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董事會(huì)年度工作報(bào)告農(nóng)商銀行

時(shí)間:2023-04-06 06:44:49 工作報(bào)告 我要投稿
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董事會(huì)年度工作報(bào)告(農(nóng)商銀行)

  各位股東代表,同志們:

董事會(huì)年度工作報(bào)告(農(nóng)商銀行)

  《武威農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司董事會(huì)20xx年度工作報(bào)告》于20xx年1月22日經(jīng)第一屆董事會(huì)第四次會(huì)議審議通過(guò)。根據(jù)《公司法》《商業(yè)銀行法》以及本行《章程》的規(guī)定,受董事會(huì)委托,我向大會(huì)作20xx年度工作報(bào)告,請(qǐng)予以審議。

  一、董事會(huì)工作的基本情況

  20xx年,公司董事會(huì)嚴(yán)格遵照《公司法》《商業(yè)銀行法》和本行《章程》的規(guī)定,勤勉忠實(shí)地履行各項(xiàng)職責(zé),先后召開(kāi)了3次董事會(huì)會(huì)議,及時(shí)就業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作中的重要事項(xiàng)進(jìn)行了研究,并就人力資源和薪酬管理辦法等110項(xiàng)內(nèi)控管理制度、市場(chǎng)化處置不良資產(chǎn)、開(kāi)辦外匯業(yè)務(wù)、開(kāi)辦保管箱業(yè)務(wù)、修建綜合業(yè)務(wù)樓、補(bǔ)提列支2005年至2009年度職工住房公積金單位補(bǔ)繳部分等43項(xiàng)重大事項(xiàng)進(jìn)行審議并做出了決議,圓滿完成了各項(xiàng)工作。

  在此,我謹(jǐn)代表董事會(huì)向一年來(lái)關(guān)心支持我們事業(yè)發(fā)展的各位領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界朋友和全體股東表示最誠(chéng)摯的謝意!

  二、20xx年董事會(huì)主要工作回顧

  經(jīng)過(guò)不懈努力奮斗,20xx年4月28日武威農(nóng)商銀行成功掛牌開(kāi)業(yè),我們的發(fā)展進(jìn)入一個(gè)新的歷史時(shí)期,可以說(shuō),20xx年是武威農(nóng)商銀行具有里程碑意義的一年。這一年,在省聯(lián)社的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在市區(qū)兩級(jí)黨委政府的大力支持下,在人民銀行和監(jiān)管部門的有效監(jiān)管下,董事會(huì)深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,秉承“誠(chéng)信、敬業(yè)、創(chuàng)新、興農(nóng)”的甘肅信合精神,堅(jiān)持服務(wù)“三農(nóng)”的宗旨不動(dòng)搖,認(rèn)真貫徹落實(shí)股東代表大會(huì)各項(xiàng)決議和全省農(nóng)村信用社20xx年工作會(huì)議精神,緊緊圍繞實(shí)施“三大戰(zhàn)略”,深入開(kāi)展“管理年”建設(shè)活動(dòng),完成或超額完成了省聯(lián)社下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)。

  (一)積極推進(jìn)體制改革,順利實(shí)現(xiàn)向農(nóng)商銀行轉(zhuǎn)型

  在省聯(lián)社、市區(qū)兩級(jí)黨政以及監(jiān)管部門的大力支持下,通過(guò)全體員工的不懈努力,自2013年12月農(nóng)村商業(yè)銀行籌建工作正式啟動(dòng)以來(lái),經(jīng)過(guò)履行法律程序、成立籌建工作小組、清產(chǎn)核資、申請(qǐng)籌建、申請(qǐng)開(kāi)業(yè)等一系列工作。在市委市政府的全力推動(dòng)支持下,在主要領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)下,于20xx年4月xx日取得中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)同意籌建批復(fù);4月26日召開(kāi)了創(chuàng)立大會(huì)暨第一屆股東代表大會(huì)第一次會(huì)議,通過(guò)了《武威農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司章程》等公司治理制度和議案,選舉產(chǎn)生第一屆董事會(huì)董事、監(jiān)事會(huì)監(jiān)事;4月27日甘肅銀監(jiān)局批準(zhǔn)開(kāi)業(yè),4月28日武威農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司正式掛牌開(kāi)業(yè),歷時(shí)5個(gè)多月順利完成體制改革,開(kāi)啟了武威市縣級(jí)農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)向現(xiàn)代股份制金融企業(yè)邁進(jìn)的先河。新成立的武威農(nóng)商銀行始終恪守服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)中小企業(yè)、服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)的市場(chǎng)定位,緊緊圍繞地方黨委、政府經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體規(guī)劃和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的總體要求,力爭(zhēng)成為一家產(chǎn)權(quán)制度清晰、資本結(jié)構(gòu)合理、公司治理完善、內(nèi)控管理嚴(yán)密、財(cái)務(wù)狀況良好、經(jīng)營(yíng)運(yùn)行穩(wěn)健的現(xiàn)代金融企業(yè)。

  (二)明確經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo),業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)取得較大突破

  20xx年,我行堅(jiān)持以效益為目標(biāo)的價(jià)值理念,積極營(yíng)銷存貸款,提升資產(chǎn)質(zhì)量,強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,大力拓展中間業(yè)務(wù),努力提高非利息收入,促進(jìn)了規(guī)模和效益的穩(wěn)步增長(zhǎng)。截止20xx年末,全行資產(chǎn)總額達(dá)到179.29億元,較上年增加42.30億元,增幅達(dá)到30.88%;負(fù)債總額達(dá)到162.55億元,較上年增加36.40億元,增幅達(dá)到28.85%;各項(xiàng)存款151.33億元,比年初凈增35.53億元,增幅30.68%;各項(xiàng)貸款104.30億元,比年初凈增xx.29億元,增幅15.88%,存貸比67.27%;凈利潤(rùn)3.62億元;上繳各項(xiàng)稅款9716萬(wàn)元,享受稅收優(yōu)惠政策2053萬(wàn)元;股本金分紅比例達(dá)到了20%;監(jiān)管指標(biāo)均符合要求。

  (三)提升金融服務(wù)水平,“管理年”活動(dòng)取得新成果

  20xx年,面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境和金融業(yè)日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),我行緊密結(jié)合武威經(jīng)濟(jì)金融運(yùn)行形勢(shì)和發(fā)展特點(diǎn),不斷深化支農(nóng)服務(wù)內(nèi)涵,切實(shí)改善金融服務(wù)水平,經(jīng)營(yíng)規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大,支持“三農(nóng)”卓有成效。一是狠抓存款營(yíng)銷工作。先后組織開(kāi)展了“金馬迎春”存款營(yíng)銷活動(dòng)和“新起點(diǎn)、新跨越存款沖刺150億”營(yíng)銷活動(dòng),加大了代理業(yè)務(wù)開(kāi)展,為更好地發(fā)揮支農(nóng)主力軍作用和可持續(xù)發(fā)展提供了資金保障。二是強(qiáng)化貸款營(yíng)銷工作。緊緊搶抓政策機(jī)遇,積極營(yíng)銷“雙業(yè)”貸款,至年末累計(jì)發(fā)放“雙業(yè)”貸款25.92億元,居全省農(nóng)村信用社第一位;全面推廣農(nóng)戶小額信用貸款和聯(lián)保貸款,安排部署信用村創(chuàng)建,開(kāi)展企業(yè)評(píng)級(jí)授信工作,農(nóng)村金融服務(wù)均等化水平持續(xù)提升。三是加快發(fā)展中間業(yè)務(wù)。先后與5家壽險(xiǎn)公司和2家財(cái)險(xiǎn)公司簽訂代理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)協(xié)議,全面開(kāi)展了代理業(yè)務(wù),進(jìn)一步拓寬代收代付業(yè)務(wù)。

  (四)內(nèi)控管理得到加強(qiáng),有效防控了各類風(fēng)險(xiǎn)

  20xx年,我行以開(kāi)展“管理年”建設(shè)為抓手,不斷完善內(nèi)控管理,有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。一是進(jìn)一步明確了各業(yè)務(wù)條線和崗位的流程和職責(zé)。二是完善修訂了128項(xiàng)內(nèi)控制度和管理辦法,內(nèi)控管理制度得到進(jìn)一步健全。三是加大了稽核審計(jì)力度,全年共實(shí)施常規(guī)序時(shí)稽核三輪、專項(xiàng)稽核6項(xiàng),經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)137人次,高管任職資格任前審計(jì)5人次;藢徲(jì)涵蓋了信貸、存款、財(cái)務(wù)、安全、科技信息與電子銀行、基建、人員管理等方面,有力地促進(jìn)了各項(xiàng)業(yè)務(wù)的合規(guī)經(jīng)營(yíng)。四是優(yōu)化了考核辦法,建立了符合管理要求的考核體系,充分發(fā)揮了獎(jiǎng)勤罰懶、獎(jiǎng)優(yōu)懲劣的作用,有效杜絕了長(zhǎng)期請(qǐng)假或泡病號(hào)、遲到、早退、推諉扯皮、磨洋工行為的發(fā)生,員工的工作積極性有了很大提高,責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)。五是加大了信貸風(fēng)險(xiǎn)的管控和防范,完善了對(duì)不良貸款的責(zé)任追究和處理辦法。六是堅(jiān)持安全保衛(wèi)和案件防控標(biāo)本兼治,將安全保衛(wèi)和案件防控進(jìn)一步融入整體業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和內(nèi)控建設(shè)之中,確保無(wú)重大案件、無(wú)重大責(zé)任事故發(fā)生。

  (五)踐行人才強(qiáng)社戰(zhàn)略,為可持續(xù)發(fā)展提供人力保障

  一年來(lái),我行堅(jiān)持以人為本原則,從思想教育、行為準(zhǔn)則、工作紀(jì)律、激勵(lì)機(jī)制等方面入手加強(qiáng)了對(duì)員工的管理。一是加強(qiáng)對(duì)員工的思想教育和技能培訓(xùn)。1月份組織31名業(yè)務(wù)骨干參加了上海明鴻銀行教育培訓(xùn)中心舉辦的普惠金融專題研修班;2月26日至3月3日,共6天分3期對(duì)全體員工進(jìn)行了內(nèi)部培訓(xùn);6月至10月份,先后分四批次組織270名員工參加了在中國(guó)人民銀行鄭州培訓(xùn)學(xué)院舉辦的甘肅省武威市金融機(jī)構(gòu)專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班;10月份組織11名中層參加了天琪管理咨詢中心在北京舉辦的變革創(chuàng)新中領(lǐng)導(dǎo)力與管理效能提升專題培訓(xùn)班;先后為員工征訂了《領(lǐng)導(dǎo)干部知識(shí)素養(yǎng)提升》《大數(shù)據(jù)時(shí)代》等8本理論書籍,強(qiáng)化自學(xué),提升素養(yǎng)。二是加強(qiáng)了員工的行為準(zhǔn)則管理。對(duì)員工的工作行為規(guī)范,以及工作紀(jì)律、優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)、考勤紀(jì)律都做出了明確規(guī)定,并予以落實(shí)。三是對(duì)于違規(guī)違紀(jì)或有過(guò)錯(cuò)的員工,嚴(yán)格按照規(guī)章制度和組織程序進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰和行政處分。四是建立了激勵(lì)機(jī)制,對(duì)在工作中做出成績(jī)和貢獻(xiàn)的員工給予了物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì),有效的激發(fā)了員工的工作積極性。五是優(yōu)化了選人用人機(jī)制。6月至7月先后對(duì)機(jī)關(guān)和基層支行中層管理人員進(jìn)行了競(jìng)聘上崗,經(jīng)過(guò)自主報(bào)名、資格審核、筆試、競(jìng)聘演講、面試、民主測(cè)評(píng)、組織考察等程序,由競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員和員工組成的民主測(cè)評(píng)小組進(jìn)行了測(cè)評(píng)打分,最后確定了22名機(jī)關(guān)部門中層管理人員,50名支行行長(zhǎng),66名支行副行長(zhǎng),1名大堂經(jīng)理。通過(guò)競(jìng)聘增強(qiáng)了員工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和危機(jī)意識(shí),逐步形成了“崗位靠競(jìng)爭(zhēng)、收入靠貢獻(xiàn)”的理念,建立了“能者上、平者讓、庸者下”的選人用人機(jī)制。

  (六)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),社會(huì)形象和知名度得到提升

  一是加大宣傳力度,提升社會(huì)形象。對(duì)門戶網(wǎng)站進(jìn)行了改版,新的網(wǎng)站更加突出商業(yè)性和實(shí)用性;先后開(kāi)展了“金融知識(shí)進(jìn)鄉(xiāng)村”、“反假幣宣傳走進(jìn)希望小學(xué)”等一系列宣傳活動(dòng);與武威電視臺(tái)簽訂合作協(xié)議,贊助播出了《涼州新聞》欄目;制作、設(shè)立了大型戶外廣告宣傳牌,開(kāi)通了武威農(nóng)商銀行微信公眾服務(wù)平臺(tái)。二是根據(jù)省聯(lián)社企業(yè)形象設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計(jì)了企業(yè)標(biāo)識(shí),統(tǒng)一了門頭標(biāo)識(shí),提升了我行的品牌形象。三是豐富員工生活,讓廣大員工充分汲取健康向上的文化生活養(yǎng)分,享受愉快工作的樂(lè)趣。組織員工參加省聯(lián)社、人行舉辦的演講、體育比賽等各種活動(dòng);冠名“涼州區(qū)武威農(nóng)商銀行杯職工勞動(dòng)法律知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)”;贊助舉辦了“兩岸名家書畫甘肅聯(lián)展”。這一系列活動(dòng)的開(kāi)展,展現(xiàn)了我行良好的社會(huì)責(zé)任形象和員工積極進(jìn)取、健康向上的精神風(fēng)貌。

  (七)開(kāi)展東西部行社結(jié)對(duì)幫扶,幫扶工作初見(jiàn)成效

  東西部結(jié)對(duì)幫扶工作是省聯(lián)社為縮小東西部行社間的發(fā)展差距,促進(jìn)全省農(nóng)信社均衡發(fā)展做出的重大決策部署。行動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我行高度重視,與幫扶社成縣聯(lián)社積極對(duì)接,制定方案,分2個(gè)批次共7人,由行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)帶隊(duì),抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干到成縣聯(lián)社開(kāi)展幫扶工作,經(jīng)過(guò)一年的幫扶,成縣聯(lián)社的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和管理能力得到了提升,幫扶工作初見(jiàn)成效。

  (八)加強(qiáng)硬件建設(shè)改造,展示武威農(nóng)商銀行新形象

  一是總行大樓自修建運(yùn)行以來(lái),再未進(jìn)行裝修和改造,外觀陳舊、設(shè)施老化、功能不全、利用率降低,不僅不能適應(yīng)我行跨越式發(fā)展的需要,而且不能很好地展示現(xiàn)代金融企業(yè)的新形象。為此,我行將總行辦公大樓9-12層改造為培訓(xùn)中心,外立面進(jìn)行了整體裝修。二是根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要決定在涼州區(qū)天祝街南側(cè)修建綜合業(yè)務(wù)樓。建設(shè)項(xiàng)目初步手續(xù)已辦理,在建設(shè)用地的取得上,武威市政府給予了傾力支持,以出讓方式每畝50.06萬(wàn)元,共計(jì)1103.5萬(wàn)元掛牌出讓了建設(shè)用地,按市場(chǎng)價(jià)格計(jì)算為我行節(jié)省了3731.9萬(wàn)元。

  三、存在的困難和問(wèn)題

  一是法人治理結(jié)構(gòu)由“形似”向“神似”轉(zhuǎn)變尚有很大差距,市場(chǎng)定位、發(fā)展戰(zhàn)略還不夠細(xì)化,激勵(lì)約束機(jī)制還不健全,尤其是合規(guī)審慎經(jīng)營(yíng)的觀念還不夠強(qiáng),內(nèi)控和風(fēng)險(xiǎn)管理水平有待進(jìn)一步提高。

  二是組織資金壓力較大。因新農(nóng)村建設(shè)、大項(xiàng)目開(kāi)工、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)、各大商業(yè)銀行理財(cái)產(chǎn)品的推廣,組織存款壓力大,存在的問(wèn)題比較突出,如存款增長(zhǎng)不平衡、存款增長(zhǎng)起伏較大、存款結(jié)構(gòu)不合理、網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)勢(shì)不明顯等。

  三是貸款營(yíng)銷乏力,資金營(yíng)運(yùn)率和收益有待提高。近年來(lái)通過(guò)發(fā)放婦女小額擔(dān)保貸款和“雙業(yè)”貸款,農(nóng)戶的信貸需求得到了進(jìn)一步滿足,在需求上以貼息貸款為主,呈現(xiàn)出了有貼息貸款就貸,無(wú)貼息貸款就不貸的特點(diǎn),而貼息貸款受政策性因素較多,不能持續(xù)性投放。

  四是信貸管理工作不到位。信貸管控能力不強(qiáng),管控機(jī)制不夠完善,貸后檢查不夠深入,不良貸款的清收力度不夠,清收措施不夠完善,處置工作還不到位。

  四、20xx年工作思路和主要目標(biāo)

  20xx年武威農(nóng)商銀行的指導(dǎo)思想是:全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,按照省聯(lián)社的決策部署,積極推行“三大戰(zhàn)略”,堅(jiān)持股份制發(fā)展方向,夯實(shí)基礎(chǔ),調(diào)整結(jié)構(gòu),著力推進(jìn)機(jī)制改革。以“制度落實(shí)年”為抓手,控制風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)發(fā)展,堅(jiān)定不移地走“改革、發(fā)展、創(chuàng)新”之路,結(jié)合市區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議確定的發(fā)展目標(biāo),在新常態(tài)下,積極支持“三農(nóng)”和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,按照“不受氣、穩(wěn)增長(zhǎng)、創(chuàng)效益”的要求,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“忍辱負(fù)重、委曲求全、勇于拼搏、敢于爭(zhēng)先”的精神,努力建設(shè)具有現(xiàn)代銀行業(yè)經(jīng)營(yíng)理念的股份制農(nóng)村商業(yè)銀行。

  20xx年的奮斗目標(biāo)是:各項(xiàng)存款凈增25億元;各項(xiàng)貸款凈增20億元;不良貸款下降1000萬(wàn)元,余額控制在5000萬(wàn)元以內(nèi),占比控制在0.5%以內(nèi);實(shí)現(xiàn)總收入11億元,總支出7.5億元,利潤(rùn)總額3.5億元;各項(xiàng)指標(biāo)符合農(nóng)村商業(yè)銀行的監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)。

  20xx年董事會(huì)將重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:

  (一)強(qiáng)化公司治理建設(shè)。我行以股份制為組織形式的現(xiàn)代企業(yè)制度的基本模式已形成,建立健全了“三會(huì)一層”的組織架構(gòu),完善了基本制度,關(guān)鍵在于運(yùn)行,要嚴(yán)格按照《公司法》、《商業(yè)銀行法》和現(xiàn)代企業(yè)制度的要求進(jìn)一步強(qiáng)化公司治理,充分發(fā)揮“三會(huì)一層”的作用,形成相互制衡、相互監(jiān)督的格局。

  (二)做好農(nóng)村金融服務(wù)。在嚴(yán)格控制風(fēng)險(xiǎn)的前提下,緊緊圍繞市區(qū)政府經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體思路以及城鄉(xiāng)融合、工業(yè)強(qiáng)市、生態(tài)立市“三大戰(zhàn)略”,繼續(xù)強(qiáng)化金融服務(wù),加大貸款營(yíng)銷,全力支持農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,將農(nóng)村金融服務(wù)落到實(shí)處。

  (三)加大存款營(yíng)銷力度。加大對(duì)小額存款、勞務(wù)資金、農(nóng)副產(chǎn)品銷售資金、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組土地流轉(zhuǎn)和土地補(bǔ)償款等營(yíng)銷工作,加強(qiáng)對(duì)新業(yè)務(wù)的宣傳,增強(qiáng)客戶對(duì)新產(chǎn)品的認(rèn)知度,搶抓“黃金季節(jié)”攬儲(chǔ),多措并舉,促進(jìn)存款增長(zhǎng)。

  (四)嚴(yán)控貸款投放,加強(qiáng)貸后管理。一是在貸款營(yíng)銷過(guò)程中始終把風(fēng)險(xiǎn)管控放在首位,選擇優(yōu)質(zhì)客戶進(jìn)行營(yíng)銷,把不講誠(chéng)信的客戶排除在信貸支持體系之外。二是全面加強(qiáng)貸后管理,按風(fēng)險(xiǎn)管理制度規(guī)定做實(shí)做細(xì)貸后檢查,及早發(fā)現(xiàn)和處置風(fēng)險(xiǎn),全力推動(dòng)科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁J后管理,有效控制信貸風(fēng)險(xiǎn)。三是加強(qiáng)不良貸款清收力度。不良貸款清收處置重點(diǎn)是“降存量,控新增”,要按照“清收一部分、盤活一部分、處置一部分、核銷一部分”的總體要求,多措并舉,全力進(jìn)行化解處置。同時(shí),繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)貸款責(zé)任人的追究力度,始終把責(zé)任追究作為防控信貸風(fēng)險(xiǎn)、清收不良貸款的有效手段來(lái)抓。

  (五)大力提高中間業(yè)務(wù)收入。一是拓寬代理業(yè)務(wù)渠道;二是積極開(kāi)辦理財(cái)業(yè)務(wù);三是加大銀行卡、POS機(jī)等業(yè)務(wù)的開(kāi)展力度;四是開(kāi)辦外匯業(yè)務(wù)、保管箱業(yè)務(wù)等新業(yè)務(wù),大力培植中間業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)點(diǎn)。

  (六)切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理水平。一是合理制定財(cái)務(wù)計(jì)劃。緊扣財(cái)務(wù)指標(biāo),理清工作思路,算好全年大賬,鎖定利潤(rùn)這個(gè)目標(biāo)開(kāi)展業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)。二是強(qiáng)化費(fèi)用管理。各項(xiàng)費(fèi)用審批認(rèn)真執(zhí)行分級(jí)審批制度,重大財(cái)務(wù)支出必須經(jīng)過(guò)財(cái)務(wù)管理委員會(huì)審批。三是強(qiáng)化成本核算管理。對(duì)每一項(xiàng)業(yè)務(wù)或支出要精打細(xì)算,嚴(yán)格進(jìn)行成本核算。四是規(guī)范資本性支出管理,保障購(gòu)建項(xiàng)目開(kāi)支合理。五是嚴(yán)格遵守稅收法規(guī),用足用好稅收優(yōu)惠政策。

  (七)加強(qiáng)案件防控和安全防范體系建設(shè)。以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為核心,以現(xiàn)代信息技術(shù)為支撐,加強(qiáng)案件、安全易發(fā)環(huán)節(jié)、崗位和部門的監(jiān)督檢查,前移關(guān)口,查找漏洞,著力構(gòu)建程序嚴(yán)密、措施配套、特色鮮明的案防、安防體系,保障各項(xiàng)工作安全穩(wěn)健發(fā)展。

  各位代表,當(dāng)前武威農(nóng)商銀行正處于轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,讓我們?cè)谑÷?lián)社的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以飽滿的熱情,匯聚起加快發(fā)展的強(qiáng)大合力,用銳意進(jìn)取的實(shí)踐,推動(dòng)各項(xiàng)工作持續(xù)健康發(fā)展,為武威經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)!

  借此機(jī)會(huì),在中華民族傳統(tǒng)的新春佳節(jié)來(lái)臨之際,祝大家新春愉快、吉祥安康、合家幸福、萬(wàn)事如意!

  謝謝大家!

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