勸說(shuō)別人的說(shuō)話技巧

　　勸說(shuō)其他人其實(shí)是一個(gè)非常艱難的任務(wù)，絕大部分人在面對(duì)這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候，都會(huì)感覺(jué)很為難。別人已經(jīng)有了自己的意見(jiàn)，如果你沒(méi)有好的口才，想要?jiǎng)裾f(shuō)別人同意你的意見(jiàn)，這幾乎是一件無(wú)法完成的任務(wù)。下面是小編整理的勸說(shuō)別人的說(shuō)話技巧，希望對(duì)你有幫助！

　　第一招：用事實(shí)來(lái)勸說(shuō)他人。

　　當(dāng)你和其他人的意見(jiàn)不一樣的時(shí)候，你并不需要多說(shuō)什么，只需要找出事實(shí)來(lái)支持你的論點(diǎn)，然后再將這些論點(diǎn)講述給其他人聽(tīng)，其他人自然就會(huì)被你的論點(diǎn)所吸引，最終放棄自己的論點(diǎn)。沒(méi)有語(yǔ)言比事實(shí)更有說(shuō)服力，你用具體的事實(shí)來(lái)勸說(shuō)別人，別人自然也就沒(méi)有任何反駁的招術(shù)了。在這一堂口才訓(xùn)練課上，小編必須要指出來(lái)：再好的語(yǔ)言，再好的口才技巧，都沒(méi)有事實(shí)來(lái)得有說(shuō)服力。

　　第二招：利用正當(dāng)?shù)睦碛蓙?lái)勸說(shuō)他人。

　　當(dāng)你要?jiǎng)裾f(shuō)一個(gè)人的時(shí)候，對(duì)方會(huì)很排斥你，他不知道你為什么要?jiǎng)裾f(shuō)他，他自然也就會(huì)對(duì)你有質(zhì)疑的心態(tài)，他不會(huì)相信你，自然也就不會(huì)被你說(shuō)服。想要?jiǎng)裾f(shuō)一個(gè)人，你需要有一個(gè)正當(dāng)?shù)睦碛�，有了一個(gè)正當(dāng)?shù)睦碛桑瑢?duì)方才會(huì)相信你所說(shuō)的一切，你才能更好地勸說(shuō)別人。

　　第三招：先了解他的心態(tài)。

　　如果你想要?jiǎng)裾f(shuō)一個(gè)抽煙的人戒煙的話，你不要直接對(duì)他說(shuō)，抽煙有什么害處，而是應(yīng)該先了解他為什么要抽煙。當(dāng)你了解他抽煙的理由的時(shí)候，你再去勸說(shuō)他放棄抽煙，你就可以找到更多的理由去勸他戒煙，你可以給他提出更多關(guān)于戒煙的好意見(jiàn)，對(duì)方被你說(shuō)服的可能性要大很多。想要?jiǎng)裾f(shuō)別人去做一件事情，或者戒掉某個(gè)習(xí)慣，大家先應(yīng)該要試著去了解這個(gè)人的心態(tài)，這樣才能和對(duì)方更貼心地交流，才能成功勸說(shuō)他人。

　　第四招：不同性格的人，用不同的勸說(shuō)方法。

　　大家在勸說(shuō)一個(gè)人的時(shí)候，一定要考慮到他的性格，對(duì)不同性格的人，應(yīng)該采用不同的勸說(shuō)方法。如果對(duì)方是一個(gè)很認(rèn)真的人，你可以多和他講一些道理，他或許會(huì)認(rèn)真聆聽(tīng)你的意見(jiàn)，最終做出讓你滿(mǎn)意的決定。如果你面對(duì)的是一個(gè)很叛逆的人，你在這個(gè)時(shí)候和他說(shuō)再多的道理都是無(wú)用的，你還不如先站在他的立場(chǎng)為他考慮，打動(dòng)他之后，再去勸說(shuō)要好很多。不同的人愿意接受不同的勸說(shuō)。

　　拓展知識(shí)：勸說(shuō)的方式

　　1.正面勸說(shuō)，直陳道理。即在雙方關(guān)系良好，氣氛融洽的前提下，向?qū)Ψ街标惖览�。正面進(jìn)行勸說(shuō)，直接了當(dāng)?shù)貏駥?duì)方應(yīng)該怎樣做或不要怎樣做，當(dāng)然，還要做到有理有節(jié)，層層深入。

　　2.引經(jīng)據(jù)典，借例言理，即借用權(quán)威的話和有代表性的例子進(jìn)行勸說(shuō)，以加強(qiáng)勸說(shuō)的力量，使對(duì)方信服。

　　3.直話曲說(shuō)，委婉相勸，即采取一些委婉的方法，如講故事、換位推論、打比方、對(duì)比選擇、設(shè)渝聯(lián)想、情境暗示等、間接性的進(jìn)行勸說(shuō)，達(dá)到預(yù)期的效果。

　　4.巧用“激將”“請(qǐng)君入甕”，勸說(shuō)時(shí)抓住對(duì)方的弱點(diǎn)或性格特點(diǎn)運(yùn)用“激將法”“請(qǐng)君入甕”。

　　5.以退為進(jìn)，迂回勸說(shuō)。在矛盾激化時(shí)可采取先退一步的方法，等找到恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)再進(jìn)行勸說(shuō)；或先繞個(gè)彎子最后回到勸說(shuō)的問(wèn)題上來(lái)。

　　6.適度褒揚(yáng)，激勵(lì)說(shuō)服，每個(gè)人內(nèi)心都希望得到褒獎(jiǎng)，勸說(shuō)時(shí)如果能適時(shí)地褒獎(jiǎng)對(duì)方的能力、成績(jī)或見(jiàn)解等，給予對(duì)方適當(dāng)?shù)募��?lì)，有助于消除對(duì)方的心理戒備或思想顧慮，進(jìn)而使對(duì)方愉快地接受勸說(shuō)。

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