林業(yè)工作計劃范文七篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，為此需要好好地寫一份計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧？以下是小編為大家收集的林業(yè)工作計劃7篇，希望能夠幫助到大家。
林業(yè)工作計劃 篇1
（一）重點抓好園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃建設(shè)。
1、臨港工業(yè)園區(qū)大力引進與發(fā)展石化產(chǎn)業(yè)、先進裝備制造業(yè)、資源生產(chǎn)深加工產(chǎn)業(yè)、電子信息產(chǎn)業(yè)和臨港現(xiàn)代物流業(yè)。力求在招商總量、規(guī)模和檔次上實現(xiàn)新的突破。嚴格按照園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和布局引進項目，對申請入園建設(shè)的項目高標準進行嚴格篩選，確保必須達到相關(guān)指標要求，特別注重引進無污染或少污染的項目，使園區(qū)可持續(xù)發(fā)展。
�。ǘ┘哟罅Χ忍幚碚鞯剡z留問題，對征地各村提出的有關(guān)問題逐一提出解決方案，盡早予以解決，保證園區(qū)項目建設(shè)順利推進。
（三）力促茂化建9萬噸/年異辛烷、鴻達石化10萬噸/年高級潤滑油、建龍XX0萬立方米/年混凝土攪拌站、中石化五建公司seg模塊化建設(shè)基地等一批項目20xx年建成投產(chǎn)，不斷增強發(fā)展后勁。
�。ㄋ模┻M一步加大招商引資力度，建立投資項目準入指標評價體系，對項目的.用地規(guī)模、投資強度、發(fā)展前景、環(huán)保節(jié)能、完成期限、稅收回報期限等主要指標進行嚴格審查，抓好招商引資成效建設(shè)，計劃20xx年將剩余庫存土地出讓完畢。
�。ㄎ澹┒嗲�、多途徑做好開發(fā)建設(shè)資金籌措工作，加強開源節(jié)流意識管理，努力降低土地開發(fā)成本，促使園區(qū)呈現(xiàn)良性發(fā)展的態(tài)勢。
�。┲\劃啟動擴區(qū)計劃，第一步是實施填海1061畝作為二類工業(yè)建設(shè)用地，已報XX市政府批復(fù)同意，圍海造地工程完成后，擬與中海油燃料油公司合作發(fā)展下游產(chǎn)品加工，做大煉化產(chǎn)業(yè)鏈，建設(shè)石化園區(qū)。第二步是實施園區(qū)征地3500畝，大力招商引資，發(fā)展壯大臨港產(chǎn)業(yè)。
林業(yè)工作計劃 篇2
2919年，是在新的起點推進生態(tài)文明建設(shè)更加深入的一年，也是我市林業(yè)工作向更高更新發(fā)展的起步之年，做好2919年林業(yè)工作，思路要更新、措施要更硬、作風(fēng)要更實，要緊緊圍繞造林綠化“一大四小”工程建設(shè)這個中心，抓生產(chǎn)、保穩(wěn)定、促和諧，努力實現(xiàn)全市生態(tài)文明取得新突破。
一、工作目標
2919年全市林業(yè)發(fā)展的工作目標是：深入推進造林綠化“一大四小”工程建設(shè)，完成造林面積6萬畝，力爭全市森林覆蓋率達58%，加快生態(tài)文明進程；林業(yè)行政案件查處率達到99%以上；森林火災(zāi)受害率控制在9.8‰以內(nèi)；森林病蟲害成災(zāi)率控制在1.6‰以內(nèi)；無公害防治率達到199%；種苗產(chǎn)地檢疫率達到99%以上。全面完成市委、市政府交辦的各項工作任務(wù)，實現(xiàn)招商引資5999萬元，確保引進一個1999萬元以上項目。
二、工作措施
圍繞上述工作目標，2919年，我市林業(yè)工作重點在以下方面尋求突破。
�。ㄒ唬┚o扣兩個主題夯實生態(tài)文明基礎(chǔ)
1、扎實推進造林綠化“一大四小”工程建設(shè)，提升國土綠化水平。一是突出重點，主攻通道綠化。2919年，全市造林綠化“一大四小”工程建設(shè)的重中之重是搞好通道綠化工作，以樹典型、建亮點、抓示范為主，建設(shè)高標準和高質(zhì)量的精品路段，重點打造316國道瑞昌段、瑞碼快速通道、杭瑞高速瑞昌連接線、省道瑞南線等四條道路，并重新打造縣道立肇線立新橋至高豐段，完成通道綠化精品路段建設(shè)65公里，使全市縣道以上公路通道綠化率達95%以上。精品路段兩邊綠化寬度各達到19-29米，栽植4-7排5-19公分的樟樹、杜英、深山含笑、楠樹、馬褂木、楊樹、泡桐等綠化樹木，使公路成為連接我市東西南北的綠色景觀帶，提高我市城市品位。二是打造亮點，主攻森林防火隔離帶建設(shè)。在集中力量推進通道綠化的過程中，堅持森林防火隔離帶建設(shè)不放松，新建森林防火隔離帶111條369公里，完成建設(shè)面積19227畝，按照規(guī)劃要求，2919年森林防火隔離帶建設(shè)以全墾為主，宜林地全部栽植油茶、木荷等樹種，通過森林防火隔離帶建設(shè)，進一步提高我市森林火災(zāi)防控能力。三是明確主體，主攻公司和大戶造林。發(fā)揮公司和大戶在造林綠化“一大四小”工程建設(shè)的主體作用，引導(dǎo)公司和大戶通過建立基地的方式承包荒山、荒地、荒灘造林。加大對江西省豐林公司的扶持力度，加快以花園鄉(xiāng)為中心的光皮樹生物質(zhì)能源林基地建設(shè)步伐。四是拓展空間，主攻村莊綠化。按照全社會辦林業(yè)、全民搞綠化的基本方針，調(diào)動農(nóng)民綠化美化的積極性，在農(nóng)村“四旁”（村旁、宅旁、水旁、路旁），以綠化美化和改善生態(tài)環(huán)境為重點，兼顧經(jīng)濟效益，大力開展以營造闊葉樹、叢生竹和果樹為主的“四旁”綠化工作，發(fā)展農(nóng)村林業(yè)經(jīng)濟，推動新農(nóng)村建設(shè)工作的發(fā)展。
2、全力抓好森林防火工作，維護森林資源安全。一是抓宣傳教育，強化防火意識。利用一切可以利用的載體宣傳森林防火工作，通過設(shè)置防火警示牌、發(fā)放防火宣傳冊、張貼防火標語、群發(fā)防火短信等手段，組織形式多樣的森林防火宣傳活動，確保橫向到邊，縱向到底，不留死角，使群眾森林防火意識不斷提高。二是抓火源管控，消除火災(zāi)隱患。組織力量經(jīng)常性地開展火災(zāi)隱患排查整改活動，清理林內(nèi)可燃物，將森林火災(zāi)隱患降低到最低程度。通過增設(shè)防火檢查點、加大巡護密度等措施，嚴管野外火源。防火期內(nèi)，嚴格野外用火審批，指定專人負責(zé)，專人看守，用火責(zé)任落實到人、監(jiān)督到位。四級以上高火險天氣，野外禁止一切生產(chǎn)生活用火。加強對癡、呆、傻等特殊群體的監(jiān)護，落實監(jiān)護責(zé)任。三是抓技能培訓(xùn)，提高撲救能力。加強森林消防隊伍訓(xùn)練，積極組織開展安全撲火、科學(xué)撲火的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保關(guān)鍵時刻能拉得出、用得上、打得贏。嚴密監(jiān)測火情，及時組織撲救，力爭“早發(fā)現(xiàn)、早出動、早撲滅”，做到“打早、打小、打了”。
�。ǘ┝⒆闳齻�基點優(yōu)化林業(yè)發(fā)展環(huán)境
1、立足依法治林，加大資源保護力度。一是突出抓好林政管理工作。嚴格執(zhí)行林地限額管理，嚴把征占用林地審核審批關(guān)，切實保護森林資源；繼續(xù)開展林地清理整頓工作，進一步加大林地征占用手續(xù)辦理的督辦力度，強化對非法征占用林地行為的打擊。加大對野生動植物和林木種子資源的保護管理，實現(xiàn)資源的有效保護與合理利用。進一步完善公益林管理檔案，規(guī)范公益林置換行為，加強生態(tài)公益林保護管理工作；全面實行公益林補償“一卡通”制度。二是突出抓好林業(yè)行政執(zhí)法工作。強化執(zhí)法隊伍管理和人員培訓(xùn)工作，深入開展林業(yè)行政執(zhí)法檢查，積極推行行政執(zhí)法責(zé)任制、錯案追究、案件審核把關(guān)制，監(jiān)督執(zhí)法人員依法行政，規(guī)范林業(yè)執(zhí)法行為，預(yù)防和減少行政執(zhí)法過錯行為的發(fā)生；積極開展區(qū)域性亂砍濫伐、亂捕濫獵、亂采濫挖、非法征占用林地等專項行動，加強協(xié)作，形成聯(lián)動機制，嚴厲打擊各種破壞森林資源的違法犯罪行為。三是突出抓好林業(yè)法制宣傳工作。結(jié)合義務(wù)植樹造林、森林防火以及林權(quán)流轉(zhuǎn)、林木采伐、林地審批等林業(yè)工作，利用講座、培訓(xùn)、墻報板報、標語橫幅、宣傳資料等載體，開展形式多樣的林業(yè)法制宣傳工作，重點宣傳《森林法》、《江西省森林條例》、《江西省森林資源流轉(zhuǎn)條例》等林業(yè)法律法規(guī)。
2、立足機制創(chuàng)新，推進林業(yè)改革發(fā)展。一是深入推進林權(quán)配套改革工作。加強與金融部門的合作，積極開展林權(quán)抵押擔(dān)保業(yè)務(wù)，完善林權(quán)抵押相關(guān)制度，為林農(nóng)再生產(chǎn)提供良好的金融服務(wù)。推進林地流轉(zhuǎn)，鼓勵林農(nóng)將林地以出租、轉(zhuǎn)讓和承包等方式流轉(zhuǎn)給公司、大戶造林，解決林農(nóng)“有地?zé)o錢”和公司大戶“有錢無地”等制約林業(yè)快速發(fā)展等機制不活的因素。規(guī)范資源流轉(zhuǎn)行為，認真落實《江西省森林資源轉(zhuǎn)讓條例》，集體林地和林木未經(jīng)資產(chǎn)評估不得進行招標拍賣和轉(zhuǎn)讓，加大對非法流轉(zhuǎn)資源行為的打擊力度，引導(dǎo)所有森林資源流轉(zhuǎn)行為在交易中心內(nèi)進行。二是改革木材采伐管理方式。調(diào)整采伐管理方式，在非林業(yè)用地上營造的林木，以及苗圃地內(nèi)人工播種或扦插的苗木不納入限額管理。簡化采伐審批環(huán)節(jié)，實施更加簡便、有效的采伐指標審請、發(fā)放和監(jiān)管模式。三是改進林業(yè)服務(wù)水平。圍繞服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、服務(wù)基層，進一步落實首問責(zé)任制，優(yōu)化審批流程，簡化辦事環(huán)節(jié)，提高辦事效率，規(guī)范服務(wù)行為，打造“便民、高效、規(guī)范、廉潔”的服務(wù)型機關(guān)。深入基層，深入群眾，強化林業(yè)技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)，延升服務(wù)觸角、拓寬服務(wù)對象。
3、立足總量提升，挖掘林業(yè)發(fā)展?jié)摿�。一是加大林業(yè)爭資爭項力度。緊緊把握國家推進生態(tài)文明建設(shè)這一戰(zhàn)略機遇期，以造林綠化“一大四小”工程建設(shè)為切入點，立足瑞昌林情，選擇重點領(lǐng)域，特色領(lǐng)域，整合資源，形成合力，分口落實責(zé)任，跑“部”進“廳”，積級向上級爭取林業(yè)工程項目。二是加大招商引資力度。加快社會辦林業(yè)進程，引進有實力的公司通過建立工業(yè)原料林基地的方式投資我市林業(yè)，以大招商推進我市林業(yè)大發(fā)展，擴大全市林業(yè)經(jīng)濟總量。注重培育造林大戶，通過獎勵、補助、免費提供苗木、優(yōu)先安排項目用地等辦法，鼓勵群眾、機關(guān)干部、企事業(yè)單位職工、外出務(wù)工人員參與造林，吸引民間閑散資金參與林業(yè)建設(shè)。強化招商措施，實行一把手負責(zé)制，創(chuàng)新方法，開拓思路，發(fā)動林業(yè)干部職工投身招商引資工作中來，力爭全局招商引資工作有新突破。三是加大林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展力度。加快林業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，將生態(tài)建設(shè)與促進農(nóng)民增收緊密結(jié)合起來，按照產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的要求，選擇經(jīng)濟效益好、生長周期短的樹種作為造林苗木，重點發(fā)展楊樹、光皮樹、油茶等經(jīng)濟樹種，力爭通過2919年的建設(shè)，使我市楊樹面積達15萬畝，光皮樹面積達5萬畝，油茶面積達3萬畝，599畝的林業(yè)基地達19個，努力實現(xiàn)“山變綠”與“民致富”雙贏。四是加大“兩園”建設(shè)力度。以保護有植物王國里的“活化石”之稱的南方紅豆杉為重點，做好“瑞昌市南方紅豆杉自然保護區(qū)”建設(shè)工作，在進一步完善保護區(qū)內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施，提高管理水平的基礎(chǔ)上，加大申報力度，力爭擠身省級保護區(qū)行列。以打造全市人民休閑的好去處為重點，圍繞龍泉寺和紅衛(wèi)水庫區(qū)域，抓緊龍宮園城市森林公園建設(shè)，做好劃入公園內(nèi)的山場和有關(guān)設(shè)施、建筑的流轉(zhuǎn)、移接工作。
�。ㄈ﹪@四個層面提升林業(yè)工作水平
1、深化政務(wù)公開，打造透明部門。一是規(guī)范政務(wù)公開內(nèi)容。在原有政務(wù)公開的基礎(chǔ)上，進一步擴大公開范圍，充實公開內(nèi)容，對辦理的與人民群眾利益密切相關(guān)的事項，除國家保密規(guī)定的事項以外，全部公開。擴大公開層面，加快決策領(lǐng)域公開進程，增加公開重大項目招標情況、項目資金的使用和管理情況、干部的選拔與任用情況。二是完善政務(wù)公開制度。嚴格按制度辦事，逐步實現(xiàn)政務(wù)公開的制度化、規(guī)范化，建立健全預(yù)先審查制度、主動公開制度、依法申請公開制度、政務(wù)公開監(jiān)督保障制度，準確把握公開的內(nèi)容、范圍、形式、程序、時限等，將政務(wù)公開制度納入單位重要議事日程，實行“一把手”負責(zé)制，對工作不落實的，依據(jù)效能建設(shè)和績效考評的有關(guān)規(guī)定進行責(zé)任追究。三是拓寬政務(wù)公開形式。在政務(wù)公開形式的選擇上，要以方便群眾知情、辦事和監(jiān)督為目的，因地制宜、形式多樣、管理規(guī)范，充分利用網(wǎng)站、政務(wù)公開欄、報刊、信息刊物等有效載體進行公開，確保為人民群眾提供方便快捷的.服務(wù)。
2、規(guī)范日常管理，理順工作關(guān)系。一是規(guī)范登記，加強檔案管理。完善收發(fā)文登記制度，落實專人負責(zé)，對往來的每一份文件、資料做到出入記錄分明、查找方便快捷，對每一份登記在冊的文件實行動態(tài)跟蹤，定期收攏，防止文件流失。二是規(guī)范內(nèi)容，加強臺帳管理。建立填寫規(guī)范、內(nèi)容具體、實事求是、準確及時的行政管理工作臺帳，實行臺帳動態(tài)化管理和臺帳督查制度。三是規(guī)范行為，加強日常管理。落實單位、部門負責(zé)制，強化責(zé)任意識和形象意識，規(guī)范干部職工日常行為。完善局班子例會制度，根據(jù)工作需要定期或不定期召開班子例會，明確近期工作要點，落實工作責(zé)任，對工作落實情況進行跟蹤督查。
3、加強隊伍建設(shè)，提升單位形象。一是加強能力建設(shè)，強化素質(zhì)提升。采取自覺學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)相結(jié)合的辦法，不斷提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高信息處理、語言表達、處理事務(wù)、工作創(chuàng)新等各項能力，提高適應(yīng)崗位和勝任職務(wù)的水平。二是加強制度建設(shè)，強化責(zé)任落實。進一步完善機關(guān)工作人員行為規(guī)范、機關(guān)工作制度、工作流程，建立健全機關(guān)民主決策機制、干部管理機制、業(yè)務(wù)管理機制、協(xié)調(diào)監(jiān)督機制、后勤保障機制，在完善制度中講嚴密、求精細、促規(guī)范。強化各項制度的責(zé)任落實、監(jiān)督檢查和目標考核，確保各項制度真正落實到實處。三是加強作風(fēng)建設(shè)，強化廉政勤政。進一步完善制度，改進方法，落實載體，加強機關(guān)效能建設(shè)，抓好廉政勤政教育，使之貫穿于干部的培養(yǎng)、選拔、管理和使用等各個方面。強化領(lǐng)導(dǎo)干部的率先垂范作用，推進黨風(fēng)政風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)。強化干部職工肯干、苦干、善干的作風(fēng)，提高工作效率，強化對外形象。
4、完善激勵機制，營造干事氛圍。進一步建立健全責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的崗位責(zé)任制，在責(zé)任上嚴格要求，在權(quán)力上大力放開，在待遇上充分保障。在加強監(jiān)督管理的基礎(chǔ)上，逐步擴大各職能單位的人、財、物管理權(quán)限。加強對干部職工思想政治表現(xiàn)、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作風(fēng)、工作實績和廉潔自律情況特別是履職履責(zé)情況的考核力度，完善干部能上能下、充滿活動的選拔任用機制。健全績效考評機制，獎勵先進，鞭策后進，促進全市林業(yè)工作爭先進位。
林業(yè)工作計劃 篇3
為了推動木材企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提高木材企業(yè)人員的安全生產(chǎn)技術(shù)知識和管理水平，增強廣大林業(yè)和涉林企業(yè)職工的安全生產(chǎn)素質(zhì)，有效預(yù)防重、特大事故的發(fā)生，特制訂如下工作計劃：
一、工作目標
�。ㄒ唬┒沤^死亡、重傷事故；
�。ǘ┒沤^火災(zāi)事故；
�。ㄈ┒沤^爆炸事故；
�。ㄋ模┒沤^交通事故；
�。ㄎ澹┌踩[患整改率達100%。
二、具體措施
安全工作重在防范，要把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中，要時刻保持警惕，做到警鐘長鳴。
（一）加強宣傳。讓安全意識深入到林業(yè)企業(yè)每位職工的心中，開展安全生產(chǎn)月宣傳，做好火燒木氧氣、乙醇的規(guī)范使用宣傳。
1．要求涉林企業(yè)進行相應(yīng)的安全知識培訓(xùn)，熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護知識，并經(jīng)考核合格后方可上崗，做好員工安全培訓(xùn)記錄。
2．對企業(yè)換崗、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員，要求企業(yè)要進行安全技能和崗位操作方法的培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè)，并且建立相應(yīng)的安全培訓(xùn)記錄。
3．積極配合有關(guān)職能部門對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)工作，對企業(yè)定期進行復(fù)審，做到持證上崗。
4．要求企業(yè)員工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預(yù)防職業(yè)病的'發(fā)生。
5．要求企業(yè)通過各種形式（警示牌、宣傳欄、標語等），使員工明確自己崗位存在的危害因素及預(yù)防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施。
6．要求企業(yè)建立“五落實、五到位”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。
7．要求企業(yè)建立隱患排查治理臺賬，制定完善應(yīng)急預(yù)案，每年開展至少1次安全演練。
（二）學(xué)習(xí)貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，嚴格執(zhí)法。
1．貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策和制度，及時將有關(guān)安全會議精神貫徹落實到基層，傳達到每一位職工和涉林企業(yè)，增強安全生產(chǎn)意識及法律觀念。
2．健全并落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，根據(jù)“一崗雙責(zé)、管業(yè)務(wù)管安全”的原則，簽定《安全生產(chǎn)目標責(zé)任書》，增強安全生產(chǎn)意識，加強安全生產(chǎn)管理；貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3．定期召開安全生產(chǎn)會議，總結(jié)安全生產(chǎn)工作，針對存在的安全隱患制定整改與預(yù)防措施，交流安全工作經(jīng)驗，傳達安全生產(chǎn)方面的文件，布置有關(guān)安全工作，通報安全檢查情況。
4．對企業(yè)違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的情況進行嚴厲打擊，做到執(zhí)法必嚴。
（三）狠抓林業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)管理
1．嚴格檢查涉林企業(yè)執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，確保安全文明經(jīng)營，要求企業(yè)定期進行安全自查，落實隱患整改責(zé)任及措施。
2．要求企業(yè)建立健全經(jīng)營設(shè)備臺帳、特種設(shè)備臺帳、安全設(shè)施臺帳，定期檢修保養(yǎng)，定期檢測，確保相關(guān)證件齊全。
3．要求企業(yè)在易燃易爆、有毒有害場所及可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位張貼警示標志或告知牌。
4．要求企業(yè)化學(xué)物品合理存放，并設(shè)立醒目的分級存放標志，預(yù)防火災(zāi)、化學(xué)事故。
5．要求企業(yè)各種安全消防設(shè)施配備齊全、合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞防用品。
（四）要求涉林企業(yè)按規(guī)定做好各項工作的安全預(yù)評估及審批工作，制定安全防范措施和應(yīng)急救援預(yù)案，并增加預(yù)案演練次數(shù)，完善預(yù)案實戰(zhàn)要求，訂做各種警示標志牌，確保各項工作順利進行。
（五）安辦要加強安全大檢查，加強安全值班、確保節(jié)日安全。
�。┞鋵嵑弥蛋唷О嘀贫�。加強對安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，調(diào)整充實值班人員，防止脫崗，以防重大事故發(fā)生。
林業(yè)工作計劃 篇4
為加強我局社會綜合治理工作，特制定xx市林業(yè)局二00x年社會綜合治理工作計劃和打算如下：
1、強化平安西昌建設(shè)活動，推進和諧西昌建設(shè)。認真按照西綜治委《市綜治委關(guān)于創(chuàng)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、平安村（社區(qū)）、平安單位（企業(yè)）、平安小區(qū)、平安家庭的考核驗收標準》的要求，開展平安西昌建設(shè)活動，認真貫徹落實《關(guān)于開展創(chuàng)建平安西昌的決定》、《關(guān)于開展創(chuàng)建平安西昌活動的`實施方案》，推動平安創(chuàng)建活動深入開展。
2、深入貫徹執(zhí)行中央綜治委《關(guān)于實行社會治安綜合治理責(zé)任制》《四川省社會綜合治理條例》及西綜治委《關(guān)于加強單位內(nèi)部安全防范工作的通知》等文件精神，進一步加強單位的社會綜合治理工作。積極協(xié)助配合東城辦和河?xùn)|派出所維護社會治安。為社會治安，穩(wěn)定大局全面奔小康作出貢獻。
3、加強綜合治理班子建設(shè)，實行責(zé)任制。實行領(lǐng)導(dǎo)包職工，職工包家屬，家長包子女，作到層層有人抓，濾布層層有人管，層層有人負責(zé)，抓好社會治安綜合治理工作，人人有責(zé)，所此項工作列入年終考核工作中，狠抓落實獎懲逗硬。
4、結(jié)合本單位實際，認真修訂門衛(wèi)值班，巡邏守護，重點部位、重要物品專人管理，消防、做好外來人員暫住登記管理、環(huán)境衛(wèi)生、禁毒等制度，作到常抓不懈，落實新措施，抓出新成績。
5、加強職工教育學(xué)習(xí)，繼續(xù)堅持周五職工學(xué)習(xí)制度，學(xué)政治、學(xué)法律、學(xué)綜合治理工作有關(guān)材料，加強法制觀念，提高法律意識，安全意識，搞好安全防范，抓好自身安全，遵紀守法。
6、作好“文明單位”、“綜治模范單位”、“壓濾機濾布安全小區(qū)”的鞏固工作，力爭更上一個新臺階。
林業(yè)工作計劃 篇5
一、20xx年工作總結(jié)
20xx年，我站在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各兄弟單位的大力配合下，緊緊圍繞“科學(xué)規(guī)劃，嚴格管理，推進造林良種化”的工作思路，與時俱進，開拓創(chuàng)新，通過種苗站全體同仁的共同努力及兄弟單位的支持，圓滿的完成了各項工作任務(wù)，取得了較好的工作成績。
�。ㄒ唬�20xx年初，我局繼續(xù)加大造林力度，引導(dǎo)農(nóng)戶開展荒山造林，到20xx年春完成新造林4.87萬畝，其中油茶造林2.47萬畝，杉、松等其它造林2.4萬畝，完成歷年造林補植8萬多畝，共完成苗木調(diào)劑807多萬株，其中杉苗370萬株，濕地松184萬株，二年生油茶228萬株，其他闊葉樹苗25萬株，完成武廣高鐵、武廣高速等綠化工程造林調(diào)苗9.3萬多株。在此項工作的完成過程中，種苗站充分發(fā)揮自己的能動作用，認真做好苗木調(diào)劑預(yù)案，積極組織苗木供應(yīng)。在調(diào)苗過程中，對自育苗進行精心調(diào)配，即保證各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所調(diào)苗木做到適地植樹，又要杜絕浪費苗木現(xiàn)象的發(fā)生，同時還保證了隨到隨調(diào)，即保持了調(diào)苗程序到位，濾布又提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。因造林面積大大超過了任務(wù)，造成了造林后期苗木緊張，我站在局領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，積極與上級主管部門聯(lián)系，從外地調(diào)進一部分苗木，最大程度的保證了全市新造林和補植造林對苗木的需求。
（二）在年初，我們按計劃組織了全市的造林苗播種育苗工作，全市共完成育苗播種面積170畝。油茶芽砧苗40畝。同時，在整個育苗過程中，種苗站都堅持做到各育苗戶資料清楚，并進行育苗全過程的跟蹤技術(shù)服務(wù)，由于今年新育苗戶多，造成一些育苗戶育苗失敗，苗木高度偏矮，面積保存率只有75.3%�？偖a(chǎn)合格苗1045萬株，其中杉木苗305萬，國外松143萬，馬尾松50萬，一年生油茶苗206萬，二年生油茶321萬，其它苗木20萬株。
�。ㄈ┱J真做好馬水油茶采穗圃的協(xié)調(diào)管理工作，加強了與采穗圃承包管理人員的聯(lián)系。
�。ㄋ模┳龊�20xx年160萬株良種油茶苗木的良種補貼工作及今年200萬株油茶苗木良種補貼的申報工作。
（五）在日常工作中，我站積極完成局里和市局交付的各項任務(wù)，認真做好各項日常工作，加強與市局的.聯(lián)系，確保各種信息聯(lián)絡(luò)及時暢通。
�。┰谀甑�，我站組織人員對全市合同育苗進行了調(diào)查驗收。經(jīng)統(tǒng)計，今年全市苗木保存面積128畝，總產(chǎn)合格苗1045萬株，其中杉木苗305萬，國外松143萬，馬尾松50萬，一年生油茶苗206萬，二年生油茶321萬，其它苗木20萬株。同時，征求多方意見，做好了苗木調(diào)劑方案，從而為今冬明春的造林工作打好了基礎(chǔ)。
二、20xx年工作打算
�。ㄒ唬�20xx年，首先要做好年初的造林苗木調(diào)劑工作，確保造林用苗的供應(yīng)，為多造林，造好林打下堅實的基礎(chǔ)。
（二）20xx年的育苗工作：安排落實全年的育苗任務(wù)（200畝）要繼續(xù)加強對苗木質(zhì)量的管理，同時引導(dǎo)育苗大戶走向市場，擴大育苗面積，保證全市當(dāng)年造林用苗。
�。ㄈ├^續(xù)加強馬水油茶采穗圃的改造工作。
林業(yè)工作計劃 篇6
一、指導(dǎo)思想
大力實施“生態(tài)立縣”戰(zhàn)略，按照“綠化先行、環(huán)境同治、產(chǎn)業(yè)再造、生態(tài)修復(fù)、文明促進”的思路，以擴展綠化面積、增加綠化總量、發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟建設(shè)為主題，以“1235”林業(yè)工程為目標，科學(xué)規(guī)劃、精細實施、重點突破、整體推進，開展“植樹造林高潮年”活動，全力抓好林業(yè)重點工程，為建設(shè)一個富裕、文明、和諧、宜居美麗新*縣做貢獻。
二、任務(wù)指標
實施“1235”林業(yè)工程，即：高標準完成太陽高速*縣段通道綠化及兩側(cè)荒山綠化，打造一條橫貫東西的“綠色走廊”；新增2萬畝核桃基地建設(shè)；實施西、北、東三個具有我縣特色的綠色生態(tài)循環(huán)圈建設(shè)工程；完善縣境出入口五處節(jié)點景觀綠化帶工程。全年完成造林綠化7萬畝，其中“兩山”造林3萬畝，“兩網(wǎng)”造林1萬畝，“兩林”造林2萬畝，“兩區(qū)”造林1萬畝。村莊綠化達標40個，義務(wù)植樹90萬株，新增育苗0.2萬畝，森林火災(zāi)控制在0.5‰以內(nèi)，森林病蟲害發(fā)生率控制在0.4‰以內(nèi)。
（一）營造林工作
1.高速公路綠化工程建設(shè)
太陽高速*縣段，起點東梁鄉(xiāng)北蔣村，途經(jīng)南婁鎮(zhèn)、秀水鎮(zhèn)，終點路家村鎮(zhèn)傅家垴村，全長47.17公里，可綠化里程30.01公里。兩側(cè)林帶綠化寬各20米（在林帶營造中，采用林花間作，林藥間作的模式，間種萬壽菊、黃芪、板蘭根等中藥材）；共占地1800.8畝；荒山綠化13840畝。
陽五高速*縣段，起點牛村鎮(zhèn)南流村，終點*縣前元吉，全長4.53公里，可綠化里程1.175公里。林帶共占地70.5畝�？删G化林帶1.175公里。
2.兩萬畝核桃經(jīng)濟林基地建設(shè)
2萬畝核桃基地建設(shè)任務(wù)全部設(shè)計在三個循環(huán)圈內(nèi)的重點工程沿線，重點以孫家莊鎮(zhèn)辰厚種植專業(yè)合作社為龍頭，帶動全縣核桃產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。要求每個基地不少于100畝（爭取省政府每畝200元的補助資金），主要以地梗核桃為主，春季完成1萬畝，秋季完成1萬畝，使年底核桃總面積達到22萬畝。同時，培育核桃育苗基地20xx畝，實現(xiàn)核桃苗木的自產(chǎn)自足。
3.三大生態(tài)循環(huán)圈工程建設(shè)
我縣三大生態(tài)循環(huán)圈，即：西部水源涵養(yǎng)林圈、東部旅游生態(tài)圈、北部干果經(jīng)濟林圈。在三個循環(huán)圈中，國道、省道、縣道總公路里程為228公里（每個圈在70公里以上），涉及12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)110個行政村；規(guī)劃流域涵蓋縣境的滹沱河流域、龍華河流域、烏河流域、陰山河流域；涉及宜林荒山荒地為36.2萬畝。
西部水源涵養(yǎng)林圈。全長81公里，宜林荒山荒地15.8萬畝。工程范圍：314省道南婁鎮(zhèn)管頭至東梁鄉(xiāng)東梁村段，轉(zhuǎn)縣道東太國防路東梁鄉(xiāng)東梁村段，經(jīng)西煙鎮(zhèn)至西潘鄉(xiāng)侯莊段，轉(zhuǎn)縣道侯和線西潘鄉(xiāng)侯莊至萇池鎮(zhèn)和安村段，轉(zhuǎn)縣道管藏線萇池鎮(zhèn)和安至南婁鎮(zhèn)管頭村段止�？删G化里程34.4公里，荒山造林1.6萬畝（不包括高速公路太陽段荒山綠化）。涉及東梁鄉(xiāng)、西煙鎮(zhèn)、南婁鎮(zhèn)、西潘鄉(xiāng)、萇池鎮(zhèn)5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)25個行政村。
東部旅游生態(tài)圈。全長72公里，宜林荒山荒地10.6萬畝。工程范圍：314省道秀水鎮(zhèn)西城武，經(jīng)孫家莊、牛村至仙人鄉(xiāng)交口村段起，轉(zhuǎn)207國道仙人鄉(xiāng)交口村至北下莊鄉(xiāng)獐兒坪村段，轉(zhuǎn)縣道孫交線北下莊鄉(xiāng)西關(guān)頭村至孫家莊鎮(zhèn)土塔村段，轉(zhuǎn)縣道芝土線孫家莊鎮(zhèn)土塔村至萇池鎮(zhèn)下羅村段，轉(zhuǎn)214省道萇池鎮(zhèn)下羅村至秀水鎮(zhèn)西城武村段�？删G化里程12.5公里，荒山造林1.2萬畝，涉及萇池鎮(zhèn)、孫家莊鎮(zhèn)、北下莊鄉(xiāng)，18個行政村。
北部干果經(jīng)濟林圈。全長75公里。工程范圍：314省道上社鎮(zhèn)肖家匯村至下社鄉(xiāng)賈家峪村段，轉(zhuǎn)345省道下社鄉(xiāng)賈家峪村至下社鄉(xiāng)夫城口村段，轉(zhuǎn)縣道東太國防路下社鄉(xiāng)夫城口村至西潘鄉(xiāng)宋莊村段，轉(zhuǎn)縣道肖宋線西潘鄉(xiāng)宋莊村至上社鎮(zhèn)肖家匯村段止�？删G化里程22.1公里，荒山造林0.8萬畝，涉及上社鎮(zhèn)、下社鄉(xiāng)、西潘鄉(xiāng)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，28個行政村。同時完成40個生態(tài)園林村建設(shè)。要按省林業(yè)廳規(guī)定的園林村標準施行。林木覆蓋率達到40％以上；入村道路綠化率達到95%；村里荒山荒地全部實施造林綠化，造林面積占到宜林地總面積的85％以上。
4.五個出入口景點綠化工程
全縣共有各類型出入口12個，20xx年計劃建設(shè)5個，以生態(tài)優(yōu)先，綜合治理，和諧自然，提檔升級，展現(xiàn)特色，發(fā)揮優(yōu)勢為出發(fā)點，塑造五個“大美*縣”窗口。
�。�1）*縣東高速出入口。定位為“和諧門”，凸顯“宜居之鄉(xiāng)，和諧*縣”、“科學(xué)發(fā)展，晉善晉美”主題。
�。�2）*縣南高速出入口。定位為“文化門”，凸顯“忠義之鄉(xiāng)，聰慧*縣、“中國。藏山”以及“程嬰、公孫杵臼、趙武、趙朔大型群雕”主題
�。�3）東梁高速出入口。定位為“生態(tài)門”。凸顯“生態(tài)之鄉(xiāng)，綠色*縣”主題。
�。�4）省道314東梁出入口。定位為“農(nóng)耕門”，凸顯“農(nóng)耕之鄉(xiāng)，好客*縣”主題。
�。�5）陽五高速陽泉郊區(qū)洞口交界處。定位為“科學(xué)門”，凸顯“資源之鄉(xiāng)，創(chuàng)新*縣”主題。
5.義務(wù)植樹
全民義務(wù)植樹運動是國家確立的法定性植樹活動，是全社會辦林業(yè)的主要實現(xiàn)形式之一，要堅持基地化、制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、產(chǎn)業(yè)化的要求，廣泛發(fā)動，精心組織，持之以恒，堅持不懈地抓下去。通過義務(wù)植樹，新增綠地面積，改善人居環(huán)境，增強群眾愛綠護綠意識。
建設(shè)任務(wù)：90萬株。
�。ǘ┥仲Y源保護工作
1.護林防火工作。在加大宣傳和巡查力度、完善基礎(chǔ)設(shè)施和隊伍建設(shè)的同時，確保全縣不發(fā)生大的森林火災(zāi)，火災(zāi)受害率控制在5‰以內(nèi)。主要抓好200畝高標準種苗基地和建筑面積約1500平方米，可容納50人北部防火專業(yè)隊伍營地建設(shè)。同時投資200多萬元，在河北與我縣接壤的黑狗山林區(qū)和我縣重點林區(qū)諸龍山，修建長14公里的防火隔離帶和防火墻。
2.林政管理工作。進一步規(guī)范采伐管理，嚴格執(zhí)行森林采伐限額管理制度，強化林地管理，依法審核、審批切實，加大執(zhí)法力度，嚴厲打擊各種破壞森林資源的違法犯罪行為，加大查處力度，在全縣形成愛護森林、保護生態(tài)環(huán)境、崇尚生態(tài)文明的良好氛圍。力爭上半年完成森林公安人員招聘、森林公安大隊掛牌等工作，使林政工作系統(tǒng)化、規(guī)范化、科學(xué)化。
3.野生動物保護工作。采取有效措施，對我縣所有野生動物或其產(chǎn)品經(jīng)營利用場所進行全面清理整頓，嚴肅查處非法經(jīng)營利用野生動物行為。同時加大宣傳力度，倡導(dǎo)“尊重自然、順應(yīng)自然、保護自然”的生態(tài)文明理念，引導(dǎo)群眾摒棄“野味滋補”等落后觀念，形成群防群治局面。
4.森防檢疫工作。要“堅持預(yù)防為主，科學(xué)防控，依法治理，促進健康”的防治方針，在重點林區(qū)建立縣、鄉(xiāng)、村三級測報網(wǎng)，對全縣森林資源實行全面監(jiān)測。全面控制林業(yè)有害生物的發(fā)生、蔓延和危害，森林病蟲害發(fā)生率控制在千分之零點二以內(nèi)。
5.集體林權(quán)制度改革工作。20xx年要全面完成林權(quán)發(fā)證工作，真正鞏固和擴大造林綠化成果，切實保障森林、林木和林地所有者或使用者的合法權(quán)益。
6.古樹名木保護工作。在去年對120株古樹名木樹立石碑的基礎(chǔ)上，要完成省下達的孫家莊鎮(zhèn)大吉村等6株古樹的全面保護工作，并繼續(xù)加大建檔力度，爭取不遺漏一株古樹。
保障措施：
一、注重科學(xué)規(guī)劃
按照新的形勢、新的思路、新的任務(wù)、新的要求，我們要統(tǒng)一思想，堅持生態(tài)效益與經(jīng)濟效益并重，荒山造林與身邊增綠共抓的原則，及早科學(xué)規(guī)劃，合理設(shè)計，把所有林業(yè)工程都規(guī)劃到生態(tài)循環(huán)圈內(nèi)的荒山、通道和景點綠化上來，重視整體，突出重點，打造精品綠色工程。同時做好林業(yè)工程的公開招投標工作，探索林業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的新體制、新機制、新辦法，打破所有界限，做到不求所有，但求有樹，但求有林。
二、精心組織發(fā)動
全民義務(wù)植樹運動是通過國家立法而開展的國土綠化運動。我們將繼續(xù)堅持基地化、制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、產(chǎn)業(yè)化的要求，廣泛發(fā)動，精心組織，持之以恒，堅持不懈地抓下去。重點搞好宅邊、村邊、渠邊、田邊、路邊“五邊”綠化。培育、引進和推廣適宜本地生長的優(yōu)良樹種和花草，逐步打破歷史上形成的“楊樹站崗、柳樹當(dāng)家、槐樹滿坡、品種單調(diào)”的傳統(tǒng)綠化格局，建設(shè)綠色*縣，構(gòu)建和諧怡人的人居環(huán)境。
三、加大技術(shù)支撐
今年我們要加大服務(wù)基層力度，向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出綜合發(fā)展指導(dǎo)員、科技特派員、信息服務(wù)員。通過“三員”服務(wù)基層制度的落實，把新技術(shù)，新措施在第一時間內(nèi)推廣到鄉(xiāng)村林地，選派技術(shù)人員隨時隨地解決林農(nóng)在造林中出現(xiàn)的'問題，實現(xiàn)政策指導(dǎo)深入基層，科技服務(wù)跟進一線，信息咨詢面向群眾，為廣大林農(nóng)提供方便，減少辦事程序，暢通上情下達，解決技術(shù)難題，全面加強林業(yè)部門的服務(wù)意識和技術(shù)指導(dǎo)工作，確保全年各項任務(wù)保質(zhì)保量、高規(guī)格高標準完成。
四、做好督促檢查
我們將強化考核力度，細化考核指標，優(yōu)化考核程序，采取局領(lǐng)導(dǎo)集體檢查、突擊檢查和營造林工程綜合檢查的三種形式，直接深入到工程現(xiàn)場或基層一線進行檢查。技術(shù)人員除完成正常驗收工作外，要在施工前、中、后期深入造林工地，進行抽查，采取公開通報，獎懲掛鉤的形式，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工程地段進行分段評比，對工作突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，分別給予不同的以獎代補資金。并適時邀請人大代表、政協(xié)委員視察林業(yè)工作，評議林業(yè)工作，真正使綠化造林深入人心，為我縣實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展，跨越發(fā)展，做出我們應(yīng)有的貢獻。
五、增強隊伍建設(shè)
一是針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站林業(yè)員嚴重老化，影響全縣林業(yè)工作的正常開展的實際情況，通過申請組織、人事等有關(guān)部門，采取調(diào)整、招聘等辦法，充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站人員，從而使其忠實履行職能，充分發(fā)揮基層林業(yè)站執(zhí)法、執(zhí)政、服務(wù)三大職能，負起資源管理，科技強林和自我生存發(fā)展的重擔(dān)。二是四支專業(yè)滅火隊伍要在完善裝備、設(shè)施以及管理的同時，擴大專業(yè)隊伍人數(shù)，每個支專業(yè)滅火隊至少要達到60人，確保全縣森林資源安全。三是組建以上水滅火分隊。四是發(fā)揮部門優(yōu)勢，加強對核桃管理人員的培訓(xùn)工作，通過走出去請進來、舉辦培訓(xùn)班、現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)、建立科技示范基地等方式，切實提高核桃管理人員的技術(shù)能力，以適應(yīng)我縣核桃發(fā)展的要求，為打造“生態(tài)*縣，美麗家園”，注入正能量。
林業(yè)工作計劃 篇7
分散林業(yè)主要是指個體獨立經(jīng)營為代表的小規(guī)模林業(yè)，它在我國南方地區(qū)占有很大的比重，直接關(guān)系著我國林業(yè)的整體發(fā)展情況。
1分散林業(yè)生產(chǎn)的形成及其現(xiàn)狀
1.1分散林業(yè)生產(chǎn)的形成
全國解放之初，我國分散林業(yè)生產(chǎn)就形成并發(fā)展了。新中國成立后，我國形成了全民所有制的國有林業(yè)和農(nóng)民個體所有林業(yè)這兩類不同性質(zhì)的林業(yè)。然而，這種大量存有個體制林業(yè)生產(chǎn)的林業(yè)經(jīng)營模式并沒有維持多久，隨著我國社會主義改造運動的興起，個體林業(yè)也就逐步演化為集體所有、統(tǒng)一經(jīng)營的“大一統(tǒng)”林業(yè)，再加上原有的全民所有制林業(yè)，這就形成了一定歷史條件下的，具有中國特點的集中性林業(yè)，此種林業(yè)生產(chǎn)模式一直延續(xù)到改革開放后。
黨的十一屆三中全會以后，隨著我國經(jīng)濟體制改革的逐步開展與深化，我國林業(yè)生產(chǎn)方式也發(fā)生了巨大的變化，主要表現(xiàn)在：國有林業(yè)和集體林業(yè)都進行了重大的改革，特別是集體林業(yè)變化較大，其主要變革在于大力推行生產(chǎn)經(jīng)營承包責(zé)任制，即實行土地集體所有，家庭承包經(jīng)營，使用權(quán)與所有權(quán)相分離，建立了統(tǒng)分結(jié)合的雙層經(jīng)營體制。與此同時，國有林業(yè)生產(chǎn)也進行了大量的經(jīng)營創(chuàng)新，如職工承包經(jīng)營，對外租賃經(jīng)營等等。通過改革，初步理順了林業(yè)生產(chǎn)最基本的經(jīng)濟關(guān)系，為我國林業(yè)新一輪發(fā)展創(chuàng)造了條件，但也促成了分散林業(yè)的最終形成。
1.2分散林業(yè)生產(chǎn)的現(xiàn)狀
分散林業(yè)生產(chǎn)在我國南方集體林區(qū)中十分普遍，這主要是因為在南方集體林區(qū)中集體制林業(yè)所占比重較高的緣故。例如在我國的福建省，集體林業(yè)生產(chǎn)占整個林業(yè)生產(chǎn)的80%以上，而在同屬于集體林區(qū)的浙江省，集體林業(yè)更是占到全省林業(yè)的96%以上。其次，如前文所述，分散林業(yè)在這些區(qū)域比較集中，還與我國當(dāng)前集體林業(yè)生產(chǎn)中所廣泛推行的承包經(jīng)營制度有關(guān)，這也是造成我國南方集體區(qū)林業(yè)分散經(jīng)營大量存在的重要原因。盡管承包經(jīng)營的方式多種多樣，但其載體主要是單個林農(nóng)家庭，其分散性是很高的。
2分散林業(yè)生產(chǎn)的主要問題
從我國林業(yè)生產(chǎn)的歷史變遷中，不難看出：我國林業(yè)生產(chǎn)(特別是集體林業(yè))是一個由分到合，再由合到統(tǒng)分結(jié)合的發(fā)展過程。當(dāng)前這種分散經(jīng)營模式比較好地解決了在林地所有權(quán)不變的條件下，實現(xiàn)勞動者與生產(chǎn)資料相結(jié)合的問題，對林業(yè)的發(fā)展具有一定的推動作用。但是，我們也應(yīng)該看到，面對我國社會經(jīng)濟的快速發(fā)展及國際化大趨勢，分散林業(yè)生產(chǎn)仍存有不少的問題，集中表現(xiàn)在以下幾個方面：
2.1組織化程度低，經(jīng)營規(guī)模不經(jīng)濟
我國分散林業(yè)生產(chǎn)基本上是以家庭為單位的，而家庭則是社會中最小的.組織，按照我國的實際情況，一個一般性的家庭，其成員大致在3～5人左右，這是一種自然結(jié)構(gòu)狀態(tài)，且每個家庭情況各不相同。但是，就是這樣單一的組織模式，卻要承擔(dān)林業(yè)生產(chǎn)過程中的所有活動，顯然它在經(jīng)營力量上是有限的，能力上也是單薄的，難以實現(xiàn)林業(yè)生產(chǎn)中必要的分工與協(xié)作，組織化程度較低是我國分散林業(yè)的重要缺陷之一。再從分散林業(yè)的經(jīng)營規(guī)模上看，在很多地區(qū)，家庭式承包經(jīng)營的林地面積一般都很小，上述的實地調(diào)查資料也充分說明了這一點。小規(guī)模經(jīng)營一方面排斥了合理的分工與協(xié)作，資源難以共享，另一方面也不利于集約化、規(guī)�；�(jīng)營，充分實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟。
2.2管理水平不高，資源利用率低
在經(jīng)營管理上分散林業(yè)也同樣存有嚴重的弊病，這主要是因為家庭式經(jīng)營及小規(guī)模生產(chǎn)所造成的管理上的問題。在實際的林業(yè)生產(chǎn)中，單個家庭的林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況是不一樣，在管理理念上、技術(shù)水平上都有差異，因而其管理水平也是參差不齊的。有的經(jīng)營者傳統(tǒng)思想嚴重，林業(yè)生產(chǎn)主要沿用老方法，管理手段相當(dāng)落后，大多是手工操作，根本談不上科學(xué)管理；有的則是由于家庭人力不足而疏于管理；更有部分經(jīng)營戶把林業(yè)生產(chǎn)當(dāng)作副業(yè)，非正規(guī)經(jīng)營，生產(chǎn)不做統(tǒng)籌安排，使之處于放任狀態(tài)，可想而知，在這種情況下其經(jīng)濟效益肯定不會好，特別是對于那些立地條件差，管理難度高的荒山、遠山，更是任其荒蕪，無心經(jīng)營，也無力經(jīng)營。由于經(jīng)營管理沒有到位，分散林業(yè)生產(chǎn)中，森林資源閑置浪費現(xiàn)象十分嚴重，此類情況在一些欠發(fā)達地區(qū)尤為突出。
2.3林業(yè)發(fā)展資金投入不足，融資困難
長期以來在森林資源的開發(fā)利用方面，我國林業(yè)主要是依賴于森林資源的自然生長力，常常是重取輕予，林業(yè)資金投入較少，這是導(dǎo)致我國林業(yè)發(fā)展長期徘徊不前的重要原因之一，而這種情況在分散林業(yè)中則更為明顯。當(dāng)前，從分散林業(yè)投入資金來源方面看，其投入資金主要源自于經(jīng)營者自身的積累。投入資金依靠自身積累，一方面是比較緩慢，另一方面是資金數(shù)量有限，不能滿足林業(yè)快速發(fā)展對資金的需要，影響其發(fā)展進程。此外，由于分散林業(yè)的小規(guī)模經(jīng)營，使其在融資方面也存有不少困難，經(jīng)營者個人或家庭出于資信等方面的原因，他們一般較難從銀行取得信貸資金的支持，更不用說通過國內(nèi)外金融市場來籌集資金了，最終會導(dǎo)致林業(yè)生產(chǎn)資金投入嚴重不足，長此以往，勢必會制約分散林業(yè)整體生產(chǎn)水平的提高，不利于我國林業(yè)的長遠發(fā)展。
2.4產(chǎn)品標準化低，市場競爭力弱
生產(chǎn)主體細小化的另一個結(jié)果就是林業(yè)生產(chǎn)各自為政，分散決策。在分散經(jīng)營情況下，林業(yè)生產(chǎn)的決策主體主要是單個經(jīng)營戶或單個林農(nóng)家庭，生產(chǎn)什么，怎么生產(chǎn)就成了經(jīng)營主體自己的事，由于分散的經(jīng)營戶不易得到準確的信息，常使自己的生產(chǎn)處于盲目的境地。再者，千家萬戶分散生產(chǎn)，缺乏統(tǒng)一管理與監(jiān)督，所以其林產(chǎn)品的品質(zhì)很難做到一致，也很難實施統(tǒng)一標準，分散經(jīng)營給林業(yè)生產(chǎn)標準化帶來了較大的困難，進而會影響其林產(chǎn)品的市場化。標準化已是當(dāng)今的世界潮流，是國際商貿(mào)一體化的重要表現(xiàn)。林產(chǎn)品標準化是對林產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、規(guī)格、質(zhì)量及檢驗方法的技術(shù)規(guī)定，是一定時期和一定范圍內(nèi)具有約束力的產(chǎn)品技術(shù)準則，也是林產(chǎn)品生產(chǎn)，質(zhì)量檢驗，選購驗收和洽談貿(mào)易的技術(shù)依據(jù)，因而是林產(chǎn)品已成為國際貿(mào)易中一個重要的壁壘。要實現(xiàn)林產(chǎn)品標準化生產(chǎn)，必須要有相應(yīng)產(chǎn)業(yè)組織來實現(xiàn)。然而，林業(yè)分散經(jīng)營，十分不利于其產(chǎn)品的標準化，長遠看必將會影響其產(chǎn)品的市場競爭力以及開拓國際市場的能力。
3分散林業(yè)生產(chǎn)適度規(guī)�；膶Σ�
從上述的分析中，我們可以看出：適度規(guī)�；a(chǎn)對分散林業(yè)的發(fā)展具有十分重要的意義。如何來實現(xiàn)，筆者認為：當(dāng)務(wù)之急是要做好以下工作：
3.1加強森林資源資產(chǎn)化管理的進程
森林資源資既是林業(yè)生產(chǎn)的勞動對象，也是林業(yè)生產(chǎn)的物質(zhì)基礎(chǔ)。但是，長期以來由于受到極左思想的影響，對林業(yè)資源的管理卻十分薄弱，集中體現(xiàn)在以下幾個方面：其一是森林資源的權(quán)屬不清。在我國，集體森林資源的所有權(quán)應(yīng)該歸集體，國有森林資源的所有權(quán)應(yīng)該歸國家，但是具體歸誰卻不明確，主體虛置問題嚴重。例如目前對集體林地產(chǎn)權(quán)主體應(yīng)該是村集體還是村民小組爭議就很大；其二是價值量不明確，不管是國有林業(yè)還是集體林業(yè)，傳統(tǒng)意義上的森林資源，大都載明的只有實物量，而沒有載明其價值量，這樣就使得森林資源既無法入賬或進行核算，也不便于經(jīng)營上的處理，必然就會影響到分散林業(yè)生產(chǎn)的適度規(guī)�；Ｒ虼�，必須要加強對森林資源的資產(chǎn)化管理工作。未來森林資源資產(chǎn)化管理工作主要在兩個方面：其一就是要依法界定林業(yè)經(jīng)營者的產(chǎn)權(quán)，明確責(zé)權(quán)利，并且要依法保護所有者的權(quán)益；其二是森林資源的價值量核算問題，森林資源資產(chǎn)化管理就是要解決好它的貨幣計量問題，如何進一步明確其森林資源的價值尚有許多工作要做，只有弄清楚了林業(yè)資源的產(chǎn)權(quán)及其價值，才有利于實現(xiàn)分散林業(yè)生產(chǎn)的適度規(guī)�；�。
3.2積極培育森林資源市場
分散林業(yè)生產(chǎn)適度規(guī)�；墙⒃谖覈F(xiàn)有的林業(yè)制度基礎(chǔ)之上的，既要充分發(fā)揮當(dāng)前我國林業(yè)制度的優(yōu)勢，又要實現(xiàn)適度規(guī)�；�，而且又不能像以往那樣完全依靠行政力量來實施，這就需要借助于市場手段，充分利用市場這個大平臺來達到規(guī)�；a(chǎn)，因而需要加大培育森林資源市場的力度，并努力使之完善。在森林資源市場建設(shè)中要重點培育林地市場，要倡導(dǎo)林地資源的合理流轉(zhuǎn)，并使之能夠向優(yōu)勢經(jīng)營者集中，這也是實現(xiàn)分散林業(yè)生產(chǎn)規(guī)�；囊粋�重要途徑。建立并完善林地市場有許多好處：一是可以方便林地流轉(zhuǎn)，因為林地市場具有很強的信息優(yōu)勢，可以為集約化經(jīng)營創(chuàng)造條件；二是有利于節(jié)約林地流轉(zhuǎn)的交易成本，提高林地流轉(zhuǎn)的效益，進而推動林地資源的合理流動，為林業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營、規(guī)模化經(jīng)營營造良好的環(huán)境�？傊�，只有構(gòu)建并完善森林資源市場，才能有效地盤活森林資源存量，并通過市場這一平臺，達到森林資源的合理配置，才有可能適度地集中起來，實現(xiàn)林業(yè)生產(chǎn)的規(guī)�；�。
3.3林業(yè)生產(chǎn)組織創(chuàng)新
分散林業(yè)生產(chǎn)適度規(guī)�；褪且逊稚⒔�(jīng)營者組織起來，以提高其組織化程度，關(guān)鍵在于林業(yè)經(jīng)營組織的創(chuàng)新，即要有適應(yīng)規(guī)�；a(chǎn)的林業(yè)經(jīng)濟組織。分散林業(yè)經(jīng)營基本特點是集中度低，不能發(fā)揮其應(yīng)有的規(guī)模效應(yīng)，因而就要設(shè)法提高其集約程度，組織的創(chuàng)新就是較好的途徑之一。林業(yè)生產(chǎn)組織創(chuàng)新主要方式有：縱向一體化和橫向一體化。所謂縱向一體化就是以林業(yè)經(jīng)營戶為基礎(chǔ)，以“龍頭”企業(yè)為依托，通過產(chǎn)供銷、林工貿(mào)一體化經(jīng)營，將林業(yè)生產(chǎn)過程的各個環(huán)節(jié)聯(lián)結(jié)為一個完整的產(chǎn)業(yè)體系，這是引導(dǎo)分散經(jīng)營者由小規(guī)模生產(chǎn)向規(guī)�；a(chǎn)的一種重要組織方式。一般有松散型的“龍頭企業(yè)+基地+經(jīng)營戶”模式和緊密型的“股份制龍頭企業(yè)+基地+入股經(jīng)營戶”模式。另一種方式是橫向一體化組織方式，它是把分散的小規(guī)模經(jīng)營的經(jīng)營者直接組織起來的方式，這也是一種提高集中度的方式。橫向一體化經(jīng)營的組織載體可以是以合作制原則組建的林業(yè)合作社，或股份制林業(yè)企業(yè)，也可以是不同類型的較為松散型的林業(yè)行業(yè)組織等。值得一提的是，發(fā)展股份制林業(yè)比較符合我國目前分散林業(yè)的情況。另外，各種類型的林業(yè)行業(yè)協(xié)會正在我國各地興起，其在促進林業(yè)生產(chǎn)適度規(guī)�；械淖饔貌豢尚∫�。
通過一體化的方式來組織分散林業(yè)生產(chǎn)，有些地方已經(jīng)在著手嘗試，其中也不乏一些成功的例子。比如安徽的天方茶業(yè)集團就是一個很好的實例，該企業(yè)成立于1997年，是一家林業(yè)產(chǎn)業(yè)化的龍頭企業(yè)，主要從事茶葉及保健茶的產(chǎn)、加、銷一體化經(jīng)營。幾年前，該企業(yè)就根據(jù)市場的需求，進行了林業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的試點工作，創(chuàng)建了有機茶生產(chǎn)合作社，將茶農(nóng)和企業(yè)連成一體。分散的茶農(nóng)以各自的茶園地為基礎(chǔ)同公司聯(lián)合，企業(yè)則為茶農(nóng)提供相關(guān)的技術(shù)支持和服務(wù)。企業(yè)在具體運營中實行四個統(tǒng)一，即統(tǒng)一生產(chǎn)、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一收購、統(tǒng)一加工，結(jié)果實現(xiàn)了茶農(nóng)與企業(yè)的“雙贏”。這種集約化經(jīng)營的事例在很多省份都有，但大多還處在起步期。
3.4大力發(fā)揮政府職能
實現(xiàn)分散林業(yè)生產(chǎn)適度規(guī)模化是一個相當(dāng)長的過程，可以說這是林業(yè)生產(chǎn)的又一場新變革，在這一過程中，所涉及的問題很多，諸如林業(yè)產(chǎn)權(quán)問題、森林資源的市場問題及有關(guān)法律法規(guī)完善問題等等，這些問題的解決都離不開政府的作用。特別是在我國社會主義初級階段，政府的積極作用更是無法替代的，政府要在產(chǎn)業(yè)政策、財政金融、服務(wù)及創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境等方面，加強對分散林業(yè)的支持，以促進分散林業(yè)生產(chǎn)的適度規(guī)�；�
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