踐、邊反思、邊總結(jié),把教育科研知識的普及、應用貫穿于整個教育教學過程的始終。除了引導教師閱讀專業(yè)書籍外,還鼓勵教師廣泛閱讀,組織教師參加浦發(fā)杯征文比賽。

  2、教學教研。樹立“科研興校,科研興教”意識,教育科研與教育教學實際緊密結(jié)合,引導教師關(guān)注、發(fā)現(xiàn)、反思教育教學中的真實問題,并從中選取研究的課題。選取課題要遵從“小”而“實”的.原則,在學科教學中發(fā)現(xiàn)問題,在教育教學管理中發(fā)現(xiàn)問題,從當前教學改革的實踐中發(fā)現(xiàn)問題,從成功經(jīng)驗中找出自己需要深入探索的問題等。在20xx年,全校80%以上的教師有自己的課題,其中王雁玲、朱燕英、徐岳燕、龔圓圓四位老師的課題在蕭山區(qū)立項;鼓勵教師們透過多渠道、全方位收集科研信息,記教學隨筆,我會及時的整理出論文評審的渠道和及時的熱點,并指導教師進行論文的修改,幫忙教師們有針對性的進行科研。一年來,全校共有11人次在區(qū)、市、省、全國級的論文獲獎或發(fā)表,占全校公辦教師的57。9%。

  3、課堂教研。我校采用走出去,請進來的辦法,為老師們搭建多個課堂展示平臺。施雅萍、徐勤茂老師加入了“錢亞芳工作室”,理解特級教師常態(tài)化的指導。3月3日,我校尤澤峰老師在區(qū)品德四年級問題及疑難解析活動中執(zhí)教了觀摩課《走進新時代》。四月份王雁玲代表我校參加蕭山區(qū)青年教師語文教學課堂展示,我校全體語文老師一齊與她共同磨課,課前,就教案進行研討,課后再認真修改,大大提高了各教師對上課與評課的認識。,5月19日,我校還承辦了“探求語文本真、追求教學質(zhì)效”為主題的“詩意山水”共同體語文教研活動,同時邀請語文教研員虞勇軍老師作現(xiàn)場點評和“讓學”的講座。下半年,針對許多班主任在如何有效的開展主題性班隊課方面的一些困惑,我校在六(1)班舉行了一次“以愛育愛”為主題的班隊活動研討課,這節(jié)研討課,得到了全校聽課教師的一致好評。在校內(nèi),我們也組織青年教師多次開展語文、數(shù)學的教研活動,并邀請鎮(zhèn)內(nèi)名師嚴小琴、汪麗萍來校聽課、點評。在每一次教研活動中,從研討課前的備課、教學準備到聽課及課后的評課總結(jié)上,教科室都認真組織,精心籌備,努力把教研工作做得更好,盡量提高每個教師的教學水平。

  三、立足本職,做好分管工作

  我在承擔著學校教科研工作的同時,還分管著學校的德育、繼續(xù)教育、家長學校、校園文化等工作,雖然工作千頭萬緒,但我還是認真學習,抓好各線工作。

  1、繼續(xù)教育。由于今年是“十二五”的第一年,所以繼續(xù)教育在政策上有了很大變化。為了讓老師們盡快適應變化,能拿足學分,我認真學習文件,及時傳達文件精神,使每位老師明確自己的學分現(xiàn)狀和努力方向。為每一位老師在省繼續(xù)教育平臺上注冊信息,選課審核;組織教師參加杭師院的網(wǎng)上培訓,對于個別老師,多次進行個別輔導;開展每學期的校本培訓項目上報,組織各項培訓有效有序的開展。

  2、德育工作。用心協(xié)助校長抓好德育工作,把德育工作構(gòu)成一個系統(tǒng)工程,使學校德育工作穩(wěn)妥有序的開展,繼續(xù)將“以愛育愛,給生命抹上愛的底色”作為我們學校的德育特色,從“處處能看到、時時能聽到、常常能講到”三方面入手營造良好的德育環(huán)境。開展豐富多彩的主題月活動,持續(xù)為敬老院獻愛心十八年。

  3、家長學校。嚴格參照“區(qū)示范性家長學!睒藴室笞约。家庭教育規(guī)范、有序,并構(gòu)成系列化。定期召開家長委員會,家長會,邀請瓜瀝二小沈冬梅老師為一年級家長做了“完美習慣決定美麗人生”家庭教育報告;邀請教研室沈嵐老師為全校家長作了“親子共讀”家庭教育報告,每項活動都有記載狀況。

  雖然身兼數(shù)職,但我也用心深入教學第一線。此刻我擔任一個班的語文課,另加兩節(jié)信息技術(shù)課,每節(jié)課我都認真去備課,并運用課堂改革新理念去組織教學。

  四、認清不足,找準努力方向

  作為學校的教科室主任,我深深地認識到自己在理論知識,文化修養(yǎng)和管理潛力方面的不足,對教師引領(lǐng)潛力的缺乏,因此加強學習,不要讓好文章好觀點成為文字垃圾;加強反思,不要讓好主意好點子成為過眼云煙;加強交流,不要讓好智慧好成果在頭腦中腐爛;加強積累,不要讓好措施好成果只是曇花一現(xiàn)。這成為了我努力的方向。

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