優(yōu)秀員工推薦表
推薦信是一個人為推薦另一個人去接受某個職位或參與某項工作而寫的信件,是一種應(yīng)用寫作文體。特定含義下指本科生或碩士研究生到其他(一般是國外)大學研究生院攻讀碩士或博士學位時,請老師所寫的推薦信。每種類別的推薦信都用于不同的情況和環(huán)境,但是每種也都有相似之處。一般來說,都用于考察申請人各方面的資格和品質(zhì),并且樹立其自信。
優(yōu)秀員工推薦信范文(通用15篇)
在現(xiàn)實生活中,推薦信不再是罕見的東西,我們在寫推薦信的時候需要使用一些基本的標準。那么,怎么去寫推薦信呢?以下是小編精心整理的優(yōu)秀員工推薦信,希望能夠幫助到大家。
優(yōu)秀員工推薦信 篇1
尊敬的xx:
xxx,20xx年榮幸的成為我們金龍公司的一員。目前在生產(chǎn)部總裝車間二班擔任鉗工工作。他以優(yōu)異的表現(xiàn),使得我們班生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)成本都有了很大的改觀。今年在評優(yōu)活動中,經(jīng)過二班成員一致的投票選舉,該為20xx年度優(yōu)秀員工。他的具體表現(xiàn)如下:
1.勞動紀律方面
能夠嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,以嚴要求、高標準為自己是行動準則。感染著我們二班的所有人。
2.工作方面
兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、銳意進取、開拓創(chuàng)新,任勞任怨,用默默無聞的工作精神來實現(xiàn)自己的承諾,把工作看成了事業(yè),而不是事情。并且不放過每一個細節(jié)。他的工作態(tài)度改變著我們的工作質(zhì)量。
3.思想品德方面
他是一個性格開朗、樂于助人的人,能夠環(huán)形思維,站在別人的立場上考慮問題。遇事冷靜。他的品德改變了我的能力。
以上就是他20xx年度中的表現(xiàn),他的思想、務(wù)實的工作精神、工作作風值得我們學習,并為我們公司的輝煌與發(fā)展貢獻自己綿薄之力!故本人推薦周業(yè)忠為優(yōu)秀員工。
推薦人:xxx
20xx年x月xx日
優(yōu)秀員工推薦信 篇2
尊敬的xx:
xxx系xxx分公司管線部員工,能吃苦耐勞,任勞任怨,緊緊地圍繞在公司四周,團結(jié)公司全體員工,思想積極上進,工作主動熱情,默默地在自己的崗位上無私地奉獻個人青春和力量。
關(guān)于優(yōu)秀員工推薦信500字(精選12篇)
隨著社會不斷地進步,需要使用推薦信的事情愈發(fā)增多,推薦信根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。寫起推薦信來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的關(guān)于優(yōu)秀員工推薦信500字,僅供參考,歡迎大家閱讀。
優(yōu)秀員工推薦信 篇1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!我很高興,很幸運,很榮幸能有機會向貴公司投簡歷,你們能在百忙之中能閱讀我的求職自薦,我心情倍感振奮。我畢業(yè)于xx學院,將在20xx年7月走出校園,邁向社會,開始人生新的旅途之際。攻讀國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè),在大學的四年里,我努力夯實自己的專業(yè)基礎(chǔ)知識,四年內(nèi)連續(xù)獲得校內(nèi)三等獎學金、二等獎學金、光華二等獎學金;同時,我利用課余時間廣泛地涉獵了大量書籍,參加各種技能培訓,不但充實了自己,也培養(yǎng)了自己多方面的技能。更重要的是,嚴謹?shù)膶W風和端正的學習態(tài)度塑造了我樸實、穩(wěn)重的性格特點。20xx年1月,我由學校推薦,進入xx銀行實習;3月,通過公開競爭,我被聘用到了xx銀行;5月,被分配到xx支行參加工作。在支行,主要負責支行日常數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計、利息催收等工作,并協(xié)助主辦客戶經(jīng)理辦理信貸業(yè)務(wù),并能獨立撰寫信貸調(diào)查報告。工作中,由于我性格開朗,和身邊同事能融洽相處,并且學習華夏銀行呼和浩特分行老創(chuàng)業(yè)團隊的敬業(yè)精神和奉獻精神,踏實肯干,工作認真細致,受到了領(lǐng)導的好評。20xx年6月,擔任了支行團支部組織委員一職。
工作之余,我喜歡讀書、寫作、繪畫,并且熱衷于游泳、釣魚等運動,我工作時專注的耐力就是從釣魚中培養(yǎng)出來的。
【推薦】優(yōu)秀員工獲獎感言
無論是身處學校還是步入社會,我們時常會對某些事或人產(chǎn)生一些觸動,如此便可將其記錄在感言中。是不是寫起感言來就無從下筆、沒有頭緒?以下是小編收集整理的優(yōu)秀員工獲獎感言,僅供參考,大家一起來看看吧。
優(yōu)秀員工獲獎感言1
1. 詹妮弗·哈德森,最佳女配角得主,剛剛開始她的演藝生涯。她之前在“美國偶像”的比賽中被擊敗,但這次她憑借電影《追夢女郎》獲得了金人獎。難怪她突然哭了起來:“我沒做夢吧?感謝所有在她失去信心時支持她的人。
2. 我很榮幸獲得這個獎。我要把它變成企業(yè)的力量,讓企業(yè)做大做強,承擔更多的社會責任。
3.繼續(xù)努力工作。沒有最好的,只有更好的。
4. 感謝鐵嶺電視臺、遼寧電視臺,也許將來還會感謝中央電視臺。感謝我的家人,我的朋友,我的粉絲,那些忠誠的“白老鼠”。沒有你,就沒有我的今天,白云小姐。
5. 榮譽是最重要的。它匯集了一個人的努力工作,智慧和公眾的認可和尊重。能夠擔此重任,我深感榮幸和欣慰。我雖小,但我知道自己的重要性。雖然人們在工作中總會遇到一些波折,但是我會保持一顆平靜的心去面對。世界上沒有過不去的困難,只要你有信心。所以,我想要自信,自信——我能把事情做好!
6. 首先,我要感謝CCTV、MTV、channel和SMG給我這個機會在我的博客中記錄這些事情。感謝本次活動的組織者新浪,以及百事可樂、可口可樂、非可樂、雪碧、盛大、七喜公司的推廣公司和我的經(jīng)濟人。
公司年度優(yōu)秀員工推薦信模板
在學習、工作生活中,我們都可能會用到推薦信,推薦信是一個人推薦另一個人而寫的信件。你所見過的推薦信是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的公司年度優(yōu)秀員工推薦信模板,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
尊敬的先生或女士:
您好,我是xxx,xxxxxx有限公司的(職位)。我謹作xxx同事在xxx工作近一年間的直接領(lǐng)導寫此推薦信。
得知我公司優(yōu)秀員工xxx即將要入職貴公司的人事助理,我感到非常高興和無比欣慰。在我看來這樣一個上進的年輕人是應(yīng)該接受更良好和系統(tǒng)的教育擁有更輝煌的未來。因此,我很榮幸向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年。
xx曾在20xx年9月加入我們的團隊,并同時負責人事考勤管理、員工入離職管理、員工檔案管理及大型晚會主持等工作。盡管初期階段她對上述工作不很熟悉,工作經(jīng)驗相對匱乏;但是愿學、肯學、努力的個性使她一刻也不放棄學習的機會。利于閑暇時間閱讀參考有關(guān)HR管理的資料,虛心向其他員工請教。漸漸地,她開始精通各項業(yè)務(wù),并取得一定成績。
她首先是會、能、懂溝通交流的人。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導致工作失誤的發(fā)生,但她能夠直面自己的不足,而主動改善溝通方式,加強與服務(wù)對象各部門普通員工、文員及各部門中層管理員的溝通,并形成了一種更加順暢的人事基礎(chǔ)管理方式。
她還是愿、肯、善學習總結(jié)的人。作為一個人事助理,并且踏入HR行列不久的她來說,HR管理的一切都會有一些陌生;但通過這多月來的不斷學習、不斷總結(jié),她現(xiàn)在已經(jīng)對她從事的工作領(lǐng)域有了自己獨特的認識與見解。并且其中大部分已經(jīng)應(yīng)用到我公司相關(guān)工作的`操作中了:如考勤、檔案的規(guī)范化。
英文優(yōu)秀員工推薦信范文
在我們平凡的日常里,我們都可能會用到推薦信,一封好的推薦信能為申請人加分。大家知道推薦信的'格式嗎?以下是小編精心整理的英文優(yōu)秀員工推薦信范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。
To Whom it May Concern:
Ive been Michael Smiths manager at XYZ Engineering for almost four years. It was my pleasure to promote Michael to mechanical engineer last year, because he consistently meets and often exceeds his job requirements.
Michael is an enthusiastic, dedicated employee with reliable work habits. He often does not need guidance or supervision, but willingly accepts it when offered. He is consistently successful in improving his skills, and he works hard to do so.
Michael is always willing to pitch in to help the team, and he gets the job done right the first time. He is efficient in planning projects, punctual in meeting deadlines, and conscientiously adheres to company standards and guidelines.
優(yōu)秀員工推薦信15篇
在學習、工作生活中,推薦信與我們的生活息息相關(guān),我們在寫推薦信的時候要注意理由要充分、合理。那么你有了解過推薦信嗎?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀員工推薦信,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
優(yōu)秀員工推薦信1
尊敬的公司領(lǐng)導:
他沒有轟轟烈烈的事,他沒有創(chuàng)造驚天動地的業(yè)績,他只是認認真真、踏踏實實地履行著自己的責任,普通的不能再普通,就像一滴水珠默默無聞加入大海的容量,又像一棵小草給大地增添了無限生機。他就是城固縣醫(yī)院項目部的施工員某某。
在工作中他能夠嚴格要求自己,始終堅持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎(chǔ),兢兢業(yè)業(yè)的做事,老老實實的做人,較好得完成了本職各項工作任務(wù)。
在人生的道路上,每一個人都在用自己的足跡書寫著自己的歷史,在市場經(jīng)濟浪潮洶涌澎湃的今天,許多人正在以無私的工作態(tài)度和忘我的敬業(yè)精神在自己平凡的崗位上默默無聞、無聲無息地奉獻著,他雖然沒有驚天動地的業(yè)績,也沒有世人皆知的榮譽,但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的的敬業(yè)精神,為自己所從事的事業(yè)付出了滿腔熱枕,付出了全部真誠,就是有這樣的人,做這樣的事,我們的企業(yè)才會得到長足發(fā)展,這種精神和情懷更值得贊頌和弘揚。
相信某某同志在今后的工作中定會百尺竿頭,更進一步,為長業(yè)集團的發(fā)展做出更大的貢獻。
特此推薦該同志為本年度的優(yōu)秀員工。
推薦人:
年月日
優(yōu)秀員工推薦信2
尊敬的領(lǐng)導:
xxx,20xx年榮幸的成為我們金龍公司的一員。目前在xx部擔任xx工作。今年在評優(yōu)活動中,經(jīng)過二班成員一致的投票選舉,該同事為20xx年度優(yōu)秀員工。他的具體表現(xiàn)如下:
財務(wù)部優(yōu)秀員工推薦信
在當下社會,我們使用上推薦信的情況與日俱增,推薦信不同于其他書信,是一種專用信件。來參考自己需要的推薦信吧!以下是小編為大家收集的財務(wù)部優(yōu)秀員工推薦信,希望能夠幫助到大家。
財務(wù)部優(yōu)秀員工推薦信1
自xx年x月進入xx單位以來已近一年,不僅鍛煉了該同志實際的動手能力,增加了實際的財務(wù)工作的過程有了一個新的認識。該同志也深深體會到了實踐經(jīng)驗與理論知識的巨大差異,所謂“從實踐中來,到實踐中去”。所幸的是,單位領(lǐng)導們尤其是該同志的兩位經(jīng)理給了該同志足夠的成長期,加上同事們毫無保留的“授業(yè)解惑”,無論是思想上還是工作上該同志都得到了很大的鍛煉和提高,取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。
工作近一年,大量的會計專業(yè)知識與社會知識相結(jié)合,既鞏固了專業(yè)知識,又學到了社會知識,對該同志今后的就業(yè)有極大的幫助。通過這次實習該同志對出納、會計崗位有了一個深層次的認識。該同志找到了專業(yè)知識的漏洞,對好多基礎(chǔ)性知識還不是很肯定,需要重新回顧學習。對會計崗位人員要求的細致、耐心有了切實的體會,明確自己需要努力的方向。在會計實務(wù)的操作過程中企業(yè)的財會人員均認真執(zhí)行《會計法》進一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導,規(guī)范記帳憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性、合法性進行審核,強化會計檔案的保管工作.
財務(wù)工作本身就是一項團隊工作,作為其中的一分子,該同志惟有踏踏實實做事,謙虛低調(diào)做人,努力學習行業(yè)新知識,向同事們學習經(jīng)驗技巧,在領(lǐng)導和同事們的幫助下,盡力與其一起努力保證日常財務(wù)工作的運行,保證月底結(jié)賬的順利進行,及時提供準確的數(shù)據(jù)和財務(wù)分析以供領(lǐng)導層決策;同時做到自己負責的各種報表按要求填報,不出差錯。這是該同志職責之所在,價值之所在。
銀行優(yōu)秀員工推薦信
在現(xiàn)在社會,能夠利用到推薦信的場合越來越多,推薦信是我們推薦時使用的一種信件。為了讓您在寫推薦信中更加簡單方便,下面是小編收集整理的銀行優(yōu)秀員工推薦信,歡迎閱讀與收藏。
銀行優(yōu)秀員工推薦信1
尊敬的領(lǐng)導:
首先,很榮幸能成為巫琪的推薦人。我第一次見到巫琪是在20xx年7月,那時她同其他的新員工正開始參加公司統(tǒng)一組織的軍訓,后來有了幾面之緣,在人群中我對她印象不錯,她皮膚黑黑的,開朗活潑,和同事們相處融洽,對老員工頗為尊敬。
隨著她和我逐漸熟絡(luò),我對她的了解也慢慢加深了。她真的是一個熱情活力又自信的女孩,她有著特別廣泛的興趣愛好。令我頗感意外的是,在朝九晚五的工作以外,她還保持著讀報讀刊的好習慣,有一次她還讓我看了她的筆記本,工工整整的摘錄著政治、經(jīng)濟、文化各領(lǐng)域的筆記,而且還寫下自己對一些問題的觀點,非常不錯。在這個浮躁的社會,她還能在工作之余積極的學習,讓我當時都對她肅然起敬,從外表真的看不出她是一個如此踏實的女孩,F(xiàn)在想來,正是她這種進取心,讓她能舍棄銀行舒適的工作環(huán)境,投入艱苦的研究生學習中去。
說到業(yè)務(wù)方面,點鈔和計算器運用算是銀行柜臺人員的基本功吧。剛開始接觸的時候,她掌握得并不快,應(yīng)該說落后別人許多,特別是點鈔。開始她表現(xiàn)得有點灰心,但后來她積極地請教老員工,并且堅持不懈的練習,有同事跟我說,巫琪為了練點鈔手上磨出了水泡,她真的非常拼命。從學習前臺操作,到學做一名合格的大堂經(jīng)理,她驚人的成長速度讓我們都看到了她的能力。果不其然,四個月后,巫琪在實習期滿的轉(zhuǎn)正考試中取得了她們這批新人中的第一名。她卓越的表現(xiàn)讓她成為了華潤銀行“未來之星”的一員!拔磥碇恰庇媱澥俏覀冦y行為培養(yǎng)后備管理人才的重要項目。聽說,她在“未來之星”的培訓過程中也一如既往的表現(xiàn)突出,擁有這樣的下屬讓我很榮耀。
給公司推薦優(yōu)秀員工的推薦信
在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天,我們都可能會用到推薦信,好的推薦信可以為申請人帶來機會。大家知道推薦信的格式嗎?下面是小編收集整理的給公司推薦優(yōu)秀員工的推薦信,希望能夠幫助到大家。
給公司推薦優(yōu)秀員工的推薦信1
尊敬的公司領(lǐng)導:
某某擔任的職務(wù)是xxx,他在自己的崗位上盡職盡責、任勞任怨,他通過不但的學習、充實,使得自己的獨立工作能力、溝通能力、與他人協(xié)同工作的水平均得到了一定提高。
在工作中他認真負責、積極主動、從不投機取巧,作為一名xxx,他總是身先士卒,走在最前面,勤勤懇懇,如遇緊急情況,需要加班,他也毫無怨言,毅然地加入到加班隊伍中去。他憑著踏實的作風和敬業(yè)精神,在本職的崗位上處處發(fā)揮著骨干的模范帶頭作用,時刻以自己的實際行動影響、感召著身邊的每一個人,也就憑著有這樣一群敬業(yè)愛崗、忘我工作的“主人公”,xx集團必將蒸蒸日上。
綜合上述情況,該同志具備了優(yōu)秀員工的條件,望該同志在以后的工作歷程中能夠再接再厲,能一如既往地得到各同事領(lǐng)導的支持及肯定。為xx集團的發(fā)展再創(chuàng)輝煌。
此致
敬禮!
推薦人:xxx
20xx年xx月xx日
給公司推薦優(yōu)秀員工的推薦信2
尊敬的公司領(lǐng)導:
他沒有轟轟烈烈的事,他沒有創(chuàng)造驚天動地的業(yè)績,他只是認認真真、踏踏實實地履行著自己的責任,普通的不能再普通,就像一滴水珠默默無聞加入大海的容量,又像一棵小草給大地增添了無限生機。他就是城固縣醫(yī)院項目部的施工員xx。
優(yōu)秀員工推薦事跡材料(通用13篇)
在日復一日的學習、工作或生活中,大家對事跡都再熟悉不過了吧,事跡可以起到引導良好風氣、推動工作、激勵后進的作用。什么樣的事跡才是規(guī)范的呢?以下是小編精心整理的優(yōu)秀員工推薦事跡材料,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
優(yōu)秀員工事跡材料 篇1
工作中,憨厚、樸實的我一方面積極向老員工虛心請教,一方面利用休息間隙對產(chǎn)品進行熟悉、組裝、維修,將自己的滿腔熱情完全投入到了工作之中。艱苦的努力,務(wù)實的工作,很快使我成了公司的業(yè)務(wù)骨干。 “一個人可以沒有文憑,但決不可以沒有知識”,這是我十分欣賞的一句話,為此,我?guī)缀醢阉械臉I(yè)余時間都用在了鉆研業(yè)務(wù)上,努力將自己的工作吃透,干好。
隨著公司業(yè)務(wù)的拓展,工作難度也在加大,因公司業(yè)務(wù)人員少,一人身兼多職,我的主要工作是代表公司出去招投標、整理投標樣品。在整理樣品的過程中,嚴格把關(guān),因為樣品在投標過程中占的比重較大,會直接影響到投標的結(jié)果。有時候遇到提供樣品數(shù)量多的情況時,就必須花上好幾天的功夫,而且在整理的過程中會遇到很多的難題,這就需要和相關(guān)技術(shù)人員進行交流,爭取滿足客戶的技術(shù)要求。
記得去年我們公司共投了七標段,每個標段七本標書,做好的標書有三箱,再加上樣品七箱,由于投標時間緊迫,也為了安全期間,只能標書隨身帶,我一人拖著沉重的標書和樣品,到了中途的徐州轉(zhuǎn)車時,已經(jīng)是疲憊不堪,一想到時間緊,任務(wù)重,也不可有半點怠慢,到了菏澤之后,就是緊接著擺放樣品,等擺好之后,已經(jīng)是晚上十點多了,當然這樣投標的次數(shù)有很多次,可是我沒有一次怨言,時刻把公司的利益放在第一位,個人的得失放之后。