做銷售的溝通技巧

　　銷售員首先必備的一個(gè)素質(zhì)——匪氣。這個(gè)匪氣并不是土匪吃喝嫖賭、殺人越貨、胡作非為的頑劣習(xí)氣，而是說(shuō)銷售員應(yīng)該有土匪那種天不怕、地不怕的勇氣和豪氣沖天，敢做敢當(dāng)?shù)牧x氣。說(shuō)白了就是營(yíng)銷人員自信、突破、果敢與能夠擔(dān)當(dāng)重任的能力。下面是yjbys小編為大家?guī)��?lái)的做銷售的溝通技巧，歡迎閱讀。

　　技巧1：

　　一、自信---讓自卑見鬼去吧

　　大部分剛做銷售的業(yè)務(wù)員，第一次見客戶時(shí)都會(huì)語(yǔ)無(wú)倫次，手忙腳亂。這不奇怪，是什么讓你缺乏自信的?說(shuō)出來(lái)大家可能都明白，無(wú)非就是平時(shí)羞于開口，總覺得矮人三分。我們不妨分析一下產(chǎn)生自卑的心理根源。

　　錢是個(gè)好東西，有錢可以享受別人享受不到的東西。沒錢，你會(huì)很自卑;你有錢，，碰到比你更有錢的人也會(huì)自卑。到什么時(shí)候你成了蓋茨、李嘉誠(chéng)你就不自卑了�？蛇@種人又有幾個(gè)?

　　如果是這種心態(tài)，王石、史玉柱、劉永好等中國(guó)的有錢人，見到世界超級(jí)富豪豈不是也很自卑?憑自己的勞動(dòng)吃飯，有什么可自卑的?

　　你見到了比你地位高的人，是不是也不自信?沒必要!不論政治地位多么顯赫，他就是個(gè)人。扒了外衣，摘掉頭頂?shù)墓猸h(huán)，還是個(gè)人。哪個(gè)縣長(zhǎng)、省長(zhǎng)、部長(zhǎng)不是從最低層起來(lái)的?關(guān)注微信"世界500強(qiáng)職場(chǎng)法則"了解更多團(tuán)隊(duì)管理技巧。奧出身可能還不如你，不也當(dāng)上美國(guó)總統(tǒng)了?看到你的上級(jí)頤指氣使，你覺得很羨慕，你沒有想過(guò)他也是像你這樣過(guò)來(lái)的吧?

　　你看過(guò)省級(jí)貪官臨刑前老淚縱橫的懺悔，也見過(guò)董事長(zhǎng)在審判席上聲淚俱下地道歉。生死抉擇的瞬間，他們比你還要脆弱。當(dāng)還原出人本質(zhì)的面目，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，原來(lái)讓人敬畏的氣質(zhì)也好、羨慕的感覺也好，都是偽裝出來(lái)的。

　　人本來(lái)就無(wú)貴賤之分，只是你的心理在作祟。所以，面對(duì)地位比你高的人，要抬起你的頭顱，挺起你的胸膛，輕松自然地與人交流。讓你的自卑見鬼去吧，先做一個(gè)自信的人，才是你成功的開始。

　　二、突破--察言觀色，勇于突破

　　很多人都覺得自己不具備突破這個(gè)素質(zhì)。其實(shí)不然，只是你缺乏大膽嘗試的勇氣和察言觀色的思考習(xí)慣。我曾經(jīng)搞過(guò)一次“破門”面試。

　　一次招聘市場(chǎng)人員，我在報(bào)紙上登載了半版的彩版招聘廣告，招聘要求一欄特別注明了要有突破能力。上午9點(diǎn)在公司面試。我在自己辦公室門上貼一張醒目的“面試室”紙牌(我的辦公室從會(huì)議室里很容易看到)。一摞履歷表和幾個(gè)簽字筆丟在會(huì)議桌的醒目位置。我讓HR部門的人各忙各的，別管會(huì)議室。

　　那天來(lái)的人很多，100多平米的會(huì)議室擠滿了，門外還站著不少。剛開始有幾個(gè)人主動(dòng)拿起履歷表填寫，但是填好了就在那里干等著。不過(guò)更多的人就在那里干坐著。我故意從辦公室到衛(wèi)生間來(lái)回走動(dòng)了好幾次�？上Ф紱]有人主動(dòng)推開我的門。每出去一次，人就少了一圈，聽到的都是怨聲，最后只剩下七八個(gè)人。一個(gè)多小時(shí)過(guò)去了，我終于等來(lái)了兩個(gè)我需要的人。兩個(gè)小伙子相繼推門而入，他們被錄用了。后來(lái)，他們都成了公司的業(yè)務(wù)骨干。

　　到了午飯時(shí)間，我走出辦公室，看到還有一個(gè)面試者坐在沙發(fā)上打瞌睡。我就問(wèn)他為什么不進(jìn)去面試，他說(shuō)在等人叫。我說(shuō)你沒有看到剛才有人進(jìn)去嗎?他說(shuō)他不知道他們是不是面試的，或許是公司的員工。

　　啥也別說(shuō)了。一個(gè)沒有觀察力，不愛思考，不愛詢問(wèn)的人，也不會(huì)有什么突破能力。

　　三、果斷--該出手時(shí)就出手

　　面對(duì)稍縱即逝的商機(jī)，要果斷采取措施，如果不及時(shí)處理，消除隱患，就極有可能釀成企業(yè)災(zāi)難。若此時(shí)你還會(huì)寫份報(bào)告，傳真到上級(jí)部門，再由上級(jí)部門繼續(xù)往上傳，又洽逢多個(gè)領(lǐng)導(dǎo)不在，等上幾天，黃瓜菜都涼了。抓不住機(jī)會(huì)，出了亂子，最終倒霉的是你自己，理由描述得再充分，都只有拿你開刀問(wèn)罪。

　　很多這樣的事情你只有先斬后奏，或者邊斬邊奏。公司要的不是能打仗的人，要的是能打勝仗的市場(chǎng)人員。只要是把市場(chǎng)做好了，公司獲利了，就是有一些觸犯“天條”的事情，最多是將功折罪，功過(guò)相抵�！读羷Α分械睦钤讫埓蛘虝r(shí)，很少按照上級(jí)的指示出牌，但是他經(jīng)常能抓住戰(zhàn)機(jī)，趨利避害，用最小的代價(jià)，換取更大的勝利。

　　四、擔(dān)當(dāng)--敢于擔(dān)當(dāng)

　　擔(dān)當(dāng)重任的含義有兩個(gè)方面：一是你能接受高強(qiáng)度、高任務(wù)量等挑戰(zhàn)性大的工作;二是你能勇于承擔(dān)責(zé)任，敢于面對(duì)現(xiàn)實(shí)。

　　前者考驗(yàn)?zāi)愕目箟耗芰�和心理素質(zhì)。公司給的市場(chǎng)任務(wù)一般會(huì)超出你的心理底線。如果你固步自封畏畏縮縮，恐難完成任務(wù);如果你直面壓力，迎難而上，采取合理有效的戰(zhàn)術(shù)組合，反而會(huì)出奇跡。

　　后者是你的責(zé)任心與道德品質(zhì)的表現(xiàn)。有責(zé)任心的市場(chǎng)人員會(huì)對(duì)公司負(fù)責(zé)，會(huì)對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，會(huì)對(duì)自己的員工負(fù)責(zé)。這樣的市場(chǎng)人員，公司放心，上級(jí)信任，員工信服。你對(duì)大家來(lái)講，都是有安全感的。

　　不敢承擔(dān)責(zé)任，就會(huì)推卸責(zé)任，或嫁禍于人，這就突破了道德底線，成了品質(zhì)有問(wèn)題的人。這樣的人在公司里是很難呆長(zhǎng)久的，出局是早晚的事，哪怕你市場(chǎng)操作能力超強(qiáng)。

　　技巧2：

　　1、聆聽和確認(rèn)

　�、儆幸庾R(shí)地聽：

　　必須集中注意顧客所說(shuō)的，而不是你接下來(lái)要說(shuō)什么;

　　意識(shí)到你的姿勢(shì)，正確的姿勢(shì)有助于你集中注意力，消除分心;

　�、诖_保明白和理解;

　　停一下，想想顧客已經(jīng)說(shuō)了什么，然后想想將要說(shuō)什么;

　　使用不同的詞語(yǔ)重復(fù)顧客所說(shuō)的，不要加入任何新的東西和你的解釋。

　　③描述你認(rèn)為顧客所說(shuō)的，需要顧客對(duì)這些描述的反應(yīng)。

　　證實(shí)你的確認(rèn)是正確的。你做出的陳述只占確認(rèn)的一半。你必須詢問(wèn)一些獲取確認(rèn)的問(wèn)題。在尋求確認(rèn)時(shí)，避免操縱對(duì)方;

　　應(yīng)該用中性的或肯定的問(wèn)題，如“是這樣嗎?”但一個(gè)誤解發(fā)生后，要承認(rèn)責(zé)任。

　　不要為任何理由顯示責(zé)怪他人;即使他是與你溝通無(wú)關(guān)他人;

　　記住，作為銷售人員，你要建立親密關(guān)系。讓別人感到愚蠢或不是，不僅是粗魯?shù)�，而且只�?huì)起反作用。

　�、芾�用非語(yǔ)言線索。

　　保持眼睛接觸，和開放姿勢(shì)，坦然面對(duì)顧客;

　　對(duì)你從顧客顯示的非語(yǔ)言線索保持敏感;

　　證實(shí)你收到的非語(yǔ)言線索。

　　2、觀察

　�、儆^察的價(jià)值：觀察你的顧客能告訴你許多他現(xiàn)在的心理狀況包括他對(duì)你的反應(yīng)。你對(duì)顧客和他的環(huán)境的觀察也能告訴你有關(guān)顧客的長(zhǎng)期行為模式，尤其是建立長(zhǎng)期關(guān)系的信息;

　�、谟^察的四個(gè)步驟：

　　尋找可能顯示你的顧客重要的線索;

　　解釋線索，這是你能得出顧客的一個(gè)重要特殊步驟;

　　確認(rèn)你的解釋正確---用你現(xiàn)在想到的來(lái)探測(cè)的顧客特征;

　　使用你的線索和你的解釋，幫助你建立與顧客的關(guān)系并決定你的下一步行動(dòng)。

　　3、為什么顧客購(gòu)買?

　　有兩個(gè)基本點(diǎn)需要掌握：

　　購(gòu)買目的——什么是你的顧客希望達(dá)到的;

　　購(gòu)買影響——影響你的顧客購(gòu)買決定的因素。

　　①購(gòu)買目的：

　　典型的顧客有兩個(gè)購(gòu)買目的：因?yàn)樗麄冇袉?wèn)題要解決;因?yàn)樗麄冇幸粋�(gè)需要希望得到滿足。

　　購(gòu)買影響：

　　②一些影響是理性的、直接的和客觀的：你的產(chǎn)品和服務(wù)能滿足客戶的要求嗎?有其他人參與顧客的購(gòu)買決定嗎?他們贊成嗎?

　　技巧3：

　　1、讓顧客感覺到自己很重要

　　人一般都渴望成為重要人物，有地位崇高的感覺。顧客希望你尊重他，你就讓他產(chǎn)生一種自己是重要人物的感覺。

　　顧客希望感覺到自己很重要，希望別人聆聽和喜歡自己所說(shuō)的話。顧客喜歡自己勝過(guò)喜歡他人。當(dāng)你與顧客溝通時(shí)，要讓他感覺到自己很重要，就應(yīng)該多談?dòng)嘘P(guān)他的事，而少談?dòng)嘘P(guān)你自己事。顧客比較關(guān)心的是自己是否會(huì)成功，而較少會(huì)關(guān)心你有多成功。在溝通當(dāng)中，假如你很重視對(duì)方，你與對(duì)方的感情距離一下子就會(huì)拉近很多。

　　2、讓顧客多說(shuō)讓自己多聽

　　推銷中最重要的一步就是找出顧客的需求或需要解決的問(wèn)題，如果你不了解顧客的需求在哪里，迫切要解決的問(wèn)題在哪里，你的推銷工作就無(wú)法展開。要讓馬飲水，先要讓馬口渴，要讓馬口渴，就先要給馬吃鹽。

　　了解顧客的需求，除了調(diào)查和觀察之外，最重要的方法是問(wèn)顧客問(wèn)題，讓顧客自己把他的需求或問(wèn)題從嘴里說(shuō)出來(lái)。你要鼓勵(lì)顧客多說(shuō)，告訴你的信息會(huì)越多，你掌握顧客的信息越多，你越容易推銷成功。

　　3、多談“你”少談“我”

　　在從事推銷的過(guò)程中，特別是在和顧客溝通過(guò)程中，作為推銷人員的你，永遠(yuǎn)要充當(dāng)配角，充當(dāng)助理，不要充當(dāng)主角，不要充當(dāng)總裁。你的顧客才是主角，才是總裁。你要甘愿做一片綠葉去陪襯顧客這朵紅花，你要甘于退居幕后，讓你的顧客盡享鮮花和掌聲。

　　在溝通的過(guò)程中，你要多談“你”少談“我”，即多談與顧客有關(guān)的事情，少談與自己有關(guān)的事情，多體會(huì)顧客的內(nèi)心感受，少體會(huì)自己的內(nèi)心感受。

　　4、傾聽顧客在說(shuō)什么

　　在研究溝通藝術(shù)過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)良好溝通的一塊重要基石就是對(duì)他人表現(xiàn)出真正的興趣。缺少了這一重要基石，溝通就無(wú)法順利進(jìn)行，也就無(wú)法建立和諧的人際關(guān)系，達(dá)成銷售目的了，用心傾聽他人講話比你所做的任何事情都能更好地表示出對(duì)他人的興趣。

　　我們大部分人容易犯一個(gè)毛病，那就是多嘴。事實(shí)上，在事業(yè)上你有多成功，在銷售領(lǐng)域中你的業(yè)績(jī)有多好，重要的不是你有多會(huì)說(shuō)，而是你有多會(huì)聽。會(huì)聽比會(huì)說(shuō)更重要。

　　因?yàn)闀?huì)說(shuō)表示你對(duì)自己感興趣，你重視的是自己而不是對(duì)方;會(huì)聽表示你對(duì)對(duì)方感興趣，你重視的是對(duì)方而不是自己。而人生的弱點(diǎn)是你重視他1分，他會(huì)重視你10分。很多銷售人員在與顧客溝通交流的過(guò)程中，不是仔細(xì)地去傾聽對(duì)方的講話，而是靜靜地等待著自己說(shuō)話，在靜靜地思索著自己該講些什么內(nèi)容。

　　5、應(yīng)有恰當(dāng)?shù)淖晕曳磻?yīng)

　　溝通沒有對(duì)錯(cuò)之分，只有“有效”或“無(wú)效”之分。

　　在溝通的過(guò)程中，表述得很清楚、表達(dá)得很準(zhǔn)確固然重要，但更重要的是你所傳達(dá)的信息顧客是否能接收到，并為此作出反應(yīng)。如果你的話顧客沒有聽進(jìn)去，沒有作出反應(yīng)，那么這種溝通就是沒有意義的。溝通的效果由你把握，但由顧客決定。

　　一句話、一個(gè)意思可以通過(guò)很多方法來(lái)表達(dá)。顧客完全接收到了你傳達(dá)的信息，并為此作出回應(yīng)，說(shuō)明這種溝通是有效的。改變不好的表達(dá)方法，并為此作出回應(yīng)，說(shuō)明這種溝通是有效的，改變不好的表達(dá)方法，才可能改變聽的效果。

　　反過(guò)來(lái)說(shuō)，當(dāng)顧客說(shuō)話時(shí)，重要的不是顧客說(shuō)什么，說(shuō)了多少，重要的是你是否認(rèn)真在聽，是否聽進(jìn)去了，并對(duì)顧客的說(shuō)話作出恰當(dāng)?shù)姆磻?yīng)。

　　通過(guò)生理器官聽到顧客所說(shuō)的話是一回事，去吸收和消化顧客的語(yǔ)意又是另一回事。你不僅要聽，而且要聽進(jìn)去，不僅要聽進(jìn)去，而且要消化，以便對(duì)顧客作出恰當(dāng)?shù)姆磻?yīng)。

　　6、多贊美顧客

　　世界上最優(yōu)美的語(yǔ)言是贊美。發(fā)自內(nèi)心的贊美可以幫助你搞好人際關(guān)系，使你在事業(yè)的道路上暢通無(wú)阻。

　　贊美從一定意義上講，是一種有效的感情投資。自然，有付出就會(huì)有回報(bào)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的贊美，能使領(lǐng)導(dǎo)心情愉悅，對(duì)你越發(fā)重視;對(duì)同事的贊美，能夠融洽感情，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，在合作中更加愉快;對(duì)下屬的贊美，能使你贏得下屬的敬重，激發(fā)下屬的工作熱情和創(chuàng)造精神，從而更好地協(xié)助自己在事業(yè)上的發(fā)展;對(duì)顧客的贊美則會(huì)贏得更多的成交或合作機(jī)會(huì)，從而獲得更多的利潤(rùn)。

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