七年級班主任季度的工作計(jì)劃
抓好班級管理,班主任應(yīng)首先從了解學(xué)生入手,只有全面了解學(xué)生,才能從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),有的放矢地進(jìn)行教育,達(dá)到事半功倍的效果。下文是由工作計(jì)劃網(wǎng)為你整理的工作計(jì)劃范文。歡迎參考。
俗話說:“花好要靠綠葉扶持”,也就是說一個(gè)學(xué)校的校容校貌,要靠每個(gè)班的努力。要怎樣才能管理好一個(gè)班級呢?本人認(rèn)為一開始就要抓好以下幾個(gè)方面的工作:
一.全面了解學(xué)生
抓好班級管理,班主任應(yīng)首先從了解學(xué)生入手,只有全面了解學(xué)生,才能從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),有的放矢地進(jìn)行教育,達(dá)到事半功倍的效果。比如:學(xué)生入學(xué)報(bào)名時(shí),班主任應(yīng)了解學(xué)生興趣,愛好,學(xué)業(yè)成績,思想動態(tài),個(gè)性特點(diǎn),家庭情況等。
二、 建立一支良好的干部隊(duì)伍
班干部是班集體的核心,是班主任的得力助手,他們代表著正確的集體輿論。要帶領(lǐng)班級成員完成班級的目標(biāo),就必須重視班干部的挑選和培養(yǎng),具體措施為:
1、 正確分配工作。為了在短時(shí)間內(nèi)能讓學(xué)生形成
良好的行為習(xí)慣,開學(xué)初我實(shí)行了“常務(wù)班委”和“每天值日班長”工作制,即在“常務(wù)班委”的帶領(lǐng)下,由每日值日班長記好“班級違紀(jì)”情況和“好人好事”情況,并做到了每日一小總結(jié),每周一大總結(jié),讓學(xué)生知道自己有哪些不足,以便加以校正自己不良的行為習(xí)慣。
2、 指導(dǎo)并培養(yǎng)干部。班主任應(yīng)經(jīng)常和班干部一起
分析研究班級情況,教給他們一些具體的工作方法,對工作提出要求,幫助他們有效地開展班級活動,促進(jìn)他們在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)中不斷提高思想素質(zhì)和工作能力。
三、 制定出班級管理目標(biāo)
班級管理必須實(shí)行目標(biāo)管理,在學(xué)校總體目標(biāo)的基礎(chǔ)上,根據(jù)我班的.實(shí)際情況,制定出本班的班級管理目標(biāo),使班級管理形成制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、目標(biāo)化。
四、 培養(yǎng)學(xué)生的良好行為習(xí)慣
學(xué)生良好的行為習(xí)慣,不僅有助于形成良好的品德素質(zhì),而且有利于學(xué)生的健康成長。學(xué)生有意識地反復(fù)練習(xí),并在大腦形成“動力定性”,從而形成良好的行為習(xí)慣。
1、提高認(rèn)識。利用名人名言等宣傳形成良好行為習(xí)慣的意義,使學(xué)生明確良好的行為習(xí)慣對人成長的重要作用。
2、加強(qiáng)督促,充分發(fā)揮主導(dǎo)作用。以《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》為依據(jù),嚴(yán)要求,勤督促,及時(shí)糾正學(xué)生的不良行為習(xí)慣。
3、定期開展自我評價(jià)活動,制定下一階段目標(biāo)。
五、 重視雙差生的轉(zhuǎn)化工作
一個(gè)班的差生雖少,但帶來的負(fù)作用卻很大,對學(xué)校各項(xiàng)教育工作的開展是極不利的,在深化教育改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,大面積提高教學(xué)質(zhì)量的今天,做好“差生”的轉(zhuǎn)化工作更有必要。要做好轉(zhuǎn)化工作,首先要找出其成為差生的原因。
造成差生的原因較為復(fù)雜,或者來自不幸的家庭或來自污染的“環(huán)境”或是某些意外的刺激,班主任應(yīng)根據(jù)具體原因走進(jìn)差生的心里,用情感教育法去感化他們的心靈,讓其逐漸變好。
以上就是關(guān)于這學(xué)期工作的計(jì)劃。我們將會努力的工作,把我們的班級建設(shè)的更加的美好!
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