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生產(chǎn)部組長職務(wù)說明書

時(shí)間:2020-11-22 10:39:53 崗位說明書 我要投稿

生產(chǎn)部組長職務(wù)說明書

  生產(chǎn)部組長職務(wù)說明書

生產(chǎn)部組長職務(wù)說明書

  崗位名稱 組長 工作部門 生產(chǎn)部 工作地點(diǎn) 本組作業(yè)區(qū)

  直接上級(jí) 主管 直接下級(jí) 操作工

  崗位職責(zé)與考核指標(biāo) 崗位職責(zé) 考核指標(biāo)

  1. 根據(jù)部門生產(chǎn)安排,分解生產(chǎn)計(jì)劃,帶領(lǐng)本組員工保質(zhì)、保糧、按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。召開好班前會(huì),布置安排當(dāng)班工作,提出工作注意事項(xiàng)。

  2. 在生產(chǎn)過程中,嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制度(即首檢、自檢、互檢)和“三不”原則(不接受不合格品、不生產(chǎn)不合格、不流轉(zhuǎn)不合格品),做好品質(zhì)管理,保持并維護(hù)好產(chǎn)品標(biāo)識(shí),防止混用、誤用、錯(cuò)用。做好物料管理。

  3. 嚴(yán)格控制原、輔材料消耗,降低成本

  4. 負(fù)責(zé)本組生產(chǎn)設(shè)備工具的維護(hù)和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題或隱患及時(shí)報(bào)告處理,保證設(shè)備工具處于完好狀態(tài)。

  5. 監(jiān)督檢查本組員工的工作質(zhì)量和工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題即使處理,按要求填寫相關(guān)質(zhì)量記錄.

  6. 帶領(lǐng)本組員工認(rèn)真做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的“6S”管理工作,保持生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整潔,通道暢通,物流有序。

  7. 組織本組員工安全、消防教育,并檢查監(jiān)督促落實(shí)安全生產(chǎn)和消防工作

  8. 按要求組織本組員工接受培訓(xùn)、考試和考核,組織技能培訓(xùn)和互教互學(xué)活動(dòng)。

  9. 解決本組員工提出的問題和遇到的困難,解決不了的及時(shí)報(bào)告上級(jí)。

  10. 搞好員工管理,記好勞動(dòng)考勤,開展班組生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理與考核工作。

  11. 完成上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù)。

  1. 生產(chǎn)任務(wù)完成率≥98%

  2. 員工培訓(xùn)率90%

  3. 過程控制嚴(yán)格,標(biāo)識(shí)清楚醒目,下工序互檢發(fā)現(xiàn)本工序問題不超過10件產(chǎn)品/月

  4. 現(xiàn)場(chǎng)管理良好或95分以上

  5. 生產(chǎn)成本控制落實(shí)到個(gè)人、崗位。

  6. 無工傷、死亡事故,無重大以上設(shè)備事故,無火災(zāi)事故。

  7. 記錄按要求填寫、上交

  8. 員工著裝、佩卡執(zhí)行率100%

  9. 堅(jiān)持班前會(huì)達(dá)85%

  10. 員工違紀(jì)不超過5人次/月

  崗位責(zé)任與崗位權(quán)限 崗位責(zé)任 崗位權(quán)限

  1. 對(duì)上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)的完成情況負(fù)責(zé)。

  2. 對(duì)本組的`員工管理、生產(chǎn)控制、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、“6S”管理、安全生產(chǎn)等班組管理活動(dòng)負(fù)責(zé)。

  3. 對(duì)遠(yuǎn)、輔材料的領(lǐng)用和消耗負(fù)責(zé)。

  4. 對(duì)本組的產(chǎn)品/部件的質(zhì)量負(fù)責(zé)

  5. 對(duì)本組員工工作質(zhì)量、工作效率和后果負(fù)責(zé)

  1. 對(duì)本班組員工具有統(tǒng)籌安排權(quán)

  2. 對(duì)本組員工有檢查、評(píng)價(jià)權(quán)。

  3. 對(duì)班組員工工作失誤有處理權(quán)

  崗位主要工作內(nèi)容 占總工作量的比例

  1.過程質(zhì)量檢查。 45%

  2.過程巡檢和技術(shù)指導(dǎo) 40%

  3.生產(chǎn)準(zhǔn)備 10%

  4.半會(huì)和學(xué)習(xí)、參加會(huì)議、完成臨時(shí) 5%

  任職資格 初中以上文化,45歲以下,熟悉掌握本工種所需職業(yè)技能,具備一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,服從指揮,質(zhì)量、安全意識(shí)強(qiáng),體力充沛、精力旺盛,能吃苦耐勞

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