會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文
會(huì)計(jì)工作是根據(jù)《會(huì)計(jì)法》、《預(yù)算法》、《統(tǒng)計(jì)法》核對(duì)記賬憑證、財(cái)務(wù)賬簿、財(cái)務(wù)報(bào)表，從事經(jīng)濟(jì)核算和監(jiān)督的過程，是以貨幣為主要計(jì)量單位，運(yùn)用專門的方法，核算和監(jiān)督一個(gè)單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的一種經(jīng)濟(jì)管理工作。職業(yè)道德是指在一定職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的、體現(xiàn)一定職業(yè)特征的、調(diào)整一定職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文1
會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育是指根據(jù)會(huì)計(jì)工作的特點(diǎn)，有目的、有組織、有計(jì)劃地對(duì)會(huì)計(jì)人員施加系統(tǒng)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德影響，促使會(huì)計(jì)人員形成會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)，履行會(huì)計(jì)職業(yè)道德義務(wù)的活動(dòng)，對(duì)于以上這些所講述的關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德方面的知識(shí)呢，都是一些從事會(huì)計(jì)專業(yè)的人群所必須了解的，那么關(guān)于會(huì)計(jì)師職稱論文發(fā)表方面的信息也是很關(guān)鍵的。
一、職業(yè)道德教育融入會(huì)計(jì)專業(yè)課教學(xué)的必要性
學(xué)生在校學(xué)習(xí)階段是他們職業(yè)情感、道德觀念、是非判斷標(biāo)準(zhǔn)初步形成的時(shí)期，在校啟蒙式的職業(yè)道德培養(yǎng)，對(duì)潛在的會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德水準(zhǔn)起著基礎(chǔ)性作用。但若只通過開設(shè)會(huì)計(jì)職業(yè)道德課程的辦法，干癟的說(shuō)教起不到應(yīng)有的效果，嚴(yán)格的規(guī)章和處罰更與道德相去甚遠(yuǎn)。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育屬于道德教育的范疇，需要?jiǎng)?chuàng)建會(huì)計(jì)文化氛圍，進(jìn)行多方面的引導(dǎo)，讓學(xué)生在近似的環(huán)境中體味會(huì)計(jì)的真諦。會(huì)計(jì)專業(yè)課程是理論性、技術(shù)性、實(shí)踐性都很強(qiáng)的學(xué)科，其中也滲透著豐富的職業(yè)道德。將職業(yè)道德教育融入專業(yè)課程，找準(zhǔn)知識(shí)技能培養(yǎng)與職業(yè)道德教育的最佳結(jié)合點(diǎn)，學(xué)生在學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)技能的同時(shí)，會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求逐漸轉(zhuǎn)化為內(nèi)在的會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)，會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范逐漸變成未來(lái)職業(yè)活動(dòng)遵循的信念和標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到學(xué)生知識(shí)技能掌握得越深，職業(yè)道德教育滲透就越實(shí)的目的。
二、專業(yè)知識(shí)技能與職業(yè)道德教育的融合
我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容包括八項(xiàng)：愛崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、提高技能、參與管理和強(qiáng)化服務(wù)。會(huì)計(jì)專業(yè)課程有很多，諸如會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等等，每門課程的學(xué)習(xí)都應(yīng)貫穿職業(yè)道德的教育。
會(huì)計(jì)基礎(chǔ)課程是會(huì)計(jì)專業(yè)的入門課程，是學(xué)生進(jìn)入會(huì)計(jì)領(lǐng)域的必備課程，主要是培養(yǎng)學(xué)生處理會(huì)計(jì)基本業(yè)務(wù)的職業(yè)能力，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，樹立良好的職業(yè)道德觀，為終身學(xué)習(xí)和發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。本文以會(huì)計(jì)基礎(chǔ)課為例，探討專業(yè)課教學(xué)與職業(yè)道德教育的融合。
1.會(huì)計(jì)發(fā)展史與“愛崗敬業(yè)”
會(huì)計(jì)，記錄著社會(huì)的進(jìn)步，反映著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)發(fā)展史讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到“經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，會(huì)計(jì)越重要”這一道理，認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)工作在當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要地位，認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)人員所肩負(fù)的光榮職責(zé)，使學(xué)生們能正確認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)職業(yè)，從內(nèi)心深處熱愛會(huì)計(jì)工作，樹立良好的職業(yè)責(zé)任感和榮譽(yù)感。
2.會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求與“誠(chéng)實(shí)守信、堅(jiān)持準(zhǔn)則”
會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告中所提供會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的基本要求，是使財(cái)務(wù)報(bào)告中所提供的會(huì)計(jì)信息對(duì)使用者決策有用應(yīng)具備的基本特征，主要包括可靠性、相關(guān)性、可理解性、可比性、實(shí)質(zhì)重于形式、重要性、謹(jǐn)慎性和及時(shí)性等。
美國(guó)以“安然”事件為代表的假賬丑聞，導(dǎo)致很多公司破產(chǎn)，數(shù)萬(wàn)名職工失業(yè)，很多老人失去了養(yǎng)老金，政府信譽(yù)受到損害。在國(guó)內(nèi)，也有紅光實(shí)業(yè)、黎明服飾、銀廣廈等典型案例�？赏ㄟ^這些案例，闡述作假賬、報(bào)送虛假會(huì)計(jì)報(bào)告的后果，讓學(xué)生充分認(rèn)識(shí)到假賬對(duì)社會(huì)、對(duì)國(guó)家、對(duì)個(gè)人的危害，教育學(xué)生在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生后必須按相關(guān)法規(guī)準(zhǔn)則進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，嚴(yán)格規(guī)范會(huì)計(jì)行為，不能主觀隨意，不能作假賬，以誠(chéng)信贏得社會(huì)的信賴。
3. 會(huì)計(jì)職能與“參與管理、強(qiáng)化服務(wù)”
會(huì)計(jì)職能是會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)中所具有的功能，包括會(huì)計(jì)核算，會(huì)計(jì)監(jiān)督，參與預(yù)測(cè)、決策、計(jì)劃、控制、分析等。會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督是會(huì)計(jì)的基本職能，通過會(huì)計(jì)監(jiān)督保證本單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合理性，保證本單位財(cái)產(chǎn)物資的安全性，強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員的服務(wù)與監(jiān)督意識(shí)，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，達(dá)到管理的目的和要求。同時(shí)，會(huì)計(jì)人員通過參與預(yù)測(cè)、決策、計(jì)劃、控制、分析等活動(dòng)，向領(lǐng)導(dǎo)提供合理化建議，為本單位經(jīng)濟(jì)效益的提高獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
會(huì)計(jì)人員的工作不僅是賬務(wù)處理、數(shù)據(jù)報(bào)送等事務(wù)，還必須充分利用自身掌握的各種財(cái)政法規(guī)制度及大量會(huì)計(jì)信息，從財(cái)務(wù)角度分析單位的各項(xiàng)管理活動(dòng)，將管理融入到日常工作中，以改善內(nèi)部控制，提高經(jīng)濟(jì)效益。
會(huì)計(jì)人員既是管理層中的一員，更是一名服務(wù)人員。面對(duì)政策咨詢者，要熱情地接待，耐心地講解;面對(duì)報(bào)銷者，要態(tài)度和藹地講明報(bào)銷流程、所需手續(xù)等;面對(duì)質(zhì)疑者，要不卑不亢、不急不躁，把握原則，認(rèn)真解釋。會(huì)計(jì)人員要有親和力，要有服務(wù)意識(shí)，這樣才有利于財(cái)經(jīng)政策的貫徹落實(shí)，財(cái)務(wù)制度的全面執(zhí)行。
4. 經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)核算與“提高技能、參與管理”
會(huì)計(jì)核算是指運(yùn)用價(jià)值量對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過程和結(jié)果進(jìn)行連續(xù)、系統(tǒng)、綜合的記錄，計(jì)算，加工，整理，匯總并提供財(cái)務(wù)信息的過程。會(huì)計(jì)人員不僅要熟悉準(zhǔn)則、精通核算業(yè)務(wù)，還要有“當(dāng)家理財(cái)”的主人翁意識(shí)，要管好用好單位的財(cái)產(chǎn)，保護(hù)單位財(cái)產(chǎn)的安全、完整。
不同的業(yè)務(wù)核算會(huì)涉及到不同的管理、監(jiān)督內(nèi)容。如，籌資業(yè)務(wù)核算時(shí)，可融入財(cái)務(wù)管理思想，當(dāng)好理財(cái)參謀：以最低的成本籌集到足夠的結(jié)構(gòu)合理的資金，合理分配使用資金，防止積壓浪費(fèi)，提高資金使用效益;采購(gòu)業(yè)務(wù)核算時(shí)，要求注意關(guān)注現(xiàn)有庫(kù)存，防止疏漏、舞弊，確保財(cái)產(chǎn)的安全完整，建立單位財(cái)物“人人有責(zé)，人人負(fù)責(zé)”制度;生產(chǎn)業(yè)務(wù)核算時(shí)，強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)生產(chǎn)管理，降低成本;銷售業(yè)務(wù)核算時(shí)，融入“增收節(jié)支”、“開源節(jié)流”的理財(cái)之道。
5. 財(cái)產(chǎn)清查與“誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律”
財(cái)產(chǎn)清查是對(duì)各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)、物資進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn)和核對(duì)，查明貨幣資金、實(shí)物資產(chǎn)和結(jié)算款項(xiàng)的實(shí)有數(shù)額，確定其賬面結(jié)存數(shù)和實(shí)際結(jié)存數(shù)是否一致，以保證賬實(shí)相符的一種會(huì)計(jì)專門方法。
在教學(xué)生對(duì)如何進(jìn)行賬實(shí)不符的會(huì)計(jì)處理時(shí)，教育學(xué)生要善于用道德觀念自覺抵制自己的不良欲望。會(huì)計(jì)人員整天與錢物打交道，需要具備“理萬(wàn)金分文不沾”、“常在河邊走，就是不濕鞋”的道德品質(zhì)和高尚情操。只有嚴(yán)格約束自己，才能理直氣壯地阻止或防止別人侵占集體利益，從而行使會(huì)計(jì)職責(zé)，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)正常進(jìn)行。
6.財(cái)務(wù)報(bào)告與“客觀公正、強(qiáng)化服務(wù)”
通過財(cái)務(wù)報(bào)告的編制要求、程序和方法介紹與實(shí)踐，讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)報(bào)告必須按規(guī)定的原則和依據(jù)編制，實(shí)事求是、客觀公正，不能提供虛假財(cái)務(wù)報(bào)告。為內(nèi)外部信息使用者提供真實(shí)、完整的信息，以便于他們對(duì)企業(yè)做出正確的評(píng)價(jià)和判斷，幫助他們進(jìn)行正確決策。
三、結(jié)束語(yǔ)
本文介紹了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)課程主要內(nèi)容與職業(yè)道德內(nèi)容的融合，實(shí)際上職業(yè)道德教育內(nèi)容不能完全隔離，如經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)核算內(nèi)容中可融入職業(yè)道德的全部?jī)?nèi)容，重要的是挖掘每一課、每一知識(shí)點(diǎn)中蘊(yùn)含的職業(yè)道德因素。同時(shí)，要與具體案例、學(xué)生學(xué)習(xí)實(shí)踐過程中出現(xiàn)的困惑等實(shí)例進(jìn)行融合，使得職業(yè)道德內(nèi)容不再是生硬的條文規(guī)定、職業(yè)道德教育不再是蒼白的說(shuō)教，在潛移默化之中使學(xué)生樹立良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念，培養(yǎng)德才兼?zhèn)洹⒕哂休^高綜合素質(zhì)的會(huì)計(jì)人才。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文2
摘要：本文就會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備的基本職業(yè)道德、會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的內(nèi)涵進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上，對(duì)高等院校會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的現(xiàn)狀和存在問題進(jìn)行梳理，對(duì)如何加強(qiáng)高職院校會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育提出看法和建議。
關(guān)鍵詞：職業(yè)道德；高職教育；會(huì)計(jì)
會(huì)計(jì)職業(yè)道德滲透到社會(huì)的各個(gè)角落，會(huì)計(jì)職業(yè)道德是社會(huì)誠(chéng)信與否的重要體現(xiàn)。研究會(huì)計(jì)職業(yè)道德問題，找出提高會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平的途徑和方法，是高職院校會(huì)計(jì)專業(yè)教師應(yīng)該關(guān)注的重要問題。
一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本內(nèi)容
一般認(rèn)為，會(huì)計(jì)職業(yè)道德的主要內(nèi)容概括為以下六個(gè)方面。
1.愛崗敬業(yè)，忠于職守會(huì)計(jì)人員應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到本職業(yè)在整個(gè)社會(huì)發(fā)展中的重要地位和作用，珍惜自己的工作崗位，承認(rèn)自己所從事的工作的社會(huì)價(jià)值。要求會(huì)計(jì)人員熱愛本職工作，有責(zé)任心，做到做一行、愛一行、專一行，兢兢業(yè)業(yè)，嚴(yán)于律己。
2.實(shí)事求是，客觀公正會(huì)計(jì)信息的正確與否，不僅關(guān)系到微觀決策，而且關(guān)系到宏觀決策。因此，會(huì)計(jì)人員在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)中，必須以實(shí)事求是的精神和客觀公正的態(tài)度，完整、準(zhǔn)確、如實(shí)地反映各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況。
3.熟悉法規(guī)，依法辦事會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，做到自己在處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時(shí)知法依法、知章循章，依法把關(guān)守口，維護(hù)規(guī)章制度的嚴(yán)肅性、科學(xué)性和完整性。
4.廉潔奉公，不謀私利要求會(huì)計(jì)人員公私分明、不貪不占、遵紀(jì)守法、清正廉潔，敢于抵制揭發(fā)各種損公肥私的不良行為和不正之風(fēng)，大膽維護(hù)國(guó)家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律及企業(yè)的規(guī)章制度。
5.精通業(yè)務(wù)，提高技能會(huì)計(jì)學(xué)是一門社會(huì)科學(xué)，其內(nèi)涵十分豐富，知識(shí)面也相當(dāng)寬廣，而且隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，會(huì)計(jì)理論、會(huì)計(jì)知識(shí)也在不斷的更新。因此，要求會(huì)計(jì)人員必須勤學(xué)苦練，刻苦鉆研，不斷進(jìn)取，提高業(yè)務(wù)水平。
6.參與管理，強(qiáng)化服務(wù)會(huì)計(jì)人員在做好本職工作的同時(shí)，努力鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)，全面熟悉本單位經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和業(yè)務(wù)流程，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，參與單位的預(yù)測(cè)和決策，并運(yùn)用自己所掌握的會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)方法，為改善單位內(nèi)部管理，提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)。
二、高職會(huì)計(jì)專業(yè)職業(yè)道德教育存在的問題
多年來(lái)，我國(guó)高職會(huì)計(jì)教育為社會(huì)培養(yǎng)了大量的會(huì)計(jì)專業(yè)人才，滿足了社會(huì)和企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)人員的基本要求。然而，目前我國(guó)在高職會(huì)計(jì)教育方面還存在著一些問題。
1.思想政治教育理論性過強(qiáng)，遠(yuǎn)離學(xué)生生活目前，高等職業(yè)教育中的思想政治教育的主要途徑無(wú)非是以下幾種：一是開設(shè)馬列思想類課程；二是負(fù)責(zé)學(xué)生工作的老師的日常教誨。
2.法制教育對(duì)學(xué)生沒有吸引力我國(guó)會(huì)計(jì)高等職業(yè)教育體系中的法制教育，主要是通過開設(shè)法律課來(lái)完成的。從公共基礎(chǔ)課中的法律基礎(chǔ)到專業(yè)類的經(jīng)濟(jì)法、商法等，對(duì)于會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生而言，不僅內(nèi)容晦澀，不易理解，與會(huì)計(jì)工作距離遙遠(yuǎn)，而且連會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試經(jīng)濟(jì)法科目應(yīng)考的內(nèi)容都函蓋不全，再加之教師教育觀念陳舊，教學(xué)方式落后，更使學(xué)生見了法律就皺眉頭，提不起學(xué)習(xí)興趣。
3.會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)中職業(yè)道德教育薄弱目前會(huì)計(jì)高等職業(yè)教育中更偏重對(duì)學(xué)生專業(yè)技能水平的要求，形成的大多是證證結(jié)合的考核標(biāo)準(zhǔn)，即畢業(yè)證與從業(yè)資格證掛鉤。因此，致使很多學(xué)生在心里都存在著一種錯(cuò)誤的觀點(diǎn)：只要專業(yè)課學(xué)好了，就不愁找不到好工作。豈不知對(duì)于一個(gè)稱職的會(huì)計(jì)人員而言，專業(yè)知識(shí)固然重要，職業(yè)道德修養(yǎng)更重要。
三、加強(qiáng)高職會(huì)計(jì)專業(yè)職業(yè)道德教育的對(duì)策
1.將職業(yè)道德教育貫穿于會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)的始終平時(shí)要求學(xué)生從自己做起，在完成作業(yè)、參加考試、實(shí)習(xí)的過程中，都要以誠(chéng)信為本，自己獨(dú)立完成，將誠(chéng)信道德教育貫穿于整個(gè)會(huì)計(jì)教學(xué)的始終。
2.開展會(huì)計(jì)職業(yè)道德專題教育活動(dòng)在會(huì)計(jì)教學(xué)過程中，開展會(huì)計(jì)職業(yè)道德專題的辯論賽、知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)。學(xué)生通過參加活動(dòng)會(huì)積極地參與到會(huì)計(jì)知識(shí)的學(xué)習(xí)中，尤其是對(duì)當(dāng)前社會(huì)發(fā)生的各種案例，他們會(huì)不遺余力地查找資料。創(chuàng)建會(huì)計(jì)文化氛圍，在環(huán)境中熏陶和培養(yǎng)在校大學(xué)生的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。結(jié)合校園文化節(jié)、校園學(xué)生活動(dòng)等，開展會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育。聘請(qǐng)企事業(yè)單位會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)職業(yè)道德專題講座，增強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的說(shuō)服力。
3.以案例教學(xué)法強(qiáng)化會(huì)計(jì)職業(yè)道德警示教育逐步改變傳統(tǒng)的教學(xué)方法，利用多媒體等先進(jìn)的教學(xué)手段，加強(qiáng)案例教學(xué)，增加課堂知識(shí)容量，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。教師在課堂上將那些濫用權(quán)力，恣意妄為走上犯罪道路的案例展示給學(xué)生，并分析其產(chǎn)生的根源、造成的危害及防范的方法，讓學(xué)生了解違背會(huì)計(jì)職業(yè)道德所面臨的風(fēng)險(xiǎn)和可能引起的不良后果，以警示和教育學(xué)生，在將來(lái)的會(huì)計(jì)工作崗位上堅(jiān)持正義與誠(chéng)信。
4.改革考核方式，強(qiáng)化學(xué)生誠(chéng)信意識(shí)為了加強(qiáng)職業(yè)道德教育，應(yīng)突破傳統(tǒng)考試題型與題目，適當(dāng)增加職業(yè)判斷和案例分析題型的比重，尤其是針對(duì)有關(guān)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的題目，讓學(xué)生指出并更正案例中的錯(cuò)誤，從而進(jìn)一步提高學(xué)生的職業(yè)判斷能力和職業(yè)道德水平�？傊谑袌�(chǎng)經(jīng)濟(jì)日益發(fā)展的今天，加強(qiáng)對(duì)在校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的職業(yè)道德教育是關(guān)系到學(xué)生個(gè)人發(fā)展、學(xué)校發(fā)展乃至?xí)?jì)事業(yè)發(fā)展的大事，做為教師應(yīng)該認(rèn)識(shí)到在教學(xué)過程中引入職業(yè)道德教育的重要性。
參考文獻(xiàn)：
[1]謝偉群.淺談會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育[J].今日財(cái)富:(金融發(fā)展與監(jiān)管),20xx(12).
會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文3
摘要：
我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，需要各行各業(yè)的相互配合與共同發(fā)展。特別是隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷深化改革，會(huì)計(jì)行業(yè)在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中的決策性和影響力也日益顯現(xiàn)出來(lái)。會(huì)計(jì)行業(yè)能否良性發(fā)展，對(duì)我國(guó)整個(gè)經(jīng)濟(jì)秩序以及結(jié)構(gòu)的影響至關(guān)重要。因此，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)成為了全社會(huì)的普遍共識(shí)。文章對(duì)新形勢(shì)下會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)中存在的問題進(jìn)行了簡(jiǎn)要分析，并深入地探討了相關(guān)的改革措施。
關(guān)鍵詞：
新形勢(shì)；會(huì)計(jì)人員；職業(yè)道德建設(shè)
一、新形勢(shì)下會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)中存在的問題
在當(dāng)今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，會(huì)計(jì)行業(yè)是必不可缺的一個(gè)重要領(lǐng)域，它一方面能夠?qū)?guó)家政策的執(zhí)行與落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，另一方面也能夠?qū)Ω鞣N會(huì)計(jì)行為起到規(guī)范的作用。因此，一個(gè)會(huì)計(jì)人員是否具備高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)道德就成為了全社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。特別是我國(guó)的“銀廣廈”事件，以及美國(guó)的“安然”事件之后，會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德問題更是被推上了風(fēng)口浪尖。會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德意識(shí)淡薄、職業(yè)素質(zhì)良莠不齊，會(huì)計(jì)行業(yè)的內(nèi)部監(jiān)管體系不健全等問題相當(dāng)普遍。所以，全面提高會(huì)計(jì)人員職業(yè)素養(yǎng)，加快會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范體系建設(shè)，已成為會(huì)計(jì)行業(yè)的當(dāng)務(wù)之急。
二、新形勢(shì)下會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的改革措施
�。ㄒ唬┰鰪�(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德意識(shí)
新形勢(shì)下我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展日新月異，會(huì)計(jì)人員不僅要具備最新的專業(yè)技能，而且還要不斷增強(qiáng)自身對(duì)職業(yè)道德的認(rèn)同感。誠(chéng)信是會(huì)計(jì)行業(yè)之根本，所以會(huì)計(jì)人員在從事一切會(huì)計(jì)事項(xiàng)時(shí)也必須要做到誠(chéng)信為本，也只有這樣才能充分確保會(huì)計(jì)這一職業(yè)的存在意義。因此，在會(huì)計(jì)實(shí)踐工作中，企業(yè)應(yīng)該不斷強(qiáng)化對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)，并將其提升到一定的高度上來(lái)。第一，在日常的會(huì)計(jì)管理工作中，要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的宣傳力度，制定出完善的會(huì)計(jì)人員行為準(zhǔn)則與規(guī)范，及時(shí)對(duì)違反職業(yè)道德的會(huì)計(jì)行為予以嚴(yán)懲，不斷提高會(huì)計(jì)人員對(duì)職業(yè)道德建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)水平。第二，企業(yè)要努力在社會(huì)上樹立起一個(gè)積極進(jìn)行職業(yè)道德建設(shè)的良好印象，這有利于企業(yè)與企業(yè)之間、企業(yè)與社會(huì)之間的接軌，讓企業(yè)能夠緊跟當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)，把自身建設(shè)成為更可靠、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量更高的現(xiàn)代化企業(yè)。
�。ǘ┘訌�(qiáng)對(duì)整個(gè)會(huì)計(jì)行業(yè)職業(yè)道德規(guī)范的建設(shè)
職業(yè)道德規(guī)范是確保會(huì)計(jì)行業(yè)的職業(yè)道德得以順利實(shí)施和執(zhí)行的重要的法律依據(jù)，和確保會(huì)計(jì)行業(yè)能夠良好、健康發(fā)展的重要保證。因此，會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范必須要國(guó)家立法機(jī)關(guān)和會(huì)計(jì)行業(yè)協(xié)會(huì)經(jīng)過協(xié)商以后才能真正確立下來(lái)。而且會(huì)計(jì)人員在從事會(huì)計(jì)事項(xiàng)時(shí)必須要將職業(yè)道德規(guī)范作為根本指導(dǎo)原則，來(lái)進(jìn)一步規(guī)劃相關(guān)會(huì)計(jì)工作的要求和完成該項(xiàng)工作所需花費(fèi)的時(shí)間，其實(shí)也就是我們通常所說(shuō)的會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德規(guī)范建設(shè)過程。同時(shí)，在企業(yè)在建設(shè)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范的過程中，還要重視對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)法規(guī)和管理?xiàng)l例的貫徹與落實(shí)。此外，還要從會(huì)計(jì)行業(yè)的工作、職業(yè)以及能力三方面的要求出發(fā)，對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行全方位的把控，進(jìn)而最大限度地提升企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。
�。ㄈ┘哟髮�(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德教育力度
對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行職業(yè)道德教育的實(shí)現(xiàn)主要有兩種途徑，一種是學(xué)校教育，一種是以培訓(xùn)方式進(jìn)行的再教育。對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的學(xué)校教育，其實(shí)就是指會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生在校期間所接受的專業(yè)化職業(yè)道德教育。此時(shí)的職業(yè)道德教育主要是系統(tǒng)地對(duì)職業(yè)道德相關(guān)的理論知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)，并且會(huì)結(jié)合一定的教學(xué)實(shí)踐來(lái)讓會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生更深刻地體會(huì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要意義。而對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德再教育，主要是指在他們從事會(huì)計(jì)工作以后，通過不定期的思想道德培訓(xùn)課程，提高他們的職業(yè)道德覺悟和工作積極性，增強(qiáng)他們對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)發(fā)展前景的信心，并且讓他們及時(shí)了解和掌握最先進(jìn)的會(huì)計(jì)專業(yè)技能，最終以此來(lái)提升會(huì)計(jì)工作的公平性和公正性。
（四）健全會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的監(jiān)管體系
會(huì)計(jì)人員只有本著誠(chéng)實(shí)守信的基本原則處理一切的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，才可能讓企業(yè)的不同利益者的需求得到滿足。因此，只有不斷健全企業(yè)內(nèi)部對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的監(jiān)管體系，才能真正促使會(huì)計(jì)人員樹立起誠(chéng)實(shí)守信的職業(yè)道德意識(shí)。首先，健全企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的基本前提，就是要加強(qiáng)對(duì)我國(guó)現(xiàn)有會(huì)計(jì)法律法規(guī)的貫徹與執(zhí)行。加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員對(duì)新會(huì)計(jì)法的學(xué)習(xí)與運(yùn)用，并將其作為整個(gè)會(huì)計(jì)行業(yè)辦事的標(biāo)桿。不斷完善企業(yè)內(nèi)部的會(huì)計(jì)監(jiān)管制度和體系，從源頭上杜絕任何可能發(fā)生的職業(yè)道德缺失的問題。其次，還要將企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督與社會(huì)的外部監(jiān)督充分結(jié)合起來(lái)，最大限度地提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水準(zhǔn)。企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督，指通過會(huì)計(jì)核算、借貸記賬等環(huán)節(jié)對(duì)會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督和審查，評(píng)判其是否符合國(guó)家的經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)或者企業(yè)內(nèi)的財(cái)務(wù)規(guī)章制度。社會(huì)的外部監(jiān)督，則是指會(huì)計(jì)師事務(wù)所以及稅務(wù)局等社會(huì)機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的監(jiān)督與審查。此外，企業(yè)除了要健全對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的監(jiān)管體系，在設(shè)置會(huì)計(jì)崗位時(shí)也必須要做到合理、科學(xué)。也只有在此前提下，企業(yè)的會(huì)計(jì)工作和資源才能夠真正實(shí)現(xiàn)分配合理化，會(huì)計(jì)人員監(jiān)管的獎(jiǎng)懲機(jī)制才能夠真正得以健全，最終實(shí)現(xiàn)整個(gè)企業(yè)內(nèi)部控制體系的完善化和科學(xué)化。
三、結(jié)論
綜上所述，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的高低是決定企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展好壞的關(guān)鍵因素。而新形勢(shì)下我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德問題早已不容忽視，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)也成為了會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展過程中必須要進(jìn)行的重點(diǎn)任務(wù)。首先，要增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德意識(shí)。不斷增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員對(duì)職業(yè)道德的認(rèn)同感，將誠(chéng)信為本作為從事一切會(huì)計(jì)事項(xiàng)的根本指導(dǎo)原則。其次，要加強(qiáng)對(duì)整個(gè)會(huì)計(jì)行業(yè)職業(yè)道德規(guī)范的建設(shè)，并據(jù)此進(jìn)一步規(guī)劃相關(guān)會(huì)計(jì)工作的要求和完成該項(xiàng)工作所需花費(fèi)的時(shí)間，保證會(huì)計(jì)工作的公平性與保密性。再者，要加大對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育的力度，提高他們的職業(yè)道德覺悟，提升會(huì)計(jì)工作的公平性和公正性。此外，還要健全會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的監(jiān)管體系，將企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督與社會(huì)的外部監(jiān)督充分結(jié)合起來(lái)，合理設(shè)置會(huì)計(jì)崗位，真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)工作和資源的分配合理化。
參考文獻(xiàn)：
[1]唐莉莉.會(huì)計(jì)人員加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)研究[J].經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊，20xx(12).
[2]黃萍.新時(shí)期會(huì)計(jì)人員加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)研究[J].行政事業(yè)資產(chǎn)與財(cái)務(wù)，20xx(33).
會(huì)計(jì)職業(yè)道德的畢業(yè)論文提綱（通用6篇）
時(shí)間過得真快，大學(xué)生活即將結(jié)束，同學(xué)們畢業(yè)前都要通過最后的畢業(yè)論文，畢業(yè)論文是一種比較正規(guī)的檢驗(yàn)大學(xué)學(xué)習(xí)成果的形式，那么你有了解過畢業(yè)論文嗎？下面是小編幫大家整理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德的畢業(yè)論文提綱，希望對(duì)大家有所幫助。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德的畢業(yè)論文提綱 篇1
1、緒論
1.1選題背景與研究意義
1.1.1選題背景
1.1.2研究意義
1.2國(guó)內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn)述評(píng)
1.2.1利益相關(guān)者相關(guān)文獻(xiàn)回顧
1.2.2會(huì)計(jì)政策選擇立場(chǎng)相關(guān)文獻(xiàn)回顧
1.2.3文獻(xiàn)評(píng)述
1.3論文的主要研究?jī)?nèi)容及創(chuàng)新點(diǎn)
1.3.1論文的主要研究?jī)?nèi)容
1.3.2論文的創(chuàng)新之處
1.4研究方法
2、關(guān)鍵概念及理論基礎(chǔ)
2.1論文所及的關(guān)鍵概念
2.1.1利益相關(guān)者
2.1.2會(huì)計(jì)職業(yè)判斷
2.2理論基礎(chǔ)
2.2.1利益相關(guān)者公司治理理論
2.2.2企業(yè)契約理論
3、會(huì)計(jì)職業(yè)判斷立場(chǎng)的現(xiàn)狀及其問題分析
3.1會(huì)計(jì)職業(yè)判斷立場(chǎng)的現(xiàn)狀
3.1.1會(huì)計(jì)職業(yè)判斷動(dòng)機(jī)的現(xiàn)狀
3.1.2會(huì)計(jì)職業(yè)判斷立場(chǎng)的現(xiàn)狀
3.2會(huì)計(jì)職業(yè)判斷立場(chǎng)的問題分析
3.2.1長(zhǎng)期以來(lái)被理論界和實(shí)務(wù)界所忽視
3.2.2過分偏向特定的委托代理關(guān)系，并未考慮所有利益相關(guān)者
3.2.3忽視管理層的決定性作用
4、基于利益相關(guān)者的會(huì)計(jì)職業(yè)判斷立場(chǎng)的影響因素分析
4.1主體因素
4.1.1主體的職業(yè)道德水平
4.1.2會(huì)計(jì)人員的職業(yè)判斷能力
會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文（精選9篇）
在學(xué)習(xí)、工作生活中，大家或多或少都會(huì)接觸過論文吧，通過論文寫作可以培養(yǎng)我們的科學(xué)研究能力。相信寫論文是一個(gè)讓許多人都頭痛的問題，下面是小編為大家收集的會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文，歡迎閱讀與收藏。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文 篇1
【摘要】
良好的個(gè)性心理對(duì)個(gè)體道德行為的判斷、選擇具有重要的意義。從需要、動(dòng)機(jī)、興趣、氣質(zhì)、性格、能力等要素剖析會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失主體的個(gè)性心理，是防范會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失現(xiàn)象的產(chǎn)生的必然選擇。
【關(guān)鍵詞】
會(huì)計(jì)；職業(yè)道德；缺失；個(gè)性心理
隨著以人為本理念的發(fā)展和社會(huì)主義核心價(jià)值觀的深入人心，會(huì)計(jì)職業(yè)道德越來(lái)越受到人們的重視。從心理學(xué)角度來(lái)剖析會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失現(xiàn)象的心理因素和影響因素，對(duì)于規(guī)范會(huì)計(jì)職業(yè)道德主體的道德行為具有重要的意義。因此，有必要對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失主體的個(gè)性心理進(jìn)行詳細(xì)剖析，以此防范會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失現(xiàn)象的產(chǎn)生。
一、個(gè)性心理的內(nèi)涵及對(duì)個(gè)體道德行為的意義
個(gè)性心理屬于心理學(xué)的重要范疇。在心理學(xué)上，個(gè)性指的是一個(gè)人在生活實(shí)踐中經(jīng)常表現(xiàn)出來(lái)的、比較穩(wěn)定的、帶有一定傾向性的個(gè)體心理特征的總和。
個(gè)性心理由兩方面組成：
一是個(gè)性心理傾向性，
二是個(gè)性心理特征。
前者是個(gè)體行為的潛在動(dòng)力，主要包括需要、動(dòng)機(jī)、興趣等，這些心理因素能夠很好地調(diào)動(dòng)人們的積極性。后者是個(gè)體特色風(fēng)貌的穩(wěn)定表現(xiàn)，主要包括氣質(zhì)、性格、能力等。氣質(zhì)是人典型的、穩(wěn)定的心理特點(diǎn)，即人的性情或脾氣。性格是指?jìng)�(gè)人對(duì)現(xiàn)實(shí)穩(wěn)定的態(tài)度和穩(wěn)定行為方式的心理特征。有人大公無(wú)私，有人自私自利；有人勤勞樸實(shí)，有人懶惰奢侈；有人自尊自強(qiáng)，有人自暴自棄等等，這些都是人的性格特征。當(dāng)某些特征穩(wěn)定地而不是偶然地表現(xiàn)在某人身上時(shí)，就可以說(shuō)這個(gè)人具有這種性格特征。能力是成功地完成某種活動(dòng)的個(gè)性心理特征。一個(gè)人要能夠順利、成功地完成某種活動(dòng)，主要的心理前提是要具備某些能力，能力是人完成任何活動(dòng)不可缺少的一種心理品質(zhì)。良好的個(gè)性心理對(duì)個(gè)體道德行為的判斷、選擇具有重要的意義。
“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德問題與對(duì)策論文
當(dāng)代，論文常用來(lái)指進(jìn)行各個(gè)學(xué)術(shù)領(lǐng)域的研究和描述學(xué)術(shù)研究成果的文章，簡(jiǎn)稱之為論文。以下是小編精心整理的“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德問題與對(duì)策論文，歡迎閱讀與收藏。
摘要：
在信息高速發(fā)展的時(shí)代,我國(guó)已經(jīng)形成“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展趨勢(shì),會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展也受到其深刻影響。本文將通過對(duì)此背景下“互聯(lián)網(wǎng)+”對(duì)財(cái)會(huì)人員職業(yè)道德建設(shè)的影響進(jìn)行分析得出,如何提升會(huì)計(jì)人員的能力和職業(yè)道德的合理結(jié)論。
關(guān)鍵詞：
互聯(lián)網(wǎng)+；財(cái)會(huì)；職業(yè)道德；
一、“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)財(cái)會(huì)人員的影響及帶來(lái)的挑戰(zhàn)
在2016年，ACCA發(fā)布了一份名為《專業(yè)會(huì)計(jì)師-成就未來(lái)》的報(bào)告。里面提到，數(shù)字科技是驅(qū)動(dòng)財(cái)會(huì)行業(yè)變革的重要因素之一。未來(lái)5-10年，數(shù)字技術(shù)的普及和由此產(chǎn)生的商業(yè)影響。比如眾所周知，智能軟件和系統(tǒng)將會(huì)取代手工記賬；企業(yè)將實(shí)現(xiàn)復(fù)雜且多方面的流程自動(dòng)化等。未來(lái)財(cái)務(wù)與非財(cái)務(wù)相關(guān)績(jī)效指標(biāo)的確立和評(píng)估會(huì)成為對(duì)財(cái)會(huì)人員考核重要的績(jī)效特征之一。因?yàn)橥瑫r(shí)還會(huì)要求專業(yè)會(huì)計(jì)師通過具體背景下的數(shù)據(jù)分析進(jìn)行商業(yè)決策�！按髷�(shù)據(jù)”工具、智能軟件等各種技術(shù)的運(yùn)用，可以進(jìn)一步完善數(shù)據(jù)前后關(guān)聯(lián)綜合分析。今后出具分析報(bào)告會(huì)被要求更加高效，而且需要以便捷且有意義的方式呈報(bào)分析結(jié)果。
財(cái)會(huì)工作能否提供客觀、公正是會(huì)計(jì)信息能否對(duì)本單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合規(guī)性、真實(shí)性進(jìn)行監(jiān)督，在很大程度上取決于會(huì)計(jì)人員在工作中是否遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范，它通過職業(yè)操守和良知對(duì)財(cái)會(huì)人員的行為進(jìn)行約束和影響，它也同樣貫穿著財(cái)會(huì)工作的所有領(lǐng)域和整個(gè)過程。
提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德水平研究論文
在學(xué)習(xí)和工作的日常里，大家都有寫論文的經(jīng)歷，對(duì)論文很是熟悉吧，論文是對(duì)某些學(xué)術(shù)問題進(jìn)行研究的手段。為了讓您在寫論文時(shí)更加簡(jiǎn)單方便，下面是小編幫大家整理的提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德水平研究論文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
摘要：
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展。注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德的高低成為維系行業(yè)健康發(fā)展的重要原因之一。本文首先指出提升我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師隊(duì)伍職業(yè)道德的必要性。然后分析其現(xiàn)狀、問題及成因。最后著重探討了如何提升我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師隊(duì)伍的職業(yè)道德水平。倡導(dǎo)相關(guān)人士及部門予以參考。身體力行。
關(guān)鍵詞：
注冊(cè)會(huì)計(jì)師；職業(yè)道德；研究
一、注冊(cè)會(huì)計(jì)師隊(duì)伍職業(yè)道德問題及成因
1.職業(yè)環(huán)境仍需完善
注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)自興起以來(lái)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)主義建設(shè)的不斷向前，我國(guó)諸多政策的實(shí)施以及注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)領(lǐng)軍人物的不斷總結(jié)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德逐步完善，從而塑造出一個(gè)較為理想的執(zhí)業(yè)環(huán)境。但是這個(gè)執(zhí)業(yè)環(huán)境依舊需要隨著時(shí)代的進(jìn)步不斷完善，引領(lǐng)新一代走向社會(huì)前沿，此任務(wù)依然任重而道遠(yuǎn)。
2.職業(yè)法規(guī)有待規(guī)范
自1988年注冊(cè)會(huì)計(jì)師成立以來(lái)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)先后發(fā)布《注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守則（試行）》，《注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德準(zhǔn)則》，22年7月1日開始施行《注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德指導(dǎo)意見》，各項(xiàng)法規(guī)條例不斷完善，不斷更新，但是也都存在著缺陷。
3.注冊(cè)會(huì)計(jì)師本身追逐利益，缺乏道德觀
人本身生存于這個(gè)繽紛復(fù)雜的社會(huì)，對(duì)于權(quán)力與利益當(dāng)然不會(huì)不理不睬，一些注冊(cè)會(huì)計(jì)師為了個(gè)人利益，追求自身欲望，將職業(yè)操守置之不理，缺乏職業(yè)道德觀。有些注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所不注重職業(yè)質(zhì)量，信息不真，夸大其言，接受重任而弄虛作假。
從經(jīng)濟(jì)視角看注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師職業(yè)道德建設(shè)論文
無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家總少不了接觸論文吧，論文是描述學(xué)術(shù)研究成果進(jìn)行學(xué)術(shù)交流的一種工具。那么問題來(lái)了，到底應(yīng)如何寫一篇優(yōu)秀的論文呢？下面是小編幫大家整理的從經(jīng)濟(jì)視角看注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師職業(yè)道德建設(shè)論文，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
摘要：
管理會(huì)計(jì)師是理性經(jīng)濟(jì)人，其道德行為是出于對(duì)收益和成本的綜合評(píng)價(jià)后采取的。筆者希望從微觀個(gè)體的角度進(jìn)行分析，從而提出行之有效的經(jīng)濟(jì)手段，達(dá)到約束管理會(huì)計(jì)師的行為的目的。
關(guān)鍵詞：
經(jīng)濟(jì)視角；管理會(huì)計(jì)師；職業(yè)道德
引言：
隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及競(jìng)爭(zhēng)的加劇，管理會(huì)計(jì)在企業(yè)的地位在逐步提升，因此我國(guó)必將出現(xiàn)一大批注冊(cè)管理會(huì)計(jì)師。如何約束和監(jiān)督管理會(huì)計(jì)師，使其遵守職業(yè)道德？本文希望從經(jīng)濟(jì)學(xué)的角度，對(duì)我國(guó)管理會(huì)計(jì)師職業(yè)道德建設(shè)，提出建設(shè)性的建議。
作為企業(yè)會(huì)計(jì)的兩大分支，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提供的信息是一種社會(huì)化的公共產(chǎn)品，提供的信息是一種社會(huì)化的公共產(chǎn)品，一旦外部信息使用者---投資人采信了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提供的虛假信息進(jìn)行投資決策而遭受了損失，可以向財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息提供者，包括企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告編報(bào)者和出具無(wú)保留意見審計(jì)報(bào)告的注冊(cè)會(huì)計(jì)師提起訴訟，要求賠償。而管理會(huì)計(jì)主要為企業(yè)內(nèi)部管理人員的經(jīng)營(yíng)決策提供信息服務(wù)，管理會(huì)計(jì)師提供的信息一般不負(fù)法律責(zé)任。對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師，我們可以通過立法加大其不道德的成本，約束財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師的行為。但是，對(duì)于不負(fù)法律責(zé)任的管理會(huì)計(jì)師，如何約束其行為呢？
會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀及分析論文
在各領(lǐng)域中，大家總免不了要接觸或使用論文吧，論文是學(xué)術(shù)界進(jìn)行成果交流的工具。你知道論文怎樣才能寫的好嗎？以下是小編為大家整理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀及分析論文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
摘要：
會(huì)計(jì)行業(yè)的規(guī)范與否直接影響著會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效率，真實(shí)的會(huì)計(jì)信息在維護(hù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序的穩(wěn)定中扮演著重要角色。但是隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，一些會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，本文從當(dāng)前會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀出發(fā)，分析失范的原因，尋求各種有效措施來(lái)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，做到誠(chéng)信做事，從而在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮會(huì)計(jì)職業(yè)應(yīng)有作用。
關(guān)鍵詞：
會(huì)計(jì)職業(yè)道德；財(cái)務(wù)造假；資本市場(chǎng)
一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本概述
�。�1）會(huì)計(jì)職業(yè)道德含義。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指會(huì)計(jì)人員在辦理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)過程中應(yīng)遵循的基本道德意識(shí)、規(guī)范和行為的總和�！稌�(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》中規(guī)定會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范包括敬業(yè)愛崗、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則、提高技能、參與管理和強(qiáng)化服務(wù)等。
�。�2）會(huì)計(jì)職業(yè)道德的作用。首先，會(huì)計(jì)職業(yè)道德是對(duì)會(huì)計(jì)法律制度的重要補(bǔ)充。其次，會(huì)計(jì)職業(yè)道德是規(guī)范會(huì)計(jì)行為的基礎(chǔ)。再次，會(huì)計(jì)職業(yè)道德是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要保證。最后，會(huì)計(jì)職業(yè)道德的提高對(duì)會(huì)計(jì)人員實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值以及社會(huì)道德整體水準(zhǔn)提高都起到了積極作用。
二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀分析
當(dāng)前，有些企業(yè)和單位對(duì)外披露的會(huì)計(jì)信息有虛假失真現(xiàn)象，誤導(dǎo)投資者，失信于公眾，給會(huì)計(jì)行業(yè)的健康發(fā)展帶來(lái)了負(fù)面影響。
淺析會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文（精選6篇）
當(dāng)代，論文常用來(lái)指進(jìn)行各個(gè)學(xué)術(shù)領(lǐng)域的研究和描述學(xué)術(shù)研究成果的文章，簡(jiǎn)稱之為論文。它既是探討問題進(jìn)行學(xué)術(shù)研究的一種手段，又是描述學(xué)術(shù)研究成果進(jìn)行學(xué)術(shù)交流的一種工具。以下是小編幫大家整理的淺析會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文（精選6篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
淺析會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文 篇1
摘要：
新《會(huì)計(jì)法》對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)提出了更高的要求。但從目前會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德現(xiàn)狀來(lái)看，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，重振會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德已成為一項(xiàng)十分緊迫的任務(wù)。本文通過對(duì)我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德含義及內(nèi)容、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的作用、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀及問題分析、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的基本途徑結(jié)合實(shí)際情況談?wù)剬?duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的認(rèn)識(shí)。
關(guān)鍵詞：
會(huì)計(jì)職業(yè)道德；認(rèn)識(shí)
一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的含義及內(nèi)容
會(huì)計(jì)職業(yè)道德是一個(gè)比較廣泛的概念，是一般社會(huì)公德在會(huì)計(jì)工作中的具體體現(xiàn)，是引導(dǎo)、制約會(huì)計(jì)行為，調(diào)整會(huì)計(jì)人員與社會(huì)、會(huì)計(jì)人員與不同利益集團(tuán)以及會(huì)計(jì)人員之間關(guān)系的社會(huì)規(guī)范。具體地說(shuō)，是指會(huì)計(jì)職業(yè)人員在從事會(huì)計(jì)工作、履行會(huì)計(jì)行為時(shí)所應(yīng)遵守的道德標(biāo)準(zhǔn)。
根據(jù)我國(guó)的會(huì)計(jì)工作、會(huì)計(jì)人員的實(shí)際情況，結(jié)合會(huì)計(jì)職業(yè)道德的一般要求，筆者認(rèn)為，會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德包含以下主要內(nèi)容：
愛崗敬業(yè)。即會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)，使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)工作的要求。
熟悉法規(guī)。即會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，并結(jié)合會(huì)計(jì)工作進(jìn)行廣泛宣傳。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德畢業(yè)論文參考文獻(xiàn)
當(dāng)前會(huì)計(jì)職業(yè)道德研究主要集中在會(huì)計(jì)職業(yè)道德監(jiān)督體系構(gòu)建，會(huì)計(jì)人員職業(yè)素養(yǎng)提升等問題上，撰寫會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文時(shí)，可參考各大期刊和學(xué)位論文，以前人研究成果為鑒，我們可以寫出更優(yōu)秀的畢業(yè)論文，下面是小編為大家整理的會(huì)計(jì)職業(yè)道德畢業(yè)論文參考文獻(xiàn)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
會(huì)計(jì)職業(yè)道德畢業(yè)論文參考文獻(xiàn) 篇1
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中職教育會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文
中職教育所培養(yǎng)的人才不僅要具備專業(yè)化的技能，更要以就業(yè)為導(dǎo)向，具有明確的社會(huì)性，尤其是對(duì)于中職會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō)，除了要具備過硬的專業(yè)知識(shí)以外，更要把職業(yè)道德教育放在首要位置，接下來(lái)小編為你帶來(lái)中職教育會(huì)計(jì)職業(yè)道德論文，希望對(duì)你有幫助。
所以作為中職會(huì)計(jì)教學(xué)的老師，在進(jìn)行專業(yè)教學(xué)的過程中，必須要把愛崗敬業(yè)、堅(jiān)實(shí)原則、誠(chéng)實(shí)守信等等方面的內(nèi)容滲透到中職學(xué)生德育教育方面，本文從多個(gè)方面說(shuō)明對(duì)學(xué)生進(jìn)行了會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的必要性，并進(jìn)行了深入的探索和研究。
近年來(lái)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展，各大企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，對(duì)于人才的要求也越來(lái)越高，而會(huì)計(jì)專業(yè)的人才更是各個(gè)企業(yè)所關(guān)注的重點(diǎn)，只有保證財(cái)務(wù)人員的品行與道德，才能保證財(cái)務(wù)工作不出問題，保證會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。
一、培養(yǎng)中職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的愛崗敬業(yè)精神
作為會(huì)計(jì)專業(yè)的老師，在進(jìn)行會(huì)計(jì)專業(yè)課程的講授時(shí)，一定要把愛崗敬業(yè)的操守放在首位，這樣才能讓學(xué)生們認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)的真正意義之所在，才能真正發(fā)揮出會(huì)計(jì)行業(yè)服務(wù)于人民、服務(wù)于社會(huì)的作用，只有帶著這種責(zé)任心和使命感去進(jìn)行學(xué)習(xí)，才能在工作中達(dá)到愛崗敬業(yè)、精益求精的境界，所以老師在進(jìn)行會(huì)計(jì)專業(yè)課教育的過程中可以把學(xué)生帶出去，去進(jìn)行各種社會(huì)實(shí)踐，與企業(yè)接軌，與稅務(wù)部門進(jìn)行交流，讓學(xué)生在實(shí)踐中感受到會(huì)計(jì)工作的重要性，明白崗位的重要性，另外，還要組織學(xué)生進(jìn)行互動(dòng)，比如說(shuō)，可以進(jìn)行會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)演練，讓大家從各種角色的扮演中去體會(huì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的不可缺失，找到自身存在的價(jià)值。
會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德建設(shè)論文
加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),就是會(huì)計(jì)工作的現(xiàn)實(shí)要求，下面就是小編整理的會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德建設(shè)論文，歡迎來(lái)參考！
摘要：
中職教育所培養(yǎng)的人才不僅要具備專業(yè)化的技能，更要以就業(yè)為導(dǎo)向，具有明確的社會(huì)性，尤其就是對(duì)于中職會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō)，除了要具備過硬的專業(yè)知識(shí)以外，更要把職業(yè)道德教育放在首要位置，所以作為中職會(huì)計(jì)教學(xué)的老師，在進(jìn)行專業(yè)教學(xué)的過程中，必須要把愛崗敬業(yè)、堅(jiān)實(shí)原則、誠(chéng)實(shí)守信等等方面的內(nèi)容滲透到中職學(xué)生德育教育方面，本文從多個(gè)方面說(shuō)明對(duì)學(xué)生進(jìn)行了會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的必要性，并進(jìn)行了深入的探索和研究。
關(guān)鍵詞：中職；會(huì)計(jì)教學(xué)；職業(yè)道德；教育；研究
近年來(lái)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展，各大企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，對(duì)于人才的要求也越來(lái)越高，而會(huì)計(jì)專業(yè)的人才更就是各個(gè)企業(yè)所關(guān)注的重點(diǎn)，只有保證財(cái)務(wù)人員的品行與道德，才能保證財(cái)務(wù)工作不出問題，保證會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。
一、培養(yǎng)中職會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的愛崗敬業(yè)精神
作為會(huì)計(jì)專業(yè)的老師，在進(jìn)行會(huì)計(jì)專業(yè)課程的講授時(shí)，一定要把愛崗敬業(yè)的操守放在首位，這樣才能讓學(xué)生們認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)的真正意義之所在，才能真正發(fā)揮出會(huì)計(jì)行業(yè)服務(wù)于人民、服務(wù)于社會(huì)的作用，只有帶著這種責(zé)任心和使命感去進(jìn)行學(xué)習(xí)，才能在工作中達(dá)到愛崗敬業(yè)、精益求精的境界，所以老師在進(jìn)行會(huì)計(jì)專業(yè)課教育的過程中可以把學(xué)生帶出去，去進(jìn)行各種社會(huì)實(shí)踐，與企業(yè)接軌，與稅務(wù)部門進(jìn)行交流，讓學(xué)生在實(shí)踐中感受到會(huì)計(jì)工作的重要性，明白崗位的重要性，另外，還要組織學(xué)生進(jìn)行互動(dòng)，比如說(shuō)，可以進(jìn)行會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)演練，讓大家從各種角色的扮演中去體會(huì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的不可缺失，找到自身存在的價(jià)值。