CIO項目管理技巧
CIO在項目管理中,不但要有扎實的專業(yè)知識,而且,有時候還不得不掌握一些項目管理的技巧、一些為人處理的方法,如此的話,才能夠在信息化項目管理中,無往不利。下面整理了一些項目管理技巧,歡迎大家閱讀!
CIO項目管理技巧1
一、把握各種限制之間的平衡。
人有時候在各種限制下,不得不進行妥協(xié)、進行平衡。在平時工作中是如此,在信息化項目管理中,也是如此。
如在信息化項目的管理中,我們要在用戶需求與項目周期之間進行平衡;再如,項目的范圍、二次開發(fā)的需求要與項目的成本預(yù)算進行平衡;再如,在部門之間發(fā)生矛盾時,我們做為項目管理者,也要在他們之間進行平衡。其實,確切的說,搞平衡有時候不一定是種妥協(xié),更可能是一種進步。
如有一次我在負責公司的客戶關(guān)系信息化管理系統(tǒng)的時候,就遇到了一個平衡的問題。那時候,財務(wù)要求把客戶關(guān)系管理系統(tǒng)跟財務(wù)的總帳系統(tǒng)關(guān)聯(lián)起來。但是,因為這是他們在系統(tǒng)開始實施的時候,才提出來的一個需求。按照原先的需求,只需要到應(yīng)收為止就可以了。所以,若現(xiàn)在要考慮把客戶關(guān)系管理系統(tǒng)跟財務(wù)系統(tǒng)的總帳關(guān)聯(lián)起來的話,項目預(yù)算就不夠了,而且,項目的周期也難以保證,肯定會延長。該怎么辦呢?只能在這之間進行平衡。
當時,針對這種情況,我想了幾個平衡方案。
一是先不考慮這個需求。把這個需求暫時放放,等到這個項目完工后,再考慮系統(tǒng)的集成問題。但是。這個方案很快被否定了。因為財務(wù)掌握著財政大權(quán),若不幫他們實現(xiàn)需求的話,那我項目的資金就無法保障。俗話說,兵馬未動,糧草先行。所以說,財政大臣還是不能得罪的。
二是增加項目預(yù)算,盡量加快項目進度。因為項目預(yù)算的權(quán)利最終是在財務(wù)總監(jiān)身上,而財務(wù)總監(jiān)跟財務(wù)經(jīng)理又是一家。所以,我就讓財務(wù)經(jīng)理去向財務(wù)總件說明情況,要求增加項目預(yù)算。同時,我也督促相關(guān)人員做好需求,只要增加項目預(yù)算的決定一下來,我就可以馬上啟動項目集成的作業(yè)。果然不出我所料,財務(wù)經(jīng)理出馬,項目預(yù)算增加方案馬上就批下來了。由于我在還沒批下來之前,就開始做準備工作。所以,項目的周期沒有受到多大影響。
所以,我們在平衡的過程中,還需要利用各種力量,去達到平衡的目的。若自己權(quán)利不夠大,資格不夠老,面子不夠大,那就要其他人,特別是當事人去幫自己搞平衡,這比自己出馬,要好得多。
二、不能隨便答應(yīng)別人的要求;一旦承諾,就需要兌現(xiàn)。
在信息化項目工作中,兌現(xiàn)承諾是非常重要的。若你剛開始答應(yīng)別人可以實現(xiàn)某個需求,幫他們解決某個問題,而結(jié)果呢,在后續(xù)項目推進的過程中,沒有實現(xiàn)。那么他們就會對你失去信心,同時,也會對項目失去信心。俗話說,好事不出門,壞事傳千里。也就是說,你幫他們實現(xiàn)了十個需求,他們可能還不放在心上;但是,若你承諾他們的,有一個需求不能實現(xiàn),那么企業(yè)員工就會纏住你不放了,會把你一棒子打死。再這方面,我深有感觸。
我剛開始負責的第一個信息化項目就是ERP項目。那是,我們作為企業(yè)ERP項目的內(nèi)部負責人,可謂是初生牛犢不怕虎;同時因為沒有實際業(yè)務(wù)經(jīng)驗,對企業(yè)的操作流程也不是很熟悉。只要用戶提出的需求,我覺得比較可行,就信誓旦旦的承諾,一定幫他們實現(xiàn)這個需求。那時,也沒有考慮這個需求是否合理,對其他操作是否有沖突。結(jié)果呢,當然是弄得傷痕累累。雖然,ERP項目最后成功上線了,但是,用戶的一些不合理的需求,還是沒能在ERP系統(tǒng)中實現(xiàn)。如成本會計需要按銷售訂單來進行產(chǎn)品成本的統(tǒng)計,但是,實際管理中,由于有些訂單使用的是庫存,而有些銷售訂單又是合并采購與生產(chǎn),所以,根本無法實現(xiàn)按銷售訂單來統(tǒng)計生產(chǎn)成本的需求。結(jié)果呢,我雖然幫助財務(wù)用戶及成本會計實現(xiàn)了大部分需求,幫助他們解決了大部分問題,但是,在最后項目的評估上,還是遭受到了成本會計的責問。這也是我咎由自取,在不了解業(yè)務(wù)的情況下,信口開河,對別人亂承諾。
從此以后,我對于我不熟悉的領(lǐng)域,就再也不會隨便答應(yīng)了。我會禮貌的說,先回去進行測試后,再看行不行。一旦給用戶有了承諾,就要想法設(shè)法的實現(xiàn),不然的話,對于項目的進展是不利的;對于你自己個人的考核,也會有很大影響。
三、實現(xiàn)全程質(zhì)量管理。
說實話,很多人在信息化項目的管理過程中,沒有質(zhì)量管理的概念。他們在實施信息化項目的時候,覺得剛開始只需要過得去就可以了,等到項目上線了,我們再花時間慢慢的改善系統(tǒng)。其實,這是一個很不科學的管理方法。
如我認識一個朋友,他們也剛要上一套ERP系統(tǒng)。他們再上ERP系統(tǒng)之前,在企業(yè)中,已經(jīng)有一套產(chǎn)品管理系統(tǒng),有產(chǎn)品基本信息、價格、物料清單、供應(yīng)商信息等等。但是,在實施這套產(chǎn)品管理系統(tǒng)的時候,由于種種原因,如編碼不夠規(guī)范、系統(tǒng)控制不夠嚴格、操作人員責任心不夠等等,導致這套系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)不是很準確。要么就是數(shù)據(jù)重復,相同的產(chǎn)品對應(yīng)不同的編碼,即一物多碼情況普遍存在;要么就是價格過時,好幾年沒更新了;又或者因為生產(chǎn)工藝的更新等等,物料清單的用量沒有及時更改,等等。但是,我朋友為了趕項目進度,同時,也確實因為產(chǎn)品基本信息數(shù)量龐大,物料清單更是復雜,所以,在對原由數(shù)據(jù)沒有進行核對的情況下,不管數(shù)據(jù)質(zhì)量,只管項目進度,盲目的把這些不準確的數(shù)據(jù)都導入到了新的ERP系統(tǒng)中去。他的想法是,現(xiàn)在由于時間緊迫,沒有這么多的時間,也沒有這么多的人來核對這些信息。只有等遇到問題時,再去進行修改、核對?墒,事與愿違。因為基礎(chǔ)數(shù)據(jù)存在嚴重的錯誤,所以,在跑ERP系統(tǒng)的時候,如系統(tǒng)模擬運行時,就無法進行下去。因為ERP系統(tǒng)計算出來的數(shù)據(jù),是馬頭不對馬尾,企業(yè)用戶根本無法使用。最后,不得不返工。把原先的數(shù)據(jù)整理、核對完畢后,再進行后續(xù)的工作。本來想節(jié)省一點時間的,沒想到,反而因為返工浪費了更多的時間。
其實,類似的案例在很多人身上都發(fā)生過,包括在我身上。所以,我覺得很多CIO身上所缺少的就是那種質(zhì)量管理的理念。我個人認為,我們在負責信息化項目的過程中,一定要腳踏實地,抓好每個環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理。否則的話,項目即使順利上線了,其結(jié)果也不會很理想。
四、注意項目管理中的風險。
在項目管理的風險意識上,我很同意一位前輩說的話。他說,我們在項目管理的過程中,若不去控制風險,那么,風險反過來就是控制你。所以,在信息化項目實施之前,先花一定的時間去了解項目存在的風險,對于我們控制項目風險,保障項目的最后成功,是具有非常重大的利益的。
其實,大部分信息化項目的風險都是有跡可循的。
如對于一些信息化管理系統(tǒng),例如企業(yè)資源計劃系統(tǒng)或者客戶關(guān)系管理系統(tǒng)等等這些大型的信息化管理系統(tǒng),其存在的風險無非是以下幾類。
一是安全風險。其包括兩個部分,一是來源與系統(tǒng)與網(wǎng)絡(luò)的風險,因為系統(tǒng)的漏洞或者網(wǎng)絡(luò)的故障,可能使得信息化管理系統(tǒng)無法運行,從而到企業(yè)員工對信息化管理系統(tǒng)產(chǎn)生依賴后,沒有系統(tǒng)就不知道該做什么事情了。如我公司有一次停電,系統(tǒng)全部不能用,辦公室人員就不知道該干什么了,個個都做在一起聊天。其實,當員工對信息化系統(tǒng)形成依賴后,當系統(tǒng)當機后,他們就會很不習慣,也不會再去做手工作業(yè)。所以,我們在考慮項目實施的時候,再這個方面要充分重視。不要妄想著,系統(tǒng)當機也沒事情,他們可以手工作業(yè)。若有這個想法的話,那你離“死期”也就不遠了。二是數(shù)據(jù)的.安全。在系統(tǒng)剛開始實施的時候,一般的情況下,可能不會設(shè)置很負責的管理權(quán)限。所以,在項目剛開始的時候,很多員工就可以看到系統(tǒng)里的大部分數(shù)據(jù),包括產(chǎn)品價格、客戶信息等內(nèi)容。我認識一家企業(yè),他們的員工就利用ERP系統(tǒng)剛開始上線的時候,對于權(quán)限控制不完善,把系統(tǒng)里的客戶信息其他們的產(chǎn)品價格泄露給了公司的競爭對手,導致企業(yè)流失了不少的客戶。所以,在項目上線的時候,我們就要充分認識到系統(tǒng)的安全風險,先做防范。
二是流程沖突的風險。我們都知道,信息化管理的本質(zhì)就是標準化管理。所以,在信息化管理軟件項目推進的過程中,必然會遇到企業(yè)現(xiàn)有流程跟標準流程存在的一種沖突。不在沉默中死亡,就在沖突中爆發(fā)。要調(diào)和這兩著的沖突,實現(xiàn)業(yè)務(wù)流程重組,實現(xiàn)系統(tǒng)的平穩(wěn)過度,企業(yè)是要承擔一定的風險的。這個風險我們也要預(yù)先估計到,不要等到事情來臨了,我們才想法子去處理他,那就顯得太遲了。
CIO項目管理技巧2
1、判斷輕重緩急,確立優(yōu)先次序多IT項目管理最重要的一步是:先考慮項目的優(yōu)先權(quán)利。當面對多個IT項目時,決定CIO要做什么和以什么順序去做是很重要的。僅僅簡單地選一個喜歡的項目并只關(guān)注于這一個項目是沒有用的,需要仔細分析以確保重要項目能達到和滿足公司最急切的需求。因為企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展的多樣化,造成對IT的需求也是多樣化。所以,許多IT項目都是交叉并列進行的。因此,CIO要確保每一個項目的任務(wù)都被恰當并且合理地排序。我見過許多CIO在項目與項目之間跑來跑去,到處抓救命稻草,疲于奔命。所以,將每一個IT項目明確地細分并將其正確地排序,這是十分必要的。另一方面,對多個IT項目進行優(yōu)先權(quán)利的排序還有助于CIO應(yīng)付項目進行中的工程變更。好多時候,IT部門每年都會收到數(shù)個變更請求之中。只有有了優(yōu)先權(quán)利排序,CIO才能看到什么是最緊迫的,哪些請求是可以先放緩一下,以及哪些請求將會被圍繞它的其他請求所代替。
2、建立多項目管理機制不僅僅是鄧崗,多項目管理在許多CIO眼里也是一道難題。由于沒有良好的多項目管理體制,我們常常會看到許多IT項目在資源沖突的時候會半途而費。為此,許多CIO常常抱怨公司中有太多同時進行的項目,使許多項目都沒能按時完成,虎頭蛇尾。多項目管理的一個核心難題是:如何緩解多個項目對資源的爭奪,如何解決多項目在時間、資源方面的過載問題,以及解決多項目溝通的效率。因此,建立一個良好的多項目管理機制是關(guān)鍵一步,只有通過對各種資源的合理應(yīng)用才是CIO破解多項目管理難題的好方法。說到建立多項目管理機制,鄧崗的經(jīng)驗是CIO可以創(chuàng)建一個多項目的核對表,它可以幫助CIO有效地獲取和收集所有項目的工作情況。這個核對表可以全程監(jiān)視所有正在進行的IT項目,給出所有IT項目的全貌描述(從計劃、實施到收尾階段),同時每月及時更新諸多項目的進展狀況。例如列出每個項目的簡短描述、日程安排、項目進行階段以及針對項目狀況的意見,每個項目旁邊都有一個紅色、黃色或者綠色的標記表明項目處于中斷、在預(yù)算階段還是進行狀態(tài)。通過這個工作流程,CIO可以看到某個項目如何被放到優(yōu)先位置上并正在實施。
3、利用時間差,盡量避免資源爭奪在多項目管理中,盡量錯開多個IT項目間在同一時間對同一資源和人員的爭奪是一個有效的管理方法。例如利用時間差把多個IT項目分時實施,讓關(guān)鍵資源(資金,人力資源等)保持非過載狀態(tài)。
如果無法解決時間差問題時,一般可采取增加資源或確定項目資源優(yōu)先使用的途徑來解決。例如短平快的核心IT項目可具有較高優(yōu)先使用權(quán),但不能一直在整個項目階段中獨占資源。不過,對于大多數(shù)CIO來說,增加資源一般不太可能,因為它增加了項目成本。優(yōu)先使用資源作為下策雖然保證了成本,但不可避免地影響到其它項目的工期,實際場合中應(yīng)在成本和時間中進行權(quán)衡。
4、清楚各項目團隊能力,適當授權(quán)解放自我需要一直記住的是,CIO是公司多IT項目的最終負責人,但CIO的精力和時間有非常有限,古語有云:“好鋼用在刀刃上,好勁磨在刀膛上”。所以,CIO必須對所有IT項目做出適當?shù)氖跈?quán)。CIO在實施多個項目時,清楚各個項目的項目經(jīng)理的支持和能力也至關(guān)重要。例如,如果項目經(jīng)理和其團隊能力比較強,CIO可以執(zhí)行粗放式管理,對于那些進取心強的員工,充分授權(quán)的管理方式能夠為他們所喜愛。同時,他們的責任心也使得他們不會利用粗放式管理的一些漏洞來使CIO突然發(fā)現(xiàn)面臨一個爛攤子。但是如果一個項目經(jīng)理和其團隊能力比較弱,那么CIO就需要花多點時間和精力來協(xié)助。只有這樣,才能最大可能保證多個項目團隊同時順利進行。
這里提醒一下,就是需要密切關(guān)注多IT項目在人力分配上是否合理,F(xiàn)在的IT項目很少是那種靠著朝九晚五能夠完成的,IT項目實際上基本都處于時間被嚴重壓縮的狀態(tài)。那么在這個時候,CIO必須要考慮人力安排是否合理,是否可以從某幾個項目中抽調(diào)部分人力來支持某個重點的項目或者危機初期的項目。不要讓一部分項目忙得半死的同時,另外一部分項目的人非?臻e,這是很殺傷士氣的?傊,從CIO的角度來看,沒有必要知道每個IT項目中的細節(jié),因為事無巨細的關(guān)注太多的項目會耗盡CIO的所有精力。但對于CIO來說,最重要的是要對整個企業(yè)的多個IT項目有一個全局性的思考。
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