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補差工作計劃

時間:2023-03-30 11:01:10 工作計劃范文 我要投稿

補差工作計劃(匯編15篇)

  時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又邁入新的階段,現(xiàn)在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編整理的補差工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

補差工作計劃(匯編15篇)

補差工作計劃1

  在三月的春風里,我們又迎來了新的一學期。本學期為全面提高學生的成績,政史地組全體教師將認真貫徹“以人為本,以學生發(fā)展為中心意識”的教學思想,優(yōu)化教書育人環(huán)境,搞好培優(yōu)補差工作。讓每一個學生都學有所成。特制定本教研組培優(yōu)補差工作計劃:

  一、指導思想:

  教育應“以人為本”,教育的目的和功用首先在于塑造健康向上的人格和性格,其次在于發(fā)展智力、智能,培養(yǎng)人才。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發(fā)展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提高學生素質(zhì)的目的,我們根據(jù)教育理論中“因材施教,量力性原則”和前蘇聯(lián)教育家巴班斯基“班內(nèi)分組理論”,采用“感化——轉(zhuǎn)化——優(yōu)化”是培優(yōu)補差工作中強有力的教育手段。實施分層教學,在班級中挖掘?qū)W生的個體差異,做好拔尖補差工作。在學生中形成"趕、幫、超"濃厚的學習氛圍,使每個學生都學有所長,學有所用。從而讓優(yōu)生更優(yōu),差生不差,共享成功。

  二、目標要求:

  1、培優(yōu)主要以擴大學生知識面,培養(yǎng)學生靈活的思維及發(fā)展多種能力為目標,為一些特別聰明的學生提供專門的學習資源,以滿足他們特殊的發(fā)展需要;補差則重在幫助一些學習有困難的學生提供特殊幫助,采取分層、分組、個別輔導的方式,幫助他們查漏補缺,彌補基礎知識的不足,在補差的同時提高學生的分析能力和理解能力。

  2、認真組織相關(guān)的學生參與活動中去,使50%的學生參與到培優(yōu)補差活動,通過培優(yōu)補差,能夠使大多數(shù)的學生認識到學習的重要性。

  三、實施方法:

  1、學習能力較強的學生:一般地說,基礎都比較牢固,而往往缺乏某些方面的能力,所以要注重培養(yǎng)優(yōu)等生的獨立思考能力、分析理解能力、邏輯推理能力等,從而使之成為全面的高素質(zhì)人才。學習能力困難的學生:一般地說,他們的主要問題是學習習慣和學習方法以及基礎知識掌握等方面存在問題,因此輔導的重點就在于對他們的學習習慣、學習方法、特別是基礎知識進行輔導。引導他們養(yǎng)成求知、求學的虛心學習態(tài)度。對于學習能力相對困難的學生,老師決不鄙視和歧視他們。在心理上幫助他們樹立自信心。

  2、每位教師結(jié)合期中、期末、和月考成績對班級學生進行認真的摸底排隊,對班級學生的學習、思想等基本情況做到心中有數(shù)。

  3、每位教師在每次備課和每天的.課堂教學工作中,對于學習能力較強和較困難的學生都要顧及到。不能讓學習能力較強的學生失去學習興趣,也不能讓學習能力困難的學生掉隊。

  4、每周至少利用一個課時的時間對學習能力較強的學生給予他們一定難度的探究知識,以激發(fā)和保持他們的學習積極性;同時也至少利用一個課時的時間對學習能力困難的學生進行基礎知識的輔導。

  5、每位教師對優(yōu)秀生的偏科和部分成績欠佳的學生要加強輔導的針對性,采取切實有力的措施查缺補漏,要特別注意作業(yè)的面批、試卷的面改;在作業(yè)落實工作上,注意加快作業(yè)批改的速度,縮短作業(yè)批改的周期,加大訓練頻率,提高訓練效果,粗批細評,突出訓練,落實講評,跟蹤到位。

補差工作計劃2

  提優(yōu)補差工作計劃

  一、指導思想

  本學期將在殷副校長的領導下,繼續(xù)圍繞“打造高效課堂”的`總指導思想,認真落實縣教育局“質(zhì)量百里行”工作中課外輔導,切實探索提優(yōu)補差辦法,做好提優(yōu)補差工作,抓好教學管理,提高教學質(zhì)量。

  二、工作目標

  通過提優(yōu)補差工作,提高我校的學生成績的及格率和優(yōu)秀率。進而提高教育教學質(zhì)量。

  三、具體方法

  1、明確提優(yōu)補差對象,細化提優(yōu)補差措施,加強提優(yōu)補差過程管理,提高提優(yōu)補差效果。每一個教師都要有提優(yōu)補差對象,都要寫提優(yōu)補差計劃、措施,都要作提優(yōu)補差記錄,都要進行提優(yōu)補差對象跟蹤,每一次考試都要進行成績分析。

  2、確定優(yōu)生對象,抓住瘸腿學科,穩(wěn)住優(yōu)生步伐,提高進步速度。要讓優(yōu)等生榜上有名。

  3、排查學習困難學生,從心理上,甚至生活上關(guān)心、鼓勵學生努力學習。從非致力因素入手,能夠更加有效地提高補差效果。要讓每一位學生有書讀。

  4、學校要求提優(yōu)補差為半月一次,多者更好。

  四、具體安排

  九月

  1、教師寫提優(yōu)補差計劃、措施。

  2、明確優(yōu)、差對象

  3、作提優(yōu)補差記錄

  4、教務處檢查、收取提優(yōu)補差記錄 十月

  1、跟蹤訓練

  2、教師填寫提優(yōu)補差記錄

  3、教務處檢查、收取提優(yōu)補差記錄十一月

  1、跟蹤訓練

  2、教師填寫提優(yōu)補差記錄

  3、教務處檢查、收取提優(yōu)補差記錄十二月

  1、跟蹤訓練

  2、教師填寫提優(yōu)補差記錄

  3、寫提優(yōu)補差總結(jié)。

  4、教務處檢查、收取提優(yōu)補差記錄、總結(jié)

  20xx年8月

補差工作計劃3

  一、學生情況分析

  本年級共有學生50人,從學習情況、知識技能掌握情況以及日常行為規(guī)范情況來看,只有少部分同學學習積極性高,學習目的明確,上課認真,數(shù)學課興趣濃厚、動手能力強,各科作業(yè)能按時按量完成,且質(zhì)量較好,自我要求嚴格,特別是班干部能起到較好的模范作用。但同時,仍然有大部分學生學習不夠認真,紀律生活方面比較懶散,自我控制力不強,出現(xiàn)上課講小話、搞小動作、不做作業(yè)、等現(xiàn)象。

  二、指導思想:

  本年級的學生相互之間學習及紀律情況參差不齊,為提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成基本能力。培輔計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批尖子,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實基礎,并能協(xié)助老師進行輔差活動,提高整個班級的`素養(yǎng)和成績。特制定本學期培優(yōu)輔差計劃如下:

  三、培優(yōu)輔差對象

 、賹W業(yè)成績優(yōu)秀及表現(xiàn)積極(優(yōu)生)培養(yǎng)對象

  陳思彤、張慧敏、儲子鈺、潘慧

 、谳o差對象

  陳露紅、曾盟智、陳玟琪、陳慶禾

  四、具體措施:

  1、在日常教學的分層練習中有的放失地注意對優(yōu)生的培養(yǎng)。

  2、采用激勵機制,多給點差生表現(xiàn)的機會,讓他們樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。

  3、充分發(fā)揮優(yōu)生的表率作用來影響差生,改變差生,在學生中形成“趕、幫、超”的濃厚學習氛圍。

  4、對差生進行多鼓勵、少批評、多談心,進行心理溝通,提高他們的自我判斷與控制能力。

  5、充分利用早早讀和午靜時間進行面對面輔導,講解練習。

  6、做好每日清工作,包括題題清,課課清,人人清。爭取做到當堂知識當堂清,不留后遺癥。

  7、對差生實施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。

  8、采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。

  9、充分了解差生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

補差工作計劃4

  一、工作指導思想

  今年三年級數(shù)學教材正處以新課程改革階段,數(shù)學教學工作難度也加大,教學方法也在改革。為了確保教好每個學生,讓“差生變成中等生,中等生變成優(yōu)等生”的原則。從后進生抓起,在課內(nèi)進行探索教學和課外進行輔導相結(jié)合。進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的'幫助下,逐步提高學習成績,同時也提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,并培養(yǎng)較好的學習生活習慣。

  二、學生情況分析

  本年級共有學生56人,從上個學期學生學習情況、知識技能掌握情況以及日常行為規(guī)范情況來看,優(yōu)生有27人,中等生有15人,學困生14人。

  三、培優(yōu)對象和輔差對象

  培優(yōu)對象:董億順、董玉治、易婷、王學文、張紫瓊等。

  輔差對象:董春進、藍家豪、董慧民、董民、董惠梅、董心恩等 14位學生。

  四、目的:

  1、有目的進行全面提高學生學習的主動性和積極性

  2、多多和學生溝通,使學生轉(zhuǎn)變觀念、認真學習、發(fā)展智力、陶冶品德,使學生活起來。

  3、讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。

  4、在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使每個學生學有所長、學有所用。

  五、制定主要措施

 。ㄒ唬、有效培優(yōu)補潛措施

  1、進一步加強學習目的,培養(yǎng)學生的主動性、自覺性,提高學生的思考和理解能力。

  2、繼續(xù)提高學生的動手操作能力和解決問題。

  3、利用多種教學方法,提高學生學習效力。

  4、努力和學生溝通,及時反饋。

 。ǘ、后進生的轉(zhuǎn)化培養(yǎng)

  1、對后進生以教育表揚為主,提高他們的學習積極性。

  2、多多與后進生溝通,讓他們找出自己的優(yōu)點,增強自信心。

  3、培養(yǎng)學生多問、多想、多練、多思考。

  4、培養(yǎng)學生以“優(yōu)幫差”,及時檢查的良好習慣。

  5、充分利用下午課后進行輔導。

  6、經(jīng)常與家長溝通,及時了解學生在家學習情況。

補差工作計劃5

  根據(jù)觀音中學實際情況及發(fā)展需要,授校委會委托。由教導處牽頭負責學校各年級各科教師對學生的培優(yōu)補差工作。為了達到干有目標,教有內(nèi)容,導有措施,做有方法,特制訂我校培優(yōu)補差工作計劃。切實做到:嚴格時間,保證質(zhì)量,責任到人,獎罰分明。

  一、培優(yōu)工作計劃

  1、各學科要分年級對各班的優(yōu)秀生進行培優(yōu)思想教育,培養(yǎng)學生熱愛科學,渴求知識的性趣和愿望。

  2、各教研組要認真制訂培優(yōu)工作計劃,做到:定培訓時間,定培訓地點,定培訓教師,定培訓內(nèi)容,定培訓目標,定培訓措施。

  3、輔導教師每大周培優(yōu)不少于一次。每次輔導要有詳實的輔導記錄,輔導前,要把教案交教導處審定,輔導后,交教導處存查。

  4、一學期對培訓的學生進行一次考試和問卷,及時了解各科教師的培訓情況及學生的反映。

  5、培優(yōu)期間,要把對優(yōu)秀生的輔導與學科競賽結(jié)合起來,注意培養(yǎng)優(yōu)秀生的自學意識和探究能力。

  6、建立學科性趣小組,加強對優(yōu)生的個別輔導,提升優(yōu)生的性趣愛好。

  7、培養(yǎng)優(yōu)秀學生對讀書室、閱覽室的`情感,創(chuàng)設有利于學科尖子才能發(fā)展的環(huán)境與條件。

  8、引導優(yōu)秀生向古今中外的名人名家學習,保護好孩子的好奇心,激發(fā)他們的求知率。

  9、輔導教師要有計劃有目的的為優(yōu)生送資料,介紹方法,鼓勵他們拔尖成才。

  為了搞好培優(yōu)工作,教導處要及時組織競賽與檢查,積累這方面的典型事例,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀輔導教師與學生中的拔尖人才,確保培優(yōu)工作落到實處。

  二、補差工作計劃

  學困生的不良行為是由于其不良的心理因素造成的。如,行為上的盲目性、心理上的逆反性、家庭及周圍的影射性,都直接影響著孩子的進步,他們受慣了批評,得不到愛心,常常明知故犯,不求進取,根據(jù)“學困生”的心理特點,特制訂以下補差計劃:

  1、為了滿足家長及學生那種急切的補課欲望,各學科要分年級對各班級中的“學困生”進行全面補課、切實加強補差工作中的常規(guī)管理。

  2、首先要幫助“學困生”克服自卑感、建立自信心。補課教師要建立對每位“學困生”的尊重心與信任感,設身處地的體諒和接納學生的過失與困惑,滿懷耐心地不斷激勵他們成為生活中的強者。

  3、愛護“學困生”要從三方面做起:①生活學習中多鼓勵;②

  目標的確定要因人而異,最好讓“學困生”本人來制定;③對于“學困生”的不良習慣,不可操之過急,要把愛心化為一種關(guān)注和期待,笑納“學困生”的各種進步。

  4、各教研組要認真制訂“學困生”補差計劃、定培訓時間,定培訓地點,定培訓教師,定培訓內(nèi)容,定培訓措施,定培訓目標。

  5、重視個體差異,針對一些學生知識缺漏,充分利用課堂與自習,有針對性的給以補課。

  6、利用自習課,解決班集體存在的共性問題及作業(yè)中的錯誤;利用空余時間,解決個別“學困生”當天存在的困惑;每堂新課結(jié)束后,利用課堂時間,有意識地解決當堂中的問題;周末利用家訪時間,可上門給“學困生”補課;每逢節(jié)假日時間,各學部可針對性的給“學困生”做無償補課。

  7、各學科對于“學困生”的變化,補課教師的補課成效,要與期中、期末考試掛勾,一般通過計算全班25%的“學困生”的名次之和,與第一次考試的情況作比較,來計算每一學科的轉(zhuǎn)化快慢、評出優(yōu)劣。

  9、一個學期,教導處要攜手對“學困生”的家長進行一次問卷調(diào)查,了解“學困生”的心聲,聽取“學困生”家長的反映,掌握任課教師的教學態(tài)度與補課作風,努力提高教學質(zhì)量,逐步達到銀星沒差生。

  10、各教研組要加大對“學困生”的補差力度,定期和不定期地檢查各教師的補課情況。側(cè)重點還是要放在課堂關(guān)注,和面批面改

  上,緊緊盯住作業(yè)和練習、發(fā)現(xiàn)問題及時補課?傊_到“堂堂清”、“天天清”、“周周清”和“月月清”。

  為了搞好培優(yōu)補差工作,教導處要根據(jù)平時的檢查積累,結(jié)合各學科的評比與排隊,一學期召開一次培優(yōu)補差表彰大會,推動觀中教學質(zhì)量穩(wěn)步向前發(fā)展,進一步吸引我鄉(xiāng)及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)父老鄉(xiāng)親將孩子送到觀中來。

  

補差工作計劃6

  “培優(yōu)輔差”是我們教師的神圣職責,也是我們整個教育教學過程中的一個重要環(huán)節(jié)。在此,我將自己近幾年“培優(yōu)輔差”的情況作一簡單總結(jié)。

  根據(jù)課改精神的要求,現(xiàn)在我們培養(yǎng)的人才應該是德、智、體、美、勞全面發(fā)展,并具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)造能力的綜合型,復合型人才。既然如此,那我們怎樣認識和理解我們的“優(yōu)生”呢?我們的社會主義建設和發(fā)展需要千千萬萬各行各業(yè)的,各種類型的高素質(zhì)人才和尖端人才。所以,就我們的小學生來說,過去只單獨把語文學科,數(shù)學學科,語數(shù)兩科“優(yōu)”的學生看作是優(yōu)生。這顯然是不全面的。我們還應該去發(fā)現(xiàn)其他方面的優(yōu)生。如:音樂方面的、美術(shù)方面的等等。更應該去發(fā)現(xiàn)那些勇于探索,勇于創(chuàng)新的優(yōu)生。

  怎樣培養(yǎng)優(yōu)生呢?我一直在探索這個問題。概括起來,主要從以下幾個方面著手:

  一.堅持“整體”與“個別”相結(jié)合的方法。

  對優(yōu)生統(tǒng)一要求,嚴格訓練。與此同時,培養(yǎng)其特長,放飛其個性,飛向?qū)儆谧约旱囊黄{天。

  二、讓優(yōu)生吃好,吃飽

  在傳授知識的過程中,首先,考慮知識的廣泛性。拓寬他們的知識視野,走出課本,走出課堂,走向社會,走向生活,走進大自然,盡量滿足他們的需求。其次,考慮知識的深難度。恰當設計一些具有探索性的題目,給予充足的“營養(yǎng)”,并用以刺激他們的求知欲。

  三、培養(yǎng)優(yōu)良品質(zhì),提高多種能力

  在長期的教育教學過程中,逐步教會他們一些學習方法,同時培養(yǎng)相應的能力。如:自覺主動性學習法、探討性學習法、合作交流學習法等。如此堅持,往返訓練,逐步養(yǎng)成良好的學習品質(zhì),并且成為多種學習能力。從而逐步達到“學是為了自學”“教是為了不教”的境界。

  四、掌握情況,跟蹤培養(yǎng)

  從心理學角度講,小學生的心態(tài)尚未定型。他們幼小的心靈,既容易接受新的東西,也會受外界事物的.干擾。因此,對優(yōu)生的培養(yǎng),在傳授知識,培養(yǎng)能力的同時,還要隨時掌握他們的心理狀況和思想動態(tài),一旦發(fā)現(xiàn)情況,及時糾正,讓他們始終保持積極向上的心態(tài),健康茁壯的成長。

  “一切為了學生,為了學生的一切”,讓每一個學生都得到發(fā)展,這是課改核心所在。所以,我們不僅要培養(yǎng)“優(yōu)生”,還要做好輔導差生的工作。我在長期的輔差工作中,始終堅持了四個字,那就是:“愛心”和“耐心”。

補差工作計劃7

  20xx年上學期培優(yōu)輔差工作計劃

  作為一名班主任,培優(yōu)輔差工作是教育教學工作當中應當做好重視這項工作,隨著素質(zhì)教育的深入開展,教育形勢越來越好,社會對合格人才的要求也越來越嚴格,這就要求我們必須大面積提高教學質(zhì)量,促進全體學生的德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展。因此,培優(yōu)輔差工作就顯得非常重要示,根據(jù)學校實際,經(jīng)研究,特制訂培優(yōu)補差工作計劃如下:

  一、指導思想:

  學生的個體差異是一個客觀存在,因此培優(yōu)補差是教學工作不可少的一環(huán)。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發(fā)展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,實施特殊教育計劃,分層教學,在班級中挖掘?qū)W生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優(yōu)生更優(yōu),差生不差,共同努力,共享成功。

  二、摸清底子,做到有的放矢。

  學校要求各任課教師根據(jù)上期學生的學習情況,摸清底子,對班上按學生成績分開類別,以做到對培優(yōu)輔差工作心中有數(shù),為此項工作的開展奠定良好基礎。

  三、扎實做好培優(yōu)工作

  1、成立課外興趣小組,通過活動進行培優(yōu)。對于優(yōu)良學生在時間上把好關(guān),因此要求各教研組組織任課教師成立課外興趣小組,也就是精心挑選一些拔高題,題型要多種多樣,這樣能給他們新鮮感,然后通過各種形式的活動來提高他們的學習積極性,從而逐步提高優(yōu)良學生的學習成績。

  2、做好優(yōu)良學生的“輔差”工作

  因為優(yōu)良學生中還存在個別科目比較差的現(xiàn)象,所以他們的補差科問題也是非常重要的,為此,我們要求各任課教師做好這部分學生的思想工作,使他們喜歡這一科目,循序漸進,不斷提高,從而使他們優(yōu)上加優(yōu),不優(yōu)創(chuàng)優(yōu),真正成為優(yōu)秀的接班人。

  四、認真落實輔差工作

  1、幫助他們樹立自信心。后進生形成的原因是多種多樣的,有的是一時的貪玩使功課脫了節(jié)沒有趕上去,有的是家庭困難思想負擔過重造成的,有的是學生

  一時沖動犯了錯誤,老師或家長批評教育不當造成的等,所以,我們教師首先應該幫助他們分析查找落后的原因,然后對癥下藥,幫助他們克服心理障礙,樹立戰(zhàn)勝困難的自信心,再根據(jù)具體情況把比較差的功課補上去。

  2、教會他們正確的學習方法,使學習變被動為主動,具體有三個環(huán)節(jié):課前預習、課堂聽講、課后復習。課前預習時,要把通過查找資料仍不明白的問題標出來,課堂聽講時要帶著問題聽講,及時做好記錄,課后及時解決課堂遺留問題,這樣在課堂上聽課時就比較主動,有的放矢,聽課的效果就會比較好。

  3、減少作業(yè)量,認真批改,專項訓練。訓練中選取后進生普遍不懂的問題,作為專項訓練內(nèi)容,做到有的放矢。訓練中讓成績好的.學生發(fā)揮幫助作用,要求學生課內(nèi)完成作業(yè),并及時講評。

  4、堅持不懈地關(guān)愛后進生。

  (1)、多鼓勵少批評。后進生普遍自信心不強,學習生活習慣無規(guī)律,所以在教學工作中必須多關(guān)愛他們,多鼓勵他們,多和他們談心。只要發(fā)現(xiàn)他們有進步,就及時表揚他們,鼓勵他們再接再厲。只有主觀積極性調(diào)動起來了,才能更好地發(fā)揮他們自己的潛能,使他們很快地步入中等生甚至是優(yōu)等生的行列。

  (2)、組織互助小組進行幫助。本學期,學校計劃繼續(xù)以班級為單位,組織互助小組,舉行一幫一活動,對生活和學習上有困難的學生給予幫助。

  另外,本學期初,學校將組織獻愛心捐助活動,幫助生活上有困難的學生解除后顧之憂,使他們能夠全身心地投入到學習中去。

  五、具體要求:

  1.培優(yōu)主要以擴大學生知識面,培養(yǎng)學生靈活的思維及發(fā)展多種能力為目標,為一些特別聰明的學生提供專門的學習資源,如文學、藝術(shù)、德育,科技、體育等,以滿足他們特殊的發(fā)展需要;輔差則重在幫助一些學習有困難的學生提供特殊幫助,采取分層、分組的方式,幫助他們查漏補缺,彌補基礎知識的不足,在輔差的同時提高學生的分析能力和理解能力。

  2.精心準備培優(yōu)輔差的輔導內(nèi)容,保證每次的輔導質(zhì)量。同年段老師可以經(jīng)常交流培優(yōu)補差心得,共同提高。

補差工作計劃8

  今年,我擔任七年級202、204班數(shù)學課,從這個班的整體情況來看,學生的數(shù)學成績比較差,有的學生甚至基本的代數(shù)式的運算都不會。

  因此,后進生的轉(zhuǎn)化的任務相當艱巨。

  本學年,我準備從以下幾個方面做起:

  一、確立指導思想。

  以教師特別的愛奉獻給特別的學生!皫蛯W生一把,帶他們一同上路”。對差生高看一眼,厚愛三分,以最大限度的耐心和恒心補出成效。

  二、差生原因分析及采取措施。

  尋找根源,發(fā)現(xiàn)造成學習困難的原因有生理因素,也有心理因素,但更多的是學生自身原因。

  1、志向性障礙:學習無目的性、無積極性和主動性,對自己抱自暴自棄的態(tài)度。

  2、情感性障礙:缺乏積極的學習動機,隨著時間的推移,知識欠帳日益增加,成績每況愈下,久而久之成為學習困難學生。

  3、不良的學習習慣:學習困難學生通常沒有良好的學習習慣,他們一般貪玩,上課注意力不集中,上課不聽講,練習不完成,作業(yè)不能獨立完成,甚至抄襲作業(yè)。

  根據(jù)以上這些情況要做好后進生的思想工作。一些學生腦子也很聰明,但是由于意識不到學習的重要性,對學習似乎一點興趣都沒有,再加上平時緊張不起來,這樣日久天長,基礎知識變逐漸拉了下來,從而變成后進生;對于這部分學生,我準備從三個方面做好學生思想工作,

  其一,多傳輸一些名人事跡,特別是從他們過去那種艱難的環(huán)境入手,告訴他們學習機會的來之不易;

  其二,提高課堂教學技能,盡量把課堂講得的生動些,以提高他們的學習興趣;

  其三,盡量多從生活中取材,以讓學生意識到,學習并不是沒有用,而是用途很大,因此來提高他們的學習積極性;通過這三項,來轉(zhuǎn)化他們的學習態(tài)度,使他們從消極的學習態(tài)度轉(zhuǎn)化為積極的學習態(tài)度。

  三、由易到難,提高后進生的自信心。

  后進生因為學習基礎較差,所以學習起來,通常會較費勁,日久天長就會覺得很累,甚至沒有興趣,再加上心里上常常會覺得得不到師生的重視,因此可能會產(chǎn)生自暴自棄的念頭,這是他們學習不積極的重要原因。還有部分后進生,本身學習欲望很強,但常常是付出與回報不成正比,付出了很多,成績?nèi)币廊缓懿睿站锰扉L的打擊,是他們感覺不到一點的自信,反而更自卑,這樣就使得他們的積極性變得全無。這樣的學生,我也準備從兩個方面來提高他們的積極性:

  其一,找出優(yōu)勢,提高自信;一部分后進生可能學習較差,但其他的方面似乎并不差,甚至還很好,如體育、音樂、美術(shù)或信息技術(shù)等,抓住這部分優(yōu)勢,以此來提高學習的積極性是培養(yǎng)他們自信的一個重要方法;

  其二,降低難度,提高自信;部分后進生之所以差,是因為他們體會不到點學習的而優(yōu)越感,因此而不愿意學習。而我們在課堂上降低難度,讓他們接受起來不那么難,或者提問一些較容易的題目,以此讓他們感覺并非很難,或者平時的小測驗盡量降低難度,讓他們的成績有所回升,這樣他們就會感覺到自己的進步,從而提高他們的自信。利用空堂課、自習課對學習困難學生進行補課。作業(yè)要做到區(qū)別對待。還應積極開展同桌教學,伙伴教學,合作教學,以優(yōu)帶差,幫助他們一起進步。

  四、提高優(yōu)等生措施。

  優(yōu)等生容易驕傲,思想教育要跟的上,平時多給他們談心,樹立良好的人生觀、世界觀,培養(yǎng)他們?yōu)樽鎳ㄔO而努力學習的偉大志向,在課堂中把知識擴展開,提高他們的.綜合技能,注重數(shù)學技能的培養(yǎng),系統(tǒng)的學習數(shù)學思想和數(shù)學方法,同時給與他們?nèi)蝿,讓每個優(yōu)秀的學生帶動2-3名差生,在幫助別人提高的時候自己有更大的收獲,而且能夠在做好事當中體驗快樂。在課下要求他們建立學習計劃,有計劃的學習是有助于知識的獲取,老師要多給與幫助,在他們遇到問題是給與及時的指導,知道應該是具有建設性的、啟發(fā)性的,這樣利于這些學生的發(fā)展。同時還有有適當加壓提高他們的學習動力。

補差工作計劃9

  一、指導思想

  為了更好的提高教學質(zhì)量,實現(xiàn)教書育人的目標,體現(xiàn)教育的藝術(shù)魅力,我首先要做的就是充分發(fā)揮學生的個性特長,其次能夠根據(jù)學生自身特點讓不同層次的學生有不同的發(fā)展。使人人都得到有效的教育,從而更好的實現(xiàn)提高成績的最終目標。

  二、具體措施

  首先,我們讓學生體驗成功,建立自信。對于所謂的“學困生”們也同樣渴求取得成功,更需要得到別人的尊重與肯定,也更加強烈地想體驗到成功的喜悅,感受到來自別人傾慕的目光。但是,他們又缺乏吃苦的精神,將學習當做一份苦差使。為了要充分調(diào)動學生的積極性,要讓學生參與到整個活動中,在課堂上不但關(guān)注學困生,而且要時常給予他們鼓勵和肯定,哪怕是完成一個小小的問題,也充分讓他們感受到老師的關(guān)愛與期望。

  其次我要把學生作為個體行為的主體,充分發(fā)揮學生的主體性,激發(fā)其積極主動參與學習,真正的將主動權(quán)交給學生,教師要給學生創(chuàng)設和諧、寬松、民主的學習環(huán)境,有目的、有計劃地組織學生進行各種教育活動,讓他們能夠自主地、能動地、創(chuàng)造性地進行認識和實踐活動,是他們能夠進行有效的學習和生活。

  最后要確立良好的師生關(guān)系,并要嚴字當頭,高標準、嚴要求,教育他們樹立崇高的理想;要充分發(fā)揮他們的'優(yōu)勢,使他們發(fā)揮榜樣帶頭作用,推動所有學生共同提高。

  “要在后進生身上尋找積極因素,就得有點繡花姑娘的功夫,老婆婆的心腸。”這句話不是沒有道理的。我要立足于爭,著眼于救,著手于拉,才能把他們的閃光點發(fā)現(xiàn)出來。

  在教育教學中的一點一滴中我將爭取最大程度做好教書育人的本職工作,讓每一個孩子都能在無憂無慮的童年品嘗到成功的滋味。只有確立了良好的師生及生生關(guān)系,使課堂教學充滿民主教學空氣,學生才會敢于并樂于參與教學過程。因為“學起于思,思源于疑!眴栴}是人們思想的產(chǎn)物,也是思想的源動力,在問題面前能夠孜孜以求是形成積極學習態(tài)度的前提。

  培優(yōu)重點對象:

  數(shù)學:王鴻迪

  語文:孫玉辰榮光燁

  補差重點對象:語文:王鴻迪裴宇生

  特長重點對象:朗讀:姚夢嘉孫玉辰李思瑩

  作文:李智慧于濟嘉蔣建國

  寫字:劉儲睿李思瑩李智慧

  應用題:尹德龍孫玉辰于濟嘉

  總之,我將竭力在本學期使班中12名學生都在原有的知識技能基礎上再上一層樓,爭取使每一名學生都有“一技之長”。使他們認識到自己的存在價值,建立自信心。擁有最好的學習狀態(tài),保持樂觀向上的精神面貌。

補差工作計劃10

  為順利完成本學期的教學任務,提高本學期的教育教學質(zhì)量,根據(jù)我所任二三班和二四班學生的實際情況,圍繞學校工作目標,除了認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、定期評定學生成績、優(yōu)質(zhì)完成每一節(jié)課的教學外,還應采取課內(nèi)外培優(yōu)補差措施,制定培優(yōu)補差計劃,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優(yōu)補差工作中,培優(yōu)補差工作有著十分重要的必要性。通過一學年的教學,了解到班上學生的情況,針對這些情況我定出了培優(yōu)補差計劃:

  一、基本情況分析:

  1、學生情況分析

  二三班和二四班共有學生xxx人,從學習情況、知識技能掌握情況以及日常行為規(guī)范情況來看,大部分同學學習積極性高,學習目的明確,上課認真,數(shù)學課上興趣濃厚、動手能力強,作業(yè)能按時按量完成,且質(zhì)量較好,自我要求嚴格,特別是班干部能起到較好的模范作用。但同時,仍有部分學生學習不夠認真,紀律方面比較懶散,自我控制力不強,出現(xiàn)上課講話、搞小動作、不做作業(yè)等現(xiàn)象。

  2、培優(yōu)輔差對象

  ①培優(yōu)對象

  二三班:xxx。xxx。xxx

  二四班:xxx。xxx。xxx

 、谳o差對象

  二三班:xxx。xxx。xxx

  二四班:xxx。xxx。xxx

  二、思想方面的培優(yōu)補差:

  1、做好學生的思想工作,經(jīng)常和學生談心,關(guān)心他們,關(guān)愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發(fā)他們學習的積極性。了解學生們的學習態(tài)度、學習習慣、學習方法等。從而根據(jù)學生的思想心態(tài)進行相應的輔導。

  2、定期與學生家長、班主任聯(lián)系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

  三、有效培優(yōu)補差措施:

  利用課余時間,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據(jù)學生的`素質(zhì)采取相應的方法輔導。具體方法如下:

  1、課上差生板演,中等生訂正,優(yōu)等生解決難題。

  2、安排座位時堅持“好差同桌”結(jié)為學習對子。即“一帶一”。

  3、課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”——基礎題,第二層:“選做題”——中等題,第三層“思考題”——拓展題。滿足不同層次學生的需要。

  4、培優(yōu)補差過程必須優(yōu)化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課后。培優(yōu)補差盡可能“耗費最少的必要時間和必要精力”。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優(yōu)補差的效果。要精編習題,習題設計有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數(shù)學生,符合學生的認知規(guī)律,有利于鞏固“雙基”,有利于啟發(fā)學生思維。

  四、在培優(yōu)補差中注意幾點:

  1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。首先我做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,即能從差生的角度去分析他們的行為對不對。

  2、根據(jù)優(yōu)差生的實際情況制定學習方案,比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據(jù)他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

  3、經(jīng)常與家長聯(lián)系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的學習,培養(yǎng)學習興趣,樹立對學習的信心。

  4、對于優(yōu)秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的能力方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

  5、對于學生的作業(yè)完成情況要及時地檢查,并做出評價。差生經(jīng)常會出現(xiàn)作業(yè)沒做好的情況,教師應該分清楚是什么原因,大多數(shù)是懶惰造成的,有的是其他原因。比如①學生自己不會做。②不敢向同學或老師請教。③不認真,馬虎等等。教師一定要找到學生不做作業(yè)的真正原因,才能“對癥下藥”的幫助學生,學生才會感受到老師的關(guān)愛,才會努力去學習。

  6、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測,及時反饋矯正,耐心輔導。

  在教學中,本人努力把培優(yōu)輔差工作落到實處,充分發(fā)揮各種積極因素,爭取做出好的成績。

補差工作計劃11

  為了做好本學期教育教學工作,全面提高教學質(zhì)量,繼續(xù)做好培優(yōu)補差工作,有著十分重要的必要性。結(jié)合所任班級的具體情況,制定好本學期工作計劃,是今后教學工作的重要出發(fā)點和落腳點。從最近上課情況初步了解情況看,必須改進工作方法和思路,現(xiàn)制定計劃如下:

  從開學之初起,積極調(diào)查所任各班學生學習和思想及個性特點,對不同類型的學生進行分類,建立學生情況記錄庫。經(jīng)過近一段時間了解,今年學生較往年情況有所不同,對各班情況及時了解學生的動態(tài)情況,是本學期工作重心。針對在地理教學中要培養(yǎng)出優(yōu)等生,不僅要注意平時課堂上對他們學習方法的指導,更要注重課下輔導他們的讀圖、分析能力,而且要求學生學好地理中對地理現(xiàn)象和規(guī)律之間聯(lián)系把握。

  因此,對于這部分學生,在學好課堂知識的前提下,積極鼓勵學生可以讀一些對自己有幫助的書籍或收看有關(guān)自然地理科學知識的電視欄目,例如:河南和中央電視臺的《新聞聯(lián)播》《天氣預報》,使學生逐漸產(chǎn)生學習地理的興趣。不管是課堂上,還是課下,積極與學生和家長進行及時有效的交流。針對有些學生找不到可供閱讀的書籍,把自己購買的地理書籍借給學生,必要時向?qū)W生推薦課外讀物給他們看,并指導他們讀書的`方法,還不時地與學生討論交流,并鼓勵他們做好自己的讀書積累。既擴大了學習地理知識面,又提高了他們的學習地理能力和水平。

  對于后進生的幫助是地理教學中的重要組成部分。后進生之所以“落后”,相當一部分原因是對學習沒有興趣,而造成對學習沒有興趣的原因一部分又來自于任課老師。常言說:親其師,方能信其道,所以要幫助后進生,首先要讓學生先敢于親近你,而這項工作就需要老師認真細致的去完成。平時和他們多接觸,并要求用自己的真誠熱心去感化他們,和他們多談心,多溝通,及時了解他們的想法,有進步時,及時表揚,犯錯誤時,及時疏導。

  利用家訪的機會,與學生家長取得聯(lián)系,及時了解學生思想動態(tài)和校外學習生活情況,并結(jié)合自身教學需要調(diào)整工作策略和方法。有了師生之間的良好溝通,所以后進生現(xiàn)在對于地理課都表現(xiàn)出了極大的興趣,盡管有學生學習進步不大,但他們始終都在努力著。在每一次考試后,鼓勵和表揚他們,及時查找學生學習上進步的原因和退步的原因。及時與學生談心,幫助他們樹立學習的自信心和戰(zhàn)勝困難的勇氣,并堅持做好學生的進步檔案整理,及時調(diào)整工作思路和方法,真正把工作落到平時的細節(jié)中去。

  在教學中,應努力把這項工作制定的措施落到實處,抓好落實,充分發(fā)揮各種積極因素,一定會把此項工作做得更好,爭取做出更大成績。

補差工作計劃12

  為提高我班教育教學工作,全面提高我班學生學習的主動性和積極性,實行以點帶面,全面提高,通過培優(yōu)補差使學生轉(zhuǎn)變觀念,認真學習,發(fā)展智力,陶冶品德,真正使教師動起來,使學生活起來。并長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。在學生中形成"趕、幫、超"濃厚的`學習氛圍,使我校每個學生學有所長,學有所用,不能不學,量性而學這一目標,特制訂培優(yōu)補差工作計劃:

  一、工作目標

  1、加強對培優(yōu)補差的常規(guī)管理.

  2、認真組織相關(guān)的學生參與活動中去,使50%的學生參與到培優(yōu)補差活動中去。

  3、通過培優(yōu)補差,使90%的學生能認識到學習的重要性。

  4、認真做好參加學生的輔導工作和思想教育工作,培優(yōu)和補差工作每周不少于三次。

  二、具體措施

  1、首先制定培優(yōu)補差目標責任書,通過培優(yōu)補差明確目標。

  2、認真制訂培優(yōu)補差工作計劃。定培訓人、培訓內(nèi)容,培訓時間。

  3、每次輔導有詳實的輔導記錄,并把每周的輔導內(nèi)容在輔導前存檔。

  4、重點做好知識、思想、習慣的培優(yōu)補差工作。

  5、定期對培訓的學生進行考試和檢測,及時了解培訓情況。

  三、考評辦法

  1、對此項活動實行量化考評,在學期末進行考評,對完成任務的在考評積分中給予體現(xiàn)。對于表現(xiàn)特別突出的,學校將給予公開表揚和物質(zhì)獎勵。

  2、對于在此項活動中敷衍了事,不認真的學生,在班級會議中給予公開批評,并限期進行改正、提高。

補差工作計劃13

  一、指導計劃

  為了提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優(yōu)計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎和閱讀寫話能力,并能協(xié)助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養(yǎng)和語文成績。

  二、學生情況分析

  從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,大部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真,各科作業(yè)能按時按量完成,且質(zhì)量較好,但也有少部分學生基礎知識薄弱,學習態(tài)度欠端正,書寫較潦草,作業(yè)有時不能及時完成,因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優(yōu)輔潛的方式使優(yōu)秀學生得到更好的發(fā)展,潛能生得到較大進步。

  三、定內(nèi)容

  培優(yōu)主要是繼續(xù)提高學生的`閱讀能力和寫話能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優(yōu)生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是習作方面,多給他們一定的指導,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

  輔差的內(nèi)容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內(nèi)容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。訓練差生的口頭表達能力,堂上創(chuàng)造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  四、主要措施

  1、發(fā)現(xiàn)閃光點,創(chuàng)造成功的機會

  對優(yōu)生我們要加以鼓勵。讓其他同學看到優(yōu)生的閃光點,以樹立榜樣進行學習。讓這些學生去創(chuàng)造成功的喜悅。對學困生來說,要積極引導他們參加教學活動,多鼓勵他們, 發(fā)現(xiàn)閃光點。就算是一句簡單的話語:“你的字很漂亮”、“你坐得很好,老師喜歡你……”也能加強師生間的情感溝通。師生之間應在合作、平等的基礎上建立起互信融洽的師生關(guān)系。這樣才能促進學生學業(yè)的進步和思想的轉(zhuǎn)化,樹立他們的自信心。提高他們的學習興趣。

  2、用愛心去溫暖,用耐心去呵護

  對于優(yōu)生,我們更應去用愛心呵護,讓他的這種精神發(fā)揚下來。我們要時刻去激勵學生,但同時我們也要多花一些時間了解后進生,理解他們,尊重愛護他們。在課堂上優(yōu)先對待他們,不要總把目光停留于優(yōu)等生。要心里時刻裝著后進生,時時處處為他們著想。

  3、 教給方法,提高興趣。學會方法,激勵別人

  在優(yōu)生的身上,我們讓優(yōu)生掌握方法,學會方法。然后根據(jù)自己所學的方法激勵別人、教會別人,這樣學生與學生的溝通學習會有明顯的效果。以優(yōu)生為榜樣,帶動困生。困生普遍存在基礎不扎實的情況。從簡單的、他們有能力接受的方法去做。在學習的過程中提高他們的學習興趣。幫老師做做小事、抄抄寫寫,幫老師把卡片涂色。叫他們做,亦即從側(cè)面說明老師重視他們,看得起他們,沒有遺棄他們。他們的心里總會有小小感激。正所謂“親其師,而信其道吧!”在談心、交往的過程中,要把學生學習的興趣吸引過來,可進行有關(guān)學習的交談,用行動去證明你作為老師的是從心里面想他們學好。

補差工作計劃14

  一、指導計劃

  提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的`幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優(yōu)計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎和閱讀寫話能力,并能協(xié)助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養(yǎng)和語文成績。

  二、制定目標:

  在這個學期的培優(yōu)輔差活動中,培優(yōu)對象能按照計劃提高讀、說、寫的綜合語文能力,成績穩(wěn)定在96分左右,并協(xié)助老師實施輔差工作,幫助差生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是語文考試這一基本的能力。

  三、定內(nèi)容:

  培優(yōu)主要是繼續(xù)提高學生的閱讀能力和寫話能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優(yōu)生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是散文化傾向方面,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

  輔差的內(nèi)容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內(nèi)容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。仿寫,后獨立完成,保證每個差生有話可說,有文可寫。訓練差生的口頭表達能力,堂上創(chuàng)造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  四、培優(yōu)對象:

  劉建鋒吳心儀陳嘉琪陳強李梓銘胡嘯立羅國彬張智光何澤鉅張旖婷王紅楓

  五、輔差對象:

  陳哲王澤洪黃翰莊立銓彭偉星梁安琪羅贛楊展慧翁善

  六、主要措施:

  l.課外輔導,利用課余時間。

  2.采用一優(yōu)生帶一差生的一幫一行動。

補差工作計劃15

  四年級三個班共有學生87人,學生成績好的很好,但是基礎差的很差。為了順利完成本學期的教學任務,提高教學質(zhì)量,根據(jù)我?guī)О嗉墝W生的實際情況,圍繞教學目標,除了認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、定期評定學生成績、優(yōu)質(zhì)完成每一節(jié)復習課的教學外,還應采取課內(nèi)外培優(yōu)補差措施,制定培優(yōu)補差計劃,力爭取得好成績。

  一、了解學生們的學習態(tài)度、學習習慣、學習方法等。

  做好學生的思想工作,經(jīng)常和學生談心,讓學生覺得老師是重視他們的,激發(fā)他們學習的積極性,從而根據(jù)學生的思想心態(tài)進行相應的輔導。

  二、定期與學生家長聯(lián)系,進一步了解學生的復習情況。

  三、不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。

  四、利用課余時間,“因材施教、對癥下藥”,根據(jù)學生的素質(zhì)采取相應的方法輔導。

  (1)課上差生板演,中等生訂正,優(yōu)等生解決難題。

  (2)安排座位時堅持“好差同桌”,結(jié)為學習對子,或者把學困生集中,便于老師巡視指導。

  (3)課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”-基礎題,第二層:“選做題”-中等題,第三層“思考題”拓展題。滿足不同層次學生的需要,已達到循序漸進的目的。

  (4)、對于學生的'作業(yè)完成情況要及時地檢查,并做出評價。

  (5)優(yōu)化備課,功在課前,效在課上,課后重點補差。

  (6)每周進行復習檢測,對所學知識進行抽測,了解學生的學習情況。

  五、經(jīng)常與家長聯(lián)系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業(yè)情況,培養(yǎng)學習興趣,樹立對學習的信心。

  六、上復習課時,要把知識進行網(wǎng)絡,把知識進行列表比較,把知識系統(tǒng),便于學生掌握。

  做到師生互動,生生互動,極大的調(diào)動學生學習積極性。提高優(yōu)生率。

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