年檢個(gè)人工作報(bào)告
隨著個(gè)人素質(zhì)的提升，報(bào)告對我們來說并不陌生，不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。相信許多人會(huì)覺得報(bào)告很難寫吧，以下是小編整理的年檢個(gè)人工作報(bào)告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
年檢個(gè)人工作報(bào)告1
為了促進(jìn)幼兒園更好地發(fā)展，提高幼兒園的辦園質(zhì)量，幼兒園遵守法律法規(guī)，嚴(yán)格按國家政策辦園，嚴(yán)格履行所有證件的登記手續(xù)，已取得登封市教育局核發(fā)河南省學(xué)前教育辦園許可證。幼兒園現(xiàn)有三個(gè)教學(xué)班，招收3—6歲幼兒，教職員工共8人，全體員工嚴(yán)格按照章程開展一切活動(dòng)，遵循幼兒發(fā)展規(guī)律，促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展。
一、針對20xx學(xué)年3月份教育局年審中對于我園出現(xiàn)的若干項(xiàng)嚴(yán)重問題，我園在去年已經(jīng)做了整改：
1、針對食堂和教室不在同一個(gè)園內(nèi)的問題，我們和村委積極協(xié)商，把園內(nèi)閑置的雜物間騰出來，重新粉刷貼瓷片，貼地板磚，購置相關(guān)設(shè)施設(shè)備，把伙房從家中搬到了學(xué)校。
2、針對學(xué)生廁所不是水沖式衛(wèi)生廁所問題，我園對廁所進(jìn)行了改建，四壁貼上了衛(wèi)生瓷，地面鋪上了防滑小地板，并把原來的旱槽砸掉，改成了水沖式衛(wèi)生廁所。
3、針對各走廊前面的臺(tái)階比較多，幼兒玩耍不安全的問題，我園又對園內(nèi)地面進(jìn)行了抬升鋪建，只留下了一個(gè)臺(tái)階。
4、針對保育員的培訓(xùn)問題，我園在20xx年4月派出三個(gè)人參加了在鄭州幼兒師范學(xué)校進(jìn)行的專業(yè)培訓(xùn)，保證保育員持證上崗。
二、設(shè)施配備
幼兒園中的每個(gè)教室玩具充足、采光優(yōu)良，配有彩電、EVD、空調(diào)、飲水機(jī)，幼兒專用午休床；伙房配有冰柜、消毒柜等設(shè)備；園內(nèi)新進(jìn)行了外墻美化，并裝有滅火器、監(jiān)控等設(shè)施；園內(nèi)配有紅外線額溫計(jì)等必要的消殺藥品；為適應(yīng)現(xiàn)代化教學(xué)的需要，幼兒園還配有打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等現(xiàn)代化辦公設(shè)備，現(xiàn)在幼兒園的每位教師都能通過網(wǎng)絡(luò)獲取信息、進(jìn)行對外交流和組織教育活動(dòng)。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)能運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行制度管理、人事管理、教學(xué)管理及幼兒管理等。
三、行政管理
自建園以來，幼兒園始終堅(jiān)持貫徹國家和省有關(guān)學(xué)前教育的法律、法規(guī)和規(guī)定，做到了依法辦園。幼兒園建立了相應(yīng)的管理網(wǎng)絡(luò)，制定了科學(xué)的長期、中期和短期發(fā)展規(guī)劃，各項(xiàng)規(guī)劃有時(shí)間、有內(nèi)容、有措施。為促進(jìn)教職工的專業(yè)成長，幼兒園制定了切實(shí)可行的培養(yǎng)培訓(xùn)計(jì)劃，采用“走出去、請進(jìn)來”的策略，努力使教師獲得前沿教學(xué)理念和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。幼兒園中的各個(gè)工作人員也接受了相應(yīng)的培訓(xùn)，并獲得了相應(yīng)的證書。為保障教職工合法權(quán)益，尊重家長的基本權(quán)利，及時(shí)召開會(huì)議并采納教職工和家長的合理建議，園內(nèi)關(guān)系和諧融洽。
四、安全衛(wèi)生
幼兒園始終高度重視安全衛(wèi)生工作，并把安全衛(wèi)生工作看作是一項(xiàng)政治任務(wù)來抓。針對這項(xiàng)工作，幼兒園成立了專門的組織機(jī)構(gòu)，完善了安全衛(wèi)生工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)，與家長、職工層層簽訂安全工作責(zé)任書，貫徹誰主管，誰負(fù)責(zé)的原則，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人。為增強(qiáng)幼兒的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力，營造全園教職員工齊抓共管的良好局面，幼兒園還定期對職工進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，要求班級每周開展一次安全教育主題活動(dòng)，聘請家長擔(dān)任安全監(jiān)督員，對幼兒園實(shí)施安全監(jiān)督。并利用VCD光盤、黑板報(bào)、宣傳欄等形式，全方位宣傳安全工作。
為進(jìn)一步確保幼兒及教職工的身體健康，幼兒園還積極做好疾病預(yù)防與膳食營養(yǎng)工作。首先，建立了科學(xué)可行的衛(wèi)生常規(guī)管理制度，環(huán)境衛(wèi)生清潔，各類物品能按要求及時(shí)消毒，對幼兒堅(jiān)持每日晨檢和午檢，注意培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣，并定期組織幼兒及教師進(jìn)行健康查體，發(fā)現(xiàn)疾病及時(shí)處理。做到幼兒食品采購票證制度健全，食品出入庫管理科學(xué)規(guī)范。食堂工作人員規(guī)范操作，嚴(yán)格執(zhí)行帶量食譜，按人按量配餐，幼兒膳食科學(xué)、合理，葷素搭配，每天更換。
五、教育教學(xué)
幼兒園組織學(xué)習(xí)了學(xué)習(xí)了科學(xué)保教防止“小學(xué)化”傾向指導(dǎo)性文件，學(xué)習(xí)了《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，幼兒園《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等文件，以新《綱要》的教育理念與精神的貫徹實(shí)施保教工作。
1、創(chuàng)設(shè)和諧環(huán)境，促進(jìn)師幼共同發(fā)展。
環(huán)境是重要的教育資源，幼兒園充分發(fā)揮環(huán)境的教育功能，以“融入自然、科學(xué)探索、和諧發(fā)展”為辦園特色，為孩子們創(chuàng)造了良好的人文環(huán)境。幼兒園本著“時(shí)時(shí)是育人之時(shí)，處處是育人之地”的原則建設(shè)文化環(huán)境在環(huán)境創(chuàng)設(shè)中，幼兒園根據(jù)主題教育的需要，統(tǒng)籌教育資源，充分利用廢舊物品設(shè)立幼兒操作材料資源庫。在這樣的環(huán)境里，每一位老師都是十足的創(chuàng)造家。教學(xué)中，我們要求每一位教職工把自己融入環(huán)境中，積極創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、寬容、信任的人際關(guān)系，努力優(yōu)化師幼關(guān)系、保教人員關(guān)系、教師與家長關(guān)系等。教師切實(shí)做到了態(tài)度和藹可親，理解、尊重幼兒，使幼兒始終處于一種被尊重、被關(guān)愛、受鼓勵(lì)的環(huán)境中，逐步形成活潑開朗的良好性格，邁開健全人格的第一步。
2、加大教科研力度，提高教學(xué)質(zhì)量。
幼兒園歷來重視教育科研工作，并把“以教研促科研，以科研促發(fā)展”作為興園之路。
幼兒園立足于“常規(guī)教研+特色教研”的思路，遵循幼兒年齡特點(diǎn)及身心發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)造性地組織教育活動(dòng)，在培養(yǎng)幼兒知識(shí)技能的同時(shí)也關(guān)注他們在活動(dòng)過程中過程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀的體驗(yàn)，充分體現(xiàn)了“以人為本”的教育管理理念。
在常規(guī)教研方面，幼兒園嚴(yán)把備課、上課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的關(guān)口，組織教師進(jìn)行集體備課，潛心研究教材，活用教材，積極組織“說課、聽課、評課”三位一體的活動(dòng)，努力做到“用教材教”而不是“教教材”；同時(shí)，幼兒園也把幼兒在園的一日活動(dòng)納入常規(guī)教研，在幼兒入園、活動(dòng)、游戲、進(jìn)餐、休息及離園方面都制定了嚴(yán)格的要求，從而保障了孩子們活動(dòng)的有序開展和在園安全。
在園本教研方面，幼兒園讓幼兒在戶外區(qū)域活動(dòng)中參與角色游戲、操作游戲、運(yùn)動(dòng)游戲等，并在游戲中接近自然、融入自然、培養(yǎng)情操、提升素質(zhì)。各種活動(dòng)的開展得到了廣大家長的認(rèn)可，贏得了社會(huì)的一致贊譽(yù)。
3、密切家園聯(lián)系，發(fā)揮輻射作用。
家園聯(lián)系、家園共育是幼教工作中一個(gè)必不可少的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。幾年來，幼兒園堅(jiān)持定期召開家長會(huì)，并通過家長會(huì)讓家長了解幼兒園的教學(xué)工作情況、班級具體的培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)計(jì)劃，知道如何配合老師實(shí)施教育等問題。幼兒園積極開發(fā)和挖掘各種教育資源，充分利用家長助教等多種形式，讓家長廣泛深入地參與到教育過程中，為家庭提供優(yōu)質(zhì)的教育和服務(wù)，逐步實(shí)現(xiàn)家、園、社區(qū)三維互動(dòng)，形成家、園、社區(qū)教育的一體化，有效地促進(jìn)了幼兒的健康發(fā)展。
4、注重多元評價(jià)，完善管理體系。
幼兒園教育評價(jià)是對幼兒園教育有關(guān)的各方面進(jìn)行科學(xué)價(jià)值判斷的過程。它既是幼兒園全面工作的組成部分，也是進(jìn)一步提高幼兒園教育質(zhì)量的重要途徑。幼兒園在教育評價(jià)方面本著評價(jià)主體多元化、評價(jià)方法多元化、評價(jià)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)多元化、評價(jià)功能多元化的原則對幼兒和教師進(jìn)行多元化評價(jià)。從管理人員、教師到幼兒、家長，均是幼兒園評價(jià)工作的參與者，評價(jià)過程是各方共同參與、互相支持與合作的過程。如對幼兒的評價(jià)我們常采用日常觀察、談話、測試等形式，評價(jià)指標(biāo)涵蓋幼兒身體、認(rèn)知、語言、情感、社會(huì)等發(fā)展的主要方面，評價(jià)過程中不只是檢查幼兒學(xué)習(xí)知識(shí)、掌握技能的情況，更為關(guān)注幼兒參與學(xué)習(xí)的過程與方法，關(guān)注幼兒的情感、興趣、愛好、意志、學(xué)習(xí)態(tài)度等方面。
六、上級部門對幼兒園保育教育工作的指導(dǎo)情況
1.抓師德教育，培養(yǎng)師德高尚的教育隊(duì)伍。多年來，上級有關(guān)部門高度重視我園教職工的職業(yè)道德教育，通過組織學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)等內(nèi)容，提高了我園教師的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平；通過宣傳和弘揚(yáng)先進(jìn)模范的事跡，激勵(lì)我園教師崇教厚德、為人師表、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新，做幼兒健康成長的引路人。
2.抓能力提升，關(guān)注園長教師的成長。教師是現(xiàn)代教育中最活躍的因素，造就一支高素質(zhì)的保教隊(duì)伍是幼兒園開展工作的核心。為此，縣教育局十分重視師資隊(duì)伍建設(shè)。我園園長、教師參加了各類培訓(xùn)，如幼教專業(yè)培訓(xùn)、上崗培訓(xùn)、提高培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、學(xué)歷提高培訓(xùn)等。
3.健全運(yùn)行機(jī)制，強(qiáng)化幼兒園安全工作�？h委、縣政府、縣教育局一直都高度重視幼兒園安全工作的重要性和緊迫性，要求我園始終把安全工作擺上重要議事日程,做到措施再強(qiáng)化,責(zé)任再落實(shí)。在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我們做到了：(一)抓好幼兒安全教育環(huán)節(jié)，增強(qiáng)幼兒自救自護(hù)的主體意識(shí)。利用宣傳欄、各種會(huì)議及時(shí)、認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級有關(guān)文件精神，進(jìn)一步加強(qiáng)對師幼的安全知識(shí)教育、養(yǎng)成教育和心理健康教育。(二)抓好幼兒園安全管理環(huán)節(jié)，增強(qiáng)安全工作的防范意識(shí)。建立健全了內(nèi)部安全管理工作的規(guī)章制度，完善了重大安全事故應(yīng)急處理預(yù)案。(三)抓好了與家長的聯(lián)系環(huán)節(jié)，實(shí)行接送卡制度，并與家長簽訂了安全責(zé)任狀，動(dòng)員家長主動(dòng)配合幼兒園共同做好幼兒的安全工作。
4.全面貫徹《規(guī)程》精神，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度。幼兒時(shí)期生長發(fā)育旺盛，抵抗力弱，為了保證幼兒正常的生長發(fā)育，保障幼兒的身心健康，衛(wèi)生部門要求我園嚴(yán)格按照《規(guī)程》做好幼兒衛(wèi)生保健工作。首先，認(rèn)真做好了傳染病的預(yù)防工作，嚴(yán)格把好新生入園關(guān)和教職工每年一次的體檢關(guān)。其次，把好晨檢、午檢及晚檢三大關(guān)。再次，制訂了合理的食品衛(wèi)生安全制度，科學(xué)安排幼兒膳食。最后，嚴(yán)格按消毒常規(guī)做好消毒工作。
同時(shí)，我園還不斷加大投入，積極改善辦園條件，監(jiān)控設(shè)備、音響等現(xiàn)代教育設(shè)施，各班均配齊了空調(diào)、電視機(jī)、錄音機(jī)、幼兒飲水設(shè)施，添置了桌面玩具、玩具櫥柜、消毒柜、紫外線燈、磁性黑板等，還配備了圖書柜和進(jìn)行教育活動(dòng)必需的教具和掛圖等。幼兒園保健室配備了保健櫥、保健箱，并購買了常見病和外傷用藥品。圖書角配備了適合幼兒閱讀的圖書，教研室配備了教師使用的教研資料、幼教刊物和圖書，拓寬了教師和幼兒的視野,為教學(xué)活動(dòng)提供了豐富的資料。制作了大型噴繪等，大力改善了幼兒園的園貌。同時(shí)，我園還積極營造與教育相適應(yīng)的環(huán)境。真正實(shí)現(xiàn)了“讓墻壁說話，讓幼兒進(jìn)園受感染，抬頭受教育，低頭受啟發(fā)”的要求，引領(lǐng)著幼兒健康成長。
七、幼兒教育目前存在的主要問題及解決思路
近年來，我園在上級領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下，雖然取得了較好的成績，
有了長足的發(fā)展，但從滿足人民群眾日益增長的多元化教育需求來看，還有一些困難和問題需要解決，主要是：
1、幼兒園布局還不太合理，辦園規(guī)模太小，滿足不了人民群眾的需要，不能充分發(fā)揮規(guī)模效益。建議加大投資力度，合理布局，進(jìn)一步改善辦園條件。
2、有些幼兒衛(wèi)生習(xí)慣不是很好,有待改正.
3、基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行擴(kuò)建納入規(guī)劃，建一所高標(biāo)準(zhǔn)的幼兒園
4、財(cái)務(wù)管理還要進(jìn)一步規(guī)范。
5、加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作，進(jìn)一步提高教師的教科研水平。
6、因業(yè)務(wù)水平和自身能力有限，在幼兒園有關(guān)檔案建立和歸類整理工作方面，存在嚴(yán)重問題和不足，有待上級部門的相關(guān)能力技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn)和自身經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)。
年檢個(gè)人工作報(bào)告2
一、基本情況
我校位于玉泉辦事處西水屯村，濟(jì)瀆路北。現(xiàn)有10個(gè)教學(xué)班，在校生384人，專任教師23人，其中本、�？茖W(xué)歷15人，市級學(xué)科帶頭人1人、骨干教師6人。附近陸家?guī)X、亞橋、北水屯、堰頭四個(gè)村的學(xué)生均在我校就讀。學(xué)校教風(fēng)正，學(xué)風(fēng)濃，是育人的理想樂園。
園美土沃勤耕耘，花香碩果滿庭芳。學(xué)校始終把提高學(xué)生的全面素質(zhì)放在首位，堅(jiān)持以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，以“培養(yǎng)創(chuàng)新人才、創(chuàng)建藝術(shù)特色”為總體目標(biāo)。在全體師生的共同努力下，先后被授予“濟(jì)源市一級學(xué)�！�、“全國嘗試教育先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號，被確定為市級教育科研基地。
二、財(cái)務(wù)收支情況
本年度學(xué)校經(jīng)費(fèi)全部由財(cái)政撥款，也各執(zhí)行上級收支兩條線財(cái)務(wù)制度，按年初預(yù)算進(jìn)行開支，無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。重大開支由學(xué)校班子研究決定，千元以上開支由兩個(gè)人經(jīng)手、簽字方能入賬。學(xué)校成立由廉政監(jiān)督小組，每月對學(xué)校賬目進(jìn)行審核，并進(jìn)行校務(wù)、財(cái)務(wù)公開。做到公開、透明，讓每個(gè)教師心中有數(shù)。
三、自查情況
一年來，我校嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定。沒有亂收費(fèi)現(xiàn)象，隨著學(xué)校經(jīng)費(fèi)由財(cái)政撥款以來，學(xué)校未向?qū)W生收取一分錢費(fèi)用。法人代表證由專人管理，沒有出租、出借的現(xiàn)象。一年來，學(xué)校沒有重大責(zé)任事故、安全事故發(fā)生。各項(xiàng)教育教學(xué)工作得以正常開展。
(一)事業(yè)單位法人條件是否繼續(xù)具備(是)；實(shí)際使用的名稱與核準(zhǔn)登記的名稱是否一致(是)，有無擅自增加名稱的行為(無)；實(shí)際的住所與核準(zhǔn)登記的住所是否一致(是)；是否按照核準(zhǔn)登記的宗旨和業(yè)務(wù)范圍開展業(yè)務(wù)活動(dòng)(是)，有無超出業(yè)務(wù)范圍開展業(yè)務(wù)活動(dòng)的行為(無)。
(二)是否遵守國家法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定(是)。
(三)有關(guān)資質(zhì)認(rèn)可或執(zhí)業(yè)許可是否繼續(xù)有效；有無抽逃、轉(zhuǎn)移開辦資金的行為(無)；開辦資金有無大幅變化(無)，是否繼續(xù)具備承擔(dān)與宗旨和業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的民事責(zé)任能力(是)。
(四)接受捐贈(zèng)、資助及使用情況是否符合《條例》和其他有關(guān)規(guī)定(是)。
(五)自核準(zhǔn)登記后是否超過一年未開展業(yè)務(wù)活動(dòng)或者自行停止業(yè)務(wù)活動(dòng)一年以上(無)。
(六)有無涂改、出租、出借《事業(yè)單位法人證書》或者出租、出借印章的行為(無)。
(七)依法納稅情況。(重點(diǎn)是本項(xiàng)，公司是否要補(bǔ)稅，如果有的話，注明為何需補(bǔ)稅，要補(bǔ)多少等原因，)
(八)違約和社會(huì)投訴情況以及涉及訴訟情況(無)。
(九)事業(yè)單位法定代表人參加培訓(xùn)情況(何時(shí)參加培訓(xùn)，沒有的話，就寫無)。
(十)其他需要報(bào)告和審查的事項(xiàng)(無)。
年檢個(gè)人工作報(bào)告3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
大家上午好!首先我代表紅太陽實(shí)驗(yàn)小學(xué)全體師生熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我校年檢并指導(dǎo)各項(xiàng)工作!
20xx年即將結(jié)束，這是緊張、充實(shí)而又充滿豐收喜悅的一年。在這一年里，學(xué)校不斷強(qiáng)化管理，謀求新的發(fā)展，一步一個(gè)腳印地做實(shí)教育教學(xué)的各項(xiàng)工作。下面，我從三個(gè)角度簡單匯報(bào)本年度的工作。
一、主要工作回顧
(一)辦學(xué)品牌不斷彰顯特色內(nèi)涵不斷豐富
1、品牌影響力不斷提升
從2011年起，我們的第二個(gè)五年發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)是不折不扣地追求內(nèi)涵式發(fā)展。在20xx年春季開學(xué)工作會(huì)上，董事會(huì)羅總明確提出了本年度學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)：以上一學(xué)年度已有成績?yōu)榛A(chǔ)，舉全校之力，堅(jiān)定不移地走內(nèi)涵式發(fā)展之路，突出特色!過去的一個(gè)年里，學(xué)校各項(xiàng)工作正是圍繞著這一目標(biāo)來開展的，學(xué)校的品牌影響力獲得大幅提升。
比如這個(gè)學(xué)期的家長會(huì)上，我們給每個(gè)家長下發(fā)了一份問卷調(diào)查表，通過問卷調(diào)查、統(tǒng)計(jì)，家長對我們的滿意度也在不斷攀升。其中，學(xué)校管理滿意度99.78%；班級管理和語文教學(xué)的滿意度均達(dá)到100%；數(shù)學(xué)99.58%；英語99.47%；音樂99.35%；體育99.78%；美術(shù)98.70；后勤管理97.40%。
2、辦學(xué)理念不斷豐富
學(xué)校創(chuàng)辦之初，董事會(huì)便提出“樂學(xué)高效”的辦學(xué)理念，過去七年里面，我們緊緊圍繞這樣的辦學(xué)理念，不斷探索，實(shí)踐，并結(jié)出了豐碩的成果。實(shí)踐證明，我們的“樂學(xué)高效”理念與新課改的精神是不謀而合的。在20xx年里，我們在實(shí)踐“樂學(xué)高效”理念的同時(shí)，我們也在探索實(shí)踐新的育人模式——三育人模式(即知識(shí)育人、活動(dòng)育人、文化育人)。三育人模式的目標(biāo)是：
知識(shí)育人——培養(yǎng)有智慧的學(xué)生；活動(dòng)育人——培養(yǎng)有活力的學(xué)生；文化育人——培養(yǎng)有涵養(yǎng)的學(xué)生。
因此，在今后的辦學(xué)之路上，我們必定要堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)“樂學(xué)高效”、“三育人模式”并駕齊驅(qū)，進(jìn)一步擦亮學(xué)校的特色品牌。
(二)教研教改更加高效教學(xué)質(zhì)量更加優(yōu)異
1、教育科研積極創(chuàng)新，教研活動(dòng)務(wù)真求實(shí)
開展教育科研工作,是推進(jìn)素質(zhì)教育的動(dòng)力,是教育教學(xué)工作的先導(dǎo)。教育研究水平,是一個(gè)學(xué)校辦學(xué)富有生機(jī)和活力的決定性因素,也是從根本上提高教育教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。我們學(xué)校教學(xué)督導(dǎo)室專職負(fù)責(zé)學(xué)校教育科研工作。20xx年里，各個(gè)教研組在督導(dǎo)室的統(tǒng)一指導(dǎo)下，開展了一系列的教育研究工作。比如我們語文組開展閱讀教學(xué)研究；數(shù)學(xué)組開展了一題多解和拓寬解題思維研究；英語組開展了課堂有效教學(xué)研究；綜合組開展了結(jié)合學(xué)科性質(zhì)和教師個(gè)人特長的校本教學(xué)研究。同時(shí)，全校上下結(jié)合新課標(biāo)精神，努力探索導(dǎo)學(xué)案的編寫與使用，積極嘗試分組合作學(xué)習(xí)，大力培養(yǎng)學(xué)生自主、合作、探究性學(xué)習(xí)，全面啟動(dòng)課件資源庫的建設(shè)工作，并初見成效。尤其值得一提的是我們已經(jīng)成功地申報(bào)了湖南省教科院的十二五課題——中低年級詞語運(yùn)用研究。今年秋季起，我們在省教科院的指導(dǎo)和統(tǒng)一部署下，正式開始著手課題的各項(xiàng)研究工作。
2、以“教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控”為抓手，全面推進(jìn)新課改。
過去的一年里，我們在總結(jié)以往的教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，正式提出了“xx24”教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，并大力貫徹實(shí)施�！皒x24”教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系具體是指：建立一套科學(xué)的監(jiān)控組織體系；三位一體抓教學(xué)過程監(jiān)控；雙線考核促進(jìn)教學(xué)水平提升；落實(shí)四項(xiàng)反饋調(diào)控。
建立一套科學(xué)的監(jiān)控組織體系
為確保教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控能真正落到實(shí)處，學(xué)校建立健全了一套科學(xué)的監(jiān)控組織體系。由校長室牽頭，教務(wù)處和督導(dǎo)室負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)，學(xué)科組和年級組具體負(fù)責(zé)實(shí)施的三級監(jiān)控組織體系。
校長室的主要職責(zé)是制定人才培養(yǎng)目標(biāo)，提出教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，隨機(jī)抽查目標(biāo)落實(shí)情況；督導(dǎo)室主要負(fù)責(zé)教研教改工作，并檢查教研教改經(jīng)驗(yàn)和方法的落實(shí)情況；教務(wù)處主要負(fù)責(zé)教學(xué)常規(guī)工作目標(biāo)的制定
和落實(shí)，確保各項(xiàng)教學(xué)工作制度和要求能落到實(shí)處；教研組負(fù)責(zé)組織本學(xué)科教師開展各種教學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)手段的研究和運(yùn)用；年級組則負(fù)責(zé)組織本年級組教師落實(shí)安全工作、德育工作、教學(xué)工作等。
三位一體抓教學(xué)過程監(jiān)控
要把教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)要求真正落到實(shí)處，就必須嚴(yán)把教學(xué)過程監(jiān)控。我校在教學(xué)過程監(jiān)控方面，采取“三位一體”制，即教務(wù)處和督導(dǎo)室抓監(jiān)督落實(shí)，學(xué)科組年級組抓組織引導(dǎo)，教師抓落實(shí)。
學(xué)校督導(dǎo)室都會(huì)根據(jù)《學(xué)校教研教改工作制度》向各教研組和全體教師提出明確的教研教改工作目標(biāo)，并制定詳細(xì)的教研教改工作計(jì)劃，在日常的教學(xué)工作中隨時(shí)了解和把握教研教改工作的進(jìn)度及效果；教務(wù)處則以《教學(xué)常規(guī)工作細(xì)則》等一系列規(guī)章制度為保障，在學(xué)期初以及每個(gè)月進(jìn)行一次全面的教學(xué)工作檢查，督促每個(gè)教師真正把工作落到實(shí)處。各教研組根據(jù)《教研組工作制度》都會(huì)開展教師教學(xué)比賽活動(dòng)。
雙線考核促進(jìn)教學(xué)水平提升
我們對全體教師采取“雙線考核”制，既考核工作態(tài)度，又考核能力水平。在能力水平考核方面，我們主要是通過教學(xué)研討、課堂教學(xué)比賽、教學(xué)論文、課題研究以及學(xué)生考試成績等方式進(jìn)行考核。而工作態(tài)度考核，則主要是通過每日教學(xué)常規(guī)巡查、每月一次的教學(xué)工作檢查、教學(xué)工作分析總結(jié)和每月績效考核等方式考核。
落實(shí)四項(xiàng)反饋調(diào)控
在抓好教學(xué)過程監(jiān)督考核的同時(shí)，我們也非常注重各種教學(xué)信息的反饋與調(diào)控。在教學(xué)信息的反饋和調(diào)控工作中，我們主要是從以下四個(gè)方面展開：常規(guī)教學(xué)檢查反饋、教學(xué)質(zhì)量評價(jià)反饋、課堂教學(xué)信息反饋、家長評價(jià)信息反饋。
(三)安全工作更加給力后勤服務(wù)更加細(xì)致
1、安全教育更加全面，安全措施更加有力
一年來，我校在上級教育部門的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則，通過安全教育，增強(qiáng)學(xué)生的安全意識(shí)和自我防護(hù)能力；通過齊抓共管，營造全校教職員工關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的局面，從而切實(shí)保障師生安全和財(cái)產(chǎn)不受損失，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。
一是認(rèn)真做好安全教育月工作。學(xué)校安全教育周以"校園安全"為主題，在安全教育月期間，學(xué)校組織學(xué)習(xí)安全教育工作文件，對校內(nèi)易發(fā)事故類型、重點(diǎn)部位保護(hù)、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識(shí)與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地扎實(shí)地開展教育和防范工作。
二是開展豐富多彩的教育活動(dòng)。利用國旗下講話、班會(huì)、隊(duì)活動(dòng)、學(xué)科滲透等途徑，通過講解、演示和訓(xùn)練，對學(xué)生開展安全預(yù)防教育，使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運(yùn)動(dòng)傷害、防火、防騙等安全知識(shí)和技能教育。還利用學(xué)校廣播、黑板報(bào)、懸掛橫幅、張貼標(biāo)語等宣傳工具及舉行主題班會(huì)、講座。
三是狠抓落實(shí)，定時(shí)巡查，定點(diǎn)人防。安全工作，教育是基礎(chǔ)，防治是重點(diǎn)。為加強(qiáng)安全巡查，落實(shí)安全管理制度。學(xué)校每天安排一個(gè)行政人員進(jìn)行校園安全巡查，且把每天中午的就餐、就寢；每天下午的校車、路隊(duì)作為巡查重點(diǎn)；對于學(xué)校內(nèi)部的一些重要樓梯通道處，安排行政人員定點(diǎn)防范。雨雪天氣時(shí)，全體行政人員出動(dòng)，確保每個(gè)樓梯通道、每個(gè)可能發(fā)生安全事故的地段，均安排至少一名行政人員值班疏導(dǎo)，確保平安。一年來，在全體教職員工的共同努力下，實(shí)現(xiàn)了重大安全事故零事發(fā)率，圓滿完成安全工作目標(biāo)。
2、后勤服務(wù)更加細(xì)致，家長滿意度不斷攀升。
安全工作是頭等大事，教學(xué)工作是核心工作，后勤工作也不容忽視。20xx年里，學(xué)校的就餐、就寢、校車、衛(wèi)生防疫等各項(xiàng)工作在后勤處細(xì)思考、巧安排下，切實(shí)做到了安全放心、師生滿意、家長認(rèn)可，為學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)工作提供強(qiáng)有力的保障。
我們食堂的全體工作人員無論嚴(yán)寒酷暑，兢兢業(yè)業(yè)工作，為學(xué)校師生提供一日三餐，付出艱辛努力!還有我們生活組的全體生活教師，就餐、就寢、接送校車，都是她們忙碌的身影，既要保證準(zhǔn)時(shí)到位，又要確保家長滿意，服務(wù)到人，確實(shí)很不容易。還有我們的衛(wèi)生防疫工作，我們在教學(xué)樓和宿舍樓各設(shè)有一個(gè)簡易的醫(yī)務(wù)點(diǎn)，孩子們哪里
有了磕磕碰碰，哪個(gè)傷風(fēng)感冒，都是第一時(shí)間到她們那里先進(jìn)行簡易處理，為校園平安也增加了一分保險(xiǎn)。正是由于我們整個(gè)后勤隊(duì)伍的上下協(xié)作，共同努力，才贏得了家長會(huì)上“后勤管理97.40%”的高滿意度!
20xx年里，我們進(jìn)一步加大了學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)設(shè)施的添置和更新，例如塑膠操場電腦房的學(xué)生電腦；改善食堂、教室、教師辦公室的環(huán)境，進(jìn)一步加大安全設(shè)備設(shè)施添置、維修；進(jìn)一步加大投入，努力為廣大教職員工提供一個(gè)更安全、更放心、更舒適的工作環(huán)境。
二、20xx年工作中的不足
1、課改廣度、深度尚不夠，部分教師對新課改、新課標(biāo)學(xué)習(xí)不夠，實(shí)踐不夠，經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、推廣還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
2、有些同志對學(xué)校教學(xué)質(zhì)量要求不能很好領(lǐng)會(huì)、狠抓落實(shí)，不能積極地想辦法、拿措施，過于強(qiáng)調(diào)客觀原因，缺乏自我反思。
3、教師的師德師風(fēng)、后勤人員的服務(wù)意識(shí)還學(xué)進(jìn)一步提升，生源的穩(wěn)定，學(xué)校的興旺靠平時(shí)每一天的用心工作、用心服務(wù)。
4、安全意識(shí)還不夠深入人心，安全工作責(zé)任依然重大。
三、20xx年度工作要點(diǎn)
1、進(jìn)一步加大教師隊(duì)伍的全方位培訓(xùn)，真正打造出一支“愛校、愛崗、愛生、敬業(yè)”優(yōu)秀隊(duì)伍，將強(qiáng)績效考核，初步實(shí)現(xiàn)工作態(tài)度、工作能力、工作效果與工資待遇相掛鉤。
2、進(jìn)一步加大課改力度，師生全員參與，全程參與，及時(shí)總結(jié)提升，穩(wěn)步推進(jìn)新課改，落實(shí)課題研究工作。
3、要進(jìn)一步突出教學(xué)工作是學(xué)校的核心工作的地位，堅(jiān)定不移地抓好教學(xué)質(zhì)量的提升。嚴(yán)格按課表開足課程，努力提高課堂教學(xué)效率。
4、安全工作要從喚醒意識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)，全體教職員工要全員參與，齊抓共管，確保重大安全事故零事故。
5、后勤工作要進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量，工作要更熱情、更細(xì)致、更耐心，要多想辦法，少推責(zé)任，最大程度地提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
年檢個(gè)人工作報(bào)告4
市局企業(yè)處：
藍(lán)田縣工商局根據(jù)市局《關(guān)于認(rèn)真做好20xx年度企業(yè)年檢工作的通知》精神，結(jié)合我縣實(shí)際，相應(yīng)地制定下發(fā)了《藍(lán)田縣工商局關(guān)于認(rèn)真做好20xx年度企業(yè)年檢工作的通知》，并召開專門會(huì)議對我縣的企業(yè)年檢工作做了詳細(xì)安排部署，在縣電視臺(tái)、全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)刊登公告，對滾動(dòng)年檢詳細(xì)進(jìn)行了說明。經(jīng)過全局的不懈努力，截至目前，已年檢企業(yè)480戶，年檢率達(dá)到51.9%。現(xiàn)就企業(yè)年檢情況具體匯報(bào)如下。
一、基本情況
截止20xx年12月31日，我局應(yīng)檢各類企業(yè)924戶，實(shí)檢480戶，年檢率為51.9%。其中國有企業(yè)法人41戶，實(shí)檢16戶,合格16戶，年檢率均為39%；應(yīng)檢集體企業(yè)法人93戶，實(shí)檢49戶，合格49戶，年檢率為52.7%；應(yīng)檢公司294戶，實(shí)檢160戶，合格160戶，年檢率54.4%；應(yīng)檢股份合作制5戶，實(shí)檢5戶，合格5戶，年檢率100%；應(yīng)檢合伙企業(yè)xx戶，實(shí)檢4戶，合格4戶，年檢率30.8%；應(yīng)檢個(gè)人獨(dú)資企業(yè)232戶，實(shí)檢108戶，合格108戶，年檢率46.6%；應(yīng)檢其它企業(yè)2戶，實(shí)檢1戶，合格1戶，年檢率50%；應(yīng)檢分支機(jī)構(gòu)244戶，實(shí)檢xx8戶，合格xx8戶，年檢率為56.6%。
二、年檢中發(fā)現(xiàn)的問題：
一是擅自改變登記事項(xiàng)經(jīng)營戶數(shù)3戶；二是依法查處未按規(guī)定年檢違法行為，處罰經(jīng)營戶5戶，罰沒款金額15000元；
三、主要做法
(一)制定下發(fā)文件，召開工作會(huì)議，安排年檢工作。在市局的年檢工作會(huì)后，我局就積極著手籌備我局的年檢工作，根據(jù)市局的文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，制定下發(fā)了我縣《關(guān)于認(rèn)真做好20xx年度企業(yè)年檢工作的通知》，對年檢的范圍、時(shí)間、審查程序和內(nèi)容、提交的年檢材料及工作要求等作了明確規(guī)定，要求嚴(yán)格按照文件精神辦理。召開了各工商所所長及登記監(jiān)管干部會(huì)議，會(huì)上對年檢規(guī)定進(jìn)行了培訓(xùn)并對今年的年檢工作進(jìn)行了詳細(xì)安排。
(二)采取多種形式加大宣傳力度�？h局年檢工作會(huì)后，各工商所利用春節(jié)生意旺季和巡查之機(jī)，上門向企業(yè)宣傳年檢政策，發(fā)放網(wǎng)上年檢流程宣傳單，保證了企業(yè)早日準(zhǔn)備年檢資料，減少了跑路�？h局還發(fā)布了企業(yè)年檢公告，提醒企業(yè)按時(shí)參加年檢。
(三)繼續(xù)下放年檢權(quán)限，委托工商所年檢。公司、分公司在縣局辦理年檢手續(xù)，其它企業(yè)委托工商所年檢。要求各所嚴(yán)格按照《企業(yè)年度檢驗(yàn)辦法》和縣局文件執(zhí)行。工商所受理、審查、審核年檢資料，將年檢資料報(bào)送縣局企業(yè)個(gè)體注冊監(jiān)管科復(fù)核并錄入計(jì)算機(jī)后為執(zhí)照加蓋年檢戳記，方便企業(yè)年檢。
(四)全面推行網(wǎng)上年檢，提供個(gè)性化服務(wù)。為了發(fā)揮工商服務(wù)職能，支持企業(yè)發(fā)展，方便企業(yè)辦事，今年我局全面推行網(wǎng)上年檢。為了方便企業(yè)進(jìn)行網(wǎng)上年檢，縣局印制了《企業(yè)網(wǎng)上年檢流程》向企業(yè)散發(fā)。
(五)加強(qiáng)對前置審批許可證件的審查，嚴(yán)把審查關(guān)。在年檢中我們對涉及前置審批的行業(yè)，特別是從事乳制品、
食品、藥品、醫(yī)療器械、危險(xiǎn)化學(xué)品、易燃易爆物品、采礦、歌舞娛樂、網(wǎng)吧等涉及人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全的生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)嚴(yán)格進(jìn)行審查。通過年檢對登記范圍中前置證件到期的及時(shí)進(jìn)行換照。對前置許可證到期的企業(yè)督促換證，暫緩?fù)ㄟ^年檢。
(六)加強(qiáng)督促檢查。年檢期間，主管局長帶領(lǐng)注冊監(jiān)管科的同志下所督促，現(xiàn)場解決工作的疑難問題，并對年檢進(jìn)度予以通報(bào)，促進(jìn)各所的年檢工作。
總之，經(jīng)過我們的不懈努力，保證了20xx年度企業(yè)年檢工作的順利進(jìn)行。下半年，我們將繼續(xù)加大工作力度，完成企業(yè)年檢工作。
年檢個(gè)人工作報(bào)告5
本學(xué)期我校工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“育生以德、助生以能”的辦學(xué)宗旨，堅(jiān)持以人為本，狠抓常規(guī)，規(guī)范發(fā)展，提高質(zhì)量，認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)教委提出的教育工作主要任務(wù)，增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力、戰(zhàn)斗力，培育優(yōu)秀教師群體，全面提升教育質(zhì)量。在全體教職工的共同努力下，取得了一定的成績，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、抓好隊(duì)伍建設(shè)，爭創(chuàng)業(yè)績。
1、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)。學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)時(shí)時(shí)處處以身作則，做到三要三不：即工作中要統(tǒng)一思想、顧全大局、不各行其是；處理問題要講原則、不徇私情；工作要以對學(xué)校負(fù)責(zé)、對學(xué)生負(fù)責(zé)，不以權(quán)謀私。以新的精神狀態(tài)，新的工作作風(fēng)，新的辦學(xué)目標(biāo)全面做好各方面的工作。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能集中主要精力，深入教學(xué)第一線，深入課堂與教研組，了解并分析全校的教學(xué)情況。積極參與教育教學(xué)活動(dòng)，及時(shí)解決教育教學(xué)中的具體問題，在參與中實(shí)現(xiàn)教育思想的引導(dǎo)，在參與中求得更多的溝通和理解，在參與中汲取工作的智慧、力量和信心。努力為每一位教師搭建可持續(xù)發(fā)展的平臺(tái)，努力創(chuàng)造條件幫助教師不斷超越自我、展示自我、提升自我，在教育教學(xué)活動(dòng)中體驗(yàn)成功。
3、加強(qiáng)師德建設(shè)，樹立師表形象。開展師德教育活動(dòng)，通過多種形式的學(xué)習(xí)、講座、經(jīng)驗(yàn)交流及宣傳師德典型系列教育活動(dòng)，在全體教師中樹立“五種精神”：終身從教的敬業(yè)精神，刻苦鉆研的學(xué)習(xí)精神、愛生如子的園丁精神、不甘落后的拼搏精神、淡泊名利的.奉獻(xiàn)精神。努力成為社會(huì)文明的典范，學(xué)生效仿的榜樣，家長依賴的朋友和參謀。
二、狠抓教育教學(xué)管理，在實(shí)踐中主動(dòng)發(fā)展
1、加強(qiáng)了教研活動(dòng)、集體備課活動(dòng)和隨堂聽課活動(dòng)，有力促進(jìn)了教師之間的相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。開學(xué)初，學(xué)校認(rèn)真研究制定了教研活動(dòng)計(jì)劃，落實(shí)教研活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)、責(zé)任人,保障了教研活動(dòng)的正常開展。4月2日，在我校上教研示范課，讓教科研活動(dòng)在陽光下發(fā)展，定期開展教研活動(dòng)。進(jìn)一步增進(jìn)了教師之間的相互學(xué)習(xí)與交流，增強(qiáng)了教師的團(tuán)隊(duì)意識(shí),體現(xiàn)了新課程改革的理念，有利于培養(yǎng)學(xué)生的個(gè)性。
2、全面提升教師素質(zhì)確保教育質(zhì)量。努力強(qiáng)化校本培訓(xùn)，每周一下午的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)對教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)；努力搭建交流平臺(tái)，提升教師業(yè)務(wù)水平。邀請區(qū)進(jìn)修校來我校進(jìn)行視導(dǎo)教研，教室里安裝多功能講桌和電腦，使教師充分應(yīng)用多媒體上課提升了教學(xué)品味。教學(xué)觀念得到轉(zhuǎn)變，教學(xué)水平有了提升，教學(xué)效果有了明顯提高，確保教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。
三、創(chuàng)建安全、和諧、誠信的校園。
1、本學(xué)期我們結(jié)合本校實(shí)際，對校園內(nèi)外安全進(jìn)行排查隱患，加強(qiáng)對校園周邊的整治力度。把安全的職責(zé)意識(shí)分解落實(shí)到各班主任和任科教師的工作中，讓每一位老師樹立安全的責(zé)任意識(shí)。學(xué)校定期出墻報(bào)、班級黑板報(bào)加大宣傳力度。對交通、防溺水、食品衛(wèi)生、用電、防火等教育指導(dǎo)，教育學(xué)生進(jìn)行自救、自護(hù)的基本常識(shí)。組織開展突發(fā)事件的緊急疏散的演練等。進(jìn)一步加強(qiáng)安全的教育工作。同時(shí)，提醒家長們配合做好安全防患工作，取得良好效果。
2、加強(qiáng)師生的法紀(jì)教育。學(xué)校始終把依法治校、依法治教貫施在平時(shí)的工作中。我們利用校會(huì)、班隊(duì)課、國旗下的講話等。加強(qiáng)法制和安全知識(shí)的教育，認(rèn)真開展2530制度。從而使我們能掌握了學(xué)法、知法、守法以及安全知識(shí)等。提高了我們對人生價(jià)值的認(rèn)識(shí)。
四、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度，增強(qiáng)財(cái)務(wù)透明度。
1、嚴(yán)格收費(fèi)制度，杜絕濫收費(fèi)現(xiàn)象。規(guī)范收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，做到財(cái)務(wù)三公開：即收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公開、學(xué)校收入公開、大型開支公開。帳目日清月結(jié)。
2、財(cái)產(chǎn)責(zé)任到人，堅(jiān)持誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t，控制學(xué)校財(cái)產(chǎn)流失。
3、完善財(cái)務(wù)財(cái)產(chǎn)規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)兼管人員的工作職責(zé)，將有限的資金投入教育教學(xué)之中。
五、抓工會(huì)建設(shè)為契機(jī)，創(chuàng)建教師和諧家園。
想教師所想，急教師所急，維護(hù)教師權(quán)利，關(guān)心職工生活是工會(huì)的責(zé)任，學(xué)校工會(huì)積極開展送溫暖工作，對涉及在校教職工婚喪嫁娶都進(jìn)行了慰問和祝賀。新年對退休教師進(jìn)行了慰問，送去了慰問金和年貨，帶去了學(xué)校的新年問候；3月6日，我校隆重召開了“尊重女性，共創(chuàng)和諧”為主題的慶祝三、八國際婦女節(jié)座談會(huì)，體現(xiàn)了學(xué)校對教職工的人性化關(guān)懷，增加了學(xué)校的凝聚力，穩(wěn)定了教師的心，也激發(fā)了教師的工作積極性。
六、以活動(dòng)育人為載體，全面提高學(xué)生素質(zhì)。
1、在日常教育教學(xué)中，、注重常規(guī)教育，抓學(xué)生“自律”。組織學(xué)生《中學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》，運(yùn)用每周一的國旗下的講話、班隊(duì)活動(dòng)不斷強(qiáng)化思想教育，大力加強(qiáng)學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成。
2、我校認(rèn)真落實(shí)區(qū)教委各項(xiàng)文件精神，大力弘揚(yáng)中華民族燦爛文化，發(fā)揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德，活躍校園的文化生活，促進(jìn)學(xué)生積淀文化底蘊(yùn)，增強(qiáng)民族自信心和自豪感，展現(xiàn)同學(xué)們健康向上的精神風(fēng)貌。
3、以慶�！傲�?一國際兒童節(jié)”為契機(jī)，我校廣泛開展了“與經(jīng)典同行，胸懷祖國”的為主題的歌詠比賽。比賽分為集體朗誦、自由組合朗誦、個(gè)人朗誦，還別開生面的開展了師生共同參與的《三字經(jīng)》、《百家姓》接龍比賽比賽；以唱紅歌為主要題材。隨著悠揚(yáng)的音樂節(jié)拍，同學(xué)們唱起了《中國、中國，鮮紅的太陽永不落》、《沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國》、《盼紅軍》等經(jīng)典紅色歌曲。同學(xué)們還編排出精彩的舞蹈，操場上掌聲不斷、喝彩連綿。另外，積極參加片區(qū)組織的唱紅歌、誦經(jīng)典、講故事活動(dòng)。我校張瑞同學(xué)的經(jīng)典故事榮獲片區(qū)首場故事會(huì)三等獎(jiǎng)。
4、努力抓好社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)育人。3月18日下午，全校師生在操場隆重集會(huì)，參加了“保護(hù)環(huán)境，嚴(yán)防疾病”的大型社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。全體師生排著整齊的隊(duì)伍，組成一支環(huán)保清潔隊(duì)伍，抬著垃圾桶、紙盒、塑料袋，高呼：“保護(hù)環(huán)境，人人有責(zé)。保護(hù)環(huán)境，預(yù)防疾病”的口號。從新花場鎮(zhèn)開始，爭先恐后地把公路上的垃圾清除干凈。同學(xué)們在這次活動(dòng)中深切體會(huì)到愛護(hù)環(huán)境給人們的好處，更體會(huì)到隨處丟垃圾給社會(huì)帶來的巨大危害。對于同學(xué)們的來說，深化環(huán)保意識(shí)上了生動(dòng)的一課。
5、努力營造書香校園氛圍，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。充分利用教師的黑板報(bào)、操場的文化長廊，努力營造文化育人的導(dǎo)向。尊重孩子的個(gè)性，發(fā)展每一個(gè)孩子的潛能，孩子們的書法、繪畫、作文、手工制品，
都在這里公開展示，提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。學(xué)校的圖書面對全校師生全面開放，既可以在圖書室閱覽，也可以在操場邊的長廊里閱讀，孩子們坐在長廊的木凳上手捧圖書，聆聽著悠揚(yáng)的音樂遨游知識(shí)的海洋。大量的月讀開拓了學(xué)生的視野、提高了學(xué)生的寫作水平。五年級王婷婷的作文《我愛巫山云》喜獲首屆“巴渝網(wǎng)”網(wǎng)絡(luò)作文大賽三等獎(jiǎng)。 “播撒希望，喜獲豐收”少隊(duì)的辛勤付出，終于得到回報(bào)。我�；顒�(dòng)育人的先進(jìn)事例被巫山電視臺(tái)在三峽紀(jì)事報(bào)到。我校少隊(duì)被縣教委評委“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”。
總之，我校努力從人性化的軌道出發(fā)，抓住機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn)，全面深化教育改革，抓好我校各項(xiàng)工作，努力實(shí)現(xiàn)“依法治校、質(zhì)量立校、科研興校、特色強(qiáng)�！钡目傮w目標(biāo)，促進(jìn)師生綜合素質(zhì)整體提高。
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