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研發(fā)經(jīng)理崗位說明書

時間:2020-12-05 12:42:58 崗位說明書 我要投稿

研發(fā)經(jīng)理崗位說明書大全

  研發(fā)部是公司的核心部門,肩負(fù)著研制、開發(fā)新產(chǎn)品,完善產(chǎn)品功能的任務(wù),研發(fā)經(jīng)理是這個團(tuán)隊的領(lǐng)頭者。下面是YJBYS小編整理的研發(fā)經(jīng)理崗位說明書,供大家參考。

研發(fā)經(jīng)理崗位說明書大全

  【研發(fā)經(jīng)理崗位說明書一】

  1.領(lǐng)導(dǎo)分管部門制度建設(shè)并組織實施年、季、月、周度工作計劃,負(fù)責(zé)具體實施,并針對任務(wù)變化進(jìn)行階段性的調(diào)整,有效落實部門和下屬員工的各項業(yè)績指標(biāo),實施部門績效考核;

  2. 負(fù)責(zé)設(shè)定產(chǎn)品設(shè)計及相關(guān)的'研發(fā)課題,指導(dǎo)并參與研發(fā)及管理工作;

  3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的制訂、發(fā)布、執(zhí)行;

  4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)倉庫和設(shè)計資源庫的建設(shè),并推進(jìn)建設(shè)進(jìn)程,促進(jìn)資源共享;

  5.負(fù)責(zé)組織安排標(biāo)準(zhǔn)化、技術(shù)、制作工藝等各方面的交流、培訓(xùn);

  6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、()協(xié)助、檢查、審核產(chǎn)品設(shè)計工作、設(shè)計作品及相關(guān)檔案管理工作;

  7. 負(fù)責(zé)設(shè)計研發(fā)部門的制度修訂、崗位招聘申請、團(tuán)隊組建與提升等;

  8. 配合橫向部門的工作,對部門運營給予支持;

  9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù);

  【研發(fā)經(jīng)理崗位說明書二】

  研發(fā)中心的工作流程是基于一個裁剪后的CMM模型,具體分為計劃、設(shè)計、執(zhí)行、測試和維護(hù)五個步驟。在計劃、設(shè)計階段結(jié)束后,進(jìn)行階段性檢查,在執(zhí)行階段將進(jìn)行三次檢測和驗收,每次檢測和驗收后都有獨立的可運行的版本,之后進(jìn)行測試階段;代碼覆蓋測試、數(shù)據(jù)覆蓋測試完成后,進(jìn)入維護(hù)階段,包括對產(chǎn)品的服務(wù)和升級,進(jìn)一步完善對客戶的服務(wù),樹立公司品牌。

  構(gòu)建一個高效的企業(yè)研發(fā)體系,需要從產(chǎn)品戰(zhàn)略、產(chǎn)品開發(fā)流程、研發(fā)組織結(jié)構(gòu)、研發(fā)團(tuán)隊等幾個方面來系統(tǒng)規(guī)劃,建立系統(tǒng)性的解決方案。其中,建設(shè)產(chǎn)品開發(fā)流程是核心,怎樣在產(chǎn)品開發(fā)過程中貫徹產(chǎn)品戰(zhàn)略?怎樣界定企業(yè)各部門各崗位在產(chǎn)品開發(fā)中的職責(zé)?產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊怎樣組織?怎樣才能提高研發(fā)團(tuán)隊的能力?等等,諸如此類的問題,都可以通過一個好的產(chǎn)品開發(fā)流程來解決。

  職責(zé):

  提供項目管理的規(guī)則和方式,培養(yǎng)項目管理人員

  制定研發(fā)規(guī)范

  研發(fā)崗位設(shè)置,制定崗位說明

  項目管理人才培訓(xùn)

  流程的監(jiān)控

  制定開發(fā)計劃

  制定開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)

  監(jiān)督開發(fā)計劃的實施

  監(jiān)督開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的實施

  管理研發(fā)人員的工作分配

  制定研發(fā)人員的培訓(xùn)計劃

  組織研發(fā)成果的鑒定和評審

  分析總結(jié)研發(fā)過程的經(jīng)驗和教訓(xùn)

  監(jiān)控每個項目的執(zhí)行情況

  匯總每個項目的可重用成果,形成內(nèi)部的資源庫

  質(zhì)量控制

  根據(jù)市場動態(tài)預(yù)測制定公司發(fā)展目標(biāo)

  部門內(nèi)部的建設(shè)、崗位定義、崗位職責(zé)要求、員工考核、隊伍建設(shè)、資源調(diào)度

  協(xié)助公司管理層進(jìn)行任務(wù)規(guī)劃、進(jìn)展的調(diào)控工作

  以上等等,根據(jù)自己公司的實際情況訂責(zé)!

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