2017年J.test考試時間匯總

　　2017年考試時間安排已于近日公布，準備考j-test的同學可以留意一下考試時間及安排，具體如下：

　　第130回考試：2017年1月15日

　　第131回考試：2017年3月12日

　　第132回考試：2017年5月14日

　　第133回考試：2017年7月9日

　　第134回考試：2017年9月10日

　　第135回考試：2017年11月19日

　　考試報名將于近期陸續(xù)開始，詳情可通過實用日本語鑒定網(wǎng)站(http://www.j-test.com/)了解。

　　2017年日語J.test考試日程

　　什么是J.TEST

　　J.TEST考試全稱為實用日本語鑒定考試(以下簡稱J.TEST)。于2007年8月獲得了國家勞動和社會保障部的認可(勞動部文件)。其主要功能就是對母語為非日本語的人員進行日本語能力的測試。在上世紀九十年代初期，日本經(jīng)濟發(fā)展到鼎盛時期時，由于日本國內人力資源的嚴重不足，采用在日本的外國人進入公司成為了不可替代的辦法。為配合對在日本的外國人的日語鑒定，1991年，日本語檢定協(xié)會開發(fā)了J.TEST。因為其鑒定方式科學合理，J.TEST很快成了眾多企業(yè)幾乎是唯一的選擇。并逐漸成為錄用海外員工語言能力的依據(jù)，也有許多公司作為員工派遣、提升時的依據(jù)。所以每年都有許多企業(yè)組織員工集體參加J.TEST，其中也不乏有世界著名的大公司。

　　日本文部省下屬的財團法人——內外學生中心出版的《外國留學生就職年報》中，將J.TEST對欲在日本就職的留學生進行了推薦。

　　J.TEST的特點

　　注重實際能力

　　J.TEST的基本思路是以實際應用能力為重。因此，出題結構上加重了聽力部分的比例(達總分的50%) 。與此同時，對日本文化的理解、時時新聞及圖表分析方面也有相當?shù)囊�求�?/p>

　　鑒定范圍廣

　　J.TEST的鑒定的范圍廣。不管是初學者，還是資深日語翻譯，J.TEST都可對其進行正確的評價。而目前在日語考試中，可適應企業(yè)在選用初、中、高級日語人才要求的實屬罕見.所以，對企業(yè)而言，J.TEST不失為一個對日語人才全面鑒定的考試。

　　考試頻次高

　　J.TEST舉辦頻次高。隔月都有公開考試。最大程度方便了企業(yè)的人事培訓計劃的制作、新人的采用及人才的選拔之所需，同時也為日語愛好者對鑒定階段性日語的提高而提供一個平臺。

　　另外，還可以應企業(yè)要求，單獨舉辦團體考試(詳情請參考本網(wǎng)站的[團體考試]欄目)。

　　便于考生的自我提高

　　為便于考生的自我提高，J.TEST考試結束后，僅需提交答題卡，考卷可以讓考生帶回(團體考試除外)。經(jīng)批閱后，考生除了得到成績單、證書(對合格者)外，還可得到考生實際答題與標準答案的差異表。差異表上詳盡記載了每道問題的答對率及其他相關統(tǒng)計，將考生的問題所在盡表其上，最大化了自我鑒定的功效。

　　一卷多級的考試制度

　　J.TEST考試分中高級(A-D級)及初級(E-F)兩種考卷。

　　中高級(A-D級)中分8個級別。

　　初級(E-F)中分3個級別。

　　由于是根據(jù)考試的分數(shù)來評判級別，將級別認定最大化，避免了單一考卷單一級別的諸多弊端。

　　(級別同分數(shù)的關系請參考【證書與成績】欄中的說明)

　　J.TEST考試的人性化：

　　4.J.TEST更便于考生的自我鑒定。

　　J.TEST考試完畢后考生 只需交上答題卡，考卷可以帶回供日后參考學習(團體考試除外)。閱卷后，除了成績單、證書外，還給每位考生各自的差異表，差異表中明晰記載著各位考生考試的不足之處，便于自我鑒定，明確努力方向。

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