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酒店管理專業(yè)知識

時(shí)間:2023-03-09 22:51:02 酒店管理 我要投稿

酒店管理專業(yè)知識

  想進(jìn)入酒店行業(yè)前提是要先掌握一定的酒店管理專業(yè)知識,所以今天小編就為大家整理了部分酒店管理專業(yè)知識,大家一起來看看吧。

酒店管理專業(yè)知識

  第一節(jié) 服務(wù)意識

  服務(wù)員走入社會后不能以學(xué)生的姿態(tài)出現(xiàn)在社會,要處理好工作崗位上的人與人之間的關(guān)系,工作上要注意前后銜接,相互配合,要注重團(tuán)結(jié),注意克服自己的個(gè)性。要讓自己的個(gè)性大眾化。首先認(rèn)識自己之不足,發(fā)現(xiàn)自己的短處,他人的長處。不能產(chǎn)生妒忌心理,要虛心向老服務(wù)員請教學(xué)習(xí)并爭取超越老服務(wù)員,要有很強(qiáng)的組織性和紀(jì)律性。

  一、服務(wù)的概念

  1、餐廳服務(wù)

  專職人員為就餐顧客提供以菜點(diǎn)和飲料供應(yīng)為中心的一系列豐富而又多樣化的服務(wù)工作。這種服務(wù)既有嚴(yán)格的服務(wù)程序和操作規(guī)范,又要遵循特定的禮貌、禮節(jié)。那如何去理解我們所從事的服務(wù)工作呢。

  A、我們是為客人就餐服務(wù),為客人達(dá)到花錢買享受的目的。

  B、為了餐廳效益達(dá)到盈利的目的。

  C、為了自己能拿到一份不錯(cuò)的報(bào)酬。

  D、為了發(fā)展前途,培養(yǎng)自己。

  2、就餐五大動機(jī)

  A、饑餓(生理) B、調(diào)節(jié)日常生活(安全) C、社會需要(社交) D、習(xí)慣(尊重) E減少不協(xié)調(diào)(尋求心里平衡或顯示財(cái)富,自我實(shí)現(xiàn))。

  3、三大生理需要。

  A、能量 B、感覺 C、生活環(huán)境。

  二、服務(wù)總方針

  服務(wù)員應(yīng)微笑服務(wù),堅(jiān)持八字方針:主動熱情、耐心周到。微笑即可以融洽顧客與服務(wù)員之間的良好關(guān)系,又可以反映一個(gè)人的美好心靈和高尚情操。還可以表達(dá)服務(wù)員對顧客的歡迎情感,給客人一個(gè)舒適的感覺,讓顧客高興而來,滿意而歸。

  三、微笑的訓(xùn)練

  微笑:笑是人們對于客觀社會生活現(xiàn)象的一種主觀情緒的反應(yīng),而微笑是笑中最能體現(xiàn)出人的樂觀向上、愉快熱情情緒的一種特殊語言。服務(wù)工作中的微笑,應(yīng)該發(fā)自內(nèi)心的熱愛,情感的真實(shí)流露,略帶笑容,不顯著,不出聲,熱情、親切、和藹,體現(xiàn)出人的本質(zhì)美、自然美。

  1、微笑是自信的象征

  2、微笑是禮賓修養(yǎng)的充分表現(xiàn)

  3、微笑是和睦相處的反應(yīng),微笑是實(shí)現(xiàn)人際交往的通行證

  4、微笑是心理健康的標(biāo)志

  5、微笑是商業(yè)職業(yè)道德的要求

  四、餐廳服務(wù)工作的重要性

  1、餐廳服務(wù)工作是企業(yè)的窗口:餐廳服務(wù)是直接與客人接觸的工作,服務(wù)時(shí)間較長,服務(wù)質(zhì)量的高低直接影響企業(yè)的聲譽(yù)。

  2、優(yōu)質(zhì)的餐廳服務(wù)工作是企業(yè)創(chuàng)利的重要來源:服務(wù)質(zhì)量的高低關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展,員工的分配,關(guān)系到企業(yè)在市場競爭中的地位,企業(yè)的知名度。

  3、密切企業(yè)和顧客的關(guān)系:企業(yè)大都是回頭客;仡^客也是“一則廣告、一張宣傳單”,應(yīng)千方百計(jì)滿足客人的正當(dāng)需求。

  五、餐飲服務(wù)工作的特點(diǎn)

  1、差異性:服務(wù)對象的不固定性和服務(wù)質(zhì)量的變動性,從而直接影響服務(wù)質(zhì)量。

  2、同步性:餐廳服務(wù)工作同時(shí)具有服務(wù)和銷售的功能。

  3、無形性

  4、一次性。

  第二節(jié) 禮儀禮節(jié)。

  禮儀從個(gè)人修養(yǎng)角度來看,是一個(gè)人的內(nèi)在修養(yǎng)和素質(zhì)的外在表現(xiàn);從道德的角度來看是接人待物的行為規(guī)范、行為準(zhǔn)則或標(biāo)準(zhǔn)做法;從交際的角度來看是人際交往中適用的一種藝術(shù),是一種交際方式或方法;從審美的角度來看是一種形式的,它是人們心靈美的必然外化。

  一、禮儀的基本原則

  1、尊重的原則是指施禮時(shí)體現(xiàn)出對他人真誠的尊重

  2、平等的原則是指在交往中以禮待人,有來有往既不能盛氣凌人也不能卑躬屈膝。

  3、自律的原則將自己的行為納入規(guī)矩,時(shí)時(shí)用道德信念和行為修養(yǎng)準(zhǔn)則支配自己的言行而無需別人的提示或監(jiān)督

  4、寬容的原則是指寬以待人不過分計(jì)較個(gè)人的過失

  二、禮貌的概念

  禮貌是指人與人之間和諧相處的意念和行為,是語言行動謙虛恭敬的表現(xiàn),是人們從言談舉止中體現(xiàn)出來對別人的尊重。在餐廳服務(wù)中表現(xiàn)為:“以禮相待、微笑服務(wù)”。

  1、禮貌用語十一字:“您、您好、請、謝謝、對不起、再見”。

  禮貌用語根據(jù)它的用途不同還可以分為

  A、稱呼語 B、歡送語 C、問候語 D、祝賀語 E、道別語。

  F、致歉語 G、征詢語 H、相請語 I、 應(yīng)答語 J、道謝語。

  2、禮貌用語的要求

  A、說話要用尊稱,聲調(diào)要平穩(wěn)、和藹。

  B、說話要文雅、簡練、明確、不含糊、不羅嗦。

  C、說話要委婉、熱情、不要生硬、冰冷。

  D、善于傾聽客人的講話,不要打斷客人說話,不能自夸或發(fā)牢騷,更不能與客人爭論。

  E、講究語言藝術(shù),力求語意完整、合乎語法。

  3、杜絕的四種語言。

  A、輕視語 B、煩躁語 C、否定語 D、斗氣語。

  三、禮節(jié)的概念

  禮節(jié)是指向他人表示敬意,祝頌之類的各種習(xí)慣和儀式,如鞠躬、行禮、迎送客等。禮節(jié)也可以說成是禮貌的另一種表現(xiàn)形式和延伸

  在日常生活中,當(dāng)我們在不同的時(shí)間、地點(diǎn),與不同的人交往的時(shí)候會運(yùn)用不同的社交禮節(jié)來進(jìn)行交流,以下就是一些常用的社交禮節(jié)。

  1、問候禮節(jié) 2、稱呼禮節(jié) 3、迎送禮節(jié) 4、操作禮節(jié) 5、儀表禮節(jié) 6、宴會禮節(jié)。

  五先:

  A、先女賓后男賓 B、先客人后主人 C、先領(lǐng)導(dǎo)后一般。

  D、先長輩后晚輩 E、先小孩后大人。

  五聲:

  A、見面有迎聲 B、詢問有答聲 C、幫忙有謝聲。

  D、打擾有歉聲 E、離別有送聲。

  四、服務(wù)工作中的禮貌要求

  1、要求主動、熱情、謙虛、耐心、誠懇、文明周到、和藹。

  2、準(zhǔn)確通俗、簡練、純潔、熱情。

  3、作為一個(gè)優(yōu)秀的服務(wù)員,在任何時(shí)候都必須設(shè)身處地為顧客著想,排憂解難,要勤為主,話當(dāng)心,眼觀六路,耳聽八方。

  四勤:眼勤、嘴勤、手勤、腿勤。

  眼勤:根據(jù)客人來來往往,進(jìn)餐程度,舉止行動,準(zhǔn)確判斷顧客的要求,及時(shí)、主動給予滿足。

  嘴勤:做到有問必答,有呼必應(yīng)。人未到聲先到,主動介紹和詢問有關(guān)情況,及時(shí)應(yīng)答。

  手勤、腿勤:經(jīng)常在本人負(fù)責(zé)的桌子或區(qū)域周圍周到查看,及時(shí)端、擦、收、送。

  五、服務(wù)工作的禮貌知識

  1、接待禮貌。

  A、客人進(jìn)餐廳主動拉門迎接。請客人先進(jìn),然后拉椅讓座,以示歡迎。

  B、要讓老弱或帶小孩的客人先坐,以示尊敬。

  C、客多坐少,先讓客人在休息處休息并征求進(jìn)餐意見,及時(shí)安排入座。

  D、服務(wù)員不先伸手與客人握手,特別是女客人。

  E、客人入座后在介紹菜點(diǎn)時(shí),姿態(tài)端正、自然大方、面帶微笑,不倚桌椅、伏桌、更不能騷頭摸耳、伸懶腰、打哈欠、剔牙等。

  F、客人走時(shí)要拉門讓路,表示歡迎。

  2、動作禮貌。

  A、走路、站立姿態(tài)端正,不碰撞人。與客同行時(shí),讓客人先行。與客人相對前行時(shí),主動停步讓路。站立不倚靠墻壁,不搖頭晃腦,不指手畫腳。

  B、走路時(shí)腿輕,帶門時(shí)手輕,取放物品動作敏捷,輕拿輕放。(三輕)。

  C、工作時(shí)不打鬧,吵笑,哼小調(diào),高聲呼吁。如果在遠(yuǎn)處回答問題,可以點(diǎn)頭或者招手示意,表示明白,切忌不理不睬。

  D、同客人說話時(shí),姿態(tài)端正,親切自然,熱情和藹,不背手、不叉腰、不叉腿。

  E、對客人及其所帶物品,不品評、問價(jià),更不允許動手撫摸。

  3、語言禮貌。

  A、與客人說話,請字當(dāng)先,您字當(dāng)前,語氣委婉,詞意清晰,不搶話,不打斷客人談話;卮鹂腿说膯栐,要實(shí)事求是,不知道的事不要亂講,做到有問必答。

  B、客人交談時(shí),不插嘴、不。有事需找正在交談的客人時(shí),也不能驟然打斷客人說話,應(yīng)立在一旁,使客人理解到你有話要說,然后再說出你要說的話。也可以在客人交談的縫隙向?qū)Ψ秸f出你要說的話。

  C、對客人稱呼要有禮貌,一般稱呼女士、小姐、先生。

  第三節(jié) 儀容儀表

  良好的儀容、儀表、儀態(tài)是從事餐飲行業(yè)的基本條件和要求。餐飲業(yè)工作人員的言談舉止、精神面貌、外觀形象都會給客人留下深刻的印象和就餐時(shí)良好感受。

  儀容的塑造:不斷的提高自身修養(yǎng),修身養(yǎng)性、陶冶情操、提高審美能力,同時(shí)形成積極向上的世界觀,使自己永遠(yuǎn)保持健康的身心,樂觀的情緒,在自信、創(chuàng)新和進(jìn)取中,洋溢著神采和魅力。而儀表是一個(gè)人的外表或外在形象。儀表不僅僅是個(gè)人愛好的問題,而且是一個(gè)人審美情趣、精神狀態(tài)、文明程度、文化修養(yǎng)的綜合體現(xiàn)。

  構(gòu)成儀表的主要因素:

  1、天然因素:指人體的自然資質(zhì),包括五官、臉型、頭發(fā)、膚色、身材、四肢等,也就是人們常說的長相,它主要是由遺傳因素決定的

  2、外飾因素:指通過人工的方法裝飾自己后所形成的一種外觀形象,如服裝服飾、美容化妝等。所以我們的工裝必須整潔、統(tǒng)一、規(guī)范

  3、行為因素:行為是人們在一定思維、情感和意志支配下的活動,它包括人的姿態(tài)、表情、舉止與談吐等

  一、男、女員工的儀容儀表要求

  1、容貌、體態(tài)

  餐廳服務(wù)員首先要容貌端莊、大方、體態(tài)勻稱。

  2、頭發(fā)

  頭發(fā)要梳理整齊,保持整潔,不要仿效流行發(fā)式;定期理發(fā)、美發(fā),適當(dāng)使用發(fā)油,但不能有特殊氣味和頭屑,更不能染發(fā)。男服務(wù)員發(fā)不能過耳。女服務(wù)員發(fā)不能過肩,長發(fā)要起佩戴發(fā)套。

  3、面部

  面部要隨時(shí)保持清潔,不得戴框架眼睛,不能戴耳環(huán)及夸張飾物。男服務(wù)員不能留胡須,鼻毛不能外露,對粉刺等要馬上治療。女服務(wù)員在上崗前面部化妝要清淡,口紅宜淡薄,不要濃妝艷抹,不許使用過濃的香水。

  4、手部

  指甲要經(jīng)常修剪,保持整潔,女服務(wù)員不許涂抹有色指甲油。男女服務(wù)員除手表與結(jié)婚戒指外不許佩帶任何首飾。飯前便后要洗手。

  5、服飾

  上崗時(shí)必須按公司要求統(tǒng)一著裝,制服要清潔干凈,熨平挺括、紐扣齊全、無破損、油漬等。佩帶好公司配發(fā)的相關(guān)證件。

  6、鞋襪

  男服務(wù)員應(yīng)穿黑色或深藍(lán)色襪。女服務(wù)員應(yīng)穿肉色長筒絲襪,絲襪不脫絲、不開線、無破洞,并避免露出襪口。鞋以皮鞋或布鞋為宜。要求合腳,穿好系好,經(jīng)常擦拭,保持光潔光亮。

  7、口腔

  應(yīng)盡量避免吃蔥、蒜、韭菜等帶有強(qiáng)烈異味的食物。

  二、賣場人員儀容儀表要求

  1、在賣場工作時(shí),必須按規(guī)定穿著全套制服;

  2、頭發(fā)——發(fā)型應(yīng)當(dāng)整潔,并梳理整齊,不得遮面。男性發(fā)長不得超過衣領(lǐng),不得蓄須。任何發(fā)型均要適合當(dāng)?shù)厣屏剂?xí)俗;

  3、指甲——定期修剪指甲,禁止涂指甲油;

  4、飾品——根據(jù)賣場衛(wèi)生要求,在工作期間,手上禁止戴任何首飾(包括手表);

  5、化妝——女性化裝要適度,以淡狀為宜;

  6、衛(wèi)生——嚴(yán)禁在工作場所吸煙或吃零食等,以維持整潔及安全衛(wèi)生

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