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茶樓店長崗位職責說明書

時間:2020-11-12 16:52:15 崗位說明書 我要投稿

茶樓店長崗位職責說明書

  每個茶樓都有一個店長,下面YJBYS小編為大家精心搜集了3篇關(guān)于茶樓店長的崗位職責說明書,歡迎大家參考借鑒,希望可以幫助到大家!

茶樓店長崗位職責說明書

  茶樓店長崗位職責說明書一

  1、維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績,完成分配的可行性銷售額;

  2、維持店內(nèi)整齊生動的陳列擺設(shè), 茶樓日常營運管理;

  3、合理控制人事成本,保持員工工作的高度效率;

  4、維持店內(nèi)良好的顧客服務(wù),及時處理顧客投訴、及其它意外情況的發(fā)生;

  5、審核店內(nèi)預(yù)算和店內(nèi)支出;

  6、掌握好茶葉專業(yè)知識和相關(guān)的事物;

  7、對店內(nèi)任何事物的保密性。

  茶樓店長崗位職責說明書二

  1.負責店面日常管理,季度銷售業(yè)績完成及提升。

  2.超市人員排班及日常管理,控制整個店內(nèi)各項費用支出。

  3.檔期巡檢,保證促銷商品價格與標簽,海報一致。

  4.控制商品毛利,隨時監(jiān)督商品庫存及周轉(zhuǎn)情況。

  5.制定每日、月、季的銷售計劃。

  茶樓店長崗位職責說明書三

  1、全面負責公司茶館的的`統(tǒng)籌經(jīng)營,管理;

  2、建立茶樓的年度,季度,月度銷售計劃、各項相關(guān)工作管理制度;

  3、挖掘所轄區(qū)域客戶的需求,深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息,及時為公司提供業(yè)務(wù) 發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù);

  4、分析消費行為,根據(jù)分析結(jié)果引進暢銷產(chǎn)品,淘汰滯銷產(chǎn)品;

  5、維護與客戶的良好關(guān)系,解決嚴重的客戶投訴事件;

  6、組建員工隊伍,制定員工的培訓(xùn)、評價、激勵、晉升制度。

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