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如何學(xué)習(xí)能有內(nèi)審員資格
內(nèi)審員招生內(nèi)審員全稱叫內(nèi)部質(zhì)量審核員,通常由既精通ISO9000國際標(biāo)準(zhǔn)又熟悉本企業(yè)管理狀況的人員擔(dān)任。按照ISO9000標(biāo)準(zhǔn)的要求,凡是推行 ISO9000的組織每年都要進(jìn)行一定頻次的內(nèi)部質(zhì)量審核,內(nèi)部質(zhì)量審核由經(jīng)過培訓(xùn)的有資格的內(nèi)審員來執(zhí)行審核任務(wù)。所以,凡是推行ISO9000的組織,通常都需要培養(yǎng)一批內(nèi)審員。內(nèi)審員可以由各部門人員兼職擔(dān)任。成為內(nèi)審員的好處及就業(yè)前景?加入WTO,與國際接軌,許多優(yōu)秀企業(yè)紛紛跨入ISO9000認(rèn)證的行列,國務(wù)院更要求全國三年內(nèi)完成10萬家企業(yè)的ISO認(rèn)證,而且有些行業(yè)是強(qiáng)制性必須通過ISO9000認(rèn)證。國內(nèi)企業(yè)界對ISO9000方面的專業(yè)人才的需求呈幾何級數(shù)遞增,而國內(nèi)熟悉ISO9000的人員卻非常之少。內(nèi)審員是每個需認(rèn)證和已通過認(rèn)證的企業(yè)必備的人員。
內(nèi)審員是組織內(nèi)部非常優(yōu)越的職位,處在這種職位的人員可以全面地接觸到組織內(nèi)部管理體系的各個方面,并在其中起到相當(dāng)關(guān)鍵的作用。他們往往可能成為管理者的重點培訓(xùn)對象,并有機(jī)會成為組織最高管理者得力的左膀右臂,通常是組織內(nèi)部最具發(fā)展前途的職位。ISO內(nèi)審員培訓(xùn)是ISO外審員的預(yù)備知識(標(biāo)準(zhǔn))階段,是參加外審員培訓(xùn)考試、成為國家注冊審核員的必經(jīng)階段,它將提高您的人生價值和社會價值,為您的事業(yè)增添風(fēng)采,使您的人格更具魅力,早日跨入優(yōu)秀管理者的行列!成為一名ISO內(nèi)審員,至少有3個好處:
1、大量的職位空缺:大量的企業(yè)通過ISO9000認(rèn)證,他們需要越來越多的內(nèi)審員從業(yè)者;成為內(nèi)審員,可以增加就業(yè)機(jī)會,特別是在校大專學(xué)生取得內(nèi)審員證書,將為就業(yè)添上“敲門磚”。
2、學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)化管理的好機(jī)會:ISO9000是至今最完善最成熟的管理標(biāo)準(zhǔn),它同時也是我們學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)化管理的有效途徑;
3、在企業(yè)中獲得提升:按規(guī)定每一個需要認(rèn)證的企、事業(yè)單位每 200 人至少需 7-8 名內(nèi)審員,內(nèi)審員將是本世紀(jì)不可缺少的人才。對于單位來說,要有效地實施質(zhì)量管理,離不開員工的支持。也就是說,每一個員工都需要掌握 ISO9000 標(biāo)準(zhǔn)的要求。因此,在職員工取得內(nèi)審員資格,有助于工作業(yè)績的提升,同時,也有助于得到上司和同事的認(rèn)可。賽強(qiáng)培訓(xùn)與其他機(jī)構(gòu)開展的內(nèi)審員培訓(xùn)有什么區(qū)別?
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