亚洲国产日韩欧美在线a乱码,国产精品路线1路线2路线,亚洲视频一区,精品国产自,www狠狠,国产情侣激情在线视频免费看,亚洲成年网站在线观看

工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)

時(shí)間:2022-05-25 08:15:23 個(gè)人工作總結(jié) 我要投稿

工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)

  時(shí)光荏苒,白駒過(guò)隙,一段時(shí)間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時(shí)間中有什么值得分享的成績(jī)呢?這也意味著,又要準(zhǔn)備開(kāi)始寫(xiě)工作總結(jié)了。為了讓您在寫(xiě)工作總結(jié)時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,下面是小編為大家整理的工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)1

  時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)瞬間,又到了20xx年的年終歲尾。過(guò)去的一年,在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)主席的具體指導(dǎo)下,在工會(huì)所有成員的共同努力下,工會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)都取得了較好的成績(jī)。我作為工會(huì)的一分子,能為中心局的發(fā)展貢獻(xiàn)一點(diǎn)微薄的力量,心里感到無(wú)比的欣慰和自豪。為了更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),鞭策自己,我在此回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,并就前段時(shí)期的工作做如下匯報(bào):

  一、提高認(rèn)識(shí),自我錘煉

  一年多來(lái),我時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,擁護(hù)黨的方針政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,領(lǐng)會(huì)十七大精神,利用電視、電腦、報(bào)紙、雜志等媒體關(guān)注國(guó)內(nèi)國(guó)際形勢(shì),使自己的思想觀念緊跟時(shí)代的步伐;遵守局里各項(xiàng)規(guī)章制度和工會(huì)干事工作職責(zé),認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。身為工會(huì)一員,我清楚的認(rèn)識(shí)到xx的員工關(guān)系、xx的干群關(guān)系、xx的勞動(dòng)關(guān)系是企業(yè)乃至社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力之源,我的責(zé)任就是要團(tuán)結(jié)同志、幫助同志,維護(hù)員工和企業(yè)兩者的利益,當(dāng)好企業(yè)xx發(fā)展的“維護(hù)員”。

  二、愛(ài)崗敬業(yè),創(chuàng)新工作

  在工作中,我時(shí)刻以“敢于負(fù)責(zé)、長(zhǎng)于協(xié)作、善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新”和“執(zhí)行無(wú)折扣”的標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo),不讓任何一件工作在我手中迨誤,不讓工會(huì)形象在我這里蒙受損失。我堅(jiān)持個(gè)人利益服從集體利益,做到執(zhí)行無(wú)折扣;對(duì)待任務(wù),我敢于承擔(dān)、敢于挑戰(zhàn)、勇往直前;對(duì)待同事,真心誠(chéng)意、團(tuán)結(jié)協(xié)作、不計(jì)得失;對(duì)待員工,主動(dòng)溝通、耐心解釋、熱心幫助。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質(zhì),我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)、收集資料,不斷為自己充電。我除了協(xié)同工會(huì)其他同志認(rèn)真的完成了一些日常工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性任務(wù),如:報(bào)銷員工醫(yī)藥費(fèi)、工會(huì)財(cái)會(huì)、住房申購(gòu)等,還獨(dú)立完成和參與了以下幾方面工作:

 。ㄒ唬┪淖植牧戏矫妫

  1、撰寫(xiě)企業(yè)文化建設(shè)工作方案,及相關(guān)文字材料;

  2、撰寫(xiě)20xx年度全局勞動(dòng)競(jìng)賽方案;

  3、撰寫(xiě)20xx年度全局評(píng)先方案;

  4、撰寫(xiě)勞動(dòng)競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)交流申報(bào)材料;

  5、撰寫(xiě)xx年度工會(huì)工作總結(jié)、送溫暖活動(dòng)總結(jié),及工會(huì)各類活動(dòng)的通知、通告、通訊報(bào)道。

 。ǘ┗脽羝谱鞣矫妫

  1、制作了企業(yè)文化工作匯報(bào)幻燈片;

  2、制作了向省公司工會(huì)及省企業(yè)文化辦匯報(bào)工作幻燈片;

  3、制作了向北京局及中國(guó)企業(yè)文化協(xié)會(huì)介紹工作情況幻燈片;

  4、制作了向省總工會(huì)主席匯報(bào)工作幻燈片;

  5、參與制作了向國(guó)家局介紹用工制度改革經(jīng)驗(yàn)交流幻燈片;

  6、參與制作了向省總、省直工委匯報(bào)工作幻燈片。

 。ㄈ┗顒(dòng)組織方面:

  積極參與策劃組織員工系列文體活動(dòng),并打造成為一項(xiàng)主題鮮明、精彩紛呈、寓教于樂(lè)的品牌活動(dòng),使之成為為廣大員工傳遞“快樂(lè)工作,健康生活”新理念的有效載體。通過(guò)開(kāi)展一系列員工文體活動(dòng),減輕了員工的工作壓力,調(diào)劑了工作氣氛,使工作和活動(dòng)有張有弛、相得益彰,為企業(yè)營(yíng)造了一個(gè)積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、溫馨的氛圍。

  在活動(dòng)組織方面,我還參與組織了全局性的大型主題教育活動(dòng);參與組織xx職工《同唱一首歌》比賽,和“xx杯”全省乒乓球比賽。今年5月,參加全國(guó)xx工作會(huì)議文藝晚會(huì)的演出,組織我局員工排練的幾個(gè)文藝節(jié)目獲得省公司及全國(guó)xx系統(tǒng)各省市領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

  (四)成績(jī)盤(pán)點(diǎn):

  1、撰寫(xiě)申報(bào)“全國(guó)推廣廣播體操工間操先進(jìn)單位”材料;

  2、撰寫(xiě)申報(bào)“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗”材料;

  3、參加員工慶“五一”同唱一首歌比賽,獲二等獎(jiǎng);

  4、撰寫(xiě)勞動(dòng)競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)交流申報(bào)材料,被《江西工人報(bào)》第xx期刊登。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)2

  一年的時(shí)間很快過(guò)去了,我在校領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的關(guān)心與幫助下,充分發(fā)揮一名工會(huì)干事的作用,認(rèn)真履行工作職責(zé),腳踏實(shí)地,任勞任怨,盡到了一名工會(huì)工作者的責(zé)任。在這個(gè)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效的集體中,參加工作三年的時(shí)間使我從思想上得到了進(jìn)一步提高,從工作上得到了很大的鍛煉,為了更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)將我20xx年全年的個(gè)人學(xué)習(xí)、工作情況總結(jié)如下:

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí),努力提高自身素質(zhì)

  能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過(guò)報(bào)紙、雜志、書(shū)籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí);愛(ài)崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

  二、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé),做好本職工作

  從我上班的第一天起,就嚴(yán)格要求自己,力爭(zhēng)做一個(gè)有道德的人!皩W(xué)高為師、身正為范”這個(gè)道理古今皆然。 我始終認(rèn)為作為一名學(xué)校工會(huì)的工作人員,應(yīng)把“德”放在一個(gè)十分重要的位置,不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng),提高素質(zhì)。

  1、腳踏實(shí)地,認(rèn)真做好本職工作

  (1)協(xié)助主席認(rèn)真籌備和組織召開(kāi)了二屆一次教代會(huì)和三屆一次工會(huì)會(huì)員大會(huì)。

  (2)協(xié)助主席開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。在主席的指導(dǎo)下,起草了健康檔案制度、慰問(wèn)探望制度、特困教職工補(bǔ)助辦法;協(xié)助工會(huì)主席開(kāi)展了“工會(huì)會(huì)員重大疾病醫(yī)療互助”活動(dòng),發(fā)揚(yáng)互助互濟(jì)的光榮傳統(tǒng);協(xié)助主席舉辦了各種保健講座,以增強(qiáng)教職工的自我保健意識(shí);協(xié)助主席定期為退休老同志訂閱報(bào)刊雜志,組織體檢,每逢生日送上蛋糕表示祝賀;協(xié)助主席組織女職工以及職工未成年子女開(kāi)展一些有益的活動(dòng),每逢過(guò)節(jié),如“三八”、“六一”,都為她們購(gòu)買精美的禮品。

  (3)配合主席開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)。協(xié)助主席舉辦了“三八節(jié)趣味活動(dòng)”; 5.12四川汶川特大地震災(zāi)害發(fā)生后,積極協(xié)助主席組織全校師生向?yàn)?zāi)區(qū)人民獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),共捐款18508元,衣物棉被638件;今年3月——7月中旬,協(xié)助主席組織全校教職工參加迎奧運(yùn)全民健身——太極拳培訓(xùn)活動(dòng)。

 。4)完成了文件的取送、上傳下達(dá)、登記、匯編、歸檔工作。

  2、積極進(jìn)取,創(chuàng)新教學(xué)工作

  作為一名年輕教師,必須充分認(rèn)識(shí)到自己的不足,有危機(jī)感,要不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí),接觸新的領(lǐng)域,才能開(kāi)拓思路、啟迪思維,提高工作水平和工作效率。

  在教學(xué)中,我十分重視課堂上教與學(xué)的雙邊活動(dòng),使教與學(xué)兩方面的積極性得到發(fā)揮。課后,我對(duì)上節(jié)課所授內(nèi)容進(jìn)行反思,找出不足之處予以改正。我還經(jīng)常與學(xué)生進(jìn)行溝通、交流,使她們的意見(jiàn)和建議能及時(shí)地反饋給我。這樣一種互動(dòng)地教學(xué)模式,營(yíng)造了一份歡樂(lè)、和諧的課堂氛圍,提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

  業(yè)余時(shí)間,我經(jīng)常查閱一些與“幼兒教育”相關(guān)的書(shū)籍和影像資料,及時(shí)為自己充電,并結(jié)合學(xué)生的專業(yè)性質(zhì)制定了一套教學(xué)計(jì)劃,為她們將來(lái)步入工作崗位能夠更好地勝任幼兒教育工作奠定了基礎(chǔ)。

  經(jīng)過(guò)三年的工作實(shí)踐,我覺(jué)得自己上了一個(gè)新臺(tái)階,工作有了目標(biāo)。新的一年馬上就要來(lái)到,任重道遠(yuǎn),我將繼續(xù)加倍努力,爭(zhēng)取在平凡的崗位上做出不平凡的成績(jī),為我們電大光輝燦爛的明天,貢獻(xiàn)自己的全部力量!

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)3

  進(jìn)入20xx年以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各基層分會(huì)的大力支持與配合下,文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),,強(qiáng)化自身建設(shè),按照年初的工作計(jì)劃,結(jié)合自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針,組織引導(dǎo)職工積極開(kāi)展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的成績(jī)。

  一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)

  文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體,深入學(xué)習(xí)企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。

  二、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè),發(fā)揮橋梁紐帶作用

  文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,使廣大職工明白.團(tuán)公司的發(fā)展方向,樹(shù)立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為.團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),使.團(tuán)更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);開(kāi)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),廣納良言,為企業(yè)發(fā)展征.好建議、好點(diǎn)子,推動(dòng).團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展。

  三、發(fā)展新會(huì)員,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。

  我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到,要把企業(yè)做大做強(qiáng),必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)]這一目標(biāo),最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì),20xx年上半年,文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22人,為.團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液。依靠工會(huì)組織的特殊作用,為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展,起到了保駕護(hù)航的作用。

  四、積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。

  文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),教導(dǎo)員工樹(shù)立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象”的中心思想,積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過(guò)黑板報(bào)、通信報(bào)道等形式及時(shí)表?yè)P(yáng)競(jìng)賽中的好人好事,在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),苦練基本功。通過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。

  五、落實(shí)“關(guān)心”二字,維護(hù)員工切身利益,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

  公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活的,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,和公司干部、員工進(jìn)行談心,認(rèn)真了解員工家庭的生活的、工作狀況,努力為員工排憂解難!傲弧眱和(jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問(wèn)工作,降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放,將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益,又維護(hù)了員工的具體利益。

  六、響應(yīng)團(tuán)號(hào)召,積極參與慈善事業(yè)。

  我們.團(tuán)歷來(lái)是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者,支持者,文化分會(huì)自然不甘落后。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書(shū)屋的消息,為書(shū)屋捐獻(xiàn)一批圖書(shū),為急需知識(shí)的人群送去了甘泉。我們工會(huì)還參加了“愛(ài)心一日捐”活動(dòng),共募.資金2400余元,對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)。

  在今年上半年工作的基礎(chǔ)上,我們對(duì)搞好20xx年的工會(huì)工作充滿信心,在今后的工作中,我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織,配合企業(yè)黨組織,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理,開(kāi)展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn),努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì),組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí),加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn),進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)4

  大家好!在各級(jí)行的高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在各位同事的配合下,一年來(lái),我能緊緊圍繞省行24項(xiàng)履職要求,著重在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、窗口建設(shè)、基礎(chǔ)管理和財(cái)務(wù)核算上下功夫,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體同仁恪盡職守、努力工作,圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將一年來(lái)本人的主要履職情況向大家匯報(bào)如下:

  一、認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理會(huì)議精神 狠抓會(huì)計(jì)內(nèi)控建設(shè)

  作為副行長(zhǎng)兼會(huì)計(jì)主管,我的壓力很大。為從根本上解決困擾我行的基礎(chǔ)管理較差,內(nèi)部控制力弱的的問(wèn)題,我行于年初召開(kāi)了高規(guī)格的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理工作會(huì)議。認(rèn)真查找了我行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理方面存在的問(wèn)題,深入分析了問(wèn)題存在的原因,提出、制定了提高我行會(huì)計(jì)內(nèi)控管理水平的具體措施。作為會(huì)計(jì)出納部的負(fù)責(zé)人,我把貫徹落實(shí)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理工作會(huì)議精神作為首要任務(wù)和履職工作的切入點(diǎn),并從以下幾個(gè)方面開(kāi)展了工作:

  1、以抓《中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行會(huì)計(jì)內(nèi)控管理盡職指引》和在年初會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理工作會(huì)議上簽訂的責(zé)任書(shū)的落實(shí)為契機(jī),把各部室的負(fù)責(zé)人、臨柜柜員、內(nèi)勤主任、監(jiān)管員以及辦公室等相關(guān)職能部門(mén)納入會(huì)計(jì)內(nèi)控管理組織體系,大家各司其職、齊抓共管、相互制約、相互監(jiān)督、一體考核,讓會(huì)計(jì)內(nèi)控管理關(guān)系更清晰,內(nèi)控管理層次得到顯著提升。

  2、堅(jiān)持按月組織開(kāi)展監(jiān)管檢查工作,促進(jìn)會(huì)計(jì)內(nèi)控管理水平逐步提高。會(huì)計(jì)監(jiān)管是內(nèi)控管理的重要組成部分和操作風(fēng)險(xiǎn)的重要防線。盡管面臨各種各樣的困難,我還是堅(jiān)持按計(jì)劃、按程序每月對(duì)營(yíng)業(yè)部進(jìn)行一次認(rèn)真細(xì)致的檢查。做到每次檢查都有方案、有通知、有記錄、有整改、對(duì)責(zé)任人有處理。

  從已經(jīng)結(jié)束前十個(gè)月的檢查監(jiān)管情況來(lái)看,累計(jì)查出問(wèn)題37個(gè)次,絕大部分問(wèn)題得到整改或改善,處理或建議處理責(zé)任人2人次,其中扣發(fā)考核性工資4人次,扣款金額400元。我始終把實(shí)質(zhì)重于形式作為監(jiān)管的重要原則,通過(guò)持續(xù)、認(rèn)真細(xì)致的監(jiān)管,我行的會(huì)計(jì)內(nèi)控管理水平有了明顯的進(jìn)步。

  3、堅(jiān)持突擊輪崗帶班制度,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)監(jiān)控系統(tǒng)的監(jiān)督作用。一是能促使各崗都能熟悉掌握不同崗位的業(yè)務(wù)操作,提高操作技能,另一方面讓柜員自己互查,在離崗交接時(shí)顯現(xiàn)隱性問(wèn)題,創(chuàng)新防范風(fēng)險(xiǎn)的手段。我每月會(huì)不定期突擊要求員工臨時(shí)休假,然后自己臨柜代班。今年來(lái)我已經(jīng)累計(jì)代班23天,涉及柜面所有崗位。通過(guò)崗位輪換和全日制代班,已發(fā)現(xiàn)糾正涉及印鑒管理、借據(jù)管理、賬簿記載、檔案歸檔等方面共12處問(wèn)題。通過(guò)調(diào)看監(jiān)控錄像觀察臨柜人員的操作程序是否合規(guī),每周調(diào)看監(jiān)控工作的提升和持續(xù),直接促進(jìn)了我行臨柜人員工作效率的提高,規(guī)避了操作風(fēng)險(xiǎn),更重要的是對(duì)會(huì)計(jì)人員產(chǎn)生了一種持續(xù)、強(qiáng)大的監(jiān)督和威懾作用。

  4、注重提高副行長(zhǎng)兼會(huì)計(jì)主管的業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職能力。副行長(zhǎng)兼會(huì)計(jì)主管履職到位與否,是會(huì)計(jì)內(nèi)控好壞的關(guān)鍵一環(huán)。一年來(lái),我認(rèn)真履行副行長(zhǎng)兼會(huì)計(jì)主管職責(zé),提升業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),分析內(nèi)控形式,學(xué)習(xí)新的文件精神,研究解決管理中存在的實(shí)際問(wèn)題。以會(huì)帶訓(xùn),不斷提高副行長(zhǎng)兼會(huì)計(jì)主管的履職能力。

  二、提升隊(duì)伍建設(shè) 創(chuàng)建文明規(guī)范窗口

  今年以來(lái),我一直將內(nèi)塑隊(duì)伍素質(zhì),外樹(shù)窗口形象,創(chuàng)建行業(yè)品牌作為重點(diǎn)工作來(lái)抓,主要表現(xiàn)為:

  一是建立獎(jiǎng)懲制度,樹(shù)立積極的農(nóng)發(fā)行新風(fēng)。

  開(kāi)展創(chuàng)建行業(yè)品牌活動(dòng)以來(lái),我明確了考核標(biāo)準(zhǔn)和落實(shí)檢查監(jiān)督措施,形成嚴(yán)格的獎(jiǎng)罰制度。創(chuàng)新出臺(tái)《營(yíng)業(yè)窗口文明服務(wù)規(guī)范考核辦法》,設(shè)立 “周服務(wù)之星”、“月文明之星”、“季規(guī)范之星”、“業(yè)務(wù)精英獎(jiǎng)”等,對(duì)客戶口碑好、業(yè)務(wù)技能強(qiáng)、服務(wù)質(zhì)量高的員工進(jìn)行特別獎(jiǎng)勵(lì)。

  二是發(fā)揮窗口作用,全員倡導(dǎo)職業(yè)文明。

  在窗口環(huán)境建設(shè)上切實(shí)做到“形象統(tǒng)一規(guī)范”、“設(shè)備使用正常”、“環(huán)境整潔宜人”、“服務(wù)設(shè)施到位”、“宣傳醒目規(guī)范”;在禮儀形象中嚴(yán)格執(zhí)行“著裝統(tǒng)一規(guī)范”、“形象整潔大方”、“行動(dòng)文明得體”;要求員工貫徹執(zhí)行“三好一提高”,即:服務(wù)好、態(tài)度好、業(yè)務(wù)好,提高辦事效率的服務(wù)宗旨,還要做到 “六聲”,即:來(lái)有迎聲、去有送聲、咨詢有答聲、求助有請(qǐng)聲、不足有歉聲、合作有謝聲;做好“五心”,即:服務(wù)態(tài)度要“熱心”、接待客戶要“誠(chéng)心”、言談舉止要“虛心”、宣傳解釋要“耐心”、關(guān)心他人要“真心” 的服務(wù)承諾,切實(shí)將職業(yè)文明落到實(shí)處。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)5

  20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事的幫助和支持下,我嚴(yán)格要求自己,勤奮學(xué)習(xí),用心進(jìn)步,努力提高自己的理論和實(shí)踐水平,圓滿完成各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)在我簡(jiǎn)單總結(jié)一下一年來(lái)的學(xué)習(xí)和工作情況。

  1、職工醫(yī)療互助工作。

  20xx年,共有xxx名員工參加理療互助,共xxx人,共獲得xxx元員工醫(yī)療互助,共有xxx名員工參加特殊疾病互助,共xxx人,共獲得XXX元互助,順利完成邵陽(yáng)市下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。截至目前,已報(bào)銷醫(yī)療互助總?cè)藬?shù)為xxx人,金額xx萬(wàn)余元,已報(bào)銷女員工特殊疾病1萬(wàn)元。由于今年各種因素的影響,互助的報(bào)銷進(jìn)度有所放緩,今后將加強(qiáng)與邵陽(yáng)總工會(huì)的聯(lián)系,以便及時(shí)、準(zhǔn)確、充分地將互助的報(bào)銷資金分配給所有患者。

  2、基層工會(huì)報(bào)銷。

  認(rèn)真學(xué)習(xí)《湖南省基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理實(shí)施細(xì)則》,嚴(yán)格控制基層工會(huì)遵循遵紀(jì)守法、經(jīng)費(fèi)獨(dú)立、預(yù)算管理、服務(wù)職工、勤儉節(jié)約、民主管理的原則。利用好和管理好各工會(huì)的經(jīng)費(fèi)收支。但是,根據(jù)舞鋼市的實(shí)際情況,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)不能按時(shí)足額到位,許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)一年只報(bào)一次賬,導(dǎo)致一些發(fā)票逾期,工會(huì)活動(dòng)審計(jì)不規(guī)范。以后我會(huì)對(duì)自己要求更嚴(yán)格,查基層工會(huì)。

  3、扶貧。

  多次回家宣傳扶貧政策,落實(shí)扶貧政策,了解他們的基本家庭情況和生產(chǎn)生活情況,順利通過(guò)省質(zhì)證。以后我會(huì)挨家挨戶更扎實(shí)地了解貧困戶的情況,做好貧困戶的一切材料,保證檢查萬(wàn)無(wú)一失,永久脫貧。

  4、財(cái)務(wù)方面。

  認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《工會(huì)財(cái)務(wù)收支管理細(xì)則》和邵陽(yáng)市總工會(huì)財(cái)務(wù)部的指示精神,嚴(yán)格控制支出,及時(shí)準(zhǔn)確地與夏奇峰結(jié)算會(huì)計(jì)憑證,確保賬實(shí)相符、賬實(shí)相符。

  以后我會(huì)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平,做一個(gè)優(yōu)秀的工作者。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)6

 。ㄒ唬┳W(xué)習(xí)、全面提高工會(huì)干部整體素質(zhì)

  學(xué)習(xí)是解放思想的先導(dǎo),也是搞好工會(huì)工作的前提,也是與時(shí)俱進(jìn)的內(nèi)在要求。20XX年就工會(huì)干部主要抓好工會(huì)法、勞動(dòng)法的學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)列入制度化,通過(guò)學(xué)習(xí),一是提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì),二是要廣大工會(huì)干部明確肩負(fù)的歷史使命和責(zé)任,進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,更好地為一地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定,更好地明確當(dāng)前工會(huì)工作新的要求,來(lái)做好我們工會(huì)工作。

 。ǘ┟鞔_目標(biāo)、明確責(zé)任

  20XX年總體工會(huì)工作要圍繞全局,但必須要有一個(gè)工作目標(biāo)和任務(wù),根據(jù)全年工會(huì)工作要求,制訂了工作責(zé)任制,上半年,新組建工會(huì)4家,工會(huì)人數(shù)超300人,從而加大組建力度,加強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)的地位。使工會(huì)工作組建加強(qiáng)深入和多元化。在平時(shí)加強(qiáng)工會(huì)工作列會(huì)制度,做到正確互通情況,信息交流。

 。ㄈ┡ψ龊迷倬蜆I(yè)工作

  近幾年來(lái),我鎮(zhèn)隨著市政動(dòng)遷及舊鎮(zhèn)改造,先后10多家企業(yè)實(shí)行關(guān)、轉(zhuǎn)、并近3000多人職工造成下崗,作為我具體再就業(yè)工作來(lái)抓如何著手,一方面問(wèn)查摸底;一方面對(duì)確有困難的職工,實(shí)行行政分流;另一方面加強(qiáng)綠化養(yǎng)護(hù)、家政服務(wù)方面的培訓(xùn),盡快讓這些下崗職工重返工作崗位,幫助他們解決生活后顧之憂。其次加強(qiáng)新企業(yè)的走訪,實(shí)行服務(wù)上門(mén),并且今年以來(lái),先后召開(kāi)了村、各大公司、各外資企業(yè)、規(guī)模型個(gè)體企業(yè)的人事干部會(huì)議,進(jìn)一步動(dòng)員他們,要為我鎮(zhèn)的社會(huì)穩(wěn)定,確確實(shí)實(shí)地為地方政府排憂解難、多作奉獻(xiàn),努力爭(zhēng)取崗位,今年以來(lái),共完成勞動(dòng)就業(yè)崗位350多人走上了就業(yè)崗位。

 。ㄋ模┓e極完成黨政交辦的各項(xiàng)任務(wù)

  隨著我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,確確實(shí)實(shí)把實(shí)惠給了廣大職工,根據(jù)黨政工作要求,把建鎮(zhèn)以來(lái)的傷殘實(shí)行有償賠償,這個(gè)決定對(duì)廣大職工來(lái)說(shuō)是件好事,而這是確實(shí)是一件面廣量大,而且要公證性,我就制訂了處理傷殘賠償?shù)娜舾梢?guī)定,以及必需的幾個(gè)證明材料,對(duì)全鎮(zhèn)79年以來(lái)300多位傷殘賠償,多按市府1XX號(hào)文件得到了賠償,而且協(xié)助各村對(duì)170多位傷殘進(jìn)行協(xié)助處理。

  另外,積極做好市政動(dòng)遷當(dāng)中的職工補(bǔ)償和安置,20XX年根據(jù)黨政總體工作安排,上半年共有3家企業(yè)實(shí)行市級(jí)動(dòng)遷,共250多人,我多根據(jù)黨政的要求,一方面做好調(diào)查研究,另一方面,需要處理公證性和合理性,并且針對(duì)不同企業(yè)制訂相關(guān)政策,較好地完成市級(jí)動(dòng)遷工作。

  以上是鎮(zhèn)工會(huì)的上半年的工作小結(jié),總覺(jué)得很忙,特別傷殘賠償,市政動(dòng)遷、職工安置和補(bǔ)償,是鎮(zhèn)工會(huì)大部份精力花在此工作,還有來(lái)信來(lái)訪及各種勞資糾紛。無(wú)論如何,這些工作多是民心工作,維護(hù)一方穩(wěn)定,發(fā)展經(jīng)濟(jì)和服務(wù)于經(jīng)濟(jì),是工會(huì)工作義不容辭的責(zé)任。通過(guò)上半年的工作,我個(gè)人在工作上還存在著不少差距,例如:工會(huì)工作、勞動(dòng)就業(yè)、各種勞資糾紛等,還需要進(jìn)一步的加強(qiáng)。因此,總結(jié)上半年一是對(duì)本人及鎮(zhèn)工會(huì)工作的回顧,還可以看到自己所負(fù)的工作責(zé)任,作一次深刻的反思,引起高度重視。我決心在下半年當(dāng)中,根據(jù)上半年工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī)、求真務(wù)實(shí)、努力完成區(qū)總的十二項(xiàng)考核指標(biāo),積極完成黨政交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)7

  “十二五”發(fā)展的收官之年,公司工會(huì)在公司黨委和上級(jí)工會(huì)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,在公司行政的支持及相關(guān)部門(mén)的配合下,認(rèn)真貫徹落實(shí)公司工作方針,按照工會(huì)“服務(wù)大局,突出重點(diǎn),求真重效,力促發(fā)展”的工作思路,認(rèn)真貫徹落實(shí)公司十屆一次職工代表大會(huì)文件精神,圍繞公司打造“鉆石”企業(yè)的愿景,樹(shù)立全局觀念,強(qiáng)化服務(wù)認(rèn)識(shí),在公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中發(fā)揮了主動(dòng)的作用。

  一、堅(jiān)持各項(xiàng)制度,履行維權(quán)職能

  1、成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì),維護(hù)職工合法權(quán)益和企業(yè)利益。1月份,成功組織了公司第十屆職工代表大會(huì),選出了新一屆公司工會(huì)委員會(huì);表彰了優(yōu)秀職工代表提案;對(duì)職工代表參與民主管理活動(dòng)做了安排,公司工會(huì)隨時(shí)接收、轉(zhuǎn)遞、督辦職工代表提案,全年共收到職工代表提案86份。下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建“六型”班組競(jìng)賽活動(dòng)的通知》,推進(jìn)班組管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化和民主化建設(shè)。一年來(lái),公司工會(huì)始終把堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度、實(shí)行廠務(wù)公開(kāi),作為維護(hù)職工合法權(quán)益的重點(diǎn),20xx年公司獲省石化工會(huì)先進(jìn)單位稱號(hào)。

  一年來(lái),公司工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,以職代會(huì)為載體,及時(shí)反映職工心聲,調(diào)動(dòng)職工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,為公司領(lǐng)導(dǎo)了解職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。會(huì)議聽(tīng)取和審議了公司工作報(bào)告、工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告、公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)費(fèi)使用情況報(bào)告,介紹了關(guān)于公司九屆五次職代會(huì)以來(lái)職工代表提案處理情況以及十屆一次職工代表提案征集情況。

  2、堅(jiān)持民主評(píng)議公司領(lǐng)導(dǎo)干部制度。公司在職代會(huì)議開(kāi)會(huì)時(shí)間間組織職工代表對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了民主評(píng)議。民主評(píng)議結(jié)果上報(bào)集團(tuán)公司。

  3、堅(jiān)持企務(wù)公開(kāi)制度。20xx年,通過(guò)職代會(huì)、職工常務(wù)代表會(huì)議、公司網(wǎng)站、OA辦公平臺(tái)、公司報(bào)紙、電視臺(tái)等形式,對(duì)公司的年度計(jì)劃、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況、干部提職、供暖費(fèi)的收繳、評(píng)選上報(bào)先進(jìn)等進(jìn)行了公開(kāi),接受廣大職工監(jiān)督。

  4、堅(jiān)持職工提案反饋制度。公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展和職工普遍關(guān)心的問(wèn)題,認(rèn)真做好了職代會(huì)的提案征集、處理及反饋工作。按照“歸口辦理”的原則,已根據(jù)提案所涉及的內(nèi)容安排相關(guān)職能部門(mén)進(jìn)行答復(fù),為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

  5、主動(dòng)開(kāi)展推動(dòng)工資集體協(xié)商工作。按照省總、市總關(guān)于在企業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商工作的要求,公司工會(huì)主動(dòng)推動(dòng)此項(xiàng)工作,認(rèn)真履行程序,堅(jiān)持溝通、協(xié)商、簽約、審核、監(jiān)督五個(gè)程序, 20xx年1月職代會(huì)通過(guò)了《關(guān)于調(diào)整職工工齡工資標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)行年度基薪獎(jiǎng)勵(lì)的方案》,職工工資人均增長(zhǎng)350元。

  6、繼續(xù)開(kāi)展工會(huì)工作論文評(píng)選上報(bào)工作。收集上報(bào)工會(huì)及思想政治工作共4篇論文參評(píng)。其中獲得一等獎(jiǎng)1篇,二等獎(jiǎng)3篇。

  二、堅(jiān)持開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,促進(jìn)生產(chǎn)安全工作

  一年來(lái),結(jié)合全年的施工生產(chǎn)任務(wù),緊緊圍繞公司重點(diǎn)項(xiàng)目的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高,深入持久地開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

  1、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù),深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。

  1月份,對(duì)20xx年度公司勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行了表彰;

  3月份,公司還榮獲河南省重點(diǎn)工程建設(shè)競(jìng)賽先進(jìn)單位;“三八”節(jié)前,對(duì)文明家庭、巾幗創(chuàng)新崗、優(yōu)秀女職工等進(jìn)行了表彰。

  4月份,下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展公司“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的通知》和開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)的通知;對(duì)20xx年的勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)行全面部署;

  5月份,公司榮獲全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀;

  6月份,榮獲全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)示范單位;在全公司358個(gè)班組廣泛開(kāi)展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng);

  7月份,配合組織了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng);

  2、加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督。聘任了群眾安全監(jiān)督員41名,加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保護(hù)政策落實(shí)情況的監(jiān)督;

  年初,與公司醫(yī)院聯(lián)合組織了職工體檢;

  5月和11月份,分別參加了全國(guó)工會(huì)和省工會(huì)召開(kāi)的推進(jìn)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì);

  6月份,組織了350名女職工參加的婦科病體檢。

  組織了公司級(jí)以上勞動(dòng)模范、“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者的年度體檢,為省、市勞動(dòng)模范和“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者辦理了養(yǎng)老互助保險(xiǎn)等,落實(shí)了先進(jìn)人物的待遇;健全了公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),完善了制度與流程,受到集團(tuán)公司干干凈凈企業(yè)驗(yàn)收組的高度評(píng)價(jià)。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)8

  上半年,在州委的正確領(lǐng)導(dǎo)和省總工會(huì)的有力指導(dǎo)下,我州工會(huì)財(cái)務(wù)工作以科學(xué)發(fā)展為主題,文章對(duì)一年的工作進(jìn)行了兩方面總結(jié),詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)看下文。

  牢牢把握“乘勢(shì)而進(jìn)、加快發(fā)展”的工作基調(diào),努力做好新形勢(shì)下工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收、管、用和工會(huì)資產(chǎn)的保值增值工作,不斷強(qiáng)化預(yù)算管理,健全工會(huì)財(cái)務(wù)制度,理順和暢通各種渠道,在繼承中創(chuàng)新,在改革中發(fā)展。

  上半年,我州工會(huì)仍把經(jīng)費(fèi)收繳作為財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn),分析新情況,解決新問(wèn)題,目標(biāo)明確、措施有力,經(jīng)費(fèi)收繳較快平穩(wěn)增長(zhǎng),上半年共收繳經(jīng)費(fèi)537萬(wàn)元。

  1、強(qiáng)化鞏固財(cái)政劃撥經(jīng)費(fèi)工作。

  為扎實(shí)推進(jìn)財(cái)政劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作,州總工會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)與財(cái)政局相關(guān)部門(mén)加強(qiáng)工作協(xié)調(diào),得到財(cái)政局的大力支持,繼續(xù)將財(cái)政撥款的行政、事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)年初納入財(cái)政預(yù)算,實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付。財(cái)務(wù)部已于7月份將委托統(tǒng)一劃撥經(jīng)費(fèi)的相關(guān)文件和收款收據(jù)送至財(cái)政局預(yù)算預(yù)算科、國(guó)庫(kù)科、支付中心等相關(guān)部門(mén),取得相關(guān)部門(mén)的大力支持,此項(xiàng)工作已在七月份全面開(kāi)展,各財(cái)政撥款的行政、事業(yè)單位的工會(huì)經(jīng)費(fèi)已陸續(xù)上交至我單位帳上。

  2、規(guī)范完善地稅代征經(jīng)費(fèi)工作。

  為規(guī)范、完善我州地稅代征工作,確保經(jīng)費(fèi)足額收繳,上半年主要作了以下工作:

  一是州總工會(huì)多次與同級(jí)地稅部門(mén)召開(kāi)座談會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì),共同研究地稅有關(guān)制度改革對(duì)代征經(jīng)費(fèi)工作帶來(lái)的影響及對(duì)策,及時(shí)解決實(shí)際運(yùn)作中存在的具體問(wèn)題;

  二是進(jìn)一步加大了籌備金的收繳力度,不斷擴(kuò)大收繳面;

  三是認(rèn)真做好與地稅在經(jīng)費(fèi)征收工作中的對(duì)賬、分成和劃撥工會(huì)經(jīng)費(fèi)(籌備金)等工作;四是與地稅部門(mén)簽訂了全年收繳經(jīng)費(fèi)的目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)9

  今年1-8月份以來(lái),我們街道工會(huì)按照市總工會(huì)的總體步署,結(jié)合本街道的實(shí)際,為著力打造“實(shí)力宗漢、活力宗漢、和諧宗漢”建功立業(yè)。

  一、注重對(duì)工會(huì)干部及廣大職工的教育,切實(shí)提高綜合素質(zhì)

  1、加強(qiáng)政治思想教育。運(yùn)用各種有效載體在職工中廣泛地開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀大討論和愛(ài)國(guó)主義、集體主義和工人階級(jí)優(yōu)良傳統(tǒng)教育,增強(qiáng)廣大職工的榮辱意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和危機(jī)意識(shí)。

  2、加強(qiáng)法律法規(guī)等教育。利用請(qǐng)進(jìn)來(lái)、派下去等辦法進(jìn)行業(yè)務(wù)、法律、法規(guī)、心理學(xué)、安全生產(chǎn)等知識(shí)培訓(xùn)。一是邀請(qǐng)市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)上課,一期授訓(xùn)120多人;

  二是利用全國(guó)總工會(huì)女工部派下來(lái)的心理學(xué)專家到村、企業(yè)上課,六期受訓(xùn)560人;

  三是利用新建工會(huì)召開(kāi)職工代表大會(huì)之際上安全生產(chǎn)課,八期受訓(xùn)250人;

  四是與團(tuán)工委等聯(lián)合開(kāi)展了“綜治進(jìn)民企”知識(shí)競(jìng)賽,與安監(jiān)所等聯(lián)合開(kāi)展了“安全知識(shí)”競(jìng)賽。

  此外,各村、企業(yè)工會(huì)結(jié)合本單位實(shí)際,廣泛開(kāi)展教育培訓(xùn),從而提高了廣大干部和職工的素質(zhì)。

  3、加強(qiáng)職能技能教育。一是街道工會(huì)與經(jīng)發(fā)辦等有關(guān)部門(mén)組織開(kāi)展了兩次消防演習(xí),觀摩人數(shù)達(dá)250人次;二是各工會(huì)廣泛開(kāi)展“學(xué)技術(shù)、比技能”為主要內(nèi)容的操作運(yùn)動(dòng)會(huì),金輪集團(tuán)工會(huì)從6月份開(kāi)始在各分廠開(kāi)展了初賽,參與項(xiàng)目15個(gè),參與人數(shù)達(dá)520人;集團(tuán)工會(huì)打算于九月份進(jìn)行決賽。

  4、加強(qiáng)企業(yè)管理教育。為了提高車間班組長(zhǎng)以上人員的,管理水平,街道工會(huì)發(fā)動(dòng)落實(shí)了8名職工參加寧波市組織的“工商管理”專業(yè)培訓(xùn)。

  二、進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè),著力夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ)。

  1、加大工會(huì)新建工作力度。今年,隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,規(guī)模企業(yè)不斷增加,街道應(yīng)新建工會(huì)達(dá)到25家,組建任務(wù)非常繁重。起初,我們采取跑下去逐家上門(mén)做工作,宣傳有關(guān)政策,要求企業(yè)組建工作。企業(yè)主表面上是支持的,但實(shí)際效果不是很好。六月份,寧波市總工會(huì)等五家單位聯(lián)合發(fā)了《關(guān)于依法對(duì)未建工會(huì)企事業(yè)單位收取籌備金的實(shí)施意見(jiàn)》文件,我們街道結(jié)合實(shí)際于七月下旬把文件下發(fā)到各應(yīng)建工會(huì)的企業(yè),并進(jìn)行宣傳,限時(shí)做好工會(huì)組建工作,效果相對(duì)比較好。到目前已建7家。同時(shí),為了減輕下面同志的負(fù)擔(dān),街道工會(huì)組建好一家,工會(huì)二證就審報(bào)一家。

  2、加快村聯(lián)合工會(huì)建設(shè)。重點(diǎn)解決村級(jí)工會(huì)作用發(fā)揮問(wèn)題。

  (1)依托村落文化宮,分三片組織職工開(kāi)展了文體活動(dòng)。上半年新華村、聯(lián)興村組織了廣場(chǎng)文藝演出,廟山村組織了體育運(yùn)動(dòng)會(huì),進(jìn)一步增強(qiáng)了工會(huì)的活力。

 。2)落實(shí)工會(huì)考核制度、把村聯(lián)合工會(huì)主動(dòng)參與企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生工作、所屬企業(yè)工會(huì)單建工會(huì),經(jīng)常開(kāi)展各項(xiàng)工作等列入考核范疇。

 。3)推廣金堂村聯(lián)合工會(huì)主動(dòng)參與企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生工作的做法。

  四月份,全國(guó)總工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)部部長(zhǎng)張成富等一行有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我街道金堂村調(diào)研工作,張部長(zhǎng)說(shuō):“這項(xiàng)工作的開(kāi)展,體現(xiàn)了黨的依靠方針——全心全意依靠廣大職工群眾,體現(xiàn)了工會(huì)工作要服務(wù)黨的中心工作。這項(xiàng)工作的開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)了全員參與、全員管理,使廣大職工提高安全意識(shí),規(guī)范操作行為,促進(jìn)了企業(yè)的安全管理。金堂村的做法向國(guó)外網(wǎng)上發(fā)出后,國(guó)外人士感到很驚訝!認(rèn)為這是做好中小企業(yè)的安全生產(chǎn)的好方法!蹦瓿,在工會(huì)干部培訓(xùn)會(huì)議上,街道工會(huì)請(qǐng)孫其達(dá)同志作了工作介紹,并指導(dǎo)漾山村、聯(lián)興村等開(kāi)展這項(xiàng)工作。由于領(lǐng)導(dǎo)參謀做得好,工會(huì)工作開(kāi)展出色,金堂村聯(lián)合工會(huì)得到了街道辦事處5000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、深入開(kāi)展規(guī)范化創(chuàng)建活動(dòng)。樹(shù)立一批企業(yè)家、黨組織重視,工會(huì)主席優(yōu)秀,職工參與度高,工會(huì)工作出色的先進(jìn)典型,如嘉利機(jī)械實(shí)業(yè)有限公司、寧波中源漁具有限公司、中發(fā)燈飾有限公司、興業(yè)電子有限公司、大成化纖集團(tuán)、人健藥業(yè)有限公司、金堂村、漾山村、百兩村、聯(lián)興村、周塘西村等。

  三、切實(shí)加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè),維護(hù)職工的合法權(quán)益。

  1、加強(qiáng)職工維權(quán)陣地建設(shè)。成立由黨群書(shū)記為組長(zhǎng)的職工維權(quán)辦公室,辦公室設(shè)在便民服務(wù)窗口,村、企業(yè)工會(huì)都成立勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)組織,設(shè)立了村職工維權(quán)服務(wù)站,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益,并把這項(xiàng)工作列入對(duì)村干部考核。到7月底止,街道職工維權(quán)辦公室共接待來(lái)訪件66件,結(jié)案66件,其中外來(lái)職工57人,涉及工傷51件,金額135萬(wàn)元;工資15件,金額10.42萬(wàn)元。

  2、全面推行《集體合同》制度。新建工會(huì)和合同到期的工會(huì),嚴(yán)格按照市總工會(huì)新的合同格式文體,結(jié)合實(shí)際訂立了工資集體協(xié)議、職業(yè)安全衛(wèi)生協(xié)議和女職工權(quán)益保護(hù)協(xié)議,同時(shí),對(duì)合同的履行情況進(jìn)行不定期的檢查,加大了從源頭上維護(hù)職工合法權(quán)益的力度。

  3、著力做好關(guān)心職工工作。一是開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng)!傲弧鼻跋Γ值拦(huì)牽頭,由慈溪市嘉利機(jī)械實(shí)業(yè)有限公司出資3000元,為16名單親及特困職工子女發(fā)放了100-600元的慰問(wèn)金。二是督促企業(yè)做好工傷保險(xiǎn)、社保擴(kuò)面工作和職工特種重病及女職工安康互助保險(xiǎn)。慈溪市嘉利機(jī)械實(shí)業(yè)有限公司在為全體職工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)外,從8月份開(kāi)始,有31名職工有了住房公積金保障,其中24名是外來(lái)務(wù)工人員,他們打算在三年內(nèi)分批為職工辦好住房公積金。規(guī)定:?jiǎn)T工工資的10%存入公積金,企業(yè)以1:1的標(biāo)準(zhǔn)繳納。按照計(jì)劃首批享受住房公積金的31名職工分別是黨員、工齡10年以上的老職工、重要崗位的技術(shù)人員和歷年來(lái)評(píng)出的明星職工。非公企業(yè)這樣大面積實(shí)施住房公積金制度在寧波還是首家。

  四、加強(qiáng)職工民主管理,不斷推進(jìn)基層民主建設(shè)

  1、進(jìn)一步推行職工代表大會(huì)制度。

  寧波人健藥業(yè)有限公司等工會(huì),對(duì)有關(guān)涉及職工的工資保險(xiǎn)、福利等事宜,通過(guò)職工代表大會(huì)決議來(lái)實(shí)行,切實(shí)維護(hù)了職工的合法權(quán)益。今年,街道工會(huì)通過(guò)開(kāi)展工會(huì),新增了2家企業(yè)工會(huì)實(shí)行代表大會(huì)制度。

  2、職工合理化建議和廠務(wù)公開(kāi)工作不斷完善。如:慈溪市中發(fā)燈飾有限公司工會(huì)設(shè)立了工會(huì)信箱。職工把在工作、生活中的困惑、不解、抱怨等要求工會(huì)幫助解決的以及要求企業(yè)及工會(huì)改進(jìn)的意見(jiàn)、建議等,做到有問(wèn)必答,隨時(shí)改進(jìn),并在每星期一升旗儀式中進(jìn)行回復(fù),每月一期的企業(yè)報(bào)上進(jìn)行書(shū)面解答。

  五、加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)管理,完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)依法撥繳機(jī)制。

  按照市總工會(huì)的要求,在去年工作的基礎(chǔ)上,今年的工會(huì)經(jīng)費(fèi)已于8月15日開(kāi)始收,在收繳過(guò)程中要求下面單位隨帶企業(yè)職工工資報(bào)表。

  建議:金輪集團(tuán)通過(guò)裁員,實(shí)際職工只有5100人,原來(lái)由市總工會(huì)直接征收時(shí),每年只收4萬(wàn)元,當(dāng)時(shí)職工8000多人,去年由國(guó)稅代征,通過(guò)做大量工作,收了4.5萬(wàn)元,再加上目前企業(yè)形勢(shì)也不是很好;還有好多企業(yè)到了杭州灣開(kāi)發(fā)區(qū),象振邦公司現(xiàn)有職工1225人,他們的職工數(shù)都放到我們宗漢年初定的基數(shù)里,這樣我們今年的任務(wù)又難以完成了,望市總工會(huì)給予考慮。 下步打算:

  按照年初工作計(jì)劃和市總工會(huì)的工作步署,重點(diǎn)抓好:

  一是大力推進(jìn)工會(huì)組建和工會(huì)規(guī)范工作,爭(zhēng)取到9月底前完成組建任務(wù),同時(shí)辦好兩證。指導(dǎo)基層工會(huì)充分發(fā)揮作用,按照規(guī)范化建設(shè)要求盡最大努力做好吸納職工,組織職工,服務(wù)職工工作。

  二是切實(shí)加強(qiáng)維權(quán)建設(shè),金堂村聯(lián)合工會(huì)主動(dòng)參與企業(yè)職業(yè)安全衛(wèi)生工作,逐步向18個(gè)村推開(kāi),最近打算在金堂村召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì),由各村工會(huì)主席和安全生產(chǎn)管理員參加,把“主動(dòng)參與”和“建村職工維權(quán)服務(wù)站”結(jié)合起來(lái),街道工會(huì)統(tǒng)一制作了村維權(quán)服務(wù)站的牌子,服務(wù)站設(shè)在村綜治工作室內(nèi)。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)10

  自6月30日加入xx公司以來(lái),第一次正式接觸到工會(huì)這個(gè)組織,在這半年的時(shí)間里面,切切實(shí)實(shí)地感受到了工會(huì)組織所帶給大家的溫暖,感覺(jué)到了他旺盛的生命力。在xx年的最后一個(gè)月里,非常榮幸能夠成為一名職工代表,非常高興能夠和大家一起,為我們廣大員工的工作生活的更加豐富多彩而不斷努力。在此僅就入職后對(duì)工會(huì)的所見(jiàn)所感談一些個(gè)人想法,作為xx年度工作總結(jié)。

  xx年度,就個(gè)人而言,作為工會(huì)的一份子,在實(shí)際工作中并沒(méi)有為工會(huì)或者說(shuō)職工有所為,但對(duì)于工會(huì)組織的活動(dòng),還是能夠積極參加主動(dòng)參與。

  對(duì)于我們的工會(huì)組織,能夠從日常的活動(dòng)中感受到他的親和力,能夠真正去體會(huì)到一種一切為了職工的歸屬感。不論是從我們的籃球隊(duì)還是羽毛球隊(duì),還是工作之余在公司茶樓舉辦的各類活動(dòng),各類小游戲,從軍訓(xùn)開(kāi)訓(xùn)之初的放松互動(dòng)到軍訓(xùn)畢訓(xùn)之日的慶祝環(huán)節(jié),每一處小細(xì)節(jié)都能體會(huì)到工會(huì)對(duì)于員工的'細(xì)心和用心。對(duì)于工會(huì)組織的獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),更是能讓人感受到在這個(gè)大家庭中的溫暖,組織一人有困難,工會(huì)大家來(lái)支援。而工會(huì)的愛(ài)心早餐,更是讓每一個(gè)人都能切實(shí)感受到這個(gè)冬天的溫暖。

  對(duì)于工會(huì)為大家實(shí)實(shí)在在的考慮著想我很感動(dòng),對(duì)于工會(huì)組長(zhǎng)徐誠(chéng)同志的用心更是讓人敬佩。因?yàn)閺倪@里,我看到了高漲的熱情與激情,感受到了一份堅(jiān)毅與執(zhí)著,更是體會(huì)到了一種用心,一份責(zé)任心,一種信心,更有愛(ài)心!

  從獲知要寫(xiě)工會(huì)總結(jié)開(kāi)始,便開(kāi)始了思量,而思量再三卻一直無(wú)從落筆。

  一是自我總結(jié),卻實(shí)在沒(méi)有哪怕點(diǎn)滴已為可寫(xiě)之事;

  二是自我反省,在過(guò)往的活動(dòng)中,是否每一次都能真正做到踴躍積極,結(jié)果卻是需要改進(jìn)了。

  因此這一份不算總結(jié)的總結(jié),或許更像是一份對(duì)于工會(huì)的心得體會(huì),而我愿意從這一份小結(jié)開(kāi)始,去行動(dòng)去提高,做一個(gè)真正的職工代表,能夠盡到自己的綿力!

  下面,對(duì)于xx年工會(huì)活動(dòng)的開(kāi)展,在此談一些個(gè)人建議:

  1、可開(kāi)展關(guān)于工會(huì)簡(jiǎn)史、工會(huì)法、工會(huì)組織結(jié)構(gòu)介紹的專題培訓(xùn),可以培訓(xùn)形式,也可以座談會(huì)或茶話會(huì)的輕松方式進(jìn)行,讓廣大職工能夠真正去了解我們的工會(huì)組織,真正明白工會(huì)是什么,有什么意義和作用,能夠做什么,從而更好地壯大我們的組織隊(duì)伍。

  2、對(duì)于工會(huì)活動(dòng)的開(kāi)展,在活動(dòng)時(shí)間的安排上仍然堅(jiān)持提前通 知原則,活動(dòng)頻率不用太高,否則容易降低參與人的積極性。

  3、作為人力資源部和工會(huì)的一份子,應(yīng)多加強(qiáng)工會(huì)與人力資源部的溝通交流與聯(lián)系,真正發(fā)揮職代會(huì)的作用。

  4、加大宣傳力度,讓大家更好地了解工會(huì),了解工會(huì)的組織結(jié)構(gòu)和工會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng),樹(shù)立我們自己的工會(huì)品牌!

  相信只要大家共同努力,從小事做起,明年的工會(huì)活動(dòng)將會(huì)舉辦的更加豐富和精彩,集思廣益,眾志成城,在把工會(huì)建設(shè)得更加完善的同時(shí),我們的業(yè)余生活將會(huì)更加出彩!

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)11

  轉(zhuǎn)眼間時(shí)光飛逝,又是到了XX年年的年終歲尾。過(guò)去的一年,在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)主席的具體指導(dǎo)下,在工會(huì)所有成員的共同努力下,工會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)都取得了較好的成績(jī)。我作為工會(huì)的一分子,能為中心局的發(fā)展貢獻(xiàn)一點(diǎn)微薄的力量,心里感到無(wú)比的欣慰和自豪。為了更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),鞭策自己,我在此回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,并就前段時(shí)期的工作做如下匯報(bào):

  一、自覺(jué)提高認(rèn)識(shí),自我錘煉

  一年多來(lái),我時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,擁護(hù)黨的方針政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,領(lǐng)會(huì)十七大精神,利用電視、電腦、報(bào)紙、雜志等媒體關(guān)注國(guó)內(nèi)國(guó)際形勢(shì),使自己的思想觀念緊跟時(shí)代的步伐;遵守局里各項(xiàng)規(guī)章制度和工會(huì)干事工作職責(zé),認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。身為工會(huì)一員,我清楚的認(rèn)識(shí)到和諧的員工關(guān)系、和諧的干群關(guān)系、和諧的勞動(dòng)關(guān)系是企業(yè)乃至社會(huì)發(fā)展的.動(dòng)力之源,我的責(zé)任就是要團(tuán)結(jié)同志、幫助同志,維護(hù)員工和企業(yè)兩者的利益,當(dāng)好企業(yè)和諧發(fā)展的“維護(hù)員”。

  二、繼續(xù)愛(ài)崗敬業(yè),創(chuàng)新工作

  在工作中,我時(shí)刻以“敢于負(fù)責(zé)、長(zhǎng)于協(xié)作、善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新”和“執(zhí)行無(wú)折扣”的標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo),不讓任何一件工作在我手中迨誤,不讓工會(huì)形象在我這里蒙受損失。我堅(jiān)持個(gè)人利益服從集體利益,做到執(zhí)行無(wú)折扣;對(duì)待任務(wù),我敢于承擔(dān)、敢于挑戰(zhàn)、勇往直前;對(duì)待同事,真心誠(chéng)意、團(tuán)結(jié)協(xié)作、不計(jì)得失;對(duì)待員工,主動(dòng)溝通、耐心解釋、熱心幫助。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質(zhì),我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)、收集資料,不斷為自己充電。我除了協(xié)同工會(huì)其他同志認(rèn)真的完成了一些日常工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性任務(wù),如:報(bào)銷員工醫(yī)藥費(fèi)、工會(huì)財(cái)會(huì)、住房申購(gòu)等,還獨(dú)立完成和參與了以下幾方面工作:

 。ㄒ唬┪淖植牧戏矫妫

  第1、撰寫(xiě)企業(yè)文化建設(shè)工作方案,及相關(guān)文字材料;

  第2、撰寫(xiě)XX年年度全局勞動(dòng)競(jìng)賽方案;

  第3、撰寫(xiě)XX年年度全局評(píng)先方案;

  第4、撰寫(xiě)勞動(dòng)競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)交流申報(bào)材料;

  第5、撰寫(xiě)XX年度工會(huì)工作總結(jié)、送溫暖活動(dòng)總結(jié),及工會(huì)各類活動(dòng)的通知、通告、通訊報(bào)道。

 。ǘ┗脽羝谱鞣矫妫

  第1、制作了企業(yè)文化工作匯報(bào)幻燈片;

  第2、制作了向省公司工會(huì)及省企業(yè)文化辦匯報(bào)工作幻燈片;

  第3、制作了向北京局及中國(guó)企業(yè)文化協(xié)會(huì)介紹工作情況幻燈片;

  第4、制作了向省總工會(huì)主席匯報(bào)工作幻燈片;

  第5、參與制作了向國(guó)家局介紹用工制度改革經(jīng)驗(yàn)交流幻燈片;

  第6、參與制作了向省總、省直工委匯報(bào)工作幻燈片。

 。ㄈ┗顒(dòng)組織方面:

  積極參與策劃組織員工系列文體活動(dòng),并打造成為一項(xiàng)主題鮮明、精彩紛呈、寓教于樂(lè)的品牌活動(dòng),使之成為為廣大員工傳遞“快樂(lè)工作,健康生活”新理念的有效載體。通過(guò)開(kāi)展一系列員工文體活動(dòng),減輕了員工的工作壓力,調(diào)劑了工作氣氛,使工作和活動(dòng)有張有弛、相得益彰,為企業(yè)營(yíng)造了一個(gè)積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、溫馨和諧的氛圍。

  在活動(dòng)組織方面,我還參與組織了全局性的大型主題教育活動(dòng);參與組織**職工《同唱一首歌》比賽,和“**杯”全省乒乓球比賽。今年5月,參加全國(guó)**工作會(huì)議文藝晚會(huì)的演出,組織我局員工排練的幾個(gè)文藝節(jié)目獲得省公司及全國(guó)**系統(tǒng)各省市領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

 。ㄋ模┏煽(jī)盤(pán)點(diǎn):

  第1、撰寫(xiě)申報(bào)“全國(guó)推廣廣播體操工間操先進(jìn)單位”材料;

  第2、撰寫(xiě)申報(bào)“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗”材料;

  第3、參加員工慶“五一”同唱一首歌比賽,獲二等獎(jiǎng);

  第4、撰寫(xiě)勞動(dòng)競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)交流申報(bào)材料,被《江西工人報(bào)》第**期刊登。

  三、認(rèn)真學(xué)習(xí),真實(shí)體驗(yàn)

  一年來(lái),我積極參加了與工作有關(guān)的各項(xiàng)培訓(xùn),如:知識(shí)講座、基層文體骨干培訓(xùn)班、企業(yè)文化講座、財(cái)會(huì)培訓(xùn)、電腦知識(shí)培訓(xùn)等方面課程的學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)使我對(duì)管理和執(zhí)行有了新的認(rèn)識(shí),使我的業(yè)務(wù)知識(shí)有所提高。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)12

  按照區(qū)總工會(huì)XX年工作要點(diǎn)的總體要求,在街黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊密結(jié)合自身工作實(shí)際,深入貫徹落實(shí)“建設(shè)大學(xué)校,百家企業(yè)在行動(dòng)”活動(dòng),積極推進(jìn)非公企業(yè)建會(huì)建制、工資集體協(xié)商、集體合同等工作,在努力加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)等方面取得了一定成績(jī),比較好的完成了區(qū)總工會(huì)和街黨工委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  1、為深入落實(shí)“建設(shè)大學(xué)校,百家企業(yè)在行動(dòng)”活動(dòng)主題的內(nèi)容,街領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認(rèn)真做好活動(dòng)計(jì)劃安排,積極動(dòng)員組織轄區(qū)建會(huì)非公企業(yè)踴躍參加到活動(dòng)中來(lái),召開(kāi)了5個(gè)重點(diǎn)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)主席和分管此項(xiàng)工作同志參加的專題座談會(huì)議,圍繞如何落實(shí)好活動(dòng)主題,開(kāi)展了積極深入的研討。大家集思廣益,暢所欲言,想實(shí)招、拿舉措、定措施。開(kāi)展了形式多樣、內(nèi)容豐富,突出企業(yè)特色的主題活動(dòng),激發(fā)廣大職工愛(ài)崗敬業(yè)的熱情,取得了一定的成績(jī)。

  楚云天餐飲有限公司以"學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),增長(zhǎng)專業(yè)技能,提高企業(yè)效益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展”為主題,召開(kāi)了創(chuàng)新技術(shù)展交流會(huì);金旭物業(yè)管理服務(wù)有限公司以“加強(qiáng)企業(yè)隊(duì)伍建設(shè),使企業(yè)更強(qiáng)、更高、更快發(fā)展”為主題開(kāi)展最佳服務(wù)員工和最佳傳菜員評(píng)比活動(dòng),激發(fā)職工崗位立功;匯高花園酒店開(kāi)展“比、學(xué)、趕、幫、超”競(jìng)賽,提高了廣大員工整體素質(zhì)和科學(xué)管理水平。

  卓遠(yuǎn)天澤公司、好收成商貿(mào)公司在活動(dòng)中成績(jī)顯著,我們對(duì)照區(qū)總工會(huì)關(guān)于評(píng)選“建設(shè)大學(xué)校,百家企業(yè)在行動(dòng)”活動(dòng)中各類先進(jìn)的通知要求,推薦卓遠(yuǎn)天澤公司以“最具活力的工會(huì)組織”、好收成商貿(mào)公司以“最具特色的主題活動(dòng)”上報(bào)區(qū)總工會(huì)參評(píng)。

  2、開(kāi)展“工會(huì)全覆蓋社區(qū)”工作,按照區(qū)總工會(huì)關(guān)于“積極推進(jìn)基層組織建設(shè)和發(fā)展會(huì)員工作”的要求,進(jìn)一步推進(jìn)“工會(huì)全覆蓋社區(qū)”工作。街工會(huì)進(jìn)行認(rèn)真調(diào)研擬在府湖里社區(qū)、照湖里社區(qū)開(kāi)展此項(xiàng)工作。通過(guò)努力目前府湖里社區(qū)已完成社區(qū)建會(huì)覆蓋任務(wù)。建會(huì)17家發(fā)展會(huì)135名。

  3、認(rèn)真落實(shí)“強(qiáng)基建制”工作要求,積極推動(dòng)建會(huì)建制工作。按照區(qū)總工會(huì)安排部署,繼續(xù)開(kāi)展非公企業(yè)組建工會(huì)工作,經(jīng)過(guò)努力完成20家非公企業(yè)建會(huì)建制工作,發(fā)展企業(yè)會(huì)員 485 人。在推動(dòng)建會(huì)的同時(shí),同時(shí)有68家完成《集體合同》《集體工資協(xié)議》《女職工專項(xiàng)保護(hù)合同》的簽訂工作,超額完成區(qū)總工會(huì)給我街下達(dá)的任務(wù)數(shù)。并有44家建會(huì)企業(yè)參加了工資集體協(xié)商工作滿意度測(cè)評(píng)工作,完成了區(qū)總工會(huì)的參評(píng)比例要求,我們還逐一走訪建會(huì)企業(yè),積極推動(dòng)《基層工會(huì)法人資格登記辦法》工作截止目前已完成26家建會(huì)企業(yè)完成了工會(huì)法人的登記工作,還有2家企業(yè)在進(jìn)行中。

  4、按照區(qū)總工會(huì)的要求,在職工中開(kāi)展“建設(shè)新濱海、共鑄新輝煌”和“全國(guó)職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)競(jìng)賽”職工讀書(shū)競(jìng)賽活動(dòng),街總工會(huì)認(rèn)真做好活動(dòng)安排,精心組織、走訪社區(qū)建會(huì)企業(yè)廣泛發(fā)動(dòng)干部、職工、群眾積極參加到活動(dòng)中來(lái),有150余人參加了讀書(shū)答卷競(jìng)賽。

  5、在企業(yè)職工中廣泛開(kāi)展“爭(zhēng)創(chuàng)一流工作、一流管理、一流服務(wù)、一流效益和在機(jī)制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面做出貢獻(xiàn)”職工競(jìng)賽活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)進(jìn)一步激發(fā)職工的創(chuàng)造熱情和主人翁的責(zé)任感。通過(guò)企業(yè)申報(bào),社區(qū)和街道總工會(huì)逐級(jí)評(píng)選,并報(bào)區(qū)總工會(huì)審核,廣康醫(yī)院工會(huì)主席田桂瑛被評(píng)為XX年度區(qū)級(jí)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)孪冗M(jìn)個(gè)人。

  6、繼續(xù)推動(dòng)“職工書(shū)屋”建設(shè)。為充分發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)!弊饔茫袑(shí)保障職工群眾的文化權(quán)益,我們?cè)谝越ⅰ奥毠?shū)屋”2個(gè)示范點(diǎn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步深入開(kāi)展“職工書(shū)屋”建設(shè),再次推出示范社區(qū),加強(qiáng)完善“職工書(shū)屋”建設(shè)。藏書(shū)量已達(dá)3000余冊(cè)、報(bào)刊10種、電子音像制品100張、聯(lián)網(wǎng)電腦21臺(tái),極大方便了社區(qū)職工群眾讀書(shū)學(xué)習(xí)。

  7、按照區(qū)總工會(huì),落實(shí)“兩個(gè)普遍”百日集中行動(dòng)工作的總體要求,街黨工委領(lǐng)導(dǎo)高度重視,行動(dòng)迅速,結(jié)合單位工作實(shí)際,認(rèn)真制定具體實(shí)施方案,明確工作任務(wù)、普查對(duì)象、內(nèi)容、方法、步驟,采取有力措施,還建立了在黨委領(lǐng)導(dǎo)下、工會(huì)力推、黨辦、宣傳、團(tuán)委、婦聯(lián)及社區(qū)積極參與的工作組,并對(duì)社區(qū)工會(huì)主席和工作組成員,進(jìn)行了專項(xiàng)工作的培訓(xùn),要求將區(qū)總工會(huì)提供的數(shù)據(jù)庫(kù)用好用足,逐一核實(shí)。做到實(shí)事求是,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,橫到邊、縱到底,邊普查、邊建會(huì)、邊調(diào)研,以確保任務(wù)的圓滿完成。

  8、做好困難職工幫扶工作。在XX年春節(jié)期間,街道總工會(huì)幫扶了非公企業(yè)和社區(qū)會(huì)員9名困難職工,為困難職工送去了溫暖。

  XX年是全面貫徹落實(shí)“兩個(gè)普遍”推動(dòng)建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系的重要一年,我們要以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的五中全會(huì)的精神和天津市九屆八次全會(huì)精神,深入貫徹落實(shí)區(qū)總工會(huì)和街黨工委部署的各項(xiàng)工作任務(wù),努力提高工會(huì)工作建設(shè)科學(xué)化水平,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工在新的一年里,開(kāi)拓新思路,研究新辦法,采取新舉措,取得新的成績(jī)。

  一、切實(shí)加大對(duì)《條例》的宣傳力度。要大力做好《天津市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》的宣傳工作,使企業(yè)法人代表、廣大職工的了解、熟悉《條例》,為《條例》的貫徹實(shí)施和企業(yè)工資集體協(xié)商工作的順利開(kāi)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。積極做好“兩個(gè)普遍”工作,推進(jìn)未開(kāi)展工資集體協(xié)商的企業(yè)簽訂工資集體協(xié)議。不斷擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面、增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力。繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組建工作,提高工會(huì)組建率和職工入會(huì)率及鞏固率。

  二、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。不斷推進(jìn)職工民主管理工作。認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì)法》等法律法規(guī),積極為職工做好事、辦實(shí)事、解難事,不斷開(kāi)展困難職工扶貧幫困送溫暖活動(dòng)及“金秋助學(xué)”活動(dòng)。要加強(qiáng)困難職工幫扶中心規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),促進(jìn)幫扶中心與政府管理體制有機(jī)銜接。

  三、圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工建功立業(yè)。深入開(kāi)展“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。廣泛深入開(kāi)展各具特色的立功競(jìng)賽活動(dòng),突出以“崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻(xiàn)”為主題,廣泛深入開(kāi)展職工群眾性科技創(chuàng)新活動(dòng),推動(dòng)職工科技創(chuàng)新和創(chuàng)造發(fā)明。

  四、深化職工素質(zhì)工程,促進(jìn)職工隊(duì)伍全面發(fā)展。深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)。促進(jìn)職工職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升。大力開(kāi)展職工文化生活建設(shè),廣泛開(kāi)展職工文化體育健身系列活動(dòng)。年內(nèi)將組織企業(yè)、社區(qū)會(huì)員舉辦“乒乓球”、“拱豬”、“象棋”等趣味性活動(dòng)。

  五、強(qiáng)化工會(huì)自身建設(shè),提高工會(huì)工作整體水平。深入調(diào)查研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題、不斷拓寬工作思路,創(chuàng)新工作方法,推動(dòng)工會(huì)理論創(chuàng)新、工作創(chuàng)新;不斷提高工會(huì)干部的整體水平,使工會(huì)各項(xiàng)工作取得更大的成績(jī)。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)13

  一、結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的開(kāi)展

  1、深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。深入學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)、科學(xué),進(jìn)一步推動(dòng)思想解放,深入查找院工會(huì)在思想觀念、體制機(jī)制、工作作風(fēng)上不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的突出問(wèn)題,努力提高服務(wù)教學(xué)、服務(wù)職工群眾的能力水平,推動(dòng)工作改革創(chuàng)新。

  2、深入學(xué)習(xí)宣傳中國(guó)工會(huì)的精神和學(xué)院黨委、行政xx年工作要點(diǎn)。深刻理解院黨委、行政確定的xx年工作目標(biāo)和任務(wù),在全院掀起學(xué)習(xí)宣傳貫徹的熱潮,進(jìn)一步把廣大工會(huì)干部和職工群眾的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來(lái)。

  二、組織動(dòng)員廣大職工立足崗位建功立業(yè),推動(dòng)學(xué)院事業(yè)又好又快發(fā)展

  3、繼續(xù)開(kāi)展建功立業(yè)活動(dòng)。結(jié)合我院實(shí)際,廣泛開(kāi)展頗具特色的“當(dāng)好主力軍,建功‘xx’、和諧奔小康”活動(dòng)和創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng),深入開(kāi)展各種形式的技能競(jìng)賽、業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)和創(chuàng)新活動(dòng),大力提高職工的業(yè)務(wù)素質(zhì),激發(fā)職工的智慧和創(chuàng)造熱情。

  三、充分發(fā)揮工會(huì)“大學(xué)!弊饔,提高職工思想道德素質(zhì)

  4、做好職工的思想教育引導(dǎo)工作。用社會(huì)主義核心價(jià)值體系武裝廣大職工,堅(jiān)持正確輿論引導(dǎo),引導(dǎo)職工正確對(duì)待改革中的利益格局調(diào)整和世界金融危機(jī)帶來(lái)的暫時(shí)困難,與黨和國(guó)家共克時(shí)艱共渡難關(guān)。

  5、廣泛開(kāi)展豐富多彩的職工文化活動(dòng)。通過(guò)各種生動(dòng)活潑、健康向上的文化活動(dòng),豐富職工的精神文化生活,提升職工的綜合素質(zhì)。

  6、加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)。建立職業(yè)道德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。深入開(kāi)展、努力創(chuàng)新各種形式的師德、科研道德、學(xué)術(shù)道德等群眾性職業(yè)道德建設(shè)活動(dòng),推動(dòng)職業(yè)道德建設(shè)深入發(fā)展。

  四、加強(qiáng)以民主管理制度為重點(diǎn)的維權(quán)機(jī)制建設(shè),維護(hù)職工隊(duì)伍和社會(huì)穩(wěn)定

  7、進(jìn)一步做好維權(quán)維穩(wěn)工作。落實(shí)好全委《關(guān)于進(jìn)一步做好職工隊(duì)伍穩(wěn)定工作的通知》要求,密切關(guān)注全球性金融危機(jī)對(duì)職工思想和權(quán)益的影響,暢通工會(huì)信息報(bào)送渠道,及時(shí)反映職工的意見(jiàn),引導(dǎo)職工理性表達(dá)利益訴求,協(xié)助院黨政妥善處理勞動(dòng)人事糾紛,維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定,促進(jìn)校園和諧。

  工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)14

  圍繞全年黨委和行政工作目標(biāo),結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化自身建設(shè),突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,為集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)時(shí)間任務(wù)“雙過(guò)半”作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。工作總結(jié)如下:

  1.加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高工會(huì)干部素質(zhì)。

  為提高員工的整體素質(zhì),培養(yǎng)一支有思想、有知識(shí)、有文化、有道德、有紀(jì)律、有創(chuàng)新的“六有”員工隊(duì)伍,在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,工會(huì)與行政、黨辦密切配合,積極開(kāi)展技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、黨的群眾路線教育實(shí)踐等活動(dòng),利用各種會(huì)議有針對(duì)性地開(kāi)展員工思想政治教育活動(dòng)。針對(duì)近年來(lái)出現(xiàn)的新技術(shù)、新業(yè)務(wù)知識(shí)和新政策等隨時(shí)組織培訓(xùn),使員工在第一時(shí)間了解新技術(shù)、新知識(shí)、新政策,并通過(guò)學(xué)習(xí)評(píng)比,促進(jìn)員工自覺(jué)學(xué)習(xí),爭(zhēng)相用先進(jìn)的文化武裝自己,用先進(jìn)的知識(shí)填充自己,用先進(jìn)的理念更新自己,使得員工的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)走向正規(guī)。

  2.參與公司經(jīng)濟(jì)建設(shè),發(fā)揮橋梁紐帶作用。

  積極參與公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,使廣大職工明白公司的發(fā)展方向,樹(shù)立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),使公司更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);積極參與公司合理化建議活動(dòng),公司職工的合理化建議數(shù)達(dá)到92條,有效提案85條,參與人數(shù)共計(jì)81人,為公司發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子,推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展。

  3.積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,為完成公司任務(wù)建功立業(yè)。

  工會(huì)積極參加民航工會(huì)開(kāi)展的新《勞動(dòng)合同法》知識(shí)競(jìng)賽,同時(shí)圍繞著公司勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的目標(biāo)要求,積極做好員工的教育工作,教導(dǎo)員工樹(shù)立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象”的中心思想,積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,通過(guò)雙例會(huì)、員工大會(huì)等形式及時(shí)通報(bào)勞動(dòng)競(jìng)賽進(jìn)展情況,在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),苦練基本功。通過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng),服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。

  4.落實(shí)“關(guān)愛(ài)”二字,維護(hù)員工切身利益,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

  工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,和公司員工進(jìn)行談心,認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況,努力為員工排憂解難。今年工會(huì)慰問(wèn)基層單位9家,職工人349次,其中農(nóng)民工人104次,慰問(wèn)金0.56萬(wàn)元,慰問(wèn)實(shí)物折合人民幣1.6129萬(wàn)元,通過(guò)“夏送清涼冬送溫暖”以及“三八”婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和元旦春節(jié)等節(jié)日慰問(wèn)工作和困難職工的走訪慰問(wèn),真正使組織的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到了職工的心坎。同時(shí),工會(huì)積極組織各項(xiàng)文體活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活。今年6月工會(huì)組織12名公司員工參加了投資公司舉辦的“20xx年?yáng)|方航食青年籃球比賽”,并取得比賽的第三名“季軍”,為公司爭(zhēng)取了榮譽(yù),領(lǐng)導(dǎo)到一線員工都積極參與活動(dòng),充分展示了東航美心員工朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神面貌。

  5.工作的不足之處

  在肯定成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒認(rèn)識(shí)到,面對(duì)公司改革調(diào)整的嚴(yán)峻形勢(shì),我們的思想和工作還有很多不適應(yīng)和不到位的地方。一是在深化改革和勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生深刻變化的情況下,服務(wù)職工的措施沒(méi)有跟上,雖然做了大量的努力和工作,但跟職工的實(shí)際需求還有很大差距。二是按照工會(huì)維權(quán)觀的要求,維權(quán)體系建設(shè),維權(quán)機(jī)制運(yùn)行還不夠完善,某些方面的維護(hù)效果還不夠明顯。三是面對(duì)企業(yè)發(fā)展的新要求和職工群眾的新期待,工會(huì)的工作方式、,特別是一些傳統(tǒng)的活動(dòng)形式(如評(píng)比、民主評(píng)議干部等形式十幾年不變)必須創(chuàng)新。四是工會(huì)干部的思想觀念、行為方式、工作作風(fēng)函待改進(jìn)。只有認(rèn)清工作主要矛盾,解決工會(huì)自身存在的問(wèn)題,才能促進(jìn)工會(huì)事業(yè)的前進(jìn)與發(fā)展。

  回首過(guò)去,展望未來(lái),我們計(jì)劃將繼續(xù)針對(duì)“合理化建議工作”、“員工關(guān)愛(ài)行動(dòng)”、構(gòu)建“幸福東航”等重點(diǎn)工作,從根本上為公司及員工解決實(shí)際問(wèn)題。繼續(xù)深入開(kāi)展貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),進(jìn)一步加大公司效能建設(shè)力度,推進(jìn)各項(xiàng)工作的全面開(kāi)展。繼續(xù)做好員工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,切實(shí)提升員工業(yè)務(wù)水平。繼續(xù)接受和依靠黨的領(lǐng)導(dǎo),在行政的支持下,深入員工之中體諒員工困難,關(guān)心員工生活,反映員工呼聲,努力做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作,為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。新的一年有新的起點(diǎn),我公司工會(huì)繼續(xù)盡職盡責(zé),努力地完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù),爭(zhēng)取在新的一年里把公司工會(huì)工作推向新水平。

【工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)(通用14篇)】相關(guān)文章:

公司工會(huì)個(gè)人年度工作總結(jié)(通用7篇)12-27

工會(huì)工作總結(jié)11-23

工會(huì)工作總結(jié)05-15

工會(huì)個(gè)人述職報(bào)告范文12-22

工會(huì)財(cái)務(wù)年終工作總結(jié)03-10

工會(huì)年度工作總結(jié)05-16

局工會(huì)工作總結(jié)11-22

工會(huì)工作總結(jié)模板11-19

街道工會(huì)工作總結(jié)05-03

2020年工會(huì)工作總結(jié)09-10