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統(tǒng)計局領(lǐng)導(dǎo)工作總結(jié)
統(tǒng)計局在政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，圓滿完成各年度目標(biāo)任務(wù)�，F(xiàn)將工作總結(jié)報告如下：
加強班子建設(shè)，提高戰(zhàn)斗力
我們緊緊圍繞求真、務(wù)實、高效、創(chuàng)新的工作思路，采取積極有效的措施，狠抓班子自身的思想、紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)，不斷提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。強化班子成員的政治意識、大局意識和發(fā)展意識；堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)的優(yōu)良傳統(tǒng)，開拓創(chuàng)新的開展各項工作。認(rèn)真貫徹落實民主集中制和集體領(lǐng)導(dǎo)分工責(zé)任制，堅持重大問題集體討論研究決定，日常工作例會等工議事規(guī)程。局班子成員間形成了合力、保持著活力，始終起好表率作用，帶領(lǐng)全局干部、職工共同完成各項統(tǒng)計工作任務(wù)。加強了黨支部建設(shè)，局黨支部首次被新都區(qū)委評為先進(jìn)集體。
加強機關(guān)建設(shè)，提高職工的工作積極性
班子始終堅持以制度管理單位，以制度約束人。堅持任人唯賢，解決不搞任人為親。2003年，我局就制定了《新都區(qū)統(tǒng)計局機關(guān)工作管理制度》，就勞動紀(jì)律、車輛管理、安全、衛(wèi)生、獎勵制度等方面都做了明確的規(guī)定，在執(zhí)行過程中，根據(jù)實際情況，并做了逐步修訂完善。同時我局還制定了《新都區(qū)統(tǒng)計局目標(biāo)績效考核辦法》，在制度面前人人平等，獎懲分明，不搞特殊。
通過以上工作，激勵了統(tǒng)計局機關(guān)工作人員愛崗敬業(yè)、恪盡職守、開拓進(jìn)取、創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性，在全體干部職工的共同努力下，我區(qū)的統(tǒng)計工作水平得到進(jìn)一步提高。
恪盡職守，各項工作取得良好成效
1、圓滿完成統(tǒng)計常規(guī)報表的編制工作
統(tǒng)計局的主要工作就是收集、整理和編制各種統(tǒng)計報表，綜合反映全區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀，用數(shù)據(jù)描述新都。為了圓滿完成各套報表的編制工作，我們制定了《新都區(qū)統(tǒng)計業(yè)務(wù)考核辦法》，將報表、分析、信息等任務(wù)分解下達(dá)到科室，落實到人頭，平時加強督促檢查，年終考核，與目標(biāo)考核掛鉤，對現(xiàn)獎懲。幾年來，每年都有12個專業(yè)以上的報表工作獲得省市的表彰。
2、充分利用統(tǒng)計數(shù)據(jù)，搞好統(tǒng)計開發(fā)
每年，我們結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的現(xiàn)狀，盡可能的挖掘資料，編撰《新都統(tǒng)計年鑒》，并將領(lǐng)導(dǎo)和社會公眾關(guān)心的熱點資料及時編撰到年鑒當(dāng)中，增加了《新都統(tǒng)計年鑒》的可讀性和可用性。充分利用年報、月報資料，有針對性的圍繞當(dāng)前熱點、難點問題進(jìn)行深入研究，及時撰寫出大量統(tǒng)計分析和信息文章，為地方黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)決策起好參謀作用。2004年我們撰寫的一篇題為《新都區(qū)農(nóng)民減負(fù)后發(fā)現(xiàn)的新問題及對策建議》的文章被“中辦”采用；2005年一篇關(guān)于《2004年新都區(qū)推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化成效顯著》的文章被評為成都市優(yōu)秀統(tǒng)計分析，還有一些統(tǒng)計信息、分析由于實效強、反應(yīng)問題準(zhǔn)確，被省、市統(tǒng)計刊物采用。
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