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為你解讀韓國留學(xué)優(yōu)惠政策

時(shí)間:2024-06-16 04:50:57 留學(xué)韓國 我要投稿
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為你解讀韓國留學(xué)優(yōu)惠政策

  韓國高校入學(xué)門檻不高。一般要求高中平均成績(jī)75分以上,對(duì)高考成績(jī)無要求,無需語言成績(jī)。下面應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)小編為你詳細(xì)介紹一下為你解讀韓國留學(xué)優(yōu)惠政策!

為你解讀韓國留學(xué)優(yōu)惠政策

  外國留學(xué)生進(jìn)入韓國大學(xué),只需要通過韓國語能力測(cè)試(KPT)的4級(jí)認(rèn)證和大學(xué)的面試。選擇韓國的名校時(shí)則應(yīng)該達(dá)到韓國語5級(jí)水平,同時(shí),如果你是四年制的本科學(xué)生,打算去韓國留學(xué),那么你在中國國內(nèi)修完的學(xué)分,到韓國是得到承認(rèn)的,可以繼續(xù)修讀剩余的學(xué)分。但是,韓國高校寬進(jìn)嚴(yán)出,會(huì)根據(jù)出勤率、期中期末考試成績(jī)、論文成績(jī)?nèi)矫孢M(jìn)行綜合評(píng)定,來決定學(xué)生是否可畢業(yè)。此外,對(duì)于中國學(xué)生來說,到韓國以后,需要先上一年韓語語言課,一般至少要過韓語三級(jí)才可以繼續(xù)專業(yè)課,如果學(xué)得太差無法繼續(xù)專業(yè)課的學(xué)習(xí)。

  韓國的學(xué)費(fèi)低廉,學(xué)費(fèi)每年約三到四萬元人民幣;生活費(fèi)根據(jù)地區(qū)有所不同,首爾地區(qū)每年四至七萬元人民幣左右,其他地區(qū)每年三至五萬元人民幣。韓國高校為吸引優(yōu)秀的中國學(xué)生,提供高額的獎(jiǎng)學(xué)金,例如,本科階段學(xué)習(xí)提供相當(dāng)于30%~100%學(xué)費(fèi)的獎(jiǎng)學(xué)金,碩士則可學(xué)費(fèi)全免。韓國對(duì)留學(xué)生打工沒有時(shí)間等限制。

  韓國簽證申請(qǐng)周期短,對(duì)申請(qǐng)人的學(xué)歷、年齡、經(jīng)濟(jì)擔(dān)保要求不高。

  從2000年開始,韓國才接受中國自費(fèi)留學(xué)生。短短八年間,赴韓自費(fèi)留學(xué)生的數(shù)量逐年增長(zhǎng)。為了吸引優(yōu)秀的中國學(xué)生前來就讀,韓國許多大學(xué)推出了一系列“照顧”政策,例如給在讀學(xué)生提供獎(jiǎng)學(xué)金;鼓勵(lì)學(xué)生勤工儉學(xué)等。

  韓國有三百多個(gè)國家認(rèn)可的高等教育機(jī)構(gòu),其中?拼髮W(xué)159所,提供本科和本科以上教育的普通大學(xué)198所,80%以上為私立大學(xué)。從總體上說,韓國私立大學(xué)的辦學(xué)質(zhì)量、整體影響和學(xué)術(shù)研究要高于公立大學(xué)。韓國最好的十所大學(xué)除首爾大學(xué)外,均為私立大學(xué)。

  【擴(kuò)展閱讀】

  韓國留學(xué)就業(yè)現(xiàn)狀如何呢?面對(duì)現(xiàn)在就業(yè)的壓力,許多的留學(xué)生都希望能夠在海外就業(yè),但是對(duì)于海外就業(yè)情況您是否了解呢?

  就業(yè)崗位

  據(jù)韓國明日新聞報(bào)道,韓國統(tǒng)計(jì)廳出爐的一組權(quán)威數(shù)據(jù)顯示,2012年韓國總就業(yè)崗位為2468萬1000個(gè),新創(chuàng)出就業(yè)崗位數(shù)量為43萬7000個(gè)。

  其中,有1282萬6000名就業(yè)者在規(guī)模為5-299名的企業(yè)就職,比2011年凈增長(zhǎng)16萬4000名;有204萬5000名就業(yè)者在規(guī)模為300人以上的企業(yè)就職,比2011年凈增長(zhǎng)5萬5000名。從企業(yè)規(guī)模大小來看,2012年就業(yè)市場(chǎng)出現(xiàn)了近年來最明顯的增長(zhǎng)勢(shì)頭。換句話說,留學(xué)生的擇業(yè)空間是近年來最廣泛的一年。

  就業(yè)薪資

  韓國大規(guī)模企業(yè)的年薪非常豐厚。據(jù)統(tǒng)計(jì),2012年下半年大企業(yè)新職員的平均年收入是3581萬韓元,比2011下半年(3473萬韓元)增長(zhǎng)了3.1%。即使是應(yīng)屆畢業(yè)生,第一年也能拿到3000萬左右的年薪(約合人民幣16.5萬元)。國營企業(yè)新職員的平均年收入是2829萬韓元(約合人民幣16萬元),比2011下半年(2588萬韓元)增長(zhǎng)了9.3%,增長(zhǎng)幅度歷年最大。外資企業(yè)新職員平均年收入是3130萬韓元(約合人民幣17.5萬元),比2011下半年(2909萬韓元)增長(zhǎng)了7.6%! №n國高校入學(xué)門檻不高。一般要求高中平均成績(jī)75分以上,對(duì)高考成績(jī)無要求,無需語言成績(jī)。下面應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)小編為你詳細(xì)介紹一下韓國留學(xué)的那些事!

  外國留學(xué)生進(jìn)入韓國大學(xué),只需要通過韓國語能力測(cè)試(KPT)的4級(jí)認(rèn)證和大學(xué)的面試。選擇韓國的名校時(shí)則應(yīng)該達(dá)到韓國語5級(jí)水平,同時(shí),如果你是四年制的本科學(xué)生,打算去韓國留學(xué),那么你在中國國內(nèi)修完的學(xué)分,到韓國是得到承認(rèn)的,可以繼續(xù)修讀剩余的學(xué)分。但是,韓國高校寬進(jìn)嚴(yán)出,會(huì)根據(jù)出勤率、期中期末考試成績(jī)、論文成績(jī)?nèi)矫孢M(jìn)行綜合評(píng)定,來決定學(xué)生是否可畢業(yè)。此外,對(duì)于中國學(xué)生來說,到韓國以后,需要先上一年韓語語言課,一般至少要過韓語三級(jí)才可以繼續(xù)專業(yè)課,如果學(xué)得太差無法繼續(xù)專業(yè)課的學(xué)習(xí)。

  韓國的學(xué)費(fèi)低廉,學(xué)費(fèi)每年約三到四萬元人民幣;生活費(fèi)根據(jù)地區(qū)有所不同,首爾地區(qū)每年四至七萬元人民幣左右,其他地區(qū)每年三至五萬元人民幣。韓國高校為吸引優(yōu)秀的中國學(xué)生,提供高額的獎(jiǎng)學(xué)金,例如,本科階段學(xué)習(xí)提供相當(dāng)于30%~100%學(xué)費(fèi)的獎(jiǎng)學(xué)金,碩士則可學(xué)費(fèi)全免。韓國對(duì)留學(xué)生打工沒有時(shí)間等限制。

  韓國簽證申請(qǐng)周期短,對(duì)申請(qǐng)人的學(xué)歷、年齡、經(jīng)濟(jì)擔(dān)保要求不高。

  從2000年開始,韓國才接受中國自費(fèi)留學(xué)生。短短八年間,赴韓自費(fèi)留學(xué)生的數(shù)量逐年增長(zhǎng)。為了吸引優(yōu)秀的中國學(xué)生前來就讀,韓國許多大學(xué)推出了一系列“照顧”政策,例如給在讀學(xué)生提供獎(jiǎng)學(xué)金;鼓勵(lì)學(xué)生勤工儉學(xué)等。

  韓國有三百多個(gè)國家認(rèn)可的高等教育機(jī)構(gòu),其中?拼髮W(xué)159所,提供本科和本科以上教育的普通大學(xué)198所,80%以上為私立大學(xué)。從總體上說,韓國私立大學(xué)的辦學(xué)質(zhì)量、整體影響和學(xué)術(shù)研究要高于公立大學(xué)。韓國最好的十所大學(xué)除首爾大學(xué)外,均為私立大學(xué)。

  【擴(kuò)展閱讀】

  韓國留學(xué)就業(yè)現(xiàn)狀如何呢?面對(duì)現(xiàn)在就業(yè)的壓力,許多的留學(xué)生都希望能夠在海外就業(yè),但是對(duì)于海外就業(yè)情況您是否了解呢?

  就業(yè)崗位

  據(jù)韓國明日新聞報(bào)道,韓國統(tǒng)計(jì)廳出爐的一組權(quán)威數(shù)據(jù)顯示,2012年韓國總就業(yè)崗位為2468萬1000個(gè),新創(chuàng)出就業(yè)崗位數(shù)量為43萬7000個(gè)。

  其中,有1282萬6000名就業(yè)者在規(guī)模為5-299名的企業(yè)就職,比2011年凈增長(zhǎng)16萬4000名;有204萬5000名就業(yè)者在規(guī)模為300人以上的企業(yè)就職,比2011年凈增長(zhǎng)5萬5000名。從企業(yè)規(guī)模大小來看,2012年就業(yè)市場(chǎng)出現(xiàn)了近年來最明顯的增長(zhǎng)勢(shì)頭。換句話說,留學(xué)生的擇業(yè)空間是近年來最廣泛的一年。

  就業(yè)薪資

  韓國大規(guī)模企業(yè)的年薪非常豐厚。據(jù)統(tǒng)計(jì),2012年下半年大企業(yè)新職員的平均年收入是3581萬韓元,比2011下半年(3473萬韓元)增長(zhǎng)了3.1%。即使是應(yīng)屆畢業(yè)生,第一年也能拿到3000萬左右的年薪(約合人民幣16.5萬元)。國營企業(yè)新職員的平均年收入是2829萬韓元(約合人民幣16萬元),比2011下半年(2588萬韓元)增長(zhǎng)了9.3%,增長(zhǎng)幅度歷年最大。外資企業(yè)新職員平均年收入是3130萬韓元(約合人民幣17.5萬元),比2011下半年(2909萬韓元)增長(zhǎng)了7.6%。

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