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職工福利費列支規(guī)定的變化
職工福利是企業(yè)對職工勞動補償?shù)妮o助形式，運用職工激勵機制是我國財務(wù)管理多年的一貫做法。下面小編為大家整理了關(guān)于職工福利費列支規(guī)定的變化，一起來看看吧：
財務(wù)制度對福利費列支規(guī)定的幾次變化
較早的《國營工業(yè)、交通企業(yè)若干費用開支辦法》對職工福利基金的計提及開支范圍作了較為細(xì)致的規(guī)定，其后名稱進(jìn)一步規(guī)范，并對不同類型的企業(yè)分別作出相關(guān)規(guī)定，計提比例有1.5%、11%、14%等，逐步統(tǒng)一為14%，但計提依據(jù)不盡相同。直到2007年1月1日，新《企業(yè)財務(wù)通則》取消了長期以來實行的按工資總額14%計提職工福利費的做法，職工醫(yī)療、養(yǎng)老等社會保險費直接從成本中列支，原在職工福利費中列支的醫(yī)藥費或者醫(yī)療保險費等改從成本(費用)中列支，原有的應(yīng)付福利費賬面余額，按照規(guī)定結(jié)轉(zhuǎn)處理使用。
財企[2009]242號文件進(jìn)一步明確，企業(yè)為職工提供的交通、住房、通訊待遇，已經(jīng)實行貨幣化改革的，按月按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或支付的住房補貼、交通補貼或者車改補貼、通訊補貼以及企業(yè)給職工發(fā)放的節(jié)日補助、未統(tǒng)一供餐而按月發(fā)放的午餐費補貼，納入工資總額管理;對實行年薪制等薪酬制度改革的企業(yè)負(fù)責(zé)人，企業(yè)應(yīng)將符合規(guī)定的各項福利性貨幣補貼納入薪酬統(tǒng)籌管理，發(fā)放或支付從其個人應(yīng)發(fā)薪酬中列支。
財企[2009]242號文件同時明確了企業(yè)職工福利費的核算范圍，包括企業(yè)為職工提供的除職工工資、獎金、津貼、納入工資總額管理的補貼、職工教育經(jīng)費、社會保險費、補充養(yǎng)老保險費(年金)、補充醫(yī)療保險費及住房公積金以外的福利待遇支出，還包括發(fā)放給職工或為職工支付的以下各項現(xiàn)金補貼和非貨幣性集體福利：職工因公外地就醫(yī)費用、暫未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼、職工療養(yǎng)費用、自辦職工食堂經(jīng)費補貼或未辦職工食堂統(tǒng)一供應(yīng)午餐支出、符合國家有關(guān)財務(wù)規(guī)定的供暖費補貼、防暑降溫費等;職工食堂、職工浴室、理發(fā)室、醫(yī)務(wù)所、托兒所、療養(yǎng)院、集體宿舍等集體福利部門設(shè)備、設(shè)施的折舊、維修保養(yǎng)費用以及集體福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金、勞務(wù)費等人工費用;職工困難補助;離休人員的醫(yī)療費及離退休人員其他統(tǒng)籌外費用;喪葬補助費、撫恤費、職工異地安家費、獨生子女費、探親假路費，以及符合職工福利費定義但不在上述項目中的其他支出。
按照會計準(zhǔn)則規(guī)定，職工福利費是職工薪酬的組成部分，根據(jù)財企[2009]242號文件規(guī)定，對企業(yè)按照內(nèi)部管理制度要求，在履行內(nèi)部審批程序后發(fā)生的職工福利費，在年度財務(wù)會計報告中要按規(guī)定予以披露。同時要按規(guī)定進(jìn)行明細(xì)核算，準(zhǔn)確反映開支項目和金額。對企業(yè)實際發(fā)生的福利費支出，在“應(yīng)付職工薪酬——職工福利”和“應(yīng)付職工薪酬——非貨幣性福利”等科目中核算。
污水處理池和污水處理設(shè)備是怎么核算
【問題】
污水處理池和污水處理設(shè)備是合并核算還是單獨核算，如合并核算是記入房屋建筑物還是機械設(shè)備類?
【解答】
《企業(yè)會計制度》規(guī)定，企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)固定資產(chǎn)定義，結(jié)合本企業(yè)的具體情況，制定適合于本企業(yè)的固定資產(chǎn)目錄、分類方法、每類或每項固定資產(chǎn)的折舊年限、折舊方法，作為進(jìn)行固定資產(chǎn)核算的依據(jù)。《企業(yè)會計準(zhǔn)則第4號——固定資產(chǎn)》規(guī)定，固定資產(chǎn)的各組成部分具有不同使用壽命或者以不同方式為企業(yè)提供經(jīng)濟(jì)利益，適用不同折舊率或折舊方法的，應(yīng)當(dāng)分別將各組成部分確認(rèn)為單項固定資產(chǎn)。所以，企業(yè)可以根據(jù)自身實際情況來確定分類及分項方法。
污水處理池和污水處理設(shè)備的會計處理也應(yīng)根據(jù)上述原則，考慮使用功能、使用壽命等因素來進(jìn)行判斷，但實踐中可能視工程具體情況而有所不同。如處理池及設(shè)備是為某單項建筑物(或生產(chǎn)線，下同)配套且屬不可分割的組成部分的，可以將其價值計入該建筑物價值;如果是為多項建筑公用或獨立設(shè)計建造的則應(yīng)該單獨核算。至于處理設(shè)備與處理池是合并還是分項核算，也應(yīng)視各自價值、使用功能、使用壽命等因素來判斷，通常的處理思路是(實踐中可能不限于此)：如果其各自價值均較大或預(yù)計使用壽命相差較大，則應(yīng)分別核算;如果其中一項價值較大，另一項較小，則可以將其并入價值較大的一項核算;如果其各自價值均不大，且預(yù)計使用壽命相差不大，可以合并作為污水處理設(shè)施核算。當(dāng)然，實踐中還是應(yīng)該根據(jù)準(zhǔn)則制度的規(guī)定判斷處理。不過通常情況下，將相關(guān)設(shè)備與建筑物(或構(gòu)筑物)分別核算更便于后續(xù)的會計處理。
個人一次取得多月房租的營業(yè)稅處理
【問題】
本人在今年5月份取得今年7至12月份的房屋租金30000元(每月租金5000元)，并已在5月份用房屋租賃業(yè)統(tǒng)一發(fā)票開具房屋租金30000元(已注明是7至12月份的房屋租金)。請問：在次月15日之前申報稅收是將30000元全部都申報，還是按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則按每月5000元申報稅收。
【解答】
根據(jù)《中華人民共和國營業(yè)稅暫行條例實施細(xì)則》第二十三條規(guī)定：“條例第十條所稱營業(yè)稅起征點，是指納稅人營業(yè)額合計達(dá)到起征點。
營業(yè)稅起征點的適用范圍限于個人。
營業(yè)稅起征點的幅度規(guī)定如下：
(一)按期納稅的，為月營業(yè)額1000～5000元;
(二)按次納稅的，為每次(日)營業(yè)額100元。
省、自治區(qū)、直轄市財政廳(局)、稅務(wù)局應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的幅度內(nèi)，根據(jù)實際情況確定本地區(qū)適用的起征點，并報財政部、國家稅“又第二十五條第二款：”納稅人提供建筑業(yè)或者租賃業(yè)勞務(wù)，采取預(yù)收款方式的，其納稅義務(wù)發(fā)生時間為收到預(yù)收款的當(dāng)天。“對您個人5月份一次取得今年7至12月份的房屋租金30000元，可以分?jǐn)偟剿鶎僭路莅茨赓U房屋所在地的規(guī)定來確定是否達(dá)到起征點;對個人出租房屋未達(dá)到起征點的，免證營業(yè)稅;對個人出租房屋達(dá)到起征點的，在一次性收取租金的當(dāng)天，全額計算繳納營業(yè)稅。
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