(優(yōu)選)辦公室工作總結(jié)15篇
總結(jié)是對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書面材料，它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們?cè)撛趺慈懣偨Y(jié)呢？以下是小編幫大家整理的辦公室工作總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
辦公室工作總結(jié)1
在即將過(guò)去的20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期，國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委辦公室以迎接教育部專家對(duì)我校的本科評(píng)估及上海金融學(xué)院甲子校慶為活動(dòng)主線，全力配合國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院“迎評(píng)促建”活動(dòng)的開展。在本學(xué)期的工作中，國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委辦公室堅(jiān)持以服務(wù)廣大團(tuán)員青年為工作理念，深入領(lǐng)會(huì)和貫徹國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委的工作思路，堅(jiān)持管理、服務(wù)與效能相統(tǒng)一原則，追求“想干事、能干事、會(huì)干事、能干成事”的辦公室形象，發(fā)揮迎難而上、敢打硬仗、求真務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)拼搏，立足團(tuán)委辦公室基礎(chǔ)工作，輔助國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)其他部門的各項(xiàng)活動(dòng)，重點(diǎn)抓好與甲子校慶、本科評(píng)估及“迎評(píng)促建”相關(guān)的各項(xiàng)工作，盡職盡責(zé)并較好地完成了本學(xué)期的工作。
一．團(tuán)委辦公室本學(xué)期完成的幾項(xiàng)重要活動(dòng)：
本學(xué)期國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院迎來(lái)了20xx級(jí)新生。20xx年9月3日是新生前來(lái)報(bào)到的日子，剛剛軍訓(xùn)結(jié)束的10級(jí)同學(xué)在3、4日兩天的報(bào)到時(shí)間內(nèi)盡心盡力為新生提供服務(wù)。為新生指引方向，介紹報(bào)到流程及學(xué)院的基本情況，幫助新生搬運(yùn)行李等等，受到了廣大學(xué)生及家長(zhǎng)的一致好評(píng)。在迎新活動(dòng)中，不乏我們團(tuán)委辦公室的10級(jí)干事們，作為10級(jí)同學(xué)的代表，始終堅(jiān)持在迎新的第一線，不顧多日軍訓(xùn)結(jié)束后的辛苦，努力讓新生和家長(zhǎng)感受到國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院這個(gè)大家庭的溫暖。
迎新活動(dòng)結(jié)束后不久的9月6日，由國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委辦公室組織舉辦的國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)20xx級(jí)新生宣講會(huì)在行政樓報(bào)告廳舉行。會(huì)上國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委書記魏敏老師介紹了國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)的總體情況并希望新生踴躍加入到團(tuán)學(xué)大家庭中，主席團(tuán)成員、各部部長(zhǎng)和各協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)分別介紹了國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委各部門及協(xié)會(huì)的相關(guān)情況。本次宣講會(huì)讓11級(jí)新生了解了團(tuán)委學(xué)生會(huì)，為后來(lái)的團(tuán)委學(xué)生會(huì)招新工作做好了鋪墊。
在對(duì)11級(jí)新生提交的申請(qǐng)表格進(jìn)行審核后，9月13日國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門在第六教學(xué)樓進(jìn)行了招新活動(dòng)，招新結(jié)束之后，團(tuán)委辦公室將各位進(jìn)入團(tuán)學(xué)的11級(jí)新生的相關(guān)信息連同各部門其他人員信息一道進(jìn)行了整理，傳往經(jīng)貿(mào)公郵以便查找。團(tuán)委辦公室在本次招新后共有8位11級(jí)新生加入，8位新生的加入為團(tuán)委辦公室提供了新鮮血液，為團(tuán)委辦公室本學(xué)期各項(xiàng)活動(dòng)的開展提供了堅(jiān)實(shí)的人員保障。
二．團(tuán)委辦公室本學(xué)期的常規(guī)工作：
如同以往的學(xué)年一樣，各部門資料的收取、歸檔，團(tuán)學(xué)例會(huì)會(huì)議記錄，辦公室值班依然照例進(jìn)行。我們將8位11級(jí)新干事也按照單雙周進(jìn)行了值班排班，他們同10級(jí)干事們一起，開始熟悉團(tuán)委辦公室相關(guān)的活動(dòng)、工作，為下學(xué)期接替10級(jí)干事的工作打下基礎(chǔ)。
本學(xué)期團(tuán)委辦公室的.資料收取工作作出了改進(jìn)，各部門資料不再由10級(jí)干事向各位部長(zhǎng)收取之后傳往團(tuán)辦電腦之中，而是由各部門部長(zhǎng)自覺(jué)將一定時(shí)間內(nèi)的活動(dòng)資料打包后上傳至團(tuán)辦電腦中，10級(jí)干事定期查看后確認(rèn)相關(guān)資料的歸檔。而團(tuán)學(xué)例會(huì)會(huì)議記錄依舊未變，仍由團(tuán)委辦公室10級(jí)干事記錄后以電子稿的形式上傳、歸檔。
針對(duì)各部門的評(píng)分工作也在這個(gè)學(xué)期納入了團(tuán)委辦公室的常規(guī)工作中。評(píng)分每月一次，以團(tuán)學(xué)例會(huì)各部門出席情況，部門例會(huì)開展、活動(dòng)資料的完整性和部門人事變動(dòng)為主要評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，滿分100分，評(píng)分會(huì)在當(dāng)月的團(tuán)學(xué)例會(huì)中予以公布，所得分?jǐn)?shù)將會(huì)直接納入本學(xué)期優(yōu)秀部門的考核體系之中，以此督促各部門高質(zhì)量地完成學(xué)院的各項(xiàng)工作和活動(dòng)。
《經(jīng)朝風(fēng)貿(mào)》是在我院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，由國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委辦公室編輯主辦的一份展現(xiàn)經(jīng)貿(mào)學(xué)子風(fēng)采的綜合性特色報(bào)刊。它集中展現(xiàn)了我院培養(yǎng)“三型一化”人才過(guò)程中的辦學(xué)成果，彰顯我們國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)子的激青春風(fēng)采。本刊于本學(xué)期開始著手創(chuàng)辦，經(jīng)過(guò)一系列的構(gòu)思，創(chuàng)作和審核之后，第一期《經(jīng)朝風(fēng)貿(mào)》在10月與學(xué)院老師和同學(xué)見(jiàn)面，目前已創(chuàng)辦3期。作為團(tuán)委辦公室本學(xué)期新加入的能夠展現(xiàn)學(xué)院風(fēng)貌的一項(xiàng)工作，學(xué)院團(tuán)委書記魏敏老師，主席團(tuán)成員及作為主要編輯人員的10級(jí)干事對(duì)其十分重視，以最大的努力將這份期刊做到最好。本刊在編輯過(guò)程中也得到了學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)其他部門的大力協(xié)助。本刊為學(xué)院本學(xué)期的“迎評(píng)促建”活動(dòng)增添了靚麗的一筆，相信在未來(lái)《經(jīng)朝風(fēng)貿(mào)》會(huì)成為國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)的一張名片而在整個(gè)上海金融學(xué)院聞名。
三．團(tuán)委辦公室本學(xué)期的特色活動(dòng)：
本學(xué)期團(tuán)委辦公室特色活動(dòng)的重頭戲當(dāng)屬國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)。本學(xué)期的團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)以“樹新風(fēng)，促成長(zhǎng)；迎校慶，爭(zhēng)先鋒”為主題，迎合學(xué)院“迎評(píng)促建”的活動(dòng)號(hào)召，旨在強(qiáng)化團(tuán)學(xué)建設(shè)的凝聚力和向心力，增強(qiáng)團(tuán)學(xué)干部自身素質(zhì)和修養(yǎng)，提高團(tuán)學(xué)整體的服務(wù)精神，明確團(tuán)學(xué)職能定位，強(qiáng)化團(tuán)學(xué)整體作戰(zhàn)能力，繼續(xù)保持并發(fā)展國(guó)經(jīng)貿(mào)團(tuán)學(xué)在學(xué)校團(tuán)學(xué)工作中的優(yōu)勢(shì)和特色，鍛煉和塑造一支成績(jī)優(yōu)、作風(fēng)好、能力強(qiáng)的學(xué)生團(tuán)干部隊(duì)伍，為順利完成學(xué)校、學(xué)院各項(xiàng)任務(wù)，開拓新戰(zhàn)場(chǎng)而做好準(zhǔn)備。培訓(xùn)自20xx年9月27日開始，12月1日結(jié)束共進(jìn)行五次，期間評(píng)出了“優(yōu)秀部門”、“優(yōu)秀干事”、“優(yōu)秀學(xué)院”等獎(jiǎng)項(xiàng)。培訓(xùn)結(jié)束后，廣大團(tuán)學(xué)干部無(wú)論是在自身修養(yǎng)還是業(yè)務(wù)水平上都有了較大的提高，為國(guó)際經(jīng)貿(mào)學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會(huì)今后開展各項(xiàng)活動(dòng)打下了基礎(chǔ)。
四．工作展望：
團(tuán)辦成員以及其他部門成員要明確辦公室的責(zé)任，要培養(yǎng)責(zé)任意識(shí)和主人翁意識(shí)。加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步端正思想作風(fēng)，自覺(jué)做到肯吃苦、重實(shí)干。加強(qiáng)部門成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力，及時(shí)做好小結(jié)，從中吸取更多的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)，以利于辦公室工作的更好開展。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格財(cái)務(wù)借取制度，做好節(jié)流節(jié)約工作，打好“金算盤”。加強(qiáng)、完善辦公室在文檔、信息、財(cái)務(wù)方面的管理。
建立一個(gè)“案例庫(kù)”，將每個(gè)部門在開展活動(dòng)時(shí)遇到的具有代表性的問(wèn)題以案例的形式固定下來(lái)，對(duì)實(shí)際問(wèn)題解決過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行縝密分析。每個(gè)部門有干事負(fù)責(zé)收集、整理、總結(jié)活動(dòng)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和錯(cuò)誤，最后匯總到團(tuán)委辦公室，由辦公室進(jìn)行歸檔、整合，形成“案例庫(kù)”�！鞍咐龓�(kù)”不僅為今后各種類似問(wèn)題的解決提供了可借鑒的范例，減少錯(cuò)誤，有利于高效率，而且有利于培養(yǎng)學(xué)生骨干發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，提升信息工作的育人功效，為信息工作人才隊(duì)伍建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
辦公室工作總結(jié)2
轉(zhuǎn)眼半年已過(guò)，回顧上半年的工作，總結(jié)成績(jī)，找出不足，以利于做好下半年的工作。
現(xiàn)將上半年的主要工作簡(jiǎn)述如下：
1、進(jìn)行同工每月指紋考勤的輸出、統(tǒng)計(jì)、匯總、轉(zhuǎn)送，并對(duì)同工請(qǐng)假情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、計(jì)算 、核對(duì)、和轉(zhuǎn)報(bào)
2、進(jìn)行各類來(lái)訪人員的.接待、答問(wèn)、及要求的處理;
3、進(jìn)行每月刊物的分發(fā);
4、進(jìn)行每周各項(xiàng)場(chǎng)外服侍;
5、協(xié)助回收放置物品;
6、文字工作的處理：參與各項(xiàng)規(guī)章制度的制定、完善、修訂、及執(zhí)行;市義工班往屆結(jié)業(yè)生登記表的收繳、完善;
濟(jì)寧籍生操行手續(xù)的辦理：考生(xx班及義工班)報(bào)考材料的收取、整理、完善及速遞; 參與房產(chǎn)權(quán)屬證明辦理所需的各項(xiàng)材料準(zhǔn)備;參與案件所需各項(xiàng)材料、書證的準(zhǔn)備、送達(dá)及回執(zhí)和判決的取回;起草、修改、電傳省經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)發(fā)言材 料;完成市居民信息采集;參與省同行演講稿的起草、修改、電傳;上級(jí)發(fā)放各類統(tǒng)計(jì)表格的填寫、電傳 或寄達(dá)。全省x活動(dòng)場(chǎng)所統(tǒng)計(jì)表的發(fā)放、回收、完善及報(bào)送等。
7、協(xié)助各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)及修理;
8、進(jìn)行東院樹木的澆灌、施肥、剪枝、修整;進(jìn)行花圃花木的移栽、施肥、澆水 等;
9、協(xié)助伙房進(jìn)行用餐明細(xì)表的設(shè)計(jì)，賬目的核算、公布 等;
10、協(xié)助進(jìn)行書店的銷售記賬工作。
下半年工作計(jì)劃：
下半年繼續(xù)做好各項(xiàng)工作 ，除盡心盡力做好辦公室日常工作 外，主要做好房產(chǎn)權(quán)屬證的辦理工作，爭(zhēng)取年內(nèi)將幾處房產(chǎn)證辦理完畢。
辦公室工作總結(jié)3
一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視。按照《全省機(jī)構(gòu)編制部門電子政務(wù)發(fā)展規(guī)劃（20xx-2015年）》、《山東省機(jī)構(gòu)編制綜合管理信息系統(tǒng)建設(shè)指導(dǎo)意見(jiàn)》精神和市編辦《關(guān)于做好山東省機(jī)構(gòu)編制綜合管理信息系統(tǒng)使用工作的通知》等有關(guān)要求，區(qū)編辦高度重視信息系統(tǒng)建設(shè)的重要性和緊迫性，召開專題會(huì)議研究部署信息系統(tǒng)建設(shè)工作，堅(jiān)持“統(tǒng)一規(guī)劃，分級(jí)管理”模式，成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、全員行動(dòng)抓建設(shè)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
二是迅速動(dòng)員實(shí)施。根據(jù)工作要求，區(qū)編辦將全辦工作人員分成數(shù)據(jù)采集組、信息錄入組、審查校對(duì)組三個(gè)工作組，數(shù)據(jù)采集組負(fù)責(zé)全區(qū)各單位機(jī)構(gòu)人員信息的采集匯總，信息錄入組負(fù)責(zé)將原始數(shù)據(jù)整理成模板要求的統(tǒng)一格式，審查校對(duì)組負(fù)責(zé)對(duì)各單位信息進(jìn)行審查校對(duì)。各組開展分工合作，確保錄入工作有條不紊。
三是強(qiáng)化督導(dǎo)措施。為確保錄入工作按時(shí)完成，區(qū)編辦建立了“一天一調(diào)度、一周一匯報(bào)”的督導(dǎo)制度，由綜合科對(duì)各組工作進(jìn)度進(jìn)行調(diào)度督促，并根據(jù)工作實(shí)際情況及科室任務(wù)安排對(duì)工作實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，最大程度地發(fā)揮了全辦工作人員的效率，促進(jìn)信息系統(tǒng)建設(shè)全速、嚴(yán)謹(jǐn)、高效推進(jìn)。（濟(jì)寧市任城區(qū)編辦 高聰）
嘉祥縣出臺(tái)基層衛(wèi)生系統(tǒng)績(jī)效考核辦法
近日，嘉祥縣編辦按照深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的要求，在充分借鑒外地經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，研究制定了《嘉祥縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)及其工作人員績(jī)效考核辦法》，扎實(shí)開展基層衛(wèi)生系統(tǒng)績(jī)效考核工作。
一是加強(qiáng)調(diào)查研究，做好結(jié)合文章�？h編辦將上級(jí)文件精神、調(diào)研情況、外地經(jīng)驗(yàn)做法和以往考核工作結(jié)合起來(lái)，共同研究完善績(jī)效考核辦法。首先，認(rèn)真貫徹衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室實(shí)施績(jī)效考核工作的意見(jiàn)的通知》，《國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范（20xx年版）》，衛(wèi)生廳、財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)山東省基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績(jī)效考核辦法的通知》和《濟(jì)寧市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員績(jī)效考核指導(dǎo)意見(jiàn)》等文件精神。其次，縣編辦深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室，廣泛聽取基層工作人員的意見(jiàn)建議，適當(dāng)增加地方性考核內(nèi)容，增強(qiáng)考核的針對(duì)性和實(shí)效性。再次，總結(jié)20xx年11月份和20xx年4月份進(jìn)行的'考核工作，研究考核中存在的問(wèn)題，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，完善考核辦法，解決實(shí)際問(wèn)題。
二是突出公益屬性，強(qiáng)化醫(yī)療服務(wù)。依據(jù)衛(wèi)生部和省、市的考核意見(jiàn)，在績(jī)效考核整體框架的設(shè)計(jì)中突出“公共衛(wèi)生服務(wù)”和“基本醫(yī)療服務(wù)”兩部分內(nèi)容。對(duì)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的考核，在100分的考核總分值中，“基本醫(yī)療服務(wù)”占35分，“公共衛(wèi)生服務(wù)”占28分，兩項(xiàng)合計(jì)占63%。對(duì)于村衛(wèi)生室的考核，“公共衛(wèi)生服務(wù)”占45分，“基本醫(yī)療服務(wù)”占30分，兩項(xiàng)合計(jì)占總分值的75%。同時(shí)，在對(duì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員考核指標(biāo)的設(shè)計(jì)中，單獨(dú)將公共衛(wèi)生人員作為一類，建立公共衛(wèi)生人員考核指標(biāo)。通過(guò)強(qiáng)化“公共衛(wèi)生服務(wù)”考核，樹立正確的目標(biāo)導(dǎo)向，突出公辦基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的公益服務(wù)屬性。
三是科學(xué)設(shè)計(jì)指標(biāo)，便于操作考核�；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生考核對(duì)象主要包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、村衛(wèi)生室和基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員四部分，每一部分單獨(dú)制定考核主要指標(biāo)及分值表。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院圍繞七方面工作設(shè)計(jì)了25項(xiàng)考核指標(biāo)，其中，公共衛(wèi)生服務(wù)10項(xiàng)考核指標(biāo)。按照省里的考核辦法，將工作人員按崗位分為醫(yī)、護(hù)、技、管理、后勤和公共衛(wèi)生六類，人員考核包括“公共考核項(xiàng)目（35分）”和“崗位考核項(xiàng)目（65分）”兩部分。每一考核指標(biāo)制定具體的考核標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，賦予相應(yīng)的分值，便于操作實(shí)施，易于量化考核。
四是完善考核方法，注重結(jié)果使用�？己嗣堪肽赀M(jìn)行一次，由縣事業(yè)單位考核委員會(huì)組織，衛(wèi)生局具體負(fù)責(zé)，編辦、財(cái)政、人社等部門參與。考核以績(jī)效核查和服務(wù)對(duì)象滿意度測(cè)評(píng)為主要方式。對(duì)基層醫(yī)療工作人員考核主要由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（街道）負(fù)責(zé)，每月考核一次。考核結(jié)果作為發(fā)放單位基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目補(bǔ)助金和人員績(jī)效工資的依據(jù)�？�(jī)效工資分為基礎(chǔ)性績(jī)效工資和獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資。獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資根據(jù)職工考核結(jié)果按月或按季度發(fā)放，做到了考核結(jié)果與工資掛鉤。績(jī)效考核建立基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)激勵(lì)機(jī)制，提高公益醫(yī)療服務(wù)水平，讓廣大人民群眾享受到醫(yī)改的更多實(shí)惠。
辦公室工作總結(jié)4
20xx年，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，辦公室全體工作人員團(tuán)結(jié)一致，密切配合，相互協(xié)作，圍繞公司工作的大局開展工作，較好的履行了職責(zé)，完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、行政、后勤管理工作
�。ㄒ唬┱J(rèn)真做好各類文件、信函、報(bào)告、請(qǐng)示、合同、紀(jì)要傳真等的收發(fā)、登記、分類、分送、督辦工作以及文件資料的整理、存檔工作。全年共收發(fā)處理各類綜合文件報(bào)告份,整理、歸檔各類文件、材料份；按照公司領(lǐng)導(dǎo)公文管理工作要制度化、規(guī)范化的要求。在堅(jiān)持現(xiàn)有文印管理制度、流程的基礎(chǔ)上加以改進(jìn)，使公文的收、發(fā)、送、閱、審、存、借按程序管理，確保了公文質(zhì)量以及公文傳送的及時(shí)性、執(zhí)行的有效性、使用的安全性。
檔案管理工作堅(jiān)持了對(duì)檔案進(jìn)行了分級(jí)、分類、編號(hào)登記管理，對(duì)檔案的歸檔、保管、調(diào)閱、借用堅(jiān)持審批管理，并堅(jiān)持了紙質(zhì)版和電子版同時(shí)保存的管理方式，確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性。
�。ǘ┌凑展绢I(lǐng)導(dǎo)安排，參與起草了經(jīng)理分工及各部門工作職責(zé)，參與制定了工資改革方案；按照領(lǐng)導(dǎo)要求起草了講話、發(fā)言、信函、文件等；完成了第四屆房地產(chǎn)誠(chéng)信企業(yè)評(píng)選材料的整理、編寫和上報(bào)；
（三）起草了辦公室工作人員崗位職責(zé)及任職條件，食堂員工崗位職責(zé)、車輛管理制度,從而使辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的工作人員進(jìn)一步明確了各自的工作職責(zé)，為實(shí)現(xiàn)“用制度管人、按制度辦事”及相關(guān)工作人員的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)打下了基礎(chǔ)，提供了參照依據(jù)。
�。ㄋ模┱J(rèn)真做好辦公設(shè)備、辦公用品耗材、禮品等的采購(gòu)工作。除較好的完成了計(jì)劃內(nèi)采購(gòu)任務(wù)外，對(duì)計(jì)劃外采購(gòu)、特殊情況下的臨時(shí)采購(gòu)能按領(lǐng)導(dǎo)要求按時(shí)、保質(zhì)保量的完成，滿足了辦公、接待和業(yè)務(wù)活動(dòng)需要。對(duì)常用辦公用品、設(shè)備、耗材和其他物品，經(jīng)常了解市場(chǎng)變化，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和價(jià)格變動(dòng)，堅(jiān)持采購(gòu)前詢價(jià)、貨比三家的原則，保證了采購(gòu)質(zhì)量，有效控制了采購(gòu)成本。
�。ㄎ澹┘訌�(qiáng)電腦、打字、復(fù)印機(jī)，傳真機(jī)等設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)管理，努力搞好服務(wù)。注意做好公司計(jì)算機(jī)辦公系統(tǒng)和硬件系統(tǒng)的調(diào)試、運(yùn)行維護(hù)、系統(tǒng)監(jiān)控，及時(shí)采取措施解決出現(xiàn)的問(wèn)題，保證了網(wǎng)絡(luò)安全、穩(wěn)定運(yùn)行，按照董事長(zhǎng)的要求，為視屏?xí)h進(jìn)行了必要的設(shè)備和技術(shù)準(zhǔn)備；基本做到了公司機(jī)關(guān)發(fā)生故障的設(shè)備及時(shí)報(bào)修排除，各部門提出維修要求的，隨叫隨到，保證了辦公設(shè)備運(yùn)行正常，滿足了日常和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要。
�。┌凑展绢I(lǐng)導(dǎo)的要求，在公司各部門的支持配合下較好的組織完成了蘭洽會(huì)、日本積水住宅等領(lǐng)導(dǎo)指定的接待任務(wù);參與了新項(xiàng)目的調(diào)研、策劃、咨詢服務(wù)、論證相關(guān)工作跟進(jìn)等工作；較好地完成了公司銷售系統(tǒng)管理、維護(hù)銷售統(tǒng)計(jì)、審核及報(bào)表制作；開展了公司信息化辦公系統(tǒng)管理軟件開發(fā)的準(zhǔn)備工作、
�。ㄆ撸┸囕v管理工作初步走上正軌。制定了《車輛管理制度》對(duì)公司車輛的調(diào)度使用、維修保養(yǎng)、行車安全、車輛保管、違章處理、駕駛員行為規(guī)范以及考核等方面做了比較詳盡具體的規(guī)定；建立了車輛檔案，對(duì)所有車輛的購(gòu)進(jìn)時(shí)間、行駛里程、使用年限、保養(yǎng)維修等情況做了詳細(xì)了解，基本做到了心中有數(shù)；在車輛維修保養(yǎng)方面，在堅(jiān)持事先報(bào)告、審核，嚴(yán)格審批制度的前提下按期維保，保證了車況良好，運(yùn)行基本正常；克服人員不穩(wěn)定、限行等不利因素影響，基本保證了公司接待、經(jīng)營(yíng)、辦公用車需要；在用車和駕駛員管理方面，堅(jiān)持按制度辦事，對(duì)行車記錄、車輛狀況進(jìn)行抽查和定期檢查，并將檢查結(jié)果作為駕駛員績(jī)效考核的依據(jù)；對(duì)發(fā)生的事故和出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題不護(hù)短、不放過(guò)，按章及時(shí)處理，增強(qiáng)了駕駛員、管理人員的責(zé)任意識(shí)，提高了自覺(jué)遵守制度法規(guī)的自覺(jué)性；全年沒(méi)有發(fā)生重大交通安全事故。
�。ò耍┹^好的完成了董事長(zhǎng)和公司領(lǐng)導(dǎo)安排的對(duì)外聯(lián)絡(luò)、內(nèi)部銜接、日常來(lái)訪接待，電話、傳真的接、轉(zhuǎn)、記錄、處理等日常事務(wù)性工作，緊急任務(wù)和臨時(shí)性工作。對(duì)辦公室、公共辦公責(zé)任區(qū)域的衛(wèi)生堅(jiān)持日清理、清掃，保持整潔干凈。
二、法律事務(wù)
共承接參與辦理結(jié)轉(zhuǎn)和新開司法訴訟案件10余件，截止目前，已結(jié)案4件，發(fā)回重審2件，一審審結(jié)（已判決）2件，二審已開庭未判決的1件，尚未開庭的1件，歷史遺留的重審案件1件，已經(jīng)終審判決，正在執(zhí)行的1件。作為公司的委托代理人，除參與證據(jù)收集、整理、案情分析、情況報(bào)告、訴訟、撤訴、調(diào)解、庭外和解、執(zhí)行判決全過(guò)程外，還負(fù)責(zé)與辦案事務(wù)所律師的溝通與協(xié)調(diào)，隨時(shí)了解掌握案件進(jìn)展變化情況；學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和案例分析、進(jìn)行法律咨詢，及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并提出意見(jiàn)和建議。在上述過(guò)程中始終全力維護(hù)公司利益，盡最大努力爭(zhēng)取最好的結(jié)果。如在處理祁連山執(zhí)行案的過(guò)程中，堅(jiān)決貫徹領(lǐng)導(dǎo)意圖，在認(rèn)真分析幾種可能的結(jié)果，反復(fù)權(quán)衡利弊的基礎(chǔ)上與對(duì)方據(jù)理力爭(zhēng)，最終達(dá)成和解，為公司挽回了部分損失。
參與配合協(xié)助人力資源部、行銷策劃部、物業(yè)公司辦理相關(guān)法律咨詢、合同條規(guī)審核、勞動(dòng)仲裁、侵權(quán)賠償、合同爭(zhēng)議等事項(xiàng)，提出處理上述問(wèn)題的意見(jiàn)和建議；接待要求解決了歷史遺留問(wèn)題，提供辦理房產(chǎn)證所需資料的來(lái)訪人員20余人次，對(duì)他們做耐心的解釋，并盡可能提供必要的幫助。
三、在公司領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，在其他相關(guān)部門的支持配合下，完成了大廈商場(chǎng)的原合同終止、撤場(chǎng)；招租商戶接待、接洽，談判招標(biāo)、評(píng)標(biāo)、合同簽訂；租賃物業(yè)移交對(duì)接以及合同履行中遇到問(wèn)題的協(xié)調(diào)處理；參與了潤(rùn)園商場(chǎng)招商洽談、合同起草，根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研分析和投入情況，對(duì)租金、裝修、物業(yè)管理等主要條款內(nèi)容提出了建議，供領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)參考；參與了部分潤(rùn)園商鋪、大廈六層銷售的銜接洽談工作；完成了會(huì)所美發(fā)室合作續(xù)約談判。
回顧辦公室20xx年的工作，有以下幾個(gè)特點(diǎn)：
通過(guò)辦公室職責(zé)范、辦公室人員崗位職責(zé)的制定一年來(lái)，我們辦公室雖然取得了一些成績(jī)，但距離上級(jí)要求、和兄弟單位的工作相比，在全面發(fā)展上，在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)上，都還存在一定差距。在今后的工作中，我們要認(rèn)真履行辦公室職責(zé)，開拓創(chuàng)新，把我們的`工作提高到一個(gè)新的水平。
基于這種認(rèn)識(shí)，我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦袌?jiān)持做到了四個(gè)增強(qiáng)：
一是堅(jiān)持為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)與積極主動(dòng)關(guān)注基層和機(jī)關(guān)建設(shè)的辯證統(tǒng)一，增強(qiáng)工作的創(chuàng)造性。領(lǐng)導(dǎo)決策和推動(dòng)工作開展的過(guò)程，實(shí)際上就是一切為基層服務(wù)，為群眾謀利益的過(guò)程。在工作實(shí)踐中，我們針對(duì)全鄉(xiāng)發(fā)展中存在的問(wèn)題和職工關(guān)心的熱門話題，有見(jiàn)解的提出建議和意見(jiàn)，通過(guò)各種渠道輸送合理化的建議，盡力協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)不斷豐富和完善決策思想上有所創(chuàng)見(jiàn)、有所作為。最大努力的注重、利用不同方式和渠道，了解基層在想什么、做什么；職工需要什么、反對(duì)什么，并根據(jù)上級(jí)的精神和領(lǐng)導(dǎo)的意圖，實(shí)事求是地分析情況，進(jìn)行理性思考，提出意見(jiàn)和建議，在上情與下情的結(jié)合和把握上體現(xiàn)求實(shí)、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
二是在提高預(yù)見(jiàn)性上下功夫，增強(qiáng)工作的超前性。實(shí)踐中我們認(rèn)識(shí)到，缺乏超前意識(shí)，工作被動(dòng)應(yīng)付，是影響辦公室工作上質(zhì)量、求實(shí)效的一個(gè)重要因素�？朔卸杷枷�，銳意進(jìn)取，就必須發(fā)揮工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性，做到察領(lǐng)導(dǎo)所察，察領(lǐng)導(dǎo)未察，力爭(zhēng)在某些情況的把握上能夠先于領(lǐng)導(dǎo)，在主動(dòng)服務(wù)上跟上領(lǐng)導(dǎo)決策的節(jié)拍，做到與時(shí)俱進(jìn)。
三是在調(diào)查研究上求深、求實(shí)。增強(qiáng)工作的針對(duì)性，工作中，我們堅(jiān)持把察實(shí)情、寫實(shí)話、謀實(shí)事作為辦公室協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)出主意、當(dāng)參謀的著力點(diǎn)。
四是緊緊抓住事關(guān)全局的重點(diǎn)工作和大事要事，增強(qiáng)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)的工作力度。在貫徹落實(shí)工作指導(dǎo)方針過(guò)程中，我們一方面努力抓好本部門的工作落實(shí)；另一方面，圍繞中心工作的落實(shí)，在做好本部門工作同時(shí)協(xié)助做好其他交辦的工作。
辦公室工作總結(jié)5
20xx年上半年，辦公室全體員工在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在各科室的大力幫助和通力協(xié)作下，團(tuán)結(jié)進(jìn)取、努力工作，克服困難，以“服務(wù)工作、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)員工”為中心，充分發(fā)揮了辦公室工作承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，較好地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)�，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、切實(shí)做好文書檔案管理及培訓(xùn)工作
辦公室在日常工作中，嚴(yán)格執(zhí)行公文處理制度，起草的文件報(bào)告做到了高效、優(yōu)質(zhì)。在文件的傳閱、審批，一些重要文件的簽發(fā)、重要事項(xiàng)的答復(fù)以及接待群眾的來(lái)電來(lái)訪等方面，做到準(zhǔn)確規(guī)范，傳遞迅速，不搪塞、拖拉。上半年，辦公室共擬定各類通知及文件件、整理外部上級(jí)收文件，按時(shí)完成了山西省城鎮(zhèn)供水、供熱企業(yè)考核資料編制上報(bào)任務(wù)。此外，協(xié)助有關(guān)部門認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦事結(jié)果。檔案資料嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范公司文書檔案、項(xiàng)目資料檔案等的收集、整理和保管工作。結(jié)合公司的實(shí)際情況配合各部門，對(duì)職工進(jìn)行相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和素質(zhì)教育，為職工干好以后的`工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、切實(shí)做好信息宣傳服務(wù)工作
為樹立公司良好的企業(yè)形象、形成良好的工作氛圍，辦公室圍繞供水、供熱工作，結(jié)合自身工作實(shí)際，加強(qiáng)信息報(bào)道工作。今年以來(lái)，向省水協(xié)、熱協(xié)、主管局投稿次，上報(bào)各類信息報(bào)表余次，加大在供水檢修搶修，維修維護(hù)期間的新聞媒體宣傳力度，提前飄字并公布服務(wù)電話，印發(fā)停水、通知單通知大用戶，及時(shí)上報(bào)市委、政府秘書處和主管局停水原因及恢復(fù)時(shí)間，為用戶提供優(yōu)質(zhì)方便的服務(wù)。
三、認(rèn)真落實(shí)后勤管理工作
辦公室本著勤儉辦公的原則，在業(yè)務(wù)招待、福利發(fā)放、車輛管理、環(huán)境綠化和安全保衛(wèi)等方面做了許多努力。車輛方面，合理調(diào)配，保證行政用車和業(yè)務(wù)用車。辦公區(qū)的環(huán)境綠化衛(wèi)生方面，定時(shí)對(duì)花木進(jìn)行澆水和整頓，衛(wèi)生間、樓道及時(shí)清理打掃，同時(shí)加強(qiáng)辦公區(qū)的公物維護(hù)，破損之處及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)修繕，確保一個(gè)安全、衛(wèi)生、舒適的辦公環(huán)境。
四、努力提高整體素質(zhì)，強(qiáng)化科室奉獻(xiàn)意識(shí)
辦公室工作的好與壞直接影響到公司工作能否順利開展和有效推進(jìn)。因此要求我們牢固樹立“堅(jiān)忍不拔、任勞任怨”的奉獻(xiàn)精神，加強(qiáng)團(tuán)體協(xié)作精神，與其他科室之間始終堅(jiān)持“分工不分家”，做到工作同步，相互支持，加強(qiáng)交流和溝通，建立起健康向上、寬松和諧的人際關(guān)系，充分發(fā)揮辦公室的整體效應(yīng)，最大限度地提高工作效率。
回顧上半年的工作，我們?cè)诜e極努力地做好本職工作的同時(shí)，也還存在許多不足之處，主要表現(xiàn)在：工作的主動(dòng)性有待進(jìn)一步加強(qiáng)，工作效率亟待進(jìn)一步提高，在文秘和公司辦公事務(wù)等工作上還須加強(qiáng)等等。為此，在下半年的工作中，我們要在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮辦公室的參謀、服務(wù)、管理等功能作用，更加細(xì)致認(rèn)真地做
好本職工作，做到“相對(duì)分工、絕對(duì)合作、責(zé)任到人”使工作的進(jìn)程看得見(jiàn)，工作的范圍說(shuō)得清，增強(qiáng)工作緊迫感和責(zé)任感，讓辦公室人員在規(guī)范的制度中掌握正確高效的工作方法，切實(shí)提高工作執(zhí)行力，為我公司的經(jīng)濟(jì)效益和穩(wěn)定發(fā)展起到應(yīng)有的作用。
辦公室工作總結(jié)6
數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)辦公室是學(xué)生會(huì)下設(shè)的一個(gè)有力部門，在學(xué)生工作中起到了紐帶作用，即時(shí)讓校領(lǐng)導(dǎo)了解我院學(xué)生的工作動(dòng)態(tài)，以便能夠在學(xué)生工作中起到上傳下達(dá)的作用。本學(xué)期，我部在學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)安排下，很出色的完成了各項(xiàng)工作。對(duì)促使我院各項(xiàng)教學(xué)管理工作和學(xué)生管理工作的順利開展，我部肩負(fù)起了義不容辭的責(zé)任�，F(xiàn)將我部該學(xué)期的工作得失總結(jié)如下：
一、在本學(xué)期，我部工作成績(jī)與表現(xiàn)有以下幾點(diǎn)：
1、我部積極配合其它部門做一些活動(dòng)，使它部活動(dòng)能夠順利完成。
2、負(fù)責(zé)組織、安排學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)會(huì)議及會(huì)場(chǎng)布置。
3、及時(shí)傳達(dá)有關(guān)事情，使同學(xué)們消息暢通，并積極遞送信息報(bào)道。
4、每周做好辦公室值班工作，負(fù)責(zé)值班考勤，協(xié)助體育部、生活部作檢查工作。
5、做到每周團(tuán)學(xué)例會(huì)的考勤工作，及各部門的每周考核工作的匯總統(tǒng)計(jì)。
6、我部成員對(duì)工作的態(tài)度很積極，及時(shí)的能完成工作。
二、本學(xué)期，我部在工作中存在的問(wèn)題：
1、與其它部門開展的工作銜接不到位，沒(méi)有做好與它部的溝通。
2、在工作中不能自覺(jué)的進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)工作沒(méi)有責(zé)任心。
3、工作中注重別人面子，不能做到人人同等。
4、對(duì)分配的工作，具有依賴性。
回顧本學(xué)期的工作，我部工作有得有失。對(duì)于工作中的優(yōu)點(diǎn)，要將繼續(xù)保持；對(duì)于存在的問(wèn)題，要及時(shí)的改正。希望各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們對(duì)于我部工作存在的問(wèn)題能夠及時(shí)的指正，我們會(huì)很認(rèn)真的接受和學(xué)習(xí)指導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)。爭(zhēng)取使我們的工作完成的'更出色，讓更多學(xué)生能了解數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院的工作力度和作風(fēng)，并給予鼓勵(lì)和支持。
光陰荏苒，轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期就結(jié)束了。梳理本學(xué)期辦公室的工作感悟很多，具體總結(jié)如下：
一、基本踐行了開學(xué)前的工作計(jì)劃，認(rèn)真根據(jù)開學(xué)前的計(jì)劃去執(zhí)行和落實(shí)。認(rèn)真完成校長(zhǎng)和中心校交給的臨時(shí)性工作，本學(xué)期通過(guò)會(huì)議和文件完成上傳下達(dá)的文件就有20多個(gè)。管理辦公耗材這一塊原來(lái)在計(jì)劃之中，后來(lái)實(shí)踐下來(lái)才覺(jué)得不合適，應(yīng)該由總務(wù)后勤去落實(shí)管理，對(duì)于學(xué)校印章管理還是不夠細(xì)致，導(dǎo)致讓一部分教職工也養(yǎng)成了懶散的習(xí)慣。
二、認(rèn)真做好各辦公室的協(xié)調(diào)工作。協(xié)助校長(zhǎng)做好本學(xué)期的師生安全會(huì)議責(zé)任狀等，做好一學(xué)期一次的安全演練工作，認(rèn)真落實(shí)好一學(xué)期兩次的家長(zhǎng)會(huì)工作。
三、認(rèn)真收集好本學(xué)期督導(dǎo)評(píng)估方面的資料。本學(xué)期結(jié)束，撰寫了學(xué)校開展的各種活動(dòng)、會(huì)議等信息簡(jiǎn)報(bào)29期，協(xié)助校長(zhǎng)做好接待、學(xué)校安全等方面的工作。
四、認(rèn)真做好學(xué)校會(huì)議安排和記錄，對(duì)于學(xué)校各項(xiàng)會(huì)議活動(dòng)都如實(shí)地將照片等文字印證資料整理好。
在本學(xué)期工作中，雖然圓滿地完成了各項(xiàng)工作，同時(shí)也取得一些成績(jī)。但是學(xué)校辦公室的一些工作還存在許多問(wèn)題，比如辦公室的衛(wèi)生、辦公室的打印耗材、都沒(méi)有讓一些教師養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣，在打印班級(jí)導(dǎo)學(xué)案等資料方面沒(méi)有雙面打印，要么一些個(gè)人所有資料文件都在一個(gè)文件名里，打印出來(lái)出現(xiàn)不符合的就隨手扔掉，導(dǎo)致資源浪費(fèi)。還有少數(shù)辦公室里的衛(wèi)生非常糟糕，時(shí)不時(shí)沒(méi)有保持和打掃；少數(shù)教師養(yǎng)成了順手牽羊的習(xí)慣，拿走別人的東西從來(lái)不打招呼等等一些雞毛蒜皮的小事，這些習(xí)慣將在今后的工作中要引起足夠重視。
路漫漫而修遠(yuǎn)，吾將上下而求索。雖然辦公室遇到的都是看上去不太起眼的小事雜事，忙碌之中我感受到一種充實(shí)的快樂(lè)，相信今后的辦公室工作會(huì)做得更好些。
辦公室工作總結(jié)7
局辦公室在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全局的中心工作，按照黨組的各項(xiàng)工作安排部署，本著“服務(wù)到位、協(xié)調(diào)到位、把關(guān)到位、參謀到位、助手到位”的工作原則，踐行“當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，做好科室配角”的工作理念，不斷提高工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性，拓展工作思路，追求更高的工作效率。經(jīng)過(guò)自身努力和各科室密切配合，有效地保證了局各項(xiàng)工作的良好運(yùn)轉(zhuǎn)。
一、工作完成情況
圍繞全局工作中心，做好服務(wù)是辦公室工作的“主旋律”。為確保全局中心工作的完成，全體人員找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)，切實(shí)履行工作職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)工作要求，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
�。ㄒ唬┕ぷ骷�(xì)致周到，不失原則，履職盡責(zé)，較好的完成了辦公室負(fù)責(zé)的印章管理、節(jié)能減排、小金庫(kù)治理、公車治理、政務(wù)信息、保密、信訪和重大事項(xiàng)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等方面工作。印章管理堅(jiān)持原則，及時(shí)準(zhǔn)確，只要符合規(guī)定，哪怕是犧牲休息時(shí)間也要趕過(guò)來(lái)啟用印章，以免耽誤工作。節(jié)能減排、小金庫(kù)治理、公車治理、信訪和重大事項(xiàng)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作，報(bào)表數(shù)據(jù)詳細(xì)準(zhǔn)確，上報(bào)時(shí)間及時(shí)，在20xx年度檢查考評(píng)中，我局被評(píng)為全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排先進(jìn)單位，公車治理、小金庫(kù)治理檢查過(guò)程中，得到了檢查組的`認(rèn)可。
�。ǘ﹪@中心，強(qiáng)化服務(wù)。辦公室全體工作人員充分發(fā)揮辦公室職責(zé)，認(rèn)真當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，確保優(yōu)質(zhì)高效的保障。從服務(wù)于全局的整體工作出發(fā)，以高度的政治責(zé)任感、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和強(qiáng)烈的時(shí)效精神，保持辦公室工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。在后勤保障、綜合協(xié)調(diào)方面，辦公室人員幾乎沒(méi)有“八小時(shí)五天制”工作制的概念，只要是領(lǐng)導(dǎo)安排的工作、科室要求的事項(xiàng)，我們都不折不扣、加班加點(diǎn)完成。遇到困難時(shí)，在自己的職責(zé)范圍內(nèi)，盡可能地化解矛盾，克服困難，不將問(wèn)題上交局領(lǐng)導(dǎo)；認(rèn)真做好接待工作，做到笑臉相迎，安排周到，熱情相送，使我局很好的和各地市安監(jiān)局保持良好的關(guān)系，有力促進(jìn)了我局工作的開展。
�。ㄈ┺k文標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)。為全面反映我局工作全貌，按照領(lǐng)導(dǎo)要求，辦公室工作人員以良好的精神狀態(tài)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)全身心投入到辦文工作，在草擬文件、通知、報(bào)告中，撰稿人員認(rèn)真推敲，不放過(guò)一絲一毫的疑點(diǎn)，不留下一字一點(diǎn)的差錯(cuò)，保證了文件的質(zhì)量，辦文質(zhì)量一次比一次好，標(biāo)準(zhǔn)一次比一次提高。全年發(fā)文54份，每次都細(xì)致周密，無(wú)一返工，為局黨委決策提供了依據(jù)。
�。ㄋ模┦瘴摹l(fā)文程序規(guī)范，傳遞安全。辦公室工作無(wú)小事，要以高度負(fù)責(zé)的精神，做好文件的收發(fā)、傳遞、歸檔等每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作。在收文上，堅(jiān)持正確傳遞、快速流轉(zhuǎn)、準(zhǔn)確無(wú)誤的工作原則，做到文件不積壓、不丟失、不泄密，從而使得收文工作始終保持著暢通、高效的運(yùn)行狀態(tài)。全年發(fā)文登記481份，只要文件符合規(guī)定要求，隨時(shí)登記歸檔，確保查閱方便。收文386份，沒(méi)有一份文件積壓滯留在辦公室，很好的履行了上傳下達(dá)職責(zé)。
�。ㄎ澹C(jī)關(guān)檔案管理工作有條不紊。按照《機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》，認(rèn)真做好機(jī)關(guān)檔案清理、歸檔工作。在日常工作較多的情況下，充分利用節(jié)假日進(jìn)行機(jī)關(guān)文書檔案、業(yè)務(wù)檔案等檔案清理、分類、登記、歸檔工作，一年來(lái)完成檔案清理、分類567份，清退、上交文件38份，確保了機(jī)關(guān)文書檔案、業(yè)務(wù)（監(jiān)管）檔案的完整，全面反映全市安全生產(chǎn)監(jiān)管工作全貌。
�。┴�(cái)務(wù)管理工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。財(cái)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)會(huì)知識(shí)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極與相關(guān)部門協(xié)調(diào)、溝通，確保了機(jī)關(guān)職工正常經(jīng)費(fèi)到位。一是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按要求發(fā)放機(jī)關(guān)職工工資；二是認(rèn)真組織協(xié)調(diào)，通過(guò)有關(guān)部門的幫助，完成了省級(jí)文明獎(jiǎng)勵(lì)資金、安全生產(chǎn)津貼的測(cè)算、報(bào)批等手續(xù)，全部按時(shí)發(fā)放到職工手中；三是按照市審計(jì)局要求，提供財(cái)務(wù)賬單等資料，完成了對(duì)李局長(zhǎng)的離任審計(jì)工作。四是嚴(yán)格落實(shí)政府采購(gòu)制度，對(duì)需采購(gòu)的大宗物品，提前做好市場(chǎng)調(diào)查，確保價(jià)格，降低了我局經(jīng)費(fèi)的開支。
辦公室工作總結(jié)8
20xx年是學(xué)校社會(huì)影響和綜合辦學(xué)實(shí)力顯著提高的一年，本學(xué)期以來(lái)，在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心指導(dǎo)下，辦公室成員緊緊圍繞學(xué)校中心工作，服務(wù)大局，努力提高管理水平、服務(wù)水平，積極完成校辦各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，為保障學(xué)校工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮了積極的作用。現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下：
一、主要完成的工作項(xiàng)目
1、在校黨委和校長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，執(zhí)行上級(jí)黨委及教育行政部門的決議、指示。處理學(xué)校黨、政日常事務(wù)，協(xié)助黨委、校長(zhǎng)管理黨務(wù)、辦公室及人事工作。并對(duì)學(xué)校各種動(dòng)態(tài)進(jìn)行分析和判斷，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。
2、組織、協(xié)助、安排學(xué)校重大會(huì)議：教職工例會(huì)、行政例會(huì)、開學(xué)典禮、上級(jí)考察招待會(huì)等，做好會(huì)議記錄，保障學(xué)校重要工作和重大活動(dòng)的順利開展。
3、立足全局，注重與政教、教務(wù)、總務(wù)、信息中心等職能部門之間的協(xié)調(diào)、配合和溝通，從而確保學(xué)校整體工作正常有序地進(jìn)行。
4、認(rèn)真做好了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界、校際交流以及職能部門同志的來(lái)校檢查、調(diào)研、來(lái)訪接待工作。如本期湖南省示范性普通高級(jí)中學(xué)校長(zhǎng)年會(huì)在湘西自治州召開，12月15日36名示范校校長(zhǎng)、專家蒞臨我校參觀指導(dǎo)工作。為保障這些接待工作的`萬(wàn)無(wú)一失和重要活動(dòng)的順利舉辦，辦公室從會(huì)議通知、人員協(xié)調(diào)、會(huì)場(chǎng)布置、招待流程、宣傳記錄等各個(gè)環(huán)節(jié)開展工作，取得了圓滿成功。
5、做好辦公室日常行政事務(wù)工作。完成學(xué)校工作計(jì)劃、工作總結(jié)以及各種會(huì)議校長(zhǎng)發(fā)言稿、匯報(bào)材料的撰寫、編輯和整理工作；完成了11年度各項(xiàng)考核填表、上報(bào)工作；完成了自查報(bào)告及迎接檢查工作；完成了縣文明單位、省教育技術(shù)先進(jìn)單位以及校長(zhǎng)科技興州先進(jìn)個(gè)人、省教育技術(shù)先進(jìn)個(gè)人等申報(bào)工作的相關(guān)材料準(zhǔn)備。
6、做好全校教職工考勤工作，月底認(rèn)真準(zhǔn)確地及時(shí)報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審核，年終考核時(shí)提供全校教職工全年出勤情況。并在本學(xué)期末安裝新型考勤系統(tǒng)，爭(zhēng)取考勤工作人性化、細(xì)致化、精確化。
7、加強(qiáng)學(xué)校宣傳工作，與科教新報(bào)、中國(guó)教育報(bào)等媒體建立聯(lián)系，完成了各類校園宣傳任務(wù)，為學(xué)校知名度、影響力的進(jìn)一步遞增做出了貢獻(xiàn)。
8、完成各項(xiàng)文件資料的催交、收集、歸檔等工作，檔案室文件管理細(xì)致、準(zhǔn)確，并于11月份順利通過(guò)了上級(jí)檢查。
9、及時(shí)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示，反饋各種信息，做到了快捷和實(shí)效，保證學(xué)校上傳下達(dá)暢通。
10、做好各類報(bào)刊雜志訂閱收發(fā)工作，完成了上級(jí)交給的年度黨報(bào)黨刊和各類報(bào)刊訂閱任務(wù)，并及時(shí)、準(zhǔn)確地將各類報(bào)刊分發(fā)至相關(guān)部門。
二、關(guān)于進(jìn)一步提高工作質(zhì)量的思考
1、進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)研。積極了解各部門及師生的意見(jiàn)和要求，分析研究新情況、新問(wèn)題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供切實(shí)、可靠的依據(jù)，當(dāng)好參謀，發(fā)揮好橋梁紐帶作用。
2、緊緊圍繞學(xué)校中心工作及領(lǐng)導(dǎo)的工作決策，布置或協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實(shí)，加強(qiáng)督辦檢查，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)；加強(qiáng)日常工作制度建設(shè)，規(guī)范辦事程序，杜絕工作脫節(jié)等現(xiàn)象。
4、樹立服務(wù)意識(shí)，大局意識(shí)，認(rèn)真對(duì)群眾做好學(xué)校的規(guī)章制度和決策的宣傳和解釋工作，增強(qiáng)學(xué)校工作的向心力、凝聚力。
5、進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，克服因工作繁瑣而帶來(lái)的不良影響，積極為校長(zhǎng)及決策層分憂解難，為廣大教師提供更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
辦公室將繼續(xù)在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體教師的共同配合下，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服缺點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)工作的責(zé)任心和事業(yè)心，牢固樹立服務(wù)大局、服務(wù)師生的意識(shí)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取。
辦公室工作總結(jié)9
過(guò)去的一年是公司在興盛開展史上是至關(guān)重要的一年。一年來(lái)，辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞公司勞動(dòng)紀(jì)律整頓、國(guó)家電網(wǎng)資質(zhì)審查、省名牌產(chǎn)品申報(bào)等重點(diǎn)工作和三個(gè)效勞即為公司上級(jí)效勞、為同級(jí)效勞、為基層效勞。通過(guò)辦文、辦事發(fā)揮了參謀助手和協(xié)調(diào)效勞的作用。具體做了以下幾方面的工作。
一、辦文方面
1、標(biāo)準(zhǔn)了文件資料的管理。對(duì)上級(jí)來(lái)文，有登記、有批示、有傳閱，保證了文件資料的時(shí)效性和完整性。
2、完善了公司下發(fā)、上報(bào)文件資料的起草、收集、審定、修改、把關(guān)、印制、登記、分發(fā)、歸檔程序，保證了各項(xiàng)匯報(bào)工作和分配工作有記載、有檔案，為公司今后的開展奠定了原始檔案根底。
3、在各部門的協(xié)作下，完成了公司各類文件、會(huì)議資料、上報(bào)材料、國(guó)家電網(wǎng)招標(biāo)文件、對(duì)外宣傳材料以及請(qǐng)示、報(bào)告、申請(qǐng)等的起草工作，較好地完成了公司文件起草任務(wù)。
4、建立并完善了檔案室的管理，完成了技術(shù)文件、行政文件、人事文件、質(zhì)量文件、施工圖紙、資料的保管、發(fā)放、借閱、登記工作。對(duì)公司所有文件資料進(jìn)行了收集并重新進(jìn)行了分類、編號(hào)整理，做到總目錄全面，分目錄詳細(xì)，底清數(shù)明，查找方便，較好地為公司領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)提供了效勞。
二、辦事方面
1、標(biāo)準(zhǔn)了會(huì)議制度，會(huì)議做到了有記錄、重要會(huì)議有紀(jì)要，成為公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)生產(chǎn)，安排工作任務(wù)，了解公司情況的一個(gè)重要渠道；
2、完成了總經(jīng)理主持的工作會(huì)議的安排，做了會(huì)務(wù)準(zhǔn)備工作；
3、在各部門的配合下，標(biāo)準(zhǔn)了公司勞動(dòng)紀(jì)律并不折不扣的執(zhí)行，全年勞動(dòng)紀(jì)律、衛(wèi)生狀況大有改觀；
4、接收了原財(cái)務(wù)部門經(jīng)辦的勞資工資，并對(duì)原勞資工作缺漏工程進(jìn)行了補(bǔ)全；
5、在生產(chǎn)技術(shù)部、質(zhì)檢部的協(xié)助下，完成了省名牌產(chǎn)品的資料編制、申報(bào)、審查工作；
6、在生產(chǎn)技術(shù)部的指導(dǎo)和配合下，完成了63/45鋼芯鋁絞線的掛網(wǎng)運(yùn)行資料的編制、審查會(huì)籌備工作；
7、在生產(chǎn)技術(shù)部、銷售公司的配合下，完成了中電聯(lián)主辦的63/45鋼芯鋁絞線新產(chǎn)品鑒定工作；
8、配合和協(xié)助銷售公司，完成了國(guó)家電網(wǎng)入網(wǎng)資質(zhì)審查工作；
9、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，對(duì)一些工作抓了催促落實(shí)；
10、熱情接待外來(lái)辦事人員，做到熱情禮貌，讓外來(lái)人員有賓至如歸的感覺(jué)，表達(dá)光大人以誠(chéng)為本的待客之道，為公司樹立良好的社會(huì)形象。
三、存在問(wèn)題
1、工作缺少程序，制度仍不健全。
2、對(duì)工作人員培養(yǎng)教育差，素質(zhì)還有待提高。
3、工作主動(dòng)出擊少，被動(dòng)應(yīng)付多，工作催促、協(xié)調(diào)功能發(fā)揮差。
4、人事管理工作做得較差，主要表達(dá)在人員管理方面有些混亂、薪資管理方面沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)，加薪的隨意性比較大。
四、20xx年工作方案
20xx年，根據(jù)以上總結(jié)，對(duì)本部門存在的問(wèn)題進(jìn)行整改，主要從以下幾方面著手來(lái)抓：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，提高工作效率，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手；
2、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，提高效勞質(zhì)量，更好地效勞于上級(jí)、同級(jí)、和基層；
3、加強(qiáng)制度建設(shè)，健全公司各項(xiàng)管理制度，使公司工作上臺(tái)階、上檔次；
4、加強(qiáng)工作人員的培養(yǎng)教育工作，建立一個(gè)朝氣蓬勃，富有戰(zhàn)斗力的工作集體；
5、加強(qiáng)人事管理工作，建立和實(shí)施員工績(jī)效考核制度；
6、結(jié)合ISO91的復(fù)審工作，整合ISO141的編制和申報(bào)、審查工作，條件允許的情況下，同時(shí)整合ISO181；
7、完成“xx〞商標(biāo)的浙江省著名商標(biāo)的申報(bào)工作；
8、協(xié)助集團(tuán)財(cái)務(wù)部完成ERP系統(tǒng)的升級(jí)和與OA系統(tǒng)的'整合工作，完善局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)安全管理；
9、加強(qiáng)公司機(jī)構(gòu)合理配置，從領(lǐng)導(dǎo)工作的實(shí)際需要出發(fā)，合理調(diào)整現(xiàn)有機(jī)構(gòu)，使每個(gè)部門、每個(gè)工作人員都能各司其職、各盡職守、提高整體工作效率；
10、建議增加一名專職人事專員，專門負(fù)責(zé)新員工招聘、甄別、入職培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)編制崗位說(shuō)明書、員工素質(zhì)、技能培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工崗位調(diào)整等工作。
總結(jié)過(guò)去，有得有失，展望未來(lái)，任重道遠(yuǎn)，經(jīng)過(guò)一年的努力，我們順利實(shí)現(xiàn)了鋼芯鋁絞線產(chǎn)品的品質(zhì)升級(jí)、66/45鋼芯鋁絞線產(chǎn)品的掛網(wǎng)運(yùn)行審查、中電聯(lián)的新產(chǎn)品鑒定、國(guó)家電網(wǎng)公司的入網(wǎng)資質(zhì)審查工作；順利完成了公司年初既定的經(jīng)營(yíng)管理方針和目標(biāo)。即將到來(lái)的20xx年將是xx全面起動(dòng)、大步邁進(jìn)之年，展望美好前景，催人奮進(jìn)，人肩負(fù)使命任重道遠(yuǎn)，成績(jī)只能說(shuō)明過(guò)去，成功之路永無(wú)終點(diǎn)，我們一定要努力、努力、再努力，前進(jìn)、前進(jìn)、再前進(jìn)，為光大輝煌燦爛的明天而奮斗。
辦公室工作總結(jié)10
二оо二年，xx市聯(lián)社人秘科在聯(lián)社黨組和省聯(lián)社辦公室的直接領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞聯(lián)社中心工作，在辦公室的公文處理、綜合反映、宣傳報(bào)道、調(diào)查研究、催辦查辦、組織協(xié)調(diào)、文檔保密等方面做了一些工作，取得了較好的成績(jī)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：
一、發(fā)揮參謀助手作用，協(xié)助聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)全市信用社中心工作的開展
給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀是辦公室最重要的工作。一年來(lái)，為當(dāng)好參謀，我們求真務(wù)實(shí)，吃透上級(jí)的精神，摸清本地的實(shí)際情況，在發(fā)揮助手作用方面主要做了以下幾個(gè)方面的工作。一是組織推動(dòng)了聯(lián)社中心工作的開展。緊緊圍繞每個(gè)時(shí)期的中心工作，準(zhǔn)確地把握領(lǐng)導(dǎo)的決策意圖，通過(guò)起草文件、講話以及日常辦文、辦會(huì)、辦事，協(xié)助聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)安排好一個(gè)時(shí)期的工作部署，組織綜合市聯(lián)社每個(gè)月的工作計(jì)劃，對(duì)指導(dǎo)全市工作發(fā)揮了重要作用。年初成功地組織召開了全市信用社工作會(huì)議、x屆x次社員代表大會(huì)等一系列全市農(nóng)村信用社會(huì)議，以及主任辦公會(huì)、社務(wù)會(huì)、機(jī)關(guān)干部職工大會(huì)等重要會(huì)議的文件起草和會(huì)務(wù)工作，使上級(jí)部門和本級(jí)聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖、重要指示都能及時(shí)傳達(dá)、貫徹、分解到有關(guān)職能部門和基層機(jī)構(gòu)。二是積極開展調(diào)研活動(dòng)。通過(guò)開展調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析問(wèn)題，解決問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型，綜合分析出了一些帶有傾向性、苗頭性和典型性的問(wèn)題，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策提供了一定參考。三是做好信息宣傳工作。充分利用《xx信合動(dòng)態(tài)》等內(nèi)部信息刊物，圍繞聯(lián)社各個(gè)時(shí)期的中心工作，及時(shí)、準(zhǔn)確地反映各社在改革和發(fā)展中的新情況、新問(wèn)題、新經(jīng)驗(yàn)，既為全市信合員工展現(xiàn)信用社風(fēng)貌和職工風(fēng)采提供了一個(gè)寫作窗口，又為聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)提供了大量富有價(jià)值的.工作信息，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開展。同時(shí)，向黨政部門反饋了xx聯(lián)社的重要情況，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策，為黨政部門了解農(nóng)村信用社、支持農(nóng)村信用社、樹立農(nóng)村信用社的良好形象起到了積極作用。
二、加大宣傳工作力度，努力擴(kuò)大農(nóng)村信用社的社會(huì)知名度和影響力
做好宣傳工作是辦公室的一項(xiàng)重要職能。為努力塑造農(nóng)村信用社的良好社會(huì)形象，我們一是加強(qiáng)信息報(bào)道工作。按照省聯(lián)社辦公室考核辦法要求，采取了不少措施，調(diào)動(dòng)業(yè)余通訊報(bào)道人員撰稿投稿積極性。至11月底止共上報(bào)信息271篇(條)，被《xx信合動(dòng)態(tài)》錄用信息35篇(條)，《xx日?qǐng)?bào)》等市級(jí)報(bào)刊錄用27篇(條)，省級(jí)刊物錄用13篇(條)。二是加大宣傳力度。利用今年全轄全面推廣農(nóng)戶小額信用貸款的契機(jī)，通過(guò)上門上戶散發(fā)宣傳單、書寫墻體廣告標(biāo)語(yǔ)、在交通要道、信用社門前懸掛宣傳橫幅、在街道旁制作燈箱廣告等方式等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式，積極宣傳農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)以及農(nóng)村信用社的服務(wù)宗旨和取得的豐碩成果。三是和新聞單位保持密切聯(lián)系。每次我們有什么大的活動(dòng)，都及時(shí)邀請(qǐng)電視臺(tái)等新聞單位參加，主動(dòng)為他們提供新聞線索、材料，從而使新聞宣傳成為辦公室工作的主要喉舌。如今年我市農(nóng)信社開展“xxxx”活動(dòng)期間，就有5條相關(guān)新聞在市電視臺(tái)新聞節(jié)目中播出。一年來(lái)，通過(guò)宣傳工作的有效開展，農(nóng)村信用社在促進(jìn)地方農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提高農(nóng)民生活水平的作用越來(lái)越被人們所認(rèn)可，“農(nóng)村信用社是農(nóng)村金融的主力軍”、“農(nóng)村信用社是聯(lián)系農(nóng)民最好的金融紐帶”等詞句在人民腦海中也越來(lái)越根深蒂固，信用社的社會(huì)知名度和影響力進(jìn)一步擴(kuò)大。
三、強(qiáng)化督查督辦職能，認(rèn)真完成上級(jí)部門和聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作
督查督辦是辦公室的一項(xiàng)基本職責(zé)。督查督辦工作搞得好與壞，直接影響到辦事效率和辦事質(zhì)量的高與低，關(guān)系到上級(jí)部門方針、政策、措施是否能真正落到實(shí)處。一年來(lái)，人秘科認(rèn)真履行好自身職責(zé)，在督查督辦工作方面做了大量的、卓有成效的工作。
一是完善制度建設(shè)，狠抓制度落實(shí)。根據(jù)聯(lián)社布置，今年是我市農(nóng)信社規(guī)范管理年。為落實(shí)這一決定，我們將狠抓制度的落實(shí)、實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理作為人秘科督查的重點(diǎn)。一年來(lái)，制定完善了《xx年度工效掛鉤考核辦法》、《督促檢查工作制度》等管理辦法十余個(gè)，并將市
聯(lián)社下發(fā)的和本聯(lián)社制定的一系列制度編印成《制度匯編》，下發(fā)至各縣聯(lián)社和機(jī)關(guān)科室。在日常督查過(guò)程中根據(jù)制度逐項(xiàng)檢查，使員工執(zhí)行有依據(jù)、聯(lián)社考核有標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)工作的制度化、規(guī)范化。二是做到查辦有力。認(rèn)真做好市聯(lián)社重要會(huì)議安排、部署的有關(guān)事項(xiàng)的催辦工作，屬自身職責(zé)的主動(dòng)催辦，屬其他科室的積極協(xié)調(diào)，不推諉、不拖拉。每次召開相關(guān)會(huì)議后，都及時(shí)組織人員到基層信用社檢查會(huì)議貫徹落實(shí)情況，對(duì)貫徹落實(shí)好的給予通報(bào)表?yè)P(yáng)，未及時(shí)貫徹執(zhí)行的社進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并限期整改，避免了布置多、檢查少，光打雷不下雨的形式主義，確保了上下一致、政令暢通。三是做到反饋及時(shí)。注意將聯(lián)社對(duì)每個(gè)時(shí)期的工作部署，以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類事項(xiàng)，迅速傳達(dá)貫徹到各個(gè)職能部門，并且對(duì)每個(gè)時(shí)期的工作進(jìn)展情況，以及重要工作的完成情況認(rèn)真督辦查辦，對(duì)督辦查辦過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)向聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)反饋，使領(lǐng)導(dǎo)對(duì)全市信用社工作的開展情況和重大問(wèn)題都能及時(shí)、準(zhǔn)確地了解、掌握。
四、嚴(yán)格后勤工作管理，促使辦公室服務(wù)水平和管理水平進(jìn)一步提高
做好后勤服務(wù)是辦公室的一項(xiàng)基本工作。今年以來(lái)，我們把“讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓基層滿意、讓職工滿意”作為辦公室后勤服務(wù)的工作目標(biāo)，千方百計(jì)為全體干部職工提供良好的生活和工作條件，解決干部職工的后顧之憂，得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致好評(píng)。
一是開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。環(huán)境美，不但能給人以舒適的生活工作條件，而且能陶冶人的情操，凈化人的思想。為此，辦公室一方面按照“少花錢、多辦事、辦好事”的原則，加大“軟件”設(shè)施建設(shè)，盡可能地為職工創(chuàng)造優(yōu)美、整潔、衛(wèi)生、安全的工作環(huán)境;另一方面，以各種精神文明創(chuàng)建活動(dòng)為載體，提出“外樹形象、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)”的口號(hào)，開展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，今年有多個(gè)單位被市文明辦評(píng)為文明衛(wèi)生先進(jìn)單位。二是及時(shí)準(zhǔn)確地做好上傳下達(dá)工作，建立完善收、發(fā)文及電話通知等登記簿，按要求完成聯(lián)社公文和綜合性材料的起草工作，作好各類會(huì)務(wù)安排。三是做好后勤管理及接待工作，制定完善了《辦公用品購(gòu)買、領(lǐng)用制度》、《機(jī)關(guān)車輛使用制度》等一系列聯(lián)社機(jī)關(guān)管理制度，加強(qiáng)了對(duì)衛(wèi)生、財(cái)產(chǎn)、車輛、食堂、招待所的管理，本著熱情、節(jié)儉的原則，認(rèn)真做好來(lái)客接待，基本做到在食堂就餐，盡量令領(lǐng)導(dǎo)放心、職工稱心。
過(guò)去的一年，在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下，得到了各縣聯(lián)社和機(jī)關(guān)各職能科室的大力協(xié)助，辦公室克服人少事多的困難，在辦公室工作方面做了大量的工作，也取得了一定的成績(jī)，但工作中仍存在著很多的不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是工作上常常事無(wú)巨細(xì)，重點(diǎn)工作不突出，有些工作處于被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài)，不求過(guò)得硬，只求過(guò)得去。二是參謀助手作用發(fā)揮不夠。雖然下基層的時(shí)間不少，但工作不夠深入，掌握典型情況不夠多，掌握真實(shí)情況不夠全面，對(duì)存在的問(wèn)題有些把握不夠準(zhǔn)確。三是督辦查辦作用發(fā)揮不夠，力度不大。雖然認(rèn)識(shí)到督查工作的重要性，但在實(shí)際操作中存在怕困難、怕得罪人現(xiàn)象，主動(dòng)抓落實(shí)的少，往往是領(lǐng)導(dǎo)安排一件，才過(guò)問(wèn)一件，工作缺乏深度，缺乏主動(dòng)性;四是關(guān)心同志不夠。在安排起草領(lǐng)導(dǎo)講話、辦事、辦會(huì)等工作任務(wù)時(shí)，強(qiáng)調(diào)按時(shí)完成任務(wù)的多，體諒困難的少，出了問(wèn)題批評(píng)別人的多，自我批評(píng)的少，容易挫傷同志們的積極性。
xx年就要過(guò)去，新的一年即將到來(lái)。在新的一年里，我們決心揚(yáng)長(zhǎng)避短，促使辦公室工作再上一個(gè)新臺(tái)階。一是克服缺點(diǎn)，改進(jìn)方法，努力調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性;二是加強(qiáng)宣傳報(bào)道工作，認(rèn)真總結(jié)和反映農(nóng)信社的各項(xiàng)工作，利用各類報(bào)刊和電視媒體加大宣傳力度，樹立農(nóng)村信用社良好社會(huì)形象;三是盡可能多地深入基層調(diào)查研究，掌握實(shí)情，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析問(wèn)題，提出合理建議，供領(lǐng)導(dǎo)決策參考，當(dāng)好參謀;四是協(xié)調(diào)好方方面面的關(guān)系，為農(nóng)村信用社提供良好的工作秩序和發(fā)展環(huán)境;五是主動(dòng)搞好督查工作，提高全轄規(guī)范化管理水平，為我市農(nóng)村信用合作事業(yè)的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
辦公室工作總結(jié)11
20xx年，辦公室在部領(lǐng)導(dǎo)班子的關(guān)心指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央及省、市、縣委的各項(xiàng)會(huì)議精神，緊緊圍繞部機(jī)關(guān)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，充分發(fā)揮搞好服務(wù)職能。注重發(fā)揮參謀助手作用，嚴(yán)抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，不斷完善內(nèi)部管理制度，各項(xiàng)工作邁出新的步伐，圓滿地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、主要工作完成情況
1、開展活動(dòng)，提升機(jī)關(guān)凝聚力。為進(jìn)一步加強(qiáng)部機(jī)關(guān)內(nèi)部建設(shè)，提升組工干部凝聚力，經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)同意，認(rèn)真組織開展“踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’和‘新時(shí)期阜寧精神’，打造業(yè)務(wù)過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬、素質(zhì)過(guò)硬的組工鐵軍”專題教育活動(dòng)。完善周六學(xué)習(xí)制度，組織干部輪流授課，系統(tǒng)學(xué)習(xí)中央和、省、市、縣委相關(guān)文件以及新時(shí)期阜寧精神。采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”和“走出去”相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法，邀請(qǐng)市委組織部陳義芳主任到部開展講課活動(dòng)，努力拓寬組工干部視野，增長(zhǎng)知識(shí)、提升本領(lǐng)。相繼開展紅色文化教育基地參觀、黨員志愿者義務(wù)獻(xiàn)血以及素質(zhì)拓展訓(xùn)練等活動(dòng)，在豐富組工干部業(yè)余生活，引導(dǎo)養(yǎng)成健康的生活方式，遠(yuǎn)離不良社會(huì)活動(dòng)的同時(shí)，教育組工干部牢記歷史，樂(lè)于奉獻(xiàn)社會(huì)，珍惜發(fā)展成果，充分激發(fā)為民服務(wù)的激情與活力。建立組工干部家庭及健康檔案，組織組工干部健康體檢，了解他們?cè)谏钪杏龅降膶?shí)際困難，及時(shí)落實(shí)關(guān)心關(guān)懷措施，努力構(gòu)建溫馨和諧的組工大家庭。
2、強(qiáng)化督查，提升工作效率。建立《重點(diǎn)督辦工作登記簿》，對(duì)科室重點(diǎn)工作完成時(shí)限進(jìn)行登記。對(duì)工作中可能出現(xiàn)的難題，做到早提醒、早預(yù)防。對(duì)工作滯后、進(jìn)度緩慢的，及時(shí)組織提請(qǐng)部務(wù)會(huì)研究解決，確保各部門、各條線的工作能夠有序推進(jìn)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。采取定量和定性相結(jié)合的辦法，將工作任務(wù)細(xì)化到科室、考核到個(gè)人，每月公示完成情況，達(dá)到施加壓力、督促進(jìn)步的效果。堅(jiān)持考核結(jié)果運(yùn)用的制度化和規(guī)范化，確保各項(xiàng)考核數(shù)據(jù)運(yùn)用到組工干部的職務(wù)調(diào)整、交流培訓(xùn)上，做到褒獎(jiǎng)有據(jù)、處罰有章，促進(jìn)組工干部更好履職履責(zé)。
3、強(qiáng)化自律，樹立良好形象。認(rèn)真抓好部機(jī)關(guān)公務(wù)接待、經(jīng)費(fèi)管理、文件審批、工作督辦以及重要事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告等規(guī)章制度的執(zhí)行工作。加強(qiáng)車輛管理，協(xié)調(diào)車輛使用，保證了公務(wù)用車的規(guī)范使用。發(fā)揮好組工干部帶頭示范作用，帶頭遵守中組部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律規(guī)定，鹽城市組工干部“六項(xiàng)禁令”和縣委“六個(gè)嚴(yán)格禁止”、“七個(gè)不準(zhǔn)”、“四個(gè)警惕”及《十項(xiàng)規(guī)定》的相關(guān)要求，努力樹立部機(jī)關(guān)廉潔高效的良好形象。
4、積極主動(dòng)完成各項(xiàng)臨時(shí)性工作。一是配合做好我縣人大、政協(xié)兩會(huì)、黨建工作會(huì)議的籌備服務(wù)工作。二是圓滿地完成了省、市各項(xiàng)工作檢查的接待任務(wù)。三是完成部機(jī)關(guān)文書檔案的歸檔工作。四是圓滿完成部機(jī)關(guān)網(wǎng)評(píng)、用稿、信息更新等各項(xiàng)考核任務(wù)。
全年獲獎(jiǎng)情況：獲得市委組織部黨建創(chuàng)新和精神文明建設(shè)先進(jìn)集體、“三城同創(chuàng)”先進(jìn)集體。
二、存在問(wèn)題及下半年工作打算
辦公室在部領(lǐng)導(dǎo)和各科室的支持幫助下，工作取得了新成績(jī)。同時(shí)，我們也清醒地看到，與新形勢(shì)、新任務(wù)的要求相比，與部領(lǐng)導(dǎo)的工作標(biāo)準(zhǔn)與要求相比，我們的工作還存在著一定的差距。一是主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)，雖然辦公室接觸領(lǐng)導(dǎo)講話、報(bào)刊雜志等各種文件資料較多，但平時(shí)忙于日常事務(wù)較多，不注重學(xué)習(xí)和積累。二是在工作督查不夠及時(shí)。三是信息撰寫力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。以上問(wèn)題需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦�，采取有效措施，認(rèn)真研究，努力加以解決。
20xx年，我們將認(rèn)真貫徹十八屆五中全會(huì)精神，圍繞“十三五”的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、基本理念、重大舉措等方面內(nèi)容全面加強(qiáng)對(duì)部?jī)?nèi)組工干部的教育培訓(xùn)工作，更好的服務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)班子扎實(shí)推進(jìn)“十三五”的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。一是要提升本領(lǐng)、增強(qiáng)服務(wù)能力。認(rèn)真落實(shí)李部長(zhǎng)三嚴(yán)三實(shí)專題黨課精神，以“踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’和新時(shí)期阜寧精神，打造過(guò)硬組工鐵軍”這一主線，積極探索新形勢(shì)下的服務(wù)方式，努力實(shí)現(xiàn)由事務(wù)型服務(wù)向知識(shí)型服務(wù)的`轉(zhuǎn)變，由督促型工作向帶動(dòng)型工作的轉(zhuǎn)變，突出主動(dòng)性，爭(zhēng)取創(chuàng)造性，使辦公室的各項(xiàng)工作上檔次、上水平。二是要帶頭學(xué)習(xí)、營(yíng)造尚學(xué)氛圍。繼續(xù)加強(qiáng)“每周一講”以及黨員干部讀書制度的督查工作，切實(shí)增強(qiáng)部?jī)?nèi)同志的學(xué)習(xí)意識(shí)，營(yíng)造部機(jī)關(guān)濃厚學(xué)習(xí)氛圍。堅(jiān)持“請(qǐng)進(jìn)來(lái)與走出去”相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法，多看看別人如何學(xué)，多吸收認(rèn)真開展每季度一名專家到部講課以及一次戶外拓展活動(dòng)，豐富組工干部眼界，拓寬知識(shí)獲取渠道。利用明年“每周一講”活動(dòng)平臺(tái)，組織部?jī)?nèi)組工干部圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”主題，結(jié)合工作實(shí)際，講一講我們組工干部自己的“十三五”規(guī)劃，旨在進(jìn)一步明確今后奮斗目標(biāo)，提升組工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是要強(qiáng)化督查、提升工作效能。通過(guò)周工作完成、月工作安排、年度工作思路，把部?jī)?nèi)的工作和業(yè)務(wù)量化、細(xì)化到各科室，責(zé)任落實(shí)到人，形成職責(zé)清晰，責(zé)權(quán)一致的合理工作格局，促進(jìn)日常工作高效有序開展。繼續(xù)推行重點(diǎn)工作督辦制度，將部?jī)?nèi)各項(xiàng)重點(diǎn)工作一一列入《重點(diǎn)督辦工作登記簿》，定期組織工作督辦，及時(shí)向部領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)部?jī)?nèi)各項(xiàng)工作開展情況。四是要嚴(yán)格紀(jì)律、推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。帶頭組織學(xué)習(xí)中共中央印發(fā)了新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，通過(guò)學(xué)后“寫感想”或上臺(tái)“講一講”等方式，加深組工干部對(duì)黨紀(jì)黨風(fēng)的理解升華。通過(guò)組織“講普通話”、“創(chuàng)建衛(wèi)生辦公室”等小活動(dòng)，促進(jìn)組工干部形成遵守日常行為規(guī)范的行動(dòng)自覺(jué)，自覺(jué)維護(hù)組織部門的良好形象。協(xié)助部領(lǐng)導(dǎo)班子在做好對(duì)組工干部“八小時(shí)”外的監(jiān)督工作，探索多渠道的了解部?jī)?nèi)組工干部的最新思想動(dòng)態(tài)和行為舉措，對(duì)存在問(wèn)題苗頭的組工干部做到及時(shí)關(guān)愛(ài)提醒；對(duì)于出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題、行為嚴(yán)重出格的，則及時(shí)向部領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)，嚴(yán)格按照《部機(jī)關(guān)內(nèi)部管理?xiàng)l例》，給予嚴(yán)厲處置和嚴(yán)肅處理，充分發(fā)揮反面典型的警示作用，將從嚴(yán)管理真正落到實(shí)處。
辦公室工作總結(jié)12
一學(xué)期來(lái)，辦公室堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé)，全面提高了思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)�，F(xiàn)將這學(xué)期的情況總結(jié)如下：
(一)努力做好行政管理工作
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作，組織召開全體教師會(huì)議、接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的`考察、檢查等。會(huì)前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及會(huì)議記錄，做到了保密和及時(shí)歸檔。
2、認(rèn)真做好材料的撰寫、打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作。做好各種文件的收發(fā)，復(fù)印工作。并及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦，辦公室下達(dá)做好記錄，按時(shí)布置，協(xié)調(diào)各部門做好統(tǒng)籌安排。
3、完成20xx年各類表格填寫和上報(bào)工作。
4、完成20xx年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作，完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作。
5、解決和安排上級(jí)單位布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作，做到重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。
6、做好各種值班安排、一周工作等工作。
(二)協(xié)助黨支部、工會(huì)做好各項(xiàng)工作
1、完成20xx年黨務(wù)工作的計(jì)劃、總結(jié)，各類預(yù)案的制訂。
2、協(xié)助黨支部組織黨小組、黨員學(xué)習(xí)，工會(huì)活動(dòng)，及時(shí)印發(fā)學(xué)習(xí)材料，開展各種專題活動(dòng)。籌備召開了預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會(huì)。
3協(xié)助支部完成對(duì)重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象的考察，及時(shí)進(jìn)行公示和完成任命，收好黨費(fèi)。
4建立黨員及入黨積極分子檔案，完成20xx年度黨員卡使用登記，維護(hù)黨員信息，完善了支部基礎(chǔ)檔案。
6這學(xué)期主要做好“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”，完成計(jì)劃、總結(jié)、征文、典型事跡、幫扶表等的上報(bào)工作。
(三)辦公室人事工作。
1、完成上級(jí)各項(xiàng)交辦的工作，按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)各類表格。
2、完善教師花名冊(cè)，補(bǔ)充新調(diào)入教師信息，造好各類數(shù)據(jù)表格。
3、保管好教師調(diào)入、調(diào)出信件，保管好上級(jí)文件。
(四)校園文化建設(shè)工作。
1、整理制度文化檔案，做到分類、歸類有序。
2、校園環(huán)境文化：根據(jù)需要及時(shí)制作各類展板、布標(biāo)等。
3、安裝校園主要通道路燈。
4、檢查維護(hù)校園滅火設(shè)施。
辦公室工作總結(jié)13
20xx年貴州融華集團(tuán)的重組意味著集團(tuán)將迎來(lái)新的希望，新的挑戰(zhàn)，新的起點(diǎn)，新的成功。為了拓展融華集團(tuán)的發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。在全省煤炭企業(yè)兼并重組整合的大形勢(shì)的促使下，為了集團(tuán)內(nèi)各礦獲得更多的生存空間，在彼此互利共贏的前提下，我們攜手在一起。在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，我們各就各位，各盡所能，協(xié)調(diào)配合，大步向前。
這是充實(shí)又緊張的2個(gè)月，這是進(jìn)步和收獲的2個(gè)月。只有不斷回首過(guò)去，珍惜并做好今天，不斷總結(jié)和吸取教訓(xùn)，才能展望收獲更好的明天。
一、關(guān)于培訓(xùn)工作的情況
1、根據(jù)4月8日能源局召開“20xx年貴州省能源行業(yè)職業(yè)培訓(xùn)工作”的會(huì)議要求，能源局今年給我貴州融華集團(tuán)下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)是100人的指標(biāo)。全省1480家煤炭企業(yè)在20xx年將縮減到20家左右，單個(gè)小煤礦獨(dú)立法人企業(yè)將不存在。20xx年，煤礦機(jī)械化要達(dá)到80%以上。在這種形勢(shì)下要求各礦的技術(shù)人員及工人的技能水平也要提升。
我們?yōu)榱伺浜夏茉淳值囊蟀才�，也給各礦傳達(dá)了相關(guān)文件，各礦的負(fù)責(zé)人分別安排了幾期的培訓(xùn)人員。我們把名單上報(bào)能源局�？墒俏覀儚倪@次培訓(xùn)反饋的情況中得知，有的礦安排了人員，實(shí)際上沒(méi)有去培訓(xùn)。在此要說(shuō)明的.是，我們是以大型煤礦集團(tuán)的
身份在能源局出現(xiàn)。很多局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們貴州融華集團(tuán)能有很深刻的印象�？墒沁@次培訓(xùn)工作的落實(shí)，沒(méi)完全到位。與各礦的重視程度有關(guān)。希望以后特別是能源局要求下面各礦配合的工作一定要落實(shí)到位。
2、4月15日在貴陽(yáng)陽(yáng)光大酒店進(jìn)行了“高級(jí)煤礦開采工程師培訓(xùn)”，我們與各礦聯(lián)系，珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì)，讓各礦相關(guān)人員積極參與學(xué)習(xí)。
二、做好日常管理及接待工作，甘當(dāng)集團(tuán)各部的服務(wù)員。
1、4月完成了對(duì)集團(tuán)總部的辦公室裝修工作，給新來(lái)集團(tuán)的員工安排好食宿。根據(jù)員工不同的需求，結(jié)合本集團(tuán)的實(shí)際情況，合理滿足員工的讓大家把集團(tuán)當(dāng)自己的家。
2、根據(jù)工作需要，又添加了大型復(fù)印機(jī)，財(cái)務(wù)部添置了新電腦等設(shè)備。
3、為了節(jié)省開支，辦公室與財(cái)務(wù)部一起計(jì)劃開支，調(diào)查市場(chǎng)，了解價(jià)格，集中購(gòu)物，到便宜的商家購(gòu)買日用品。
4、與員工及時(shí)溝通，對(duì)食堂的工作提出良好建議，讓員工的生活更舒心。
三、做好對(duì)外協(xié)調(diào)工作，保持良好的公關(guān)關(guān)系溝通
1、熱情接待每一位來(lái)訪客人，多結(jié)善友辦公室的工作頭緒多，服務(wù)對(duì)象多，方方面面應(yīng)酬也多。做好辦公室工作首先要有良好的態(tài)度和熱情的心態(tài)，還得耳聰目明，眼疾手快。有時(shí)候同時(shí)幾個(gè)人給你交代幾件事情，我都得迅速用腦袋記下來(lái)，理清頭緒，按順序依次辦理。我覺(jué)得很好的一個(gè)方法就是記日記的方式。
我把每天的工作都用筆記得形式反應(yīng)到本子上，這樣大事瑣事，人來(lái)人往發(fā)生的事情就不會(huì)漏掉。
2、積極介紹集團(tuán)情況，吸引更多的集團(tuán)成員。
平時(shí)會(huì)有一些其他小煤業(yè)集團(tuán)的負(fù)責(zé)任人來(lái)我集團(tuán)參觀，并進(jìn)行情況了解。我大方熱情的接待他們，并結(jié)合當(dāng)下的兼并重組大形勢(shì)，與來(lái)賓交談。有一些小型煤礦也在考慮下一步會(huì)加入我們集團(tuán)。
四、加強(qiáng)車輛管理，出差報(bào)銷管理
1、給集團(tuán)的幾輛車統(tǒng)一購(gòu)買了油卡加油，并限定車號(hào)，抄下每輛車的公里數(shù)。有效地控制和了解每輛車的行駛情況。
2、5月給集團(tuán)司機(jī)召開了短會(huì)，強(qiáng)調(diào)每天的車輛外出情況必須登記，特別是工作時(shí)間之外，不能隨便挪用公車辦理私事。
3、與財(cái)務(wù)部協(xié)商，對(duì)出差的員工實(shí)行出差登記和回來(lái)消差的管理辦法。
五、加強(qiáng)考勤管理制度
5月，我和財(cái)務(wù)部的負(fù)責(zé)人修改了員工考勤管理制度，一事同人，每天嚴(yán)格打考勤，月底按照考勤表扣罰工資。外出辦事人員必須在辦公室登記，無(wú)故不簽到和簽退的按曠工處理。周日靈活協(xié)調(diào)值班人員的排班。
5月的遲到情況明顯好轉(zhuǎn)，大家都按照新考勤制度要求認(rèn)真執(zhí)行。
六、整理好各礦的資料收集。
集團(tuán)所有礦的證照及重要資料變更后都要求各礦和集團(tuán)辦公室總部要同時(shí)存底，以備將來(lái)查找。
七、網(wǎng)站完善情況
本月到期的集團(tuán)公司網(wǎng)站備案已經(jīng)做好，辦公室將與網(wǎng)絡(luò)部的工程師一起把網(wǎng)站更新工作做好。把集團(tuán)更新后的資料上傳，并及時(shí)把更新戲新聞及動(dòng)態(tài)公布到網(wǎng)上。讓外界對(duì)集團(tuán)進(jìn)一步了解。
總之，辦公室將竭誠(chéng)的為各礦做好服務(wù)工作，對(duì)外做好關(guān)系協(xié)調(diào)溝通，對(duì)內(nèi)服務(wù)于大家，讓我們團(tuán)結(jié)互助的走好每一步，迎來(lái)集團(tuán)美好的明天。
辦公室工作總結(jié)14
20xx年的工作即將告一段落，回顧行政辦公室這一年來(lái)的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，認(rèn)真履行部門的工作職責(zé)，全面提高了部門人員的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù).現(xiàn)將部門年度工作情況總結(jié)如下：
一、辦公室的日常管理工作。
辦公室是公司的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，文件起草、文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議安排、黨、工、團(tuán)、建設(shè)、信息報(bào)送、接待、后勤及用車管理等，面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我部門強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、盡量避免疏漏和差錯(cuò)，至今較好的完成了各項(xiàng)工作。
(一)、加強(qiáng)部門人員自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平
辦公室作為公司的綜合協(xié)調(diào)部門,工作任務(wù)繁雜而艱巨，而辦公室人員的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以都不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí).部門經(jīng)過(guò)多次培訓(xùn)教育活動(dòng),包括司機(jī)行車安全、辦公室禮儀、接待禮儀等培訓(xùn)，以及組織到其他項(xiàng)目實(shí)地學(xué)習(xí)，不斷積累,辦公室工作一年來(lái)也有了明顯進(jìn)步，能充分發(fā)揮辦公室職能作用，從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面,經(jīng)過(guò)一年的鍛煉都有了一定的提高,保證了部門各項(xiàng)工
作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
(二）、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件l。公司成立伊始，各項(xiàng)工作都是從頭開始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，積極為公司辦理了各類證件，通過(guò)努力，用了月余時(shí)間，辦好了公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證，組織機(jī)構(gòu)代碼證證書、刻制好了公司所需印章及備案,使公司后續(xù)工作得以順利開展.（三）、建章立制，完成了項(xiàng)目公司行政管理制度的編制工作。年初,公司一切工作逐步進(jìn)入正軌化工程中,公司各項(xiàng)規(guī)章制度的建立勢(shì)在必行，在時(shí)間緊迫，相關(guān)參考資料較少的條件下,辦公室頂著困難重重，邊摸索，邊修改,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，共制定了9套行政管理辦法：公司一般管理規(guī)定、會(huì)議管理制度、公文處理管理辦法、固定資產(chǎn)管理辦法、辦公用品管理辦法、車輛管理辦法、印章管理辦法、食堂管理辦法、治安保衛(wèi)管理辦法,這些制度基本上滿足了公司目前的管理需求，從而使公司的各項(xiàng)管理有章可循，員工有“法"可依，使公司盡快走向制度化、正規(guī)化、現(xiàn)代化規(guī)范管理。
�。ㄋ�)、文件管理工作實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化.建立了各種內(nèi)、外文件的管理流程，使文件的收、發(fā)、送、閱、審、存、借有了嚴(yán)格的管理程序，確保了文件傳送的及時(shí)性、執(zhí)行的有效性及使用的安全性，對(duì)文件的存檔采用分級(jí)、分類、編號(hào)登記管理，并實(shí)行了紙質(zhì)版和電子版同時(shí)保存的管理方式,確保了檔案管理的安全性及延續(xù)性，從而對(duì)提高公司的工作效率起到了促進(jìn)作用。本年度公司共收文131份，發(fā)文65份，內(nèi)部文件77份，簽訂的`合同協(xié)議文件20份（房屋租賃、辦公區(qū)域有形化建設(shè)、酒店協(xié)議等).
�。ㄎ�)、公司會(huì)議安排布置.年內(nèi)，我公司共召開了大小會(huì)議約30次，以及配
合其他單位召開了大型會(huì)議有＊＊高速公路項(xiàng)目投資協(xié)議簽約儀式、初步設(shè)計(jì)審查會(huì)、銀團(tuán)貸款信息發(fā)布會(huì)、項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告咨詢?cè)u(píng)估會(huì)議、全線征地拆遷動(dòng)員大會(huì)。公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外的會(huì)議，辦公室從會(huì)前準(zhǔn)備到會(huì)中服務(wù)及會(huì)后跟蹤,會(huì)議接待、會(huì)場(chǎng)布置都能較好地完成,以及重大會(huì)議的信息報(bào)道，保證了各項(xiàng)會(huì)議的成功召開. (六)、印章管理工作基本規(guī)范。嚴(yán)格按照項(xiàng)目公司管理手冊(cè)中的印章管理辦法執(zhí)行印章使用審批制度，對(duì)印章的啟用、保管、使用均進(jìn)行詳細(xì)的登記管理，確保了印章使用的合法性和安全性。
（七）、認(rèn)真及時(shí)地做好文字工作。文字工作是辦公室的一項(xiàng)重要工作，草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理會(huì)議紀(jì)要.隨著項(xiàng)目不斷進(jìn)展和總公司領(lǐng)導(dǎo)、政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)展情況的關(guān)心和重視,項(xiàng)目公司文字工作量也逐漸增長(zhǎng)，公司信息簡(jiǎn)報(bào),項(xiàng)目進(jìn)展匯報(bào)、請(qǐng)示、計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、講話稿及會(huì)議記錄等文稿在數(shù)量和篇幅上都有增加。辦公室共完成大型會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)講話稿5篇，項(xiàng)目進(jìn)展情況匯報(bào)13篇，完成項(xiàng)目公司信息簡(jiǎn)報(bào)18期,并在投資公司網(wǎng)站發(fā)布3條簡(jiǎn)報(bào)信息.完成工作例會(huì)記錄、會(huì)議紀(jì)要共24份,共起草文件7份.在文字工作方面辦公室人員也是不斷學(xué)習(xí)，努力提高寫作水平，較好地完成了任務(wù)。
�。ò耍�、后勤管理工作
1、車輛管理工作在隨著車輛管理制度建立后不斷加強(qiáng)，對(duì)公司車輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用、維修維保、行車安全、違章處理、費(fèi)用控制、車輛保管等方面進(jìn)行了嚴(yán)格管理，并嚴(yán)格執(zhí)行了派車審批制度和出車登記，達(dá)到了有效地使用車輛的目標(biāo)。3月26日，公司小車司機(jī)違反公司規(guī)定,在深夜私自開奧迪車外出，并出現(xiàn)嚴(yán)重交通事故,導(dǎo)致2行人受傷,車輛嚴(yán)重受損。在交通事故出現(xiàn)后，公司對(duì)小車司機(jī)作出嚴(yán)肅處理.辦公室在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，積極做好受傷人員治療、賠償，車輛維修等善后工作，并對(duì)小車司機(jī)進(jìn)行教育，吸取教訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行公司用車制度,自今年4月規(guī)章制度建立以來(lái)，做到了公司10臺(tái)車輛違章次數(shù)控制在5以下,并未出現(xiàn)重大交通事故.
2、食堂管理工作規(guī)范化.在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視下，辦公室對(duì)食堂管理工作嚴(yán)格要求，廚師帶健康證上崗,蔬菜和肉類產(chǎn)品實(shí)行了專人檢查質(zhì)量、數(shù)量及單價(jià)，辦公室人員定期抽查.食堂賬務(wù)做到了日清月結(jié)，月終盤點(diǎn)庫(kù)存核對(duì)賬目，公布賬目,保證食堂費(fèi)用的公開透明，并隨時(shí)接受公司領(lǐng)導(dǎo)的檢查和監(jiān)督。確保了公司全體人員的飲食健康.
（九）、人事管理工作
1、人事檔案管理,現(xiàn)項(xiàng)目公司員工24人，項(xiàng)目總經(jīng)理部19人,項(xiàng)目總經(jīng)理部第二標(biāo)段20人,對(duì)所有員工姓名、性別、戶籍、學(xué)歷、婚姻狀況等相關(guān)資料做了收集，并建立了花名冊(cè)進(jìn)行歸檔管理。
2、勞動(dòng)合同,在與員工自愿、平等、協(xié)商一致的前提下，簽訂了勞動(dòng)合同、借調(diào)合同、臨時(shí)合同、及實(shí)習(xí)協(xié)議，其中項(xiàng)目公司12位員工與項(xiàng)目公司簽訂了正式合同;3位員工與公司簽訂了借調(diào)合同;2位員工與公司簽訂了臨時(shí)合同；1位員工與公司簽訂了實(shí)習(xí)協(xié)議；項(xiàng)目總經(jīng)理部共與7位員工簽訂了勞動(dòng)合同：4份臨時(shí)活動(dòng)，2份實(shí)習(xí)協(xié)議.
3、五險(xiǎn)一金辦理，依法辦理了10位與公司簽訂正式勞動(dòng)合同員工的五險(xiǎn)一金,并給項(xiàng)目公司5位員工辦理了意外傷害保險(xiǎn)，項(xiàng)目總經(jīng)理部2位員工辦理了意外傷害保險(xiǎn)。
4、制定、完善人事制度,進(jìn)一步做好公司人事管理工作，年前完成了項(xiàng)目公司各項(xiàng)人事管理辦法：招聘管理辦法;離職與資遣管理辦法；員工考勤、休假、請(qǐng)假制度；社會(huì)保險(xiǎn)管理辦法；員工福利管理辦法；效能考核管理辦法及公司薪酬管理辦法.
5、薪酬發(fā)放，本著公平、公正的原則，以考勤為依據(jù),完成了項(xiàng)目公司20xx年12月至20xx年全年度的工資、過(guò)節(jié)費(fèi)和特別獎(jiǎng)金的計(jì)算，并按時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放.
�。ㄊ�)、做好公司宣傳欄工作，以文化、生活、工作為主題,建設(shè)企業(yè)文化宣傳欄，讓員工了解公司近年來(lái)的發(fā)展?fàn)顩r.在娛樂(lè)、工作中抓住精彩瞬間，感受快樂(lè)工作，愉悅生活。對(duì)每月工作重點(diǎn)，會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)上墻公布，讓所有員工了解公司工程進(jìn)展。
(十一）、公司黨建工作，完成普法學(xué)習(xí)和匯總工作，采購(gòu)書籍各部門學(xué)習(xí)、考試.完成黨、團(tuán)委的申報(bào)工作和中交投資公司黨委下發(fā)的各項(xiàng)工作。
（十二）、認(rèn)真做好了接待工作，本著接待無(wú)小事的原則，辦公室根據(jù)接待對(duì)象，擬定好接待計(jì)劃，注意接待細(xì)節(jié),順利完成了項(xiàng)目公司所有接待任務(wù).
�。ㄊF(tuán)結(jié)協(xié)作，緊密配合，加強(qiáng)溝通，形成合力。
1、7月14日，x＊市遭受百年一遇的洪澇災(zāi)害，給項(xiàng)目公司也帶了嚴(yán)重?fù)p失.洪水當(dāng)天晚上,辦公室接到保安電話，迅速組織人員趕赴項(xiàng)目公司，參加抗洪搶險(xiǎn)，搬運(yùn)工程資料及固定資產(chǎn)，一直奮戰(zhàn)到深夜,把公司損失降到了最低，并在第二天的清潔工程中，辦公室人員也是不畏辛苦，積極投入到清理工作中去，并迅速聯(lián)系當(dāng)?shù)胤酪卟块T,對(duì)公司范圍內(nèi)進(jìn)行全面消毒處理，對(duì)損壞的物件進(jìn)行維修和更換。辦公室人員連續(xù)三天的辛勤工作，為公司進(jìn)入正�；k公加快了步伐.在這次洪澇災(zāi)害中，我部門劉輝表現(xiàn)突出,以公司為家的精神得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，并為其頒發(fā)了突出員工奉獻(xiàn)獎(jiǎng)。
2、在公司搬遷新辦公樓的工作中,辦公室積極主動(dòng)與各部門溝通協(xié)作，做好搬遷前的所有工作，安排好了新辦公樓的裝修布置，桌椅配置，網(wǎng)絡(luò)、電話線安裝,以及相關(guān)有形化建等重要工作.搬家工程中，辦公室頂著時(shí)間緊,人手少,在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,排好搬遷計(jì)劃,落實(shí)責(zé)任，明確分工,細(xì)分任務(wù),順利完成了這次重要工作，并未出現(xiàn)辦公推遲、物品遺失等現(xiàn)象。
二、20xx年工作中存在的不足與困難
20xx年以來(lái),辦公室工作方面取得了一定的成績(jī),這與公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門的關(guān)心支持密不可分，也是辦公室全體同仁共同努力的結(jié)果，但細(xì)究起來(lái)，距領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少的差距，仍然存在很多不足的地方：
（一）、工作不夠仔細(xì)，公司會(huì)議記錄及發(fā)文中多次出現(xiàn)低級(jí)錯(cuò)誤，導(dǎo)致出現(xiàn)了不該發(fā)生的錯(cuò)誤。
(二）、對(duì)于項(xiàng)目的進(jìn)程情況,以及重大會(huì)議的報(bào)道不及時(shí),沒(méi)有做到第一時(shí)間上報(bào)投資公司.
�。ㄈ�、辦公室人員對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格,導(dǎo)致車輛經(jīng)常出現(xiàn)清洗不及時(shí),沒(méi)有按要求停放，文件存檔不及時(shí)，人員上班不準(zhǔn)時(shí)的現(xiàn)象出現(xiàn)。
(四）、目前項(xiàng)目公司工會(huì)還在籌建中，辦公室組織的文體活動(dòng)相對(duì)較少。
針對(duì)本年度的辦公室的不足,在下一年度中要注重實(shí)現(xiàn)制度管人,促使辦公室人員水平有更大的提高。
三、20xx年工作計(jì)劃與努力方向
工作中存在的以上問(wèn)題需要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn),努力提供辦公室人員綜合素質(zhì),為此我部門對(duì)下一年度的工作方向有了清晰的思路，針對(duì)2019年工作情況的優(yōu)勢(shì)與不足，我部門認(rèn)為20xx年工作重點(diǎn)主要在以下幾個(gè)方面：
�。ㄒ�)、不斷完善公司行政管理制度："沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓。"辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求，辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明的戰(zhàn)斗集體,根據(jù)項(xiàng)目公司規(guī)章制度運(yùn)行情況及總公司的相關(guān)要求，繼續(xù)完善公司行政管理各項(xiàng)規(guī)章制度,確保制度的健全完整,辦公室管理工作將嚴(yán)格按制度來(lái)執(zhí)行
（二)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，溝通，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)行政管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)常識(shí)。增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺(jué)性，提高個(gè)人綜合素質(zhì)，不能僅僅滿足于目前會(huì)的、已掌握的知識(shí)，要通過(guò)進(jìn)一步學(xué)習(xí)掌握更為全面的政治理論知識(shí)、管理知識(shí)、禮儀知識(shí)，涉獵更為廣泛的文化知識(shí)領(lǐng)域，使辦公室工作更上一個(gè)臺(tái)階。
(三）、注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門的支持能力、服務(wù)水平，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。
�。ㄋ模㈤_展形式多樣的文體活動(dòng)，既能極大的豐富員工的業(yè)余生活,也能為公司營(yíng)造良好的文化氛圍。
(五)、定期召開部門會(huì)議和培訓(xùn)，每月召開一次部門會(huì)議，通過(guò)會(huì)議,做到部門人員之間相互溝通、了解，總結(jié)個(gè)人工作情況，吸取好的工作經(jīng)驗(yàn)，以及工作中存在的問(wèn)題.并加強(qiáng)辦公室人員培訓(xùn)工作，進(jìn)一步提高辦公室整體素質(zhì)。
在20xx年的工作中,我部門將繼續(xù)努力，提高部門文化素質(zhì)和各種工作技能，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù).最后,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有部門對(duì)行政辦公室的幫助和支持,我們將會(huì)更加用心,把各項(xiàng)工作做得更好.
辦公室工作總結(jié)15
本學(xué)期以來(lái)，在校長(zhǎng)、主管副校長(zhǎng)的關(guān)心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé)，全面提高了自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì)，較好的完成了各工程標(biāo)任務(wù)。雖然工作上經(jīng)歷了很多困難，但對(duì)我來(lái)說(shuō)每一次都是很好的鍛煉，感覺(jué)到自己逐漸成熟了�，F(xiàn)將總結(jié)如下:一、認(rèn)真履行職責(zé)，積極開展工作
(一)努力做好行政管理工作
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好行政管理工作，組織召開全體職工大會(huì)、班子會(huì)議、職工代表大會(huì)26次，全體師生會(huì)議2次。會(huì)前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，做好會(huì)議記錄，及時(shí)歸檔。
2、認(rèn)真做好材料的撰寫、打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作，確保及時(shí)撰寫和上報(bào)。做好各種文件的收發(fā)，復(fù)印工作。及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦，本學(xué)期起草學(xué)校各類方案7個(gè)，各類匯報(bào)材料3個(gè)。
3、完成20xx--20xx年度工作檔案的收集、和歸檔工作，完成各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的上報(bào)工作和歸檔工作，檔案工作在主管副校長(zhǎng)的支持、年級(jí)、后勤的積極配合下，通過(guò)了河南省檔案標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)認(rèn)證。
4、完成或協(xié)助有關(guān)單位甲型h1n1疾病防控的日常宣傳工作，做好材料的發(fā)放和收集。
5、與其他同志一起做好辦公室業(yè)務(wù)。
6、能夠及時(shí)解決和安排上級(jí)單位布置的工作和其他單位的協(xié)調(diào)工作，做到重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。
7、組織教師進(jìn)展《十不準(zhǔn)》、《十條禁令》的政治學(xué)習(xí)，并收集材料。
8、印制教師聘用合同，完善教師聘用材料。
(二)協(xié)助年級(jí)、后勤等其他部門做好各項(xiàng)工作
1、印制平安目標(biāo)責(zé)任書、關(guān)于h1n1防控的告家長(zhǎng)書等文字材料。
2、協(xié)助主管副校長(zhǎng)搞好“雙評(píng)一管”材料的收集工作。
3、協(xié)助主管衛(wèi)生的副校長(zhǎng)搞好衛(wèi)生考核評(píng)估和迎檢的接待工作工作。
(三)辦公室內(nèi)部工作
做好辦公室的日常衛(wèi)生清掃，起到表率作用。
二、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，提高覺(jué)悟
我嚴(yán)格按照"勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂(lè)于奉獻(xiàn)"的要求，堅(jiān)持"講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣"，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞始終把增強(qiáng)公仆意識(shí)、效勞意識(shí)作為一切工作的根底;始終把作風(fēng)建立的'重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。
三、扎實(shí)有序的教學(xué)改革工作。
嚴(yán)格執(zhí)行課程方案。減輕學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。抓課堂教學(xué)，追求4個(gè)精致，1個(gè)反思。
備課精致。提高備課質(zhì)量，使每位教師做到從整體上把握教材，駕馭教材，獨(dú)立處理教材。備課以教師個(gè)人鉆研為主，輔之以集體備課。集體備課以學(xué)年組為單位隔周一次。
上課精致。大膽改革了課堂教學(xué)模式，注重因材施教，努力提高教學(xué)效率。上課精致的前提是明確教學(xué)目標(biāo)，根底是吃透教材內(nèi)容，條件是了解了學(xué)生狀況，關(guān)鍵是優(yōu)化教學(xué)構(gòu)造，手段是利用農(nóng)遠(yuǎn)資源。
練習(xí)精致。精心選擇習(xí)題，防止機(jī)械重復(fù)，減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。
輔導(dǎo)精致。著力幫扶學(xué)困生，一抓根底、二抓穩(wěn)固、三抓提高，追求輔導(dǎo)的實(shí)效性。做好教學(xué)反思。
五、積極進(jìn)取的教師教育工作
師德師風(fēng)建立。以師德建立為本，提倡教育是一種效勞的理念。組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了新公布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)》，促進(jìn)了師德水平的提高。每位教師的政治學(xué)習(xí)筆記達(dá)5000字以上。
六、穩(wěn)健扎實(shí)的總務(wù)后勤工作
樹立為教學(xué)效勞、為師生效勞的觀念，做到管理育人、效勞育人；加強(qiáng)了校園環(huán)境建立，營(yíng)造平安優(yōu)美的教育環(huán)境。開源節(jié)流，改善辦學(xué)條件；做好固定資產(chǎn)和備品的清查登記工作，加強(qiáng)了管理，根本滿足了教學(xué)需要。
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