交通局創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)
2017年交通系統(tǒng)的創(chuàng)先爭優(yōu)工作，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)市XX次會(huì)議精神，按照全市委的總體部署，緊緊圍繞交通中心工作，加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，為交通事業(yè)的發(fā)展提供了組織和思想保證。
一、一年來創(chuàng)先爭優(yōu)工作和取得的成效
為適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對(duì)黨建工作的要求，年初，局黨委認(rèn)真分析了交通系統(tǒng)黨建工作的現(xiàn)狀，確定了“貼近實(shí)際、突出重點(diǎn)、鞏固基礎(chǔ)、穩(wěn)步提高”的工作思路。重點(diǎn)抓了四個(gè)方面的建設(shè)。
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)基層組織建設(shè)，夯實(shí)創(chuàng)先爭優(yōu)工作基礎(chǔ)
基層黨支部是黨的工作基礎(chǔ)之所在。在過去一段時(shí)間內(nèi)，交通系統(tǒng)基層黨組織存在著不按規(guī)定改選換屆，個(gè)別支部不齊不力，以及行政管理體制變更后支部未予調(diào)整，支部工作不規(guī)范等問題，影響了黨支部政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮。針對(duì)上述情況，我們重點(diǎn)抓好兩方面的工作：1是抓基層支部建設(shè)。按照有利于工作的原則，重新進(jìn)行調(diào)整、組建，由原來的6個(gè)支部增設(shè)至8個(gè)支部，根據(jù)其實(shí)際情況，實(shí)行書記制或委員制。選任政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)的同志做支部書記，從而使黨建工作從組織上得到了保證。2是抓制度建設(shè)。今年，局黨委在制度建設(shè)上加大了力度，建立健全和完善了四個(gè)系列的規(guī)章制度，即：基層黨組織自身建設(shè)制度、以民主集中制為核心的黨內(nèi)生活制度、以目標(biāo)管理為主導(dǎo)的基層組織工作制度、組織工作考核制度。通過制度形成工作規(guī)范，提高了組織工作水平。3是抓規(guī)范運(yùn)作。在基層組織工作中，我們把規(guī)范化管理作為抓好基層組織建設(shè)的治本之策，堅(jiān)持了四個(gè)統(tǒng)一，既統(tǒng)一布置、統(tǒng)一要求、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)在規(guī)范運(yùn)作上加大力度，局黨委為各支部統(tǒng)一規(guī)定和設(shè)置了組織工作基礎(chǔ)資料的“三本”：支部會(huì)議記錄本、黨日活動(dòng)記錄本、民主生活會(huì)記錄本;“三冊”：黨員花名冊、積極分子花名冊、黨員責(zé)任區(qū)職工花名冊;“二薄”：預(yù)備黨員考察記實(shí)簿、積極分子培養(yǎng)考察簿;“二檔”：黨員檔案、積極分子考察檔案，使組織管理工作從起步開始，逐步走上規(guī)范。
�。ǘ┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)創(chuàng)先爭優(yōu)整體合力
交通系統(tǒng)8個(gè)基層單位，其中3個(gè)是上級(jí)直管部門，客觀上給領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)和管理帶來了難度，造成過去一段時(shí)間內(nèi)對(duì)基層領(lǐng)導(dǎo)班子管理缺乏力度，形不成整體合力的狀況。針對(duì)這種情況，我們主動(dòng)與上級(jí)交通局黨組溝通，在堅(jiān)持黨管干部的原則上形成了共識(shí)。在此基礎(chǔ)上， 首先從局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)入手，重點(diǎn)采取了以下措施： 1、繼續(xù)抓好教育整改，鞏固建設(shè)成果。1是認(rèn)真抓好各項(xiàng)整改措施的落實(shí)。對(duì)群眾反映的兩個(gè)文明建設(shè)一手軟一手硬的問題、民主集中制建設(shè)問題、對(duì)基層班子疏于管理問題、重公路建設(shè)、輕運(yùn)輸管理等問題，都采取了積極的改進(jìn)措施。對(duì)關(guān)系全局的重大問題，我們還組織專人進(jìn)行了調(diào)研，并有計(jì)劃、有步驟地組織落實(shí)。2是抓住根本，用制度鞏固整改成果。我們根據(jù)交通系統(tǒng)存在的問題，有針對(duì)性地建章立制，目前已建立黨內(nèi)制度17項(xiàng)，行政管理制度14項(xiàng)，并已匯編成冊，逐步形成全面、規(guī)范、科學(xué)的制度體系。
2、切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治建設(shè)。把抓好理論學(xué)習(xí)做為領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，加強(qiáng)干部的理論學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)。1是在學(xué)習(xí)形式上，采取中心組理論學(xué)習(xí)和基層黨校辦班培訓(xùn)，局理論中心組全年集中學(xué)習(xí)12次，基層黨校辦班兩期，36名領(lǐng)導(dǎo)干部參加了培訓(xùn)。2是在學(xué)習(xí)教育內(nèi)容上，進(jìn)一步增強(qiáng)了政治性、思想性和知識(shí)性，收到了較好的效果。
3、堅(jiān)持黨管干部原則，嚴(yán)格干部任免程序。針對(duì)過去系統(tǒng)內(nèi)存在的干部管理權(quán)限不明確，任免程序不規(guī)范的問題，我們按照要求，對(duì)干部管理權(quán)限、任免程序做了明確規(guī)定，這不僅使黨管干部的原則得到了有效落實(shí)，也避免了干部任免中的不正之風(fēng)。
4、實(shí)施責(zé)任目標(biāo)實(shí)績考核，形成有效的激勵(lì)競爭機(jī)制。實(shí)績考核是已被實(shí)踐證明了的干部管理的有效方式。今年，我們以此為突破口，加強(qiáng)交通系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。局黨委印發(fā)了《XX市交通系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績考核實(shí)施方案》，并在2009年12月初由局黨政領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)考核組對(duì)系統(tǒng)內(nèi)基層單位的`領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了工作實(shí)績考核�？己瞬扇×祟I(lǐng)導(dǎo)述職、民主測評(píng)、個(gè)別談話、查看相關(guān)資料的方式進(jìn)行�？己私Y(jié)果將與干部的任免、獎(jiǎng)懲掛勾，逐步形成干部管理的激勵(lì)競爭機(jī)制。
5、加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。1是抓后備干部的學(xué)習(xí)提高。今年我們又有一名后備干部參加了市委黨校青干班培訓(xùn);2是在實(shí)踐中鍛煉。我們采取重點(diǎn)工作壓擔(dān)子的形式，在今年的重點(diǎn)公路工程建設(shè)中，把后備干部放到工程指揮部副總指揮、項(xiàng)目法人、駐地監(jiān)理等重要崗位鍛煉提高。
�。ㄈ┘訌�(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)
1、黨員的教育管理。針對(duì)黨員教育中出現(xiàn)的新情況、新問題，我們利用“三會(huì)一課”、基層黨 校辦班、電化教育等形式，重點(diǎn)對(duì)黨員進(jìn)行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、市場經(jīng)濟(jì)、政策法規(guī)、時(shí)事政治等五個(gè)方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。今年11月份，局基層黨校舉辦了黨建培訓(xùn)班、法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)班4期，106名黨員參加了培訓(xùn)，培訓(xùn)率達(dá)93%。
2、組織發(fā)展。在今年的組織發(fā)展中，我們嚴(yán)格堅(jiān)持發(fā)展黨員工作的“十六字”方針和有效地落實(shí)了發(fā)展黨員上級(jí)把關(guān)制度、新黨員預(yù)備期轉(zhuǎn)正談話制度。2009年，已有17名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，8名積極分子進(jìn)入發(fā)展程序。
（四）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立良好形象
交通系統(tǒng)大都是執(zhí)法部門和窗口單位， 而且多數(shù)黨員都在執(zhí)法崗位。因此，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立良好的執(zhí)法和服務(wù)形象至關(guān)重要。今年，我們重點(diǎn)抓了兩項(xiàng)工作：
1、積極開展反腐倡廉宣傳教育。今年6月份，在市紀(jì)委舉辦的黨風(fēng)廉政宣傳月活動(dòng)中，我們積極組織系統(tǒng)黨員、干部學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》、黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)。參加了全市板報(bào)宣傳、理論研討等活動(dòng)。9月份，我們按照市紀(jì)委的布置，在全系統(tǒng)范圍內(nèi)有組織、有步驟地開展了警示教育活動(dòng)。通過組織廣大黨員、干部學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)紀(jì)檢條例、規(guī)定，觀看警示教育影片，電教片，組織座談?dòng)懻摰龋鰪?qiáng)了黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的反腐倡廉意識(shí)和自律意識(shí)。
2、強(qiáng)化制度約束機(jī)制，加大監(jiān)督力度。今年，我們重點(diǎn)健全和完善了以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為主要內(nèi)容的領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督、談話、誡勉、定期評(píng)議等相關(guān)制度，強(qiáng)化了制度約束。同時(shí)，在系統(tǒng)內(nèi)全面推行政務(wù)分開和執(zhí)法公示及向社會(huì)公開承諾制度，強(qiáng)化了民主監(jiān)督和社會(huì)輿論監(jiān)督，收到了良好的效果。
二、工作中存在的差距與不足
總結(jié)一年來的創(chuàng)先爭優(yōu)工作，我們感到雖然在過去的基礎(chǔ)上有了新的發(fā)展和提高，但仍存在著差距與不足，主要是：
1、局黨委還需進(jìn)一步調(diào)整、充實(shí)、健全和完善，切實(shí)做到分工明確，各負(fù)其責(zé)。
2、基層支部建設(shè)還應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)，使其真正發(fā)揮政治核心作用和保證監(jiān)督作用。
3、黨組織活動(dòng)在內(nèi)容和形式上還應(yīng)有所創(chuàng)新。
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