培訓(xùn)學(xué)校人員崗位詳細說明書

時間：2020-12-10 15:44:26 崗位說明書我要投稿

　　培訓(xùn)學(xué)校有哪些崗位呢?這些崗位的說明書是怎樣的呢?以下是YJBYS小編搜羅的培訓(xùn)學(xué)校人員崗位詳細說明書，希望對你有幫助。

培訓(xùn)學(xué)校人員崗位詳細說明書

　　一、校長崗位說明:

　　學(xué)校整體發(fā)展方向的規(guī)劃;

　　各部門關(guān)系的協(xié)調(diào);

　　市場及教學(xué)部門計劃的審批;

　　市場及教學(xué)部門工作的監(jiān)督;

　　學(xué)校管理部門關(guān)系維護;

　　日常行政事務(wù)的處理;

　　對經(jīng)理或主管級人員的績效考核;

　　財務(wù)監(jiān)管;

　　二、教學(xué)主管崗位說明:

　　根據(jù)學(xué)校規(guī)模發(fā)展的需求,合理的安排教學(xué)部門的工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

　　對培訓(xùn)產(chǎn)品進行教材分析和教學(xué)設(shè)計及創(chuàng)新;

　　招聘、培訓(xùn)和管理教師隊伍;

　　參加必要的教學(xué)工作;

　　負(fù)責(zé)組織教學(xué)部的.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),教學(xué)研究及教學(xué)改革工作;

　　根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r,制定培訓(xùn)中心教學(xué)服務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃和具體實施計劃;

　　規(guī)劃培訓(xùn)中心的教學(xué)流程,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r細化教學(xué)服務(wù)的規(guī)章制度和流程.建立教學(xué)服務(wù)的質(zhì)控體系;

　　建立教師資源庫和儲備教師資源,起草教學(xué)人員的在崗培訓(xùn)手冊;

　　配合市場部門安排教學(xué)促銷活動,根據(jù)銷售和市場狀況及時調(diào)整中心的服務(wù)內(nèi)容,在考慮成本的基礎(chǔ)上優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。

　　三、教師崗位說明:

　　1、嚴(yán)格按照教材教學(xué)大綱的基本要求和培訓(xùn)中心的教學(xué)計劃,認(rèn)真編寫教案,組織好課堂教學(xué);

　　2、負(fù)責(zé)授課班級的學(xué)員管理及出勤情況;

　　3、.負(fù)責(zé)各項教學(xué)服務(wù)的執(zhí)行;

　　4、負(fù)責(zé)保持、維護及增加所授班級的學(xué)生數(shù)量;

　　5、負(fù)責(zé)學(xué)生在中心學(xué)習(xí)期間的安全和紀(jì)律;

　　6、負(fù)責(zé)授課后教室的清潔工作.

　　7、負(fù)責(zé)授課期間所用書籍和其它教學(xué)用具的保管;

　　8、協(xié)助培訓(xùn)中心的收費工作;

　　9、配合教學(xué)部負(fù)責(zé)人搞好其他教學(xué)管理工作;

　　10、協(xié)助市場人員進行市場宣傳活動。

　　四、市場主管崗位說明

　　根據(jù)培訓(xùn)中心要求,獨立負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)市場部門工作,定期向校長匯報并溝通市場拓展情況,學(xué)員報名情況,潛在學(xué)員的開發(fā)情況;

　　根據(jù)市場變化和需求,及時調(diào)整市場開發(fā)方案,方式方法,不斷提高本機構(gòu)項目在市場上的占有率;

　　組織制定中長期市場拓展方案、編制月、季、年市場開發(fā)計劃,并認(rèn)真抓好落實,做到周有布置,月有檢查,年有總結(jié);

　　全面調(diào)動市場人員的積極性,建立完善的銷售網(wǎng)絡(luò),擴大培訓(xùn)中心宣傳的覆蓋面,并經(jīng)常保持聯(lián)系;

　　及時掌握有關(guān)市場宣傳的反饋信息,配合教學(xué)部門,解決各種有關(guān)問題,讓客戶滿意;

　　嚴(yán)格控制營銷預(yù)算,節(jié)約開支,降低營銷成本;

　　配合校長對市場的規(guī)劃,結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H市場狀況,撰寫開發(fā)市場方案;

　　組織組織實施招生計劃。

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　　五、課程顧問崗位說明

　　1,通過各種渠道挖掘?qū)W員資源,搜集潛在的學(xué)員信息,對有意向的學(xué)員做好跟蹤回訪;

　　2,為學(xué)員家長做好參加本機構(gòu)項目的市場前景分析,對家長講明利弊,尊重客戶的個人選擇;

　　3, 做好電話咨詢工作,接待前來咨詢的客戶,對其所提出的疑問耐心的講解;

　　4,通過快件的方式對有意向的大客戶郵遞培訓(xùn)中心相關(guān)的資料,培訓(xùn)產(chǎn)品的相關(guān)資料;

　　5,及時搜集整理市場調(diào)查的相關(guān)資料,做到準(zhǔn),快,細;

　　6,通過電子郵件的方式,電話的方式,傳真的方式等對客戶的問題進行答疑,并及時通過各種方式聯(lián)絡(luò)及回訪;

　　7,對于客戶的資料要及時做好詳細的歸檔及分類,以便市場工作的順利展開;

　　8,制定有效的銷售政策,并對此展開宣傳工作;

　　9,認(rèn)真貫徹公司市場主管規(guī)定和實施細則,努力提高業(yè)務(wù)水平;

　　10,積極完成規(guī)定的各項銷售指標(biāo),為客戶提供主動,熱情,滿意,周到的服務(wù);

　　11,填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售預(yù)測和總結(jié)報告;

　　12,完成市場主管交辦的各項任務(wù)。

　　六、會計崗位說明

　　1,嚴(yán)格遵守國家有關(guān)財務(wù)工作的法律,法規(guī)和各項制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》;

　　2,認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)計劃和預(yù)算,遵守各項收費標(biāo)準(zhǔn),遵守中心有關(guān)經(jīng)費開支的規(guī)章制度,分清資金來源,監(jiān)督經(jīng)費開支,合理使用資金,從經(jīng)費上保證中心工作的正常需要;

　　3,按照會計制度規(guī)定記賬,算帳,結(jié)帳,做到手續(xù)齊全,內(nèi)容真實,數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,日清月結(jié);

　　4,按要求編制會計劃內(nèi)報表,如期上報;

　　5,妥善保管會計憑證,賬簿,報表等檔案資料;

　　6,按照勤儉辦事業(yè)的原則,定期檢查,分析中心的經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行情況和經(jīng)費使用情況,考核經(jīng)費使用效果,制止各種浪費現(xiàn)象.及時向上級反映經(jīng)費使用中存在的問題,提出財務(wù)工作意見和建議;

　　7,按會計手續(xù)和有關(guān)制度要求,監(jiān)督財產(chǎn)管理,做好財產(chǎn),物資增減變化的相關(guān)工作;

　　8,準(zhǔn)確,及時地做好如下具體化工作:

　　1)按時編制好中心員工工資報表,保證工資按時發(fā)放;

　　2)按時填報好中心要求上交的各種報表;

　　3)每年的經(jīng)費預(yù)算編制,報送工作;

　　4)年度經(jīng)費結(jié)算工作;

　　5)公司各項會計資料統(tǒng)計工作;

　　6)負(fù)責(zé)財務(wù)室的物品擺放及衛(wèi)生工作。