管理員簡歷范文
管理員在計(jì)算機(jī)行業(yè)中,管理員指維護(hù)軟件或者硬件設(shè)備正常工作的專業(yè)人員,而在平常的生活一般指對(duì)人事、資本、資源的管理人員。在平常的生活中一般指對(duì)人事、資本的管理人員,在計(jì)算機(jī)行業(yè)中,管理員指維護(hù)軟件或者硬件設(shè)備正常工作的專業(yè)人員。也指負(fù)責(zé)一定系統(tǒng)或者軟件地維護(hù)或管理更新的實(shí)際個(gè)人或帳號(hào),也有的是專門管理違反原則的。
管理員簡歷范文1
曾在上市公司財(cái)務(wù)部工作23年,有多年會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),從出納、成本到財(cái)務(wù)科長,工作范圍涉及多個(gè)行業(yè):工業(yè)生產(chǎn)銷售、建筑業(yè)、物業(yè)管理等;在民營企業(yè)材料生產(chǎn)銷售公司工作2年。具有二十五年大型國企會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),工作規(guī)范、制度完善、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);兩年私企會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),讓我能適應(yīng)各種工作環(huán)境。能獨(dú)立處理全盤賬戶,熟悉財(cái)務(wù)各工作流程和納稅申報(bào)流程,能使用金蝶、用友、浪潮等各種財(cái)務(wù)軟件。多年來,本人對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)具有較強(qiáng)的責(zé)任心,在工作中能夠靈活地運(yùn)用原則處理業(yè)務(wù);具有較強(qiáng)的適應(yīng)和勾通能力,有忠誠度,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,能夠勝任各行業(yè)財(cái)務(wù)工作。
管理員簡歷范文2
個(gè)人信息
yjbys
性 別: 男
民 族: 漢族 年 齡: 28
婚姻狀況: 未婚 專業(yè)名稱: 遙感科學(xué)與技術(shù)
主修專業(yè): 測繪類 政治面貌: 團(tuán)員
畢業(yè)院校: 河南理工大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間: 20xx年7 月
最高學(xué)歷: 本科 電腦水平: 一般
工作經(jīng)驗(yàn): 四年以上 身 高: 165 cm 體重:66公斤
現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 上杭縣
求職意向
期望從事職業(yè): 技術(shù)員,管理員 期望薪水: 5000-6000
期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 福建廈門市 期望工作性質(zhì): 全職
最快到崗時(shí)間: 1周以內(nèi) 需提供住房: 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景:
學(xué)校名稱: 河南理工大學(xué) ( 20xx年9月 - 20xx年7月 )
專業(yè)名稱: 遙感科學(xué)與技術(shù) 學(xué)歷: 本科
所 在 地: 河南焦作 證書:
培訓(xùn)經(jīng)歷:
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱: 北京漢正天成科技有限公司 ( 20xx年1月 - 至今 )
所屬行業(yè): 其他 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模: 50~200人 工作地點(diǎn): 福建
職位名稱: 實(shí)施工程師
工作描述: 協(xié)助國家電網(wǎng)人員處理電力數(shù)據(jù),指標(biāo)跟蹤及系統(tǒng)維護(hù)
公司名稱: 廈門鳳凰創(chuàng)壹軟件有限公司 ( 20xx年2月 - 20xx年12月 )
所屬行業(yè): 計(jì)算機(jī)軟件 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模: 50~200人 工作地點(diǎn): 廈門
職位名稱: 技術(shù)員
工作描述: 售前演示、售后安裝培訓(xùn)及平時(shí)維護(hù)
公司名稱: 廈門銀據(jù)空間地理信息有限公司 ( 20xx年10月 - 20xx年2月 )
所屬行業(yè): 其他 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模: 50~200人 工作地點(diǎn): 廈門
職位名稱: 技術(shù)員
工作描述: 主要從事測量內(nèi)業(yè)編輯
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià): 本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠。工作認(rèn)真,積極主動(dòng),能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的團(tuán)體協(xié)作精神,能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 一般
普通話 良好
拓展閱讀:在個(gè)人簡歷上怎樣寫性格特點(diǎn)可以增加好感度?
以一分個(gè)人簡歷上如果能夠別開生面,追求創(chuàng)新也可以的大大提高個(gè)人簡歷的整體效果。個(gè)人簡歷的作用就是能夠獲得面試機(jī)會(huì),最后求職成功。因此,個(gè)人簡歷的要能夠吸引人。在個(gè)人簡歷中可以吸引人的地方有很多,像是個(gè)人的性格特點(diǎn)如果寫的好,也是可以增加好感度。
1,對(duì)工作熱情,追求穩(wěn)定
穩(wěn)定的性格是現(xiàn)在很多用人單位所喜歡的一種類型,對(duì)工作熱情能夠體現(xiàn)自己的一種求職態(tài)度,以及基本的人品。追求穩(wěn)定則可以讓用人單位更放心,與求職一樣用人單位其實(shí)也不愿意人員的隨便調(diào)動(dòng),如果招聘到的人才變動(dòng)頻繁也會(huì)讓人反感。從現(xiàn)在的招聘信息上也能看出來,很多企業(yè)招聘都是要求長期工作者。
2,能夠吃苦耐勞
吃苦耐勞也算是人類的性格之一,在眾多的求職人才中有一部分能吃苦的人,也有一部分不能吃苦的人。那么,對(duì)于用人單位來說,自然是希望能夠找做事積極,且能夠吃苦耐勞的人,那么在個(gè)人簡歷的性格特點(diǎn)上寫上此項(xiàng),也可以增加好感度。
3,親和力好善于與人交往
不管是在什么時(shí)候,孤僻都不會(huì)成為用人單位所喜歡的類型,從企業(yè)的管理來說需要員工的配合,那么就需要于有交流能力。 從工作上來說,現(xiàn)在好很多工作都需要相互配合,需要與人交往。因此在性格一欄上,不能寫內(nèi)向。即便不是開朗的性格,也要寫上親和力好,善于交往,也是增加好感度的一點(diǎn)。
此外,做事果斷、獨(dú)立堅(jiān)強(qiáng)、重感情也是可以增加好感度的性格。
管理員簡歷范文3
戶口所在: 佛山 國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證: 未參加 身 高: 175 cm
誠信徽章: 未申請(qǐng) 體 重: 64 kg
人才測評(píng): 未測評(píng)
我的特長:
求職意向人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 促銷員/導(dǎo)購:客服,系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員:
工作年限: 0 職 稱: 無職稱
求職類型: 實(shí)習(xí) 可到職日期: 兩個(gè)星期 工作經(jīng)歷意博廣告公司 起止年月:20xx-08 ~ 20xx-10
公司性質(zhì): 所屬行業(yè):廣告
擔(dān)任職位: 動(dòng)感迎新活動(dòng)工作人員
工作描述: 兼職
離職原因: 工作任務(wù)結(jié)束志愿者經(jīng)歷
教育背景畢業(yè)院校: 廣州科技職業(yè)技術(shù)學(xué)院