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春季開心幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃

時(shí)間:2020-12-05 19:46:29 工作計(jì)劃范文 我要投稿

春季開心幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃

  春季學(xué)期開學(xué)了,學(xué)校的各個(gè)工作方面也開始忙碌起來了,作為一個(gè)幼兒園的領(lǐng)導(dǎo)人物,要如何安排好一切的工作能順利進(jìn)展呢?下面是應(yīng)屆畢業(yè)生小編為大家分享有關(guān)春季開心幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃,歡迎大家來閱讀!

春季開心幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃

  【春季開心幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃一】

  20xx年根據(jù)幼兒園歷年來的工作經(jīng)驗(yàn)和對幼兒習(xí)慣培養(yǎng)的重點(diǎn),制定出了幼兒園工作計(jì)劃:

  一、指導(dǎo)思想:

  以、為準(zhǔn)繩,以精神為指南,以提高保教質(zhì)量為中心,以教研教改為動(dòng)力,培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,深化教育改革,不斷優(yōu)化內(nèi)部管理,全面實(shí)施和推進(jìn)素質(zhì)教育,辦人民滿意的幼兒教育。

  二、工作目標(biāo):

  在實(shí)踐新的過程中,不斷轉(zhuǎn)變教育觀念,落實(shí)教育行為,本著可持續(xù)發(fā)展的原則,運(yùn)用發(fā)展的眼光,挖掘自身潛力,強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)。在課程改革、創(chuàng)特色教育、樹自身品牌上下工夫,樹立經(jīng)營學(xué)校的新理念,加強(qiáng)校園建設(shè)與管理,不斷改善辦園條件,優(yōu)化育人環(huán)境,努力構(gòu)建和諧校園。

  三、主要工作:

  園務(wù)管理:科學(xué)管理,提高效益

  1、辦園思想:依法治園,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi);依法治教,注重行風(fēng)建設(shè)。幼兒園一切工作以促進(jìn)幼兒發(fā)展、促進(jìn)教師成長、推動(dòng)幼兒園發(fā)展為工作的出發(fā)點(diǎn)。

  2、管理方式:以人為本,剛?cè)岵⒅兀蚤_放而彈性的管理、靈活而務(wù)實(shí)的作風(fēng)激發(fā)教職工工作內(nèi)驅(qū)力。在統(tǒng)攬全局的基礎(chǔ)上,領(lǐng)導(dǎo)參與實(shí)踐教育教學(xué)第一線。

  3、班子建設(shè):注重學(xué)習(xí)反思、倡導(dǎo)批評監(jiān)督,內(nèi)省與外力共同推動(dòng)班子隊(duì)伍的建設(shè)。班子人員在思想上強(qiáng)化三個(gè)意識:“一體意識”、“開拓意識”、“服務(wù)意識”,形成一支“開明、團(tuán)結(jié)、廉潔、高效”的好班子,使幼兒園整體工作快速發(fā)展。

  4、師資建設(shè):通過不斷完善競爭激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)教師能力、素質(zhì)、知識結(jié)構(gòu)的提升,更好地促進(jìn)幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展,多途徑促進(jìn)青年教師快速成長。主要方法有:一是充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶、模范帶頭作用;二是搭建舞臺(tái),施壓鍛煉;三是園本培訓(xùn)有的放矢,促進(jìn)成功;四是加強(qiáng)對話與交流,鼓勵(lì)優(yōu)勢互補(bǔ)、互相合作、共同提高。

  5、家長工作:宣傳與溝通并舉,引導(dǎo)與合作并重。召開不同類型的個(gè)性化家長會(huì),爭取家長的支持配合,繼續(xù)做好家教講座、提高家長的滿意度、提高社會(huì)的信譽(yù)度。

  6、工會(huì)與黨團(tuán)工作:激發(fā)教職工的積極性,滿足青年人的生活情趣,開展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)與黨團(tuán)活動(dòng),提高生活質(zhì)量,使幼兒園成為每個(gè)教工的精神家園。同時(shí),要積極發(fā)揮團(tuán)員、黨員的先鋒模范作用,健全組織生活、民主生活活動(dòng),形成一個(gè)師德高尚、業(yè)務(wù)精良的優(yōu)秀教工集體。

  教改科研:立足實(shí)際,大力提升園部工作重點(diǎn):各層次團(tuán)隊(duì)圍繞目標(biāo)加強(qiáng)協(xié)作,醞釀較高組織智慧,大力提升個(gè)體教育能力,把全體教師的教育教學(xué)水平提升到一個(gè)新的檔次。

  思想上:教研合一,教中有研,研不離教。教師一要咀嚼消化有關(guān)理論,二要厚實(shí)實(shí)踐基礎(chǔ)。教師要根據(jù)新的基礎(chǔ)教育理念來審視和反思自己的工作,自覺地規(guī)范自己的教育行為,理性地構(gòu)建自己的教育觀念。

  實(shí)踐中:在“存精、吸納、創(chuàng)新”的總原則下,教師要提高教育藝術(shù)、積累教育智慧、互動(dòng)策略和技能技巧。工作不流于形式,不浮于表面,不任務(wù)意識。

  1、教研工作:本學(xué)期著力細(xì)化管理,分層提高,注重兩頭教師的培養(yǎng)提高,進(jìn)行更合理更有效的分層管理。園部“成長組”教師著力課堂集體教學(xué)的研究,分科、分類入門過關(guān);“研究組”教師著力于“研究、創(chuàng)新”,在不斷的'研究實(shí)踐中培養(yǎng)骨干教師。繼續(xù)進(jìn)行理論引進(jìn)、專題講座,內(nèi)化研討,檢查落實(shí),個(gè)性化、特色化的教師培養(yǎng),運(yùn)用表彰、鞭策、激勵(lì)機(jī)制推動(dòng)教師成長,要求青年教師根據(jù)實(shí)際情況自我定位,向著各級骨干教師的目標(biāo)奮進(jìn)。

  2、科研工作:本學(xué)期科研工作的總思路是研究要深、操作要實(shí),成果意識要強(qiáng)。認(rèn)真做好XX市級課題的揭題工作和剛立項(xiàng)的XX市級課題的研究工作。園部小課題研究要進(jìn)一步精簡整理,做到課題有實(shí)效。在課題研究不斷向縱深發(fā)展的同時(shí),要注重資料的搜集整理,注重過程性資料的擇優(yōu)積累。

  后勤管理:優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高素質(zhì)

  1、幼兒園后勤工作計(jì)劃中依據(jù)依法辦園的思想,收好用好經(jīng)費(fèi),處理好節(jié)約開支與幼兒發(fā)展的矛盾,加強(qiáng)班級、幼兒園物品的管理工作,以實(shí)效為原則合理添置物品。

  2、強(qiáng)化安全意識,安全第一,警鐘長鳴。細(xì)化安全工作崗位責(zé)任制,防患在先,每天一小查,每周一大查。定期檢查維修,合理考評,臺(tái)帳齊全。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,做好保健衛(wèi)生工作,做細(xì)做實(shí),嚴(yán)格規(guī)范。注重消毒、防病的過程工作;加強(qiáng)食堂管理,嚴(yán)格把好進(jìn)菜關(guān),做好人員體檢工作。保證餐點(diǎn)的質(zhì)量安全,科學(xué)合理制定菜譜;及時(shí)更換櫥(信息部工作計(jì)劃)窗,向家長宣傳防病知識,積極做好預(yù)防傳染工作。

  【春季開心幼兒園園務(wù)工作計(jì)劃二】

  一、指導(dǎo)思想

  20xx年上半年我園各項(xiàng)工作將以踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為指導(dǎo),以縣教體局黨委工作規(guī)劃為指針,以《規(guī)程》和《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》精神為引領(lǐng),以創(chuàng)特色,強(qiáng)內(nèi)涵為發(fā)展目標(biāo)。加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),夯實(shí)保教常規(guī)管理,努力打造精良師資,提升保教質(zhì)量,在內(nèi)涵發(fā)展和特色強(qiáng)園上狠下功夫,促幼兒園和諧、科學(xué)、內(nèi)涵發(fā)展。

  二、工作要點(diǎn)及具體措施

  (一)轉(zhuǎn)變思想 提高認(rèn)識,狠抓師德師風(fēng)建設(shè)。

  具體措施:

  (1)以黨支部為龍頭,園工會(huì)、婦委會(huì)相結(jié)合、園委會(huì)為引領(lǐng),深入貫徹黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,認(rèn)真學(xué)習(xí)中省市縣關(guān)于干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的若干意見和文件通知,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、改變“四風(fēng)”問題,強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè),引導(dǎo)教職工認(rèn)清當(dāng)前形勢,端正思想,不斷提高自身修養(yǎng)。

  (2)以“讀經(jīng)典書,做高尚人”為主題,繼續(xù)在全體教職工中開展“好書漂流”“好文共享”“師德、道德講堂”“支部講堂”活動(dòng),并要求教師學(xué)以致用,做好學(xué)習(xí)筆記、深刻寫出學(xué)習(xí)心得,在本學(xué)期中期,舉行“做新時(shí)代的高尚幼兒教師”為主題的師德演講比賽一次。

  (3)嚴(yán)格執(zhí)行《師德師風(fēng)考評長效機(jī)制》,深入開展作風(fēng)轉(zhuǎn)變和師德師風(fēng)建設(shè)工作,通過學(xué)習(xí)宣傳、舉辦講座交流、評選師德模范等形式,使教職工牢固樹立“讓每一個(gè)孩子在園健康快樂自信成長”的辦園宗旨,實(shí)現(xiàn)“讓教育傳遞愛讓愛啟迪智慧”的辦園理念和“用愛養(yǎng)育 用心教育”的教育理念。

  (4)結(jié)合“五一”勞動(dòng)節(jié)開展“雙創(chuàng)”系列活動(dòng);結(jié)合“七一”舉辦一次“樹形象 比作風(fēng)比貢獻(xiàn)”第二屆教師征文比賽。

  (5)繼續(xù)深化 “黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”成果、“黨員雙崗雙責(zé)”,利用校園廣播、幼兒園網(wǎng)站、微信公眾平臺(tái)開展廉政文化進(jìn)校園;利用節(jié)日契機(jī)對教職工進(jìn)行廉政教育等,多途徑、全方位做好黨風(fēng)廉政建設(shè)。

  (6)充分發(fā)揮黨員示范崗、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教師的模范引領(lǐng)作用,通過開展黨員示范崗觀摩交流、優(yōu)秀黨員講黨課活動(dòng)激勵(lì)更多教師學(xué)優(yōu)秀、爭做優(yōu)秀。

  (7)不斷調(diào)整管理思路,使管理更加科學(xué)、規(guī)范、精細(xì)。完善績效考評細(xì)則及工作紀(jì)律、師德師風(fēng)問責(zé)制度,將制度切實(shí)與工作情況掛鉤,在教職工中樹立師德典型,傳遞正能量,達(dá)到和諧共進(jìn)的局面。

  (8)完成局黨委下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  (二)更新理念,科學(xué)管理,努力提升園所內(nèi)涵。

  1、優(yōu)化園所環(huán)境,提升辦園品位。

  具體措施:

  (1)在校園文化建設(shè)上重內(nèi)涵、提品位、強(qiáng)人文、展特色,繼續(xù)突出地域文化與特色教育相結(jié)合,體現(xiàn)二幼文化內(nèi)涵,努力打造科學(xué)化、精細(xì)化、美觀化、教育化為一體的校園文化環(huán)境。逐漸實(shí)現(xiàn)一班一品以特色。

  (2)根據(jù)幼兒發(fā)展需求及《指南》精神要求,不斷填充幼兒園各功能部室的操作材料。給各班級配備筆記本電腦一臺(tái),逐漸配齊班級幼兒區(qū)域角操作所需的材料。

  (3)繼續(xù)辦好幼兒園門口的宣傳展示欄、政治宣傳欄,不定期填充新的內(nèi)容,向家長及時(shí)展示我園工作的新方法、新亮點(diǎn)和新特色,在園門口設(shè)立家長意見反饋欄,讓家長也參與到幼兒園的管理中來,做好家園共育工作。

  (4)對分園環(huán)境進(jìn)行大面積的填充和更換,使之更加科學(xué)、有教育價(jià)值。并努力開發(fā)適合分園幼兒的游戲載體,戶外游戲等,滿足分園孩子游戲活動(dòng)的需求。

  2、強(qiáng)化精神文明建設(shè),提升幼兒園文化內(nèi)涵。

  具體措施:

  (1)辦好幼兒園網(wǎng)站、《園報(bào)》,微信公眾平臺(tái),并通過積極向各教育網(wǎng)站媒體投稿等途徑積極宣傳報(bào)道幼兒園各方面工作亮點(diǎn)和特色。

  (2)夯實(shí)“以藝陶情 以美育人”特色教育核心,積極打造我園“美”“藝”為主體的特色幼兒園,不斷挖掘幼兒園校園文化建設(shè)內(nèi)涵,提煉使其成型并進(jìn)行推廣。

  (3)以創(chuàng)建省級“文明校園”為契機(jī),鞏固精神文明建設(shè)成果,不斷提升教職工人文素養(yǎng),努力打造幼兒園精神文化內(nèi)涵。

  (4)以幼兒園《園歌》為本,拍攝工作專題片,展示我園第二個(gè)五年發(fā)展規(guī)劃以來取得的進(jìn)步和發(fā)展。

  (三)與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,努力提高保教質(zhì)量。

  具體措施:

  1、常規(guī)管理明思路、重監(jiān)管、抓常態(tài)

  明思路:保教辦、教研組、班級三級聯(lián)動(dòng),做到學(xué)期、月、周、日工作和教學(xué)等各項(xiàng)計(jì)劃安排部署到位,開辟學(xué)期保教工作一覽表,公示、通告到位,做到工作開展思路清晰、目標(biāo)明確,上下暢通。

  重監(jiān)管:保教辦加強(qiáng)分時(shí)段進(jìn)班檢查力度,規(guī)范日常教師教育教學(xué)行為和活動(dòng)落實(shí)。發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)面指正整改并嚴(yán)格按相關(guān)制度辦理。開展保教人員管理制度、崗位職責(zé)等為內(nèi)容的搶答比賽,讓教師重溫相關(guān)管理制度,提升制度約束和教師自律意識。

  抓常態(tài):重視教師日常培訓(xùn)、教研活動(dòng)、備課、教玩具制作、教學(xué)組織形式策略、課題研修、室內(nèi)外游戲活動(dòng)組織、幼兒安全管理、各種材料上交等工作的常態(tài)管理,做到重要求、多指導(dǎo)、多評價(jià)、多反饋提升常態(tài)工作的規(guī)范化和實(shí)施質(zhì)量。

  2、教師專業(yè)素養(yǎng)提升重引領(lǐng)、重實(shí)踐、重研討

  (1)開展多種形式的教師培訓(xùn)

  專家指引、骨干引領(lǐng)。本學(xué)期教師培訓(xùn)繼續(xù)以外培內(nèi)培相結(jié)合的形式拓寬培訓(xùn)平臺(tái)。積極創(chuàng)建教師外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),汲取先進(jìn)的教學(xué)理念、信息,并以教師學(xué)習(xí)成果在分享的形式擴(kuò)大受益面。在園內(nèi)開展特長教師專業(yè)技能培訓(xùn)和教學(xué)骨干引領(lǐng)培訓(xùn),做到培訓(xùn)內(nèi)容與教師需求相結(jié)合,與教學(xué)中的疑難問題相結(jié)合。切實(shí)提升教師理論與實(shí)踐水平能力。

  師徒結(jié)對分層培訓(xùn)。繼續(xù)開展師徒結(jié)對活動(dòng),對培訓(xùn)內(nèi)容具體分析細(xì)化,堅(jiān)持每月集中兩次和日常交流的培訓(xùn)形式保障培訓(xùn)落到實(shí)處。在七一以匯報(bào)演出形式呈現(xiàn)培訓(xùn)結(jié)果,并在年度末評選優(yōu)秀師傅和優(yōu)秀徒弟,激勵(lì)此項(xiàng)工作的深入開展。

  搭建平臺(tái),促進(jìn)教師成長。本學(xué)期初組織開展教師多媒體課件和舞蹈兩項(xiàng)技能比賽、及園內(nèi)、片區(qū)、縣級賽教活動(dòng),搭建教師展示、學(xué)習(xí)、交流、提升的平臺(tái)。

  (2)做實(shí)教研活動(dòng),提高教師教育教學(xué)水平

  本學(xué)期以教師教學(xué)薄弱領(lǐng)域?yàn)榍腥朦c(diǎn),確定體能和社會(huì)兩個(gè)領(lǐng)域?yàn)榻處熃萄械闹黝}。以保教辦組織開展月公開課,教研組組織開展教師月自薦課的聽評活動(dòng)。保持月兩次教研活動(dòng)和周備課研討活動(dòng)的組織實(shí)施。做到教研活動(dòng)有主題、有主持者、有討論研討、切實(shí)解決教學(xué)中問題,促進(jìn)教育教學(xué)的開展。在本學(xué)期力爭通過磨課、一課二上等形式研討出4節(jié)園本和地域特色明顯的優(yōu)質(zhì)課并錄制影像資料。

  3、深化園本研修工作、提高教師業(yè)務(wù)技能及教育研討能力。

  具體措施:

  (1)進(jìn)一步加強(qiáng)省市縣園級課題的研究實(shí)施,夯實(shí)研究過程、做好各階段的匯報(bào)和資料收集。

  (2)在3月份開展教師多媒體應(yīng)用及課堂教學(xué)活動(dòng)展示,以此提高教師多媒體應(yīng)用的能力和課堂教學(xué)基本功。并選拔教師參加片區(qū)教學(xué)能手大賽。

  (3)開展教學(xué)講座,成果交流、學(xué)習(xí)分享等學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。落實(shí)教師每周撰寫教育敘事、學(xué)習(xí)理論的要求,組織教師參與市縣級教育教學(xué)論文大賽,提高教學(xué)反思及提煉教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的能力。

  (4)開展教師分層培養(yǎng)計(jì)劃,努力培養(yǎng)以骨干為引領(lǐng),特長教師帶動(dòng),努力培養(yǎng)1——2名學(xué)科帶頭人。培養(yǎng)和推出園級骨干教師3——5名,縣級以上1——2名,做到骨干引領(lǐng),全面提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  4、優(yōu)化課程資源,打造特色品牌。

  具體措施:

  (1)繼續(xù)開展“評選禮儀小明星”、設(shè)置“禮儀接待崗”,規(guī)范國旗下講話內(nèi)容、組織禮儀專題演出等活動(dòng),鞏固、推廣禮儀教育成果。

  (2)探究開發(fā)主題式教學(xué)活動(dòng)。主題式教學(xué)活動(dòng)是我園面臨的又一大的教學(xué)形式的改革,目前都較為陌生。此項(xiàng)工作以保教辦和教研組為主進(jìn)行研討實(shí)施,本學(xué)期共設(shè)四個(gè)主題單元,對所有研討的活動(dòng)內(nèi)容進(jìn)行整理并裝訂成冊,形成初步的主題式園本教材。

  (3)加大區(qū)域活動(dòng)的規(guī)范化建設(shè)與幼兒實(shí)際操作能力的培養(yǎng),結(jié)合班級教育主題,根據(jù)季節(jié)變化和教育發(fā)展需要加大區(qū)域活動(dòng)的材料投放,讓幼兒自由選擇,自己動(dòng)手,大膽探索與創(chuàng)新,促進(jìn)能力和個(gè)性的和諧發(fā)展。每個(gè)班保證有三個(gè)區(qū)域角正常使用,重點(diǎn)選擇在三個(gè)班級進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,規(guī)范區(qū)域角的開展使用,探索大班額區(qū)域角活動(dòng)的高效開展途徑。

  (4)繼續(xù)加大幼兒集體舞、手指游戲、音樂律動(dòng)的學(xué)習(xí)力度,讓幼兒在輕松地音樂和游戲中感受活動(dòng)的樂趣,并在每個(gè)月開展一次游戲律動(dòng)和集體舞的展示。

  (5)借“六一“之際舉行“以藝陶情 以美育人”為主題的第二屆藝術(shù)節(jié),通過搭建活動(dòng)平臺(tái)將藝術(shù)教育進(jìn)行階段性的成果展示。

  5、豐富幼兒活動(dòng)載體,創(chuàng)設(shè)多元化幼兒活動(dòng)環(huán)境

  (1)開足開齊五大領(lǐng)域課程同時(shí)加大“地域文化嵌入幼兒園藝術(shù)領(lǐng)域”園本課程的開發(fā)。豐富幼兒學(xué)習(xí)的內(nèi)容和形式。

  (2)開展幼兒手指游戲、音樂律動(dòng)、集體舞活動(dòng)及小小合唱團(tuán)、創(chuàng)意美工室特色引領(lǐng),同時(shí)加強(qiáng)科學(xué)發(fā)現(xiàn)室、益智區(qū)、閱覽室、種植區(qū)的有效運(yùn)用,促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展。

  (3)開展植樹節(jié)、世界水日、消費(fèi)日、愛眼日、勞動(dòng)節(jié)、小足球等主題活動(dòng)及尋找春天社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),春季運(yùn)動(dòng)會(huì)、插塑玩具比賽,第二屆藝術(shù)節(jié)等幼兒活動(dòng)。

  (4)組織大班幼兒幼小銜接培養(yǎng)及畢業(yè)典禮。

  (四)做好家園工作,實(shí)現(xiàn)合作共贏。

  具體措施:

  1、幼兒園級班級網(wǎng)站、微信公眾平臺(tái)、QQ群、家園橋、家園互動(dòng)欄、校訊通等平臺(tái)加強(qiáng)家園聯(lián)系,以家訪、各種親子活動(dòng)增強(qiáng)交流、溝通、了解。接納家長好的教育心得,并組織教師、其他家長在家長會(huì)上學(xué)習(xí)和在網(wǎng)站傳閱、交流。

  2、本學(xué)期中期組織開展“家長助教”活動(dòng),遴選各行業(yè)家長資源進(jìn)課堂為幼兒講解社會(huì)角色、崗位要求責(zé)任及其社會(huì)性。由“家長助教”組織幼兒一日活動(dòng),體驗(yàn)幼兒教師工作,增進(jìn)家長對幼兒園管理及教師工作性質(zhì)的理解。開展1—2次家長半日開放活動(dòng)。

  3、學(xué)期初組織開展“第二屆家長委員會(huì)”工作部署會(huì)議,并通過不定期組織家委會(huì)成員來園參觀、學(xué)習(xí)、交流等,達(dá)到家園共育。

  (五)強(qiáng)化后勤保證,落實(shí)安全責(zé)任,積極構(gòu)建和諧校園。

  具體措施:

  (1)從人防、物防、技防等方面加強(qiáng)各類傷害的防控及火災(zāi)隱患的清剿和日常安全問題的排查。落實(shí)校園安全摸底、自查和整改,建立細(xì)致的安全臺(tái)賬。嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度、嚴(yán)把幼兒入園離園關(guān)。將上級關(guān)于安全防范的要求和會(huì)議精神及時(shí)通報(bào)給教職工,增強(qiáng)教職工責(zé)任感和緊迫感、使命感,明確安全工作人人有責(zé)。

  (2)結(jié)合幼兒園實(shí)際重新修訂和完善《安全工作責(zé)任書》,并與每一位教職工、家長簽訂《安全工作責(zé)任書》。開展安全教育周、安全教育課為為主題安全教育活動(dòng),加大幼兒上下樓梯及消防安全演練活動(dòng),將安全教育落實(shí)在幼兒一日活動(dòng)各環(huán)節(jié)。對幼兒進(jìn)行隨機(jī)教育,使幼兒了解安全知識,掌握自我保護(hù)技能。盡最大努力杜絕不安全事故的發(fā)生,落實(shí)安全、師德一票否決制。

  (3)認(rèn)真做好衛(wèi)生保健工作。嚴(yán)格按照《食品衛(wèi)生法》要求向食品供應(yīng)商索證,對進(jìn)園食品認(rèn)真核對、驗(yàn)收、記錄,把好購物關(guān)、驗(yàn)收關(guān)。食堂工作人員在操作時(shí)能做到規(guī)范、細(xì)致,對幼兒每天的飯菜進(jìn)行48小時(shí)留樣,做到嚴(yán)、實(shí)、細(xì)、安全、衛(wèi)生,在幼兒的膳食營養(yǎng)、花樣品種和搭配方面狠下功夫。確保幼兒膳食搭配多樣,營養(yǎng)均衡,不斷提高幼兒的飲食質(zhì)量,促進(jìn)身心健康成長。

  (4)開展一次廚藝大比武活動(dòng)。

  (六)示范引領(lǐng),帶動(dòng)城鄉(xiāng)均衡發(fā)展。

  1、繼續(xù)做好0-3歲早教活動(dòng)。通過向本轄區(qū)0-3歲幼兒家長發(fā)放育兒知識宣傳單,開展“親子園”活動(dòng),讓年輕的父母理解幼兒現(xiàn)階段的發(fā)展情況,提供良好早期教育策略,更證教育盲目性。

  2、通過多種形式的聯(lián)片教研活動(dòng)對本片區(qū)16所鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)等工作,做到示范引領(lǐng),實(shí)地幫扶,促進(jìn)城鄉(xiāng)幼兒園均衡發(fā)展。

  總之,在新的一學(xué)期,幼兒園會(huì)嚴(yán)格按照以上計(jì)劃進(jìn)行逐一落實(shí)。并將會(huì)按照上級文件要求及教體局年工作計(jì)劃及時(shí)做好各項(xiàng)臨時(shí)性工作,不斷拓展工作思路和方法,嚴(yán)格樹立科學(xué)發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展的宗旨,加大教職工思想政治建設(shè),搭建各種平臺(tái)提高教師業(yè)務(wù)能力,全面提高保教質(zhì)量,提升辦園水平,實(shí)現(xiàn)幼兒園發(fā)展的新突破。

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