班主任管理工作計劃范文
在班主任管理工作中,過于剛性的老師容易造成師生的僵持態(tài)勢;過于溫柔的老師有容易造成學生放任自流的弊端。如果從教育者自身找答案的話,我覺得班主任應該用尊重之心贏得學生,用信任之心激勵學生,用關(guān)切之心引導學生,用理解之心喚醒學生,用寬容之心期待學生,那么,問題就迎刃而解。
一、用尊重之心贏得學生
班主任必須擺正位置,穩(wěn)定心態(tài)。人格塑造人格,班主任應設(shè)身處地,以心換心,以情動情,讓教育過程輕松愉快,才能收到好的教育效果。班主任應力戒空洞的說教,繁瑣的要求,傷自尊的訓斥,應該以朋友式的對等談話、交流、討論、用深層次、多角度的疏導,來激發(fā)學生的自尊心、自信心,從而改變不良行為習慣。
有位教育家曾經(jīng)說過:用建議的方法容易讓人改正錯誤。學生有過錯,教育者不能肝火中燒,新帳老賬一起算,以重火力撲向?qū)Ψ,以?zhèn)住學生,使其“低頭認罪”“保證不犯”。但是,人如果沒了自尊,也就是沒了筋骨,要讓他們自己站起來,只能是幻想。
二、用信任之心激勵學生
在班主任友善、平等的開導下學生會對未來充滿信心,會出現(xiàn)學生急于轉(zhuǎn)變的良好開端。班主任要抓住這個有利時機,給學生以充分的信任,幫助學生找到自己的“閃光點”。比如,對后進生,要大膽的吸收他們參與班級活動,慎重的向他們委以重任,讓他們承擔力所能及的工作,從而使他們逐漸克服不良習慣,體會成功的喜悅,樹立自信、自尊。當他們感到老師真誠地信任自己時,就會喚起他們濃厚的熱情,全身心的投入到學習和其他活動之中去。
三、用關(guān)切之心引導學生
了解學生是一個復雜的過程。往往聽到有些老師這樣說:“我的學生,我還不清楚!”由于班主任這種潛意識的思維定勢,加之學生逐漸成熟,內(nèi)心深處越發(fā)復雜,就更難了解學生的內(nèi)心世界。所以,作為一名班主任,要與學生保持“同齡”心理,做到和學生一起長大,經(jīng)常和他們探討一些問題,讓他們感到班主任親近并非高不可攀。師生之間難免也會出現(xiàn)矛盾,但這些矛盾也是推動他們健康成長的.動力。
四、用寬容之心期待學生
寬容是教育的法寶。在傳統(tǒng)的“不打不成才”教育思想影響下,教育者信奉的往往是“嚴教”。豈不知只有有了寬容的心態(tài),才能造成寬松的教育環(huán)境。有了寬松的教育環(huán)境,教育雙方才能在冷靜和諧的教育氣氛中各有所思,各有所得。當然,我們強調(diào)的寬容,并不是放任。這種“寬”是“以退為進”的教育藝術(shù),是為創(chuàng)設(shè)出一個寬松的教育環(huán)境、教育氣氛,所以擺事實、講道理,讓學生咀嚼事物的真?zhèn),做到吃一塹長一智,形成科學的人生觀、世界觀、價值觀。
【班主任管理工作計劃范文】相關(guān)文章:
班主任管理工作計劃15篇12-13
2022班主任班級管理的工作計劃12-27
班主任工作計劃小學范文01-04
班主任年終工作計劃范文01-18
班主任工作計劃參考范文09-14
實習班主任工作計劃范文11-17
小學班主任工作計劃范文11-17
管理工作計劃范文05-01
小學班主任工作計劃安排范文12-13
小學班主任工作計劃安排范文12-13