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院團委辦公室工作總結(jié)

時間:2022-07-19 11:31:16 辦公室工作總結(jié) 我要投稿

院團委辦公室工作總結(jié)

  總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編收集整理的院團委辦公室工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

院團委辦公室工作總結(jié)

院團委辦公室工作總結(jié)1

  期末將至,學(xué)生會各項活動基本接近尾聲,辦公室在老師和主席團的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下,在包括部長和所有干事的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作及任務(wù),發(fā)揮了組織、協(xié)調(diào)以及后勤保障等作用,得到了主席團和各部的肯定,完成了學(xué)期之初制定的工作計劃

  (1)、協(xié)助學(xué)生會主席管理學(xué)生會

  辦公室作為學(xué)生會主席的臂膀,為了加強主席的核心作用、強化學(xué)生管理,辦公室著力完善各項制度,充分發(fā)揮辦公室職能,做好學(xué)生工作。這學(xué)期協(xié)助學(xué)生會開展了家書征文大賽,優(yōu)秀學(xué)生評選,首屆知識競賽,女生節(jié)游園活動豐富了同學(xué)們的課余文化生活,充分體現(xiàn)了學(xué)生會服務(wù)于同學(xué)的方針,獲得了大家的一致好評。

  (2)、修訂、完善各項規(guī)章制度

  我部門本學(xué)期制定《廈門工學(xué)院友恭書院團總支友恭書院學(xué)生分會章程》、《廈門工學(xué)院友恭書院團總支友恭書院學(xué)生分辦公財物申報、使用與管理制度》、《廈門工學(xué)院友恭書院團總支友恭書院學(xué)生分活動開展制度》、《廈門工學(xué)院友恭書院團總支友恭書院學(xué)生分干部考評方案》用制度規(guī)范工作,用制度指導(dǎo)工作,在工作中才能做到有條不紊,忙而不亂。

  (3)、檔案整理與管理、建立和完善工作:

 本學(xué)期我們組織干部對我部檔案進行了幾次整理,更新了各類公示材料,根據(jù)我校節(jié)約型校園的建設(shè)精神,我學(xué)生會辦公室推行無紙化辦公制度。我部門將努力建立和完善工作信息電子化體系,在工作與活動中貫徹節(jié)約的精神理念,節(jié)約有限的活動經(jīng)費更好的為同學(xué)服務(wù)。

  (4)、會議記錄與會務(wù)籌備工作:

  組織召開日常內(nèi)部例會、臨時會議、主席團會議,并做好相應(yīng)的會議記錄,及時整理了會議紀(jì)要,向各組織、各部門傳達了相關(guān)會議精神。同時做好學(xué)工處、團委交辦的其他重要會議的籌備與組織工作,并督促會議精神的貫徹執(zhí)行。

  (5)、認真執(zhí)行辦公室職責(zé),加強各項常規(guī)工作

  辦公室作為聯(lián)系主席團和各部門的紐帶,我們在本年度中繼續(xù)充分發(fā)揮“上傳下達”的職能作用和協(xié)調(diào)作用,督促個部門執(zhí)行相關(guān)制度,協(xié)助個部門開展工作。定期召開班長例會,加強溝通并傳達相關(guān)事宜;

  (6)、加強學(xué)生干部的思想建設(shè)

  一個優(yōu)秀的團隊,需要一種優(yōu)秀的精神,一批優(yōu)秀的成員,因此干部良好地思想道德水平在團體中尤為重要。辦公室在大小會議中多次強調(diào)學(xué)生會成員的形象問題,要求在學(xué)生中起到表率作用;

  (7)、狠抓干部形象

  作為一名學(xué)生干部,他所代表的不僅是個人形象更是學(xué)生會的形象,因此,在本學(xué)年我們從干部的言談舉止、工作態(tài)度、責(zé)任感、正義感等方面大力整頓干部形象,促進了學(xué)生會的和諧健康發(fā)展。

  (8)、下學(xué)期工作展望

  下一學(xué)期,辦公室將繼續(xù)協(xié)助主席團工作,發(fā)揮學(xué)生會“秘書處”、“紐帶”的作用,做好校學(xué)生會和各院系之間、校學(xué)生會內(nèi)主席團和各部門、各部門和各部門之間的聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。繼續(xù)發(fā)揮辦公室在學(xué)生會中“家”的作用。

  在活動開展方面,還會一如既往的協(xié)助各部辦好各種各樣的活動,為各部提供可靠的、及時的后勤保障。當(dāng)然辦公室的工作重點除了要在物質(zhì)后勤上繼續(xù)發(fā)揚一貫的優(yōu)良傳統(tǒng),做好保障外,學(xué)生會內(nèi)部的思想建設(shè),更是辦公室下一學(xué)期的工作重點,力求在提高學(xué)生會成員的自身素質(zhì)上有所貢獻。

院團委辦公室工作總結(jié)2

  新的學(xué)期,新的挑戰(zhàn)。新學(xué)期院團委辦公室在校團委和我院領(lǐng)導(dǎo)老師的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,在負責(zé)人和見習(xí)干事的團結(jié)努力下,以嚴(yán)謹務(wù)實的工作態(tài)度,勤奮創(chuàng)新的工作精神,合理高效的工作方法,認真貫徹老師的指示,積極配合見習(xí)學(xué)生副書記協(xié)調(diào)各部門。部門工作有序展開,迎新、納新、培訓(xùn)等各項活動如期順利進行,F(xiàn)將辦公室近期工作情況總結(jié)如下:

  一、迎新工作緊張有序

  1、8月下旬,辦公室參加迎新工作的負責(zé)人和干事陸續(xù)到位,并做好開始迎新工作的準(zhǔn)備。

  2、辦公室干事和學(xué)生會干事一起在暫時迎新招待點熟悉迎新各項工作流程,認真做好本職工作。

  3、9月3號,迎新工作正式開始,面對繁雜的工作,辦公室干事以飽滿的*和認真地態(tài)度,迎接了一批又一批新同學(xué),物品發(fā)放,廣播站值班等各項工作順利完成。

  4、為了方便新生報到往返新老校區(qū),我校開設(shè)了新老校區(qū)擺渡工作點,在團委老師的領(lǐng)導(dǎo)和各部門干事的協(xié)力配合下,擺渡工作順利進行。

  二、納新工作順利開展

  1、協(xié)調(diào)各部門,制作宣傳資料,納新辦公用品,開展納新前動員及準(zhǔn)備。

  2、辦公室干事團結(jié)協(xié)作,輪流在納新點值班,工作態(tài)度認真熱情。

  3、納新期間,為了進一步了解大一新生,宣傳院團委辦公室,并使新生減少離家求學(xué)的陌生和不安,辦公室干事分組對所負責(zé)的區(qū)域呢進行下寢、下連隊活動。活動開展順利,達到了預(yù)期的效果。

  4、9月10號,報名工作結(jié)束,辦公室干事認真整理新生申請登記資料,準(zhǔn)備進行面試。

  5、辦公室干事根據(jù)老師指示排出各部門面試時間,并根據(jù)時間表按時開展初試,復(fù)試等工作。依據(jù)申請者綜合表現(xiàn),初步確定錄取見習(xí)干事名單。

  三、新干事培訓(xùn)及部門日常工作同步展開

  1、9月15號,召開第一次例會,負責(zé)人自我介紹,并和見習(xí)干事簡單交流。組織安排周一升旗彩排,拉線,出隊等各項工作,最后簡單介紹辦公室日常工作內(nèi)容。

  2、辦公室10級干事在老師指導(dǎo)下參與組織新生演講比賽,認真完成各項工作,比賽順利舉行。

  3、9月20號,召開第二次例會,對見習(xí)干事進行了辦公室日常工作培訓(xùn),安排制作見習(xí)干事自修表,通訊錄,學(xué)生辦公室值班表等。并安排打掃老師,學(xué)生辦公室,辦公室日常工作陸續(xù)展開。

  4、根據(jù)老師指示,排出各部門到老師辦公室值班,及見習(xí)干部自修表,并安排辦公室見習(xí)干事值班。

  5、9月27號,召開第三次例會,填制正式信息登記表,安排干事值班等,各項日常工作基本展開。

  6、備注:升旗因天氣原因最終取消。

  回顧辦公室九月份的工作情況,雖總體開展順利,但是由于經(jīng)驗不足,還存在一些問題,如:與各部門溝通協(xié)調(diào)不夠到位,工作安排考慮不夠細致等。但相信,只要我們以踏實、認真的工作態(tài)度,堅持不懈,一定會讓辦公室以后的工作更加順利

院團委辦公室工作總結(jié)3

  新的學(xué)期,新的挑戰(zhàn)。新學(xué)期院團委辦公室在校團委和我院領(lǐng)導(dǎo)老師的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,在負責(zé)人和見習(xí)干事的團結(jié)努力下,以嚴(yán)謹務(wù)實的工作態(tài)度,勤奮創(chuàng)新的工作精神,合理高效的工作方法,認真貫徹老師的指示,積極配合見習(xí)學(xué)生副書記協(xié)調(diào)各部門。部門工作有序展開,迎新、納新、培訓(xùn)等各項活動如期順利進行,F(xiàn)將辦公室近期工作情況總結(jié)如下:

  一、 迎新工作緊張有序

  1. 8月下旬,辦公室參加迎新工作的負責(zé)人和干事陸續(xù)到位,并做好開始迎新工作的準(zhǔn)備。

  2.辦公室干事和學(xué)生會干事一起在暫時迎新招待點熟悉迎新各項工作流程,認真做好本職工作。

  3. 9月3號,迎新工作正式開始,面對繁雜的工作,辦公室干事以飽滿的激情和認真地態(tài)度,迎接了一批又一批新同學(xué),物品發(fā)放,廣播站值班等各項工作順利完成。

  4.為了方便新生報到往返新老校區(qū),我校開設(shè)了新老校區(qū)擺渡工作點,在團委老師的領(lǐng)導(dǎo)和各部門干事的協(xié)力配合下,擺渡工作順利進行。

  二、納新工作順利開展

  1.協(xié)調(diào)各部門,制作宣傳資料,納新辦公用品,開展納新前動員及準(zhǔn)備。

  2.辦公室干事團結(jié)協(xié)作,輪流在納新點值班,工作態(tài)度認真熱情。

  3.納新期間,為了進一步了解大一新生,宣傳院團委辦公室,并使新生減少離家求學(xué)的陌生和不安,辦公室干事分組對所負責(zé)的區(qū)域呢進行下寢、下連隊活動;顒娱_展順利,達到了預(yù)期的效果。

  4. 9月10號,報名工作結(jié)束,辦公室干事認真整理新生申請登記資料,準(zhǔn)備進行面試。

  5.辦公室干事根據(jù)老師指示排出各部門面試時間,并根據(jù)時間表按時開展初試,復(fù)試等工作。依據(jù)申請者綜合表現(xiàn),初步確定錄取見習(xí)干事名單。

  三、新干事培訓(xùn)及部門日常工作同步展開

 1. 9月15號,召開第一次例會,負責(zé)人自我介紹,并和見習(xí)干事簡單交流。組織安排周一升旗彩排,拉線,出隊等各項工作,最后簡單介紹辦公室日常工作內(nèi)容。

  2.辦公室10級干事在老師指導(dǎo)下參與組織新生演講比賽,認真完成各項工作,比賽順利舉行。

  3. 9月20號,召開第二次例會,對見習(xí)干事進行了辦公室日常工作培訓(xùn),安排制作見習(xí)干事自修表,通訊錄,學(xué)生辦公室值班表等。 并安排打掃老師,學(xué)生辦公室,辦公室日常工作陸續(xù)展開。

  4.根據(jù)老師指示,排出各部門到老師辦公室值班,及見習(xí)干部自修表,并安排辦公室見習(xí)干事值班。

  5. 9月27號,召開第三次例會,填制正式信息登記表,安排干事值班等,各項日常工作基本展開。

  6.備注:升旗因天氣原因最終取消。

  回顧辦公室九月份的工作情況,雖總體開展順利,但是由于經(jīng)驗不足,還存在一些問題,如:與各部門溝通協(xié)調(diào)不夠到位,工作安排考慮不夠細致等。但相信,只要我們以踏實、認真的工作態(tài)度,堅持不懈,一定會讓辦公室以后的工作更加順利的開展。辦公室人會以飽滿的激情,全心全意的投入以后的工作中,共創(chuàng)和諧、輝煌的團委。

院團委辦公室工作總結(jié)4

  辦公室作為我校學(xué)生會下的一個最老牌的傳統(tǒng)部門,怎樣繼承好老干部留下的先進經(jīng)驗和管理思路、又怎樣摸索辦公室發(fā)展新模式,是我作為辦公室主任近一年來一直在思考的問題,那么多年的發(fā)展歷程到底有多少是我們這屆干部知道的、繼承了的、按照要求做好的,哪些又是我們沒了解到的、沒傳承下去的,我一直認為沒有好的傳承,再有創(chuàng)意的新行為都不能從質(zhì)上實現(xiàn)一個部門的提高,甚至不能為質(zhì)的提高做些量的準(zhǔn)備。這個學(xué)期的努力,我覺得還是初顯成效的,雖然還有很多沒能做好,但我相信只要我們的方向是對的,思路是清晰的,以后的工作會朝著更好的方向發(fā)展。以下我對本部門這學(xué)期的工作作個小結(jié):

  1、日常工作的開展:

  (1)、更新各類表格,如:簽到表、聯(lián)系表、無課人員表等

  (2)、收集各部門、各組織上學(xué)期工作總結(jié)與本學(xué)期計劃,正在收集本學(xué)期工作總結(jié)。

  (3)、安排新的值班人員、食堂值班人員表

  (4)、建立內(nèi)部人員檔案庫

  (5)、學(xué)期初制作了學(xué)生干部加分表,本學(xué)期末也正在收集與統(tǒng)計學(xué)干加分情況

  (6)、申報和發(fā)放了財物

  (7)、為新成立的權(quán)益部做工作證、桌牌、聯(lián)系表等

  2、修訂、完善各項規(guī)章制度

  我部門本學(xué)期制定《學(xué)生會辦公室檔案管理制度》、《學(xué)生會辦公財物申報、使用與管理制度》、《團委、學(xué)生會活動開展制度》、《團委、學(xué)生會副部長級以上干部考評方案》、《各學(xué)生組織工作狀態(tài)考評方案》、前不久又制定了《團學(xué)組織辦公室主任交流會制度》。用制度規(guī)范工作,用制度指導(dǎo)工作,我部門很好的應(yīng)用了這一原理,在工作中才能做到有條不紊,忙而不亂。

  3、會議記錄與會務(wù)籌備工作:

  組織召開日常內(nèi)部例會、臨時會議、主席團會議,并做好相應(yīng)的會議記錄,及時整理了會議紀(jì)要,向各組織、各部門傳達了相關(guān)會議精神。同時做好學(xué)工處、團委交辦的`其他重要會議的籌備與組織工作,并督促會議精神的貫徹執(zhí)行。

  4、首開了各團學(xué)組織辦公室主任交流會:

  隨著辦公室工作的日益規(guī)范,工作量的不斷擴大,工作面的不斷延伸,同時在工作中出現(xiàn)的問題也不斷凸顯,為了加強各團學(xué)組織辦公室干部的交流,實現(xiàn)信息互通,減少工作中的失誤,我部門本學(xué)期首開了各團學(xué)組織辦公室主任交流會,也是很多組織期盼已久的會議,在我們這一屆得以實現(xiàn),相信這一制度,將為各組織辦公工作提供更廣闊的交流平臺,能更有效提高辦公室部門的辦事效率。

  5、財物管理:

  學(xué)期初組織了各部門申報財物,并將申報情況進行審核與調(diào)整,最后將報表統(tǒng)一上報團委采購。和勞生部一同統(tǒng)計團委、學(xué)生會總財產(chǎn),經(jīng)討論,為了我組織在財物管理方面工作的規(guī)范,以后將就兩部門分管的財物種類做明確劃分。

  6、檔案整理與管理、建立和完善工作信息電子化體系:

  本學(xué)期我們組織干部對我部檔案進行了幾次整理,更新了各類公示材料,根據(jù)我校節(jié)約型校園的建設(shè)精神,我團學(xué)組織無紙化辦公制度的提出。我部門將努力建立和完善工作信息電子化體系,完善各類電子檔案,為我校團學(xué)工作信息交流提供更為廣闊的平臺。并積極帶動其他組織辦公室相應(yīng)學(xué)校號召。

  7、繼續(xù)做好對各學(xué)生組織工作狀態(tài)的考評工作。

  各學(xué)生組織工作狀態(tài)考評是我校對系(院)工作狀態(tài)評估的一項重要指標(biāo),我部門受校團委委托對各學(xué)生組織工作狀態(tài)進行日?荚u,每月依據(jù)各部門考核數(shù)據(jù)制作一份考評文件,年末制作年終考評文件,為學(xué)校的考評工作提供重要數(shù)據(jù)。但由于考評方案至今還未確定好,所以我們也無法及時下發(fā)考評文件,也給我部門工作帶來不便。

  8、干部培養(yǎng):

  依據(jù)工作需要與組織發(fā)展,本學(xué)期對我部門干部在辦公軟件應(yīng)用能力,制度文件起早技巧,財物、檔案管理方式、擴大與各組織交流等方面進行了有計劃有目的的培養(yǎng)。在部門內(nèi)部營造一種積極向上、相互學(xué)習(xí)、團結(jié)互助的工作氛圍,教導(dǎo)他們用心做事,用心做人,督促他們學(xué)習(xí)工作兩不誤,同時也鼓勵他們積極參加各類文娛活動,豐富大學(xué)生活。

院團委辦公室工作總結(jié)5

  九月份,辦公室嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的工作部署,繼續(xù)貫徹落實精細化管理要務(wù),抓好全局人事、報賬、后勤等行政管理工作,為廠業(yè)務(wù)工作的開展提供支持。在辦公室全體人員的共同努力下以及廠屬各部門的配合、支持下,我部門較好的完成了辦公室各項工作任務(wù)。工作總結(jié)匯報如下:

  一、工作開展情況

  1.全面開展精細化管理工作,我部門組織召開民主生活會。8月15日上午,我辦根據(jù)文件要求,組織召開了部門民主會,會上強調(diào),責(zé)任到人、承包到人,辦公室組織對各項措施進行了分解,落實責(zé)任人,確保各項工作落實到位。

  2.為長期有效的落實執(zhí)行力的提高,部門開展學(xué)習(xí)型模式,個人制定學(xué)習(xí)計劃和周計劃,力爭做到,事事有計劃、時時在學(xué)習(xí),充分調(diào)動部門人員的積極性,培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)氛圍使工作效率得到提升,執(zhí)行力得到提高。

  3.根據(jù)環(huán)境衛(wèi)生精細化要求,落實衛(wèi)生區(qū)和綠化帶精細化管理,我部門按要求定制了責(zé)任承包標(biāo)牌,明確責(zé)任、承包到人,讓精細化管理模式深入人心,落實精細化管理后,廠區(qū)衛(wèi)生和綠化帶維護得到了很大的改善,做到了路面整潔、無雜物,綠化帶綠茵平整、無干枯。

  4. 根據(jù)駐職改辦[20xx]92號文規(guī)定、《關(guān)于20xx年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報的通知》和《河南省工程系列中、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報、評審條件》等文件的要求,我部門開展20xx年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報工作,截止目前為止有11人參與申報,工作已進行到送報審批階段。

  二、工作中存在的不足和改進之處

  1、 回顧執(zhí)行力提高活動,我部門雖然不存在執(zhí)行力欠缺問題,但執(zhí)行力度還有很大的提高空間,對此我部門堅持學(xué)習(xí)有關(guān)執(zhí)行力提高的知識,做到“三嚴(yán)格”嚴(yán)格遵守規(guī)章制度、嚴(yán)格完成工作任務(wù)、嚴(yán)格律己,繼續(xù)深化執(zhí)行力執(zhí)行力提高活動,長久落實執(zhí)行力的提升。

  2、精細化管理的開展給我部門注入了新的活力,使部門的工作開展更加細化、具體化,此次工作的開展有效的完成了部門細致分工,事事有人管,人人有事做,由于精細化開展的時間還不長,我部門還有很多需要學(xué)習(xí)的地方,對此我部門定期召開研討會議,讓部門員工提出自己的意見,便于精細化管理工作的開展,我部門也將長期做好精細花管理的各項工作。

院團委辦公室工作總結(jié)6

  金秋送爽,碩果飄香。在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)、校團委的正確指導(dǎo)、主席團的監(jiān)督下,學(xué)生會辦公室九月份的工作基本告一段落,現(xiàn)將辦公室九月工作總結(jié)如下:

  一、 常規(guī)工作

  (一)負責(zé)日常重要決議的傳達,即使將下級的思想動態(tài)反饋給主席團和團委;聯(lián)系學(xué)生會各部門,協(xié)調(diào)部門間工作,促進部門團結(jié)。

  (二)負責(zé)重要會議的會前準(zhǔn)備工作,會議記錄。

  (三)將20xx年各部的新干事材料進行整理、歸檔;負責(zé)部內(nèi)的考勤,

  (四)愛我校園,保護環(huán)境,人人有責(zé)。環(huán)境監(jiān)督委員會的環(huán);顒哟龠M了校園文明環(huán)境的建設(shè)。

  二、九月系列活動匯總

  (一)迎新、納新系列活動

  20xx年九月甘肅政法學(xué)院學(xué)生會辦公室迎來了

  10級新生,通過筆試和面試嚴(yán)格的篩選,最終辦公室納進了54名10級新干事。緊隨其后的是學(xué)生會辦公室第一次例會的召開,在會上主席團和辦公室主任依次對日后的工作提出了建議和要求。同時,并對先干事的加入表示熱烈的歡迎。

  (二)新生越野大賽

  由校學(xué)生會體育部主辦,其他各部門協(xié)辦的新生越野大賽于九月中旬舉行。比賽當(dāng)天數(shù)千名政法學(xué)子從校園出發(fā),繞安寧區(qū)水掛莊一周進行比賽,賽后的頒獎典禮上參賽選手都露出了滿意的笑容,這就是對我們工作最大的肯定。

  (三)科技文化博覽節(jié)

  新生越野大賽的當(dāng)天也是科技文化博覽節(jié)的開幕式,只見校園內(nèi)搭起了紅色的拱門,掛起了開幕條幅,校學(xué)生會的干事們忙碌著,只為此次科技文化博覽節(jié)的成功舉辦。

  (四)第xx屆校園歌手大賽

  9月29日第xx屆校園歌手大賽的報名活動開始了。與往年一樣,在報名期間,辦公室干事準(zhǔn)時值班,做好報名費的管理和收據(jù)的簽發(fā),協(xié)助同學(xué)報名。

  三、活動中的問題與不足

  (一)九月是新干事最多的一個月。在學(xué)生會活動期間這讓我們?nèi)耸殖渥悖晒ぷ鞲禹樌,但是活動結(jié)束后這便變成我們的缺點。太多的新干事,便造成了學(xué)生會冗員現(xiàn)象嚴(yán)重,讓干事產(chǎn)生“多我一個不多,少我一個不少”的錯誤觀念,失去責(zé)任心和上進心,也為日后人才的流失埋下了隱患。

  (二)日?记诓灰(guī)范導(dǎo)致部門內(nèi)干事值班不積極。部分干事只簽到考勤,不值班不參加活動,影響其他干事的積極性,但又缺乏實質(zhì)徹底的處罰制度,很多干事有恃無恐。

  (三)在參加校學(xué)生會的工作時,干事的管理不到位。往往出現(xiàn)干事聚在一起不知道該干什么,只是等待主席、部長發(fā)號施令才行動,而將工作分配后又出現(xiàn)工作拖拉、抱怨、投機取巧等負面情形。

  四、今后工作的展望

  針對九月學(xué)生會辦公室出現(xiàn)的問題,首先我們將會本著“公平、公正”的原則進行校學(xué)生會“每月之星“的篩選,增強干事的上進心和榮譽感;其次在日;顒拥陌才胖校M量做到“不留一個閑人,各司其職”,讓大家在學(xué)生會這個大家庭中有認可感,增強干事的責(zé)任心;對于部長應(yīng)及時與干事交流,了解其思想動態(tài)和特長愛好,做到部長干事一條心。

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