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集團公司第一次團代會工作報告

時間:2020-12-12 11:11:32 工作報告 我要投稿

集團公司第一次團代會工作報告

  凝聚青春力量 勇?lián)鷷r代重任

集團公司第一次團代會工作報告

  為建設一流綜合性電力集團建功立業(yè) ——共青團中國國電集團公司第一次代表大會工作報告

  任 維

  20xx年11月11日

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位代表:

  本次大會是中國國電集團公司成立以來召開的第一次團員代表大會。會議的主要任務是:以黨的十八大和團的十七大精神為指導,總結(jié)集團公司成立以來的共青團工作,明確今后一個時期共青團工作的總體思路和任務,選舉產(chǎn)生團委第一屆委員會,團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年圍繞中心展作為、立足崗位做貢獻,為全面建成一流綜合性電力集團而努力奮斗。

  現(xiàn)在,我代表集團公司團委向大會作工作報告,請審議。

  一、集團公司成立以來的共青團工作回顧

  2004年5月,中國國電集團公司團委正式成立。多年來,各級團組織在集團公司黨組和中央企業(yè)團工委的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展大局,以凝心、建功、成才、關(guān)懷和強基“五大工程”為主線,認真履行團組織的各項職能,在強化思想引導、服務中心工作、提升青年素質(zhì)、關(guān)懷青年成長、加強自身建設等方面開展了大量富有成效的工作,呈

  現(xiàn)出蓬勃生機與活力。多年來,公司系統(tǒng)廣大團員青年辛勤耕耘在國電這片沃土,激揚青春,開拓創(chuàng)新,為建設一流綜合性電力集團做出了應有的貢獻。

  (一)創(chuàng)新載體、注重實效,青年思想引導工作全面深化

  切實加強理想信念教育。抓住建黨90周年、建團90周年等重大契機,通過主題演講、征文、圖片展等形式,幫助團員青年了解黨的光輝歷程和取得的巨大成就,堅定高舉團旗跟黨走的理想信念。結(jié)合黨的十七大、十八大等重大會議召開,通過宣講會、報告會等方式,開展黨的最新理論成果學習,用黨的指導思想武裝青年。深入開展“我的中國夢,青春國電夢”主題教育實踐活動,創(chuàng)作青春微電影48部,尋找身邊的勵志故事116篇,加深團員青年對“中國夢”的高度認同和自覺擁護,團員青年的政治意識進一步提高。

  深入開展形勢任務教育。緊密結(jié)合集團公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的戰(zhàn)略部署,廣泛開展“領(lǐng)導青工面對面”、“轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略知識競答”、形勢任務宣講等活動,幫助團員青年了解企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展思路,樹立與企業(yè)改革發(fā)展相適應的思想觀念。編制《國電青年思想引導手冊》,針對不同青年特點實施分類引導,團員青年的責任意識進一步增強。

  不斷加強思想意識引導。開展“國電青年形象大討論”活動,引導團員青年正確認識自我,認識企業(yè)需求,凝聚國電青年共同遵守的'行為規(guī)范和價值追求。結(jié)合共青團創(chuàng)先爭

  優(yōu),組織團干部和團員青年“曬承諾”,共提出17445條承諾事項,承諾兌現(xiàn)率達93.4%,團員青年的使命意識進一步增強,得到中央企業(yè)團工委的充分肯定。

  (二)圍繞中心、服務大局,青年生力軍作用得到充分發(fā)揮

  扎實開展主題實踐活動。積極服務集團公司轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略,開展“我為轉(zhuǎn)型做貢獻”主題實踐活動,圍繞挖潛增效、扭虧增盈、安全生產(chǎn)等方面完成實踐項目127個,創(chuàng)造經(jīng)濟效益8000多萬元。深入開展“管理提升,青年先行”主題實踐活動,發(fā)動團員青年在經(jīng)營管理、工程建設、科技創(chuàng)新等方面開展對標競賽,提出提升措施300余條,激發(fā)了廣大團員青年立足崗位做貢獻的主動性和積極性。

  廣泛開展“號、手、崗、隊”創(chuàng)建活動。制訂完善相應管理制度,圍繞企業(yè)中心工作開展“青年文明號”、“青年崗位能手”、“青年安全生產(chǎn)示范崗”、“青年突擊隊”等活動,充分發(fā)揮了團員青年的生力軍和突擊隊作用。多年來,公司系統(tǒng)共開展青年突擊活動2600余次,建成“全國青年文明號”9個、中央企業(yè)“青年文明號”29個、集團公司級“青年文明號”142個。

  大力實施創(chuàng)新創(chuàng)效。開展“五小”、合理化建議、QC小組競賽等活動,圍繞節(jié)能降耗、降本增效、科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等實施創(chuàng)新創(chuàng)效項目800余項,成為團組織服務企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的有效切入點。在兩屆中央企業(yè)青年創(chuàng)新獎評比中,集團公司共有10個項目獲獎,集團公司團委連續(xù)兩次被授

  予優(yōu)秀組織獎。

  積極服務重大任務。各級團組織積極參與并圓滿完成奧運、世博、亞運等重大任務保電工作,北侖公司一個集體被評為中央企業(yè)“世博保電”優(yōu)秀服務窗口青年文明號。面對汶川地震、南方冰凍、西南特大干旱等自然災害,廣大團員青年沖鋒在抗災救災最前沿,圓滿完成安全巡查、道路搶修、物資轉(zhuǎn)運、救助受困群眾等任務,展示了國電青年的良好精神風貌。

  (三)搭建平臺、助力成長,服務青年人才隊伍建設富有成效

  搭建學習交流平臺。成功舉辦集團公司“共享成長 共創(chuàng)未來”、“機遇與挑戰(zhàn) 責任與使命”兩屆青年成長成才論壇,13位優(yōu)秀青年代表分享成長成才經(jīng)驗和體會。開展“分享好故事 揚帆中國夢”主題團日活動,邀請集團公司系統(tǒng)技術(shù)專家、勞模講述成才故事。各級團組織積極開展“青年講壇”、“成長〃成才〃發(fā)展”論壇等活動,交流認識,啟迪思想,幫助團員青年樹立正確的成才觀和事業(yè)觀。

  培養(yǎng)選樹青年典型。設立集團公司優(yōu)秀青年最高榮譽—“國電青年五四獎章”,圓滿完成了首屆評選及頒獎活動;鶎訄F組織廣泛開展“十大杰出青年”、“最美青年”等典型選樹活動,評選團員青年身邊可親、可敬、可學的優(yōu)秀榜樣。深化“雙推”工作,多年來經(jīng)過團組織推薦,共有600多名團員入黨,1500多名優(yōu)秀青年走上重要崗位。

  促進青年素質(zhì)提升。深入開展“學習 分享 行動”主題團日、導師帶徒、青工課堂、技能比武、“小指標”競賽等活動,進一步提升了團員青年的素質(zhì)能力。多年來,43名優(yōu)秀青年榮獲中央企業(yè)“青年崗位能手”稱號,涌現(xiàn)出以“中央企業(yè)青年五四獎章”獲得者趙輝、張濤等為代表的一大批青年楷模。

  (四)關(guān)懷青年、奉獻社會,團組織的凝聚力和影響力

  不斷增強緊密聯(lián)系青年。開展了4 輪青年思想調(diào)研工作,及時把握青年思想動態(tài)。建立“團干部訪談”制度,組織團干部走近青年,了解青年所需所盼。多年來,共訪談團員青年10萬余人次,反饋信息8000余條,累計為青年辦實事好事700余件。注重人文關(guān)懷。開展“一封家書寄真情”活動,向團員青年家庭發(fā)出信件4300多封,收到回信和反饋電話

  3100多個,借助親情力量關(guān)心激勵團員青年。實施節(jié)日關(guān)愛行動,關(guān)心慰問重要節(jié)日留守青年。主動關(guān)心新入職團員青年,用團組織的力量幫助新同事適應環(huán)境,找到歸屬感。針對未婚青年的婚戀問題,積極開展青春聯(lián)誼、集體婚禮等活動。建立青年文學、攝影、體育等協(xié)會,定期舉辦活動,不斷豐富團員青年業(yè)余生活。開展公益活動。組建中國國電青年志愿者服務隊,建立常態(tài)化志愿服務項目80余項,共有各類青年服務隊190余支,志愿者8200多人。開展“學雷鋒活動月”,每年有近2萬名團員青年參與“學雷鋒”活動。按照上級統(tǒng)一部署,深入開展關(guān)愛留守兒童、關(guān)愛農(nóng)民工子女、關(guān)愛空巢老人、愛心助學等公益活動。去年4月,國電大渡河公司“同一條河、同一個家”愛心幫扶活動被評為“中央企業(yè)金牌青年志愿服務項目”,宋方剛同志被評為“中央企業(yè)金牌青年志愿者”。

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